Vous êtes en charge de la conception des plats de la carte. Le chef de cuisine supervise et coordonne l'ensemble des activités liées à la cuisine de l'établissement. Gère l'approvisionnement des produits et des stocks Encadre l'équipe de cuisine S'assure de la qualité des produits et garantit la sécurité alimentaire Conçoit régulièrement de nouvelles recettes dans le but de fidéliser sa clientèle

Vos missions principales: Assurer l'encadrement des ouvriers. Etre responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle en fin de tâche. Participer aux actions de soutien des ouvriers : projet personnalisé. Etre référent des équipes d'ouvriers. Vos activités: Accueillir, motiver les travailleurs. Répartir le travail des ouvriers, et veiller à sa bonne exécution. Faire l'appel, recueillir les informations sur les ouvriers et en faire la transmission sur Ogyris. Toute information relevant de la sécurité doit être transmise directement au chef des ateliers et directeur. Encadrer activement les ouvriers : le moniteur assure une production aux côtés de ses travailleurs. Le moniteur est exemplaire. Mettre en application chaque année civile, le projet personnel individualisé du contrat de soutien des ouvriers dont vous êtes référent. Veiller à l'application des formations reçues et de la continuité de l'exécution des tâches. Assurer le transport des ouvriers lors des déplacements professionnels et les déposer au self pour le repas du midi. Réaliser les gestions complexes et accompagner les ouvriers selon les besoins. Former les ouvriers sur les tâches simples pour qu'ils deviennent autonomes. Gérer des conflits entre les travailleurs, communiquer et gérer les malaises ou incompréhension entre ouvriers. Collecter des documents de l'atelier : achats, bons de livraison fournisseurs / clients, facturation et transmission au chef des ateliers ou responsable d'activité. Veiller aux conditions d'hygiène et de sécurité des biens, des personnes et des conditions de travail. Appliquer les règles propres à l'atelier : Certiphyto, HACCP, RABC. ,Responsable du port des Equipements Prévention Individuelle des travailleurs. Vous avez des connaissances confirmées des métiers exercés : techniques et pédagogiques. Sensibilisation au handicap. D'excellentes aptitudes pédagogiques.

L'établissement : Le Service d'AEMO met en œuvre des mesures judiciaires de protection des mineurs en danger. L'intervention pluridisciplinaire vise à améliorer les conditions de vie et limiter la situation de danger des mineurs, à soutenir les ressources et compétences parentales par un accompagnement individualisé ou collectif. La mission : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du Chef de Service Educatif, vous mettez en œuvre les mesures d'AEMO confiées au service par l'autorité judiciaire. Vous serez amené à intervenir au domicile des familles, sur l'ensemble des lieux de vie de l'enfant pour mener à bien les objectifs de travail du projet personnalisé élaborés en équipe pluridisciplinaires. Vous serez également amené à contribuer à la mise en œuvre des projets d'évolution des pratiques professionnelles. Le public : Mineurs de 0 à 18 ans Le poste : - CDD à temps plein. - Rémunération selon Convention Collective 1966. - Poste basé à PONTARLIER et déplacements sur le ressort du Tribunal Judiciaire de Besançon (véhicule de service). - A pourvoir au plus vite Le profil : - Diplôme d'état de EDUCATEUR SPECIALISE / ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL ET EDUCATEUR JEUNE ENFANT - Connaissance des dispositifs judiciaire et administratif de la protection de l'enfance et de leurs évolutions, - Pratique des entretiens, - Capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse, - Capacité à développer des liens de partenariat, - Aisance rédactionnelle, - Permis B exigé.

Fort de son implantation nationale, elle poursuit son développement au sein de ses différentes enseignes partenaire. Pour notre magasin de DIGNE LES BAINS (04), nous recherchons pour un contrat en CDI : Un Boucher H/F - Diplôme : au minimum le CAP Boucher - Expérience : 1 an sur un poste similaire - Statut : ouvrier - 35 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois Profil recherché : compétences et connaissances souhaitées : - Connaître les différents morceaux et pièce de viande, - Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes, - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité.) d'hygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.), - Savoir partager avec le client sa passion pour la viande - Etre à l'aise avec l'informatique. Missions Vous participez pleinement à la vie du point de vente et plus précisément vous : - Préparez les produits (désossage, parage, ficelage.) dans le respect des feuilles de coupe, - Elaborez les préparations bouchères, - Appliquez les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC.), - Mettez en barquette et étiquetez les produits avant d'achalander le rayon (viandes, volaille, charcuterie), - Développez les ventes en fidélisant les clients, - Réalisez les travaux de fin d'activité et de nettoyage.

