Vos missions: Superviser la gestion des contrats de travail, les avenants, les ruptures. Superviser le suivi des absences, congés, temps de travail. Superviser les processus d'embauche, d'intégration et de départ. Participer à la définition de la politique RH Etablir les paies à partir des données variables collectées Superviser le suivi des dossiers maladie, maternité, prévoyance et recouvrement des IJSS Mettre à jour des données sociales et établir les déclarations périodiques Veiller au respect du droit social et des obligations légales. Participer à la mise place des actions de prévention des risques professionnels. Vous travaillez du lundi au vendredi

Assistant(e) Manager d'Unité Marchande (H/F) - Alternance - Lunel Vous souhaitez apprendre le métier d'Assistant(e) Manager d'Unité Marchande tout en acquérant une véritable expérience sur le terrain ? Un magasin situé à Lunel, recrute un(e) Assistant(e) Manager d'Unité Marchande en alternance dans le cadre du Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande afin de renforcer son équipe et développer vos compétences professionnelles tout en étant rémunéré(e). Vos missions : Participer à l'animation et à la gestion de l'unité marchande Encadrer et accompagner l'équipe en surface de vente Assurer la mise en rayon et la mise en valeur des produits Suivre les stocks et participer à leur optimisation Contribuer au développement du chiffre d'affaires Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Veiller à la qualité de service et à la satisfaction client Appliquer et faire respecter les procédures internes Participer à l'organisation des opérations commerciales Profil recherché : Débutant(e) accepté(e), formation assurée Être âgé(e) de 16 ans minimum Niveau 3ème requis Dynamique, organisé(e) et motivé(e) Bon relationnel et sens du service client Intérêt pour le commerce et la grande distribution Esprit d'équipe et capacité à prendre des initiatives Conditions : Contrat d'alternance de 12 mois Rythme : 1 jour en formation / 4 jours en entreprise Accompagnement par un tuteur expérimenté Entrées et sorties permanentes (intégration toute l'année) Rémunération selon âge et statut Formation en présentiel Une opportunité idéale pour développer des compétences en management, commerce et gestion d'équipe dans un secteur dynamique.

Assistant(e) Manager d'Unité Marchande (H/F) - Alternance - Nîmes Vous souhaitez apprendre le métier d'Assistant(e) Manager d'Unité Marchande tout en acquérant une véritable expérience sur le terrain ? Un magasin situé à Nîmes, recrute un(e) Assistant(e) Manager d'Unité Marchande en alternance dans le cadre du Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande afin de renforcer son équipe et développer vos compétences professionnelles tout en étant rémunéré(e). Vos missions : Participer à l'animation et à la gestion de l'unité marchande Encadrer et accompagner l'équipe en surface de vente Assurer la mise en rayon et la mise en valeur des produits Suivre les stocks et participer à leur optimisation Contribuer au développement du chiffre d'affaires Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Veiller à la qualité de service et à la satisfaction client Appliquer et faire respecter les procédures internes Participer à l'organisation des opérations commerciales Profil recherché : Débutant(e) accepté(e), formation assurée Être âgé(e) de 16 ans minimum Niveau 3ème requis Dynamique, organisé(e) et motivé(e) Bon relationnel et sens du service client Intérêt pour le commerce et la grande distribution Esprit d'équipe et capacité à prendre des initiatives Conditions : Contrat d'alternance de 12 mois Rythme : 1 jour en formation / 4 jours en entreprise Formation rémunérée sans frais pour le candidat Accompagnement par un tuteur expérimenté Entrées et sorties permanentes (intégration toute l'année) Rémunération selon âge et statut Formation en présentiel Formation : CFA H&C Conseil - Nîmes Une opportunité idéale pour développer des compétences en management, commerce et gestion d'équipe dans un secteur dynamique.

