Peppes Pizza har som mål å levere Norges BESTE pizzaopplevelse.

For å kunne levere på dette, trenger vi medarbeidere på våre serveringsenheter som ønsker å bidra til denne opplevelsen gjennom å yte unikt god service, på en effektiv og profesjonell måte. Som vaktsjef hos oss jobber du tett sammen med kjøkkenmedarbeiderne, sjåførene og servitørene våre for å oppnå nettopp dette.

Vi i Peppes Pizza mener at god service oppnås gjennom å foreslå for gjesten hva som er gode kombinasjoner, hva som er godt å drikke til maten eller gjøre de oppmerksom på hva som finnes av ulike varianter på menyen. Dette krever at du som vaktsjef må tørre å være litt frempå, og du vil derfor få muligheten til å by på deg selv. Vi mener også at god service er å levere god og varm mat innenfor oppgitt tid. Du vil derfor få muligheten til å vise at du er punktlig. Du vil i tillegg ha ansvar for å håndtere penger, som gir deg muligheten til å vise at du er ansvarsfull og pålitelig.

Du vil også være en del av et arbeidsmiljø, hvor hver enkelt medarbeider bidrar til felles oppgaver underveis i skiftet, tar del i oppnåelse av bedriftens mål og sprer arbeidsglede. Du vil få oppleve hvordan det er å jobbe i et fellesskap hvor vi har fokus på å hjelpe hverandre og gjøre hverandre gode. Dette vil gi deg en unik kompetanse i både det å jobbe i team og hvordan godt lederskap utøves.

Alt i alt så er du en vi stoler på kan ta vare på alle våre verdier; gjestene, inventaret, kollegaene, pengene og vår merkevares gode rykte.

 

Peppes ser etter deg som:

• Er engasjert, profesjonell og offensiv
• Kjenner deg nysgjerrig, klar for utfordringer og er villig til å lære nye ting
• Er glad i å gi god service og er genuint opptatt av gjestens opplevelse
• Trigges av å oppnå mål
• Er glad i å ta initiativ
• Liker å jobbe sammen i et team og er glad i folk
• Er utholdende og kan jobbe ulike tider på døgnet, samt helger
• Gjerne ha erfaring fra bransjen
• Har sertifikat klasse B
• Er fylt 20 år

 

Vi tilbyr:

• Et stimulerende og inkluderende arbeidsmiljø med folk som er opptatt av å skape noe sammen og gjøre hverandre gode
• Full opplæring i alle dine arbeidsoppgaver
• Muligheten til utvikling både i hverdagen og gjennom kjedens utviklingsprogram
• Ansattgoder gjennom vår avtale med Tradebroker, samt 20% rabatt på samtlige av Dely sine spisesteder
• Konkurransedyktig timelønn

 

Trigges du til å være med oss på veien videre mot å levere Norges BESTE pizzaopplevelse?

Da sender du inn CV og søknad gjennom rekrutteringsportalen, eller tar kontakt med oss hvis du lurer på noe.

Intervjuer vil bli gjennomført fortløpende, så ikke vent med å søke.

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Peppes Pizza har 80 serveringssteder spredt rundt i hele Norge, som løftes frem av våre engasjerte, profesjonelle og offensive medarbeidere og ledere. Blir du en del av «Peppeskulturen» lover vi deg et stimulerende og inkluderende arbeidsmiljø der du får brukt ditt talent, og utviklet deg både faglig og personlig.

Ved Namsos brann og redning, avdeling Leka er det ledig stilling som brannkonstabel i 1,25 stilling. Namsos brann og redning ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Alle kvalifiserte kandidater oppfordres til å søke stilling uavhengig av kjønn, alder eller etnisk bakgrunn.

Krav:

• Kunne fremlegge legeerklæring som viser at den fyller de medisinske krav som er satt til røykdykkere
• Tilfredsstille fysiske krav satt til røykdykkere
• Førerkort klasse B
• Kunne framlegge godkjent politiattest.
• Bosted og arbeidssted på Leka

Ønskede kvalifikasjoner:

• Grunnkurs i regi av Norges brannskole
• Røykdykkerkurs
• Førerkort klasse C
• Kompetansebevis for utrykningskjøring
• Teknisk eller helserelatert utdanning

Vi søker deg som:

• Kan arbeide selvstendig og strukturert i stressede situasjoner/aksjoner.
• Har evne til å vise handlekraft og initiativ.
• Kan arbeide målrettet og systematisk.
• Kan arbeide både selvstendig og i team.
• Har gode kommunikasjonsferdigheter.

