L'association Alliances et Cultures est une association loi 1901 créée à Toulouse il y a bientôt 40 ans. Elle gère 4 centres sociaux, qui sont autant de lieux d'initiative et d'éducation populaire, lieux d'insertion et de lien social. Dans ce cadre, l'association gère également des ludothèques, un accueil de loisirs jeunes, un organisme de formation, une halte-garderie, et un France Services. Sous la responsabilité et en collaboration avec la directrice de l'association, vous animez le projet des Sept Deniers, qui comporte des dimensions d'animation sociale, et d'éducation populaire. Vous êtes le garant de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet social de la structure dans le cadre des valeurs et principes de l'animation de la vie sociale : Le respect de la dignité humaine ; La laïcité, la neutralité et la mixité sociale ; La solidarité ; La participation et le partenariat. Missions / conditions d'exercice 1/ Piloter le projet social du Centre Social - Finaliser le contrat projet en prenant part à la rédaction des perspectives et au document final - Mettre en œuvre, animer et évaluer le projet social agréé par la CAF en cohérence avec les orientations associatives et les besoins du territoire. - Assurer le suivi administratif, réglementaire et budgétaire de la structure. 2/ Développer les partenariats et la participation des habitants - Mobiliser et animer les réseaux de partenaires institutionnels, associatifs et locaux. - Favoriser l'implication des habitants dans la vie du centre social et accompagner les initiatives citoyennes. 3/ Assurer la gestion et le développement de la structure - Garantir le bon fonctionnement de la structure, la qualité de l'accueil et le respect de la réglementation. - Piloter les actions de communication et valoriser les projets menés auprès des publics et partenaires. 4/ Encadrer et animer les équipes - Manager une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de personnes, organiser l'activité du service et accompagner les équipes dans leurs missions. - Fédérer les équipes autour du projet social et des objectifs de l'association Les spécificités de votre poste : à pourvoir au 5 octobre 2026 - Horaires de travail : du lundi au vendredi, avec une amplitude variable selon les nécessités du service - Horaires irréguliers, avec amplitude en fonction des obligations du service - Travail en transversalité avec l'équipe de direction de l'association - Disponibilité lors d'évènements ou actions ponctuelles Compétences - Maîtrise de la méthodologie de projet - - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et aptitude à la médiation - Capacité à fédérer, mobiliser et manager une équipe - Sens de l'organisation, autonomie et capacité d'adaptation - Force de proposition, créativité et réactivité

L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, 6000 personnes dans le monde, 350 magasins France, en croissance régulière depuis 47 ans, connait aujourd'hui un développement très important avec l'ouverture de nombreux magasins en France et l'ambition de devenir n°1 mondial du déstockage. Afin d'accélérer notre développement, nous recrutons un : Gérant Mandataire à Longeville en Barrois H/F. Votre challenge : la gérance-mandat La gérance-mandat est un mode d'exploitation de fonds de commerce par lequel Gérant-Mandataire gère en toute indépendance et autonomie un magasin de l'enseigne NOZ. Le Gérant-Mandataire crée sa société avec un investissement réduit et un fonctionnement simplifié, puis exploite un magasin en bénéficiant d'un accompagnement relatif à l'exploitation du magasin et à la bonne application du concept NOZ. Vos missions pour y parvenir - Votre futur quotidien chez Noz : 80% du temps consacré au terrain : Gestion et réception des arrivages (déchargement de camion, mise en bac) Gestion de la surface de vente (rangement, encaissement) Relation et satisfaction clients Mise en place des actions commerciales 20% du temps consacré à la gestion Gestion des compétences (recrutement, formation, intégration...) Gestion du personnel (planning, congés...) Suivi des indicateurs et planification d'actions Comptabilité Pourquoi rejoindre l'Univers NOZ ? -Vous aimez évoluer dans des environnements agiles, internationaux et entrepreneuriaux ? Vous aimez que vos journées ne soient jamais pareilles ? -Vous souhaitez contribuez à un projet ambitieux où chacun aura l'opportunité de s'épanouir et de grandir ? -Lutter contre le gaspillage vous inspire ? Vous aimerez transformer les invendus de nos fournisseurs en bonnes affaires pour nos clients ! Pourquoi Vous ? Les raisons de nous rejoindre en tant que Gérant-Mandataire : Faire le choix de l'entreprenariat dans un cadre rassurant. NOZ c'est plus de 45 ans de réussite, et le leader européen du déstockage Investir un faible capital permettant la constitution de la société ; pas d'achat de stocks, de fonds de commerce ni de matériel Recevoir une formation et une intégration de 6 mois avant votre prise de mandat Être indépendant dans la gestion de son personnel Gérer le magasin tout en étant accompagné par l'Univers NOZ Garder une autonomie dans la gestion de l'implantation de la marchandise, dans le respect du concept NOZ Obtenir une rentabilité rapide Dans le cadre de sa politique de diversité, notre service recrutement s'engage à étudier à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap En pratique : -Le poste est basé à Longeville en Barrois. -Le petit + : des équipes conviviales à taille humaine au sein d'une entreprise internationale. Envie d'en savoir plus ? N'hésitez pas à nous envoyer votre CV et à nous contacter via LinkedIn ! Nous vous répondrons au plus vite et nous aurons peut-être plaisir à en savoir plus sur vous Rendez-vous surNOZ - N° 1 des magasins de destockage en France et Europe

Le poste est logé avec un loyer modéré (chambre en colocation au dessus de l'établissement, 170 euros par mois) Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'à fin septembre 2026. Qui sommes-nous ? Le Bar Breton c'est avant tout un lieu d'échange, convivial , un lieu familial ouvert depuis 1908. Bar, Crêperie et de nombreuses animations culturelles. Résolument ancré dans son territoire breton, nous sommes un tiers-lieux où il y fait bon vivre! Les missions du poste : En vous appuyant sur l'expérience et la connaissance de l'environnement par vos pairs, vous intégrerez une équipe dynamique de 7 personnes. (3 en cuisine, 3 en salle, et une pilote) - Préparer les différentes pâtes conformément aux fiches techniques - Réaliser la fabrication et la cuisson des galettes et des crêpes - Préparer les garnitures nécessaires - Soigner le dressage des galettes et des crêpes - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Entretenir et nettoyer les équipements de cuisine et votre espace de travail - Effectuer la plonge - Réceptionner les marchandises Le profil recherché : - Vous aimez les produits locaux et de saison, vous avez l'art de les sublimer dans les assiettes. - Vous êtes dynamique, efficace et avez le sens de l'organisation. - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste de crêpier / crêpière Nos PETITS PLUS : Vous intégrez une équipe conviviale à taille humaine ! Un management de proximité Des moments de partage et de formation collective au service de notre RSE. Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Alors qu'attendez-vous pour postuler ? Nous serons ravis d'avoir l'opportunité de vous rencontrer ! Dans le cadre de notre vision sociale, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Semaine de 4 jours et horaires à définir avec l'employeur

Nous recrutons nos nouveaux collaborateur H/F en qualité d'Agents de Prévention et de Sécurité afin d'assurer la protection des personnes et des biens, ainsi que lutter contre la démarque inconnue, sur différents sites (magasins) basés sur Lyon et banlieue proche. Plusieurs opportunités d'affectation sur Lyon, Villeurbanne, Oullins / Pierre-Bénite, Bron, Décines-Charpieu. Poste en CDI temps plein 35h hebdomadaires, AE coefficient 140, heures supplémentaires majorées selon la convention collective, mutuelle d'entreprise. Prise de poste prévue au 1er août 2026. Vous concernant : - Vous êtes Titulaire OBLIGATOIREMENT de la carte professionnelle valide. - Vous êtes à jour de vos recyclages SST. - Vous possédez idéalement une première expérience dans le domaine de la sécurité privée mais nous sommes ouverts aux profils débutants. Vous vous reconnaissez et souhaitez rejoindre une enseigne en pleine croissance au sein de laquelle la considération humaine n'est pas un vain mot ? Postulez !

