Zakres obowiązków: Do zadań specjalisty będzie należało m.in.: - Opracowywanie danych do budżetu, przygotowywanie szacunkowych kosztów funkcjonowania, - Przygotowanie planu finansowego w ujęciu rzeczowym, - Prowadzenie analiz, przygotowywanie informacji, - Wstępna weryfikacja dokumentów pod względem formalnym i rachunkowym, - Kontrola rozliczeń z tytułu podróży służbowych, - Ewidencjonowanie rozrachunków z kontrahentami, - Współudział w prowadzeniu ksiąg pomocniczych i księgi głównej. Umowa o pracę, najpierw na 3 miesięczny okres próbny, kolejna umowa jest umową roczną, dopiero następna może być umową na czas nieokreślony, chyba, że przełożony zawnioskuje jeszcze raz o umowę roczną. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: bardzo dobra znajomość pakietu Office (Excel, Word) - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Umiejętności: - Znajomość podstawowych zasad, pojęć i przepisów z dziedziny księgowości, - Umiejętność obsługi arkusza kalkulacyjnego (Excel) oraz programu do edycji tekstu (Word), - Umiejętność redagowania pism oraz prowadzenia korespondencji, - Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym w mowie i piśmie. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Preferowany kontakt na który należy przesłać CV wraz załączoną klauzulą informacyjną i zgodą na przetwarzanie danych osobowych: e-mail: ozjftc.kadry@ron.mil.pl lub kontakt tel. 261-412-583 - p. Katarzyna Terebus lub p. Katarzyna Rola-Kwiecień, w godz. 7:30-15:30. ........................................... Data i miejsce wystawienia ......................................................................... Imię, nazwisko, adres kandydata do pracy ZGODA NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych na potrzeby rekrutacji na stanowisko ..........................................................

Zakres obowiązków: Treść ogłoszenia znajduje się na stronie: https://pppndg.pl/oferta-pracy-na-stanowisku-pedagoga/ Zakres obowiązków: - diagnoza pedagogiczna - terapia pedagogiczna dzieci i młodzieży - opracowywanie dokumentacji na potrzebę Zespołu Orzekającego - prowadzenie porad i konsultacji dla rodziców i nauczycieli - zajęcia psychoedukacyjne dla dzieci i młodzieży - warsztaty dla rodziców i nauczycieli Rodzaj zatrudnienia - umowa od 01.09.2026 roku, na czas zastępstwa. Wymiar pełnego etatu (20/20). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa komputera MS Office - konieczne; prowadzenie terapii pedagogicznej dzieci i młodzieży - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; cierpliwość , opanowanie, sumienność - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie wyższe pedagogiczne, ukończenie studiów wyższych z tytułem magistra w zakresie pedagogiki (w szczególności mile widziane są osoby z ukończeniem terapii pedagogicznej, oligofrenopedagogiki, surdopedagogiki, tyflopedagogia. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Aplikacja powinna zawierać (dokumenty niezbędne): - kopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje - CV (zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych) *i - zgoda na przetwarzanie danych osobowych (dostępna na stronie internetowej Poradni) - list motywacyjny - świadectwa pracy (w przypadku gdy wcześniej była podjęta praca) - Zaświadczenie o niepozostawaniu w Krajowym Rejestrze Karnym oraz Rejestrze Sprawców Przestępstw na tle Seksualnym. Dokumenty dodatkowe: - zaświadczenia o ukończonych szkoleniach i kursach, studiach podyplomowych, certyfikaty uprawniające do posługiwania się narzędziami diagnostycznymi Wymagane dokumenty aplikacyjne prosimy przesyłać na adres: Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna ul. 3-go Maja 6 82-100 Nowy Dwór Gdański lub na adres e-mail: poradnia@nowydworgdanski.pl Dokumenty aplikacyjne można również dostarczać osob

