Vill du förändra världen genom undervisning i kemi och annat ämne på gymnasiet? Drivs du av att undervisa motiverade och engagerade elever tillsammans med mycket kompetenta kollegor på en stabil, populär och välfungerande kommunal gymnasieskola? Vill du vara med att utveckla en av Sveriges bästa gymnasieskolor när skolan växer? Sök rollen och bli en del av YBC! Till höstterminen 2026 fortsätter vår skola att expandera och vi söker därför fler engagerade lärare som vill bidra till vår utveckling. Är du den vi söker? Skicka in din ansökan redan idag! Ditt uppdrag I rollen som lärare undervisar du våra klasser i kemi och annat ämne utifrån din behörighet och kompetens. Du ansvarar för planering, genomförande och utvärdering av undervisning i dina ämnen utifrån läroplanen. Du anpassar undervisningen efter elevernas behov, intressen och förutsättningar. Du följer upp, bedömer, betygsätter och dokumenterar elevers kunskapsutveckling. Vidare skapar du förtroendefulla relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Som mentor är din viktigaste uppgift att motivera elever i deras studier samt stärka deras självkänsla och sociala utveckling. Tillsammans med kollegor driver du olika projekt och samarbetar kring elevernas lärande. Du tillhör ett team där ni tillsammans arbetar med systematiskt kvalitetsarbete, övergripande skolutveckling samt utveckling av elevernas gymnasieprogram. Du träffar dina ämneskollegor kontinuerligt för planering, bedömning och betygsättning. Din erfarenhet För denna tjänst krävs att du har: lärarlegitimation med ämnesbehörighet i kemi och ytterligare ett eller flera ämnen på gymnasiet god digital kompetens med vana av att arbeta med digitala pedagogiska verktyg god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du även har: erfarenhet av att arbeta som lärare i kemi på gymnasiet eller motsvarande nivå ämnesbehörighet för gymnasiet i andra ämnen än kemi, gärna naturvetenskapliga ämnen erfarenhet av mentorskap. Är det här du? För att lyckas i rollen som lärare hos oss behöver du både intresse och förmåga att samarbeta, kommunicera och skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Din relationsskapande och förtroendeingivande förmåga skapar trygghet, tillit och en bra grund för lustfyllt lärande. I klassrummet är du en tydlig, trygg och lyhörd ledare som motiverar, engagerar och utvecklar dina elever. För att både trivas och lyckas hos oss är det även viktigt att du är kreativ och entreprenöriell. Med ett kreativt och nytänkande förhållningssätt hittar du lösningar på problem och utmaningar samt ser möjligheter. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder YBC är en nytänkande och innovativ gymnasieskola i Sickla med cirka 1000 elever uppdelade på tre program; ekonomi, naturvetenskap och samhällsvetenskap. På ekonomiprogrammet finns dessutom en specialpedagogisk verksamhet för elever med autism. Vi är en modern skola med mycket god digital infrastruktur samt väldigt ändamålsenliga och fina lokaler. Undervisningen grundar sig i vår vision om att vi vill förändra världen, en vision som är levande i hela verksamheten. Våra ledord, kreativitet och entreprenörskap, syns tydligt i arbetet med socialt entreprenörskap i alla årskurser och program. Som Erasmusackrediterad skola deltar vi även i många olika internationella projekt och samarbeten. Som lärare hos oss får du en mycket stimulerande och utvecklingsorienterad arbetsplats med motiverade, duktiga och intresserade elever samt kompetenta och drivna kollegor. Du får möjlighet att samarbeta nära med skolans andra kemilärare, som är disputerad och har lång erfarenhet av kemiundervisning. Det ger goda möjligheter till både kvalificerat ämnesstöd och kollegialt lärande. Vi har en väl utvecklad samarbetskultur och erbjuder mentorstöd till nyanställda. Du får stor frihet att vara kreativ samt att påverka och utveckla din roll och undervisning utifrån kunskap, erfarenhet och intresse. Du blir en del av en stabil, trygg, populär och välfungerande kommunal gymnasieskola där både elever och kollegor trivs och lär sig av varandra. Läs mer om oss här Som anställd i Nacka kommun har du bland annat tillgång till förmåner som friskvårdsbidrag på 3 000 kr per år, köp av SL-kort via nettolöneavdrag, gym, förmånscykel och en mångsidig intern stödfunktion. Intresserad? Vi rekryterar utan personligt brev och bedömer ansökan utifrån CV och dina svar på frågor som du får besvara i samband med ansökan. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan senast 2026-06-17! Bakgrundskontroll kan komma att tillämpas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering. Besök gärna Nackas kommunala skolor och förskolors karriärsida här Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad.

