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GENOPSLAG – Administrativ pædagogisk konsulent søges til Enfamilie – 37 timer om ugen
Enfamilie ApS
Denmark, Aalborg

Vi genopslår stillingen og søger fortsat den rette kollega til Enfamilie.

Har du en socialfaglig forståelse, er du stærk på skrift, og trives du med at skabe struktur, kvalitet og overblik? Så kan det være dig, vi søger som vores nye administrative pædagogiske konsulent.

Stillingen er på 37 timer om ugen og kombinerer socialfaglig kvalitetssikring med administrative og koordinerende opgaver.

Om stillingen

Som administrativ pædagogisk konsulent får du en central rolle i Enfamilies daglige arbejde. Du skal understøtte den socialfaglige kvalitet og samtidig være med til at sikre, at dokumentation, registrering, planlægning og administrative arbejdsgange fungerer i praksis.

Du kommer til at samarbejde tæt med både ledelsen og vores socialfaglige konsulenter.

En væsentlig del af stillingen handler om skriftlig socialfaglig dokumentation. Du skal derfor kunne læse kritisk, formulere dig præcist og have blik for forskellen mellem konkrete observationer og faglige vurderinger.

Dine arbejdsopgaver vil blandt andet være

  • Kvalitetssikring af samværsbeskrivelser.

  • Udarbejdelse af statusrapporter på baggrund af den samlede dokumentation.

  • Udarbejdelse af underretninger på baggrund af observationer og dokumentation.

  • Kvalitetssikring af socialfaglige formuleringer, objektivitet, grammatik og sprog.

  • Planlægning og opdatering af vagter i Planday.

  • Udarbejdelse og opdatering af samværsplaner.

  • Kalenderstyring og koordinering.

  • Opdatering og dokumenthåndtering i Sofus.

  • Booking og koordinering af samværslokaler.

  • Udarbejdelse og opdatering af interne procesbeskrivelser.

  • Administrativ opfølgning på sager.

  • Koordinering mellem medarbejdere og ledelse.

  • Udvikling af skabeloner og optimering af administrative arbejdsgange.

  • Diverse administrative og praktiske ad hoc-opgaver.

Vi søger dig, der

Har en pædagogisk, socialfaglig eller anden relevant faglig baggrund og gerne erfaring med socialfagligt arbejde og dokumentation.

Vi lægger særligt vægt på, at du:

  • er stærk skriftligt og kan formulere dig fagligt, præcist og professionelt

  • har forståelse for socialfaglig dokumentation

  • kan skelne mellem observationer, vurderinger og antagelser

  • har sans for detaljer uden at miste det samlede overblik

  • arbejder struktureret og systematisk

  • følger op på dine opgaver og tager ansvar for, at de bliver afsluttet

  • kan håndtere flere forskellige opgaver i løbet af en arbejdsdag

  • trives med både selvstændigt arbejde og tæt samarbejde

  • er fortrolig med IT og har let ved at lære nye systemer.

Erfaring med eksempelvis samværsbeskrivelser, statusrapporter, underretninger eller andet socialfagligt skriftligt arbejde vil være en fordel.

Hvad kan du forvente hos os?

Du får en alsidig stilling, hvor du bliver en vigtig del af Enfamilies daglige drift og kvalitetssikring.

Vi arbejder med børn og familier, og derfor er faglighed, ordentlighed og kvalitet i dokumentationen afgørende for os.

Samtidig søger vi en kollega, som har lyst til at bidrage til struktur, gode arbejdsgange og et godt samarbejde i hverdagen.

Stillingen er på 37 timer om ugen.

Lyder det som dig?

Så vil vi meget gerne høre fra dig.

Send din ansøgning og CV til info@enfamilie.dk.

Har du spørgsmål til stillingen, kan Enfamilie kontaktes på 22 85 98 33.

Læs mere på www.enfamilie.dk

Vi glæder os til at høre fra dig.

Enfamilie – Skal vi sammen hjælpe Enfamilie i trivsel og udvikling?