Zakres obowiązków: Treść ogłoszenia znajduje sie na stronie: https://pppndg.pl/oferta-pracy-na-stanowisku-pedagoga-1-2-etatu/ Zakres obowiązków: - diagnoza pedagogiczna, - terapia pedagogiczna dzieci i młodzieży, - opracowywanie dokumentacji na potrzebę Zespołu Orzekającego, - prowadzenie porad i konsultacji dla rodziców i nauczycieli, - zajęcia psychoedukacyjne dla dzieci i młodzieży, - warsztaty dla rodziców i nauczycieli. Rodzaj zatrudnienia - umowa od 01.09.2026 roku do 31.08.2027r. Wymiar zatrudnienia-1/2 etatu (10/20). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: cierpliwość , opanowanie, sumienność - konieczne; biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie wyższe pedagogiczne, ukończenie studiów wyższych z tytułem magistra w zakresie pedagogiki (w szczególności mile widziane są osoby z ukończeniem terapii pedagogicznej, oligofrenopedagogiki, surdopedagogiki, tyflopedagogiki) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Dokumenty niezbędne: - kopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje - CV (zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych) *i - zgoda na przetwarzanie danych osobowych (dostępna na stronie internetowej Poradni) - list motywacyjny - świadectwa pracy (w przypadku gdy wcześniej była podjęta praca) - Zaświadczenie o niepozostawaniu w Krajowym Rejestrze Karnym oraz Rejestrze Sprawców Przestępstw na tle Seksualnym. Ddokumenty dodatkowe: - zaświadczenia o ukończonych szkoleniach i kursach, studiach podyplomowych, certyfikaty uprawniające do posługiwania się narzędziami diagnostycznymi Wymagane dokumenty aplikacyjne prosimy przesyłać na adres: Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna ul. 3-go Maja 6 82-100 Nowy Dwór Gdański lub na adres e-mail poradnia@nowydworgdanski.pl Dokumenty aplikacyjne można również dostarczać osobiście do sekretariatu w godzinach pracy Poradni: poniedział

Zakres obowiązków: Treść ogłoszenia na stronie: https://pppndg.pl/oferta-pracy-na-stanowisku-psychologa/ Zatrudnienie na stanowisku psychologa w wymiarze pełnego etatu (20/20). Zakres obowiązków: - diagnoza psychologiczna - terapia psychologiczna dzieci i młodzieży - prowadzenie porad i konsultacji dla dzieci/młodzieży oraz dla rodziców i nauczycieli - zajęcia psychoedukacyjne dla dzieci i młodzieży - warsztaty dla rodziców i nauczycieli Pracodacwca oferuje: - zatrudnienie zgodnie z Kartą Nauczyciela - dobrą atmosferę w pracy - możliwość samorozwoju - dofinansowanie do szkoleń zgodnych z zapotrzebowaniem Poradni - narzędzia diagnostyczne, pomoce terapeutyczne - zwrot kosztów za delegacje - elastyczny grafik godzin pracy. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: dokładność, odpowiedzialność - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; cierpliwość , opanowanie, sumienność - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie wyższe pedagogiczne, kierunek psychologia (w szczególności mile widziane są osoby z ukończeniem doradztwa zawodowego) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Dokumenty niezbędne: - kopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje - CV (zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych) *i - zgoda na przetwarzanie danych osobowych (dostępna na stronie internetowej Poradni) - list motywacyjny - świadectwa pracy (w przypadku gdy wcześniej była podjęta praca) - Zaświadczenie o niepozostawaniu w Krajowym Rejestrze Karnym oraz Rejestrze Sprawców Przestępstw na tle Seksualnym. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobo

Zakres obowiązków: Opis najważniejszych zadań: - prowadzenie zajęć tanecznych oraz ruchowo-rekreacyjnych dla dzieci i dorodłych - orgaznizacja warsztatów tanecznych - przygotowanie uczestników do przeglądów i festiwali - opracowywanie scenariuszy zajęć - współpraca przy organizacji imprez okolicznośćiowych - pomoc w organizacji i prowadzeniu zajęć podczas półkolonii Oferujemy: - rodzaj zatrudnienia - umowa o pracę okres próbny, następnie czas określony (1/2 etatu - 20 godz. tyg.) - stabilne warunki zatrudnienia - pakiet świadczeń z funduszu socjalnego - możliwość przystąpienia do ubezpieczniaa grupowego, programu opieki medycznej, karty Medicover Sport Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - inne zawody: Instruktor tańca - konieczne - pozostałe: Wymagania konieczne: - obywatelstwo polskie - wykształcenie średnie staż pracy 3 lata lub wyższe staż pracy 1 rok Wymagania dodatkowe: - wykształcenie kierunkowe - taniec, choreografia, pedagogika tańca lub kurs instruktora tańca - kurs wychowawcy wypoczynku - predyspozycje do pracy z dziećmi - komunikatywność i zaangażowanie - dyspozycyjność i elastyczność - praca w różnych godzinach, także w weekendy. Wymagana gotowość do wyjazdów służbowych Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: - CV - zgoda na przetwarzanie danych osobowych - kserokopia dokumentów potwerdzajacych wykszatałcenie - kserokopia potwerdzająca doświadczenie zawodowe: świadectwa z poprzednich miejsc pracy - klauzula infomacyjna (kandydata do pracy) - zaświadczenie o niewpisaniu do Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym Mile widziane: - udokumentowane osiągnięcia artystyczne Termin ważności oferty do 21.08.2026 r do godz.14.00. Oferty, które wpłyną po terminie nie bedą rozpatrywane. Dokumenty należy kierować: - Klub IWsp SZ, ul. Sułkowskiego 52 A, 85-643 Bydgoszcz.pok.112 - email: i.kozik@ron.mil.pl - tel. 261 413 588 lub 261 413 557 Obowią

Zakres obowiązków: Osoba na tym stanowisku: - przyjmuje wnioski i wydaje spersonalizowane dokumenty w sprawach należących do właściwości Wydziału, - obsługuje systemy dziedzinowe SI POBYT, Przybysz i SRP źródło - rozpatruje pisemne wnioski uprawnionych organów w sprawach dotyczących udostępniania danych osobowych oraz weryfikuje dane osobowe na rzecz urzędów konsularnych, - nadaje numer PESEL podczas składania wniosku paszportowego klientom zamieszkałym na stałe poza terytorium RP oraz wydaje klientom zaświadczenia o posiadaniu dokumentu paszportowego, - archiwizuje dokumenty wytworzone w Oddziale, - dokonuje personalizacji kart pobytu oraz przyjmuje gotowe karty na stan, - unieważnia Kartę Polaka. Niezbędne dokumenty: - CV i list motywacyjny - Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia - Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy - "Oświadczenia dla kandydata - OBOWIĄZKOWO DOŁĄCZ DO APLIKACJI" - znajdziesz pod adresem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/oswiadczenia-dla-kandydatow - "Oświadczenie lustracyjne do osób urodzonych przed '72 - DOŁĄCZ DO APLIKACJI JEŚLI URODZIŁEŚ/AŚ SIĘ PRZED 01.08.1972 R." - znajdziesz pod adresem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/oswiadczenia-dla-kandydatow - Oświadczenie o znajomości języka angielskiego lub niemieckiego lub rosyjskiego lub ukraińskiego w stopniu komunikatywnym - Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego - Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych - Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe Dodatkowe dokumenty: Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów Dokumenty należy złożyć do: 30.07.2026 - decyduje data wpływu oferty do urzędu: - w formie papierowej i w zamkniętej

