Wir suchen einen Meister oder Techniker - Elektrotechnik alsVorarbeiter, der mit Leidenschaft und Know-how unsere Kunden unterstützt. Sie haben Interesse an Technik, abwechslungsreicher Arbeit und eigenverantwortlichem Arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihre Aufgaben: - Verantwortung für die Qualität und Einhaltung der Liefertermine, die Arbeitssicherheit, den Brand- und Umweltschutz, die Endkontrolle sowie deren Dokumentation im eigenen Bereich - Fachliche Führung der Mitarbeitenden im zugeordneten Bereich inkl. der Mitwirkung bei der Beurteilung sowie Ausbildung und Qualifizierung durch Planung des Schulungsbedarfs - Einsatzplanung der Servicetechniker - Durchführung der Kapazitätsplanung in Zusammenarbeit mit dem Leiter Neumotorenausrüstung inkl. Bedarfsplanung des Leihpersonals - Mitwirken bei der Einführung neuer Fertigungsmethoden - Kontinuierliche Verbesserung der Produktionsprozesse in Bezug auf Qualitäts-, Produktivitäts- und Terminziele - Ansprechpartner für das Projektmanagement bei der Realisierung der Kundenaufträge - Sicherstellung des notwendigen Werkzeugbestandes sowie eines ordentlichen und sauberen Erscheinungsbildes der Werkstätten, Lager- und den Außenflächen - Mitwirkung bei der Qualifizierung von Auszubildenden, Studierenden, Trainees und Praktikanten Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker - Berufserfahrung in der elektrischen Einzel- und Kleinserienfertigung - Erfahrungen mit ERP-Systemen sowie mit Microsoft Office Produkten - Zuverlässigkeit, Einsatzfreude und selbständige Arbeitsweise - Team- und Kontaktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen - Bereitschaft zur eigenen Weiterbildung Unser Angebot für Sie: - Sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung nach GVP - Tarifvertrag - Flexible Arbeitszeitmodelle - Vollzeit, Teilzeit, Schichtarbeit oder Viertagewoche möglich - Attraktive Vergütung - Pünktliche Bezahlung, Abschlagszahlungen und Branchenzuschläge - Top-Ausstattung - Hochwertiges Werkzeug von Würth und kostenlose Arbeitskleidung - Weiterbildung und Karrierechancen - Hohe Übernahmechance und Qualifizierungsangebote - Zusatzleistungen - Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld - Mitarbeiter-Benefits - Prämiensystem "Kollegen werben Kollegen" und persönliche Betreuung Nutzen Sie diese Chance und starten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns! Bewerben Sie sich jetzt unter www.nihs-personal.de oder rufen Sie uns direkt an: 0421-708 317 00 Wir freuen uns auf Sie! Entdecken Sie weitere spannende Karrieremöglichkeiten! Auf unserer Homepage finden Sie zahlreiche attraktive Stellenangebote - sowohl im gewerblichen als auch im kaufmännischen Bereich. Ob als Fachkraft oder Quereinsteiger - wir bieten vielseitige Einsatzmöglichkeiten in den Branchen Produktion, Metallbau, Maschinenbau, Elektrotechnik und Logistik. Aktuell suchen wir unter anderem: Schlosser m/w/d, Schweißer m/w/d (MIG, MAG, WIG), Konstruktionsmechaniker m/w/d, Industriemechaniker m/w/d, Werkzeugmechaniker m/w/d, Zerspanungsmechaniker m/w/d (Drehen, Fräsen, Schleifen), CNC-Fräser / CNC-Dreher m/w/d, Maschinen- und Anlagenführer m/w/d, Maschinenbediener m/w/d, Mechatroniker m/w/d, Elektroniker m/w/d, Elektroinstallateur m/w/d, Betriebselektriker m/w/d Industrieelektriker m/w/d Schaltschrankbauer m/w/d, SPS-Programmierer m/w/d, Disponent m/w/d, Industriekaufmann m/w/d, Kaufmann für Büromanagement m/w/d, Sachbearbeiter m/w/d, Vertriebsmitarbeiter m/w/d, Disponent m/w/d, Personaldisponent m/w/d, Lohn- und Gehaltsbuchhalter m/w/d, Finanzbuchhalter m/w/d, Einkaufssachbearbeiter m/w/d, Marketingassistent m/w/d, Kundenbetreuer, Call Center Agent m/w/d, Projektassistenz m/w/d Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Arbeitsvorbereitung, Elektromotoren, Fertigungs-, Auftragssteuerung, Elektronische Bauelemente, Elektrische Antriebstechnik, Elektronik, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Arbeitsschutz, Unfallverhütung

Die Union Betriebs-GmbH ist ein modernes Service- und Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Rheinbach und einer Betriebsstätte in Berlin. Unsere Geschäftsfelder sind: IT-Services und Rechenzentrumsleistungen, Datenschutz und IT-Sicherheit, Softwareentwicklung, Internetdienstleistungen sowie alle Agentur- und Ver-lagsangelegenheiten. Um unseren Kunden den bestmöglichen Service bieten zu können, besteht unser Team aus IT-Spezialisten, Mediengestaltern, Juristen und Marketingspezialisten. Du bist technisch affin, kommunikativ und möchtest eine Mischung aus Kundensupport und Datenverwaltung? Dann bist Du bei uns richtig. Zur Verstärkung unseres Teams während des Rollouts unserer neuen Softwareanwendung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Sachbearbeiter Hotline (m/w/d) ab sofort in unserer Zentrale in Rheinbach (bei Bonn) die Stelle ist auf 12 Monate befristet Dein Verantwortungsbereich… - Annahme und Bearbeitung von IT-Anfragen (via Telefon, E-Mail und Fernwartung) im 1st Level Support - Erstlösung von IT-Problemen: Behebung von Standardproblemen wie Passwortzurücksetzungen, Druckerproblemen und Netzwerkverbindungen - Dokumentation von Problemfällen im Ticketsystem (Projektron) - Weiterleitung komplexer Anfragen: Eskalation von nicht lösbaren Problemen an den Second-Level-Support oder spezialisierte Teams - Benutzerunterstützung: Unterstützung der Endbenutzer bei der Nutzung von Office-Anwendungen wie Microsoft Office, E-Mail-Clients und anderen Standardsoftwarelösungen - Durchführung von Datenselektionen im Kundenauftrag sowie Datenprüfung und -aufbereitung - Übernahme der Mitglieder- und Beitragsverwaltung in unserer Zentralen Mitglieder-Datei (ZMD) im Kundenauftrag - Bearbeitung von CRM-Anfragen und Auskunftsersuchen - Mitarbeit in Projekten Das bringst Du mit… - Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar - Kommunikationsstärke sowie Kunden- und Serviceorientierung - Teamorientiertes Arbeiten sowie sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten - Erste Erfahrungen im Support sowie in der direkten Kundenbetreuung wünschenswert - Leidenschaft für Wissensvermittlung - Begeisterung für unterschiedliche Software - Gute Kenntnisse in den Microsoft Office Anwendungen - Kenntnisse in MS Teams von Vorteil - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Warum Du Dich für uns entscheiden solltest? Neben einer attraktiven Vergütung und einem 13. Monatsgehalt, einem Urlaubsgeld und vermögenswirksamen Leistungen, bieten wir Dir eine 39-Stundenwoche und 30 Urlaubstage, damit Du Dich wirklich erholen kannst. Außerdem warten auf Dich: - kostenloser Parkplatz (Rheinbach) - Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket) - Möglichkeit zu einem ergonomischen Arbeitsplatz - Altersvorsorge - und noch viele weitere Annehmlichkeiten … Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate und Gehaltsvorstellung) an: Wir bitten ausdrücklich nur um Direktbewerbungen. Vermittlungsangebote durch Dienstleister sind nicht erwünscht. Kontakt bewerbung@ubg365.de Einsatzort Rheinbach (bei Bonn) Union Betriebs-GmbH Egermannstraße 2 53359 Rheinbach www.ubg365.de Union Betriebs-GmbH Klingelhöferstraße 8 10785 Berlin www.ubg365.de

Unbox your future - Ihre Mission Als Global After Sales Consultant Upgrades (m/w/d) verantworten Sie die nachhaltige Stärkung unserer globalen After-Sales-Vertriebsaktivitäten mit klarem Fokus auf Upgrade-Geschäfte. Sie schaffen einen messbaren Mehrwert durch die strategische Ausrichtung von Produkten und After-Sales-Ansätzen, gezieltes Sales Enablement sowie die aktive Entwicklung von Märkten und Potenzialen. Durch Ihre Arbeit gewährleisten Sie eine nachhaltige und skalierbare Vertriebsperformance und leisten so einen wertvollen Beitrag zur Erreichung unserer Unternehmensziele. Unbox your job - Ihre Aufgaben • Entwicklung und Umsetzung einer globalen Sales-Strategie für die Fokus Produktgruppe Upgrades inkl. "Local for Local"-Anpassung an regionale Märkte • Unterstützung und aktive methodische Befähigung des globalen Vertriebsteams zur Identifizierung und Realisierung von After-Sales-Potenzialen • Verantwortung für Pipeline-Management, Forecast-Input und Initiierung von gezielten Vertriebs- und Marketingkampagnen zur Lead Generierung • Unterstützung von komplexen