Description du poste : Mission Adecco E&L - Médecin généraliste / gériatre h/f - Saint Brieuc 22 Structure : SMR polyvalent - Privée à but lucratif Service : 24 lits Poste : CDI Temps plein - 80% Vous êtes médecin généraliste ou gériatre et vous souhaitez orienter votre exercice vers le travail en structure de soins de suite. Un projet pérenne vous intéresse, et faire partie d'une équipe vous motive ! Vous êtes connu pour votre relationnel et vous aimez travailler en pluridisciplinarité. Les missions de l'établissement s'inscrivent dans la prise charge globale du patient selon 3 temps La prise en charge en amont via des réseaux de santé, des conventions et des rapprochements avec les équipes mobiles des établissements de courts séjours. * La prise en charge du patient durant son séjour à la clinique. * La prise en charge en aval, organisée par le service social de l'établissement qui a signé des conventions de partenariat avec des EHPAD, des associations de maintien à domicile, des structures de soins palliatifs. Plateau Technique Afin de prendre en charge ses patients de manière efficace, le centre dispose d'un plateau technique de très grande qualité Astreintes: Le Praticien s'engage à assurer par roulement avec les autres praticiens, des astreintes la semaine, y compris les jours fériés, et les week-ends. Les astreintes médicales sont planifiées par le Directeur d'établissement. L'astreinte consiste pour le Praticien à pouvoir être joint à tout moment afin de répondre par téléphone à des questions posées par l'équipe soignante et d'être en mesure d'intervenir auprès des patients hospitalisés dans un délai compatible avec leur sécurité en cas d'urgence. 1 week-end tous les 6 semaines, et 2 soirs par mois Accessible en voiture, parking sur place. RTT et CE d'entreprise Rémunération selon profil et expérience. Aide à la formation tout au long de votre carrière CE intéressant Venez échanger avec l'équipe Adecco Experts & Libéral qui accompagne les médecins dans leur projet professionnel. Description du profil : Vous êtes médecin généraliste, gériatre inscrit à l'ordre ou rapidement inscriptible Vous souhaitez vous inscrire dans un projet CDI auprès d'une structure SMR. Vous aimez travailler en équipe et en pluridisciplinarité Vous aimez la région !

Description du poste : Vos missions Lire et comprendre un plan de fabrication Découper le matériau nécessaire à la pièce commandée Programmer les machines de découpe Procéder à la fabrication des pièces S'assurer du bon déroulement du processus de fabrication Commande numérique, langage Heidenhain. Description du profil : Réaliser une opération de perçage ou de sciage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par emboîtement (emmanchage Réaliser des opérations de transformation par cuisson, par découpe ou par démoulage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par agrafage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par soudage Précision - Habileté manuelle - Adaptabilité -Vigilance

Description du poste : Au sein d'un entrepôt logistique, vous assurez la préparation des commandes chargement / déchargement de camions conditionnement tri réception Travail toujours d'après-midi 13h - 21h ou 14h - 22h OU toujours de nuit 21h -5h ou 22h - 4h CONTRAT RENOUVELABLE Salaire : 12.31€/h + 13è mois + heures de nuit si travail de nuit + indemnité repas Description du profil : Formation souhaitée en logistique 1ère expérience exigée sur poste similaire de 1 an minimum Vous devez être à l'aise avec l'utilisation d'un tire-palettes

Description du poste : En tant que Chauffeur Routier SPL Régional H/F , vous assurez le transport et la livraison de marchandises en zone courte dans le respect de la réglementation et des procédures.***Transport régional : Assurer le transport et la livraison de marchandises dans un périmètre régional en zone courte, principalement en tournée des transitaires.***Prise en charge des marchandises : Charger, vérifier et prendre en charge les marchandises/produits conformément aux procédures en vigueur.***Conduite et manœuvres : Conduire des ensembles routiers porteurs ou articulés et réaliser les manœuvres et mises à quai dans des conditions de sécurité maximales.***Respect des règles : Appliquer la réglementation du travail et du transport routier ainsi que les consignes de sécurité interne et client.***Suivi d'exploitation : Relayer au service d'exploitation toutes les informations utiles (anomalies, risques, retards, incidents Organisation du temps de travail : Prises de service à Saint-Vigor-d'Ymonville, du lundi au vendredi, de 7h30 à 17h avec 1h15 de pause, en restant flexible sur les horaires.***Mission d'intérim : Mission à pourvoir dès que possible pour la période estivale. Description du profil : Vous êtes un(e) professionnel(le) de la route, rigoureux(se) et soucieux(se) du service client.