Notre centre de formation AFTRAL ISTELI Reims recrute pour son entreprise partenaire un ou une responsable en logistique. La formation se déroule sur 1 an et sur un rythme d'une semaine en formation et une semaine en entreprise. Cette formation permet d'acquérir une expertise logistique en milieu professionnel. L'entreprise est située à Reims. Contenu de la formation - Concevoir des schémas d'optimisation des activités logistiques - Définir des organisations adaptées aux activités logistiques - Mesurer les performances des activités logistiques - Piloter des projets logistiques Compétences développées en entreprise - Définir et mettre en oeuvre les étapes du projet logistique en gérant la dimension humaine, organisationnelle et économique - Manager les équipes logistiques - Organiser l'activité des unités logistiques - Concevoir et suivre les indicateurs de pilotage des flux logistiques Métiers visés - Responsable logistique - Responsable d'entrepôt - Responsable de la gestion des stocks, des approvisionnements - Chargé.e d'études / Chef.fe de projet logistique - Responsable de la planification et de l'ordonnancement - Responsable méthodes, organisation Dispensée en alternance, cette formation n'a pas de coût pour l'alternant. Rémunération : Pourcentage du smic selon l'âge. Un démarrage le 12/10/2026, sur notre campus situé 16-18 rue du Val Clair, 51100 Reims (Zone FARMAN POMPELLE).

Nous recherchons un employé(e)s de libre-service pour notre rayon charcuterie fromage. Vos missions : - La mise en place des produits du rayon charcuterie fromage - La vente des produits à la clientèle - Le suivi du rayon, Vous avez la connaissance de ces produits ainsi qu'une expérience significative sur un poste similaire. Rigoureux(se) en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant(e) sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Travail du lundi au dimanche, avec un jour et demi de repos en fonction du planning. L'établissement est ouvert en continu du lundi au dimanche.

Rattaché (e) à la Responsable Qualité Réglementaire, dans le cadre de notre développement commercial en Europe et du respect des règles d'étiquetage des différents pays concernés, vos missions consisteront principalement à : - Exploiter les données qualité issues de notre logiciel interne (matières premières et produits finis) - Saisir des données qualité matière première et produit fini dans un logiciel spécifique (PLM) et savoir les mettre à jour dans le cadre de circuits digitaux de validation - Comprendre les mentions obligatoires d'étiquetage d'un produit fini en fonction de sa composition et des spécificités pays. - Réaliser des étiquetages produits finis dans plusieurs langues à partir de données transmises et vérifiées, - Être capable de rendre compte de l'état d'avancement de son travail Liste des missions non exhaustives Diplôme : bac+2 en Industrie Agroalimentaire (Biologie appliquée, Sciences et technologies des aliments.) Débutant accepté, une première expérience en qualité serait un plus. Savoirs Faire : - Compréhension des notions de base en qualité, hygiène microbiologie (matières premières et produits finis) - Capacité à identifier et à gérer des données - Être à l'aise avec l'environnement Windows et Pack Office - Savoir travailler en équipe - Langues : Anglais (B1) Savoir-être : - Être curieux / se, - Avoir l'esprit d'équipe - Doté (e) de bonnes capacités relationnelles - Être rigoureux/se et doté (e) de l'esprit d'analyse et de synthèse - Être organisé (e)

Cet été, rejoignez le leader du maintien à domicile! L'ADMR recrute entre juin et septembre, que vous soyez étudiant, en reconversion, ou tout simplement en recherche d'emploi. Venez partager votre sourire avec nos bénéficiaires et devenez leur rayon de soleil pour l'été. Plusieurs postes sont à pourvoir. Avec ou sans expérience, nous vous proposons d'intervenir durant les congés d'été de nos salariés pour : - Accompagner et aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, transport etc. - Accompagner et aider dans la réalisation des gestes indispensables (lever/coucher, habillage/déshabillage, bas de contention, hygiène corporelle ) - Accompagner dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs.) Aucun diplôme n'est exigé : votre motivation, votre sérieux et votre sens du relationnel sont essentiels. L'ADMR recrute des aides à domicile en CDD à temps partiel ou temps plein (entre 24 et 35h/semaine). Conditions d'accès : Type de contrat : CDD Prise de poste : entre le 29 juin et le 6 septembre Volume horaire : entre 104 à 151.67h mensuelles. Taux horaire : à partir de 12.31€ bruts - Rémunération selon la CCBAD. à cela peut s'ajouter des Éléments Complémentaires de Rémunération selon le diplôme, l'ancienneté dans la branche, liés à l'organisation du travail (indemnisations des frais kilométriques + majoration dimanches et jours fériés travaillés à 45% + astreintes) Lieu du poste : déplacement quotidien sur le territoire d'intervention de l'association. Pourquoi c'est un super job d'été ? - Expérience valorisante sur ton CV - Développe autonomie et sens des responsabilités - Horaires adaptables selon tes disponibilités - Travail proche de chez toi N'hésitez plus, candidatez et venez rejoindre l'ADMR de Maine-et-Loire : un réseau engagé pour ses salariés.