Technico-commercial(e) sédentaire (F/H)
CEDEO - CDL ELEC - ENVIE DE SALLE DE BAI
France
Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits innovants ? Rejoignez l'aventure CLIM+ ! Vous prenez plaisir à travailler dans le commerce, et êtes animé(e) par un esprit d'équipe Persévérant(e) et réactif(ve), votre mission est de développer et pérenniser votre portefeuille client en binôme avec un(e) commercial(e) itinérant(e). Fort(e) de vos connaissances techniques, vous êtes le garant de la satisfaction de nos clients, du devis jusqu'à la livraison. Vous développez une relation client pérenne et de qualité. Au programme : - Vous traitez les devis et les commandes initiées par le/la commercial(e) itinérant(e)et/ou les clients. - Vous relancez les devis en cours, concluez les ventes et assurez le suivi des commandes jusqu'à la livraison. - Vous trouvez la meilleure solution technique et tarifaire pour chaque projet client. - Vous négociez et suivez les commandes fournisseurs. - En collaboration avec votre manager et l'équipe, vous animez les opérations commerciales de l'agence. - Vous gérez les ouvertures de comptes des nouveaux clients, ainsi que la partie recouvrement. - Vous répondez aux appels d'offres transmis à l'agence. - Vous accompagnez vos clients dans l'utilisation de nos services et outils digitaux afin de simplifier leur quotidien. - Vous veillez à la résolution des litiges avec bienveillance, tout en respectant les procédures administratives et commerciales établies. Vous l'aurez compris, votre objectif ultime est de cultiver l'excellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de Clim+. Profil recherché : Plus qu'un diplôme, c'est avant tout votre personnalité et vos connaissances techniques CVC qui feront la différence. - Vous avez des connaissances solides dans le chiffrage, le dimensionnement et la connaissance produits du domaine de la climatisation, ventilation et chauffage - Vous êtes passionné(e) par le commerce - Vous faites preuve d'agilité et de réactivité - Vous faites preuve d'autonomie dans la gestion de vos priorités et votre organisation - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre esprit d'équipe - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (outils de vente, Excel). - Vous avez une expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce. Ce que nos collaborateurs aiment chez CLIM+? Chez CLIM+, 100% de nos collaborateurs bénéficient d'un parcours d'intégration et de formation sur mesure. Les opportunités d'évolution sont à portée de main au sien du Groupe Saint-Gobain. Une entreprise en plein essor qui se distingue par son statut d'enseigne spécialiste. Une entreprise unique et inclusive, avec des valeurs fortes. La solidarité, l'esprit d'équipe, l'entraide et la bonne ambiance sont les fondamentaux de notre réussite. Les conditions du poste : - CDI temps plein (forfait jour) - 25 jours de CP et 12 jours de RTT - Une rémunération fixe adaptée à votre profil - Une rémunération variable mensuelle déplafonnée - Prime de vacances sous condition d'ancienneté (20% de votre rémunération fixe mensuel) Et la cerise sur le gâteau : notre magasin est fermé le weekend ! Intégrer le Groupe Saint-Gobain, c'est la possibilité de bénéficier d'un véritable parcours de carrière. Grâce à un plan de développement individuel, nous accompagnons nos équipes dans leurs souhaits d'évolutions professionnelles et géographiques. D'ailleurs, 1 collaborateur(trice) sur 2 a évolué chez CLIM+. CLIM+, enseigne du Groupe Saint-Gobain, spécialiste du génie climatique, est une enseigne experte dans le négoce et en fort développement commercial. Ce sont 67 points de vente, près de 400 collaborateurs, 7 bases logistiques et plus de 3000 produits disponibles sous 24/48h. Notre métier ? Depuis plus de 20 ans, nous commercialisons des ...
Dessinateur projeteur mécanique H/F
Acaly OUEST
France
Depuis notre création en 2015, ACALY se positionne comme un partenaire privilégié des entreprises industrielles pour la réalisation de projets à fortes valeurs ajoutées. En rejoignant ACALY, tu contribueras activement à des projets qui façonnent l'avenir de l'industrie. Désireux de créer une relation forte entre nos équipes, notre priorité est que chaque collaborateur puisse s'épanouir et rester maitre de son plan de carrière. Chez ACALY, vous pourrez compter sur un soutien sans faille des équipes pour vous accompagner dès votre intégration et tout au long de votre parcours. Notre métier est de positionner nos consultants sur des projets industriels de premier plan en répondant aux besoins techniques, stratégiques et organisationnels de nos clients. Pour ce faire nos activités se concentrent aujourd'hui autour de trois pôles que sont l'assistance technique, la gestion de projet clé en main et le pôle « Recherche et innovation ». Nous comptons à ce jour des bureaux en France (Lille, Paris, Lyon et Nantes), en Suisse et en Belgique. Toujours animés par des perspectives de développement, nous souhaitons renforcer notre présence à l'international avec l'ouverture de nouveaux bureaux dans les années à venir. Vous intervenez au sein d'un bureau d'études industriel sur la réalisation des plans et dossiers nécessaires à la fabrication et à l'installation d'ensembles mécano-soudés, à partir des besoins clients et des plans d'ensemble. Poste basé dans l'Indre. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Analyser les plans d'ensemble et les besoins techniques transmis par les clients - Réaliser les plans d'exécution 3D et 2D ainsi que les plans de détail et de sous-ensembles - Concevoir les plans de fabrication des différents éléments mécaniques et mécano-soudés - Réaliser les plans de supportage, de maintien et de détail des structures et charpentes - Élaborer et mettre à jour les nomenclatures nécessaires à la fabrication - Préparer les dossiers de fabrication et les documents nécessaires à l'exécution des travaux - Prendre en compte les contraintes de fabrication, de soudage, d'assemblage et d'installation sur site - Intégrer les modifications techniques et assurer la mise à jour des plans - Veiller au respect des normes techniques, des exigences clients et des délais de réalisation - Être amené(e) à intervenir ponctuellement sur site ou en atelier afin de mieux appréhender les contraintes de fabrication et de montage Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2/3 en conception et réalisation en chaudronnerie industrielle, conception mécanique ou dans un domaine équivalent. Vous justifiez idéalement d'une première expérience de 2 à 4 ans en bureau d'études ou en préparation industrielle dans un environnement industriel. Une expérience dans les domaines de la chaudronnerie, de la métallerie, des structures mécano-soudées ou des installations industrielles sera particulièrement appréciée. Vous maîtrisez : - SolidWorks ou un logiciel de CAO équivalent. - La réalisation de plans 2D et 3D. - La lecture et l'exploitation de plans d'ensemble. - Les principes de conception et de fabrication des ensembles mécano-soudés. - Les bases de la nomenclature et du découpage des ensembles. Une connaissance de la conception dans les domaines du CVC, de la métallerie ou de la chaudronnerie constitue un véritable atout. La maîtrise du module tôlerie de SolidWorks serait également appréciée. Vous possédez également : - De la rigueur et de la précision dans la réalisation des documents techniques. - Un bon sens de l'organisation et une capacité à respecter les délais. - Un esprit pratique et une bonne compréhension des contraintes de fabrication et d'installation. - De bonnes capacités d'adaptation et de résolution de problématiques techniques. - Une capacité à travailler en lien avec les différents interlocuteurs d'un bureau d'études et les équipes de production. Si vous vous retrouvez dans cette description, nous n'attendons plus que vous !
Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice en établissem (H/F)
Non renseigné
France
En étroite collaboration avec de la directrice titulaire et au sein de l'équipe de l'EHPAD Au grand cœur d'Olliergues, vous assurez le remplacement de la directrice en son absence, assurez la direction de proximité du personnel, coordonnez les institutions et intervenants extérieurs, assurez les soins et les gardes en lien avec le médecin coordinateur et gérez informatiquement les dossiers des résidents sur le logiciel de soins. Doté.e d'un connaissance solide en soins infirmiers, vous souhaitez intégrer un établissement à taille humaine au plus proche des besoins des résidents ? Vous avez de l'appétence pour l'encadrement et la coordination d'une équipe tout en étant réactif.ve et organisé.e ? Ce poste peut vous correspondre ! MISSION 1 - Infirmier(ère) coordinatrice EHPAD - Coordination avec les institutions et intervenants extérieurs : o Gère les relations avec les familles et les résidents o Anime le CVS o Conçoit, met en œuvre et évalue l'accompagnement des personnes accueillies o Contrôle la qualité de la prise en charge par le personnel o Planifie les consultations externes des résidents o Supervise achats et gestion du stock - Direction de proximité du personnel : o Contrôle la bonne exécution du travail et le respect des consignes o Anime et pilote l'équipe dans un souci de cohésion o Supervise l'organisation, la gestion du travail de l'équipe et les plannings o Peut être amené(e) à participer au recrutement, à l'évaluation, à la préparation du plan de formation des équipes en lien avec le service RH MISSION 2 - Infirmier(ère) - Dispense des soins de nature préventive, curative, ou palliative visant à promouvoir, maintenir, améliorer ou rétablir la santé du résident (accompagnement au repas, soins de nursing) - Évalue une situation clinique et établit un diagnostic dans le domaine infirmier - Coordonne et organise les activités en collaboration avec l'équipe soignante - Établit le projet de soins et la planification des activités infirmières pour le résident - Réalise, contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage - Surveille l'évolution de l'état de santé des résidents - Informe la personne et son entourage - Rédige et met à jour les dossiers - Accueille et encadre