***Permis et qualifications : Permis CE, FCO et carte conducteur à jour obligatoires ; ADR serait un plus apprécié.***Connaissance du transport routier : Maîtrise de la réglementation sociale et du transport routier, des règles de sécurité et des procédures de chargement/déchargement.***Compétences de conduite : Aisance dans la conduite d'ensembles routiers porteurs ou articulés, manœuvres et mises à quai en autonomie.***Rigueur et sens des responsabilités : Respect strict des consignes, procédures et horaires, veille à l'intégrité des marchandises.***Qualités relationnelles : Bon relationnel avec les clients, les transitaires et le service exploitation, remontée fiable des informations terrain.***Flexibilité horaire : Disponibilité et souplesse sur les horaires de travail en fonction de l'activité.

Description du poste : Vos missions principales seront les suivantes:***Fabriquer des caisses en bois selon les plans fournis.***Utiliser un scie pendulaire et des outils électroportatifs en toute sécurité.***Manipuler des plaque OSB / contreplaqué***Lire et interpréter des plans techniques.***Saisir les fiches de productivités & communication de l'encours avec le chef d'équipe***Effectuer des calculs pour réutilisation des chutes de bois (mesures, ajustements). Description du profil : Formation et expérience***Bonne habileté manuelle et sens du détail.***Capacité à lire un plan et à effectuer des calculs de base.***Maîtrise des outils électroportatifs.***Rigueur et respect des consignes de sécurité. Point de vigilance sur l'ergonomie du poste (manipulation et port de charge Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Nous proposons une mission en intérim à temps plein pour une durée de 3 mois, à débuter dès que possible, dans la charmante ville de Sandouville, en Normandie. Vous travaillerez 35 heures par semaine et bénéficierez d'un salaire de 12.31 euros de l'heure. Cette opportunité vous permet de développer vos compétences dans un environnement dynamique et accueillant. Rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle enrichissante ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Description du poste : En tant qu' Assistant Exploitation Transport , vous serez un véritable soutien pour l'équipe de notre agence de Mions (D-69). Vous participerez à la gestion des chauffeurs, au suivi des opérations et aux tâches administratives liées aux missions de transport, dans un environnement stimulant et digitalisé où chaque mission compte. Chez nous, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, d'une formation continue, et d'outils performants pour optimiser la gestion quotidienne de vos missions. Ce que vous ferez.***Assister l'équipe exploitation et le responsable d'agence dans la gestion des chauffeurs (environ 15) : plannings, suivi des temps de travail, organisation des missions.***Assurer le suivi opérationnel des transports : itinéraires, carburant, temps de conduite, respect des réglementations.***Collaborer avec les conducteurs et l'équipe exploitation pour garantir la satisfaction des clients.***Effectuer les tâches administratives liées aux missions de transport : reporting, suivi documentaire, gestion des dossiers. Ce qui fait la différence chez nous.***Travail en équipe : Vous ne serez jamais seul(e), vous bénéficierez du soutien de collègues expérimentés et engagés.***Environnement polyvalent : Chaque jour vous réserve de nouvelles missions et opportunités pour faire preuve d'organisation et de réactivité.***Accompagnement personnalisé : Vous aurez un référent dès votre arrivée et un accès régulier à des formations pour développer vos compétences. Description du profil : Ce poste est fait pour vous si.***Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en Transport et Logistique (ou équivalent), avec idéalement une première expérience.***Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office notamment) et connaissez les bases de la RSE.***Votre sens de l'organisation et de l'anticipation vous permet de gérer plusieurs tâches simultanément et de relever des défis au quotidien. Votre contrat et avantages***CDD 3 mois minimum- 39h/semaine***Rémunération attractive***Avantages collaborateurs : tickets restaurant, nombreux avantages CSE (chèques cadeaux, événements) et partenariat bien-être avec la CARCEPT Processus de recrutement en 3 étapes 1. Préqualification téléphonique avec Anaëlle ou Astrid de notre service recrutement. 2. Entretien en présentiel avec le Responsable de l'agence de Mions. 3. Entretien en distanciel avec la RRH et le Directeur opérationnel. Il est temps de postuler ! N'attendez plus, envoyez-nous votre CV et rejoignez une équipe où vos compétences feront la différence !

Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique et contribuez pleinement au succès des opérations de transport et de manutention en apportant votre expertise en conduite de poids lourd avec grue auxiliaire. - Assurer la conduite sécurisée et efficace d'un camion poids lourd équipé d'une grue auxiliaire. - Réaliser le chargement et le déchargement des matériaux en utilisant la grue avec précision. - Planifier et optimiser les itinéraires de livraison pour garantir le respect des échéances. - Effectuer des vérifications et l'entretien régulier du véhicule pour assurer son bon fonctionnement. - Collaborer étroitement avec les équipes de logistique et de coordination pour améliorer le service client. - Garantir le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur à chaque opération. Description du profil : Formation et expérience Vous êtes un(e) professionnel(le) passionné(e) et expérimenté(e) dans la conduite de poids lourds avec grue auxiliaire ? Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise sera pleinement reconnue et votre savoir-faire au cœur de projets ambitieux ! CACES R490 - Bras de grue obligatoire. -3 à 5 ans d'expérience confirmée en conduite de poids lourds avec utilisation de grue auxiliaire - Maîtrise des règles de sécurité et de manutention, garantissant un environnement de travail sûr pour vous et vos collègues - Excellente capacité de coordination et d'organisation, pour une gestion fluide et efficace des chargements, déchargements et livraisons - Goût du travail en équipe, avec un vrai sens de la collaboration et une communication claire - Sens aigu de la précision et de la rigueur, pour des interventions réalisées avec sérieux, soin et professionnalisme - Flexibilité et adaptabilité, prêt(e) à relever de nouveaux défis avec énergie et enthousiasme Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10 % de fin de mission + 10 % de congés payés, Compte Épargne Temps (CET) et parrainage récompensé Santé : Mutuelle et prévoyance Sociaux : Accès au FASTT et aux bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS pour vous accompagner au quotidien Accompagnement : Service 24/7, possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, accompagnement personnalisé et CDII Les avantages de la mission Nous vous proposons un poste en intérim d'une durée de 3 mois, avec un démarrage dès que possible. Rejoignez-nous à Gonfreville-l'Orcher, en Normandie, pour une mission à temps plein de 35 heures par semaine. Bénéficiez d'une rémunération attractive de 12,31 € brut de l'heure, tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant, bienveillant et professionnel. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. Nous vous rappelons si votre profil correspond afin d'échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. Nous nous rencontrons en agence, toujours en présentiel, pour mieux faire connaissance et vous accompagner dans votre inscription. 4. Si votre inscription est validée, nous vous proposons une mission et vous transmettons toutes les informations nécessaires pour bien la comprendre. 5. Nous vous accompagnons jusqu'au bout : suivi de mission, déclaration des heures, paie. nous restons à vos côtés jusqu'à la fin de votre contrat !

Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où vous participez activement au transport de marchandises en respectant les normes de sécurité et les délais impartis. - Assurer le transport de marchandises avec un camion équipé du système Ampliroll. - Réaliser les opérations de chargement et déchargement en garantissant l'intégrité des marchandises. - Veiller à l'entretien quotidien de votre véhicule pour garantir sa fiabilité et sa sécurité. - Communiquer activement avec l'équipe de logistique pour optimiser les opérations de transport. - Respecter strictement les réglementations routières et les protocoles de sécurité en vigueur. - S'adapter aux différentes missions en fonction des besoins et des priorités du jour. Description du profil : Formation et expérience Pour ce poste clé de Conducteur SPL AMPLIROLL H/F, nous recherchons une personne expérimentée, impliquée et motivée, disposant de 3 à 5 ans d'expérience confirmée dans ce domaine. Ce rôle dynamique exige de solides compétences techniques, un sens aigu des responsabilités et une réelle autonomie, tout en offrant une belle opportunité de contribuer activement au succès de votre équipe avec enthousiasme Titulaire du permis CE, d'une carte de qualification marchandises et d'une carte chronotachygraphe en cours de validité. - Maîtrise de la conduite de camions SPL équipés du système ampliroll. - Une expérience en camion remorque dolly traditionnelle serait un plus. - Expérience confirmée de 3 à 5 ans sur un poste similaire. - Connaissances solides des règles de sécurité et de la réglementation routière. - Excellentes compétences en communication pour collaborer efficacement avec les collègues et les clients. - Attitude proactive, rigoureuse et flexible pour s'adapter aux imprévus du quotidien. Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10 % de fin de mission + 10 % de congés payés, Compte Épargne Temps (CET) et programme de parrainage récompensé. Santé : Mutuelle et prévoyance. Sociaux : Accès au FASTT et aux bons plans RAS. Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS. Accompagnement : Service 24/7, possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, accompagnement personnalisé et contrat CDII. Les avantages de la mission Nous vous proposons une mission d'intérim de 3 mois à Rogerville, en Normandie, avec un démarrage dès que possible. Vous rejoindrez un environnement de travail dynamique, en temps plein, sur une base de 35 heures par semaine. La rémunération est attractive, comprise entre 12,64 € et 12,89 € par heure. L'amplitude horaire est de 6h à 18h, dans le strict respect de la réglementation, avec un panier repas de 16.36 € (selon la convention transport). Cette opportunité vous permettra de développer vos compétences dans un cadre accueillant, structuré et motivant. Votre nouvelle aventure professionnelle peut commencer ici ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. Nous vous rappelons si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. Nous nous rencontrons : toujours en présentiel en agence, pour mieux faire connaissance et vous accompagner dans votre inscription. 4. Si votre inscription est validée, nous vous proposons une mission et nous vous donnons toutes les informations nécessaires pour bien la comprendre. 5. Nous vous accompagnons tout au long de votre contrat : suivi de mission, déclaration des heures, paie. nous restons à vos côtés jusqu'à la fin de votre mission !

Description du poste : Nous recherchons un Educateur de jeunes enfants - EJE (H/F) Depuis plus de 20 ans, people & baby accompagne familles, entreprises et collectivités dans l'accueil des jeunes enfants en crèche privée. Dans nos 400 crèches, notre mission est simple : proposer des environnements sécurisés et stimulants où chaque enfant peut grandir, apprendre et s'épanouir. Depuis 2024, une nouvelle dynamique est engagée : construire une entreprise toujours plus responsable, éthique et tournée vers l'avenir. Chez people & baby , une crèche est un lieu où les enfants découvrent le monde et gagnent en confiance et en autonomie. Votre quotidien chez people & baby***Vous aidez chaque enfant à s'épanouir, dans un cadre sécurisant et adapté à son rythme. * Vous accompagnez son développement, ses apprentissages et sa socialisation, à travers des activités d'éveil en lien avec le projet pédagogique de la crèche. * Vous participez au pilotage pédagogique de la crèche. Vous aidez les autres professionnels dans leurs pratiques et vous veillez à la cohérence de l'accompagnement des enfants. * Avec l'équipe, vous proposez des idées pour les projets de la crèche. Vous participez aux réunions et aux actions pour améliorer la qualité d'accueil. * Vous créez une relation de confiance avec les familles et vous les accompagnez au quotidien. * En l'absence du directeur, vous assurez la continuité de direction. Un Groupe qui prend soin de vous Nous vous aidons à bien concilier votre travail et votre vie personnelle Mutuelle familiale Alan prise en charge à 85 Titres restaurant à 7 Primes (vêtement, cooptation, ancienneté Avantages CSE, 50 % de vos frais de transport remboursés ou aide au vélo, * Aides pour les parents (prime de naissance de 350 €, horaires aménagés, place en crèche). Un métier qui vous fait évoluer Nous investissons dans votre développement : formations régulières en pédagogie, développement de l'enfant, accompagnement des familles et management, pendant votre temps de travail, avec notre organisme de formation interne certifié Qualiopi. Vous pouvez évoluer au sein de notre réseau de plus de 420 crèches, ou vers les services du siège. Un projet pédagogique clair Notre méthode s'inspire de Maria Montessori, Emmi Pikler et Loris Malaguzzi. Elle mise sur l'autonomie de l'enfant, sa sécurité affective, sa créativité et le respect de son rythme. Vous travaillez dans un cadre qui a du sens. Rejoignez un groupe qui avance, avec des équipes engagées pour le bien-être des enfants, des familles et des salariés. Profil du candidat Vous avez le diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants. Au-delà du diplôme, nous cherchons surtout une personnalité Vous êtes bienveillant, à l'écoute et attentif aux besoins de chaque enfant. * Vous aimez travailler en équipe, partager vos idées et prendre des initiatives. * Vous respectez chaque enfant et l'accompagnez dans son développement. Prenez soin des tout-petits. Nous prenons soin de vous.

