Căutați un loc de muncă
Găsiți locul de muncă potrivit, printre miile de oportunități disponibile în Europa. Rezultatele căutării sunt furnizate de EURES - portalul mobilității europene pentru ocuparea forței de muncă.
Als Interne Recruiter ben jij hét aanspreekpunt voor de aanwerving van zowel arbeiders als bedienden. Je begeleidt kandidaten van het eerste contact tot een succesvolle opstart en werkt nauw samen met de HR Manager.
Je staat onder andere in voor:
- Actief zoeken naar geschikte kandidaten via onder andere LinkedIn, Indeed, VDAB en andere kanalen.
- Het screenen van cv's en voeren van telefonische en fysieke selectiegesprekken.
- Het schrijven en publiceren van aantrekkelijke vacatures.
- Het voorstellen van geschikte kandidaten aan de hiring managers.
- De opvolging van kandidaten tijdens het volledige sollicitatie- en onboardingproces.
- Het organiseren van tussentijdse evaluatiemomenten met nieuwe medewerkers.
- De samenwerking met verschillende uitzendpartners.
- Het rapporteren aan de HR Manager en meedenken over optimalisaties binnen recruitment.
- Je beschikt over een Bachelordiploma of gelijkwaardig door ervaring.
- Je hebt minimum 2 à 3 jaar ervaring binnen recruitment of talent acquisition.
- Je communiceert vlot in het Nederlands en kan je goed behelpen in het Frans en Engels.
- Je werkt proactief, neemt initiatief en houdt ervan om mensen te overtuigen.
- Je hebt interesse in of affiniteit met technische en productieprofielen.
- Je bent organisatorisch sterk en werkt graag zelfstandig.
- Ervaring binnen een productie- of industriële omgeving.
- Kennis van verschillende sourcingtechnieken en recruitmenttools.
- Ervaring met employer branding of onboardingprojecten.
Als onthaalouder in werknemersstatuut sta je in voor de zorg en begeleiding van baby’s en peuters
in jouw eigen warme, huiselijke omgeving.
Je volgt het ritme van het kind en speelt in op zijn of haar noden zoals slapen, eten en verzorging.
Je organiseert kleine activiteiten die de ontwikkeling stimuleren en aansluiten bij de interesses en
levensfase van het kind.
Je zorgt je voor een veilige, geborgen sfeer waarin elk kind zich welkom en gezien voelt.
Je ontvangt ouders op een open en hartelijke manier en bouwt een vertrouwensrelatie op, zodat
zij hun kind met een gerust hart aan jouw opvang kunnen toevertrouwen.
- Je woont in Jabbeke
- Je bent enthousiast, zorgzaam en straalt positiviteit uit.
- Je hebt een groot hart voor baby’s en peuters.
- Je bent geduldig, empathisch en oprecht betrokken.
- Je hebt zin voor orde, netheid en hygiëne.
- Je kan zelfstandig werken.
- Je communiceert vlot met ouders en collega’s.
- Je bent flexibel en stressbestendig.
- Je staat open voor feedback en bent bereid bij te leren.
- Je hebt verantwoordelijkheidszin en oog voor veiligheid.
- Je beschikt over een kwalificatiebewijs om met baby's en peuters te werken en bent bereid om
een traject te volgen met een pedagogisch coach van de VVSG. - Indien je niet over het nodige kwalificatiebewijs beschikt, dan ben je bereid om een opleiding bij
een CVO te volgen en je te laten begeleiden door een mentor van de VVSG. - Je hebt bij voorkeur ervaring in het werken met baby's en peuters, maar dit is geen vereiste.