pédagogiquement les stagiaires et les personnels placés sous sa responsabilité - Gère et contrôle les produits, les matériels et les dispositifs médicaux - Met en œuvre les procédures d'élimination des déchets en fonction de particularités de chacun d'entre eux - Prépare et distribue les médicaments En lien avec le médecin coordonnateur : élabore et valide les protocoles, veille à la bonne utilisation des procédures, protocoles et fiches de suivi, participe à la commission de coordination gériatrique, participe au rapport d'activité médicale. Formations et qualifications : Être titulaire impérativement du diplôme d'État d'Infirmier Compétences nécessaires au poste : Compétences professionnelles / Savoir-faire : o Connaissance de l'environnement institutionnel médico-social o Connaissance de la réglementation relative aux EHPAD o Connaître les besoins des personnes âgées, les pathologies liées au vieillissement et leur prise en charge o Accompagnement fin de vie Compétences techniques / Savoir : o Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne o Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques o Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées o Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage o Faire les transmissions o Réaliser la coordination entre tous les agents et intervenants extérieurs o Gestion de planning o Gestion d'équipe o Pilotage projets o Bonnes aptitudes rédactionnelles
Technicien GTB / Automaticien confirmé H/F (H/F)
KAB RECRUTEMENT
France, Tours
Pourquoi ce poste va vous intéresser Vous cherchez de la vraie technique, pas de la GTB en série ? Ici, chaque projet est différent : régulation sur mesure, bâtiments d'envergure (centres de recherche, défense, grand tertiaire, jusqu'à plus de 10 000 m²), et zéro répétition. Vous êtes autonome sur la réalisation de vos mises en service, tout en pouvant compter sur le reste de l'équipe. Ce que vous venez chercher ici : - Des projets qui font progresser : régulation avancée, technologies rares, montée en compétences continue. De quoi ne jamais tourner en rond. - Une maison stable et une équipe soudée : turnover quasi nul depuis plus de dix ans, formation, accompagnement et séminaires réguliers. Et ce n'est pas qu'un discours d'entreprise : la cohésion est citée spontanément par chaque collaborateur, à titre individuel, comme la vraie force de la société. On rejoint cette équipe pour construire dans la durée, pas pour y passer. - Un package qui suit : véhicule, frais de déplacement entièrement pris en charge, primes, 6e semaine de congés et un vendredi après-midi libre une semaine sur deux (détail plus bas). Oui, le poste bouge (région Centre et Île-de-France). C'est aussi ce qui fait la variété des chantiers, et tout est pris en charge (nuitées, véhicule, frais). Présentation Rejoignez une entreprise à taille humaine en pleine expansion, experte en intégration de systèmes de Gestion Technique du Bâtiment (GTB) et de bâtiment connecté. Il s'agit d'une PME spécialisée dans l'intégration de systèmes GTB. Elle accompagne les propriétaires, exploitants et gestionnaires de bâtiments tertiaires et industriels dans la digitalisation, l'automatisation et l'optimisation énergétique de leurs installations. Son savoir-faire couvre un large spectre technologique : automates et superviseurs multimarques, régulation CVC et efficacité énergétique, ainsi que l'intégration KNX, une compétence encore peu répandue chez les intégrateurs GTB. Implantée dans le Grand Ouest, la société connaît une forte croissance : son chiffre d'affaires a doublé en trois ans et l'effectif vise une quinzaine de collaborateurs en 2026, puis une vingtaine en 2027, ouvrant de réelles perspectives d'évolution pour celles et ceux qui ont envie de construire. Pour renforcer son agence d'Indre-et-Loire (37), la société recrute un(e) Technicien GTB / Automaticien confirmé H/F. En tant que Technicien GTB / Automaticien GTB confirmé, vous intervenez sur l'ensemble des phases du projet, en autonomie : - Réalisation d'études techniques, partielles ou complètes selon les projets, avec l'appui du référent études, - Programmation des automates, - Développement graphique de la supervision, - Mise en service sur site, - Formation des utilisateurs, - Maintenance et suivi technique, - Représentation de l'entreprise en phase d'exécution auprès du client et des autres intervenants du chantier. Vous travaillez sur des projets variés et techniquement stimulants (centres de recherche, tertiaire de grande surface, plateformes logistiques, collectivités), avec une réelle diversité de technologies et de la régulation sur mesure. Le poste est basé en Indre-et-Loire (37), avec des interventions principalement en région Centre-Val de Loire et Île-de-France. Des déplacements réguliers sont à prévoir : c'est une composante clé du poste. Profil recherché Vous justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans dans la GTB, l'automatisme, la régulation des systèmes thermiques, avec une formation technique de type BTS, Licence Pro ou équivalent, la qualité de l'expérience primant sur le diplôme. Vous êtes autonome et savez mener une programmation d'automate de bout en bout. Vous maîtrisez au moins une marque d'automate parmi Schneider, Siemens, ABB, Wago, Distech Controls, WIT, Honeywell, ainsi qu'une solution de supervision (PcVue, Schneider EBO, Niagara, Panorama ou Iconics).