Infirmière libérale depuis 20 ans, je cède mes parts à partir de juin ou juillet 2026 ( cause déménagement). Possibilité de commencer par un ou 2 mois en remplacement Cabinet de 4 infirmiers diplômés au sein d'un cabinet médical, commune semi- rurale, bonne ambiance, soins variés, bon CA, travail en collaboration avec l'had, ssiad... Travail environ 15 jours par mois : 7 ou 8 jours environ matin et soir + 7 ou 8 jours le matin. Cession patientèle cabinet infirmier

Montclar Domaine Skiable recherche pour la surveillance de la baignade une personne diplômée d'un Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique pour la saison d'Eté 2026. Votre mission : Vous faites preuve de convivialité dans l'accueil et l'information des clients Vous veillez au respect des consignes de sécurité Vous assurez les secours de la zone aquatique et de la zone d'activité Vous assurez la surveillance de votre installation vous travaillerez à la fun zone au bord d'un lac d'altitude à la surveillance de la baignade dans le cadre de l'activité water Jump Profil et Compétences : Avoir un bon contact clientèle travail en équipe BNSSA obligatoire (possibilité de recyclage PSE) - contrat saisonnier : Juillet et août - Rémunération selon convention collective des remontées mécaniques, profil et expérience - horaires : 35 h hebdomadaires (9h30-16h30)

Nous recherchons un(e) cuisinier(e) afin de renforcer l'équipe pour la saison estivale. Poste à pourvoir dès le 1er mai jusqu'à fin août. Environ 50 couverts par service proposant des plats du jours, burgers, salades..., vous assurerez la mise en place de la cuisine et la préparation des plats. Vous assurerez également le rangement et le nettoyage de la salle et des équipements ainsi que la plonge. Vous maîtrisez les normes HACCP. Etablissement fermé le mardi. Un jour et demi de repos consécutifs par semaine. Service en coupure

Votre mission : Vous assurez le dépannage électrique et la maintenance de l'ensemble des remontées mécaniques. Vous procédez à une surveillance technique des installations ainsi qu'aux opérations préventives et correctives pendant l'exploitation. Vous participez aux inspections annuelles des appareils de RM. Vous accompagnez et formez le personnel d'exploitation dans ses tâches quotidiennes. Votre polyvalence vous permet de réaliser tous types de travaux annexes nécessaires au bon fonctionnement de la station. Profil et Compétences : Profil Électrotechnicien (DUT/BTS MEI MAI.) Vous avez une expérience réussie en maintenance des remontées mécaniques Dynamique, autonome et rigoureux vous aimez le travail en équipe Utilisation des moyens de déplacement adaptés (quad, scooter, 4x4) Permis B obligatoire Rythme de travail : hors exploitation 35h sur 4 jours / en exploitation été-hiver 5 à 6 jours de travail/semaine week-end inclus

Un poste en CDI à pourvoir. Vos principales missions : Au sein de notre équipe, vous intervenez pour alimenter le futur étage avec la modification électrique des installations existantes dans le comble, la création d'un tableau indépendant et la réalisation de la filerie nécessaire pour les nouvelles pièces. Vous avez été dépanneur ou dépanneuse dans le bâtiment ? L'équipe vous attend. Vous pouvez également être amené à aider nos équipes de charpentier. Votre profil : - Vous disposez d'une formation électricien, avec une expérience significative dans le domaine (2 ans minimum) - Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un bon esprit d'équipe. - Vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et avez à cœur de livrer un ouvrage de qualité. - Des connaissances en plomberie seraient un plus. Conditions d'emploi : - CDI 35h (Accord modulation du temps de travail) - RTT - Salaire selon expérience - Panier repas - Véhicule d'entreprise - Mutuelle famille prise en charge à 60 % par l'entreprise - Accord d'intéressement - Fourniture EPI et vêtements de travail - Déplacement possible à la semaine sur la Bretagne - Permis B exigé Votre CV est prêt ? c'est parfait : nous sommes impatients de faire votre connaissance. Pour candidater, envoyer votre CV à M. Jérôme LAMY à l'adresse : etudes-jerome@combles-bretagne.com ou au 02.97.56.59.03 Combles D'en France Bretagne ZA de Pen er Pont 3, Impasse de Trévégat 56400 Ploemel

POSTE : Collaborateur Comptable Junior Évolutif - Bordeaux 33 H/F DESCRIPTION : Description du poste Rattaché(e) directement à un collaborateur confirmé ou à l'Expert-Comptable, vous intervenez sur un portefeuille clients adapté à votre niveau, avec un accompagnement réel et structuré dès votre intégration. Même si vous ne maîtrisez pas encore l'ensemble des compétences d'un collaborateur comptable confirmé, un suivi personnalisé sera mis en place afin de vous faire évoluer progressivement et durablement au sein du cabinet. Missions principales : - Tenue comptable des dossiers clients - Gestion d'un portefeuille principalement BIC et partiellement BNC - Établissement des déclarations de TVA - Révision comptable des dossiers Missions complémentaires évolutives : - Participation à l'établissement des bilans et liasses fiscales - Participation aux rendez-vous clients - Montée progressive en autonomie sur l'ensemble du cycle comptable - Développement des compétences techniques et relationnelles PROFIL : Et Vous ? - Formation comptable Bac +2 minimum (BTS CG, DUT GEA option comptabilité ou équivalent) - Au moins deux périodes fiscales réalisées en cabinet - Bases solides en comptabilité générale - Motivation à apprendre et à évoluer en cabinet - Rigueur, curiosité et sens de l'organisation - Bon esprit d'équipe et aisance relationnelle Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Cabinet à taille humaine (6 personnes) - Accompagnement réel et suivi personnalisé - Montée en compétences progressive et structurée - Portefeuille clients adapté à un profil junior - Environnement de travail bienveillant et formateur - Cabinet situé Bordeaux centre, facilement accessible Conditions du poste Bordeaux centre (33) CDI - Temps plein 26 000 € à 30 000 € brut/an Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !