Werk jij graag op een afdeling waar revalidatie, complexe zorg en langdurige zorg samenkomen? Op afdeling Brein van Naarderheem maak jij als verpleegkundige iedere dag het verschil. Wat ga je doen Als verpleegkundige op afdeling Brein werk je met een afwisselende doelgroep. Op de afdeling verblijven cliënten die revalideren na een beroerte (CVA), cognitieve revalidatie volgen of langdurig bij ons wonen met een WLZ-indicatie voor somatische zorg. Je coördineert de zorg, voert verpleegkundige handelingen uit en bent een belangrijke schakel binnen het multidisciplinaire behandelteam. Je observeert, signaleert veranderingen in de gezondheid van cliënten en stemt de zorg af met collega's, behandelaren en naasten. De combinatie van revalidatie en langdurige zorg maakt jouw werk veelzijdig en inhoudelijk uitdagend. Je houdt je onder andere bezig met: Het uitvoeren van verpleegkundige en voorbehouden handelingen. Het coördineren van de zorg rondom cliënten. Het begeleiden van cliënten tijdens hun revalidatie of langdurig verblijf. Het signaleren van veranderingen en hierop anticiperen. Het samenwerken met specialisten ouderengeneeskunde, fysiotherapeuten, ergotherapeuten, logopedisten, psychologen en andere disciplines. Het begeleiden van leerlingen en collega's waar nodig. Het bijdragen aan kwaliteitsverbetering en de verdere ontwikkeling van de zorg. Jouw werkplek: afdeling Brein in Naarderheem Naarderheem is hét expertisecentrum in Gooi en Vechtstreek voor geriatrische revalidatiezorg en behandelintensieve zorg. Op afdeling Brein komen WLZ-wonen voor cliënten met een somatische zorgvraag, CVA-revalidatie en cognitieve revalidatie samen. Deze combinatie zorgt voor een dynamische werkomgeving waarin je jouw verpleegkundige expertise breed kunt inzetten. Je werkt in een modern en duurzaam gebouw dat in het voorjaar van 2026 is geopend. Dankzij de nauwe samenwerking tussen verpleegkundigen, behandelaren en andere disciplines krijgen cliënten de best mogelijke zorg en begeleiding tijdens hun verblijf. Wat breng je mee Je bent een verpleegkundige die verder kijkt dan de zorgvraag alleen. Je vindt het leuk om samen te werken met verschillende disciplines, denkt in mogelijkheden en houdt van een werkomgeving waar geen dag hetzelfde is. Daarnaast: Heb je een diploma mbo-Verpleegkunde niveau 4 of hbo-Verpleegkunde. Ben je BIG-geregistreerd. Heb je affiniteit met geriatrische revalidatiezorg, neurologie en somatische ouderenzorg. Kun je klinisch redeneren en weet je veranderingen in de gezondheid van cliënten tijdig te signaleren. Werk je graag samen en neem je verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van zorg. Ben je enthousiast om jezelf verder te ontwikkelen binnen een specialistische werkomgeving. Dit krijg je van ons Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten: Een contract voor 8-36 uur per week, met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen. Een mooi salaris, volgens schaal FWG 45 van de CAO VVT, met een maximum van € 4.245,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring. Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen. Onregelmatigheidstoeslagen, zodat je extra wordt beloond voor werk buiten reguliere werktijden. Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet. Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer. En dat is nog niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? Klik hier voor een volledig overzicht. Waarom werken bij Amaris Bij Amaris draait het om zorg met aandacht, voor onze cliënten én voor jou als medewerker. We geloven dat goede zorg begint bij een prettige werkplek waar jij je gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, geven we ruimte voor eigen initiatief en denken we met je mee over jouw loopbaan.

Notre client, acteur majeur dans le domaine des infrastructures, contribue à des projets d'envergure en mettant à disposition son expertise technique et ses compétences en ingénierie. Dans le cadre du renforcement de ses équipes, nous recherchons un(e) Design Engineer HVAC pour intégrer son centre de compétences dédié à la conception d'infrastructures et de bâtiments techniques.

