Pflegedienstleitung (PDL) \& Stv. Geschäftsleitung Pflegeleitung (PDL) Bei uns geht’s um Angehörigenpflege. Wir unterstützen Familien, die ihre Angehörigen zuhause pflegen. Als Pflegeleitung (PDL) bist du die fachliche und organisatorische Hauptverantwortliche im Pflegedienst. Du führst das Team, unterstützt die Mitarbeitenden im Alltag und stellst sicher, dass die Pflege qualitativ hochwertig, sicher und korrekt umgesetzt wird. Was du bei uns machst: Du führst und unterstützt unser Pflegeteam im Alltag Du bist die direkte Ansprechperson für unsere dipl. Pflegefachpersonen Du leitest die täglichen Teammeetings und koordinierst die Abläufe Du verteilst Aufgaben und sorgst für effizientes Arbeiten Du triffst fachliche und organisatorische Entscheidungen im Pflegebereich Du führst Bedarfsabklärungen bei neuen Klient:innen durch und teilst sie imTeam ein Du überprüfst Pflegeplanungen, Verlaufsberichte und Reassessments Du führst Qualitäts\- und Mitarbeitergespräche Du unterstützt bei Krankenkassenkontrollen Du hilfst mit, neue Mitarbeitende einzustellen und einzuarbeiten : Du führst den Pflegedienst fachlich und organisatorisch zusammen. Was du mitbringst: Abschluss als Dipl. Pflegefachperson HF/FH Erfahrung in Spitex oder ambulanter Pflege von Vorteil Freude an Führung, Organisation und Teamarbeit Du kannst Menschen motivieren und klar kommunizieren Du arbeitest strukturiert, verantwortungsvoll und lösungsorientiert Spitex\-Software kennst du oder lernst sie Du beherrschst den Umgang mit dem Laptop und fühlst dich im Umgang mit digitalen Tools sicher und wohl. Führerausweis Kat. B Was du bei uns bekommst: Arbeitszeit ohne Schichtbetrieb Viel Eigenverantwortung \& Selbständigkeit Dynamisches Team 25 Tage Ferien und noch weitere Benefits Sinnvolle Arbeit mit echter Wirkung für Familien Klingt das nach dir? ???? Dann melde dich bei uns. Wir freuen uns, dich kennenzulernen. jid5498284jm jit0522jm jiy26jm

Ernährungsberater /IN in HF / BSc / in Ernährung und Diätetik HomeCare Nordstern AG engagiert sich in der klinischen Ernährung. Inmitten des Gesundheitswesens bewegen wir uns gemeinsam als motiviertes und zukunftsorientiertes Team, welches die Patientinnen und Patienten kompetent berät, begleitet und beliefert. Zur Unterstützung unseres Ernährungstherapie\-Teams suchen wir für die Regionen Zentralschweiz, Ostschweiz und Zürich per sofort oder nach Vereinbarung je einen / eine Ernährungsberater/in HF/BSc in Ernährung und Diätetik (60\-100%) Du bist nah an den Menschen – im täglichen Austausch mit Kundinnen/Kunden und Patientinnen/Patienten – und repräsentierst unser Unternehmen mit deiner fachlichen und persönlichen Kompetenz. Deine Aufgaben Betreuung bestehender Kunden (Spitäler, Alters\- \& Pflegeheime etc.) sowie Akquisition von Neukunden Ernährungstherapeutische Begleitung von Patientinnen und Patienten Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kliniken, Ärzten und Pflegezentren Organisation und Durchführung von Schulungen (Pflegezentren, Spitex etc.) Dokumentation \& administrative Aufgaben (Kostengutsprachen, Abklärungen mit Ärzten/Krankenversicherungen) Übernahme von Pikettdiensten nach Einarbeitung Teilnahme an Veranstaltungen und Kongressen Das zeichnet dich aus Eine empathische, unkomplizierte und pflichtbewusste Persönlichkeit Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Verkäuferisches Flair \& Engagement Flexibilität und ein kühler Kopf in einem dynamischen Umfeld Teamgeist, Engagement und eine gute Portion Humor Vernetztes Denken und Freude daran, zusammen etwas bewirken zu können Das bringst du mit Abschluss als dipl. Ernährungsberater/in HF/FH oder BSc Ernährung und Diätetik Mehrjährige Berufserfahrung (klinisch, vorzugsweise im Spital) Erfahrung mit enteraler und/oder parenteraler Ernährung Führerausweis Kat. B und Freude am viel unterwegs sein Unser Angebot Sinnstiftende, abwechslungsreiche Tätigkeit im Gesundheitswesen Viel Eigenverantwortung und Raum für Mitgestaltung Junges Team in wachsendem Unternehmen Homeoffice und flexible Arbeitszeiten Sehr attraktive Anstellungsbedingungen (z.B. 5 Wochen Ferien, Rabatt in der Apotheke usw.) Attraktive Entschädigungen bei Geschäftsfahrten Tönt das interessant für dich? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf mit Foto, Arbeitszeugnisse) als PDF. Auskünfte: Wäfler, Teamleiterin Ernährungsberatung, Tel. jid672a13cjm jit0417jm jiy26jm

Du hast genug davon, mit viel Papier in analogen Prozessen zu arbeiten und möchtest dich mit spannenden Kunden im Treuhand beschäftigen? Dann werde ein/e TreuVisionär:in und komm in unsere Gruppe von über 20 Expert:innen. Führe mit uns die Finanzen unserer Kunden in die digitale Zukunft. Treuhandexperte od. in Ausbildung (60\-100%) AUFGABEN Eigenständige Betreuung von Treuhandmandaten (Abschlüsse, Lohn, Personal, Steuern, MwSt) Beratung (Prozesse, Digitalisierung, allgemeine KMU\-Beratung) Delegation an Sachbearbeitende (optional Führung) ANFORDERUNGEN Mind. 6 Jahre Treuhanderfahrung Expertendiplom TREX, WP oder Experte in R/C IT\-Affinität \& Freude an Digitalisierung Sehr gute Excel\-Kenntnisse, Abacus von Vorteil Deutsch fliessend, Englisch von Vorteil Bei der TreuVision erwartet dich ein grossartiges Team und viele Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Büros sind hell und modern an zentraler Lage in Zürich und Lenzburg. Wir bieten die Möglichkeit von Home\-Office sowie flexible Arbeitszeiten in Form einer Jahresarbeitszeit. Bewerbungen via E\-Mail oder die Plattform. jid4625bf5jm jit0522jm jiy26jm

Fachspezialist\*in Leistungen Taggeld Unternehmenskunden Das erwartet dich: Beurteilung und Abwicklung von anspruchsvollen KVG\- und VVG\-Taggeldfällen nach den gesetzlichen Vorgaben und internen Richtlinien und/oder integrale Betreuung von Schlüsselkunden Zusammenarbeit mit dem Case Management, der Regressabteilung, Legal \& Compliance, den beratenden Ärzten, externen Rechtsberatern Koordination mit den involvierten Sozialversicherungen Kontaktpflege mit Agenturen, Brokern und Schlüsselkunden Mitarbeit in verschiedenen Projekten und weitere Aufgaben nach Bedarf Fachliche Unterstützung/Führung inkl. Fallbesprechungen im Team Stellvertretung der Leiterin Leistungen Taggeld Das bringst du mit: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Weiterbildung im Kranken\-/ oder Sozialversicherungsbereich Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion, vorzugsweise in der Kranken\-/Sozialversicherungsbranche Hohe Affinität und Erfahrung für Konzeption und Umsetzung von Projekten und Prozessen Kommunikationsstarke, teamfähige und belastbare Persönlichkeit mit vernetzter Denkweise Hast du Fragen? jiddc5a490jm jit0522jm jiy26jm

CNC\-Einrichter:in, Polymechaniker:in / 2\-Schichtbetrieb 100\.000 Produkte und Werkzeuge aus den starken Metallen Wolfram und Molybdän: das ist seit über 100 Jahren unsere Mission und unsere Leidenschaft, die 11\.000 Mitarbeiter:innen aller Welt teilen. Wir von der Plansee Group haben noch viel vor – und werden mit Ihnen noch besser! Werden Sie Teil unseres Teams! CNC\-Einrichter:in, Polymechaniker:in / 2\-Schichtbetrieb Interessante Aufgaben Programmieren, einrichten, überwachen und bedienen von automatisierten CNC\-Drehmaschinen Herstellen von Vorrichtungen und Hilfsmittel mittels CNC\-, sowie auch konventionellen Fräs\-, Dreh,\- und Bohrbearbeitung. Optische und massliche Kontrolle von Werkstücken Fertigungsabläufe auswerten, dokumentieren und optimieren Wartung und