europass

Căutați un loc de muncă

Găsiți locul de muncă potrivit, printre miile de oportunități disponibile în Europa. Rezultatele căutării sunt furnizate de EURES - portalul mobilității europene pentru ocuparea forței de muncă. 

Rezultate
Sunt afișate 374923 Rezultate

Sort by
(Persoonlijk) Begeleider LVB Klaverkamp 5
Netherlands, ERMELO
"Begrijp jij dat ik me het veiligst voel in een gestructureerde en betrouwbare omgeving? Zorg jij daarom voor duidelijke kaders? Geef jij mij vertrouwen door er onvoorwaardelijk voor mij te zijn? En leer jij mij vertrouwen te krijgen in mijzelf en anderen? Help je mij mijn competenties te vergroten en mijn doelen te behalen?" Wij zoeken jou! Ben jij op zoek naar een betekenisvolle baan waarin je echt het verschil kunt maken voor mensen? Bij 's Heeren Loo in Ermelo bieden we jou de kans om te werken met een groep bewoners die jouw steun en begeleiding goed kunnen gebruiken. Wat ga je doen? Je komt te werken op een besloten groep waar zes bewoners wonen (2 vrouwen en 4 mannen), in de _eeftijd van 19-30 jaar. Alle bewoners hebben een licht verstandelijke beperking en hebben ondersteuning nodig bij het invullen van hun dag. Dit doe je samen met een klein, enthousiast team van collega’s. Je biedt structuur en begeleiding bij de dagelijkse activiteiten en zorgt ervoor dat gemaakte afspraken en behandellijnen gevolgd worden. Omdat bij veel bewoners hechtingsproblemen spelen, is het belangrijk om geduldig en betrokken te zijn. Je helpt de bewoners ook met huishoudelijke taken en zorgt ervoor dat zij zoveel mogelijk hun eigen regie kunnen houden binnen de mogelijkheden die er zijn. Sommige bewoners hebben een eigen tag waarmee zij naar buiten kunnen, maar veiligheid en rust in de woning staan altijd voorop. Je bent ook alert op verbale en fysieke agressie die af en toe kan voorkomen, en je weet hoe je hiermee op een professionele manier omgaat. Wat heb je nodig? Ervaring of affiniteit met het werken met mensen met een licht verstandelijke beperking. Geduld, inlevingsvermogen en de nodige assertiviteit om bewoners te ondersteunen, ook wanneer het spannend of lastig is. Het vermogen om op een rustige en gestructureerde manier te werken, zodat bewoners zich veilig en gehoord voelen. Een flexibele instelling en de bereidheid om zowel dag-, avond- als weekenddiensten te draaien Een diploma in de zorg, bijvoorbeeld als Begeleider niveau 3 of 4 (of vergelijkbaar), of je hebt de juiste ervaring die deze functie vraagt. Wat krijg je ervoor terug? Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2836 euro en 4178 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Voor begeleiders die werken met zeer intensieve groepen cliënten is er een extra arbeidsmarkt toeslag van 5%. Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie. 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek. Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december. Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten. Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden. Over 's Heeren Loo Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van _ong tot oud, door heel Nederland. We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien. Werken bij ’s Heeren Loo Ermelo In Ermelo bieden wij specialistische en intensieve zorg aan cliënten met uiteenlopende zorgvragen, van complexe gedragsproblemen tot ernstige meervoudige beperkingen. Hier krijg je de kans om te groeien, specialiseren en scholingen te volgen, ondersteund door deskundige collega’s. Werken in Ermelo betekent kiezen voor afwisseling, uitdaging en persoonlijke groei in een dynamische omgeving. Solliciteer zonder drempels! Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil j
Vrijwilliger gastvrouw/ gastheer IC
Netherlands, VELDHOVEN