Description du poste : Nous recherchons un Educateur de jeunes enfants - EJE (H/F) Depuis plus de 20 ans, people & baby accompagne familles, entreprises et collectivités dans l'accueil des jeunes enfants en crèche privée. Dans nos 400 crèches, notre mission est simple : proposer des environnements sécurisés et stimulants où chaque enfant peut grandir, apprendre et s'épanouir. Depuis 2024, une nouvelle dynamique est engagée : construire une entreprise toujours plus responsable, éthique et tournée vers l'avenir. Chez people & baby , une crèche est un lieu où les enfants découvrent le monde et gagnent en confiance et en autonomie. Votre quotidien chez people & baby***Vous aidez chaque enfant à s'épanouir, dans un cadre sécurisant et adapté à son rythme. * Vous accompagnez son développement, ses apprentissages et sa socialisation, à travers des activités d'éveil en lien avec le projet pédagogique de la crèche. * Vous participez au pilotage pédagogique de la crèche. Vous aidez les autres professionnels dans leurs pratiques et vous veillez à la cohérence de l'accompagnement des enfants. * Avec l'équipe, vous proposez des idées pour les projets de la crèche. Vous participez aux réunions et aux actions pour améliorer la qualité d'accueil. * Vous créez une relation de confiance avec les familles et vous les accompagnez au quotidien. * En l'absence du directeur, vous assurez la continuité de direction. Un Groupe qui prend soin de vous Nous vous aidons à bien concilier votre travail et votre vie personnelle Mutuelle familiale Alan prise en charge à 85 Titres restaurant à 7 Primes (vêtement, cooptation, ancienneté Avantages CSE, 50 % de vos frais de transport remboursés ou aide au vélo, * Aides pour les parents (prime de naissance de 350 €, horaires aménagés, place en crèche). Un métier qui vous fait évoluer Nous investissons dans votre développement : formations régulières en pédagogie, développement de l'enfant, accompagnement des familles et management, pendant votre temps de travail, avec notre organisme de formation interne certifié Qualiopi. Vous pouvez évoluer au sein de notre réseau de plus de 420 crèches, ou vers les services du siège. Un projet pédagogique clair Notre méthode s'inspire de Maria Montessori, Emmi Pikler et Loris Malaguzzi. Elle mise sur l'autonomie de l'enfant, sa sécurité affective, sa créativité et le respect de son rythme. Vous travaillez dans un cadre qui a du sens. Rejoignez un groupe qui avance, avec des équipes engagées pour le bien-être des enfants, des familles et des salariés. Profil du candidat Vous avez le diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants. Au-delà du diplôme, nous cherchons surtout une personnalité Vous êtes bienveillant, à l'écoute et attentif aux besoins de chaque enfant. * Vous aimez travailler en équipe, partager vos idées et prendre des initiatives. * Vous respectez chaque enfant et l'accompagnez dans son développement. Prenez soin des tout-petits. Nous prenons soin de vous.