Hur utvecklar man en verksamhet som varje år bedömer tusentals framtida förare med högre behörigheter? I den här rollen kombinerar du din kunskap om högre körkortsbehörigheter med verksamhetsutveckling, samverkan och förändringsledning. Du arbetar nationellt med att utveckla arbetssätt, stärka kvaliteten och skapa förutsättningar för en rättssäker och likvärdig förarprovsverksamhet. Arbetsuppgifter Som verksamhetsutvecklare ansvarar du för att säkerställa att genomförandet av körprov på högre behörigheter utvecklas, samordnas, likriktas och kvalitetssäkras enligt gällande regelverk och föreskrifter, såväl inom förvaltning som inom löpande verksamhet. I dina uppgifter ingår bland annat: Initiera, planera och leda utvecklingsinsatser samt arbetet med att utveckla verksamheten kopplade till körprov högre behörigheter I samverkan med Ledningsstöd bidra till att utarbeta policys, strategier och processer gällande examination av förare på högre behörigheter Öka samverkan med olika påverkans- och samarbetspartners i samband med förbättrings- och utvecklingsarbete. Ett exempel är Transportstyrelsen och STR Stödja enhetschef i projekt och förändringsledning och arbeta som förändringsledare när nya initiativ ska implementeras. Bedriva omvärldsbevakning och benchmarking avseende teknisk utveckling och arbetsmetoder kopplade till examination av förare. Samarbeta med övriga enheter och avdelningar inom Förarprov Agera sakkunnig inom högre behörigheter Tillsammans med verksamhetsutvecklare för utbildningar ansvara för innehåll i utbildning påbyggnad- och kompetensutveckling högre behörigheter Kvalifikationer Vi söker dig som har; relevant universitets- eller högskoleutbildning om minst 180 hp (120p) alt annan utbildning och erfarenhet som vi sammantaget bedömer likvärdig körkortsbehörighet B, BE, C, CE, D, DE mycket god kunskap om högre behörighetskategorier (BE, C, CE, D, DE) och förarprovsverksamhetens processer från ansökan till utfärdat körkort mycket god kunskap om gällande föreskrifter och regleringar för genomförande av förarprov mycket god kunskap om och erfarenhet av att praktiskt genomföra förarprov enligt gällande regelverk förmåga att uttrycka dig väl i tal såväl som skrift Det är meriterande om du har; god kunskap om och erfarenhet av samordning, strategiskt utvecklingsarbete och/eller projektledning, gärna inom förarprovsverksamhet eller liknande reglerad verksamhet Vi söker dig som är; strukturerad och noggrann: Kan planera och prioritera flera uppgifter samtidigt ansvarstagande och driver ditt arbete självständig serviceinriktad och kan samverka såväl internt som externt kommunikativ med god förmåga att samarbeta med olika målgrupper flexibel och problemlösande: Hanterar förändringar och olika situationer proaktivt Övrig information Vill du ha en flexibel vardag med möjlighet att arbeta hemifrån? I den här rollen kan du jobba på distans upp till två dagar i veckan. #LI-Hybrid För att undvika att du missar viktig information om din ansökan behöver du se till att hålla dig uppdaterad via Min karriärsida! Vi använder främst mail (från mejladress: noreply@heroma.se) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss! Du kan med fördel även lägga till den mejladressen i dina mejlkontakter. I denna rekrytering används webbaserade tester som en del i urvalet. Ansökan De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Om det inte står något annat i annonsen vill vi att du bifogar ditt CV. Vi har slutat begära in personligt brev eftersom vi inte har med det som del av urvalsunderlaget. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta ansvarig chef för rekryteringen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. Du hittar namn och kontaktuppgifter till chefen i annonsen. Hos Förarprov på Trafikverket bidrar du till att säkerställa trafiksäkerheten och miljömedvetenheten på Sveriges vägar. Vår uppgift är att genomföra prov inom körkorts- och yrkestrafikområdet. Det är hos oss som drömmen om ett körkort och de möjligheter som det skapar kan förverkligas. Det är vi som gör så att alla kunder känner sig välkomna, får tydlig information och de bästa förutsättningarna att visa sina kunskaper. På Trafikverket jobbar vi med att göra Sverige närmare. Vi tror på att en förening av olika erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är den bästa grunden för att bygga en arbetsplats fri från diskriminering och en miljö där alla trivs och gör sitt bästa. Vi tror på mångfald där den gemensamma nämnaren är pålitlighet, engagemang och mod. För det är så vi bäst representerar vårt samhälle.