Als vrijwilliger van de Intensive Care van het Máxima MC ontvang en verwijs je familieleden en bezoek door van patiënten op de I.C. en serveer je eventueel koffie en thee in de familiekamer. Jij zorgt voor Als vrijwilliger van de Intensive Care van het Máxima MC ontvang en verwijs je familieleden en bezoek door van patiënten op de IC en serveer je eventueel koffie en thee in de familiekamer. Je legt de regels van de IC uit zoals bijvoorbeeld het gebruik van een kluisje of een mobiele telefoon. Soms fungeer je ook als luisterend oor mocht daar behoefte aan zijn. In overleg met de Coördinator Vrijwilligers word je één of twee dagdelen ingepland. Je geeft zelf aan welke dagdelen je beschikbaar bent. De dagdelen zijn van: maandag t/m zondag van 13.30 Tm 16.00 uur maandag t/m zondag van 18.00 Tm 20.00 uur Afdeling Intensive Care De Intensive Care is te vinden op route 123 en is een gesloten afdeling met 13 bedden, allen met mogelijkheid tot beademen. De bezoektijden zijn van: 13:30-16:00 uur 18:00-20:00 uur Tijdens de bezoekuren is er een vrijwilliger aanwezig, die de bezoekers ontvangt en begeleidt naar de betreffende patiënt. Maximaal 2 bezoekers per patiënt. Belangrijk om te weten dat je als vrijwilliger werkt in een uniform. Tijdens de dienst is dragen van hand- en/of polssieraden niet toegestaan. Ook medische hulpmiddelen die om hand, pols en arm gedragen worden, alsmede nagellak, gelnagels en kunstnagels, zijn niet toegestaan tijdens de werkzaamheden als vrijwilliger. Vrijwilligers ontvangen een reiskostenvergoeding voor woon‑werkverkeer tot maximaal 35 kilometer per enkele reis. Dit doe je samen met Het team van de Intensive Care, die te vinden is op route 123. De afdeling is een gesloten afdeling met 13 bedden, allen met de mogelijkheid tot beademing. De bezoekers, die ontvangen worden tijdens de bezoektijden van: 13:30-16:00 uur - 18:00-20:00 uur. Andere vrijwilligers, die tijdens de bezoekuren aanwezig zijn om bezoekers te ontvangen en hen te begeleiden naar betreffende patiënt. Er zijn maximaal 2 bezoekers per patiënt toegestaan. De hoofdbehandelaars op de IC, de intensivisten. Zij werken nauw samen met arts-assistenten, Physician-Assistants (PA-ers), IC-verpleegkundigen en andere specialisten uit het huis. Dit past bij je als Je positief en gastvrij bent en een servicegerichte instelling hebt. Je beschikt over goede sociale vaardigheden en gemakkelijk contacten legt. Je oprechte aandacht voor patiënten en bezoekers hebt. Je integer, geduldig en benaderbaar bent voor familie, bezoekers en collega’s. Je een representatief voorkomen hebt. Je kiest voor Máxima MC omdat Bij ons de gezondheid van onze patiënten in goede handen is. Om ons werk optimaal te kunnen doen, zorgen we goed voor onszelf en voor elkaar. Bekijk ons jaardocument van 2024 om een beeld te krijgen van de ontwikkelingen in MMC. Onze ruim 4000 medewerkers iedere dag werken aan de beste zorg. We innoveren en ontwikkelen. We bedenken nieuwe technieken en organiseren de zorg slim. We als topklinisch opleidingsziekenhuis veel opleidingsmogelijkheden bieden. We als ziekenhuis steeds meer bezig zijn met verduurzamen. We maken deel uit van de top op het gebied van CO2-reductie in ziekenhuizen. Lees meer over MMC Nieuwsgierig geworden? Heb je interesse in deze functie bij Máxima MC? Dan zien we graag jouw reactie via onderstaande button. Wil je meer informatie over deze vrijwilligerspositie? Bel met één van onze vrijwilligerscoördinatoren, te bereiken via telefoonnummer 040-8889581 of mail naar vrijwilligerswerk@mmc.nl. Voor iedere medewerker die wij aan willen nemen gaan we referenties na, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op en controleren we (indien van toepassing) het beroepsregister. Bekijk je deze vacature via een andere website dan werkenbijmmc.nl? Check de vacature ook op onze eigen website. Externe websites nemen namelijk niet altijd alle informatie volledig over.
Begeleider LVB/MVG voor afwisselende zorg
Netherlands, EDE
