Notre mission ? Former les talents de demain en alliant tradition et innovation, pour répondre aux nouvelles attentes du marché et aux défis d’un monde en constante évolution. Rejoindre Auguste Académie, c’est choisir une formation de haut niveau, ancrée dans le réel, pour bâtir une carrière ambitieuse dans des métiers passion. Offre d’Apprentissage – Commis de Cuisine (H/F) Lieu : PARIS Contrat : Apprentissage Début : Dès que possible AUGUSTE ACADEMIE recherche pour l’un de ses clients : Un(e) apprenti(e) Commis de cuisine H/F Votre Mission Intégrez une brigade passionnée au sein d’un restaurant partenaire reconnu pour sa cuisine authentique et son ambiance conviviale. Sous la supervision du chef et des chefs de partie, vous participerez à : 1. La mise en place quotidienne des postes de travail 2. La préparation des plats selon les recettes et standards de qualité 3. Le respect strict des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) 4. L’entretien et le rangement du matériel et des espaces de travail Profil Recherché 1. Vous souhaitez suivre une formation diplômante en cuisine (CAP, Titre Professionnel, etc.) 2. Vous êtes motivé(e), curieux(se) et avez le goût du travail en équipe 3. Vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d’un bon sens de l’organisation 4. Vous êtes passionné(e) par la gastronomie et désireux(se) d’apprendre auprès de professionnels expérimentés Ce Que Nous Offrons 1. Un environnement de travail bienveillant et stimulant 2. Un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation 3. La possibilité de développer vos compétences techniques et créatives 4. Des perspectives d’évolution au sein de notre réseau de restaurants partenaires Candidature Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à vous investir pleinement dans votre formation, faîtes nous parvenir votre CV ! Salaire : 486 - 1801 euros / mois Aucun frais n'est à prévoir par l'étudiant

En lien étroit avec la Présidence et avec l’appui du Bureau, vous assurez le pilotage stratégique de l’association, garantissez un positionnement pertinent de la structure par rapport aux enjeux d’égalité femmes /hommes sur les territoires et assurez son développement économique et partenarial (public, privé et associatif) . Vous animez une structure d’une vingtaine de salarié.e.s en vous appuyant sur 1 directrice adjointe et 2 responsables de Pôles. Pilotage stratégique : –Superviser le fonctionnement de la structure (une vingtaine de salariés) –Contribuer à la définition de la politique générale (projets, orientation de la structure) –Analyser les données d'activité de la structure et identifier des axes d’évolution –Représenter la structure auprès des politiques, des institutions, des partenaires, des financeurs, du réseau … –Mettre en place et animer une politique de partenariat avec les institutions et autres financeurs –Positionner la structure sur de nouveaux projets / répondre à des appels d’offres/à projet –Rechercher des financements et proposer les orientations financières de la structure –Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l’activité aux partenaires Pilotage administratif, financier et RH : –Assurer la gestion des conventionnements et partenariats –Gérer la gestion financière via les différents indicateurs mis en place –Gérer la gestion RH via les différents indicateurs mis en place –Assurer la gestion des moyens généraux (assurance, fluides, informatique …) Pilotage des actions : Définir la faisabilité des actions/projets en lien avec les responsables de Pôles juridiques et emploi - Coconstruire avec les responsables le contenu des actions / projets - Superviser la mise en œuvre des différentes actions, valider leur conformité et assurer le reporting (bilan financier et qualitatif) Management : - Relayer la transmission d’informations montantes et descendantes - Mobiliser et fédérer les équipes sur le projet associatif - Accompagner les responsables de Pôles sur l’analyse des situations rencontrées - Garantir la mise à disposition des moyens nécessaires à la conduite des missions et valider les recrutements - Animer les instances représentatives du personnel et garantir l’application de l’accord collectif de l’association Merci d'adresser votre CV et LM à [voir le détail de l'offre] A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description: Chez MAIKI, nous croyons que chaque candidat est bien plus qu'un simple CV - c'est un partenaire dans la construction pérenne de votre carrière. En nous associant à vous, nous nous engageons à vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel pour vous aider à réaliser vos ambitions. MAIKI recherche pour son client, leader de la distribution et des services informatiques, un profil de Magasinier / Cariste polyvalent F/H en CDI. Exigences: Vos missions seront les suivantes : - Décharger les camions à l’aide d’engins de manutention. - Contrôler la conformité des livraisons (quantité, état, références). - Vérifier les documents de transport (bon de livraison, commande). - Signaler les anomalies ou écarts. - Ranger les marchandises dans les emplacements dédiés. - Utiliser le chariot élévateur CACES 5 pour le stockage en hauteur. - Assurer l’optimisation de l’espace de stockage. - Maintenir l’ordre et la propreté de l’entrepôt. - Prélever les articles selon les bons de préparation. - Emballer, conditionner et étiqueter les colis. - Vérifier la conformité des commandes avant expédition. - Préparer les palettes pour les transporteurs. - Charger les camions. - Éditer ou vérifier les documents d’expédition. - Réaliser les inventaires réguliers. - Mettre à jour les mouvements de stock dans le système informatique. - Signaler les ruptures ou anomalies. - Assurer la manutention manuelle si nécessaire. - Respecter les procédures qualité et sécurité. - Participer à la maintenance de premier niveau des équipements. Compétences techniques - Maîtrise des opérations logistiques (réception, stockage, expédition). - Conduite de chariot élévateur CACES R489 catégorie 5. - Connaissance des règles de sécurité en entrepôt. - Utilisation d’un logiciel de gestion de stock (WMS / ERP). - Lecture de bons de commande et documents logistiques. - Maîtrise des techniques de manutention.

