Nous recherchons un serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal sera rigoureux, souriant, et saura travailler en équipe. Une bonne présentation et une capacité à gérer le stress sont également requises. Ce poste est ouvert aux débutants et offre une opportunité d'évolution - Profil recherché : . Débutant accepté . Faire preuve de rigueur et de sérieux . Souriant et ayant un bon esprit d'équipe . Bonne présentation . Capacité à gérer le stress Horaires de travail : . Du mardi au samedi . De 10h00 à 14h00 et de 18h30 à 22h00

- Etablir l'ordre de mise en place des caissières / employés commerciaux en accord avec le responsable et en assurer leur mise en place - Contrôler la rotation du personnel aux postes de caissières (efficacité du réapprovisionnement et du bon fonctionnement des caisses) - Superviser, contrôler et conseiller les caissières (vestimentaire et présentation) - Assurer les RAZ (Remise à Zéro), le contrôle des recettes par les caissières ainsi que l'établissement de leurs feuilles de caisses = annulation de retour de marchandises et organiser les opérations d'arrêt et de lecture de caisse lors de la clôture - Tenir le cahier des erreurs caissières - Gérer les plannings horaires (Information sur les horaires de travail) et congés des caissières (avec le gérant du magasin) - Tenir les états d'émargement du personnel - Accueillir et Former les nouveaux salariés au poste de travail - Remettre et contrôler les fonds de caisse juste en s'assurant qu'ils sont dûment approvisionnés en monnaie - Encaisser ou contrôler les achats du personnel (sans aucune exception) dans le respect de la procédure magasin - Effectuer les prélèvements régulièrement - Tenir le livre de caisse - Effectuer l'inventaire régulier du coffre (avec le responsable) et tenir à jour les documents de caisse PROXIMAG - Accueillir la clientèle, la renseigner - Gérer les réclamations clients Hygiène Et réglementation Contrôler l'application des règles en ce qui concerne : - l'hygiène - la sécurité - la propreté - étalonnage des matériels de pesée Gestion du matériel et des fournitures - Veiller à l'entretien du matériel - Vérifier et contrôler le stock - Effectuer les approvisionnements nécessaires concernant les fournitures économat et caisse - Effectuer les retours de marchandises non conformes et suivre les documents de litige - Préparer et valider les commandes sur PROXIMAG Organisation du travail en magasin - Participer aux inventaires (tous les rayons) - Surveiller l'application des consignes en matière de politique commerciale (vente réclame, foire.) et de gestion de rayons (prix, ventilation, erreur de balisage) - Contrôler et mettre en place les tarifs préconisés - Assurer la propreté, la conformité de l'étiquetage, s'il y a lieu, la rotation des produits et vérifier les dates limites de consommation - Gérer l'approvisionnement des rayons (commande et mise en rayon) - Effectuer des travaux liés à la gestion des rayons sur demande du gérant - Réaliser la mise en rayon en suivant les assortiments et les plans d'implantation merchandising de l'enseigne - Effectuer l'ouverture et la fermeture du magasin en binôme durant l'absence du gérant Tâches diverses - Distribuer éventuellement les bulletins de salaires et régler les petites factures en espèces (avec accord du responsable) - Informer la Direction de tout accident et incident liés au poste de travail La polyvalence faisant partie intégrante de notre métier, la personne peut être amenée à effectuer des remplacements, tenir éventuellement une caisse, une pompe à essence, à condition d'avoir suivi une formation adaptée Gestion financière - Préparer les recettes pour réaliser les versements en banque - Préparer les demandes de monnaie à la banque

Entreprise de transport frigorifique, dans le cadre de la mise en place d'une tournée supplémentaire, nous recherchons 1 chauffeur/chauffeuse PL pour assurer sur le département de Dordogne, la livraison en frigorifique de denrées alimentaires auprès de clients professionnels. Vous livrerez chaque jour une vingtaine de clients. L'organisation du travail vous permet d'être tous les soirs chez vous car il n'y a aucun découcher. La mission proposée débute le mardi matin à 5h30 et s'achève le samedi à 13h-14h. Vous bénéficierez donc d'un WE de 2.5 jours. Vous serez accompagné par un chauffeur tuteur avant de prendre votre tournée en autonomie. Le salaire varie selon les missions confiées. La base du contrat est de 35h semaine avec paiement de toutes les heures supplémentaires réalisées. Nous proposons un ce contrat avec prise poste fin août / début septembre.