Personell som har mangler i de formelle kvalifikasjonskravene må forplikte seg til å gjennomføre pålagte kurs etter oppsatt opplæringsplan.

Eventuell hovedarbeidsgiver må skriftlig godkjenne at du kan forlate arbeidsplassen ved alarm.

Helhetlig vurdering av kvalifikasjoner og personlige egenskaper legges til grunn ved tilsetting.

Søkere må påregne å bli innkalt til intervju.

Stillingen avlønnes for tiden som brannkonstabel st.kode 7237 – Årslønn for hel stilling kr 452.500,- - 5283.00,-.

Vi kan tilby: 

• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
• Godt arbeidsmiljø
• Lønn etter hovedtariffavtalen
• Som kommunalt ansatt har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje, samt gode pensjons- og forsikringsordninger.

Dokumentasjon på utdanning og praksis skal ikke sendes inn, men legges fram i forbindelse med intervju. Dette gjelder også for interne søkere.

For alle stillinger gjelder de regler som fremgår av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Det gjøres oppmerksom på at søkerens navn kan bli offentliggjort selv om søkeren ber om ikke å bli oppført på søkerlisten, jf. offentlighetslovens 25-2. Eventuell søknad om konfidensiell behandling må begrunnes. Organisasjonen vil være i stadig endring. Det er derfor et krav at den som tilsettes er fleksibel i forhold til endringer i arbeidsoppgaver, samarbeidsparnere og organisatorisk plassering. Søkere som mener å ha fortrinn av stilling, bes opplyse om dette i søknaden jfr. HTA 2.3.1

Det tas forbehold om fortrinnsrett for interne søkere jfr. arbeidsmiljøloven § 14.3 / hovedtariffavtalen kap 1 § 2.3. 

Søknad sendes:

Søknad med CV sendes elektronisk via knappen "Søk her".  Ved behov for veiledning ved utfylling av elektronisk søknad, kontakt Innbyggertorget Namsos kommune 74 21 71 00.

 
Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Namsos kommune ble etablert 1. januar 2020 ved sammenslåing av Fosnes, Namdalseid og Namsos kommuner - og fremstår som en moderne og robust kystkommune med gode forutsetninger for bærekraftig vekst. Kommunen ligger ved utløpet av Namsen og har gode knutepunkt mot sjø, skog og fjord. Med regionfunksjoner og et aktivt handels-, kultur- og tjenestesenter, er Namsos både en regional motor og har gode lokalsamfunn å leve i.

Advarsel: jobben inneholder travle kvelder, latter og litt kaos!

Er du student og ønsker en sosial, fleksibel og morsom jobb ved siden av studiene? Som også er glad i folk, fart og full restaurant? Velkommen!

Vær oppmerksom på:

-Hvis du er student og lever ditt beste liv på sofaen eller ute på tur, da er dette definitivt ikke jobben for deg.

-Hvis du foretrekker stillhet, ro og å gjøre én ting av gangen, må du forberede deg på å få lettere panikkøyeblikk hos oss.

-Hvis du får puls av tanken på travle kvelder, fulle restauranter og inspirerende kollegaer -- da bør du absolutt scrolle videre.

Dette er jobben for deg som vil leve litt ekstra (og tjene penger på det).

Hos oss får du en fleksibel jobb som passer godt ved siden av studiene, samtidig som du bygger verdifull erfaring for fremtiden. Du står fritt til selv å velge hvor mange vakter du ønsker å ta, og kan aktivt oppsøke og melde deg på tilgjengelige vakter etter eget behov og kapasitet. Dette er jobben som ikke bare gir deg inntekt, men også relevant erfaring som styrker CV-en din. Som en del av jobben får du gode utviklingsmuligheter og et sosialt, energisk arbeidsmiljø hvor du blir en viktig del av Caiano Restaurantdrift-teamet.

Arbeidsoppgaver og ansvar:

• Servering av mat og drikke

• Skape en hyggelig og profesjonell atmosfære for gjestene

• Klargjøring av restaurant og bar før og etter service

• Bidra til godt samarbeid med kollegaer i både sal og kjøkken

• Sikre at rutiner og konsepter følges

Vi søker deg som:

• Liker å jobbe med mennesker og brenner for service

• Er imøtekommende, fleksibel og pålitelig

• Trives i et miljø med høyt tempo

• Har interesse for mat, drikke og gode gjesteopplevelser

• Kan jobbe kvelder og helger

• Er over 20 år

Høres dette ut som noe for deg?

Da vil vi veldig gjerne høre fra deg og hvorfor akkurat du passer inn hos oss.

Søknad sendes elektronisk ved å klikke på "Send søknad"-knappen. Vi behandler kun søknader som kommer inn via vår rekrutteringsportal. Dette er viktig for å sikre at personopplysninger håndteres i henhold til gjeldende personvernregelverk (GDPR). Søknader sendt på e-post vil derfor ikke bli besvart.

Om arbeidsgiveren:

Caiano Hotelldrift AS og Caiano Restaurantdrift AS er et heleid datterselskap av Caiano Hotels AS. Caiano Hotelldrift AS driver Thon Hotel Saga og Quality Hotel Maritim. Caiano Restaurantdrift AS driver Naustet Restaurant, René, Gallionen, Brovingen, Balustraden og Restaurant- og Bakeri 77. Vi er én samlet enhet som jobber mot felles mål og verdier sammen, under morselskapet Caiano Hotels.

Quality Hotel Maritim er et førsteklasses konferanse- og forretningshotell, beliggende rett ved vannkanten i Haugesund sentrum. Hotellet er et av de største konferansehotellene i Norge. Hotellet har flere restauranter og Maritim Hall. Maritim Hall er en flott arena for konserter, konferanser og andre arrangementer. Gjestene kan nyte 311 rom og 25 møterom.
Thon Hotel Saga har 120 rom, ligger i hjertet av Haugesund, rett ved gågaten. Hotellet er et hyggelig forretningshotell og et godt alternativ for gjester som leter etter et rolig sted.

Stilling ledig Site Manager – The Riot Asker

Asker har nok treningssentre. Det vi bygger er noe annet: privat health club hvor folk faktisk vil komme tilbake. The Riot Asker handler om mer enn trening. Vi har skapt et sted hvor mennesker finner balansen mellom styrke, hvile, restitusjon og fellesskap. Et sted hvor opplevelse, vertskap og kvalitet er like viktig som fasilitetene i seg selv.

Nå ser vi etter personen som skal lede klubben videre. Ikke bare operativt, men også kulturelt. 

Rollen
Som Site Manager får du det overordnede ansvaret for klubben.

Du leder mennesker, bygger kultur, sikrer økonomien og skaper en opplevelse som gjør at stamgjestene våre føler tilhørighet.  Dette er en rolle for deg som forstår at premiumopplevelse handler om mennesker, detaljer og atmosfære. Ikke bare drift.

Vi tror også det er en stor fordel om du kjenner Asker godt, har et lokalt nettverk og engasjert i nærmiljøet.  The Riot Asker skal være en del av lokalmiljøet, ikke bare en klubb i det.

Hvem vi ser etter
Vi tror ikke denne rollen først og fremst handler om erfaring fra treningsbransjen. For oss er personlighet viktigere. The Riot er bygget på mennesker, atmosfære og opplevelse. Derfor ser vi etter deg som har en naturlig evne til å skape trygghet, energi og tilstedeværelse rundt deg.

Du har integritet, ser mennesker og bygger relasjoner naturlig. Du forstår at kultur skapes i de små øyeblikkene, hver eneste dag. Det er også viktig for oss at du har en personlighet som gjør at mennesker ønsker å være rundt deg. Ikke fordi du tar mye plass, men fordi du skaper en god følelse hos andre.

Vi ser etter deg som er:

• En tydelig kulturleder, trygg i lederrollen
• Kommersiell og resultatorientert
• Sterk på mennesker og relasjoner
• Opptatt av kvalitet og opplevelse
• Strukturert og komfortabel med høyt ansvar
• Lokal forankret og engasjert i Asker-miljøet

Bakgrunn fra hospitality, hotell, medlemsklubber, service, retail eller ledelse kan være vel så relevant som treningsbransjen. 