Agent/Agente de maintenance hôtellerie (H/F)
CALA DI GRECO
France
Une maison d'exception au cœur de Bonifacio : Perché sur les hauteurs de Bonifacio, l'Hôtel Cala di Greco, établissement de prestige, offre une vue exceptionnelle sur la citadelle, la mer et les côtes de la Sardaigne. Avec moins de 20 chambres et suites, la maison cultive une hôtellerie confidentielle où l'excellence du service, l'attention portée aux détails et l'expérience client sont au cœur de chaque séjour. Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance en CDI pour contribuer au bon fonctionnement et à la qualité de nos installations tout au long de l'année. Votre rôle : Rattaché(e) au Responsable Technique, vous assurez la maintenance, l'entretien et le bon fonctionnement des équipements et installations de l'établissement. Polyvalent(e) et présent(e) sur le terrain, vous intervenez aussi bien de manière préventive que curative et contribuez, par la qualité de votre travail, au confort de nos clients et à l'excellence de leur expérience. Vos principales missions : Maintenance & interventions techniques - Assurer la maintenance préventive et curative des installations de l'établissement. - Intervenir sur les différents domaines techniques : électricité, plomberie, climatisation, peinture, menuiserie et maintenance générale. - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements et réaliser les premières interventions nécessaires. - Effectuer les travaux courants de remise en état. - Contrôler régulièrement les équipements des chambres, parties communes et locaux techniques. Piscines & installations extérieures : - Participer à l'entretien, au contrôle et au suivi technique des 7 piscines de l'établissement, équipées de systèmes de traitement au chlore et au sel. - Contrôler le bon fonctionnement des installations et équipements associés. - Veiller au maintien d'un environnement extérieur parfaitement entretenu et sécurisé. Sécurité & qualité : - Veiller au respect des règles et procédures en matière d'hygiène et de sécurité. - Identifier les éventuels risques techniques et mettre en œuvre les premières mesures de sécurisation. - Garantir des interventions discrètes et soignées, dans le respect de la tranquillité et de la vie privée de nos clients. Organisation & suivi : - Assurer le suivi et l'entretien du matériel et de l'outillage. - Participer à la gestion des stocks et consommables techniques. - Transmettre les informations et consignes au Responsable Technique. Le profil recherché : Idéalement titulaire d'une formation technique de type CAP, Bac professionnel ou équivalent, vous bénéficiez d'une première expérience en maintenance générale, idéalement acquise dans l'hôtellerie, le tourisme, le bâtiment ou un environnement technique exigeant. Vous disposez de connaissances polyvalentes en électricité, plomberie, CVC et maintenance générale. Autonome et réactif(ve), vous savez diagnostiquer une situation, identifier les priorités et trouver des solutions rapidement. Nous recherchons avant tout une personne fiable, polyvalente, rigoureuse et ayant le goût du travail bien fait. Permis B souhaité. Pourquoi nous rejoindre ? Un CDI au sein d'un établissement de prestige à taille humaine. Une maison où la qualité des installations et le soin apporté aux détails participent directement à l'expérience client. Une entreprise membre des Grandes Maisons Corses, incarnant l'art de vivre et l'hospitalité de l'île. Un établissement engagé dans un tourisme responsable, distingué par l'Écolabel Européen et le Label Rispettu. Un environnement de travail privilégié au cœur de la Corse-du-Sud, à proximité de Porto-Vecchio, entre mer, maquis et montagnes. L'opportunité de rejoindre une entreprise familiale ambitieuse et de vous inscrire durablement dans son développement. Rémunération : à partir de 2 400,00€ par mois bruts Lieu du poste : En présentiel
Technicien GTB / Automaticien confirmé H/F (H/F)
KAB RECRUTEMENT
France, Versailles
Pourquoi ce poste va vous intéresser Vous cherchez de la vraie technique, pas de la GTB en série ? Ici, chaque projet est différent : régulation sur mesure, bâtiments d'envergure (centres de recherche, défense, grand tertiaire, jusqu'à plus de 10 000 m²), et zéro répétition. Vous êtes autonome sur la réalisation de vos mises en service, tout en pouvant compter sur le reste de l'équipe. Ce que vous venez chercher ici : - Des projets qui font progresser : régulation avancée, technologies rares, montée en compétences continue. De quoi ne jamais tourner en rond. - Une maison stable et une équipe soudée : turnover quasi nul depuis plus de dix ans, formation, accompagnement et séminaires réguliers. Et ce n'est pas qu'un discours d'entreprise : la cohésion est citée spontanément par chaque collaborateur, à titre individuel, comme la vraie