Chez TEMPORIS Mulhouse, nous sommes déterminés à trouver THE job qui correspond parfaitement à vos aspirations professionnelles. Faites-nous confiance pour vous aider à réaliser vos rêves professionnels ! Ce que nous proposons ? Temporis vous propose un suivi personnalisé par notre équipe, spécialisée en recrutement. Mais aussi des acomptes à la semaine, +21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission, un accès privé et dématérialisé pour vos documents. Nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance h/f pour l'un de nos clients à compter du mois de septembre dans le cadre d'un renfort en intérim. A ce titre, vos missions principales consisteront à : - Faire le suivi du planning de maintenance préventive. - Réaliser les contrôles, entretiens et opérations techniques pour prévenir les pannes. - Effectuer les diagnostics des dysfonctionnements et mettre en œuvre les réparations. - Effectuer les interventions de premier niveau : électricité, plomberie, chauffage/ventilation,menuiserie, serrurerie, peinture. - Réaliser des interventions de maintenance de premier niveau notamment dans les domaines suivants : électricité, plomberie, chauffage-ventilation. Par ailleurs, vous aurez également en charge : - D'identifier les besoins en travaux externalisés. - Réaliser les demandes de devis et faire la coordination des prestataires. - de rédiger les comptes rendus. Dee par vos fonctions, vous participerez aux diagnostics techniques (sécurité incendie, accessibilité, installations thermiques.). Vous proposerez des améliorations techniques pour optimiser les performances des bâtiments. Vous veillerez au contrôle du respect des normes (incendie, gaz, électricité, hygiène). Vous serez en relation avec les occupants / usagers et les conseillerez ou orientez techniquement Vous ferez le suivi des réclamations et garantie de la satisfaction. Le profil que nous recherchons ? De formation BEP / Bac Pro / BTS dans les métiers du bâtiment, maintenance ou installations techniques. Vous justifiez idéalement d'une expérience en maintenance immobilière L'habilitation électrique est fortement souhaitée. Vous disposez iméprativement du B afin de pouvoir vous déplacer sur les différents sites d'intervention. Les compétences techniques attendue : - Connaissance des installations techniques (CVC, plomberie, électricité.). - Lecture de plans et schémas. - Maîtrise des outils de diagnostic et de mesure. - Utilisation d'une GMAO appréciée. - Maîtrise des outils informatiques (Microsoft Office). Si vous êtes intéressé candidatez directement sur notre site internet !

Description du poste : The Future Is NEUTRAL , coentreprise Renault-Suez, est un acteur de référence de l'économie circulaire automobile. Sa filiale GAIA est spécialisée dans les pièces de réemploi, le recyclage des véhicules et des matières, ainsi que la réparation de batteries. Au sein de GAIA, la BU Déconstruction gère les véhicules hors d'usage issus des constructeurs, assurances, entreprises et particuliers, et assure la valorisation des pièces et matières. Pour sa Direction des Opérations, GAIA recrute un Responsable d'exploitation Déconstruction . Rattaché au Directeur des Opérations, vous pilotez les activités d'expertise, de logistique interne et de post-production, en lien avec les équipes business et atelier. Manager de terrain, vous encadrez une équipe d'environ 12 collaborateurs et garantissez la performance opérationnelle dans le respect des objectifs de qualité, sécurité et budget. Vos missions principales Piloter les opérations et les flux : réception des véhicules, gestion du parc, définition des priorités et coordination des flux entre expertise, production, magasin et expédition. * Superviser les expertises : pré-expertise, identification des pièces valorisables, contrôle qualité des expertises et évaluation des organes majeurs. * Optimiser la production et la post-production : planification des activités, amélioration de la performance (coûts, qualité, délais) et mise en stock des pièces. * Manager le magasin et la logistique : traitement, stockage et contrôle des pièces, gestion des stocks et pilotage des expéditions. * Coordonner les équipes terrain et favoriser la performance collective. * Piloter la performance opérationnelle et économique : suivi des indicateurs, optimisation des stocks et contribution à la rentabilité de l'activité. * Garantir la conformité QSE : respect des normes HSE, des exigences réglementaires et des bonnes pratiques sécurité et environnement. Description du profil : En tant que manager au sein de la Direction des opérations, contribuant à la réussite de la BU Déconstruction, vous êtes force de proposition, assurez la mise en place et l'amélioration continue des process, et assurez le pilotage de l'activité à travers de indicateurs de performance. Profil recherché***Vous avez une expérience d'au moins 3 à 5 ans dans une activité similaire (CVHU), et une appétence dans le management terrain, étayé par votre expérience professionnelle. * Vous êtes rigoureux, avez le sens de l'organisation, tout en faisant preuve de réactivité et d'agilité. * Vous savez travailler avec différents services pour assurer une bonne coordination globale.

