Tööülesanded: Ülesanneteks on metallkonstruktsioonide keevitustööd, metallkonstruktsioonide montaaž ja demontaaž ning lihtsamad lukksepatööd.

Omalt poolt pakume: - Töötasu kokkuleppel vastavalt eelnevale töökogemusele;
- stabiilset töökohta arenevas ettevõttes; - kaasaegset töökeskkonda uuemapoolses tootmishoones; - motiveeritud meeskonda ja hinnatud individuaalset algatusvõimet; - kvaliteetseid töövahendeid ja -riideid; - vajadusel osalist transpordikompensatsiooni.

Muud nõuded: Eelistatud on kandidaat, kes omab varasemat töökogemust keevitajana. Oled töökas ja kohusetundlik; tuled toime iseseisva tööga; Sul on loogiline mõtlemine ja tehniline taip.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Sildkraana juht-troppija

Tööülesanded: Töö iseloom: betoondetailide tõstmine erinevate sildkraanadega. Maksimaalse tõstevõimega kuni 16 tonni. Paneeli ja betoondetailide laadimine veoautodele ning spetsveokitele.

Omalt poolt pakume: Huvitavat tööd kiiresti arenevas ettevõttes;
konkurentsivõimelist töötasu.

Muud nõuded: Ootused kandidaadile:
täpsus ja kohusetunne; eesti ja vene keele oskus suhtlustasandil; hea füüsiline vorm; töötahe, ausus, kohusetunne, täpsus, valmidus meeskonnatööks; võime töötada pingeolukorras, motiveeritus, õpitahe.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Metalltoodete tootmises

Tööülesanded: Metalltoodete tootmisesse vajame keevitaja-koostajat.
Metallkonstruktsioonide koostamine. Metallkonstruktsioonide keevitamine MIG/MAG (must metall). Kvaliteedi tagamine, mõõtmiskontroll. Muud ülesanded, mis tulenevad jooksvast tööst (detailide ettevalmistus).

Omalt poolt pakume: Huvitavat tööd arenevas rahvusvahelises ettevõttes.
Kaasaegseid töötingimusi. Konkurentsivõimelist töötasu.

Muud nõuded: Keevitaja euro-sertifikaat.
Jooniste lugemise oskus. Soov areneda ja oskus töötada meeskonnas. Kasuks tuleb metallitöötlemise oskus manuaalpingil, ISO 3834-2 standardi tundmine ja kogemus keevitusrobotiga.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: CNC- freespingi seadistamine.
Töötlemisprogrammide sisestamine. Detailide kinnitamine ja tööriistade paigaldamine. Jooniste ja tehniliste dokumentide lugemine. Detailide mõõtmine ja kvaliteedikontroll mõõtevahenditega. Tootmisprotsessi jälgimine, vajadusel lõikeparameetrite muutmine. Tööriistade kulumise kontroll ja vahetamine.

Omalt poolt pakume: Ettevõttesiseseid arenguvõimalusi.
Soodsatel tingimustel lõunaeinet, hästi varustatud köögiga puhkeruumis. Paide Masinatehase Spordihalli jõusaali kasutamist, tasuta.

Muud nõuded: Erialane haridus/ kogemus metallitöötlemises või muul sarnasel tehnilisel alal.
Huvi pakutava töö vastu. Täpsus ja tehniline mõtlemine. Mõõteriistade tundmine. Oskus korrigeerida lõikeparameetreid.

Kodus töötamise võimalus: Ei

MIG / MAG / TIG keevitaja-koostaja

Tööülesanded: Eveniin OÜ – aktiivselt arenev ettevõte, mis tegeleb erinevate metallkonstruktsioonide tootmisega, otsib MIG/MAG/TIG keevitaja-koostajat.
Jooniste lugemine; Metallmööbli koostamine ja keevitamine; Kvaliteedikontroll.

Omalt poolt pakume: Tunnitasu alates 8 kuni 18 euro/tund (neto), kui kandidaadi töö vastab nõuetele.
Kaasaegseid töötingimusi; Abivalmis ja sõbralikku kollektiivi; Ületunnitöö võimalust.