Vill du ha ett meningsfullt arbete där du hjälper människor och får chansen att göra skillnad? Då kan du bli vår nya vikarie inom Stöd och Omsorg. Vi söker både dig som vill börja jobba omgående och dig som är ute efter ett sommarjobb. Hos oss jobbar du med äldre människor eller med personer med funktionsnedsättning, i deras hem eller på boenden. Det här jobbet innebär att du kommer att få värdefulla erfarenheter i mötet med olika människor. Vi erbjuder: • Betald teoretisk och praktisk introduktion/utbildning i samband med att du börjar din anställning hos oss. • Möjligheten att börja arbeta omgående. Det finns också stora möjligheter att jobba kvar som vikarie efter sommaren. • En givande tid och ett stärkt CV där du samlat på dig värdefulla yrkeskunskaper, lärt dig ny teknik och nya dokumentationssystem. Kanske kommer du också haft en läkemedelsdelegering. • Efter avslutad tjänstgöring är det möjligt att få ett skriftligt omdöme från din enhetschef och att chefen kan ställa upp som referens. • Arbete i en fantastisk miljö. Valdemarsvik är en skärgårdskommun i södra Östergötland belägen utmed E 22. Kommunen har cirka 7 600 invånare. Här finns en enastående natur med närhet till skogen och havet. Vi har verksamheter inom Stöd och Omsorg i Gryt, Gusum, Ringarum och Valdemarsvik. Kom och jobba hos oss i Valdemarsviks kommun - Vi ger dig mera! 150 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Omsorgsarbetet är ett omväxlande, roligt och givande jobb där du ger stöd och hjälp till människor i sin vardag. Du finns där för att ge stöd och omsorg, skapa trygghet samt bidra till meningsfulla dagar. Våra verksamheter ser olika ut beroende på hur behoven ser ut hos de som behöver vår hjälp. Inom hemtjänsten hjälper vi personer att klara av sin vardag i sitt eget hem. För äldre som behöver mer omfattande stöd och omsorg finns våra äldreboenden. I dessa verksamheter är din arbetsdag är fylld med arbetsuppgifter där du hjälper till med personlig hygien, att klä sig, medicinhantering, matlagning, inköp, städ, tvätt, rehabiliteringsträning, kontakt med anhöriga m.m. Det innebär även att skapa livsglädje, motivation och inspiration för våra vårdtagare genom till exempel promenader, social tid och andra aktiviteter. För personer som har en fysisk eller psykisk funktionsnedsättning finns olika arbetsplatser att arbeta vid i form av gruppbostäder eller boenden, dagliga verksamheter och boendestöd. Målgruppen varierar även i ålder, då vi arbetar med såväl vuxna som barn och ungdomar med funktionsnedsättning. Som medarbetare i en sådan verksamhet stöttar och motiverar du personer med en psykisk eller intellektuell funktionsnedsättning i deras vardag, t.ex. i frågor om att sköta om sin bostad, personlig hygien, matlagning, inköp, tvätt och dylikt. Du planerar, genomför eller stöttar upp vid olika sociala aktiviteter, individuellt eller i grupp. KVALIFIKATIONER Vi kräver inga förkunskaper eller arbetslivserfarenhet men för att trivas och göra ett bra jobb behöver du ha ett genuint intresse för människor. Som person är du lugn, lyhörd och trygg i dig själv och du tycker om att arbeta med människor. Du har en god förmåga att både arbeta självständigt och med andra. Vi kommer att se till din sociala kompetens och att det finns en vilja att lära sig ett värdefullt yrke. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Det är meriterande om du har en avslutad eller pågående utbildning inom vård- och omsorgsprogrammet, sjuksköterskeprogrammet eller annan lämplig omvårdnadsutbildning. Det är också meriterande om du har arbetslivserfarenheter inom omvårdnadsarbete. Har du dessutom arbetat hos oss tidigare och har goda referenser är även det meriterande. Inom alla områden behöver du behärska svenska språket väl i tal och skrift samt vara öppen för delegeringsansvar för läkemedel. Du bör ha god datorvana då vi arbetar med elektronisk dokumentation. För att arbeta i våra verksamheter behöver du vara 18 år. B-körkort erfordras för arbete inom hemtjänsten och inom stöd vid funktionsnedsättning. Ange i din ansökan om du har körkort. Anställningsform: Sommarjobb / Feriearbete. Varaktighet: 11 dagar - 3 månader. I frågeformuläret som är kopplat till ansökan besvarar du bl.a. om du vill arbeta hel- eller deltid, dag- eller natt samt inom vilken typ av verksamhet du helst vill arbeta. Du anger också när du önskar börja och vilka veckor du har möjlighet att jobba i sommar. Inkomna ansökningshandlingar behandlas och urval till intervjuer görs löpande under hela ansökningstiden så vänta inte med att ansöka! Vi prioriterar de som väljer att jobba hela semesterperioden, sammanhängande 8-10 veckor. Vi ser fram emot just din