Sachbearbeiter/in Gemeindeschreiberei Der bisherige Stelleninhaber stellt sich einer neuen Herausforderung. Haben Sie Interesse, massgeblich zum Erfolg der Gemeinde Seedorf beizutragen? Dann suchen wir Sie per 1\. August 2026 oder nach Vereinbarung als Sachbearbeiter/in Gemeindeschreiberei (Beschäftigungsgrad 80 – 100 %) Welches sind Ihre hauptsächlichen Aufgabenbereiche? Sie leiten selbständig die Einwohner\- und Fremdenkontrolle inkl. Stimmregister. Am Schalter und Telefon sind Sie die erste Ansprechperson und somit eine wichtige Schlüsselperson der gesamten Verwaltung. Nebst der Redaktion des Gemeindeblattes „drSEEDORFer“, der Betreuung der Homepage sowie des Instagram Accounts, helfen Sie mit bei der Ausbildung der Lernenden. Die Mitarbeit bei Abstimmungen und Wahlen gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich wie die selbständige Führung vom Sekretariat der Volkswirtschafts\-, Landschafts\- und Sicherheitskommission. Was sollten Sie mitbringen? Kaufmännische Grundausbildung vorzugsweise mit Berufserfahrung in einer Gemeindeverwaltung Kenntnisse im umschriebenen Arbeitsbereich Freude am Kontakt mit der Bevölkerung und Behörde Kenntnisse in den Systemen Innosolv City, CMI und Office\-Palette Selbstständige, speditive und exakte Arbeitsweise Belastbare und teamfähige Persönlichkeit Wir bieten Ihnen… Eine anspruchsvolle, vielseitige und selbständige Tätigkeit in einem kleinen Team. Einen Arbeitsplatz mit modernen Einrichtungen sowie gleitende Arbeitszeit. Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Co\-Gemeindeschreiberinnen Katrin und stehen Ihnen telefonisch unter oder per E\-Mail gerne für weitere Auskünfte zur Verfügung. Gemeinderat Seedorf BE jidf160569jm jit0518jm jiy26jm

Senior Kundenberaterin / Kundenberater Geschäftskunden (a) 80\-100% Wir begeistern nachhaltig – Kundinnen, Kunden und Teammitglieder gleichermassen. Du auch? Dann bist du der passende Fit für diese spannende Stelle als Finanzcoach, in der du die Beratung deiner Kundschaft engagiert verantwortest. Wir suchen Verstärkung für unsere engagierte Region Solothurn– bist du die perfekte Ergänzung? Lass deine Ideen mit uns wachsen, gemeinsam bieten wir mehr als Banking. Senior Kundenberaterin / Kundenberater Geschäftskunden (a) 80\-100% Pensum 80\-100% Arbeitsort Region Solothurn Wie du begeischterisch Du bewirtschaftest und entwickelst dein eigenes Kundenportfolio im Geschäftskundensegment Du treibst die Neukundenakquisition und Entwicklung der Region voran und repräsentierst und vertrittst bei Anlässen aktiv die Interessen der BEKB Du bist in der Region gut verankert und bereit dein Netzwerk auszubauen Du übernimmst die fachliche Verantwortung in der Region für das Thema Geschäftskunden Du arbeitest Seite an Seite mit deinen Teammitgliedern und weiteren Fachspezialisten Was du mitbringsch Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Banking Du hast fundierte Erfahrung im Umgang mit Geschäftskunden und eine hohe Affinität zu KMU Du hast Freude am direkten Kundenkontakt und überzeugst mit starken Kommunikations\- und Präsentationsfähigkeiten und schätzt eine offene Feedbackkultur Du zeichnest dich durch eine hohe Dienstleistungsorientierung, ein gewinnendes Auftreten sowie Eigeninitiative und unternehmerisches Denken aus Mir engagiere üs für di! Förderung deines individuellen Entwicklungsbedarfs, zeitlich und finanziell Flexible Arbeitsformen (Teilzeit, Job\-Sharing, Homeoffice, Jahresarbeitszeit) Zwischen 27 – 30 Ferientage pro Jahr Nachhaltige Vergütung: keine individuellen Boni, sondern Erfolgsbeteiligung für alle Mitarbeitenden Wie wir