Ansvarsområder

Økonomi

• Fullt P&L-ansvar for lokasjonen
• Budsjett og resultatansvar
• Kostnadskontroll og lønnsom drift
• Forvalte lønnsstruktur besluttet av styret og operasjonell ledelse

Drift

• Bemanning og operativ drift
• Sikre kvalitet på fasiliteter og stamgjestopplevelse
• HMS og daglig drift av klubben
• Sikre struktur, flyt og gjennomføring

Team

• Personalansvar for alle ansatte på lokasjonen
• Formelt ansvar for PT-er og behandlere
• Operasjonelt og formelt ansvar for bemanningsteamet
• Rekruttering, onboarding og medarbeidersamtaler
• Bygge kultur, samarbeid og stolthet

Stamgjester

• Ansvar for stamgjestopplevelse og retention
• Bygge community og lokal klubbkultur
• Videreutvikle Riot sin posisjon i Asker

Hva du blir en del av
The Riot er i en spennende fase hvor vi bygger struktur for videre vekst. Vi tror fremtidens health clubs handler om langt mer enn trening, og vi bygger et konsept hvor hospitality, restitusjon og hvile, helse og community henger tett sammen. Du en del av et ambisiøst miljø med høy kvalitet, sterk kultur og mennesker som genuint bryr seg om opplevelsen vi skaper.

Søknad og CV sendes til: anita@theriot.no via "søk på stilling" knappen 

Søknadsfrist 1. august

 

Om arbeidsgiveren:

null

Da vi snart har flere ferdigutdannede psykiatere har vi ledig 100 % fast stilling som Lege i spesialisering (LIS-3). Dette er en unik sjanse til å utvikle deg faglig i et sterkt og støttende miljø, hvor du får tett oppfølging, varierte arbeidsoppgaver og gode muligheter til å forme din videre karriere innen psykiatrifeltet.

Klinikken har tre medisinske spesialiteter; voksenpsykiatri, rus og avhengighetsmedisin samt barne- og ungdomspsykiatri. Klinikken har også LIS 1 og medisinstudenter i praksis.

Psykisk Helse- og Rusklinikken i Bodø er godkjent for hele spesialistutdanningen i voksenpsykiatri. Se utdanningsplan her. Flere fordypningsmuligheter samt muligheter for forskning og utvikling. Det gis psykoterapiveiledning i to psykoterapiformer. Les mer om psykoterapiveiledningen her.

Tentativ plan for gjennomføring av utdanningsløpet utarbeides ved tiltredelse av stillingen.  

Arbeidsoppgaver

• LIS deltar i klinikkens forvaktsordning, for tiden 22-delt vakt
  

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som lege, og gjennomført LIS1
• Arbeidserfaring som lege i Norge
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk

Personlige egenskaper

• Meget gode samarbeidsevner, herunder evne til å bidra konstruktivt i tverrfaglige team
  
• Tydelig motivasjon og interesse for fagområdet, med vilje til faglig utvikling
  
• God faglig vurderingsevne, samt evne til å arbeide målrettet, strukturert og selvstendig

Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

• Et godt fagmiljø, og flere fordypningsmuligheter i en klinikk i faglig utvikling
• Hele spesialistutdanningen
  
• Introduksjonskurs og opplæring
• Lønn etter gjeldende lover og avtaler
• Gunstige pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP

Stillingen har arbeidssted i Bodø, en framtidsrettet by med mange muligheter! Byen var Europeisk kulturhovedstad i 2024, og vi har unik natur med utallige muligheter for turer og fritidsaktiviteter, se Nye Bodø og Visit Bodø eller les om oss: her!

Velkommen til PHR klinikken!

Kontaktinformasjon

Daniel Mørch, Klinikksjef, +4741415767

Arbeidssted

Mellomåsveien 106
8076 Bodø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nordlandssykehuset HF

Referansenr.: 5126031842
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 31.08.2026

Om arbeidsgiveren:

Nordlandssykehuset HF har over 5000 medarbeidere med lokalisasjoner i Bodø, Lofoten og Vesterålen. Vi har sykehusfunksjoner på lokalt og regionalt nivå. Nordlandssykehuset er også en stor utdanningsinstitusjon for leger, psykologer, sykepleiere, bioingeniører og andre faggrupper i spesialisthelsetjenesten. Vi har et voksende forskningsmiljø.