Wil jij werken op een plek waar geen dag hetzelfde is, met een hecht team en bewoners die volop in ontwikkeling zijn? Waar je veel afwisseling hebt, het druk kan zijn maar juist daarom zo leuk is? Bij ’s Heeren Loo in Ede zoeken we een betrokken begeleider die 24 uur per week aan de slag gaat in een intensieve woonvoorziening. Werken op een plek waar geen dag hetzelfde is Werken op een plek waar geen dag hetzelfde is, samen met een betrokken team en bewoners die volop in ontwikkeling zijn. Bij ’s Heeren Loo aan de Dirkeweideweg in Ede is er plek voor een begeleider die 24 uur per week actief is. Een afwisselende functie op een bijzondere locatie, waar iedere dag nieuwe uitdagingen en waardevolle momenten brengt. Over de locatie In deze woning wonen tien volwassen cliënten met een verstandelijke beperking, vaak in combinatie met autisme, epilepsie, gedragsproblematiek of psychiatrische kenmerken. Denk aan dwangmatig gedrag, prikkelgevoeligheid en in sommige gevallen psychosegevoeligheid. De _eeftijden variëren van 19 tot 60 jaar, het ontwikkelingsniveau ligt gemiddeld tussen de 2 en 4 jaar. De cliënten zijn mobiel. Eén persoon gebruikt een rollator binnen de woning. Buiten maken zes cliënten bij langere afstanden gebruik van een loophulpmiddel. Bijna iedereen heeft hulp nodig bij de dagelijkse verzorging. Op het gebied van communicatie is de groep heel divers. Er wordt gesproken, gebruikgemaakt van gebaren, foto’s of pictogrammen. Je stemt dus af per persoon. Binnen de woning werken we met de methodieken Op Eigen Benen en Triple C. Het draait om nabijheid, vertrouwen en het bieden van rust en structuur. Wanneer de dag voorspelbaar en duidelijk is, voelen bewoners zich veilig. Dat voorkomt spanning of gedragsproblemen. Collega Anja vertelt dat het juist de variatie en dynamiek maakt dat deze functie bijzonder is. Er gebeurt altijd wel iets. Het kan soms druk of chaotisch zijn, maar dat is volgens Anja juist waarom zij elke dag met plezier aan het werk gaat. Samen st je sterk Je staat bijna nooit alleen op de groep. Doordeweeks starten we de ochtend met twee collega’s. Eén van hen komt van de woning zelf, de ander van de dagbesteding. In het weekend start je de vroege dienst in je eentje, maar rond negen uur sluit een collega aan. Mocht er iets aan de hand zijn, dan kun je altijd terecht bij de buren. Je begeleidt cliënten bij alledaagse dingen én bij medische handelingen zoals het delen van medicatie, insuline spuiten, bloedglucose meten of het verzorgen van een stoma. Soms is er sprake van verbale of fysieke uitingen, zoals een klap, bijten of krabben. Gelukkig gebeurt dit niet dagelijks, maar het vraagt wel om alertheid en ervaring. Wie we zoeken Het team is op zoek naar een begeleider met een mbo-opleiding niveau 3 of 4, bij voorkeur in de richting van Maatschappelijke Zorg, SPW, Verzorgende IG of een vergelijkbare zorgopleiding. Als jij goed gedijt in een omgeving met veel dynamiek en prikkels en stevig in je schoenen staat, dan zou dit wel eens dé plek voor jou kunnen zijn. Het vermogen om vertrouwen op te bouwen met zowel bewoners als collega's is essentieel. In ruil daarvoor krijg je een afwisselende baan, een hecht en betrokken team dat jouw input waardeert en een dienstverband van 24 uur per week. Wat krijg je ervoor terug? Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2546 euro en 3825 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Voor begeleiders die werken met zeer intensieve groepen cliënten is er een extra arbeidsmarkt toeslag van 5%. Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie. 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek. Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december. Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten. Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden. Over 's Heeren Loo Bij ’s
Advanced Process Engineer
TERUMO EUROPE NV
Belgium, LEUVEN