Vertriebsfällen und Rückgewinnungsinitiativen bei Kunden • Eskalationen aktiv unterstützen, analysieren und nachhaltige Prozess- und Schnittstellenverbesserungen daraus ableiten • Durchführung von Markt- und Geschäftsentwicklung durch Potenzialanalysen, strategische Preisgestaltung sowie Auswertung von Lost-Order-Analysen • Ableitung von Input und Impulsen für das strategische Produktmanagement zu globalen After-Sales-Märkten, Kundenbedürfnissen und Wettbewerbsanalysen Unbox your assets - Ihr Profil • Technikerweiterbildung oder Studium Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Bereich (After-)Sales, Service oder Projektmanagement sowie Erfahrung mit mechanischen und elektrischen Upgrades • Strategisch-analytische Denkweise sowie Fähigkeit, Markt-, Kunden- und Wettbewerbsdaten in klare Handlungsfelder zu übersetzen • Ausgeprägte vertriebliche Umsetzungsstärke und Freude an aktiver Befähigung globaler Sales-Organisationen • Hohe Kommunikationskompetenz sowie hands-on-Mentalität, Durchsetzungsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise • Sehr gute Englischkenntnisse sowie interkulturelles Verständnis und hohe Reisebereitschaft (40 %) Unbox your benefits - unser Angebot • Balance: Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, mobiles Arbeiten - auch im Ausland, viele Teilzeitmodelle, 30 Urlaubstage, Sonderurlaubstage, Möglichkeit eines Sabbaticals, hoher Freizeitwert in der Region, hohe Familienorientierung • Mehrwert: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Unfallversicherung, Jobrad, Budget zur Büroausstattung für mobiles Arbeiten, Parkhaus und E-Ladesäulen sowie Lage in Bahnhofsnähe • Perspektive: Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem international agierenden Familienunternehmen, individuelle Qualifizierung und Personalentwicklungsmaßnahmen • Zukunftsorientiert: Moderne Arbeitswelten mit New Work Konzept, technologisch innovatives Arbeitsumfeld, Nachhaltigkeit und Digitalisierung haben einen hohen Stellenwert, Ausgezeichnet mit dem Innovationswettbewerb - TOP 100-Award • Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Uhlmann Fit4Life für unsere Mitarbeitenden (Massagen, Lauftreffs,...), EGYM Wellpass, höhenverstellbare Tische und ergonomische Stühle, betriebseigene Kantine mit bezuschusstem, abwechslungsreichem und gesundem Menü • Miteinander: Führungs- und Unternehmenskultur, in der die Werte "stark - offen - verlässlich" im täglichen Tun und Handeln im Mittelpunkt stehen Ihr Kontakt Chantal Braun Specialist Recruiting & Employer Branding +49 7392 702-8258

Deine Aufgaben: Du entwickelst Vertriebsstrategien für Versicherungsunternehmen im Omnikanalvertrieb – von der Analyse bestehender Kanäle über die Ableitung von Maßnahmen bis hin zur Umsetzung. Du treibst die Marktbearbeitung in einem oder mehreren Vertriebskanälen (z. B. AO, Makler, digital, Bank) aktiv voran. Du analysierst Vertriebs- und Marketingprozesse, identifizierst Wachstums- und Effizienzpotenziale und leitest konkrete Handlungsmaßnahmen ab. Du begleitest Vertriebsprojekte ganzheitlich, übernimmst Verantwortung in der Projektsteuerung und arbeitest eng mit Kunden, Partnern und internen Teams zusammen. Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unseres Themenportfolios, treibst fachliche Innovationen voran und bringst eigene Impulse für moderne Vertriebsansätze ein. Deine Skills: Dein Masterstudium (Wirtschaftswissenschaften, z. B. BWL, VWL, Business Administration) hast du erfolgreich absolviert oder du verfügst über einen vergleichbaren berufsbegleitenden Abschluss. Du verfügst über mehrjährige Erfahrung – idealerweise in einer leitenden oder spezialisierten Funktion – in einem Versicherungsunternehmen, einem Maklerhaus bzw. Pool oder in einem Beratungsunternehmen mit Fokus auf Versicherungsvertrieb und/oder an der technischen Schnittstelle zum Versicherungsvertrieb. Du bringst Eigeninitiative, Gestaltungswillen und ausgeprägte Kommunikationsstärke mit – und möchtest aktiv Verantwortung übernehmen. Du arbeitest gerne im Team, hast Drive, entwickelst Ideen weiter und möchtest Kunden nicht nur beraten, sondern voranbringen. Dein hohes Engagement ist gepaart mit Kommunikationsstärke, Kreativität und Freude an der Arbeit in einem dynamischen Team. Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau, verhandlungssicher) sowie gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau, fließend) in Wort und Schrift.#LI-EK1 #LI-Hybrid Deine Benefits Training: Entwickle deine Stärken mit uns weiter – und profitiere von unserem umfassenden Trainingsprogramm und Sprachkursen. Zusätzlich sind individuelle Seminare mit externen Veranstaltern möglich, wenn gewisse Schulungen notwendig, aber nicht im allgemeinen Trainingskatalog vorhanden sind. Executive Coaching: Für ausgewählte Fragestellungen von Führungskräften bieten wir Coachings im Bereich Positionierung der eigenen Person im Unternehmen, Kommunikation, Führung und Verhandlungsmanagement. Events: Ein wichtiger Teil unserer Kultur ist der Austausch untereinander und das Networking. Zahlreiche Events geben dir dazu die Gelegenheit, wie zum Beispiel die Christmas Party, die zeb.Uni, das Partner Dinner oder das Format "Beer & Pizza". Agile Arbeitswelt: In unseren agilen Arbeitsräumen sind deiner Kreativität keine Grenzen gesetzt. Ob SCRUM, Kanban oder Design Thinking – hier bringen wir die agile Welt in die Umsetzung. Mehr zu unseren Offices findest du hier. Flexibilität: Um dir bestmögliche Flexibilität zu bieten, musst du nicht an einem unserer Standorte wohnen: Neben Kundenterminen entscheidest du, ob du ins Office fahren oder lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Aus diesem Grund kannst du dir sowohl deinen Standort als auch deine Practice Group - Projektgruppen zu spezifischen Themen - selbst wählen und im Laufe der Zeit problemlos wechseln.

WIR SIND DIE RWG RHEINLAND EG, eine moderne, regional verwurzelte Genossenschaft mit rund 300 engagierten Mitarbeitenden an über 26 Standorten im Rheinland, am Niederrhein und im Bergischen. Unsere Welt dreht sich um Agrar, Baustoffe, Energie und unsere Raiffeisen-Märkte. HAUS, GARTEN UND TIERE GEHÖREN FÜR DICH EINFACH DAZU – UND DU ARBEITEST GERN ORDENTLICH UND MIT HERZ. DANN SUCHEN WIR DICH FÜR UNSEREN RAIFFEISEN MARKT IN WILLICH ALS MARKTLEITER (M/W/D) Darauf kannst du dich freuen • VERANTWORTUNG & GESTALTUNGSSPIELRAUM: Du führst deinen Markt eigenständig und gestaltest Abläufe, Sortiment und Team aktiv mit • FÜHRUNG & ENTWICKLUNG: Du baust dein Team auf, entwickelst Mitarbeitende weiter und sorgst für ein starkes Miteinander • STRUKTURIERTER EINSTIEG: Ein klarer Onboarding-Prozess mit festen Ansprechpartnern und praxisnaher Begleitung • TEAMKULTUR, DIE SPASS MACHT: Offene Kommunikation, kurze Wege und Zusammenarbeit auf Augenhöhe • WERTSCHÄTZUNG, DIE ANKOMMT: Faires Gehaltspaket, 6 Wochen Urlaub, Mitarbeiterrabatte, Schulungen und Weiterbildungen sowie weitere Benefits Hier bringst du dich ein • Du LEITEST DEN GESAMTEN MARKT und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft • Du FÜHRST DEIN TEAM, motivierst und entwickelst deine Mitarbeitenden weiter • Du vermittelst ERTRAGS- UND KOSTENBEWUSSTSEIN und hast die Kennzahlen im Blick • Du bist ANSPRECHPARTNER FÜR UNSERE KUNDINNEN UND KUNDEN und gehst im Verkauf mit gutem Beispiel voran • Du planst und steuerst AKTIONEN, VERKAUFSMASSNAHMEN UND MARKETINGAKTIVITÄTEN • Du sorgst für eine ATTRAKTIVE WARENPRÄSENTATION und ein gepflegtes Marktbild • Du verantwortest BESTÄNDE, WARENFLUSS UND LAGERORGANISATION • Du arbeitest eng mit Einkauf und anderen Bereichen zusammen Das bringst du idealerweise noch mit • ERFAHRUNG IM EINZELHANDEL, idealerweise im Bereich Garten, Heimtier oder vergleichbar • FÜHRUNGSERFAHRUNG und Freude daran, ein Team zu entwickeln • Eine STRUKTURIERTE UND ORGANISIERTE ARBEITSWEISE sowie Entscheidungsstärke • AUSGEPRÄGTE KOMMUNIKATIONSFÄHIGKEIT und ein sicheres Auftreten • VERKAUFSTALENT UND KUNDENORIENTIERUNG • Kenntnisse in einem oder mehreren Bereichen wie HEIMTIER, GARTEN, DÜNGER ODER PFLANZENSCHUTZ sind von Vorteil • BELASTBARKEIT UND FLEXIBILITÄT im Tagesgeschäft Führerschein KLASSE B  Jetzt online bewerben [https://apply.jcd.de/Apply.php?iJobAdID=105652&tc=3-11] Du hast noch Fragen? Dann melde Dich doch gerne bei uns! Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören und dich vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen! ANSPRECHPARTNERIN: Patricia Glagla (Personalmanagement) Tel: +4921544906302 bewerbung@rwg-r.de RWG RHEINLAND EG WILLICH Zum Güterbahnhof 1 47877 Willich +49 2154 490638 [tel:+492154490638] https://www.rwg-r.de/ [https://www.rwg-r.de/]