miteinander umgehen: Du\-Kultur \- offen – persönlich – teamorientiert Dini BEKB Für Wegbereiterinnen, Brückenbauende und Zukunftsgestalter: Die BEKB\-Gruppe hat dir als Arbeitgeberin viel zu bieten – weit mehr als Banking. In der Region Bern/Solothurn beraten und begleiten wir Privat\- und Firmenkunden mit innovativen Finanzdienstleistungen. Die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden stehen in unserer täglichen Arbeit stets im Fokus. Mit unserer IT\-Tochtergesellschaft aity AG schaffen wir hierzu die richtigen technischen Voraussetzungen. Das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Wir fördern junge sowie erfahrene Talente in ihrer Weiterentwicklung, setzen uns für individuelle und flexible Arbeitsformen ein und ebnen unseren Mitarbeitenden den Weg für Weiterbildungs\- und Karrierechancen. Dabei steht unsere offene und positive Unternehmenskultur im Vordergrund. Vertrauen, Engagement und Nachhaltigkeit sind bei uns fest verankert; Diversität, Kollaboration und Humor Teil unserer DNA. Dini zuekünftigi Füehrigsperson Deine Führungskraft freut sich, dir Auskunft zu deiner künftigen Stelle wie zum Beispiel deinen Tätigkeiten und deinem Team zu geben: Leitung Team Oensingen und Hägendorf [E\-Mail schreiben](<>) Dini Kontaktperson us em HR Wir beantworten gerne deine Fragen zum Bewerbungsprozess, deinen künftigen Anstellungsbedingungen und zur BEKB\-Kultur: Lena Rijkeboer HR Recruiting Partner jid8c8f978jm jit0518jm jiy26jm

Brand \& Campaign Manager:in (a) 80 \- 100 % In diesem vielfältigen Job wirkst du bei der Koordination unseres CI/CD für lineare TV\-Sender (3\+, 4\+, etc.) und unserer Streaming\-Plattform oneplus mit planst und realisierst du Fotoshoots für Eigenproduktionen wie z.B. «, \& sexy» oder «Höhle der Löwen Schweiz» steuerst du die Entwicklung von Keyvisuals sowie sämtlichen Marketing\-Assets für unsere Formate und Produkte stellst du einen konsistenten visuellen Auftritt und eine hohe Qualität über alle Kanäle hinweg sicher konzipierst und realisierst du integrierte Kampagnen für TV, Digital, Social Media, (D)OOH, Print, Radio und Events briefst und führst du externe Dienstleistende, koordinierst interne sowie externe Stakeholder und erstellst Präsentationen sowie Reportings unterstützt du das Team im Rahmen einer 10\-monatigen Mutterschaftsvertretung im 80\-100 %\-Pensum Du kommst hier zum Ziel, wenn du mehrere Jahre Erfahrung in Marketing, Campaigning, Brand Management oder Kreation hast, idealerweise im Agenturumfeld du ein ausgeprägtes Gespür für visuelle Markenführung und konsistente Kommunikation besitzt du Erfahrung in der Steuerung von Agenturen, Dienstleistenden und komplexen Prozessen mitbringst du dich in interdisziplinären Teams sicher bewegst und mit starken kommunikativen Fähigkeiten überzeugst du strukturiert, eigenständig und mit hohem Qualitätsanspruch arbeitest du fliessend Deutsch und Englisch sprichst und sicher in beiden Sprachen kommunizierst du ein abgeschlossenes Studium im Bereich Branding, Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung mitbringst Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Haben wir Sie neugierig gemacht? , Head Talent Acquisition \& Employer Branding, freut sich auf Ihre Online\-Bewerbung. Giori Teamleiterin Multichannel Marketing jidf3faf13jm jit0518jm jiy26jm