Au sein d'une entreprise spécialisée dans le génie climatique et les installations sanitaires, vous serez en charge de l'installation, de la mise en service, de l'entretien et du dépannage des systèmes de chauffage, de ventilation, de climatisation (CVC) et des réseaux de plomberie. Vous interviendrez sur des chantiers neufs ou en rénovation, ainsi que sur des parcs de bâtiments résidentiels ou tertiaires. Vos principales missions : Installation et pose : Monter, raccorder et fixer les équipements thermiques et sanitaires (chaudières, pompes à chaleur, radiateurs, VMC, climatiseurs, vasques, douches, tuyauteries). Raccordement des réseaux : Façonner et poser les canalisations (cuivre, acier, PER, multicouche, PVC) par des techniques de soudure, de sertissage ou de collage. Mise en service et réglages : Effectuer les tests d'étanchéité, purger les réseaux, paramétrer les régulations de chauffage et de climatisation pour garantir le confort thermique et l'efficacité énergétique. Maintenance et dépannage : Diagnostiquer les pannes (fuites, dysfonctionnements de chaudières ou de PAC), remplacer les pièces défectueuses et réaliser l'entretien préventif périodique. Respect des normes : Veiller à l'application stricte des règles de sécurité, des réglementations en vigueur (DTU, normes électriques associées) et à la manipulation sécurisée des fluides frigorigènes si requis. Formation : Titulaire d'un CAP / BEP / Bac Pro Installateur en Chauffage, Climatisation et Sanitaire (ICCS), Monteur en installations thermiques ou Bac Pro Technicien en installations des systèmes énergétiques et climatiques (TISEC). Expérience : Une première expérience réussie (stage, alternance ou poste confirmé) dans le domaine de la plomberie et du chauffage. Compétences techniques : Maîtrise des techniques de soudure, de brasure et de sertissage. Lecture et interprétation de plans, schémas hydrauliques et électriques. Connaissance des règles de sécurité liées au gaz, à l'électricité et aux fluides frigorigènes (possibilité d'attestation de capacité selon les spécialités). Savoir-être / Soft Skills : Rigueur, minutie et précision dans la réalisation des travaux. Bon relationnel, sens du service et courtoisie (notamment lors d'interventions chez les clients). Capacité d'autonomie et de résolution de problèmes sur le terrain.