**Arbeitsort: **Hauptfiliale in Neumünster, Havelstr. 6 **Anstellung: **Teilzeit / 20-25 Wochenstunden/ unbefristet Das solltest du mitbringen - Berufliche Erfahrungen im Vertrieb sind großartig – aber kein Muss! Auch Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen sich zu bewerben. - Kaufmännisches Wissen durch Berufserfahrung oder deine Ausbildung sind notwendig, um entspannt in deine neue Arbeitswelt bei uns einzusteigen. - Gute Laune und Freundlichkeit gehört bei dir serienmäßig zur Grundausstattung. - Nicht nur das Telefon, sondern auch unsere EDV und Software gehören zu deiner täglichen Arbeit. Arbeiten mit Maus und Tastatur ist eine deiner leichtesten Übungen. Dein Tagesablauf - Als Organisations- und Kommunikationstalent fällt es dir leicht unseren Vertrieb aktiv zu unterstützen und Ansprechpartner für unseren Außendienst zu sein. - Alles im Griff: Terminplanungen, Reiseorganisationen und Korrespondenz für und mit unserer Geschäftsleitung sind für dich kein Problem. - Du bist ein wahrer Zahlenjongleur und freust dich darauf, Vertriebsstatistiken, Reports und Verkaufszahlen zu analysieren und für uns zu präsentieren. - „Wer nicht wirbt, stirbt!“, sagte schon Henry Ford und auch du wirst uns eifrig bei Marketingkampagnen unterstützen. Das erwartet dich bei uns Als inhabergeführtes Unternehmen mit 13 Standorten sind wir traditionsbewusst und familienfreundlich, zugleich auch dynamisch und zukunftsorientiert. Es erwarten dich abwechslungsreiche und interessante Aufgaben in einem tollen Team. Unser tägliches Tun gilt der Gesundheit der Menschen und der Schaffung von Möglichkeiten, deren individuelle Situationen zu verbessern. Mindestens genauso wichtig wie unsere Kunden, ist unser Team … - Einarbeitung: Kompetent wirst du in dein neues Team und deinen neuen Tätigkeitsbereich eingearbeitet - Entspannung: Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr - Sicherheit: Bei uns bekommst du Sicherheit und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten - Günstig: Exklusive Preisnachlässe bei beliebten Shops im Netz - Mobilität: Lease dir günstig dein Jobrad und tue etwas für dich und deine Umwelt - Freiraum: Wir bieten dir die Möglichkeit dich selbstständig einzubringen Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf dich kennenzulernen! Sende deine Bewerbung über unser Kontaktformular, schreibe uns eine E-Mail an bewerbung@kowsky.com (https://mailto:bewerbung@kowsky.com) oder sende uns deine Bewerbungsunterlagen postalisch an Sanitätshaus Kowsky GmbH /Havelstraße 6 / 24539 Neumünster Weitere Informationen findest du auf unserer Internetseite: https://www.kowsky.com/karriere/ (https://www.kowsky.com/karriere/) Bitte beachte dabei, dass postalisch zugesandte Bewerbungen nicht zurückgeschickt werden können und gemäß Datenschutz entsorgt werden. Informationen zu unserer Datenschutzerklärung findest du auf unserer Internetseite Impressum - Sanitätshaus Kowsky GmbH (https://www.kowsky.com/impressum/#datenschutz) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten Erweiterte Kenntnisse: Vertrieb

Wir sorgen für ein gesundes Klima Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Kaufmännische Teamassistenz & Empfang (m/w/d) Deine Rolle bei uns: Du bist die erste Anlaufstelle unseres Unternehmens – am Telefon wie vor Ort – und sorgst mit deinem Organisationstalent, deiner Freundlichkeit und deinem Mitdenken für einen professionellen Eindruck und reibungslose Abläufe. Neben klassischen Empfangsaufgaben bringst du dich aktiv in kaufmännische und vertriebsnahe Themen ein. Eine Aufgabe für Menschen, die Abwechslung lieben und gerne Verantwortung übernehmen. Deine Aufgaben – vielseitig & verantwortungsvoll Professionelle Betreuung unserer Telefonzentrale in Deutsch und Englisch Herzlicher Empfang und