Sektionsleiter/\-in Datenmanagement und \-architektur in der Abteilung Technologie und Datenmanagement Neuenburg, Schweiz (und Homeoffice) \| 80\-100% Diesen Beitrag können Sie leisten Sektion in fachlicher, finanzieller, organisatorischer und personeller Hinsicht leiten Standards für die Datengouvernanz festlegen (Qualität, Modelle, Metadaten) Unternehmens\- und Datenarchitektur erarbeiten und pflegen Moderne Datenmanagement\-Tools implementieren (Katalog, Rückverfolgbarkeit, automatisierte Qualitätssicherung) Fachteams in den Bereichen Architektur, Metadatenmanagement und Datenverwaltung leiten Kohärenz, Interoperabilität und Nachhaltigkeit des Datenbestands sicherstellen und eine mittelfristige Daten\-Roadmap erstellen Das macht Sie einzigartig Hochschulabschluss (Master) ergänzt mit einer Weiterbildung in Führung und Projektmanagement (HERMES) oder CAS 3 bis 5 Jahre relevante Berufserfahrung in einer IT\-Lenkungs\-, Gouvernanz\- oder Führungsfunktion Strategische Vision der Datenökosysteme, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Sinn für konzeptuelle Sturkturen Vertrautheit mit modernen Frameworks (DAMA\-DMBOK, TOGAF, FAIR, Data Mesh) Ruhige Persönlichkeit mit Führungsgeschick und hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten, um mit Fach\- und IT\-Expertinnen und Experten zusammenzuarbeiten und Standards einzuführen Aktive Kenntnisse zweier Amtssprachen sowie sehr gute Englisch\-Kenntnisse Auf den Punkt gebracht Sie möchten Sinn stiften, strukturieren und ein nachhaltiges Fundament für die gesamte Organisation schaffen. Dabei motiviert Sie die Einführung klarer Standards und die Schaffung eines kohärenten Datenökosystems. Sie verstehen es, Teams bei Transformationen einzubinden, und beweisen Geduld, pädagogisches Geschick und eine klare Vision. Das bieten wir Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung. Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein. Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit. Alle Benefits Statistik zählt. Auch für Sie. Das Bundesamt für Statistik (BFS) ist das nationale Kompetenzzentrum der öffentlichen Statistik und zentraler Akteur im Datenökosystem. Es produziert statistische Informationen, setzt sich mit der nationalen Datenbewirtschaftung für harmonisierte Daten ein und entwickelt mit datenwissenschaftlichen Verfahren die Erkenntnisgewinnung aus Daten weiter. Damit trägt das BFS zur öffentlichen Meinungsbildung bei und leistet einen wichtigen Beitrag für die moderne demokratische Staatsführung. Zusätzliche Informationen In der neuen Abteilung Technologie und Datenmanagement spielt die Sektion Datenmanagement und \-architektur eine Schlüsselrolle: Sie garantiert die Qualität, die Kohärenz und die Aufwertung der Daten für die gesamte Organisation und darüber hinaus. In Ihrer Funktion stehen Sie im Zentrum einer tiefgreifenden Transformation, bei der Gouvernanz, Architektur und strategische Vision zusammenfliessen. Schaffen Sie mit uns das Datenfundament von morgen und erzielen Sie nachhaltig Wirkung! Fragen zur Stelle Cosandier Abteilungschef Fragen zur Bewerbung Jacob Personalbereichsverantwortliche jidde65e24jm jit0518jm jiy26jm

Teamlead Quality Management (80\-100%) Bei Belimo sind wir darauf, unser Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitsort zu machen. Unsere Führungskräfte sind werteorientiert und fördern neue Ideen in ihren Teams auf der ganzen Welt. Mit ihrer Leidenschaft stellen unsere Mitarbeiter nicht nur beeindruckende Produkte her, sondern revolutionieren auch die HLK\-Branche. Investitionen in unsere Mitarbeitenden sind das Fundament des Unternehmens Belimo, um diverse kreative Talente zu gewinnen und ein branchenführendes Unternehmen zu schaffen. Der Erfolg unserer Unternehmensmarke basiert auf der Kompetenz und dem Engagement eines jeden Einzelnen. Teamlead Quality Management (80\-100%) Als Teamlead Quality