ADECCO LONS LE SAUNIER recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la plomberie et les systèmes CVC (chauffage, ventilation et climatisation), un Plombier Chauffagiste H/F. Vous intégrerez une entreprise reconnue pour son expertise dans l'installation, l'entretien et le dépannage d'équipements sanitaires et de chauffage auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. Vos missions. Dans le cadre de votre activité, vous serez amené à : - Réaliser l'installation des équipements sanitaires et des réseaux de plomberie - Effectuer la pose, le raccordement et la mise en service des systèmes de chauffage - Assurer l'entretien préventif des installations de plomberie et de chauffage - Diagnostiquer les dysfonctionnements et réaliser les opérations de dépannage - Procéder aux réparations et aux remplacements des équipements défectueux - Contrôler le bon fonctionnement des installations après intervention - Lire et interpréter les plans et schémas techniques - Respecter les normes de qualité, de sécurité et les réglementations en vigueur - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements - Assurer un reporting des interventions réalisées Profil recherché. - Vous disposez d'une expérience réussie sur un poste de plombier chauffagiste et maîtrisez les techniques d'installation, de maintenance et de dépannage des équipements sanitaires et thermiques. - Vous êtes autonome, rigoureux et doté d'un bon sens de l'organisation. - Votre esprit d'équipe, votre professionnalisme ainsi que votre sens du service client seront des atouts essentiels pour réussir dans cette mission. - Vous appréciez le travail de terrain et savez vous adapter aux différentes situations rencontrées chez les clients. - Permis B obligatoire Conditions du poste. - Poste à pourvoir rapidement - Horaires de journée : 7h45 - 12h00 / 13h00 - 17h00 - Rémunération : 13 € brut/heure - Mission évolutive selon l'activité de l'entreprise - Secteur : Lons-le-Saunier et environs Si cette offre vous intéresse, contactez nous ou candidatez directement en ligne ! Les avantages Adecco. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte Épargne Temps rémunéré (CET) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques culture, billetterie parc cinéma, location vacances.) - Parrainage (prime pour recommandation) - Club fidélité (accès à diverses enseignes) Grâce à l'application mobile « Adecco et Moi », vous pourrez signer vos contrats, demander vos acomptes et signaler vos indisponibilités en toute simplicité.

Vous êtes un expert technique passionné par les enjeux énergétiques ? Rejoignez notre équipe en tant que Technicien de maintenance énergies (h/f) à Craon (53400) ! Vos missions principales : En tant que garant de la performance énergétique du site, vous aurez pour mission de réaliser la maintenance préventive et curative de nos installations. Vous assurerez le suivi rigoureux des chaudières, de la chaufferie biomasse, de la station d'épuration (STEP) ainsi que des réseaux de distribution des utilités. Au quotidien, vous serez amené à : Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour garantir une disponibilité optimale des équipements. Vous participerez activement aux contrôles réglementaires et aux opérations de maintenance programmées. Votre expertise technique vous permettra d'effectuer des réglages précis et d'analyser les performances des machines. Plus qu'un simple intervenant, vous jouerez un rôle clé en proposant des actions d'amélioration concrètes pour optimiser la fiabilité et la consommation énergétique du site. Enfin, vous veillerez à la bonne traçabilité de vos interventions dans nos outils de suivi et serez le garant du strict respect des normes de sécurité et des exigences environnementales. Vous possédez une solide expérience en maintenance industrielle ou énergétique ? Votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre goût pour l'optimisation technique seront vos meilleurs atouts pour réussir dans cette mission. Rejoignez Actual Experts pour donner un nouvel élan à votre carrière technique ! Pour exceller en tant que Technicien de maintenance énergies (h/f), vous devrez faire preuve d'une grande rigueur technique et d'un sens aigu de l'analyse. Nous recherchons un ou une candidat(e) titulaire d'un diplôme de type Bac+2 en génie thermique, climatique ou électrotechnique, justifiant idéalement d'une expérience significative en maintenance d'installations énergétiques. Le profil idéal possède une excellente maîtrise des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation (CVC), ainsi qu'une bonne connaissance des réglementations en vigueur en matière d'efficacité énergétique. Vous faites preuve d'autonomie dans le diagnostic de pannes complexes et savez intervenir rapidement pour garantir la continuité de service des installations. Votre capacité à communiquer avec les clients et à rendre compte de vos interventions est un atout majeur. La maîtrise des outils numériques de GMAO et une bonne compréhension des enjeux liés à la transition énergétique seront des critères déterminants pour rejoindre notre équipe.