Aquila RH Biarritz, votre partenaire emploi de proximité, accompagne chaque jour les talents de l’automobile vers de belles opportunités.Nous recrutons pour l’un de nos clients, acteur reconnu du secteur automobile : Un Mécanicien automobile (H/F).💬 Venez rencontrer Thomas, expert des métiers de l’automobile, à l’écoute pour construire avec vous un avenir professionnel à votre image. Vos missionsVOS MISSIONS : Réparation : réalisation de l'entretien du véhicule, vidange d'huile, remplacement des bougies et des filtres d'air, équilibrage des roues, gonflage des pneus, amortisseur.Contrôle : utilisation d'instruments de diagnostic pour identifier les dysfonctionnements et déterminer les interventions nécessaires.Communication : échange avec les clients pour comprendre et résoudre les problèmes mécaniques. Pré-requisUne expérience préalable dans le secteur est indispensable.CAP MécaniquePermis B, pour pouvoir déplacer les véhicules Processus de recrutement :Première étape : Vous serez contacté(e) pour un entretien téléphonique et/ou physique.Entretien approfondi : Après le premier entretien, votre profil correspond, nous transmettrons votre CV au client pour un entretien.Validation finale : Tout le monde valide, la mission commence ! Bénéfices Offerts par Aquila RH : Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis10% d’indemnité de fin de mission10% d’indemnité congés payésAvances de trésorerie jusqu’à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indémnités Congés PayésVotre épargne rémunérée à 5% par an en 2025Une prime de fidélité pouvant aller jusqu’à 200€ en janvier 2026Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture…)Bénéficiez d’une mutuelle d’entreprise et d’un accès au FASTT Profil recherchéVOTRE PROFIL : CAP/BEP en mécanique automobile ou expérience équivalenteBonne maîtrise des interventions rapides et des outils de diagnosticSens du service client et esprit d’équipeRigueur, autonomie et réactivité Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 14.5 € par heure

MISSIONS MAGASIN : SAINT BENIGNE, SUPER U POSTE : CHEF BOUCHER / BOUCHÈRE STATUT : CADRE - FORFAIT 217 JOURS TRAVAILLÉS TYPE : CDI RÉMUNÉRATION : À partir de 2941,51 EUR brut par mois (selon votre savoir-faire !) (7 semaines de congés payés - dimanche travaillé majoré à 50% et jours fériés travaillés payés double) AVANTAGES : 13e mois, prime de participation, mutuelle d'entreprise, prévoyance, CSE HORAIRES DU MAGASIN : * DU LUNDI AU SAMEDI : DE 8H À 20H * LE DIMANCHE : DE 8H30 À 12H30 UN RAYON BOUCHERIE BIEN EN PLACE. UNE ÉQUIPE MOTIVÉE. UNE VILLE THERMALE PLEINE DE VIE... ET VOUS POUR FAIRE MONTER LE TOUT EN PUISSANCE. Le magasin de SAINT BENIGNE, cherche son/sa CHEF BOUCHER(E) pour prendre la tête d'un rayon déjà opérationnel, avec une belle équipe en place. Pas de chantier à reconstruire, MAIS UN NAVIRE À PILOTER, une dynamique à créer, et surtout UN CAP À TENIR EN SAISON. Parce qu'ici, L'ÉTÉ, C'EST LA RUÉE VERS LE BARBECUE : curistes, touristes, campeurs, habitués... tout le monde veut son steak. VOTRE MISSION (ET ELLE EST BELLE) : * Prendre en main LA GESTION COMPLÈTE DU RAYON BOUCHERIE : commandes, marges, traçabilité, hygiène, rotation * MANAGER UNE ÉQUIPE DÉJÀ EN PLACE, solide et volontaire : organisation, planning, ambiance au top * Veiller à la qualité, à la présentation, au conseil client... ET AU SOURIRE EN PLEIN RUSH * Être moteur de propositions : nouvelles idées, offres saisonnières, suggestions maison * Anticiper les saisons, NOTAMMENT L'ÉTÉ QUI CHAUFFE AUSSI FORT QUE LE GRILL SPSCH PROFIL VOTRE PROFIL : * BOUCHER(E) CONFIRMÉ(E), avec