ansökan! Inför rekryteringsarbetet ha vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Valdemarsviks kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Professionals Nord grundades med ambitionen att skapa en plats för människor att växa, på riktigt. En plats för människor att utvecklas, utmanas och nå sin fulla potential. Det är fortsatt drivkraften bakom allt vi gör – kompetensförsörjning inom rekrytering, personaluthyrning och Accelerated Learning. Vi utvecklar företag, individer och bidrar till att förändra branschen. Är du en student som söker ett givande extraarbete vid sidan av dina studier? ? Då ska du läsa vidare! Just nu söker vi en intern konsultchefsassistent till vårt kontor i Luleå – i rollen erbjuds du utbildningar, utmaningar och en fartfylld vardag! Som assistent avlastar du våra konsultchefer och hjälper till med alla delar av rekryteringsprocessen för att säkerställa att våra företagskunder får de vassaste kandidaterna. När du är klar med dina studier finns det goda möjligheter att fortsätta avancera in i en heltidstjänst på bolaget precis som många av våra tidigare assistentstjärnor. Har du rätt inställning och egenskaper kan vi lära dig resten! Låter det intressant? Ansök redan idag då urval kommer ske löpande. Information om tjänsten Professionals Nord arbetar med kompetensförsörjning i världsklass – vår strategi innebär skräddarsydda lösningar med avstamp i kundens behov och den lokala marknaden. Vi som arbetar internt tror att de bästa skorna alltid är några storlekar för stora, det ska alltid finnas utrymme att växa både i sin roll och som person. Hos Professionals Nord är beslutsvägarna korta och möjligheten till att påverka, bidra och förändra är stor. Bolaget i sig har gjort en raketresa med mycket stor tillväxt och förväntas fortsätta växa än mer kommande år. Det innebär att det finns möjlighet för dig att växa tillsammans med företaget. När du är klar med dina studier finns det goda möjligheter att fortsätta avancera in i en heltidstjänst på bolaget precis som många av våra tidigare assistentstjärnor. Som konsultchefsassistent hos oss sitter du på vårt nyrenoverade kontor i centrala Luleå tillsammans med glada och drivna kollegor. Vi som arbetar här har en förkärlek för hundar, roliga upptåg och såklart – våra karriärer! De senaste åren har vi tagit stora marknadsandelar i regionen och våra framgångar har vi bland annat firat genom resor till Budapest, Riga och Åre. Vi gillar alltså att jobba lika mycket som vi gillar att ha kul tillsammans! Arbetsuppgifter I rollen som konsultchefsassistent arbetar du ungefär två dagar i veckan utöver dina studier. Schema läggs veckovis och baseras på arbetsbelastning nästkommande vecka, samt de möjligheter som finns utifrån ditt studieschema. Notera att vi ser mycket positivt på att du är flexibel och i perioder av arbetstoppar även kan avlasta under kvällar samt helger. Som konsultchefsassistent på vårt kontor i Luleå avlastar du våra konsultchefer och hjälper till med alla delar av rekryteringsprocessen. Det innebär att du bland annat hjälper till med att skriva annonser, kandidaturval via CV-granskning, telefonavstämningar och referenstagningar. På sikt kan du även få ta egna intervjuer och ta det yttersta ansvaret över enklare processer. I rollen ingår även att avlasta med administration kopplat till själva anställningen så som att rulla ut scheman, administrera anställningsavtal samt löneunderlag. I rollen som konsultchefsassistent har du en varierad vardag där ingen dag är den andra lik och kontaktytorna är många – alltifrån kandidater och konsulter till interna medarbetare. Hos oss på PN kommer du få alla verktyg för att utvecklas och skapa dig en karriär inom rekrytering. Under dina lov förväntas du arbeta heltid och vikariera som konsultchef. Du kommer då att arbeta tillsammans med övriga assistent-team runt om i Sverige för att sköta den dagliga verksamheten. Vi söker dig som Det allra viktigaste för den här rollen är att du har rätt driv och ambition – besitter du det kan vi lära dig resten! Vi tror att du är en person som beskrivs som ansvarstagande, ambitiös och engagerad. För att vara framgångsrik och trivas i rollen hos oss, tror vi att du gillar affärsmässighet och ett lösningsorienterat arbetssätt. För dig är det en självklarhet att leverera inom utsatta tidsramar. Du tycker om att skapa relationer och drivs av att jobba mot högt uppsatta mål. Vi ser att du studerar på högskolenivå inom exempelvis HR, juridik eller ekonomi. Krav för tjänsten är även flytande svenska i tal samt skrift. Självfallet identifierar du dig i våra värdeord; FRAMGÅNG, SNÄLL, LYCKA. START: Enligt överenskommelse OMFATTNING: Deltid STAD: Luleå URVAL: Sker löpande KONTAKT: Matilda Lindfors Sök tjänsten nedan genom att fylla i din information samt bifoga dokument. Logga gärna vidare in på "Mina sidor" efter att du bekräftat ditt konto, här kan du skapa din kandidatprofil vilket utökar din chans till drömjobbet! Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta matilda.lindfors@pn.se