Description du poste : En tant qu'Assistant Magasin, vous garantissez la satisfaction client et la tenue commerciale du magasin, conformément aux exigences de l'entreprise. Vous serez également responsable des tâches de gestion courante déléguées par le Manager de magasin. En l'absence de ce dernier, vous serez le référent des équipes. Missions principales : Relation client : Agir en bon commerçant et être ambassadeur d'ALDI. Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. Orienter et renseigner les clients sur les produits, leurs disponibilités, les promotions et les prix. Traiter les réclamations et gérer les retours de marchandises. Gestion du rayon : Suivre le plan d'implantation et les règles de rotation des produits. Mettre en place les promotions et les changements de prix. S'assurer de la disponibilité permanente des produits et de l'exactitude des stocks. Caisse : Suivre et contrôler les différences de caisse. Gérer le coffre selon les procédures en vigueur. Réception et gestion de la réserve : Enregistrer les réceptions et contrôler les palettes réceptionnées. Passer les commandes de produits et respecter les conditions de stockage. Gestion d'équipe : Répartir les tâches et s'assurer de leur bon accomplissement. Préparer et réaliser les briefings d'équipe. Former les nouveaux collaborateurs. Pilotage de la performance du magasin : Suivre les pertes et définir les mesures correctives. Mettre en place et appliquer les plans d'action magasin. Profil recherché : Diplôme : BAC + 2 à BAC + 3 en vente. Expérience : Solide expérience de 1 à 3 ans sur un poste similaire. Compétences : Sens du service client, capacité à travailler en équipe, rigueur et organisation.

Vous souhaitez apprendre le métier d'employé(e) commercial(e) tout en acquérant une véritable expérience sur le terrain ? Un magasin situé à Nîmes, recrute un(e) Employé(e) Commercial(e) en alternance dans le cadre du Titre Professionnel Employé Commercial afin de renforcer son équipe et développer vos compétences professionnelles tout en étant rémunéré(e). Vos missions : Approvisionner les rayons et assurer la disponibilité des produits Préparer et mettre en rayon les marchandises Assurer la présentation et la mise en valeur des produits Participer à la gestion et à l'optimisation des stocks Veiller à la propreté et au bon état de la surface de vente Accueillir, renseigner et orienter les clients Participer à l'encaissement des ventes Adopter une posture orientée satisfaction client Contribuer à l'image et aux valeurs de l'entreprise Profil recherché : Être âgé(e) de 16 ans minimum Niveau 3ème requis Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Bon sens du service client et relationnel Autonome et curieux(se) Intérêt pour les univers du jardin, bricolage et décoration Esprit d'équipe et envie d'évoluer dans le commerce Conditions : Rythme : 1 jour en formation / 4 jours en entreprise Accompagnement par un tuteur expérimenté Entrées et sorties permanentes (intégration toute l'année) Rémunération selon âge et statut Formation en présentiel Une opportunité idéale pour apprendre un métier polyvalent, développer des compétences en vente et évoluer dans le secteur de la grande distribution.

Vous serez chargé d'assurer l'accueil, les réponses aux demandes de la clientèle ainsi que de l'orienter dans le magasin et son environnement, de l'encaissement des articles. Vous relayez l'actualité du magasin auprès des clients (opérations promotionnelles en cours...). Vous participez activement à la fidélisation des clients. Vous effectuez les retours de marchandises en scannant les articles sur la caisse accueil. Vous êtes chargé d'assurer dans le respect du client l'enregistrement et l'encaissement de tous ses achats. Vous assurez la gestion préliminaire des litiges par une écoute attentive et une répartie diplomate. Compétences Accueillir les personnes Informer les clients Enregistrer la vente d'un article Qualités Rigueur Sens de l'organisation Sens de la communication

Conseiller(ère) de Vente (H/F) - Alternance - Aigues Mortes Vous souhaitez apprendre le métier de conseiller de vente tout en acquérant une véritable expérience sur le terrain ? Un magasin recrute un(e) Conseiller(ère) de Vente en alternance dans le cadre du Titre Professionnel Conseiller de Vente afin de renforcer son équipe et développer vos compétences professionnelles tout en étant rémunéré(e). Vos missions : Accueillir, orienter et conseiller la clientèle en magasin Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées Réaliser des démonstrations et accompagner l'acte d'achat Participer à la mise en rayon et au merchandising Contribuer à la gestion des stocks et des flux marchands Assurer le suivi des ventes et la fidélisation client Utiliser les outils d'aide à la vente et supports numériques Participer aux objectifs commerciaux du magasin Représenter l'image et les valeurs de l'entreprise Profil recherché : Débutant(e) accepté(e), formation assurée Être âgé(e) de 16 ans minimum Niveau de base requis (niveau 3) Dynamique, autonome et curieux(se) Excellent sens du service client et bon relationnel Intérêt pour les univers du jardin, bricolage et décoration Esprit d'équipe et envie d'évoluer dans la vente Conditions : Rythme alternance : 1 jour en formation / 4 jours en entreprise Accompagnement par un tuteur expérimenté Entrées et sorties permanentes Rémunération selon âge et statut Une opportunité idéale pour apprendre un métier commercial concret, développer vos compétences en vente et évoluer dans un secteur dynamique.