Management übernimmst du eine Schlüsselrolle beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer Qualitätsorganisation am Standort Hinwil. Du führst das Team fachlich wie disziplinarisch, setzt globale Qualitäts\-, Umwelt\- und Arbeitssicherheitsstandards lokal wirksam um und stellst ein robustes integriertes Managementsystem sicher. Mit deinem analytischen Blick, strukturierten Vorgehen und echter Leidenschaft für Qualität identifizierst du Verbesserungspotenziale, stärkst das Qualitätsbewusstsein im gesamten Standort und treibst kontinuierliche Optimierungen voran. Wenn du Freude daran hast, Qualitätsstrukturen zu formen, Standards als Chance zu verstehen und Einfluss zu nehmen, erwartet dich bei Belimo eine verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum. Was wirst du tun Aufbau der lokalen Qualitätsorganisation inklusive Recruiting der Mitarbeitenden und anschliessender fachlicher und disziplinarischer Führung der Qualitätsabteilung einschliesslich Zieldefinition, Mitarbeitergespräche und Förderung der Teamentwicklung Verantwortung für die Umsetzung der globalen Qualitäts\-, Umwelt\- und Arbeitssicherheitsstrategien am Standort sowie für die Festlegung und Überwachung der Ziele der lokalen Qualitätsabteilung in Abstimmung mit dem regionalen und lokalen Management Sicherstellung der Umsetzung relevanter Normen und Wirksamkeit des integrierten Managementsystems (ISO9001, ISO14001; ISO45001\) einschliesslich Management von Korrekturmassnahmen und der Moderation des Management Reviews Sicherstellung der Aktualisierung, Bewertung und Information zu gesetzlich, behördlichen Anforderungen Organisation und Sicherstellen des präventiven und reaktiven Qualitätsmanagements einschliesslich der Steuerung von Korrektur\- und Vorbeugemassnahmen Interne Kommunikation und Schulung der Qualitätsgrundsätze zur Förderung des Qualitätsbewusstseins Identifizierung von Verbesserungspotentialen und Durchführung kontinuierlicher Verbesserungsprojekte Verantwortung für die Planung, Durchführung und Nachverfolgung interner und externer Audits Wer du bist Abgeschlossene Ausbildung im Ingenieurswesen, Maschinenbau oder in der Verfahrenstechnik oder vergleichbar Nachweisliche Berufserfahrung in einer Teamleitungsfunktion im Qualitätsmanagement Sicherer Umgang mit gängigen Qualitätstechniken und Methoden (z.B. 8D, FMEA, MSA etc.) mit fundiertem Fachwissen zu Qualitäts\-, Umwelt\- und Arbeitssicherheitsmanagementsystemen Profunde Kenntnisse in der Planung und Durchführung interner Audits (interner Auditor ISO19011\) Kenntnisse von Reifegradmodellen und in der Anwendung des SAP QM Moduls Gute Deutsch\- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikative Persönlichkeit mit Durchsetzungsstärke und Überzeugungskraft gegenüber verschiedenen Stakeholdern Interdisziplinärer Teamplayer mit lösungsorientierter Führungspersönlichkeit, analytischer Denk\- und systematischer Vorgehensweise Reisetätigkeit ca. 10% innerhalb EU jid09eec98jm jit0518jm jiy26jm

Diplomierte Pflegefachperson Für unsere zertifizierte Station A2 für Stressfolgeerkrankungen und Emotionsregulation mit Behandlungsschwerpunkt DBT suchen wir per 1\. Juli 2026 oder nach Absprache eine Diplomierte Pflegefachperson 80 \- 90% Station A2 für Psychotherapie mit Behandlungsschwerpunkt Emotionsregulation (DBT) Die Station A2 ist spezialisiert auf Stressfolgeerkrankungen. Ziel der Behandlung ist eine funktionale Emotionsregulation, damit die Patienten ihre vielfältigen Symptome wie Selbstverletzungen, impulsives Verhalten sowie emotionale Instabilität reduzieren können. Die Behandlung richtet