Betreuung unserer Besucher:innen inklusive Organisation der Bewirtung Unterstützung bei der Planung und Organisation von internen Veranstaltungen und Unternehmensevents Mitarbeit im Vertriebsinnendienst, z. B. bei der Erstellung von Langzeitlieferantenerklärungen, der Prüfung von Gelangensbestätigungen und Kontrolle von GLS-Rechnungen Bearbeitung der täglichen Ausgangspost sowie Unterstützung beim Versand von Marketingmaterialien Das bringst du idealerweise mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industrie, Groß- und Außenhandel, Büro) Erfahrung am Empfang oder in der Telefonzentrale – du hast Freude am Kontakt mit Menschen Gern erste Erfahrung in der kaufmännischen Sachbearbeitung Eine strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsfreude und ein positives Auftreten Gute Deutschkenntnisse sowie solide Englischkenntnisse für den Arbeitsalltag Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen Das bieten wir dir: Unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket in einem wirtschaftlich gesunden und wachsenden Unternehmen Mehr als Gehalt – wir erfüllen jeden Monat einen Wunsch in Höhe von 50,00 € netto, sei es mit einem Gutschein deiner Wahl oder einer Aufladung auf der Guthabenkarte für den lokalen Einzelhandel Kindergartenzuschuss in Höhe von max. 100,00 € netto/Monat Flexible Arbeitszeiten (37-Stunden-Woche) sowie Freizeitausgleich für eine ausgewogene Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub JobRad-Leasing Regelmäßige Gesundheitsangebote Kostenloses gemeinsames HygroMatik-Mittagessen einmal im Monat Betriebliche Altersvorsorge mit erhöhtem Arbeitgeberzuschuss Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen und eine wertschätzende Unternehmenskultur Eine umfangreiche und strukturierte Einarbeitung für einen optimalen Start Ein hohes Maß an Kreativität, Selbstständigkeit und Eigeninitiative ist bei uns nicht nur erlaubt, sondern gewünscht. Auf den Punkt gebracht: Du hast Lust auf eine Aufgabe, bei der Organisationstalent, Freundlichkeit und kaufmännisches Know-how gefragt sind? Du arbeitest gerne selbstständig, bist zuverlässig und hast Freude daran, Dinge im Hintergrund am Laufen zu halten? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen! Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen an unsere HR-Leitung Frau Kristina Fürst. Kristina Fürst 04193/895-215 HygroMatik GmbH Leise-Meitner-Str. 3 24558 Henstedt-Ulzburg https://www.hygromatik.com/

Du möchtest in einer internationalen Digitalisierungsbranche durchstarten, bist motiviert und gehst gern aktiv auf Menschen zu? Dann bist Du bei CADENAS genau richtig – einem global führenden Softwareanbieter für digitale Produktkataloge und intelligente CAD- und Engineering-Lösungen. Bei uns arbeitest Du an der Schnittstelle von Industrie, Technologie und Innovation: Du zeigst Herstellern aus technischen Branchen, wie sie ihre Produktkataloge mit eCATALOG3Dfindit (https://www.3dfindit.com/de/)  digitalisieren – und damit bei Ingenieuren weltweit sichtbar werden und direkt ins Design einfließen. Gleichzeitig unterstützt Du große Industrieunternehmen dabei, ihre Engineering-Prozesse effizienter und smarter zu gestalten. Bring Deine ersten Berührungspunkte mit Vertrieb mit – alles Weitere lernst Du bei uns. Die Position eignet sich ideal für den Berufseinstieg oder frühen nächsten Schritt in Deiner Karriere. Du bist motiviert? Dann bewirb Dich ab sofort als Junior Sales (m/w/d)! Erfahre mehr in einem Erstgespräch mit HR und lerne im nächsten Schritt Deinen Teamleiter Sven kennen. Diese abwechslungsreichen Aufgaben erwarten Dich: - Proaktive Neukundenakquise bei Herstellern und Industrieunternehmen – über aktive Ansprache, Kaltakquise und Messebesuche baust Du Dir Deinen Kundenstamm eigenständig auf und entwickelst ihn kontinuierlich weiter - Beratung & Bedarfsanalyse rund um unsere Softwarelösungen in den Bereichen CAD, digitale Produktkataloge und Engineering Automation - Eigenständiges Management des gesamten Sales Cycles – vom ersten Touchpoint über die Angebotsphase bis zum erfolgreichen Abschluss, organisiert über unser MS-Dynamics-CRM - Überzeugende