Notre équipe recherche un boucher/bouchère pour son rayon - Réceptionner de la marchandise, - Découpe, désosse et prépare les pièces de viande - Présente et vend la viande en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires - Conseille les clients sur le choix des produits et leur préparation - Gère les stocks et l'approvisionnement de son rayon - Nettoyer le matériel et les équipements - Participer aux inventaires Compétences requises : - Faire preuve de rigueur et de précision - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Prendre des initiatives et être force de proposition - Travailler en équipe

Association ASPEC A Mortagne-au-Perche, département de l'Orne, région Normandie Notre association accompagne des enfants et adultes atteints d'épilepsie sévères et de lésions cérébrales, avec des handicaps physiques, troubles neurologiques et comportementaux, difficultés et souffrances psychiques et sociales, associés ou conséquents. Chaque jour, chaque nuit, au long court, au cœur de leur humanité vulnérable, nous découvrons, nous respectons, nous protégeons, nous soutenons leur existence, leur monde, différents, authentiques, créateurs. Rejoindre notre association est par là un élan de confiance, pour vivre une aventure professionnelle, humaine, tous ensemble. Le poste Dans le cadre de son Foyer d'Hébergement de 46 places, ouvert toute l'année, l'association ASPEC recrute un-e Éducateur-trice Spécialisé-e en CDI à temps plein, en horaires d'internat. Vous intervenez sous la responsabilité du Chef de service, et par délégation du Directeur d'établissement, au sein d'une équipe éducative pluridisciplinaire. Vos missions Au sein d'une équipe éducative engagée, vous accompagnez des adultes en situation de handicap dans leur vie quotidienne et leur parcours de vie, avec une approche centrée sur la personne. Concrètement, vous : - Accompagnez les résidents au quotidien en faisant du vivre-ensemble et du quotidien un véritable support éducatif - Favorisez l'autonomie, l'expression des choix et la participation active des personnes accompagnées - Co-construisez, mettez en œuvre et faites évoluer les projets personnalisés, en lien étroit avec les résidents et l'équipe pluridisciplinaire - Proposez et animez des activités socio-éducatives favorisant l'épanouissement, la socialisation et l'ouverture sur la ville - Soutenez les apprentissages des règles de vie sociale et l'accès à la citoyenneté - Participez à la préparation des parcours vers l'habitat inclusif et les formes d'autonomie possibles - Travaillez en équipe dans une dynamique de réflexion, de partage et de soutien professionnel - Contribuez à un accompagnement sécurisant et bienveillant, adapté à un public présentant des troubles neurologiques et épileptiques Profil recherché - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) exigé - Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de handicap - Intérêt pour l'accompagnement de personnes présentant des troubles neurologiques et épilepsies - Capacités d'observation, d'analyse et d'adaptation - Aisance relationnelle, sens du travail en équipe et des responsabilités - Engagement, créativité et sens de l'initiative dans les projets éducatifs Conditions d'emploi - Contrat : CDI - Temps plein - Horaires : Internat - Rémunération : selon la Convention Collective 66

Structure d'aide et d'accompagnement à domicile intervenant sur tout le Sambre Avesnois, nous recherchons un(e) assistant(e) sociale pour un contrat en CDI. Vous effectuerez les tâches suivantes : Prendre contact avec les demandeurs Elaborer et proposer un projet d'intervention Etablir les demandes de financement Formaliser l'action qui sera mise en œuvre à travers l'établissement des devis et des contrats. D'autres projets sont à prendre en charge en fonction des capacités. Vous avez la connaissance du secteur de l'aide et des soins à domicile, vous êtes familiarisé(e) avec le public des personnes fragilisées (personnes âgées, personnes handicapées, personnes malades). Vous êtes en possession du diplôme d'état d'assistant de service social