force de la société. On rejoint cette équipe pour construire dans la durée, pas pour y passer. - Un package qui suit : véhicule, frais de déplacement entièrement pris en charge, primes, 6e semaine de congés et un vendredi après-midi libre une semaine sur deux (détail plus bas). Oui, le poste bouge (région Centre et Île-de-France). C'est aussi ce qui fait la variété des chantiers, et tout est pris en charge (nuitées, véhicule, frais). Présentation Rejoignez une entreprise à taille humaine en pleine expansion, experte en intégration de systèmes de Gestion Technique du Bâtiment (GTB) et de bâtiment connecté. Il s'agit d'une PME spécialisée dans l'intégration de systèmes GTB. Elle accompagne les propriétaires, exploitants et gestionnaires de bâtiments tertiaires et industriels dans la digitalisation, l'automatisation et l'optimisation énergétique de leurs installations. Son savoir-faire couvre un large spectre technologique : automates et superviseurs multimarques, régulation CVC et efficacité énergétique, ainsi que l'intégration KNX, une compétence encore peu répandue chez les intégrateurs GTB. Implantée dans le Grand Ouest, la société connaît une forte croissance : son chiffre d'affaires a doublé en trois ans et l'effectif vise une quinzaine de collaborateurs en 2026, puis une vingtaine en 2027, ouvrant de réelles perspectives d'évolution pour celles et ceux qui ont envie de construire. Pour renforcer son agence d'Indre-et-Loire (37), la société recrute un(e) Technicien GTB / Automaticien confirmé H/F. En tant que Technicien GTB / Automaticien GTB confirmé, vous intervenez sur l'ensemble des phases du projet, en autonomie : - Réalisation d'études techniques, partielles ou complètes selon les projets, avec l'appui du référent études, - Programmation des automates, - Développement graphique de la supervision, - Mise en service sur site, - Formation des utilisateurs, - Maintenance et suivi technique, - Représentation de l'entreprise en phase d'exécution auprès du client et des autres intervenants du chantier. Vous travaillez sur des projets variés et techniquement stimulants (centres de recherche, tertiaire de grande surface, plateformes logistiques, collectivités), avec une réelle diversité de technologies et de la régulation sur mesure. Le poste est basé en Indre-et-Loire (37), avec des interventions principalement en région Centre-Val de Loire et Île-de-France. Des déplacements réguliers sont à prévoir : c'est une composante clé du poste. Profil recherché Vous justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans dans la GTB, l'automatisme, la régulation des systèmes thermiques, avec une formation technique de type BTS, Licence Pro ou équivalent, la qualité de l'expérience primant sur le diplôme. Vous êtes autonome et savez mener une programmation d'automate de bout en bout. Vous maîtrisez au moins une marque d'automate parmi Schneider, Siemens, ABB, Wago, Distech Controls, WIT, Honeywell, ainsi qu'une solution de supervision (PcVue, Schneider EBO, Niagara, Panorama ou Iconics).
Conducteur de Travaux Électricité Tertiaire (H/F)
Kali Group
France
Kali Group est une société de conseil née d'un constat simple : le modèle actuel ne convient ni aux industriels, ni aux consultants. Aujourd'hui, le seul gagnant ; c'est le cabinet de conseil. Notre mission - Concilier les intérêts de tout le monde en créant un nouveau standard qui vous donne la liberté de construire votre plan de carrière. Comment - En relevant les challenges techniques, organisationnels et humains des industriels grâce à votre expertise. L'avantage pour vous : - Une carrière accélérée : Formations, coaching et opportunités d'évolution rapide. - Des projets stratégiques et innovants : Devenez un moteur de croissance pour vous-même, pour les industriels et pour nous. - Un environnement stimulant et libéré : Un modèle unique et assumé, un management de proximité et un accompagnement sur mesure. - Une équipe soudée et à l'écoute : Des agences unies, déterminées et attentives à vos besoins. Chez Kali Group, être consultant c'est : - Avoir la liberté de définir son projet professionnel. - Être moteur sur des projets industriels audacieux. - Concrétiser ses idées et encourager ses initiatives. - Évoluer dans un environnement où la performance individuelle alimente la réussite collective. Alors si vous avez envie d'un défi professionnel qui propulse votre carrière ou de mettre votre expertise à disposition pour répondre à des enjeux majeurs, vous êtes au bon endroit. Postulez dès maintenant. Et pour la suite ? 1 : Échange téléphonique - 10 à 15 min Comprendre votre projet professionnel afin de valider l'adéquation avec nos activités. 2 : Entretien RH - 45 min à 1h Échanger autour de vos compétences, de votre parcours professionnel et de ce que vous recherchez pour la suite de votre carrière. 3 : Entretien technique - 1h Lier vos compétences techniques à nos projets au sein des différentes BU (mécanique, aéronautique, nucléaire, ...). 