At Terumo, we advance lifesaving medical technologies to benefit society. Are you eager to make a difference with us? Here, you'll grow your expertise while staying true to your personal aspirations.

Guided by our Japanese heritage, we act with respect, take ownership, and pursue continuous improvement. If you see yourself in our values, keep reading; this might be the opportunity you're looking for.

Department Info

Terumo is a global manufacturer of medical devices, with a strong production footprint in Leuven, where approximately 800 million hypodermic needles and injection solutions are produced annually. Within the Pharmaceutical Solutions department, we focus on highly customized products developed according to the specific needs, medicines and questions of our pharmaceutical customers. To enable this high level of personalization, Terumo has invested heavily in flexible, highly automated production technologies. Our site proudly carries the title

Factory of the Future

, recognizing both our advanced production environment and our people-oriented culture. As Senior Production Process Engineer, you will be part of a cross-functional production team where engineering, quality, maintenance and operations work closely together to continuously improve processes, yield and quality.

Job Summary

As a Senior Production Process Engineer, you analyze, develop and implement improvements in highly automated production processes to sustainably increase quality, yield and efficiency. You thrive in a dynamic environment where initiative, problem‑solving and collaboration are key. Acting as a bridge between production and projects, you contribute from concept to stable implementation.

Job Responsibilities

  • Analyze existing production processes to identify, test and implement improvements, and resolve current issues
  • Optimize production systems with a strong focus on OEE, quality and yield
  • Define, implement and safeguard process standards, including CP and CPK monitoring
  • Identify, prioritize and analyze bottlenecks using data-driven insights and structured problem-solving methodologies
  • Define success criteria and ensure thorough root cause analyses of production issues
  • Develop, coordinate and implement cross-functional improvement initiatives, ensuring sustainable results
  • Take an active role in change management through training, procedures and clear communication
  • Implement and optimize digital systems to monitor and analyze production performance
  • Act as the link between production and project teams for new installations, from initiation through aftercare
  • Manage the complete COC process and lead p-FMEA activities, ensuring feedback to SIPOC
  • Prepare and actively participate in daily production meetings, supporting operational follow-up
  • Contribute to TPM activities, including maintenance planning and execution
  • Support calibration activities and perform MSAs
  • Safeguard inspection readiness and ensure compliance with audit requirements
  • Participate in internal and external audits, as well as client visits

  • Master's degree in Electromechanics or equivalent, or a Bachelor's degree with additional relevant experience
  • At least 5 years of experience in production environments with fully automated assembly lines
  • Strong knowledge of process expertise (technology & delivery base, implementation, risks), process control tools (such as 6S), engineering studies and process capability
  • Basic knowledge of statistics and data analysis
  • Six Sigma certification (minimum Green Belt)
  • Affinity with PLCs, robotics, cobots, AI or industrial engineering
  • Open to change and motivated to continuously learn new skills
  • Proactive in tackling challenges and finding solutions when outcomes are not immediately clear
  • Excellent communication, organizational and project management skills
  • Natural team player who enjoys cross-functional collaboration
  • Fluent in Dutch and English

Maintenance Storingstechnieker
TERUMO EUROPE NV
Belgium, HEVERLEE

At Terumo, we advance lifesaving medical technologies to benefit society. Are you eager to make a difference with us? Here, you'll grow your expertise while staying true to your personal aspirations.

Guided by our Japanese heritage, we act with respect, take ownership, and pursue continuous improvement. If you see yourself in our values, keep reading; this might be the opportunity you're looking for.