Live-Präsentationen & Online-Demos für nationale und internationale Ansprechpartner:innen auf Entscheidungsebene – vom C-Level über die Vertriebs- und Marketingleitung bis ins Produktmanagement - Enger Austausch mit unserem technischen Team, um Kundenanforderungen präzise aufzunehmen und optimale Lösungen zu entwickeln Mit Deinen Qualifikationen überzeugst Du uns: - Erste praktische Vertriebserfahrung – idealerweise im Software-/SaaS-Umfeld; den Rest lernst Du bei uns - Echte Vertriebs-Mentalität: proaktiv, kommunikativ, zielorientiert und mit klarem Fokus auf Abschlüsse - Sicheres Auftreten in der aktiven Ansprache – keine Scheu vor Telefonakquise, Online-Demos oder neuen Kontakten - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für den internationalen Austausch - Schnelle Auffassungsgabe und Hands-on-Mentalität, kombiniert mit Lernbereitschaft und Begeisterung für innovative Technologien DEINE BENEFITS AUF EINEN BLICK - COME AS YOU ARE – Kein Dresscode, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und echte Teamkultur. - Flexibilität – Arbeitszeit passend zu Deiner Situation sowie Gleitzeit für mehr Freiheit im Alltag. - Strukturierter Einstieg – Persönliche Betreuung und schnelle Integration ins Team ab dem ersten Tag. - Verantwortung & Praxiserfahrung – Arbeite an realen Aufgaben und bring Deine Ideen aktiv ein. - Modernes Arbeitsumfeld – Einzel- & Doppelbüros sowie ergonomische Arbeitsplätze für konzentriertes Arbeiten. - Starkes Team – Direkter Austausch, Hilfsbereitschaft und gemeinsame Events wie Sommerfest & Weihnachtsfeier. - Attraktive Extras – Corporate Benefits, kostenlose Getränke, gute Erreichbarkeit sowie Prämien & Zusatzleistungen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Verkaufsgespräch, Kundenangebote erstellen

WIR SIND DIE RWG RHEINLAND EG, eine moderne, regional verwurzelte Genossenschaft mit rund 300 engagierten Mitarbeitenden an über 26 Standorten im Rheinland, am Niederrhein und im Bergischen. Unsere Welt dreht sich um Agrar, Baustoffe, Energie und unsere Raiffeisen-Märkte. HAUS, GARTEN UND TIERE GEHÖREN FÜR DICH EINFACH DAZU – UND DU ARBEITEST GERN ORDENTLICH UND MIT HERZ. DANN SUCHEN WIR DICH FÜR UNSEREN RAIFFEISEN MARKT IN KIERSPE ALS MARKTLEITER (M/W/D) Darauf kannst du dich freuen • VERANTWORTUNG & GESTALTUNGSSPIELRAUM: Du führst deinen Markt eigenständig und gestaltest Abläufe, Sortiment und Team aktiv mit • FÜHRUNG & ENTWICKLUNG: Du baust dein Team auf, entwickelst Mitarbeitende weiter und sorgst für ein starkes Miteinander • STRUKTURIERTER EINSTIEG: Ein klarer Onboarding-Prozess mit festen Ansprechpartnern und praxisnaher Begleitung • TEAMKULTUR, DIE SPASS MACHT: Offene Kommunikation, kurze Wege und Zusammenarbeit auf Augenhöhe • WERTSCHÄTZUNG, DIE ANKOMMT: Faires Gehaltspaket, 6 Wochen Urlaub, Mitarbeiterrabatte, Schulungen und Weiterbildungen sowie weitere Benefits Hier bringst du dich ein • Du LEITEST DEN GESAMTEN MARKT und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft • Du FÜHRST DEIN TEAM, motivierst und entwickelst deine Mitarbeitenden weiter • Du vermittelst ERTRAGS- UND KOSTENBEWUSSTSEIN und hast die Kennzahlen im Blick • Du bist ANSPRECHPARTNER FÜR UNSERE KUNDINNEN UND KUNDEN und gehst im Verkauf mit gutem Beispiel voran • Du planst und steuerst AKTIONEN, VERKAUFSMASSNAHMEN UND MARKETINGAKTIVITÄTEN • Du sorgst für eine ATTRAKTIVE WARENPRÄSENTATION und ein gepflegtes Marktbild • Du verantwortest BESTÄNDE, WARENFLUSS UND LAGERORGANISATION • Du arbeitest eng mit Einkauf und anderen Bereichen zusammen Das bringst du idealerweise noch mit • ERFAHRUNG IM EINZELHANDEL, idealerweise im Bereich Garten, Heimtier oder vergleichbar • FÜHRUNGSERFAHRUNG und Freude daran, ein Team zu entwickeln • Eine STRUKTURIERTE UND ORGANISIERTE ARBEITSWEISE sowie Entscheidungsstärke • AUSGEPRÄGTE KOMMUNIKATIONSFÄHIGKEIT und ein sicheres Auftreten • VERKAUFSTALENT UND KUNDENORIENTIERUNG • Kenntnisse in einem oder mehreren Bereichen wie HEIMTIER, GARTEN, DÜNGER ODER PFLANZENSCHUTZ sind von Vorteil • BELASTBARKEIT UND FLEXIBILITÄT im Tagesgeschäft Führerschein KLASSE B  Jetzt online bewerben [https://apply.jcd.de/Apply.php?iJobAdID=104890&tc=3-11] Du hast noch Fragen? Dann melde Dich doch gerne bei uns! Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören und dich vielleicht bald in unserem Team als Verkäufer (m/w/d) willkommen zu heißen! ANSPRECHPARTNERIN: Patricia Glagla (Personalmanagement) Tel: +4921544906302 bewerbung@rwg-r.de RWG RHEINLAND EG KIERSPE Volmestraße 147 58566 Kierspe +49 2154 490638 [tel:+492154490638] https://www.rwg-r.de/ [https://www.rwg-r.de/]