expérience en grande distribution ou boutique traditionnelle * MANAGER DANS L'ÂME, à l'aise pour encadrer, motiver, organiser * Commerçant(e), rigoureux(se), passionné(e) par le produit bien travaillé * Vous savez GÉRER LES PICS D'ACTIVITÉ SANS PERDRE LA TÊTE... NI VOS COUTEAUX * Vous aimez TRAVAILLER AVEC UNE ÉQUIPE MOTIVÉE ET DANS UNE AMBIANCE SAINE PRÊT(E) À PRENDRE LA TÊTE D'UNE BELLE BOUCHERIE DANS UNE VILLE QUI BOUGE ? Envoyez-nous votre CV. À SAINT BENIGNE, ON A LA VIANDE, L'ÉQUIPE, LES CLIENTS... IL NE MANQUE QUE VOUS POUR FAIRE CUIRE TOUT ÇA À POINT.

Technicien de maintenance industrielle - VERNIOLLE En tant que Technicien de Maintenance, votre rôle sera essentiel dans le maintien de notre système de production à son meilleur niveau. Travaillant en étroite collaboration avec le Responsable de Maintenance, vos missions seront les suivantes : Veiller au bon fonctionnement du système de production en maintenant un état optimal pour garantir une efficacité maximale. Prévenir les pannes en assurant un suivi régulier des machines et équipements, anticipant ainsi les problèmes potentiels. Collaborer avec les équipes de production pour assurer une synergie optimale, favorisant ainsi un environnement de travail harmonieux et productif. Être le garant du bon fonctionnement des équipements de production dans les domaines de la mécanique, de l'électricité et des automatismes, assurant ainsi une production sans faille. Si vous êtes: Titulaire d'un BTS en Maintenance ou Électro/Mécanique, Expert dans les domaines de l'électronique, de l'hydraulique, de la pneumatique et de la mécanique, Capable de lire un plan mécanique et un schéma électrique avec aisance, Et que vous êtes: Rigoureux, Autonome Méthodique,   Alors, ce poste est fait pour vous !   Ne manquez pas l'opportunité de relever de nouveaux défis passionnants dans un environnement dynamique. Postulez dès aujourd'hui en nous envoyant votre CV. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez évoluer professionnellement.   Contact : Mme LACROIX Sabine   Qui sommes nous ?  AEC Intérim, Solution Recrutement, AEC Saisonnier vos spécialistes en Ressources Humaines, interviennent auprès des entreprises sur les problématiques RH : Recrutement CDI CDD Saisonnier Intérim, Formation et Solutions RH. Depuis 1995, nous mettons à votre service notre expertise métier dans le domaine de l'emploi. Tous les jours, nos consultants mettent en relation les candidats avec les entreprises locales.  Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr Pour en savoir plus sur notre équipe, cliquez ici   Vous pouvez nous retrouver dans nos différentes agences :  10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary 35 avenue Jacques Douzans - 31600 Muret

Nous recrutons pour l'un de nos clients dans le domaine de l'Energie un (e) Electromécanicien / Technicien de maintenance industrielle (H/F). Vos missions au quotidien : - conduite d'une chaufferie Biomasse Vapeur sur site fixe - suivi et maintenance des installations - formation interne prévue à l'embauche sur la chaufferie Vapeur - travaux de maintenance électrique et mécanique - des compétences en soudure seraient un plus Vos horaires : poste en équipe : 06h00-14h00 ou 14h-00-22h00 Votre rémunération : à partir de 2300 EUR brut/ mois pour 35h heures 13 éme mois prime de vacances ( 30% du salaire mensuel ) Vos avantages : - Exemple : Panier repas de 7.10 EUR net par jour travaillé - Astreinte : 251.20 EUR brut /semaine + heures de sortie - Véhicule de service ( trajet domicile-travail inclus ) - Heures supplémentaires majorées - Evolution possible Ce poste est-il