Dans ce rôle, vous participez à toutes les phases des projets, depuis les études de faisabilité jusqu’aux études détaillées et au suivi de l’exécution des travaux. Vous réalisez les notes de calcul, rédigez les spécifications techniques, préparez les métrés, analysez les documents techniques des fournisseurs et veillez à la conformité des solutions proposées avec les réglementations et normes en vigueur.

Vous apportez également votre expertise technique en matière de conception, d’optimisation, de maintenance et de modernisation des installations HVAC. Vous contribuez à l’élaboration des cahiers des charges, au contrôle des études réalisées par des tiers ou des entrepreneurs, au suivi des installations sur chantier ainsi qu’aux phases de tests, de réception et de mise en service.

Le/la Design Engineer HVAC joue un rôle de référent technique en conseillant les différentes parties prenantes sur les choix techniques, les exigences réglementaires, l’efficacité énergétique et l’évolution des installations existantes.

Responsabilités principales :

• Concevoir et dimensionner des installations HVAC pour des environnements techniques, industriels et tertiaires.
• Réaliser des études techniques, notes de calcul et documents de prescription.
• Préparer les cahiers des charges, estimations et dossiers d’appel d’offres.
• Analyser et valider les études techniques fournies par les partenaires externes.
• Assurer le suivi technique des travaux et des essais de réception.
• Réaliser des audits, contrôles et évaluations d’installations existantes.
• Conseiller les équipes internes et les parties prenantes sur les solutions HVAC adaptées.
• Domaines d’application : Locaux techniques (haute tension, basse tension et équipements associés). Bâtiments industriels et ateliers. Immeubles de bureaux. Infrastructures spécifiques (tunnels et environnements ferroviaires – un atout)

• Diplôme universitaire (Master) dans un domaine lié au HVAC/CVC ou équivalent : ingénieur électromécanicien, ingénieur en construction, ingénieur mécanique, ingénieur architecte ou ingénieur en énergie.
• Minimum 5 ans d’expérience professionnelle en HVAC/CVC dans des environnements tels que bâtiments utilitaires, bureaux, bâtiments industriels, ouvrages de génie civil ou infrastructures techniques.
• Expérience en conception, dimensionnement et suivi d’installations HVAC.
• Solide expertise en conception d’installations HVAC (chauffage, ventilation, climatisation, refroidissement, désenfumage, sécurité incendie, systèmes de régulation et GTB).
• Connaissance des normes et réglementations applicables au HVAC.
• Capacité à rédiger des cahiers des charges, spécifications techniques et documents de prescription.
• Capacité à analyser, contrôler et valider des études techniques réalisées par des fournisseurs ou entrepreneurs.
• Capacité à proposer des solutions techniques adaptées et à identifier des améliorations en termes de performance et d’efficacité énergétique.
• Expérience dans les infrastructures ferroviaires, tunnels ou ouvrages souterrains constitue un atout.
• Capacité à travailler de manière autonome sur des projets techniques complexes.
• Esprit analytique, rigueur et bonnes capacités de résolution de problèmes.
• Bonnes compétences en communication et capacité à collaborer avec différents intervenants.
• Maîtrise d’Office 365.
• Maîtrise parfaite du néerlandais avec une bonne connaissance professionnelle du français, ou maîtrise parfaite du français avec une bonne connaissance professionnelle du néerlandais.
• La connaissance de l’anglais constitue un avantage.