Pflege der CNC\-Anlagen, Messmitteln und Vorrichtungen Das bringen Sie mit Abgeschlossene Berufslehre als Polymechaniker:in EFZ oder vergleichbar, mit einschlä Berufserfahrung im Bereich mechanische Fertigung Berufserfahrung als CNC\-Einrichter:in sowie im Bedienen und Umrüsten von Doppelspindel Drehmaschinen mit Automatisierungshandling Programmierkenntnisse mit Fanuc Steuerung Qualitätsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit und gute Deutschkenntnisse Starke Vorteile Plansee ist genug für die Top\-Liga der Pulvermetallurgie und klein genug, dass das Tun jedes Einzelnen wirksam wird Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen und kurze Entscheidungswege Eine intensive Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten im Trainingszentrum am Hauptsitz oder extern Familiäres, kollegiales und lebendiges Arbeitsklima Ladestation für Elektrofahrzeuge und Gratisparkplätze jid9534fa6jm jit0417jm jiy26jm

Genug von Papier, Routinen und Stillstand? Gestalte als Senior SachbearbeiterIn bei TreuVision das Accounting \& Controlling unserer Kunden aktiv digital mit. Treuhänder/in mit eid. FA od. in Ausbildung (60\-100%) AUFGABEN: Selbständige Führung der Kundenbuchhaltungen Erarbeiten von Jahresabschlüssen Erstellen von Steuererklärungen für nat. und jur. Personen Bearbeiten von MWST\-Abrechnungen Beraten der Kunden im Bereich Abschluss und Steuern Ausführen von diversen Treuhandaufgaben ANFORDERUNGEN: Du verfügst über eine kaufm. Grundausbildung und hast den eidg. Fachausweis für Treuhänder oder Finanz/Rechnungswesen abschlossen Du bringst mehrere Jahre Berufserfahrung in der Treuhandbranche mit Du verfügst über stilsichere Deutschkenntnisse Sie bist eine engagierte, teamfähige, offene und selbständige Persönlichkeit Dein Alter: 25 bis ca. 40 Jahre Unser Büro ist hell und modern beim Bahnhof in Lenzburg. Wir bieten die Möglichkeit von Home\-Office sowie flexible Arbeitszeiten in Form einer Jahresarbeitszeit. Weitere Infos findest du auf: Bewerbungen ohne Lebenslauf, mit wenigen Klicks via: / oder per E\-Mail an: [E\-Mail schreiben](<>) jid0c7d4aajm jit0522jm jiy26jm

Die Gemeinde Bassersdorf entwickelt sich ausgesprochen dynamisch. Aus diesem Grund wurde die Organisation der Gemeindeverwaltung angepasst und spezifische Schlüsselfunktionen in der Verwaltungsführung neu definiert. Die Verantwortlichkeiten in der Führung der Gesamtverwaltung wurden neu strukturiert. Dabei übernimmt der bisherige Verwaltungsdirektor (VD) nach langjährigem, erfolgreichem Wirken die neue Rolle als stellvertretender VD und gleichzeitig Leiter der Abteilung Dienste \+ Sicherheit. Für die Führung der Gesamtverwaltung suchen wir aus diesem Grund eine Persönlichkeit mit ausgeprägten Leadership\-Fähigkeiten als neue/n Verwaltungsdirektor/in. Verwaltungsdirektor/in Welche Aufgaben erwarten Sie Sie führen die Gemeindeverwaltung als Gesamtorganisation – mit Kopf, Herz und Hand Gemeinsam mit dem Gemeinderat und der Geschäftsleitung entwickeln Sie die Strategie und verantworten übergeordnet die wirkungsorientierte Implementierung in den Abteilungen Sie verantworten das Strategie\-Controlling und stellen den Abgleich zwischen strategischen Zielen, Finanzen und operativer Umsetzung gemeinsam mit den Abteilungen sicher Sie arbeiten eng mit dem Gemeindepräsidenten zusammen und koordinieren die strategischen und operativen Geschäfte Das Projekt\-Portfolio führen Sie mit Übersicht, priorisieren gezielt und sorgen für eine abgestimmte Ressourcenplanung In Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitenden entwickeln Sie Organisation, Prozesse und Zusammenarbeit weiter und treiben die Modernisierung der Verwaltung voran Gegen innen und aussen repräsentieren Sie die Gemeinde, sind