Arbetar du med lön, vill vidga dina kunskaper och hjälpa våra kunder med sitt löneprogram – då ska du fortsätta läsa... Upptäck en stimulerande roll där du inte bara blir en uppskattad lönespecialist, utan också en teknisk expert med en stark serviceinriktning. Hos oss på Crona Softwares supportteam kommer du inte bara att hantera lönefrågor, utan även att guida och stödja våra kunder genom användningen av vår mångsidiga personaladministrativa programsvit. Vår arbetsmiljö är inte bara varierad och ger dig också chansen att bygga både interna och externa kontakter. Med hjälp av stöttande kollegor och en positiv arbetsatmosfär kommer du snabbt att känna dig hemma och vara redo att dyka in i ditt arbete med lätthet. Som supportmedarbetare blir du den viktiga länken för våra kunder när de behöver hjälp. Ingen dag är den andra lik i denna dynamiska roll där vi sätter stor vikt vid kontinuerlig utbildning och kompetensutveckling. Vi uppmuntrar samarbete och värdesätter den breda kompetens som finns inom Crona-gruppen. Din service spelar en central roll i kundernas upplevelse av oss som systemleverantör, vilket gör detta till ett givande och roligt arbete. För att trivas i denna roll ser vi att du har kunskap inom löneområdet och en förmåga att lösa problem, samt utmärkt serviceförmåga och förmåga att kommunicera på ett enkelt sätt. Att vara organiserad och strukturerad för att hantera flera supportärenden samtidigt är en viktig förmåga, liksom att kunna anpassa dig till en snabbt föränderlig miljö. Som en del av vårt expanderande team har du möjlighet att påverka och forma vår tillväxt och de tjänster vi erbjuder. Ditt engagemang och initiativ kommer att vara avgörande för vår framgång. Sök idag och bli en viktig del av vårt team, där du varje dag gör skillnad för våra kunder. Kvalifikationer: För att trivas i denna roll bör du ha följande kvalifikationer: Kunskap kring lön och förmåga att lösa problem. Utomordentlig kundservice-förmåga och förmåga att kommunicera information på ett enkelt sätt. Organiserad och strukturerad för att hantera flera supportärenden samtidigt. Tycka det är kul att lära andra. Förmåga att arbeta i en snabbt föränderlig miljö och vara flexibel i ditt arbete. Svenska i tal och skrift Karriärmöjligheter: Som en del av en expanderande avdelning har du möjlighet att forma och påverka hur vi växer och vilka tjänster vi erbjuder. Ditt engagemang och initiativ kommer att vara avgörande för vår framgång. Anställningsvillkor: Sysselsättningsgrad: Heltid Löneform: Fast månadslön Provanställning tillämpas Vi erbjuder bland annat nya fräscha lokaler, friskvårdsersättning, företagshälsovård, pensionsavsättning, utbildningar m.m. Placeringsort: Lönesupportarbetet är idag placerat på vårt kontor i Alingsås men även kontoren i Solna eller Göteborg kan vara tänkbara. Vi arbetar 3 dagar på kontoret/vecka för att få glädjen av att träffa varandra. Ansökan: Om du känner att du är en go och glad person med glimten i ögat, med servicekänsla för att få rätt inställningar, rätt lön och förmedla din kunskap. Skicka in din ansökan, personliga brev och ditt CV idag! Sista ansökningsdag: Vi anställer löpande så passa på att skicka in ansökan. Under semesterveckorna kan svarstiderna förlängas. Om oss: Crona Software AB, en del av det nordiska Confirma Software, är en framstående aktör inom mjukvarubranschen med särskilt fokus på att tillhandahålla innovativa lösningar för små och medelstora företag samt offentlig sektor. Genom en strategisk sammanslagning med DokuMera AB, Nutid AB och Boxnet AB under varumärket Crona, har företaget utvidgat sitt tjänsteutbud avsevärt. Detta inkluderar områden som lönehantering, tidsregistrering, POS/kassasystem och affärsmallar samt dokumenthantering. Deras lösningar är skräddarsydda för att öka effektiviteten och ge kunderna ökad kontroll över sina verksamheter. De starka positionerna inom respektive funktionalitetsområde, möjliggör integrerade eller fristående användningar av deras program. Crona Software har byggt upp en imponerande kundbas med närmare 8500 kunder och en årlig omsättning på 110 MSEK. Tillsammans med Confirma Software, som erbjuder en bred portfölj av lösningar inom ERP, POS, E-handel, lön, kvalitetsledning, kundservice och kontantinsamlingstjänster, skapar koncernen en kraftfull närvaro på marknaden. Med en sammanlagd omsättning på över 700 MSEK och över 15 000 kunder, och med en personalstyrka på 400 medarbetare i Sverige, Finland, Norge och Danmark, är Crona Software och Confirma Software tillsammans en pålitlig partner för företag som strävar efter att optimera sina operativa processer och leverera högkvalitativa tjänster till sina kunder. Kontaktperson vid frågor: Linn Jonsson linn.jonsson@crona.se