CVO Focus is op zoek naar een gedreven, enthousiaste en ervaren leerkracht die gespecialiseerd is in AutoCad. Ons ICT-aanbod is heel divers (zie Computeropleidingen | CVO Focus) waardoor we op zoek zijn naar iemand die verschillende ICT-vaardigheden beheerst, vooral ook technisch, en altijd zin heeft om zich bij te scholen naar iets nieuws. Je hebt affiniteit met verschillende ICT-skills en hebt een ruime kennis van CAD-tekenen met AutoCad – zie https://www.cvofocus.be/cursus/cad-tekenen-deel-1-autocad-deels-online

De lessen gaan overdag door op woensdagavond in Lokeren en donderdagavond in Sint-Niklaas, telkens van 18.30 tot 21.10 uur. 35% van de cursus gaat door in asynchroon afstandsonderwijs waarbij de cursisten leermateriaal en opdrachten thuis verwerken. De opdracht als lesgever CAD-tekenen bedraagt momenteel 6/22 maar kan worden uitgebreid naar een groter volume, afhankelijk van je inzetbare skills. De opdracht kan ook worden opgesplitst in meerdere, kleinere opdrachten vanaf 3 lestijden. Deze lesopdracht is te combineren met andere opdrachten in het centrum (bv. lesgever CCNA, lesgever ICT Support medewerker, opleidingscoördinator van de vakgroep ICT,…).

We geven de voorkeur aan kandidaten met een lerarenopleiding. Ervaring in het volwassenenonderwijs is een pluspunt.

Je geeft les aan een groep van max. 8 cursisten die de opleiding ‘Heftruckchauffeur’ volgen.

Eén opleiding Heftruckchauffeur bestaat uit 40Lt. Wanneer de doelgroep van deze opleiding werkende cursisten is, dan gaat de opleiding 1 avond per week door, gedurende 10 weken.

Deze vacature slaat dus op een opdracht van 3 dergelijke avondcursussen, wat neerkomt op 120Lt (of 3/23).

• Startdatum: vanaf 9 november 2026 tot einde cursusjaar
• Tijdsregeling: 1 avond per week (nog te bepalen) van 18u tot 21u30
• Type contract: tijdelijke job met mogelijkheid tot langdurige samenwerking

• Je hebt interesse en/of ervaring in het volwassenenonderwijs en kan je vinden in de missie, visie en waarden van cvo MIRAS.
• Je bent gebeten door de microbe van logistiek en transport, meer bepaald voor de taken/job van een heftruckchauffeur.
• Je bent zeker bereid om avonduren te presteren.
• Je hebt reeds ervaring als bestuurder intern transport (heftruckchauffeur).
• Heb je de lerarenopleiding met succes afgewerkt? Dan is dit een grote meerwaarde!
• Ervaring in het volwassenenonderwijs en in de begeleiding van cursisten is een troef!
• Je bent bereid om in opdracht van cvo MIRAS een periodieke gezondheidsbeoordeling te ondergaan.

CVO Groeipunt is met zijn gevarieerde opleidingsaanbod en zijn meer dan 18.000 cursisten, één van de belangrijke spelers in het landschap van het volwassenenonderwijs in Vlaanderen. Het centrum heeft vestigingsplaatsen in heel de provincie Oost-Vlaanderen.

Met ingang van 1 september 2026 is er een vacature voor een opleidingscoördinator begeleider in de sociale economie met standplaats campus Sint-Amandsberg (Gent).
Het gaat om een opdrachtvolume van 120 LT (3/20).
Je kan je inwerken vanaf 20 augustus.
De concrete werktijdregeling is in overleg af te spreken met het directieteam, de nodige flexibiliteit is inherent aan deze functie.
Onder voorbehoud van beschikbare uren en mogelijke combinaties kan deze opdracht gecombineerd worden met andere openstaande vacatures en/of een lesopdracht.

Inhoud van de vacature:

Verantwoordelijke voor de volledige organisatie van de opleiding begeleider in de sociale economie.
Het gaat om een kleine opleiding met een klein team.

Takenpakket:

● Verantwoordelijke voor de opleiding

● Personeel
○ Je coördineert personeelswerking, cursistenadministratie, teamoverleg, werkgroepen en vakgroepwerking binnen de opleiding.