Department Info

Bij Terumo Europe bouwen we mee aan innovatieve oplossingen die wereldwijd bijdragen aan betere gezondheidszorg. Vanuit onze site in Haasrode (Leuven) produceren we jaarlijks meer dan 800 miljoen injectienaalden, injectieoplossingen en accessoires voor internationale farmaceutische klanten.


Dankzij een sterk geautomatiseerd en flexibel machinepark kunnen we producten volledig afstemmen op de specifieke noden van onze klanten. Die innovatieve aanpak werd recent bekroond met de titel Factory of the Future, een erkenning voor onze vooruitstrevende technologie én mensgerichte organisatie.


Omwille van de groei van onze activiteiten en de opstart van een nieuwe productie-eenheid voor Pen Needles, investeren we de komende jaren in bijkomende productiecapaciteit, geavanceerde automatisering en uitgebreide datacaptatie. Daarom breiden we ons Technical & Maintenance Team uit.

Job Summary

Voor onze toekomstige Pen Needle-organisatie zoeken we enthousiaste techniekers met interesse in elektromechanica, automatisatie en industriële netwerksystemen.

Deze nieuwe productie faciliteit start op in het najaar van 2026, zodat je als technieker van bij de start heel actief betrokken bent bij kennisopbouw van alle machines en processen.

In deze eerste maanden werk je voornamelijk in dagdienst. Erna groei je mee naar een 2-ploegensysteem of nachtploeg.

Job Responsibilities

Als storingstechnieker zorg je ervoor dat de machines in jouw productiearea zoveel mogelijk in optimale running condities kunnen produceren.

  • Diagnoses stellen en storingen oplossen aan hoogtechnologische assemblagemachines
  • Herstellingen uitvoeren op mechanisch, elektrisch, pneumatisch en softwarematig vlak
  • Preventief onderhoud uitvoeren en technische verbeteringen voorstellen om stilstanden te vermijden
  • Machines kalibreren en fijn afstellen volgens strikte kwaliteits- en validatievereisten
  • Problemen analyseren binnen industriële netwerken en communicatie tussen PLC's, HMI's, SCADA-systemen, servosturingen en sensoren
  • Samenwerken met engineering, QA, process engineers en productie in het kader van verbeterprojecten en root cause analyses
  • Technisch operatoren begeleiden en trainen in eenvoudige interventies en procesbijsturingen
  • Interventies correct documenteren volgens GMP- en kwaliteitsprocedures
  • Veiligheids-, hygiëne- en cleanroomrichtlijnen strikt naleven

Opleiding & ervaring

  • A2-diploma of Bachelor in Elektromechanica, Automatisatie of gelijkaardig
  • Ervaring met geautomatiseerde productielijnen of fijnmechanica
  • Ervaring in een gereguleerde omgeving (pharma, medical devices, voeding, chemie…) is een sterke troef
  • Bereid om op termijn in ploegen en/of wachtdiensten te werken

Technische kennis

Je hebt kennis van:

  • Mechanica en pneumatica
  • Elektrische schema's, bekabeling en sturingen
  • PLC-systemen (Allen Bradley, Siemens, B&R)
  • HMI- en SCADA-systemen
  • Industriële netwerken zoals Ethernet/IP en Profinet
  • PC-toepassingen zoals SAP en MS Office

Persoonlijke kwaliteiten:

  • Analytisch sterk en oplossingsgericht
  • Leergierig en flexibel ingesteld
  • Zelfstandig én een echte teamplayer
  • Nauwkeurig en kwaliteitsbewust
  • Communicatief vaardig en stressbestendig
  • Proactief in het opnemen van verantwoordelijkheid

Site Reliability Engineer
EDITX BV
Belgium, BERCHEM

We are Team possible – the people behind Davinsi Labs, Proximus, Proximus NXT, Codit, Proximus Ada, and more. Nice to see you here!
United by a shared purpose, we’re building a smarter, trustful and more connected world. 
That means embracing technology and celebrating change. We think possible and then make it possible. And of course, we love what we do. 
Sounds like your kind of place?