Zakres obowiązków: Wsparcie serwerów Linux & Web: Udział w utrzymaniu serwerów Apache2/Nginx oraz baz MysQL. Wsparcie techniczne Moodle: Rozwiązywanie problemów zgłaszanych przez nauczycieli, autorów kursów oraz studentów, zarządzanie strukturą kursów. Asysta w administracji Windows Server: Pomoc w zarządzaniu uprawnieniami, usługami oraz wdrażaniu aktualizacji. Monitoring wirtualizacji i aplikacji: Monitorowanie stanu maszyn wirtualnych, aplikacji i usług. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wymagania: -Minimum 1 rok komercyjnego doświadczenia w obszarze IT lub wsparcia technicznego (Helpdesk / Admin). -Podstawowa znajomość systemów Linux oraz Windows Server (poruszanie się w konsoli, podstawowe polecenia). -Rozumienie stosu LAMP/LEMP (wiedza, jak działa serwer WWW i jak połączyć go z bazą danych MysQL/PHP). -Podstawowa wiedza o sieciach komputerowych (lp, DNS, DHCP) oraz orientacja w narzędziach diagnostycznych. Cechy osobowe: -wysoka motywacja do nauki, komunikatywność, zaangażowanie oraz umiejętność pracy w zespole. Mile widziane: -Jakiekolwiek wcześniejsze doświadczenie z platformą Moodle lub wordpress -Znajomość narzędzi do zarządzania systemami i automatyzacji zadań (np. Bash/Powershell, Ansible). -Podstawowa wiedza o wirtualizacji (np. Proxmox, VirtualBox). -Podstawy języka sQL i dowolnych języków programowania. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie: - CV; Dokumenty należy przesłać do dnia 31.07.2026r. na adres ela@wlodkowic.pl, wpisując w tytule wiadomości: ,,Rekrutacja -Dział lT", lub dostarczyć osobiście do siedziby uczelni Al. Kilińskiego 12, 09-402 Płock, sekretariat Rektora, pok. 207. Osoby, które potrzebują dostosowania procesu rekrutacji ze względu na szczególne potrzeby, mogą przekazać taką informację wraz z aplikacją. Zapewnimy odpowiednią formę udziału w rekrutacji. Zastrzegamy sobie możliwość skontaktowania się z wybranymi osobami. Szczegółowe i

Zakres obowiązków: Tworzenie spójnej identyfikacji wizualnej wydarzeń i projektów MDK; projektowanie plakatów, katalogów, ulotek, banerów, winderów, ścianek reklamowych, publikacji i materiałów promocyjnych; projektowanie grafik do Facebooka, Instagrama oraz kampanii internetowych; skład publikacji i przygotowanie materiałów do profesjonalnego druku; współpraca z działem promocji, instruktorami i partnerami zewnętrznymi; koordynacja współpracy z drukarniami oraz nadzór nad jakością realizacji. Umowa o pracę na okres próbny 3 m-cy z możliwością przedłużenia, równoważny system czasu pracy wg grafiku. Przewidywana data zatrudnienia - 01.09.2026r. w zależności od zakończenia procesu rekrutacji. Pełna treść ogłoszenia na stronie: https://api.mdkbb.teapp.pl/uploads/2026-07/files/1784292454777_rekrutacja-grafik-graficzka.pdf Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: ADOBE PHOTOSHOP CC, ADOBE INDESING CC+ przygotowanie do druku, ADOBE ILLUSTRATOR CC+ projektowanie materiałów reklamowych, Praca z tabletem graficznym, Obróbka fotografii cyfrowej - konieczne; bardzo dobra organizacja pracy , umiejętność planowania i ustalania priorytetów - konieczne; komunikatywność , dokładność , sumienność , rzetelność , odpowiedzialność , samodzielność , zaangażowanie , terminowość i łatwość nawiązywania kontaktów - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: A1 - początkujący, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Wykształcenie min. średnie, wymagana znajomość ADOBE PHOTOSHOP CC, ADOBE INDESING CC+ przygotowanie do druku, ADOBE ILLUSTRATOR CC+ projektowanie materiałów reklamowych. Wymagane min. dwuletnie doświadczenie w projektowaniu materiałów drukowanych i cyfrowych, mile widziane doświadczenie w pracy w instytucjach kultury lub przy projektach z sektora NGO/artystycznego. Mile widziana podstawowa znajomość montażu wideo lub animacji na potrzeby Social Media. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV oraz portfol