fait pour vous ? - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e) - Vous avez un bon niveau en électricité et des compétences en maintenance industrielle - Une expérience en soudure serait un atout - Vous avez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire - Vous disposez du permis B (obligatoire) Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV ! Chez MyJobest le processus de recrutement est rapide, l'un de nos conseillers reprendra contact avec vous rapidement ! Néanmoins, malgré l'intérêt que nous portons à votre candidature, sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue pour ce poste. Mais cela ne signifie pas forcément que l'aventure s'arrête ici ! Vous pouvez suivre notre actualité sur nos réseaux sociaux et retrouvez l'ensemble de nos offres d'emploi à pourvoir sur notre site internet : www.myjobest.eu Ce poste est-il fait pour vous ? - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e) - Vous avez un bon niveau en électricité et des compétences en maintenance industrielle - Une expérience en soudure serait un atout - Vous avez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire - Vous disposez du permis B (obligatoire)

Au cours de votre alternance au sein du service Trade International, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : Gérer et suivre les crédits documentaires, en assurant leur conformité et leur traitement efficace (ouverture, modification, vérification et paiement des documents, réalisation des contrôles LCB-FT), Coordonner les flux d'informations entre les différents départements et les clients internationaux, Préparer et vérifier les documents nécessaires aux transactions commerciales, Interagir régulièrement avec les clients pour répondre à leurs demandes et résoudre les problèmes potentiels. Process Postulez à cette annonce. Pensez à bien préciser votre projet de formation (diplôme préparé et rythme d'alternance), la zone géographique de votre recherche et proposer un CV en français. Complétez nos tests de recrutement pour vous préparer et mieux vous connaître d'un point de vue professionnel ! (invitation aux tests reçue par mail sous quelques jours) Présentez vos motivations à un(e) manager lors d'un entretien (présentiel ou visio) Félicitations, Il ne reste plus qu'à signer votre contrat ! A chaque étape, si votre candidature n'est pas retenue, vous recevrez un retour par mail. Si vous avez répondu à plusieurs annonces, vos évaluations restent valables (vous ne les passez qu'une fois).   Nos alternants sont nos collaborateurs de demain, voici les qualités et compétences principales que nous recherchons : De l'engagement, L'esprit d'initiative et d'équipe, Des capacités d'apprentissage et d'adaptations importantes. Plus spécifiquement, pour rejoindre notre équipe Trade International, vous devrez :  Préparer une licence professionnelle Métiers du Commerce International, Vos atouts techniques :  Posséder une bonne maîtrise de l'anglais (écrit + compréhension), La maîtrise d'une langue supplémentaire serait un plus, Vos qualités personnelles :   Faire preuve de rigueur et d'écoute, Avoir le sens du service client. Avec cette opportunité d'alternance, nous vous offrons : La possibilité d'apprendre au contact de tuteurs expérimentés De vous former à des méthodes de travail collaboratives De vivre une expérience professionnelle au sein d'un grand groupe de bancassurance et d'en découvrir les différents métiers De travailler pour une entreprise à mission engagée dans l'accompagnement des transitions environnementales et sociétales, au service des territoires et de leurs acteurs.

Vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer l'administration et le maintien en condition opérationnelle et de sécurité des infrastructures systèmes, réseaux et télécommunications, - Gérer les incidents et coordonner les actions à mener - Mettre en place des procédures et indicateurs de performance - Contribuer à la mise en œuvre des mesures de sécurité des systèmes d'informations (sauvegardes, PCA/PRA, MFA), - Veiller à la conformité RGPD, DORA, - Participer à l'étude et la mise en œuvre de projets (partie technique, budgétaire), - Développez et améliorez les outils répondant aux besoins des utilisateurs (ERP, applicatifs métiers), - Accompagnez les équipes métiers : installation, paramétrage, formation, support, proposition d'améliorations des outils existants, - Rationaliser les logiciels et outils. - Remplacer partiellement le responsable de service en son absence. Profil recherché : - Formation supérieure en informatique (Bac +3 à Bac +5), - Première expérience significative sur un poste similaire (adjoint RSI, administrateur systèmes et réseaux confirmé, chef de projet SI.), au minimum 3 à 5 ans d'expérience. Pas de profil junior. - Appétence pour l'encadrement d'équipe. - Intelligence relationnelle. - Esprit d'équipe. - Capacité à valoriser l'image du service dans l'entreprise. - Solides connaissances de l'environnement Microsoft, Cloud Azure, en réseaux LAN, WIFI, WAN et en sécurité informatique. Atouts Personnels : - Bonnes compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, - Approche proactive et orientée vers le service utilisateur, - Capacité à travailler efficacement en équipe et à gérer les priorités multiples, - Autonomie et curiosité technologique, - Maitrise des bonnes pratiques de l'hygiène informatique et de la réglementation RGPD, - Une expérience dans un secteur traitant de données personnelles et/ou sensibles est un atout supplémentaire à votre candidature. Environnement technique : - OS Windows, Windows serveur, Active Directory, VMWare, Pare-feux Fortinet, EDR, XDR, Antispam, VPN IPSEC, Vlan, SQL, PCA/PRA, VoIP, Linux, Docker. Ce que l'entreprise vous offre : - Une équipe dynamique et bienveillante, - Des missions variées, mêlant technique, projets et accompagnement utilisateurs, - Une entreprise à taille humaine, favorisant la proximité, - Rémunération attractive selon profil : entre 40 000 € et 45 000 € brut/an, ajustable selon expérience, - Forfait jour attractif -Tickets Restaurant - 30 CP/an - environ 15 RTT - Mutuelle prise en charge à 75% - carte cadeau :450€/an, - Entreprise enracinée régionalement, à but non lucratif (Economie Sociale et Solidaire), - Télétravail en place dans l'entreprise. *** Veuillez accompagner votre CV d'une lettre de motivation ***

Spécialiste de l'accompagnement et du conseil, reconnu sur le département de la Sarthe, AS CEFIGA, poursuit son développement auprès des agriculteurs et recherche un conseiller de gestion agricole H/F Nos valeurs : l'écoute, le respect, la proximité, afin d'accompagner chaque chef d'entreprise dans ses projets. Nos atouts : la technicité et la motivation de nos collaborateurs, qui bénéficient à la fois d'un fort degré d'autonomie et de liberté d'initiative, mais aussi d'une formation complète. La direction conseils sera à vos côtés pour assurer votre réussite dans l'entreprise. Dans une équipe jeune, dynamique et opérationnelle, vous participez au développement des prestations conseil auprès des entreprises agricoles en collaboration nos conseillers de gestion AS CEFIGA renforce son équipe de conseillers de gestion pour répondre à la demande de ses adhérents et recrute un : CONSEILLER DE GESTION AGRICOLE H/F CDI - Mamers (72600) Au sein de notre pôle gestion, composé de 8 conseillers de gestion-environnement expérimentés, votre mission est d'assurer et développer les missions de conseils auprès de nos adhérents agriculteurs. - Vous accompagnerez le pilotage annuel des exploitations agricoles : - diagnostic de performances et approche financière - prévision de rentabilité et de trésorerie - Vous réalisez un accompagnement global : de l'installation à la transmission de nos adhérents en lien étroit avec les autres équipes conseils juridiques, fiscales sociales... Vos missions seront élargies vers la gestion stratégique des entreprises agricoles à travers des outils de pilotage - Vous accompagnerez les porteurs de projets dans leurs opportunités de développement - diversification des activités sur l'entreprise... Profil recherché: Issu.e d'une formation supérieure spécialisé en agronomie/agriculture, vous souhaitez valoriser une première expérience de 2 ans et vos compétences au sein d'une structure vous offrant des perspectives d'évolution. Votre rigueur et votre aisance relationnelle seront des atouts pour réussir dans votre mission Vous êtes une personne curieuse, dynamique, rigoureuse, vous avez un bon sens relationnel alors rejoignez nous. Poste à pourvoir dans le nord de la Sarthe et implique des déplacements réguliers sur le département. Poste à pourvoir immédiatement en CDI à temps plein sur une base de 213 jours La rémunération sera en fonction de l'expérience Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail : recrutement@plus.agri72.com ou à AS CEFIGA, 9 rue Jean Grémillon 72013 LE MANS Cedex 2.