Your job

What can you expect from this role? 

You will be part of our MSP teams focusing on Managed Detection and Response (MDR). The SRE team focuses on the backend platformization and automation side of the MDR service. Aspects like reliability, scalability, automation and efficiency of our managed service provider (MSP) technology stack are extremely important for Davinsi Labs. Your primary objective as an engineer will be to continuously enhance these capabilities across different complex customer environments. Your expertise and performance will directly impact the experience of our valued clients. The most relevant technologies for the SRE team are the following ones: 

  • AWS
  • GitHub
  • Nutanix Prism
  • HashiCorp Terraform
  • HashiCorp Vault
  • HashiCorp Cloud Platform (HCP)
  • Ansible
  • Microsoft Entra ID
  • Microsoft Azure
  • PingIdentity PingOne for customers
  • Rocky Linux

Key responsibilities: 

  • Design and implementation: You will be designing and implementing zero-touch production concepts across all levels of our MSP technology stack, leveraging applications Splunk Enterprise, Splunk Enterprise Security, Cribl Stream and Palo Alto Cortex XSOAR automation and orchestration capabilities to enhance operational efficiency. You will also be designing and implementing cloud infrastructure architecture, with a focus on AWS, Nutanix Prism, Microsoft Azure and Rocky Linux. This also includes IAM solutions, such as Single Sign-On (SSO), based on Microsoft Entra ID and PingIdentity PingOne.
  • Automation: You'll develop automation capabilities for all value services, through CI/CD pipelines design and development.
  • Version Control & Release Management: You'll be managing version control effectively using platforms such as GitHub. On the other hand, you'll be utilizing release management tools to streamline software deployment processes.
  • Secret Management Solutions: Implementing secret management solutions like HashiCorp HCP Vault for MSP backends.
  • Documentation: Generating and automating documentation using tools like Atlassian Confluence to ensure comprehensive system documentation. 

Your profile

 Hello, is it me you're looking for? 

  • You have a strong background in computer science, computer engineering, or IT security (a degree is an asset).
  • Experience with some of the following technologies: AWS, Microsoft Azure, Rocky Linux, Ansible, HashiCorp product portfolio, Microsoft Entra ID and PingIdentity PingOne.
  • Experience with one or more of the following is highly recommended: Git, Atlassian Jira, Atlassian Confluence, Python v3, JavaScript.
  • Affinity with threat detection platforms like SIEM technologies (Splunk, Sentinel, Elastic Stack, etc) and/or XDR technologies (Microsoft Defender XDR, Palo Alto Cortex XDR, etc) is an asset.
  • You communicate in Dutch and English, both written and spoken. French is an asset.
  • You are a problem solver with an analytical mind. As a team player with a positive attitude, you are always ready to challenge and to be challenged.  
IT & Cyber Risk Specialist – HQ Brussels
EDITX BV
Belgium, BRUSSEL

Your Job at a glance

Ready to Shape the Future of Cybersecurity in Banking?

At the heart of BNP Paribas Fortis, the Centre of Expertise Security (CoE Security) drives innovation in secure solutions, designing, implementing, and maintaining trusted, cutting-edge protections for our teams and clients.

As an IT Cyber Risk Manager, you will operate at the core of our cybersecurity strategy, connecting, influencing, and collaborating across the entire bank. Within our ‘Governance, Risk and Compliance (GRC)’ team, you will work closely with IT and Business Units to redefine Operational Risk Management, with a sharp focus on IT and Cyber Security.

This is not just a risk management role - it’s an opportunity to:

  • Engage diverse stakeholders, from technical teams to C-level executives, across all areas of BNP Paribas Fortis.
  • Drive creative solutions, transforming complex cyber risks into practical, forward-thinking strategies.
  • Shape a resilient future by proactively managing cyber risks to strengthen the bank’s defenses.