sich ganz nach dem Konzept der DBT (Dialektisch Behaviorale Therapie, nach M. Linehan), umfasst aber auch Interventionen der Schematherapie, Ergo\- und Bewegungstherapie, neuropsychologisches Training sowie komplementärmedizinische Angebote wie Phytotherapie, Akupunktur und Aromapflege. Die Atmosphäre auf der Station wird durch eine respektvolle Grundhaltung und der sorgfältigen Pflege zwischenmenschlicher Beziehungen geprägt. Ihre Aufgaben die individuelle Pflege und Betreuung der Patienten und der Kontakt zu den Angehörigen im Rahmen der Bezugspersonenarbeit und in Absprache mit dem Kernteam das Leiten von Einzelgesprächen, Gruppenangeboten und Rapporten die Absprache sowie Planung der Behandlung mit den zuständigen Ärzten und Therapeuten die Unterstützung der Patienten in den Aktivitäten des täglichen Lebens und die Begleitung in Krisensituationen Ihr Profil Für diese anspruchsvolle Arbeit im interdisziplinären Team erwarten wir von Dir eine hohe Fach\- und Sozialkompetenz in der Pflege und Betreuung psychiatrisch erkrankter Menschen sowie eine hohe Kundenorientierung. Idealerweise verfügst Du bereits über Berufserfahrung in der Psychiatrie oder hast deine Ausbildung in einer Psychiatrie absolviert. Unser Angebot Innovativer Arbeitgeber mit einer starken interprofessionellen Zusammenarbeit diverse Vergünstigungen (z.B. mit Reka\-Checks, gesundheitsfördernde Angebote, ausgewählte Freizeitaktivitäten und Online\-Shops) 5 Wochen Ferien, ab dem 50\. Lebensjahr 27 Tage und ab dem 60\. Lebensjahr 32 Tage hervorragende Verpflegungsmöglichkeiten zu sehr fairen Preisen Mobilitätskonzept mit der Möglichkeit eines ZVV\-Bonuspass oder vergünstigte Parkplätze Weitere Auskünfte erhältst Du von Leyendecker, Stationsleiterin, Tel. oder Walczewski, Bereichsleiterin Pflege, Tel. . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung via Bewerbungstool. Clienia\-Gruppe Die Clienia\-Gruppe ist die grösste Privatklinikgruppe im Bereich Psychiatrie und Psychotherapie der Deutschschweiz. An verschiedenen Standorten bietet die Clienia für alle Altersgruppen ein vielfältiges Spektrum an psychiatrischen, psychotherapeutischen und psychosomatischen Behandlungsmethoden im ambulanten, teilstationären und stationären Rahmen bis hin zur psychiatrischen Langzeitpflege. Vorteile Arbeiten bei Clienia – Ihre Vorteile auf einen Blick Bei einer Anstellung bei Clienia profitieren Sie von folgenden Vorteilen: \- Attraktiver Arbeitsort \- Top\-Ausbildungsbetrieb \- Aussergewöhnliche Sozialleistungen \- Gute Einführungsprogramme \- Attraktive Arbeitszeitformen \- Förderung von Fort\- und Weiterbildungen Arbeitsort Clienia Schlössli AG Privatklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Schlösslistrasse 8 CH\-8618 Oetwil am See Tel. [E\-Mail schreiben](<>) Ihre Kontaktperson Walczewski Bereichsleiterin Pflege Tel. jid00ba8c6jm jit0518jm jiy26jm

Sachbearbeiter/in Invalidenleistungen 100% (befristet bis Ende 2026\) Mit über 146’000 Versicherten und 433 angeschlossenen Arbeitgebern ist die BVK die grösste Pensionskasse in der Schweiz. Sie ist eine privatrechtliche Stiftung und verfügt über ein grosses Portfolio an direkt gehaltenen Liegenschaften. In der Schweiz vermietet sie über 6’500 Wohnungen und über 350’ 000 m² Büro\- und Gewerbeflächen und verfügt über eine strategische Pipeline mit Entwicklungsprojekten. Die BVK nutzt ihr Immobilienfachwissen auch für die Vergabe von Hypotheken. Sie verwaltet ein Anlagevermögen von gut 45,8 Milliarden Franken. Verantwortungsbewusstes Anlegen ist ein integraler Bestandteil der Anlagetätigkeit. Für unseren Leistungsdienst suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung nach temporärer Unterstützung bis Ende 2026\. Was Ihre Hauptaufgaben sind Unterstützung im Tagesgeschäft im Leistungsdienst (beispielsweise Aufgebot unserer Versicherten zur vertrauensärztlichen Untersuchung) Einverlangen von Unterlagen zur Prüfung der Leistungspflicht Administrative Verarbeitung von Supportprozessschritten im System (Erfassen, Mutationen, Dokumentation) Einfache Korrespondenz mit Versicherten und Arbeitgeberkunden, schriftlich und telefonisch Unterstützung bei der Durchführung von Bereinigungsarbeiten Was Sie mitbringen Kaufmännische Grundausbildung, vorzugsweise im Bereich der beruflichen Vorsorge oder Sozialversicherung Eigeninitiative, sowie eine analytische und vernetzte Denkweise Elan, hohe Lernbereitschaft und ein ausgeprägtes Bewusstsein für Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten Freude und Offenheit im Umgang mit Menschen Was wir bieten Attraktive Arbeits\- und Anstellungsbedingungen (inkl. ZVV BonusPass, Lunch\-Checks, uvm.) Topmoderne Arbeitsplätze mitten in der Stadt Zürich, nahe des Hauptbahnhofs weitere Benefits finden Sie unter Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungstool. jid87a096ejm jit0518jm jiy26jm

Assistenz der Bankleitung Wieso arbeitest Du noch nicht bei uns? Die Raiffeisenbank Steffisburg mit ihren rund 30 Mitarbeitenden trägt an 5 Standorten dazu bei, dass Kundennähe täglich gelebt wird. Ganz nach unserem Motto «vo Mönsch zu Mönsch». Was erwartet Dich? Unterstützung der Bankleitung in administrativen und organisatorischen Belangen Administrative Verantwortung für das operative HR\-Tagesgeschäft wie z.B. Lohnbuchhaltung, Einsatzplanung, Ein\- und Austritte sowie das HR\-System (Workday) Umsetzung von Marketing\- und Kommunikationsaktivitäten (Social Media, Homepage etc.) Berufsbildung: Ansprechperson für die Auszubildenden Was wünschen wir uns von Dir? Abgeschlossene kaufm. Berufsbildung mit Erfahrung in Personaladministration/ Marketinges Sehr gute IT\-Anwenderkenntnisse und digitale Affinität Selbständige, diskrete und initiative Arbeitsweise und verantwortungsbewusstes Handeln Im Idealfall Erfahrung als Berufsbildner/In mit abgeschlossener Ausbildung Was bieten wir Dir? Vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Attraktive Pensionskassenlösung Kurze Kommunikations\- und Entscheidungswege Vergünstigungen auf Dienstleistungen und Produkten der Raiffeisenbank Steffisburg Wie freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Für weitere Auskünfte steht Dir Bruppacher, Vorsitzender der Bankleitung, unter gerne zur Verfügung. jid1c9fe4djm jit0518jm jiy26jm

Kursleitung 60% Die Sozialen Unternehmungen suz GmbH entwickeln und führen seit über 20 Jahren Angebote in den Bereichen Arbeit, Bildung und Integration. Sie verfolgen mit den Programmen von Prospectiva Zürich das Ziel, Erwerbslose mit einer ALV\-Berechtigung sowie Langzeiterwerbslose und Personen mit Flüchtlingsstatus bzw. vorläufig Aufgenommene in den ersten Arbeitsmarkt zu integrieren \- dies vorwiegend im Bereich Gesundheit, Betreuung und Soziales (GBS). Die tragenden Säulen der Programme bestehen aus der Abklärung, der Qualifikation und dem Coaching der Teilnehmenden. Wir suchen per 1\. August 2026 oder nach Vereinbarung eine Kursleitung 60% für unsere Programme für Jugendliche und junge Erwachsene Prospectiva Junior (Motivationssemester) und Prospectiva Integration (vollschulisches Bildungsangebot): Hauptaufgaben Planung und Durchführung der Kurse gemäss Konzept Unterrichten (D, M, ABU, individuelle Fördung) Gruppencoaching Begleitung von