Nordlandssykehuset ser verdien av mangfold i et godt arbeidsmiljø, og oppfordrer kvalifiserte kandidater med nedsatt funksjonsevne, hull i CV-en, innvandrerbakgrunn og ellers ulik alder og livserfaring til å søke stilling hos oss.

Les mer om oss og jobbmulighetene på jobb-nordlandssykehuset.no.
Følg eller kontakt oss på: Facebook, LinkedIn, YouTube eller Twitter

První kontakt je možný POUZE e-mailem. Nástup ihned. Hledáme pracovníka na pozici učitel odborného výcviku - strojírenských oborů, vzdělání s maturitou (možno i vyučen v oboru s nástavbovým studiem), DPS výhodou. Praxe v oboru vítána. Znalost obráběcích a CNC strojů, svářecí průkaz výhodou. Plat dle praxe dle platových stupňů NV 341/2017 Sb., příloha č. 4, 11 PT.

Požadujeme: vyučení či maturita v oboru; výhodou - osvědčení DPS (Učitelství odborného výcviku) - lze doplnit při zaměstnání Nabízíme: Částečný úvazek s nástupem dle dohody. 40 dnů dovolené, možnost stravování ve školní jídelně, čerpání finančních prostředků FKSP. Kontakt: emailem vesela@copnb.cz nebo telefonicky 734 575 892 od 7:00 - 14:00 hodin.

Hinton je česká stavební firma se sídlem v Praze a s pobočkou v Českých Budějovicích, se 170 zaměstnanci, na jejímž vzniku se podíleli osobnosti českého stavebního trhu. Působíme jako generální dodavatel a stavíme administrativní i komerční budovy, bytové domy a výrobní či skladové haly. Součástí naší společnosti jsou i Divize zakládání staveb, Divize monolity, Divize hliníkové fasády. a Divize prefa. Zakládáme si na kvalitě a osobním přístupu k našim klientům a naším mottem je: Stavět nás baví! Vzhledem k rozvoji naší společnosti a k narůstajícímu počtu nových projektů hledáme kolegu/kolegyni na pozici: Projektový manažer o Baví vás práce na stavbě, kde je každý den jiný a přináší nové výzvy? o Chcete rozvinout své stávající zkušenosti? o Jste spolehlivý, komunikativní a organizační typ a troufáte si řídit stavbu? o Chcete pracovat ve společnosti, která pravidelně za své projekty získává prestižní ocenění? Pokud jste na výše uvedené otázky odpověděli ano, pošlete nám svoje CV a staňte se členem týmu pracujícího na zajímavých projektech! Výsledkem vaší práce bude (ve spolupráci s vaším týmem) včasné dokončení stavebního projektu. Všechny naše stavby jsou v Praze. Pracovní náplň: -o zpracovává nebo spolupracuje na technickém, technologickém, organizačním řešení stavby a kalkulaci, koordinuje změny v projektu o řídí provádění stavebních a montážních prací (vlastních zaměstnanců subdodavatelů) podle PD, SOD, schváleného harmonogramu a kalkulovaných nákladů o řídí stavbu v souladu s ekonomickými pravidly společnosti o komunikuje s investorem, technickým dozorem, projektantem a příslušnými úřady o uplatňuje dodržování technických norem, technologických předpisů při realizaci zakázky o připravuje podklady pro výběrová řízení a vyhodnocuje výsledky VŘ o zpracovává podklady pro: dodatky SOD, smlouvy se subdodavateli atd. Co se vám bude na této pozici hodit: o VŠ nebo SŠ vzdělání stavebního směru, autorizace v oboru vítána o praxe v oboru minimálně 10 let - pozemní stavitelství o ŘP sk. B o PC - MS Office (Word, Excel) uživatelsky, MS project výhodou o schopnost samostatného řízení výstavby a řízení pracovního týmu o osobní přístup, znalost ekonomiky staveb o dobré analytické a komunikační schopnosti, časová flexibilita, spolehlivost Co nabízíme a proč se přidat právě k nám? o Férový přístup - co slíbíme, to plníme o Prémiové ohodnocení v závislosti na ekonomickém výsledku společnosti - vážíme si dobře odvedené práce o Zajímavou práci v perspektivním a přátelském kolektivu - v týmu máme jak absolventy, tak zkušené kolegy o Možnost osvojení nejmodernějších poznatků metod řízení ve stavební praxi - sledujeme trendy o Kvalitní pracovní pomůcky a zázemí stabilní společnosti - klademe důraz na ochranu života a zdraví o Dostanete možnost stát se odborníkem a profesně dále růst - zaučení, pravidelné vzdělávání a rozvoj o Platový růst odpovídající znalostem, zkušenostem a pracovnímu nasazení o Peníze vždy a včas na vašem bankovním účtu o Zajímavé benefity (automobil, stravenky, notebook, telefon, 25 dní dovolené, MultiSport karta, Makro Karta, profesní vzdělávání, firemní akce, kvalitní OOP, nadstandartní lékařská péče, home office, slevy u Komerční banky, T-mobile, Smarty, Activa a další) Zajímavé benefity: Služební automobil, Home office, Nootebok a mobilní telefon, neo

Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Die Grünexperten der WISAG Garten- & Landschaftspflege erhalten und etablieren Grünflächen und Außenanlagen. Mit dem Fokus auf Nachhaltigkeit und Qualität übernehmen wir für unsere Kunden sämtliche Dienstleistungen in den Bereichen Grünpflege, Baumpflege, Neuanlagen, Freiflächenmanagement, Graureinigung und Winterdienst. Wann immer möglich, setzen wir auf grüne, innovative und digitale Lösungen. Von der intelligenten Bewässerung bis zum Einsatz von Akkugeräten, von der Blumenwiese bis zum Mini-Wald als gesunde grüne Lunge: wir stehen unseren Kunden als Partner beratend zur Seite. Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite. Gärtner (m/w/d) Zierpflanzen- und Staudenpflege Kennziffer: 419188 Ihre Aufgaben bei uns - Pflege von Park-, Beet- und Grünanlagen - Anlegen anspruchsvoller Bepflanzungen - Pflege von Stauden, Zierpflanzen sowie Gehölzen Damit begeistern Sie uns - Abgeschlossene Ausbildung in der Fachrichtung Zierpflanzenbau, Friedhofs- oder Staudengärtnerei - PKW-Führerschein - Sichere Deutschkenntnisse - Eigenständiges, sorgfältiges Arbeiten Dafür bieten wir Ihnen - Attraktive Vergütung - Aufstiegsmöglichkeiten, z. B. zum Vorarbeiter | zur Vorarbeiterin - Hochwertige Arbeitskleidung - Modernstes Werkzeug - Ordentliche Einarbeitung - Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten. Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können. Ansprechpartner Peter Spitzer Tel.: +49 30 42424731 Adresse WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG, Bornitzstraße 67 - 71, 10365 Berlin

Wir sind ein moderner, familiengeführter Gartenbauproduktionsbetrieb. Sie finden uns in Hamburgs Südosten, in den Vier- und Marschlanden. Auf einer Produktionsfläche von 1,3 ha kultivieren wir größtenteils winterharte Pflanzen wie Stauden, aber auch Kräuter sowie Beet- und Balkonpflanzen. Unser Sortiment umfasst ca. 600 Sorten, welches wir überwiegend im norddeutschen Raum absetzen. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin zur Verstärkung unseres Teams in der Produktion einen neuen Mitarbeiter (m/w/d). Ihre Aufgaben umfassen: - Topfen von Pflanzen - Pflegearbeiten an der Pflanze - Einpacken von Pflanzen für den Versand - Umgang mit div. Maschinen und Geräten Anforderungen: - Eine abgeschlossene Ausbildung als Staudengärtnerin / Zierpflanzengärtnerin wäre schön, ist jedoch keine Bedingung Wir freuen uns über Ihre Bewerbung an: Herr Stefan Albers Gartenbau Stefan Albers Wrauster Bogen 60 21037 Hamburg E-Mail: info@gartenbau-albers.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Staudengärtnerei, Zierpflanzenbau, Verpacken