Muud nõuded: Kandidaadile esitatavad nõuded:
Oskus jooniseid lugeda; Arusaamine tootmisprotsessidest; Oskus teostatud töö kvaliteeti kontrollida; Täpsus; Kõrge vastutustunne.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Koormus, vahetused: 0,25-1

Hooajaline töö

Tööülesanded: Tahkeküttel töötavate katelde ja nende abiseadmete avariideta ning ökonoomsel režiimil kütmine. Katelde juhtimisseadmete töö, mõõteriistade ja katelde korrasoleku jälgimine. Kütte ettevalmistamine (puude tükeldamine, lõhkumine). Avariide ja rikete likvideerimine objektil.

Omalt poolt pakume: Stabiilset sissetulekut. Töövahendid, tööriided. Võimalust töötada hooajaliselt.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Koormus, vahetused: öösiti

NGL sügavkülma ladu

Tööülesanded: Lao, olme- ja üldruumide puhastamine (kuivpühkimine masinaga, prügikastide tühjendamine, tualettruumide koristamine, papi pressmasinasse panek jms).

Omalt poolt pakume: Kindlat töökohta ja sotsiaalseid garantiisid; väljaõpet ja täiendkoolitust; kaasaegseid töövahendeid; sõbralikku ja toetavat kollektiivi.
Tublimatele arengu- ja karjäärivõimalus!

Muud nõuded: Kui Sulle meeldib puhtus ja kord, oled töökas, kohusetundlik ja täpne, siis kandideeri meile tööle!

Kodus töötamise võimalus: Ei

Vill du bli en viktig pusselbit i ett av Nordens största bemannings- och rekryteringsbolag? Vi söker nu engagerad bemanningskoordinator som vill arbeta em/kväll/natt/helg på StudentConsultings nationella jour med placering i Borås. I rollen som bemanningskoordinator ansvarar du för att hantera beställningar och sjukanmälningar utanför kontorstid från våra kunder/konsulter samt att snabbt boka ut rätt person till kunden. Du kommer bland annat arbeta med: - Ta emot sjukfrånvaro från konsulter - Ta emot samtal från kunder gällande bokning av konsulter - Administration kring konsulter/kunder - Schemaläggning Arbetstiderna är mån-fre kl 17-08, lör kl 09:30-09:30 samt sön 09:30-22/22-09:30, du ska ha möjlighet att jobba minst ett pass /vecka. Under denna tid kommer du ha "sovande jour" från ditt hem och då finnas tillgänglig när våra kunder eller konsulter behöver din hjälp. Introduktion kommer att äga rum på vårt kontor i centrala Borås. Vi som jobbar på StudentConsulting trivs i en nytänkande och snabbt föränderlig arbetsmiljö där vi arbetar tillsammans för att nå resultat samt att bygga långsiktiga kundrelationer. StudentConsulting är ett av Sveriges ledande bolag inom bemanning och rekrytering med kontor över hela Norden. DETTA SÖKER VI Vi söker dig som är i början av din karriär och vill ha ett roligt, utmanande och utvecklade extrajobb. Vi tror att du pluggar PA eller liknande och vill nu få in en fot i branschen. Om du har viss erfarenhet av liknande arbete sen innan ses det som meriterande, dock inget krav. Vi ser också att du är självständig, noggrann och utåtriktad. Vi tror att du har ett stort intresse för människor och genom ett helhjärtat engagemang kommer vara en god representant för StudentConsulting. Du brinner för att ge service till kunder och vill alltid lämna ett bra arbete efter dig. Att vi har roligt tillsammans och kan peppa varandra inom teamet är väldigt viktigt. Det vill vi att du också tycker är viktigt när du väljer oss. För att vara aktuell för tjänsten ska du studera på högskola eller universitet och ha möjlighet att arbeta ca 16 h i veckan. Vi har ett långsiktigt behov av tjänsten och ser gärna att du har några år kvar av dina studier (minst 1,5 år till) och även kan tänka dig en framtid inom bemanningsbranschen. Tjänsten kommer att tillsättas så snart rätt kandidat har hittats. Du är välkommen med din ansökan så snart som möjligt, tjänsten startar så fort vi hittat rätt kandidat.