Vill du bli specialist i barn- och ungdomspsykiatri - eller ta dina första steg som läkare i en stimulerande och stödjande miljö tillsammans med erfarna och engagerade kollegor? Välkommen till oss på BUP i Örebro! Vi söker nu både ST-läkare och underläkare i barn- och ungdomspsykiatri. Hos oss blir du en del av en sammanhållen och engagerad läkargrupp med 15 överläkare och 5 ST-läkare - och vi vill bli fler. Just nu genomför vi en särskild satsning för att utveckla läkarenhetens arbetssätt, utbildningsmiljö och kliniska flöden, bland annat genom vår gaffelmottagning. Som läkare hos oss blir du därför en viktig del av framtidens BUP. BUP Örebro erbjuder ett brett barnpsykiatriskt uppdrag med öppenvård, akutverksamhet och slutenvård. Vi har även ett nära samarbete med läkarutbildningen vid Örebro universitet, vilket skapar goda möjligheter till undervisning, handledning och akademisk utveckling. Vi erbjuder: En stark och erfaren läkargrupp med god tillgång till specialistkompetens Individuell handledning av specialistläkare Strukturerad utbildning - för ST-läkare med individuell ST-plan Klinisk bredd genom öppenvård, akutverksamhet och slutenvård Möjlighet till handledning i realtid genom gaffelmottagning Möjlighet att bidra till utveckling av arbetssätt och patientflöden Närhet till universitet, undervisning och forskning En arbetsplats där din kompetens och utveckling är viktig för verksamheten Arbetsuppgifter Som läkare i vår verksamhet arbetar du med sedvanliga barn- och ungdomspsykiatriska arbetsuppgifter såsom diagnostik, utredning, behandling och uppföljning av barn och ungdomar med psykiatriska tillstånd. Arbetet sker i nära samarbete med övriga professioner och alltid med tillgång till handledning av erfaren specialistläkare. Tjänstens innehåll formas utifrån den BUP-verksamhet där du placeras och anpassas efter din erfarenhet och utvecklingsnivå. Du får möjlighet att tjänstgöra inom olika delar av BUP:s verksamhet - öppenvård, akutverksamhet och slutenvård - och att handlägga och bedöma akuta psykiatriska tillstånd under handledning. För dig som är ST-läkare formas uppdraget dessutom utifrån din individuella ST-plan, med målet att uppnå en bred och gedigen specialistkompetens. Vi arbetar aktivt med att stärka utbildningsmiljön för läkare. Bland annat utvecklar vi regelbunden gaffelmottagning, där ST-läkare och underläkare har direkta patientbesök tillsammans med överläkare. Syftet är att öka möjligheten till klinisk handledning i realtid, strukturerad återkoppling och fördjupad kompetensutveckling. Du blir en del av en sammanhållen läkargrupp direkt underställd läkarchef, med regelbunden handledning och möjlighet att delta i utvecklingsarbete. För dig som är intresserad finns även möjlighet att medverka i forsknings- och undervisningsrelaterade projekt. Anställningen är visstidsanställning inför ST om sex månader med möjlighet till förlängning, och tjänstgöringen kan tillgodoräknas i en kommande ST-tjänst i barn- och ungdomspsykiatri. Kvalifikationer Vi söker både ST-läkare och underläkare: ST-läkare Du är legitimerad läkare med intresse för barn- och ungdomspsykiatri. Erfarenhet av psykiatri, barnpsykiatri, barnmedicin, primärvård eller arbete med barn och unga är meriterande, men inte ett krav. Underläkare Du är läkare före eller efter legitimation, eller läkarstudent efter termin 9 med godkända kurser och prov (för dig som läser det nya läkarprogrammet krävs godkänd termin 10). För båda rollerna läggs stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har god samarbets- och kommunikationsförmåga, ett professionellt bemötande gentemot patienter, närstående och kollegor, och en vilja att utvecklas i rollen som läkare och framtida specialist. Din kompetens är viktig för utvecklingen av vår verksamhet. Ansökan Ansökningarna hanteras löpande under ansökningstiden - skicka gärna din ansökan redan idag! Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Psykiatrin i Region Örebro län är en specialistverksamhet indelad i fem verksamhetsområden. Vi har stort fokus på etik och samverkan samt en väl fungerande utbildnings- och forskningsmiljö. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Övrig information Då vi inom Psykiatrin värnar om våra patienter och värderar patientsäkerheten högt, kommer vi i samband med rekryteringen att begära utdrag ur misstanke- och belastningsregister från Rikspolisstyrelsen. Mer att läsa om misstanke- och belastningsregister finns i SFS 1999:1135 och SFS 1999:1134. Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Arbetar du med lön, vill vidga dina kunskaper och hjälpa våra kunder med sitt löneprogram – då ska du fortsätta läsa... Upptäck en stimulerande roll där du inte bara blir en uppskattad lönespecialist, utan också en teknisk expert med en stark serviceinriktning. Hos oss på Crona Softwares supportteam kommer du inte bara att hantera lönefrågor, utan även att guida och stödja våra kunder genom användningen av vår mångsidiga personaladministrativa programsvit. Vår arbetsmiljö är inte bara varierad och ger dig också chansen att bygga både interna och externa kontakter. Med hjälp av stöttande kollegor och en positiv arbetsatmosfär kommer du snabbt att känna dig hemma och vara redo att dyka in i ditt arbete med lätthet. Som supportmedarbetare blir du den viktiga länken för våra kunder när de behöver hjälp. Ingen dag är den andra lik i denna dynamiska roll där vi sätter stor vikt vid kontinuerlig utbildning och kompetensutveckling. Vi uppmuntrar samarbete och värdesätter den breda kompetens som finns inom Crona-gruppen. Din service spelar en central roll i kundernas upplevelse av oss som systemleverantör, vilket gör detta till ett givande och roligt arbete. För att trivas i denna roll ser vi att du har kunskap inom löneområdet och en förmåga att lösa problem, samt utmärkt serviceförmåga och förmåga att kommunicera på ett enkelt sätt. Att vara organiserad och strukturerad för att hantera flera supportärenden samtidigt är en viktig förmåga, liksom att kunna anpassa dig till en snabbt föränderlig miljö. Som en del av vårt expanderande team har du möjlighet att påverka och forma vår tillväxt och de tjänster vi erbjuder. Ditt engagemang och initiativ kommer att vara avgörande för vår framgång. Sök idag och bli en viktig del av vårt team, där du varje dag gör skillnad för våra kunder. Kvalifikationer: För att trivas i denna roll bör du ha följande kvalifikationer: Kunskap kring lön och förmåga att lösa problem. Utomordentlig kundservice-förmåga och förmåga att kommunicera information på ett enkelt sätt. Organiserad och strukturerad för att hantera flera supportärenden samtidigt. Tycka det är kul att lära andra. Förmåga att arbeta i en snabbt föränderlig miljö och vara flexibel i ditt arbete. Svenska i tal och skrift Karriärmöjligheter: Som en del av en expanderande avdelning har du möjlighet att forma och påverka hur vi växer och vilka tjänster vi erbjuder. Ditt engagemang och initiativ kommer att vara avgörande för vår framgång. Anställningsvillkor: Sysselsättningsgrad: Heltid Löneform: Fast månadslön Provanställning tillämpas Vi erbjuder bland annat nya fräscha lokaler, friskvårdsersättning, företagshälsovård, pensionsavsättning, utbildningar m.m. Placeringsort: Lönesupportarbetet är idag placerat på vårt kontor i Alingsås men även kontoren i Solna eller Göteborg kan vara tänkbara. Vi arbetar 3 dagar på kontoret/vecka för att få glädjen av att träffa varandra. Ansökan: Om du känner att du är en go och glad person med glimten i ögat, med servicekänsla för att få rätt inställningar, rätt lön och förmedla din kunskap. Skicka in din ansökan, personliga brev och ditt CV idag! Sista ansökningsdag: Vi anställer löpande så passa på att skicka in ansökan. Under semesterveckorna kan svarstiderna förlängas. Om oss: Crona Software AB, en del av det nordiska Confirma Software, är en framstående aktör inom mjukvarubranschen med särskilt fokus på att tillhandahålla innovativa lösningar för små och medelstora företag samt offentlig sektor. Genom en strategisk sammanslagning med DokuMera AB, Nutid AB och Boxnet AB under varumärket Crona, har företaget utvidgat sitt tjänsteutbud avsevärt. Detta inkluderar områden som lönehantering, tidsregistrering, POS/kassasystem och affärsmallar samt dokumenthantering. Deras lösningar är skräddarsydda för att öka effektiviteten och ge kunderna ökad kontroll över sina verksamheter. De starka positionerna inom respektive funktionalitetsområde, möjliggör integrerade eller fristående användningar av deras program. Crona Software har byggt upp en imponerande kundbas med närmare 8500 kunder och en årlig omsättning på 110 MSEK. Tillsammans med Confirma Software, som erbjuder en bred portfölj av lösningar inom ERP, POS, E-handel, lön, kvalitetsledning, kundservice och kontantinsamlingstjänster, skapar koncernen en kraftfull närvaro på marknaden. Med en sammanlagd omsättning på över 700 MSEK och över 15 000 kunder, och med en personalstyrka på 400 medarbetare i Sverige, Finland, Norge och Danmark, är Crona Software och Confirma Software tillsammans en pålitlig partner för företag som strävar efter att optimera sina operativa processer och leverera högkvalitativa tjänster till sina kunder. Kontaktperson vid frågor: Linn Jonsson linn.jonsson@crona.se