präsent und vernetzen sich in der Region und im Kanton ZH sowie in Fach\- und Branchenverbänden Sie fördern eine vertrauensvolle und verbindliche Zusammenarbeit und leben die vereinbarten Grundsätze der Zusammenarbeit und Führung vor Ihre Fähigkeiten und Talente Ausgewiesene und empathische Leadership\-Fähigkeiten (wünschenswert auf C\-Level) Flair für Organisations\- und Personalentwicklungsthemen Mehrjährige Managementerfahrung in einem strategisch\-politischen Umfeld Top Aus\- und Weiterbildung (z.B. MAS Public Management, BWL, Jus) Stilsichere Kommunikation, vernetztes Denken und lösungsorientiertes Handeln Vielseitige Berufserfahrung (gerne aus Verwaltung UND Privatwirtschaft) Hohe Affinität für eine digitale und zukunftsfähige Arbeitsumgebung Gut ausgeprägte Dienstleistungs\- und Serviceorientierung Integre, sozialkompetente Persönlichkeit mit der Fähigkeit, unterschiedliche Anspruchsgruppen zusammenzubringen Unser Angebot an Sie Diese neu definierte Funktion an der Spitze der Gemeindeverwaltung bietet Ihnen einen ergiebigen Handlungsspielraum. Das Hauptziel des Gemeinderats ist es, die Verwaltung insbesondere in der Führung zu stärken und die Organisation auf die aktuellen und zukünftigen Herausforderungen auszurichten. Der Gemeinderat und die rund 210 Mitarbeitenden der Verwaltung freuen sich auf Ihre Inspiration, Ihre Ideen und Ihre Energie, die Organisation weiterzuentwickeln. Der Stellenantritt kann flexibel gestaltet werden (der bisherige Verwaltungsdirektor wird seinen Rollenwechsel nach Ihrem Start vollziehen). Einige Impressionen und Stimmen zu diesem Angebot finden Sie in diesem Video. Dieser Rekrutierungsprozess wird von unserem externen Partner inoversum personalmanagement, durch Maulaz, begleitet. Er steht Ihnen als Erstkontakt gerne zur Verfügung: / [E\-Mail schreiben](<>). Bitte bewerben Sie sich online und beachten Sie die Bewerbungsfrist: 05\.05\.26 Arbeitgeber\*in: Gemeinde Bassersdorf Tätigkeit: Präsidiales / Zentrale Dienste / Verwaltung allgemein Karrierelevel: Geschäftsleitung / Führungsfunktion Pensum: Vollzeit Eintrittsdatum: Nach Vereinbarung Art der Stelle: Unbefristete Stelle Gemeinde Bassersdorf \| Hügin\-Platz 1 \| 8303 Bassersdorf jid2fa13dbjm jit0522jm jiy26jm

Conseiller/\-ère numérique inbound 60 \- 100 % Simplifier ensemble. Car la vie regorge de possibilités. Et est devenue plus complexe en même temps. C'est pourquoi nous recherchons des collaborateurs qui mettent en œuvre la simplicité avec nous. Conseiller/\-ère numérique inbound 60 \- 100 % Vos activités contribuer de ère significative à la satisfaction élevée de la clientèle en la conseillant sur les produits bancaires de base par vidéo et par téléphone aider la clientèle à utiliser les canaux numériques (par exemple, le service e\-banking, l'application mobile Valiant ou l'application One) identifier un éventuel potentiel pour proposer des produits et prestations complémentaires contribuer activement à la réussite des objectifs grâce à votre mode de travail efficace Vous possédez une formation de base achevée dans le secteur des services des connaissances du français et de l'allemand une personnalité serviable, sociable, patiente et orientée solutions un sens du contact, du conseil et de la vente Nous offrons Tâches Nous offrons des tâches passionnantes et variées pour des collaborateurs qui participent, simplifient et font preuve d'idées engagées. Culture Nous sommes simples et clairs, dialoguons d'égal à égal et entretenons une culture collégiale et amicale. Organisation En tant qu'entreprise de taille moyenne, nous misons sur des hiérarchies horizontales et des voies claires. Développement Nous investissons dans le développement de nos collaborateurs et