4 : Contractualisation - 1h Félicitations ! Nos RH s'occupent de votre onboarding personnalisé. Le poste : Rejoignez KALI GROUP, société spécialisée dans l'accompagnement de projets techniques ! Nous intervenons auprès de grands acteurs du tertiaire pour piloter des chantiers d'envergure, de l'installation à la mise en service. Nous recrutons un Conducteur de Travaux Électricité Tertiaire pour prendre en charge la gestion complète de chantiers neufs (parc de loisirs, hôtels, restaurants) en région de Senlis. Des projets variés, un vrai périmètre de responsabilité, et une autonomie totale sur vos chantiers. Vous êtes le pilote de vos chantiers sur le lot électricité : vous gérez le budget, le planning, les approvisionnements, les sous-traitants, et vous êtes l'interlocuteur direct du client et de la maîtrise d'œuvre. À ce titre, vous serez amené à : Piloter la gestion complète de chantiers électricité tertiaire (CFO / CFA) : budget, planning, approvisionnements Sélectionner, contractualiser et manager les sous-traitants Assurer l'interface quotidienne avec le client, la MOE et la MOA Suivre l'avancement financier des chantiers et produire le reporting associé Coordonner les lots techniques (CVC, SSI, second œuvre) et gérer les interfaces chantier Garantir le respect des normes électriques, des règles de sécurité et des engagements contractuels (coûts, délais, qualité) Profil recherché : Issu d'une formation en électricité ou génie électrique (BTS, licence, ingénieur), vous justifiez de 5 à 10 ans d'expérience en conduite de travaux électricité tertiaire. Vous maîtrisez la gestion complète de chantiers : budget, planning, approvisionnements, pilotage de sous-traitants. Vous êtes à l'aise dans les échanges avec les clients, MOE et MOA. Vous souhaitez vous investir dans des projets tertiaires variés et stimulants - Postulez dès maintenant et échangeons ensemble sur votre avenir professionnel !
CHARGÉ(E) D'ÉTUDES TCE CONFIRMÉ(E) (H/F)
S.T.P.I.F.
France, Saint-Ouen
À propos du poste Nous recherchons un ou une chargé(e) d'études motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. En tant que chargé(e) d'études, vous serez responsable de la conception, de la réalisation et de l'analyse de projets d'études dans le cadre de nos activités. Vous participerez activement à l'élaboration de rapports et à la présentation des résultats, contribuant ainsi à la prise de décisions stratégiques. Ce poste offre une opportunité unique de travailler sur des projets variés au sein d'un environnement dynamique et stimulant. Objectif du poste En tant que Chargé(e) d'Études TCE confirmé(e), vous êtes référent technique et économique des projets confiés. Vous pilotez l'ensemble des études TCE, de l'analyse des appels d'offres jusqu'à la transmission aux équipes travaux, en garantissant des offres fiables, optimisées et compétitives, dans le respect des exigences techniques, réglementaires et financières. Missions principales 1. Analyse des projets et faisabilité Analyse approfondie des dossiers d'appels d'offres publics et privés (plans, CCTP, DPGF, CCAP) Étude de la faisabilité technique, économique et planning des projets Réalisation de visites de site et relevés si nécessaire Identification des contraintes techniques, réglementaires et des interfaces entre corps d'état Anticipation des risques techniques et financiers 2. Études techniques Tous Corps d'État Réalisation des métrés et quantitatifs TCE (Gros Œuvre, Second Œuvre, CVC, CFO/CFA, plomberie, finitions) Analyse des modes constructifs et choix techniques adaptés aux contraintes du projet Proposition de variantes techniques et économiques pertinentes Coordination technique entre les différents lots afin d'assurer la cohérence globale du projet Vérification de la conformité aux normes et réglementations en vigueur 3. Chiffrage et optimisation économique Élaboration des estimations financières globales TCE Consultation, analyse et négociation avec les fournisseurs et sous-traitants Optimisation des coûts et des solutions techniques dans le respect de la qualité et des délais Analyse des marges et participation à la stratégie de prix 4. Montage des dossiers de réponse Rédaction des mémoires techniques TCE (méthodologie, organisation, moyens, planning) Constitution des dossiers administratifs et techniques de réponse aux appels d'offres Participation aux négociations, soutenances et échanges avec les maîtres d'ouvrage / maîtres d'œuvre * 5. Interface avec les équipes travaux Transmission complète et structurée des dossiers aux équipes travaux Participation active aux réunions de passation études / travaux Appui technique ponctuel en phase d'exécution Contribution à l'amélioration continue des méthodes et du retour d'expérience chantier Profil recherché Formation Bac +2 à Bac +5 en Bâtiment, Génie Civil ou Économie de la Construction Expérience Minimum 5 ans d'expérience en tant que Chargé(e) d'Études TCE et/ou Conducteur(trice) de Travaux TCE Expérience significative en PME du BTP appréciée Maîtrise des projets en marchés publics et privés Compétences techniques Excellente vision globale des projets Tous Corps d'État Maîtrise avancée des métrés et du chiffrage TCE Solide connaissance des techniques de construction et des interfaces entre lots Bonne maîtrise des marchés publics (CCAP, CCTP, DPGF) Maîtrise des outils informatiques : Excel (avancé) AutoCAD Logiciels de chiffrage Qualités personnelles Forte autonomie et sens des responsabilités Rigueur, organisation et fiabilité Esprit d'analyse et de synthèse Sens pratique et forte culture terrain Excellent relationnel et capacité à travailler en transversal Force de proposition et esprit d'optimisation Conditions CDI - Temps plein Rémunération attractive selon profil et expérience Poste à responsabilités avec perspectives d'évolution (Responsable Études / Chef de Projet TCE) En présentiel
GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES, FINANCES ET ADMINISTRATION - H/F
CENTRE HOSPITALIER WILLIAM MOREY
France
Description : CONTEXTE DU POSTE Dans le cadre de la structuration territoriale du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT), notre établissement recrute un(e) GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF RH / FINANCES au sein du service Ressources Humaines et Finances de . Le poste s'inscrit dans une organisation territoriale en partenariat avec l'EHPAD DU CREUSOT pour les activités de paie, mandatement et facturation, ainsi qu'avec le CENTRE HOSPITALIER DE CHALON-SUR-SAÔNE pour l'expertise RH. L'organisation étant susceptible d'évoluer, les missions pourront être adaptées en conséquence. VOS MISSIONS Vous assurez des missions polyvalentes dans les domaines des RESSOURCES HUMAINES, DE LA PAIE, DES FINANCES, DE L'ACCUEIL ET DE LA GESTION ADMINISTRATIVE. RESSOURCES HUMAINES : * Suivi des absences, arrêts de travail et temps partiels thérapeutiques ; * Gestion et suivi des contrats, carrières et dossiers administratifs des agents ; * Suivi des dossiers retraite, CGOS, mutuelles, CPAM, assureurs et médecine du travail ; * Gestion des demandes de recrutement et de stages ; * Participation au suivi du plan de formation et de GESFORM ; * Préparation des instances (CSE), rédaction des procès-verbaux et suivi des demandes ; * Participation aux enquêtes ARS, ministérielles et autres enquêtes institutionnelles. PAIE : * Collecte et contrôle des éléments variables de paie ; * Préparation et transmission des bulletins de salaire ; * Réalisation des déclarations obligatoires ; * Gestion des documents de fin de contrat et attestations France Travail ; * Classement et archivage des documents de paie. FINANCES : * Réception, contrôle et suivi des factures, notamment via CHORUS ; * Suivi des relances et des recettes ; * Participation à la gestion des marchés et aux consultations des fournisseurs ; * Classement et archivage des documents financiers. ACCUEIL ET GESTION ADMINISTRATIVE : * Accueil et information des résidents, familles et agents ; * Gestion des admissions, entrées et sorties et mise à jour des dossiers résidents ; * Rédaction des contrats de séjour et suivi des dossiers d'aide sociale ; * Facturation et suivi des règlements ; * Gestion du standard téléphonique, des mails et du courrier ; * Rédaction de courriers et participation aux différentes tâches administratives de l'établissement ; * Participation à l'organisation des Conseils d'administration et du CVS. Profil recherché : FORMATION * Formation en RESSOURCES HUMAINES ET/OU FINANCES ; * Niveau BAC +2 À BAC +3 SOUHAITÉ. COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES Vous disposez idéalement : * D'une bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment WORD ET EXCEL ; * D'une connaissance des logiciels RH et financiers ; * D'une bonne capacité d'organisation et de gestion administrative ; * D'une connaissance de l'environnement sanitaire et social ; * D'une expérience en établissement relevant de la FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIÈRE, appréciée. QUALITÉS RECHERCHÉES Nous recherchons une personne : * Rigoureuse et organisée ; * Autonome et polyvalente ; * Discrète et respectueuse de la confidentialité ; * Dotée de qualités relationnelles et d'un sens du service public ; * Capable de travailler en équipe et avec différents interlocuteurs ; * Adaptable face à l'évolution de l'organisation et des missions. RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : * Directeur délégué. RATTACHEMENT FONCTIONNEL : * DRH du Centre hospitalier de Chalon-sur-Saône. RELATIONS PROFESSIONNELLES : Le poste implique des relations régulières avec le personnel administratif, l'ensemble des services de l'établissement, les personnels d'encadrement ainsi qu'avec les services RH et finances de l'EHPAD du Creusot et du CHWM. Vous serez également en relation avec les établissements membres du GHT, les usagers et leurs familles, les organismes sociaux, l'ARS, les services de l'État et des collectivités territoriales, les établissements publics et les différents partenaires institutionnels. INFORMATIONS PRATIQUES SERVICE : RESSOURCES HUMAINES ET FINANCES FILIÈRE : ADMINISTRATIVE CATÉGORIE : B OU C GRADE : ACH / ADJOINT ADMINISTRATIF TEMPS DE TRAVAIL : 100 % - POSSIBILITÉ DE 80 % HORAIRES : 9H00-12H30 / 13H30-17H00

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