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Găsiți locul de muncă potrivit, printre miile de oportunități disponibile în Europa. Rezultatele căutării sunt furnizate de EURES - portalul mobilității europene pentru ocuparea forței de muncă.
Als Business Developer speel je een sleutelrol in onze groeistrategie. Je wordt het gezicht van ons bedrijf in jouw regio, waar je actief op zoek gaat naar nieuwe klanten en bestaande relaties versterkt. Jouw taken omvatten onder andere:
- Prospectie en verkoop: Actief nieuwe zelfstandigen in de bouwsector benaderen via telefonische prospectie en afspraken maken om onze diensten en producten te presenteren. Je maakt gebruik van onze marktplaats en beheertools om hun administratieve processen te optimaliseren.
- Klantbeheer: Zelfstandig de solvabiliteit van klanten controleren, afspraken maken en klantrelaties opbouwen. Je begeleidt je klanten van de eerste kennismaking tot de ondertekening van het contract.
- Commerciële opvolging: Je beheert je eigen klantenportefeuille, beantwoordt vragen en zorgt voor een langdurige klanttevredenheid. Je werkt samen met onze Customer Success Support om je klanten te begeleiden.
- Samenwerking: Je werkt nauw samen met de andere teams van Marketing, Operations en Customer Care om commerciële activiteiten optimaal te coördineren.
Ervaring: Minimaal 3 jaar ervaring in verkoop, bij voorkeur in de tech- of SaaS-sector. Kennis van de bouwsector of digitale marketing is een plus!
Persoonlijkheid: Je bent een flexibele, resultaatgerichte en proactieve teamplayer die zich snel zelfstandig kan organiseren. Als echte hunter ga je actief op zoek naar nieuwe leads en bouw je aan sterke relaties met klanten.
Talenkennis: Vloeiend Nederlands, Frans is een plus.
Digitale vaardigheden: Je voelt je thuis in de digitale wereld.
Il met en œuvre la stratégie commerciale de l’entreprise afin d’en assurer le développement. Représentant l’image de la société auprès des clients et des prospects, il entretient avec eux une relation de confiance et de long terme. Intermédiaire entre l’entreprise et le client sur les projets commerciaux, il reste attentif aux besoins exprimés, définit la solution technico-économique la plus adaptée et veille à ce que l’exécution des commandes respecte le cahier des charges établi lors de l’étude technique.
Missions
- Développer le chiffre d’affaires de l’entreprise
- Participer à l’élaboration de la stratégie commerciale de l’entreprise
- Cibler et prospecter de nouveaux marchés
- Accompagner et fidéliser les nouveaux clients et les clients existants
- Ecouter les besoins clients
- Définir des solutions technico-économiques aux problématiques client
- Rédiger les offres techniques et commerciales et assurer le suivi des dossiers, de la rédaction de l’offre jusqu’à la livraison chez le client en passant par la rédaction des articles et de procédures spécifiques.
- Négocier les offres techniques et commerciales
- Suivre les commandes en production et faire le reporting auprès des clients (Prototypage/nouveau client)
- Faire le reporting des rendez-vous et échanges clients auprès des différents services en interne
- Etablir des procédures internes (accroche, conditionnement, application) et des gammes spécifiques pour le traitement des pièces
- Rédiger et mettre à jour les grilles tarifaires clients
- Sélectionner les fournisseurs de peinture et autres fournisseurs éventuels (conditionnement, transport, décapage, …)
- Organiser et animer des opérations de communication (Salon, JPO, Mailing, …)
- Assurer une veille concurrentielle et technique
- Elaborer et analyser des indicateurs de vente
Compétences commerciales
- Maitrise du processus de vente en BtoB
- Négociation auprès d’interlocuteurs importants ou majeurs (Gérant, Responsable achats, Responsable technique, …)
- Maitrise des outils du marketing (Etude de marché, marketing direct, …)
- Connaissance forte du marché
Compétences Techniques
- Maitrise du procédé de l’application peinture par thermolaquage
- Connaissance des différents métiers du traitement de surfaces
- Connaissance des différents métiers de la métallurgie
Savoir être
- Bon/excellent relationnel, capacité d’écoute et d’empathie, esprit d’analyse
- Autonomie, prise d’initiatives
- Mobilité, flexibilité
- Organisation
- Implication, curiosité
- Capacité à travailler en équipe
- Utilisation des outils informatiques (Pack Office, Internet, GPAO, …)
Diplôme minimum
- Bac +2 : BTS Technico-commercial, DUT Techniques de commercialisation
- Expérience professionnelle souhaitée