Gruppenprozessen Aufnahmegespräche und Abklärungsverfahren Standort\- und Beratungsgespräche, Krisenintervention Bewerbungsunterstützung, Lehrstellensuche Austausch mit internen und externen Stellen Organisatorische, administrative und konzeptionelle Aufgaben Berichte schreiben Wir erwarten Ausbildung als Lehrperson oder SVEB 1 bzw. gleichwertigen didaktisch / methodischen Nachweis Mindestens 2\-jährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe Kenntnisse des CH Bildungssystems Kenntnisse und Arbeitserfahrungen in der beruflichen Integration Erfahrung in der Begleitung von Berufsfindungs\-/Integrationsprozessen Interesse an den Berufsfeldern der Branchengruppe Gesundheit, Betreuung, Soziales Erfahrung mit Heterogenität in Gruppen bezüglich Bildung und Kultur Hohe soziale Kompetenz und gute Belastbarkeit Flexibilität, Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein Gute EDV\-Kenntnisse Wir bieten Interessante und vielseitige Tätigkeit Spannender Einblick in die Bereiche Arbeitsintegration und Bildung Raum für Ideen und deren selbständige Umsetzung Engagiertes und motiviertes Team Zeitgemässe Anstellungsbedingungen Attraktiver Arbeitsort in der Stadt Zürich Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen. jid8f8e5bdjm jit0518jm jiy26jm

Spitex \- Fachperson Gesundheit EFZ Wir von der Spitex Uster, einem Geschäftsfeld der Stadt Uster, suchen engagierte Kolleginnen und Kollegen, welche gemeinsam mit uns die ambulante Pflege, Betreuung und Unterstützung für etwa 40’500 Einwohnerinnen und Einwohner in der Stadt Uster und der Gemeinde Mönchaltorf sicherstellen und vorantreiben möchten. Unser Leistungsspektrum umfasst sowohl somatische als auch psychiatrische Pflege, Beratung, Haushilfe und Betreuung sowie den Spitex\-Shop. Zudem sind wir ein Ausbildungs\- und Praktikumsort und Mitglied der Ausbildungskooperation Gesundheitsmeile Uster. Unsere Mission ist es, die Lebensqualität unserer Klientinnen und Klienten durch professionelle, fürsorgliche und individuelle Pflege, Betreuung und Unterstützung im Haushalt zu verbessern. Mit unserer Hilfe können die Klientinnen und Klienten in ihrer gewohnten Umgebung bleiben oder nach einem stationären Aufenthalt früher nach Hause zurückkehren. Unsere Werte, unsere Kultur Unsere Arbeitsumgebung ist geprägt von Vertrauen, Respekt und offener Kommunikation. Wir schätzen die individuellen Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden und fördern eine Kultur des gegenseitigen Lernens und Unterstützens. Bei uns pflegen wir eine Du\-Kultur. Spitex – Fachperson Gesundheit EFZ 60 \- 80% Deine Hauptaufgaben Umsetzen des Pflegeprozesses und enge Zusammenarbeit mit den Fallführenden Ressourcenorientierte Pflege und Betreuung unserer Klientinnen und Klienten Begleitung und Anleitung von Lernenden bei ihrem Ausbildungsprozess Elektronische Dokumentation der Leistungen und Beobachtungen Interdisziplinäre Zusammenarbeit Das bringst Du mit Abgeschlossene EFZ\-Ausbildung als FaGe Freude an der Pflege und Betreuung unserer Klientinnen und Klienten sowie ein hohes Mass an Selbst\-ständigkeit und Eigenverantwortung Digitale Fitness für die tägliche elektronische Administration Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse Optional eigenes Auto (Kilometerentschädigung durch die Spitex) oder Führerausweis Kategorie B alterna\-tiv stehen E\-Bikes zur Verfügung Deine Ansprechperson Wir freuen uns, wenn du mit uns Kontakt aufnimmst. Für zusätzliche Informationen steht dir Gabathuler, Leitung Pflege / Stv. Gesamtleitung unter gerne zur Verfügung. [E\-Mail schreiben](<>) jid176c39ajm jit0518jm jiy26jm