Responsable de Secteur Moulage en CDI (F/H) Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.Vivez une expérience humaine passionnanteSous la responsabilité du Responsable d'Unité de Production, intégré au service Fabrication, vous êtes le responsable hiérarchique de l'ensemble des personnes de votre secteur et êtes garant de la performance SQCDME de ce secteur.Vos principales missions consistent à : *Manager et animer une équipe en développant la coopération, les initiatives, l'autonomie et la responsabilité,*Travailler en synergie avec le fiabiliste, le référent qualité, les superviseurs et le planificateur,*Maintenir un climat social propice au travail en équipe,*Respecter et faire respecter les valeurs de l'entreprise,*Définir les besoins en formation de l'équipe et être garant de leur développement, *Réaliser les plannings annuels du personnel dans le respect de la législation,*Participer au recrutement du personnel placé sous votre responsabilité,*Développer la performance SQCDME de son secteur en animant les vos Flashs, *Participer à la définition des besoins pour les projets de nouveaux équipements et d'innovation Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs. La suite avec nous CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Horaire en journée, * Statut Cadre - Forfait 218 jours * Des avantages attractifs : Prime de fin d'année , mutuelle, épargne salariale, intéressement, participation, conciergerie, Action Logement, CSE dynamiqueENVIE DE NOUS REJOINDRE Si vous souhaitez rejoindre notre équipe Fabrication, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.Notre processus de recrutementDurant le processus de recrutement vous rencontrerez un membre du service RH et le Responsable d'Unité de Production. Vous vous entretiendrez avec le Directeur d'Usine pour un second entretien. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Eurial Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Mieux nous connaitreRejoindre Eurial la branche lait du groupe AGRIAL, c'est travailler dans un environnement tourné vers de fortes valeurs humaines, vers l'innovation et vers une stratégie ambitieuse durable. C'est être polyvalent et travailler pour des marques phares tels que Soignon, Grand Fermage, Les 300 Laitiers & Bio, Agrilait, Maestrella, Pavé d'Affinois mais aussi pour des ingrédients de spécialités.Si vous avez envie de grandir dans une entreprise dynamique et à taille humaine alors rejoignez-nous et venez travailler où il fait bon vivre.Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens !Entité : Eurial Beurre Fromage

À propos du poste HEROSYSTEME est une entreprise spécialisée dans les solutions de Chauffage, Ventilation et Climatisation (CVC). Nous accompagnons nos clients dans leurs projets d'installation, de maintenance et d'optimisation énergétique en proposant des solutions techniques performantes et innovantes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Alternant(e) Achats motivé(e) et dynamique pour renforcer notre service achats. Responsabilités -Participer à la sélection et à l'évaluation des fournisseurs en collaboration avec l'équipe achat -Contribuer à la négociation des contrats et des conditions d'achat afin d'obtenir les meilleures offres -Assister dans le suivi des commandes, des livraisons et de la gestion des stocks via notre système ERP (SAP ou autres) -Analyser les données relatives aux achats, aux coûts et aux délais pour optimiser le processus d'approvisionnement -Contribuer à la rédaction de rapports et de présentations à l'aide de Microsoft PowerPoint ou autres outils bureautiques -Collaborer avec les équipes logistique, manufacturing et administrative pour assurer une coordination fluide dans la supply chain -Participer à l'amélioration continue des processus d'achat en utilisant vos compétences en informatique, notamment Microsoft Office, ERP systems et computer skills Profil recherché -Vous préparez un diplôme en commerce, gestion ou logistique, avec une spécialisation ou un intérêt marqué pour les achats et la supply chain management. -Vous maîtrisez les outils informatiques tels que Microsoft Office (Word, PowerPoint), ERP systems (SAP ou équivalent), ainsi que les logiciels liés à l'analyse de données. -La connaissance de l'anglais est souhaitée pour communiquer avec nos partenaires internationaux. -Vous disposez d'une expérience administrative