● Coach en aanspreekpunt van de leerkrachten binnen het team begeleider in de sociale economie.
○ Samen met de collega-coördinatoren werk je, in samenwerking met HR, aanvangsbegeleiding en de opleidingsverantwoordelijke, een coaching- en groeitraject uit voor leerkrachten, waarbij je hen opvolgt, eerste aanspreekpunt bent en input geeft voor functioneringsgesprekken of een evaluatiecyclus.

● Cursistenbeleid en trajectbegeleiding
○ Je bent verantwoordelijk voor het traject van elke cursist, van inschrijving tot afstuderen.

● Aanbod
○ Je ontwikkelt een opleidingsaanbod dat aansluit bij de noden van cursisten, de doelgroep en partners uit het werkveld, en je neemt initiatief rond vernieuwing, subsidieaanvragen en opleidingsspecifieke activiteiten zoals infosessies en opendeurdagen.

● Planning
○ Je maakt de opleidingsplanning en opdrachtverdeling op, houdt hierbij rekening met aanbod, middelen en regelgeving, en volgt afwezigheden en vervangingen praktisch op.

● Onderwijs, onderwijsvisie en leerplatform
○ Professionalisering.
○ Het opstellen van een jaaractieplan.
○ Je werkt een meerjarenplan uit om de onderwijsvisie in combinatie met het leerplan te integreren in de opleiding binnen de kaders van CVO Groeipunt en de cluster zorg & welzijn.
○ Je stimuleert leerkrachten en verwijst actief door om digitalisering in de opleiding te integreren (Moodle, Google omgeving, AI, ...)
○ Kwaliteitszorg; je hebt kennis van de onderwijsvisie, het leerplan en het OK-kader of bent bereid je hierin te verdiepen.

● Patrimonium, preventie en onderhoud
○ Hier werk je samen met de ondersteunende diensten op hun vraag.
● Netwerk onderhouden binnen de sector.
○ Je neemt deel aan netwerkevenementen, gaat actief op zoek naar nieuwe partners, neemt deel aan het internettenoverleg, ...

● Rollen binnen de opleiding en cluster
○ Naast de duidelijk afgebakende opdrachten binnen deze vacature maak je deel uit van het bredere coördinatorenteam van de cluster zorg en welzijn. Dat betekent dat je mee nadenkt over de organisatie, kwaliteit en verdere ontwikkeling van de opleiding en dat je, vanuit je expertise, ook bijkomende rollen kan opnemen.

Je hebt bij voorkeur ervaring binnen de opleiding begeleider in de sociale economie of binnen de cluster zorg & welzijn, of bent bereid je hierin in te werken.

Heb je nog geen ervaring in het onderwijs? Dan heb je bij voorkeur ervaring binnen de sector en ben je bereid om binnen de twee jaar te starten aan je lerarenopleiding.

Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma.

Een bewijs van pedagogische bekwaamheid (GPB, SLO, graduaat, …).

De overeenkomstige salarisschalen zijn salarisschaal 501 (masterdiploma) en salarisschaal 302 (bachelordiploma).

Meer info over de bekwaamheidsbewijzen in onderwijs is terug te vinden op
https://data-onderwijs.vlaanderen.be/bekwaamheidsbewijzen/.

Restaurant Ciao Ciao på Ndr. Strandvej 23A, 3000 Helsingør (CVR: 35466517) søger en engageret og arbejdsom kok eller souschef til fuldtidsstilling (37 timer/uge).

Om stillingen

Du vil indgå i et travlt restaurationskøkken og bidrage til den daglige drift. Dine primære opgaver vil omfatte:

- Indgå i det overvejelser om tilrettelæggelse af menukort, rettesammensætning m.m.

- Forberedelse af råvarer og ingredienser

- Oprydning og opvask

- Vedligeholdelse af renlighed og hygiejne på køkkenet

- Assistance til køkkenpersonalet efter behov

Vi forventer, at du

- Er ansvarlig, pålideelig og møder til tiden

- Kan arbejde i et tempofyldt miljø

- Har interesse for mad og restaurationsbranchen

- Kan kommunikere på engelsk/italiensk (dansk er en fordel)

Bemærk - vi har primært åbent for aften servering, men der kan også være bookinger i form af selskabsarrangementer om formiddagen.