Om oss En av våra kollegor går vidare till ett nytt uppdrag inom kommunen och därför söker vi nu dig som vill bli en viktig del av vårt engagerade team på bemanningsenheten! Hos oss arbetar rekryterare, schemaläggare, rekryteringsspecialist, bemanningscontroller och enhetschef tillsammans för att säkerställa att våra verksamheter inom vård och omsorg har rätt bemanning när den behövs. Vi ansvarar för personalförsörjningen av timanställda medarbetare och sommarvikarier samt för den centrala schemaläggningen i våra verksamheter. Bemanningsenheten har en central och varierad roll i organisationen. Varje dag har vi kontakt med medarbetare, chefer och arbetssökande och är ofta den första kontakten med kommunen. Därför lägger vi stor vikt vid ett professionellt och lösningsorienterat bemötande, god samarbetsförmåga och en vilja att ge service av hög kvalitet. Hos oss får du en roll där administration, service och problemlösning möts – och där ditt arbete gör skillnad för att våra verksamheter ska fungera varje dag. Din roll Som administratör på bemanningsenheten får du en varierad och central roll i arbetet med korttidsrekrytering och bemanning inom vård och omsorg. Du ansvarar för att möta verksamheternas behov av personal, både på kort och längre sikt, genom att rekrytera, matcha och tillsätta vikarier på ett effektivt och kvalitetssäkert sätt. Du har daglig kontakt med både medarbetare och verksamhet och behöver trivas i en roll där förutsättningarna snabbt kan förändras. Arbetet innebär att hantera flera parallella processer, prioritera mellan olika behov och fatta välgrundade beslut även när tempot är högt. I tjänsten ingår både gemensamma arbetsuppgifter som vi löser tillsammans i arbetsgruppen och egna ansvarsområden där du får möjlighet att självständigt driva och utveckla arbetssätt. Du får också en viktig roll i att bidra till en effektiv resursplanering och ett hållbart nyttjande av verksamhetens personalresurser. Genom dina beslut påverkar du både personalkostnader och kvaliteten i bemanningen. Vi söker därför dig som tycker att det är stimulerande att analysera behov, se lösningar och aktivt bidra till att rätt kompetens finns på rätt plats vid rätt tidpunkt. På grund av en kommande organisationsförändring kommer tjänsten att innebära stadigvarande helgarbete. Det är därför en förutsättning att du har möjlighet och trivs med att arbeta helg. Vem är du? För att trivas i rollen behöver du vara strukturerad, lösningsorienterad och trygg i att prioritera när flera behov uppstår samtidigt. Du uppskattar ett omväxlande arbete där tempot stundtals är högt och där du behöver kunna ställa om, fatta beslut och hitta lösningar utifrån verksamhetens behov. Du är initiativtagande och självgående, samtidigt som du trivs med att arbeta nära kollegor och ser värdet av ett gott samarbete. Du har lätt för att skapa professionella relationer med chefer, medarbetare och kollegor och bidrar med ett serviceinriktat och professionellt bemötande. Du tycker att rekrytering, bemanning och personalplanering är intressant och motiveras av att bidra till en effektiv verksamhet och ett hållbart nyttjande av personalresurser. Du har förmåga att se helheten, samtidigt som du är noggrann i detaljerna och förstår vikten av att prioritera rätt när förutsättningarna förändras. Vi ser att du har kunskap om kommunal verksamhet och förståelse för hur en politiskt styrd organisation fungerar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi vill att du har: gymnasial utbildning eller högre goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift god datorvana erfarenhet av rekrytering och vakanstillsättning inom vård och omsorg erfarenhet av något eller några av följande system: TimeCare Pool, MultiAccess, Självservice och/eller Medvind. Det är meriterande om du har: erfarenhet av schemaläggning Vad vi erbjuder Hos oss får du ett omväxlande och betydelsefullt arbete där du varje dag bidrar till att våra verksamheter har rätt kompetens på rätt plats. Du blir en del av ett engagerat team där vi samarbetar, hjälper varandra och tillsammans utvecklar våra arbetssätt. Rollen ger dig både eget ansvar och möjlighet att påverka, samtidigt som du får nära kontakt med verksamheten och en bred inblick i kommunens vård- och omsorgsverksamheter. Lilla Edets kommun är en arbetsplats där vi tror på delaktighet, utveckling och att våra medarbetare är en viktig del av kommunens framgång. Hos oss finns goda möjligheter att växa i din yrkesroll, utbyta kunskap med kompetenta kollegor och vara med och utveckla verksamheten. Vi erbjuder också flera förmåner som friskvårdsbidrag, möjlighet till flexibel arbetstid i många av våra verksamheter, trygga anställningsvillkor, möjlighet till kompetensutveckling och förmånliga lösningar för bland annat kollektivtrafik och semester. Hos oss får du helt enkelt ett arbete där variation, ansvar och samarbete går hand i hand – och där ditt arbete gör skillnad varje dag. Intervjuer kan ske innan sista ansökningsdag. Varmt välkommen med din ansökan! Om Lilla Edets kommun Lilla Edets kommun är en av kommunerna i Göteborgsregionen, gynnsamt belägen längs Göta älv med närhet till Göteborg, Trollhättan och Uddevalla. De goda kommunikationerna ger oss möjligheten att fortsätta växa och utvecklas. Vi är stolta över våra cirka 1 500 medarbetare som dagligen arbetar för att skapa bästa möjliga förhållanden för våra drygt 14 500 invånare, våra företag och för alla som besöker oss. Hos oss har vi nära till varandra och tack vare vår storlek har du goda möjligheter att påverka och utveckla våra verksamheter. Här njuter du också av vacker älvmiljö, rik natur och spännande spår av unik historia. I Lilla Edets kommun arbetar vi ständigt för ökad livskvalité och glädje i vardagen, både för våra invånare och för dig som väljer att jobba hos oss. Väl mött i Göta älvdalens pärla - vi gör det tillsammans!