ou en gestion des achats serait un plus. -Vos compétences en négociation, votre sens de l'organisation, ainsi que vos capacités d'analyse seront essentiels pour réussir dans ce poste. -Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un bon relationnel pour évoluer efficacement au sein de notre équipe. Pourquoi rejoindre HEROSYSTEME ? -Intégrer une entreprise en croissance dans un secteur d'avenir. -Participer à des projets techniques variés. -Développer vos compétences en achats et négociation auprès de professionnels expérimentés. -Bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance. -Évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif. Informations complémentaires Contrat : Alternance (apprentissage ou professionnalisation) Durée : 12 à 24 mois Localisation : Aulnay sous Bois Début : dès que possible Rémunération : Selon la réglementation en vigueur Lieu du poste : En présentiel

Rejoignez un leader du recrutement en France, riche de plus de 70 ans d'expertise en ressources humaines. Engagé auprès des entreprises et des talents, nous offrons des solutions sur-mesure pour accompagner leur réussite. Pour soutenir son développement, l'agence de Villepinte, spécialisée en logistique, recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement. Intégrez une équipe dynamique et investie, dans un environnement stimulant, et participez activement au recrutement des talents pour répondre aux besoins stratégiques de nos clients. Missions principales : Le chargée de recrutement est le garant du recrutement des besoins de nos prospects/clients du suivi administratif et contractuel des intérimaires ainsi que leur accompagnement tout au long de leur contrat. Activités principales : - Sourcing des candidats : Publication d'annonces, optimisation des outils de data ( CVthèques..) - Evaluation et recrutement : Mener des entretiens, réaliser des visites de poste, assurer le suivi des candidatures, optimiser les outils mis à disposition. - Accompagnement du salarié : Accompagner les salariés intérimaires sur les conditions de travail, fidéliser les salariés intérimaires , favoriser les montées en compétences, - Suivi clients / prospects et satisfaction : Assurer le suivi régulier des commandes et identifier les besoins potentiels des clients actifs, réaliser des propositions actives, analyser les retours des clients et mettre en place des actions correctives - Gestion administrative du personnel : Contrôle de conformité des dossiers, rédiger les contrats ainsi que le suivi administratif ( AT, prévoyance, visite médicale) Horaires : de 8h30 à 18h, incluant deux heures de pause. Nous recherchons un profil Bac +5 en RH, techniques de commercialisation ou équivalent par expérience. Les compétences attendues incluent : sourcing, conduite d'entretiens, gestion des compétences, législation du travail temporaire, management des risques et maîtrise des outils digitaux. Qualités essentielles : écoute, relationnel, proactivité, maîtrise de soi, capacité à convaincre, adaptabilité, orientation résultats et sens du service (interne/externe). Vous avez le goût du contact, un excellent sens de l'organisation et souhaitez participer activement à la mise en relation entre les entreprises et les talents ? Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise en recrutement sera valorisée ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Le Groupe MV Résidences est un groupe familial structuré autour de deux activités complémentaires : - MV Résidences (promotion immobilière) : acquisition, construction et vente de biens immobiliers en montagne et en plaine, avec un portefeuille d'environ 40 dossiers actifs via plusieurs entités juridiques (SCCV, SCI, SAS, Holdings). - My Mountain Resort (exploitation) : gestion locative et hôtelière de résidences de tourisme, avec 2 résidences actuellement en exploitation et un objectif de croissance à 10 résidences d'ici 5 à 10 ans. Dans le cadre du départ à la retraite de la RAF actuelle, nous recrutons son successeur(e). Ce recrutement est stratégique : il s'agit d'assurer une transmission en douceur des savoir-faire, de piloter la modernisation des process (IA, automatisation, dématérialisation) et d'accompagner la montée en puissance du groupe. MISSION PRINCIPALE Le/la RAF assurera la direction administrative, comptable, fiscale et financière de l'ensemble du groupe (MV Résidences + My Mountain Resort). Il/elle sera l'interlocuteur(trice) de confiance de la Direction Générale et le garant de la fiabilité des comptes et de la conformité juridique et fiscale du groupe. ORGANISATION DU POSTE - 3 PHASES Phase 1 - Transmission & Montée en compétence (Années 1-3) Prise en main progressive du portefeuille de sociétés en binôme avec la DAF sortante Apprentissage des dossiers complexes : SCCV, opérations de promotion, fiscalité immobilière Assurer la continuité opérationnelle : saisies, révisions, bilans, liasses fiscales, déclarations (TVA, IS, DAS2, CFE, CVAE, IFU, TVS.) Phase 2 - Transformation Numérique (Années 3-5) Pilotage de la transition vers la comptabilité 100% dématérialisée (déploiement de solutions d'automatisation et d'IA) Mise en place de tableaux de bord et reportings financiers pour la Direction Phase 3 - RAF Stratégique & Croissance (Années 5+) Accompagnement de la croissance : structuration pour intégrer 10 résidences et volumes associés Encadrement et développement de l'équipe comptable (2 comptables + potentiels recrutements) Conseil à la Direction sur les opérations immobilières, la fiscalité de groupe Veille juridique, fiscale et réglementaire permanente POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE ? Un poste à fort impact dans un groupe familial en pleine croissance Une transmission de savoir-faire garantie avec la DAF actuelle sur une période de transition La liberté de construire et moderniser l'organisation financière du groupe Un environnement entrepreneurial stimulant, entre montagne et immobilier Des perspectives d'évolution réelles en lien avec la croissance du groupe (x5 en 10 ans) Un management de proximité et une culture de la confiance

Rejoignez un acteur majeur de la transition énergétique. Dalkia, filiale du groupe EDF, propose à ses clients, Collectivités et Entreprises, des solutions innovantes pour réaliser des économies d'énergie et favoriser le développement des énergies renouvelables. Dalkia région Nord-Ouest recherche ses futurs collaborateurs en alternance à partir de septembre 2026 pour devenir Technicien de Services ) l'énergie en, un an : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO (TMSEC/TISEC/TFCA/MEI/MELEC) H/F. Rattaché(e) et intégré(e) au sein d'un Centre Opérationnel, vous intervenez dans le domaine de la maintenance et du dépannage d'installations énergétiques de grosses et de moyennes puissances. L'objectif est de devenir expert en CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation). Accompagné(e) au quotidien par votre tuteur, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les interventions sur des installations thermiques, de productions frigorifiques, des circuits hydrauliques, de régulations, de traitement d'air et de traitement d'eau ; - Assurer et organiser la maintenance préventive et curative des installations conventionnelles ; - Conduire, analyser et optimiser l'efficacité des installations ; - Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'oeuvre ; - Travailler en toute sécurité en respectant les règles et les procédures. En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations. Pour devenir Technicien de Maintenance au sein de Dalkia, nous vous proposons d'intégrer notre propre Campus de formation situé à Lomme (59) où vous préparerez certificat de spécialisation TSE - Technicien des Services à l'Energie en 1 an : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO (MELEC, MFER, MEE, ICCER, MSPC.). Ce que l'on attend de vous : - De bonnes bases en électricité ; - De la rigueur, de la curiosité et de l'esprit d'équipe. - Une volonté de s'engager dans la transition énergétique ; - Un souhait de spécialisation dans un métier d'avenir ; - De la rigueur, de la curiosité et de l'esprit d'équipe. Ce que vous attendez probablement de nous : - Un accompagnement au quotidien de la part de votre tuteur ! - Des missions diversifiées et toujours intéressantes ! - Une rémunération et des avantages. - Le développement de vos compétences tout au long de votre formation ! - De nombreuses opportunités en CDI/CDD à l'issue de votre contrat ! Les métiers de l'exploitation et de la maintenance énergétique vous intéressent ? N'hésitez plus et rejoignez-nous ! Plusieurs postes sont à pourvoir sur les lieux suivants : DENAIN, CAMBRAI, CAUDRY, ABBEVILLE, DUNKERQUE, CALAIS, VALENCIENNES, MAUBEUGE, BERCK.