Vi tilbyder

• Fuldtidsstilling (37 timer/uge)

• Attraktiv lønpakke, der matcher dine kvalifikationer/erfaring

• Et dynamisk arbejdsmiljø i en veletableret italiensk restaurant

Ansøgning

Send din ansøgning og CV til: kontakt@ciao-ciao.dk

Ansøgningsfrist: 27-07-2026

Ciao Ciao – Ndr. Strandvej 23A, 3000 Helsingør | www.ciao-ciao.dk

Manpower LYON BATIMENT SECOND OEUVRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Technicien de maintenance chauffage et climatisation itinérance (H/F) Intégré dans une équipe dynamique, vous serez amené à : - Réaliser des opérations de maintenance sur divers sites clients. - Assurer le montage d'installations CVC. - Effectuer des travaux de plomberie et de tuyauterie. - Poser des gaines dans les infrastructures. - Raccorder des équipements électriques. - Veiller au respect des consignes de sécurité. - Encadrer les sous-traitants sur le périmètre. - Collaborer étroitement avec le RAF. - Vous disposez d'une expérience significative de 7-10 ans en maintenance. - Habilitatin électrique et fluidique, - Titulaire du permis B car poste en itinérance et utilisation du véhicule de service, - Votre expertise en montage CVC, plomberie, électricité et encadrement est indispensable. Relevez ce challenge dès maintenant et postulez sans tarder.

Agence Intertis, groupe GIF EMPLOI , acteur historique du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme.Dans le cadre d'une accroissement d'activité, notre client, entreprise à taille humaine, experte dans le domaine du CVC basé à Créteil (94)Dans le cadre d'un poste à temps plein, vous serez en charge de la maintenance et de la réparation des systèmes frigorifiques ainsi que des installations de chauffage, ventilation et climatisation (CVC).Le poste est itinérant, avec des interventions sur Paris et l'ensemble de l'Île-de-France.Vos missions principalesRéaliser des diagnostics techniques,Effectuer des opérations de maintenance préventive et corrective,Assurer l'installation et la mise en service des équipements,Intervenir directement sur site chez nos clients.GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Description du poste : Rattaché(e) au Responsable de pôle, vous intervenez sur des projets neufs ou de réhabilitation. Vos missions Réalisation de plans, schémas et maquettes numériques (2D/3D) sur Revit et Autocad Modélisation des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation), plomberie, désenfumage Participation à l'élaboration des pièces techniques (plans, notes de calculs, quantitatifs, dossiers de consultation) Suivi des modifications et coordination avec les ingénieurs et les autres corps d'état Poste à pourvoir en CDI à temps plein. Description du profil : Formation Bac +2 minimum en génie climatique ou équivalent Expérience confirmée en tant que projeteur(se) fluides (CVC / Plomberie / BIM) Maîtrise des outils Revit et Autocad indispensable Rigueur, sens du détail et capacité à travailler en équipe

Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise !Dans le cadre de son développement, notre client recrute un Technicien SAV (H/F) spécialisé en froid commercial et industriel, CVC et cuisines professionnelles.Vous intervenez directement chez leurs clients afin d'assurer l'entretien, le dépannage et la maintenance de leurs équipements. Vous représentez l'entreprise auprès de ses clients et contribuez pleinement à leur satisfaction.Vos missions: Diagnostiquer les pannes sur les installations frigorifiques, CVC et équipements de cuisines professionnelles.Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.Effectuer les réparations et le remplacement des composants défectueux.Assurer la mise en service des nouveaux équipements.Contrôler la conformité des installations selon les normes en vigueur.Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements.Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi administratif de vos interventions.Gérer le stock de pièces détachées présent dans votre véhicule.Veiller au bon entretien de votre matériel et de vos équipements.