Über Ibency Ibency GmbH ist ein spezialisiertes IT-Security-Unternehmen mit Sitz in Bochum. Wir helfen Unternehmen aus Branchen wie Telekommunikation, Automotive, Healthcare und Energieversorgung dabei, ihre digitale Infrastruktur sicher zu gestalten – von Public Key Infrastructure (PKI) über Cloud Security bis hin zu HashiCorp Vault und DevSecOps. Wir arbeiten mit führenden Technologien wie Okta, Thales, Keycloak, Kubernetes, EJBCA und Keyfactor – und bauen unser Vertriebsteam jetzt gezielt aus. Deine Rolle Du bist ein kommunikationsstarkes Vertriebstalent, das Begeisterung für Technologie mitbringt und versteht, wie wichtig IT-Sicherheit für moderne Unternehmen ist. Als Vertriebler bist du der erste und entscheidende Kontaktpunkt zu unseren potenziellen Kunden – du öffnest Türen, qualifizierst Leads und schließt Deals ab. Deine Aufgaben Allgemein: - Aufbau, Führung und Skalierung unseres Sales-Teams - Verantwortung für die gesamte Sales-Pipeline – von Leadgenerierung bis zum Abschluss - Entwicklung und Umsetzung skalierbarer Vertriebsprozesse und Playbooks - Recruiting, Onboarding und Coaching neuer Vertriebler - Analyse der Sales-KPIs und kontinuierliche Optimierung der Conversion Rates - Direkte Zusammenarbeit mit dem Founder an der Wachstumsstrategie Als Vertriebsinnendienst (Inbound): - Identifikation und Ansprache qualifizierter Leads (Inbound) - Erstgespräche führen und Bedarf an IT-Security-Lösungen erkennen - Qualifizierung potenzieller Kunden und Übergabe an den Vertriebsinnendienst – falls du selbst im Abschluss tätig bist, nach Abstimmung mit der Geschäftsführung schließt du die Gespräche ab - Aufbau und Pflege der Vertriebspipeline - Eigenständige Terminvereinbarung für Discovery Calls und Demo-Gespräche - Führen strukturierter Verkaufsgespräche (Discovery, Demo, Closing) - Bedarfsermittlung und Präsentation passender Ibency-Lösungen - Angebotserstellung und Verhandlungsführung bis zum Abschluss - Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und Betreuung bestehender Accounts - Enge Zusammenarbeit mit unserem technischen Consulting-Team und der Marketingabteilung Dein Profil - Kommunikative Persönlichkeit - Nachweisbare Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B- oder IT-Umfeld - Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten am Telefon und in Video-Calls - Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit hoher Abschlussorientierung - Interesse an IT-Sicherheitsthemen – Vorkenntnisse sind ein Plus, aber kein Muss - Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. HubSpot, Salesforce o. ä.) - Verhandlungssichere C2 Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse von Vorteil - Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Teamgeist Was wir bieten - Attraktives Grundgehalt + leistungsbasierte Provision ohne Deckelung - Flexible Arbeitszeiten - Intensive Einarbeitung in unsere Produkte, Technologien und Zielkunden - Wachsendes, internationales Kundennetzwerk in spannenden Branchen - Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und echtes Mitgestalten - Regelmäßige Trainings und Weiterentwicklung im Vertrieb & IT-Umfeld - Ein motiviertes, kollegiales Team mit echter Hands-on-Mentalität Deine Bewerbung Du erkennst dich in dieser Rolle? Dann freuen wir uns auf deine Nachricht! Bewerbung per E-Mail an: career@ibency.com (https://mailto:career@ibency.com) Bitte Lebenslauf und kurzes Motivationsschreiben beifügen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Vertragsrecht Expertenkenntnisse: Angebotsmanagement, Vertriebsmarketing, Kundenberatung, -betreuung, CRM-Systeme, Kundenanalyse, Key-Account-Management (Großkundenbearbeitung), Vertrieb, Vertriebsmanagement