Odderøya kulturbarnehage søker barne- og ungdomsarbeider i 100% vikariat fra november-juli. Stillingen er på småbarnsavdeling. 


Odderøya barnehage er en kulturbarnehage med barn i alderen 1-5 år. Barnehagen har plass til 60 barn fordelt på fire avdelinger – Barken, Briggen, Sjaluppen og Jolla.


Barnehagen ligger på Odderøya omgitt av byfjorden, flott natur og et fargerikt kunstnermiljø. I tillegg ligger barnehagen i umiddelbar nærhet til kvadraturen og alt den har å tilby. Dette preger barnehagen og har gitt en sterk identitet og en god profil der både natur og kultur preger innhold og aktiviteter.


Visjonen vår er å gi barna en trygg og god barndom og et viktig mål er å skape et inkluderende læringsmiljø for alle barn. Dette jobbes det blant annet med gjennom våre satsingsområder som er relasjon, lek, språk og kultur.

Arbeidsoppgaver

• Medvirke til en pedagogisk virksomhet av høy kvalitet  
• Medansvar for planlegging, gjennomføring og evaluering av aktiviteter med barna  
• Jobbe i tråd med barnehagen og avdelingens gjeldende planer og retningslinjer for å nå oppsatte mål  
• Delta aktivt i refleksjoner og faglige diskusjoner  
• Bidra til godt samarbeid mellom ansatte, foresatte og øvrige instanser 

Kvalifikasjoner

• Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider   
• Ønskelig med nyere erfaring fra barnehage 
• Ferdigheter/interesser innen kunst, kultur og kreativitet er ønskelig  
• Behersker godt norsk både muntlig og skriftlig   

Personlige egenskaper

• Du er faglig dyktig, reflektert og jobber strukturert   
• Du er leken og aktiv i samspill med barna  
• Du evner å bygge tette og nære relasjoner med barna  
• Du kan jobbe både selvstendig og i team   
• Du bidrar positivt inn i arbeidsmiljøet og bygger god kultur i organisasjonen

Vi tilbyr

• En spennende og variert stilling
• En organisasjon i utvikling  
• Et godt og kreativt arbeidsmiljø  
• Mulighet til kompetanseheving og utvikling  
• Lønn etter avtale  
• Kommunal pensjons- og forsikringsavtale 

Kontaktinformasjon

Malene Lehmann, Leder, +47 90470248

Arbeidssted

Odderøyveien 70
4610 Kristiansand

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Kristiansand kommune

Referansenr.: 5181431471
Stillingsprosent: 100%
Vikar
Startdato: 02.11.2026
Sluttdato: 04.07.2027
Søknadsfrist: 07.10.2026

Om arbeidsgiveren:

Bli med å styrke laget!

Kristiansand kommune har 120 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.

Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden.

Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.

Velkommen til en veldrevet organisasjon.

Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova § 25.