encourageons nos talents. Conditions d'engagement flexibles Nous proposons à nos collaboratrices et collaborateurs des modèles de temps de travail modernes et flexibles comme le travail à domicile, des horaires flexibles, le travail à temps partiel (également dans les fonctions cadres), l'achat de jours de congés supplémentaires, les congés non payés, les congés sabbatiques, etc. Conditions spéciales Nous garantissons à nos collaboratrices et collaborateurs différentes réductions comme des conditions spéciales sur toutes les prestations bancaires, des réductions à l'achat d'argent REKA, une prime d'intermédiation de collaborateur/\-trice, le versement du salaire à 100% pendant le service militaire, le congé maternité, le congé paternité et l'arrêt maladie. Votre prochaine étape Souhaitez\-vous relever ce défi? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Questions sur le processus de candidature Frau Brechbühl, vous donnera volontiers les renseignements désirés. À notre sujet Valiant est un prestataire financier suisse indépendant. Elle est exclusivement présente en Suisse et propose à la clientèle privée et aux PME une offre complète, simple et compréhensible dans tous les domaines financiers. Valiant est implantée localement dans quinze cantons : Argovie, Bâle\-Campagne, Bâle\-Ville, Berne, Fribourg, Jura, Lucerne, Neuchâtel, Saint\-Gall, Schaffhouse, Soleure, Thurgovie, Vaud, Zoug et Zurich. En outre, elle est présente dans toute la Suisse grâce à ses prestations innovantes et numériques. Valiant affiche un total du bilan de 38,2 milliards de francs et emploie environ 1200 collaboratrices et collaborateurs, dont plus de 70 personnes en formation. jidb4cb9dejm jit0521jm jiy26jm

Assistenzärztin / Assistenzarzt Für das Ambulatorium und die Tagesklinik für ältere Menschen am Standort Winterthur suchen wir Sie Assistenzärztin / Assistenzarzt 60 \- 80% Aufgaben Medizinisch\-therapeutische Behandlung älterer psychisch kranker Menschen unter oberärztlicher Leitung Beteiligung am K\&L\-Dienst in Alters\- und Pflegeheimen sowie Hausbesuche Integrative Arbeit im interprofessionellen Behandlungsteam Mitarbeit bei der Umsetzung fortschrittlicher Behandlungskonzepte und bei der Vernetzung mit dem ambulanten Helfernetz Sorgfältige und zeitnahe Führung des Dokumentations\- und Berichtwesens Beteiligung an den Gruppen\- und Einzeltherapien Profil Fortgeschrittene Ausbildung zum Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie Interesse an einer breitgefächerten Arbeit mit therapeutischen, psychosozialen, somatischen, neuropsychologischen und pharmakologischen Aspekten Teamfähige, kommunikative und reflexionsfähige Persönlichkeit CH\- oder EU\-Arztdiplom (Eintrag im MEBEKO Register) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Angebot Interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen, interprofessionellen Team an der Salstrasse in Winterthur (Nähe Hauptbahnhof) Umfangreiches internes und externes Weiterbildungs\- und Supervisionsprogramm und grosszügige finanzielle Beteiligung an der Psychotherapieausbildung Eigene Kindertagesstätte am Standort Klinik Schlosstal und Möglichkeit zum Lunchcheck\-Bezug Eintritt Per sofort oder nach Vereinbarung Ihr Kontakt Frau Dr. med. Jeannette , Chefärztin, T Frau Ilyoung Choi, Stv. Leitende Ärztin, T Bewerbung Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen berücksichtigt werden können. Massgebend sind dabei die unter den Themenschwerpunkten "Das wünschen wir uns fürs Bewerbungsdossier" aufgeführten Unterlagen. Dossiers von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt. Die ipw behandelt Jugendliche, Erwachsene und ältere Menschen mit unterschiedlichen psychischen Krankheitsbildern. Rund 910 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in den ambulanten, tagesklinischen und stationären Angeboten der ipw in Winterthur, Bülach, Dielsdorf und Glattbrugg tätig. Wirken Sie mit und bewirken Sie viel. jid382951bjm jit0521jm jiy26jm