Zakres obowiązków: - realizacja wybranego projektu technicznego pod nadzorem doświadczonego opiekuna; - implementacja projektu w dziale; - prezentacja wyników pracy przed dyrekcją zakładu podczas przeglądu projektów stażowych; - wsparcie zespołu w codziennych zadaniach; - udział w szkoleniach wewnętrznych i poznanie specyfiki pracy działu; * forma zatrudnienia: umowa o pracę, * model pracy: praca stacjonarna, * poziom stanowiska: stażysta / stażystka, * miejsce: FCA Poland, ul. Turyńska 100, 34-100 Tychy Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: obsługa arkusza kalkulacyjnego Excel - konieczne; umiejętność pracy w zespole - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Nasze wymagania: - student(-ka) ostatniego roku studiów I/II stopnia lub absolwent(-ka) - preferowane kierunki studiów: Automatyka i Robotyka, Mechatronika, Mechanika i Budowa Maszyn, Informatyka, Elektronika - bardzo dobra znajomość języka angielskiego - dobra znajomość programu MS Excel - wysokie umiejętności analityczne i komunikacyjne - umiejętność pracy w zespole - dostępność minimum 30 godz. tygodniowo Mile widziane: - umiejętność programowania PLC - znajomość rysunku technicznego i AutoCAD - umiejętność czytania dokumentacji technicznej Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Prześlij swoje cv na: staz-fca-poland-tychy@stellantis.com - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/986 | Nasze wymagani: - student(-ka) ostatniego roku studiów I/II stopnia lub absolwent(-ka) - preferowane kierunki studiów: Automatyka i Robotyka, Mechatronika, Mechanika i Budowa Maszyn, Informatyka, Elektronika - bardzo dobra znajomość języka angielskiego - dobra znajomość programu MS Excel - wysokie umiejętności analityczne i komunikacyjne - umiejętność pracy w zespole - dostępność minimum 30 godz. tygodniowo Mile widziane: - umiejętność p

Zakres obowiązków: Realizacja planu produkcji z zachowaniem następstwa produkcji, Jakość produkcji i przestrzeganie procedur jakościowych, Prowadzenie niezbędnej dokumentacji związanej z funkcjonowaniem Wytwórni, Wykonywanie raportu zużycia surowca do produkcji, Kontrola nad prawidłową produkcją zgodnie z recepturą i zasadami procesu echnologicznego, Nadzorowanie prawidłowej pracy urządzeń pod względem technicznym. Nadzorowanie prawidłowej pracy podległego zespołu, Realizacja programu dezynfekcji Wytwórni zgodnie z programem ochrony sanitarnej, Nadzór nad porządkiem i i czystością w halach i pomieszczeniach produkcyjnych, Współpraca z innymi pracownikami gwarantująca prawidłową i efektywną działalność firmy Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Umiejętność obsługi linii produkcyjnej pasz, umiejętność obsługi programów komputerowych, mile widziana znajomość maszyn typu (mieszalnik, śrutownik, granulator, ekspander, przenośniki,), możliwość pracy w systemie zmianowym, prowadzenie dokumentacji, rap[ortowania dyspozycyjność, mile widziane doświadczenie zawodowe na ww. stanowisku. Pracodawca oferuje: zatrudnienie na umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe plus premia uznaniowa, stabilne warunki pracy, ciekawa praca w młodym i dynamicznym zespole, możliwość rozwoju zawodowego i osobistego, Pakiety socjalne (Marta Multisport, ubezpieczenie zdrowotne). Kontakt tel: 887 070 123 - kadry, lub mailowy - s.fertykowski@biofeed.pl Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Prosimy o umieszczenie w CV klauzuli zgody na przetwarzanie przez nas danych osobowych w procesie rekrutacji: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez BIOFEED Sp. z.o.o z siedzibą przy ul. Jesionowa 28, miejscowość Rajkowy, 83-130 Pelplin w celu realizacji procesu rekrutacji. Jeżeli chcesz, abyśmy rozpatrywali Twoją kandydaturę także w przyszłych rekrutacjach, prosi