Et si votre expertise infirmière prenait tout son sens, au cœur du domicile de vos patients ? Infirmier(e) - SSIAD / CDI - Temps plein Qui sommes-nous ? Depuis 95 ans, la Fondation Maison des Champs agit à Paris et en Île-de-France auprès des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap ou la précarité. À travers 8 services complémentaires - soins à domicile, aide et accompagnement à domicile accompagnement du handicap psychique, équipes spécialisées Alzheimer, Précarité et Diogène, crèche, service d'actions solidaires de proximité, appartements de coordination thérapeutique - nos équipes soignent, soutiennent et créent du lien chaque jour, avec engagement et humanité. Notre SSIAD fait partie intégrante du Service Autonomie de la Fondation, qui réunit près de 200 professionnels engagés au quotidien auprès de 600 personnes accompagnées. Ensemble, ils œuvrent pour permettre à chacun de rester chez soi, dans la dignité et le confort de son foyer, aussi longtemps qu'il le souhaite. Ce que vous ferez au quotidien Sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur, votre rôle allie expertise technique, dimension relationnelle et encadrement d'équipe : - Dispenser des soins techniques, relationnels et éducatifs, et recueillir toute observation utile à la connaissance de l'état de santé du patient - Réaliser et/ou superviser les soins d'hygiène et d'alimentation - Encadrer et soutenir les aides-soignants de votre équipe au quotidien - Assurer les activités administratives liées à la gestion des soins - Mettre en place les premières interventions par délégation du coordinateur de soins - Assurer des transmissions fluides et rigoureuses à l'ensemble des interlocuteurs pour garantir la continuité et la qualité des soins Vos tournées se déroulent sur de petits secteurs du 19ème arrondissement de Paris, pour un quotidien organisé et des déplacements maîtrisés. Le profil que nous recherchons Vous êtes titulaire du Diplôme d'État Infirmier(e) et vous vous reconnaissez dans ces quelques mots : autonome, réactif(ve), sens des responsabilités, goût pour l'encadrement et éthique professionnelle irréprochable. Une expérience en soins à domicile est un vrai plus - mais c'est avant tout votre engagement humain qui fera la différence. Ce que nous vous offrons - Rémunération selon la CCN51 avec reprise d'ancienneté à 100% - Majoration des dimanches et jours fériés - Tickets restaurant pris en charge à 60% - Mutuelle prise en charge à 60% - Transport quotidien pris en charge à 100% - Forfait mobilité durable - Tournées organisées sur des secteurs définis pour limiter vos déplacements - Accès à des formations régulières pour accompagner votre développement professionnel - Accord paiement RTT et CET - Avantages CSE : chèques Cadhoc et réductions diverses

L'Association des FRANCAS DE HAUTE SAONE recrute un(e) Directeur(rice) d'Accueil de loisirs périscolaire en temps partiel 24 h à Andelnans Poste à pourvoir en septembre 2026 en CDD avec possibilité de renouvellement. Sous la responsabilité du directeur de l'Association, vous pilotez un accueil de loisirs de l'association accueillant un public de 3 à 12 ans. Vous avez pour mission : - La direction d'un accueil périscolaire matin, midi, soir - L'écriture et la mise en oeuvre du projet pédagogique de la structure en lien avec le territoire - La gestion de l'équipe pédagogique et la mise en place d'un planning d'animation - La gestion des inscriptions des enfants - La relation avec les différents partenaires (élus, enseignants, parents, autres associations). - L'utilisation des outils de gestion informatique et gestion administrative Diplômes / Expériences et compétences requises / Références souhaitées : - B.A.F.D ou équivalent - BPJEPS LTP - DUT Carrières Sociales - Expérience souhaitée De bonnes aptitudes d'animation, un fort sens relationnel ainsi que la mise en place d'une pédagogie active seront indispensables pour alimenter un bon niveau de dialogue avec l'ensemble des parties prenantes. A l'écoute, vous savez convaincre, faire adhérer et proposer des changements adaptés. Vous êtes reconnu (e) par ailleurs pour vos qualités organisationnelles, votre rigueur et votre esprit d'équipe. Rémunération : La rémunération est fixée en fonction de la Convention Collective Nationale Eclat. Reprise d'ancienneté + Mutuelle d'entreprise. Contact : Envoyer CV + lettre de motivation à : secteur90@francas70.fr