Leiter Immobilienvermarktung Region Zürich / Head Real Estate Sales (a) \*Exklusives Suchmandat\* Gestalten Sie als Führungspersönlichkeit die Zukunft einer etablierten Immobilienorganisation und setzen Sie klare Wachstumsimpulse im Markt. Leiter Immobilienvermarktung Region Zürich / Head Real Estate Sales (a) Unsere Auftraggeberin, in der Deutschschweiz verankert und seit vielen Jahren in der umfassenden Immobilienvermarktung tätig, legt grossen Wert auf eine engagierte und sehr persönliche Betreuung. Die Dienstleistungen sind darauf ausgerichtet, Immobilien professionell zu begleiten und deren Wert optimal im Markt zu positionieren. Dank langjähriger Markterfahrung sowie einer konsequenten Ausrichtung auf qualitativ hochwertige Beratung verfügt das Unternehmen über eine hervorragende Reputation, die sich im Vertrauen und in zahlreichen Weiterempfehlungen der Kundinnen und Kunden widerspiegelt. Im Zentrum steht stets der Auftraggeber mit seiner individuellen Immobilie, die sicher, strukturiert und kompetent durch den gesamten Vermarktungsprozess geführt wird. Für diese spannende, anspruchsvolle und entwicklungsfähige Kaderfunktion suchen wir eine dienstleistungsorientierte und analytisch starke Persönlichkeit mit umfassender Marktkenntnis als Leiter Immobilienvermarktung Region Zürich / Head Real Estate Sales (a) Ihre Aufgaben Gesamtleitung der Business Unit Zürich mit Ergebnisverantwortung Führung und Weiterentwicklung der Standortleiterinnen und Standortleiter Unterstützung bei komplexen Vermarktungsmandaten und strategischen Projekten Aktive Akquisition und Pflege eines belastbaren Netzwerks im Marktgebiet Aufbau neuer Standorte inklusive Rekrutierung der jeweiligen Leitungsteams Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Qualitätsrichtlinien Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und des regionalen Wachstums Enge Zusammenarbeit mit der Unternehmensleitung und Mitwirkung im Führungsgremium Ihr Profil Höhere Weiterbildung im Immobilienbereich (z. B. MAS Real Estate, eidg. dipl. ImmobilientreuhänderIn, ImmobilienbewerterIn FA, ImmobilienvermarkterIn FA oder gleichwertig) Ergänzende betriebswirtschaftliche Weiterbildung im Bereich Management oder Vertrieb von Vorteil Fundierte und mehrjährige Führungserfahrung mit strategischer und operativer Verantwortung Mehrjährige Erfahrung in der Immobilienvermarktung im Grossraum Zürich Nachweisbare Erfolge im mittleren bis gehobenen Preissegment Fundierte Marktkenntnisse sowie ausgeprägtes Verhandlungs\- und Abschlussgeschick Versierter Umgang mit CRM\-Systemen und digitalen Vermarktungstools Stilsicheres Deutsch sowie sehr gute Englischkenntnisse Das wird Ihnen geboten Bei unserem Auftraggeber erwartet Sie ein nationales Umfeld mit ausgeprägtem Teamgeist, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für Eigenverantwortung. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, gegenseitigem Vertrauen und einem respektvollen Miteinander. Sie profitieren von einem modernen Arbeitsumfeld, vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten sowie einem attraktiven Gesamtpaket mit spannenden Zusatzleistungen. Gestalten Sie als Führungspersönlichkeit die Zukunft einer etablierten Immobilienorganisation und setzen Sie klare Wachstumsimpulse im Markt. Dragan Popovic steht Ihnen für ein vertrauliches Gespräch zur Verfügung. Dragan Popovic Partner / Mandatsleiter Stier \& Partner Rüttligasse 2 CH\-6003 Luzern \| [E\-Mail schreiben](<>) jid52b3e0djm jit0417jm jiy26jm