Le CFA H&C Conseil recrute actuellement pour l'une de ses entreprises partenaires située à Lézignan-Corbières, un(e) Employé(e) Commercial(e) en contrat d'alternance, à pourvoir dès que possible, afin de valider un Titre Professionnel Employé Commercial. Vous souhaitez apprendre un métier du commerce, obtenir un diplôme reconnu par l'État, tout en étant rémunéré(e) ? Rejoignez-nous en alternance pour une durée de 12 mois, en 35 heures hebdomadaires. Rythme de l'alternance : - 1 jour de formation par semaine - 4 jours en entreprise pour acquérir les compétences professionnelles Vos avantages : - Statut salarié en contrat d'alternance - Accompagnement individualisé tout au long du parcours - Aucun frais de formation à la charge du candidat Vos missions (selon l'activité de l'entreprise) : - Mise en rayon et valorisation des produits - Accueil, conseil et orientation de la clientèle - Encaissement et participation à la tenue du point de vente - Gestion des stocks et réassort - Contribution à l'attractivité du magasin et au respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : - Motivation, dynamisme et sérieux - Sens de l'organisation et esprit d'équipe - Débutant(e) accepté(e) - Permis B et véhicule personnel souhaités Les candidats intéressés peuvent s'inscrire dès maintenant à une session de recrutement via le lien suivant : https://cfahcconseil.ymag.cloud/index.php/preinscription/

Tu veux apprendre un métier concret, au cœur de l'industrie? Tu es curieux(se) de comprendre comment on renforce ,on protège et on améliore les matériaux utilisés, sur des pièces techniques? Rejoins l'entreprise FINTECH INDUSTRIE et découvre un savoir faire essentiel à la performance industrielle ! Intégrée au groupe industriel MH INDUSTRIES, au sein de la Business Unit Traitement de surface , FINTECH INDUSTRIE (81_Albi) est une entreprise de peinture industrielle ( peinture poudre et peinture liquide ),équipée d'une ligne spécifique de traitement des matériaux, secteur stratégique pour améliorer les propriétés des matériaux industriels. Tes missions: Du concret au quotidien! Accompagné(e) par un tuteur expérimenté et passionné , tu évolueras dans un environnement technique et stimulant ,où tu participeras réellement à la production, en protégeant et améliorant les matériaux utilisés, pour des pièces techniques de divers secteurs d'activités (pièces pour l'aéronautique, la défense et l'armement, le bâtiment...). Tes futures missions: - Préparer les surfaces des pièces en fonction des consignes techniques; - Traiter les surfaces selon les différents process; - Respecter les temps de rinçage et d'égouttage; - Contrôler en fin de traitement, l'aspect, l'épaisseur, l'adhérence, le « dimensionnel »; - Contrôler la qualité des produits fabriqués; - Assurer le nettoyage et le rangement de la chaîne d'affectation; - Vérifier la conformité de la gamme du dessin d'atelier, du traitement, du masquage,... Ton profil: Tu prépares un BAC Pro Traitement des matériaux et tu apprécies le travail concret et manuel Rigoureux (se), tu aimes comprendre « comment ça marche? » Ta rigueur, ton gout pour le travail en équipe , et ton envie d'apprendre un vrai métier, seront autant d'atouts pour relever ce nouveau défi ! Nous vous proposons: Un parcours d'intégration personnalisé pour une prise de poste réussie; L'appartenance forte à notre communauté des alternants du groupe, intéressement/participation, PEE/PERCO. Alors, prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et à apprendre un métier d'avenir? Postule dès maintenant et transforme ton savoir -faire en expertise industrielle!

Nous recherchons activement pour notre magasin situé à Sainte Geneviève des bois un ou une Vendeur(se) en animalerie à partir du mois de septembre 2026. Vos futures missions : * Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins. * Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser ! * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous ! * Vous serez amené à gérer le balisage et l'étiquetage de nos produits. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarque et la gestion des stocks. Vos atouts : Vous avez suivi une formation de type BAC PRO VENTE EN ANIMALERIE ou commerce, et vous avez une première expérience dans le domaine de la Vente en animalerie avec des connaissances sur les rayons Chiens, Chats (nutrition, bien-être,...). Vous disposez idéalement du certificat de capacité domestique / ACACED Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! Rémunération et avantages * Un salaire à partir de 1882€ brut par mois (sur 12 mois) en fonction de votre profil, vos expériences et vos certifications * Un variable pouvant aller jusqu'à 1,5 mois de salaire par an. * La possession de la certification domestique/ ACACED/ non domestique est valorisée par une prime pouvant aller jusqu'à 2400€/an Des avantages concrets : * Jusqu'à 30% de remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des titres restaurant à hauteur de 9€/jour (dont 60% de prise en charge par Animalis) * Animalis participe aux frais d'abonnements des transports en commun à hauteur de 50% * La prise en charge à 65% de la mutuelle employeur * L'accès aux avantages du CSE * La possibilité de vous former en continu grâce à notre plateforme de e-learning L'aventure Animalis, c'est aussi... : Un cadre de travail Pet Friendly, où nos compagnons à quatre pattes font partie intégrante de la vie de l'entreprise et peuvent nous accompagner au quotidien. Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une reconnaissance qui nous tient à cœur : le label Happy at Work, obtenu grâce aux retours de nos collaborateurs, reflète le bien-être, l'engagement et la cohésion que nous cultivons chaque jour. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !

Vous souhaitez vous former dans les métiers du commerce ? Être au contact de la clientèle tout en apprenant les techniques de vente ? Apprenez les bases du métier en préparant un Titre Pro Manager des Unités Marchandes en alternance avec H&C Conseil. Avec 1 jour de formation par semaine et aucun frais à votre charge, préparez un diplôme en étant rémunéré ! Une entreprise recherche un(e) vendeur(se) conseil pour un contrat d'apprentissage d'une durée de 18 mois en vue de valider un Titre Professionnel. Vos principales Missions : - Maîtriser les caractéristiques, l'usage des produits proposés par l'enseigne. - Assurer la vente de produits et de services associés. - Accueillir sur son lieu de vente. - Participer à la tenue, à l'animation d'un rayon ou d'un point de vente en fonction des objectifs fixés par sa hiérarchie. - H & C CONSEIL - Coordonnées : amandine.lorenzini@cfahcconseil.com Depuis plus de 20 ans, le CFA H&C Conseil, présent dans 7 villes françaises, se distingue par une pédagogie de la réussite personnelle et professionnelle, rejoignez l'aventure !

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, acteur français incontournable des résidences de services séniors, un Directeur Adjoint d'Etablissement H/F. Vous accompagnez le Directeur dans le pilotage quotidien de l'établissement et participez activement à son développement. Véritable relais opérationnel, vous contribuez à garantir la qualité des services proposés aux résidents tout en assurant le bon fonctionnement de la structure. À la croisée du management, de la gestion et du développement commercial, vous évoluez dans un environnement où la satisfaction des résidents et le bien-être des équipes occupent une place centrale. Vos missions Participer à l'exploitation de la résidence - Assurer le bon fonctionnement quotidien de la résidence. - Veiller à la qualité de l'accueil et des services délivrés aux résidents. - Garantir le respect des procédures internes et des standards de qualité. - Participer à la gestion administrative et opérationnelle de l'établissement. Manager et accompagner les équipes - Encadrer, animer et accompagner les collaborateurs dans leurs missions. - Participer à l'intégration et à la montée en compétences des équipes. - Assurer le suivi des plannings et contribuer à l'organisation des activités. - Favoriser un climat de travail positif et fédérateur. Développer l'activité commerciale - Accueillir les prospects et leurs familles. - Réaliser les visites de la résidence et présenter les prestations proposées. - Assurer le suivi commercial des contacts et transformer les opportunités en nouvelles entrées. - Développer et entretenir un réseau de partenaires locaux et de prescripteurs. - Participer à l'organisation d'événements destinés à promouvoir la résidence. Contribuer à la gestion de la résidence - Suivre les indicateurs de performance et participer à l'atteinte des objectifs. - Contrôler les dépenses et contribuer au respect des budgets. - Participer à la gestion des fournisseurs et prestataires. - Veiller à la satisfaction des résidents et au traitement des éventuelles réclamations. De formation supérieure type Bac+3/4 spécialisé dans le secteur du médico-social, établissements de santé ou l'hôtellerie, vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire d'au moins 2 ans (stage et alternance compris) dans lequel vous avez eu l'opportunité de gérer une équipe et de contribuer à la gestion des aspects financiers et RH d'une résidence ou d'un hôtel. Au-delà de ces qualifications, vous avez le sens du service et de l'écoute. Vous faites preuve de polyvalence et de réactivité opérationnelle. Des astreintes sont à prévoir.

Nous recherchons 1 aide soignante (H/F) et proposons un premier contrat d'un mois dans notre EHPAD. Vous savez travailler en équipe. Pas de travaux ménagers : Une équipe Hôtellerie ménage assure l'entretien et les travaux ménagers. Le diplôme d'état d'aide soignant / d'aide médico-psychologique ou DEAES est exigé. Planning en roulement sur les plages horaires : 6h30-14h30 ou 13h15- 21h15.

Nous recherchons un peintre en bâtiment qualifié et expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat retenu sera responsable de la préparation et de l'application de peinture sur diverses surfaces, tant intérieures qu'extérieures, afin de garantir des finitions de haute qualité. Principales missions : Préparer les surfaces à peindre (décapage, ponçage, nettoyage, etc.) Appliquer des sous-couches, peintures et finitions en utilisant différents outils (rouleaux, pinceaux, pistolets, etc.) Choisir et mélanger les peintures en fonction des besoins Réaliser des retouches et des finitions minutieuses Veiller au respect des consignes de sécurité et de propreté sur les chantiers Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la réussite des projets Profil recherché : Expérience significative en tant que peintre en bâtiment (minimum 1 ans) Connaissance des différents types de peintures et techniques d'application Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Sens du détail et souci de la qualité