If you thrive in a dynamic, cross-functional environment where innovation and collaboration are key, this is your chance to make a tangible impact in banking cybersecurity

 

And in detail

Your Key Role as IT & Cyber Risk Specialist :

You serve as the critical link between technical risks, business priorities, and strategic decisions, ensuring IT and cybersecurity risks are proactively identified, analyzed, and translated into actionable strategies—fully aligned with the bank’s objectives.

Why this role stands out:

  • Cross-functional collaboration: Partner with Tribes, Functions, and Business Units, clearly articulating risks to both technical teams and leadership—enabling data-driven decision-making.
  • Proactive risk intelligence: From Shadow IT exposures to operational vulnerabilities, you assess, prioritize, and drive mitigation, delivering practical solutions that balance security with business continuity.
  • Strategic advisory: Provide targeted recommendations to IT and business stakeholders, ensuring risks are managed without compromising operational goals.
  • Enterprise-wide alignment: Report risks, trends, and insights to Cyber Security, IT, and Business Management, while sharing best practices across the BNP Paribas Group—reinforcing a unified risk posture.
  • Process optimization: Leverage your expertise to refine risk management methods and tools, ensuring they remain efficient, scalable, and future-ready."

Your talents and skills

  • Risk-to-Solution Mindset: You break down complex IT and cybersecurity challenges, turning them into clear, actionable insights for leadership—viewing risks as solvable challenges, not just warnings.
  • Bank-Specific Acumen: Deep understanding of BNP Paribas Fortis’ businesses, functions, and strategic goals, ensuring risk management aligns with our priorities.
  • Technical + Risk Expertise: Hands-on experience in IT infrastructure, architecture, and security, blending technical knowledge with risk awareness to design practical solutions—not just identify risks.
  • Multilingual Communication: Fluent in French or Dutch + professional English, with strong written and verbal persuasion skills. You adapt seamlessly between IT, business, and management discussions.
  • Practical Framework Application: Proven ability to operationalize IT processes, Cyber Security Management Systems, and control frameworks—ensuring they deliver in practice.
  • Certifications & Methodologies: CISSP, CISM, Operational Risk Management, or Agile experience are a plus, but not mandatory.
Engineering Manager
FORUM JOBS NV
Belgium, MAASEIK

Als Engineering Manager neem je de leiding over de engineeringafdeling (±5 medewerkers: engineers, tekenaars, werkvoorbereiders en aankoop) en draag je de eindverantwoordelijkheid voor het technisch ontwerp van staal- en machinebouwprojecten.

Je combineert hands-on engineering met een coachende en organisatorische rol.

Jouw verantwoordelijkheden
  • Aansturen en coachen van engineers en tekenaars: taakverdeling, opvolging en kwaliteitsbewaking

  • Fungeren als technisch klankbord en stimuleren van kennisdeling binnen het team

  • Vertalen van klantvragen naar innovatieve, maakbare en betrouwbare oplossingen

  • Opsplitsen van complexe projecten in deelsystemen en bepalen van make-or-buy

  • Actief klantencontact vanuit engineering, in overleg met management en sales

  • Optimaliseren en structureren van processen (o.a. workflows, standaardisatie, tekenhandboek)

  • Ontwerpen en uitwerken van 3D-modellen, onderdelen en samenstellingen

  • Opstellen van technische specificaties, berekeningen en werkinstructies

  • Uitvoeren van kwaliteitsreviews en bewaken van technische correctheid

  • Nauw samenwerken met projectleiding, productie en sales

  • Rapporteren aan de operationeel manager

  • Master Industrieel Ingenieur (of gelijkwaardig door ervaring)

  • Minstens 7 jaar relevante ervaring binnen machinebouw of werktuigbouw

  • Sterke kennis van staalconstructies (vereist)

  • Kennis van pneumatiek en hydraulica is een plus

  • Ervaring of sterke ambitie in een leidinggevende/coördinerende rol

  • Coachende ingesteldheid en sterke communicatieve vaardigheden

  • Technisch sterk én in staat om overzicht te bewaren in complexe projecten

  • Vlot in het Engels; kennis van het Duits is een troef

Engineering Manager
FORUM JOBS NV
Belgium, MAASEIK

Als Engineering Manager neem je de leiding over de engineeringafdeling (±5 medewerkers: engineers, tekenaars, werkvoorbereiders en aankoop) en draag je de eindverantwoordelijkheid voor het technisch ontwerp van staal- en machinebouwprojecten.

Je combineert hands-on engineering met een coachende en organisatorische rol.

Jouw verantwoordelijkheden
  • Aansturen en coachen van engineers en tekenaars: taakverdeling, opvolging en kwaliteitsbewaking

  • Fungeren als technisch klankbord en stimuleren van kennisdeling binnen het team

  • Vertalen van klantvragen naar innovatieve, maakbare en betrouwbare oplossingen

  • Opsplitsen van complexe projecten in deelsystemen en bepalen van make-or-buy

  • Actief klantencontact vanuit engineering, in overleg met management en sales

  • Optimaliseren en structureren van processen (o.a. workflows, standaardisatie, tekenhandboek)

  • Ontwerpen en uitwerken van 3D-modellen, onderdelen en samenstellingen

  • Opstellen van technische specificaties, berekeningen en werkinstructies

  • Uitvoeren van kwaliteitsreviews en bewaken van technische correctheid

  • Nauw samenwerken met projectleiding, productie en sales

  • Rapporteren aan de operationeel manager

  • Master Industrieel Ingenieur (of gelijkwaardig door ervaring)

  • Minstens 7 jaar relevante ervaring binnen machinebouw of werktuigbouw

  • Sterke kennis van staalconstructies (vereist)

  • Kennis van pneumatiek en hydraulica is een plus

  • Ervaring of sterke ambitie in een leidinggevende/coördinerende rol

  • Coachende ingesteldheid en sterke communicatieve vaardigheden

  • Technisch sterk én in staat om overzicht te bewaren in complexe projecten

  • Vlot in het Engels; kennis van het Duits is een troef

Engineering Manager
FORUM JOBS NV
Belgium, MAASEIK

Als Engineering Manager neem je de leiding over de engineeringafdeling (±5 medewerkers: engineers, tekenaars, werkvoorbereiders en aankoop) en draag je de eindverantwoordelijkheid voor het technisch ontwerp van staal- en machinebouwprojecten.

Je combineert hands-on engineering met een coachende en organisatorische rol.

Jouw verantwoordelijkheden
  • Aansturen en coachen van engineers en tekenaars: taakverdeling, opvolging en kwaliteitsbewaking

  • Fungeren als technisch klankbord en stimuleren van kennisdeling binnen het team

  • Vertalen van klantvragen naar innovatieve, maakbare en betrouwbare oplossingen

  • Opsplitsen van complexe projecten in deelsystemen en bepalen van make-or-buy

  • Actief klantencontact vanuit engineering, in overleg met management en sales

  • Optimaliseren en structureren van processen (o.a. workflows, standaardisatie, tekenhandboek)

  • Ontwerpen en uitwerken van 3D-modellen, onderdelen en samenstellingen

  • Opstellen van technische specificaties, berekeningen en werkinstructies

  • Uitvoeren van kwaliteitsreviews en bewaken van technische correctheid

  • Nauw samenwerken met projectleiding, productie en sales

  • Rapporteren aan de operationeel manager

  • Master Industrieel Ingenieur (of gelijkwaardig door ervaring)

  • Minstens 7 jaar relevante ervaring binnen machinebouw of werktuigbouw

  • Sterke kennis van staalconstructies (vereist)

  • Kennis van pneumatiek en hydraulica is een plus

  • Ervaring of sterke ambitie in een leidinggevende/coördinerende rol

  • Coachende ingesteldheid en sterke communicatieve vaardigheden

  • Technisch sterk én in staat om overzicht te bewaren in complexe projecten

  • Vlot in het Engels; kennis van het Duits is een troef

Go to top