Arbetar du med lön, vill vidga dina kunskaper och hjälpa våra kunder med sitt löneprogram – då ska du fortsätta läsa... Upptäck en stimulerande roll där du inte bara blir en uppskattad lönespecialist, utan också en teknisk expert med en stark serviceinriktning. Hos oss på Crona Softwares supportteam kommer du inte bara att hantera lönefrågor, utan även att guida och stödja våra kunder genom användningen av vår mångsidiga personaladministrativa programsvit. Vår arbetsmiljö är inte bara varierad och ger dig också chansen att bygga både interna och externa kontakter. Med hjälp av stöttande kollegor och en positiv arbetsatmosfär kommer du snabbt att känna dig hemma och vara redo att dyka in i ditt arbete med lätthet. Som supportmedarbetare blir du den viktiga länken för våra kunder när de behöver hjälp. Ingen dag är den andra lik i denna dynamiska roll där vi sätter stor vikt vid kontinuerlig utbildning och kompetensutveckling. Vi uppmuntrar samarbete och värdesätter den breda kompetens som finns inom Crona-gruppen. Din service spelar en central roll i kundernas upplevelse av oss som systemleverantör, vilket gör detta till ett givande och roligt arbete. För att trivas i denna roll ser vi att du har kunskap inom löneområdet och en förmåga att lösa problem, samt utmärkt serviceförmåga och förmåga att kommunicera på ett enkelt sätt. Att vara organiserad och strukturerad för att hantera flera supportärenden samtidigt är en viktig förmåga, liksom att kunna anpassa dig till en snabbt föränderlig miljö. Som en del av vårt expanderande team har du möjlighet att påverka och forma vår tillväxt och de tjänster vi erbjuder. Ditt engagemang och initiativ kommer att vara avgörande för vår framgång. Sök idag och bli en viktig del av vårt team, där du varje dag gör skillnad för våra kunder. Kvalifikationer: För att trivas i denna roll bör du ha följande kvalifikationer: Kunskap kring lön och förmåga att lösa problem. Utomordentlig kundservice-förmåga och förmåga att kommunicera information på ett enkelt sätt. Organiserad och strukturerad för att hantera flera supportärenden samtidigt. Tycka det är kul att lära andra. Förmåga att arbeta i en snabbt föränderlig miljö och vara flexibel i ditt arbete. Svenska i tal och skrift Karriärmöjligheter: Som en del av en expanderande avdelning har du möjlighet att forma och påverka hur vi växer och vilka tjänster vi erbjuder. Ditt engagemang och initiativ kommer att vara avgörande för vår framgång. Anställningsvillkor: Sysselsättningsgrad: Heltid Löneform: Fast månadslön Provanställning tillämpas Vi erbjuder bland annat nya fräscha lokaler, friskvårdsersättning, företagshälsovård, pensionsavsättning, utbildningar m.m. Placeringsort: Lönesupportarbetet är idag placerat på vårt kontor i Alingsås men även kontoren i Solna eller Göteborg kan vara tänkbara. Vi arbetar 3 dagar på kontoret/vecka för att få glädjen av att träffa varandra. Ansökan: Om du känner att du är en go och glad person med glimten i ögat, med servicekänsla för att få rätt inställningar, rätt lön och förmedla din kunskap. Skicka in din ansökan, personliga brev och ditt CV idag! Sista ansökningsdag: Vi anställer löpande så passa på att skicka in ansökan. Under semesterveckorna kan svarstiderna förlängas. Om oss: Crona Software AB, en del av det nordiska Confirma Software, är en framstående aktör inom mjukvarubranschen med särskilt fokus på att tillhandahålla innovativa lösningar för små och medelstora företag samt offentlig sektor. Genom en strategisk sammanslagning med DokuMera AB, Nutid AB och Boxnet AB under varumärket Crona, har företaget utvidgat sitt tjänsteutbud avsevärt. Detta inkluderar områden som lönehantering, tidsregistrering, POS/kassasystem och affärsmallar samt dokumenthantering. Deras lösningar är skräddarsydda för att öka effektiviteten och ge kunderna ökad kontroll över sina verksamheter. De starka positionerna inom respektive funktionalitetsområde, möjliggör integrerade eller fristående användningar av deras program. Crona Software har byggt upp en imponerande kundbas med närmare 8500 kunder och en årlig omsättning på 110 MSEK. Tillsammans med Confirma Software, som erbjuder en bred portfölj av lösningar inom ERP, POS, E-handel, lön, kvalitetsledning, kundservice och kontantinsamlingstjänster, skapar koncernen en kraftfull närvaro på marknaden. Med en sammanlagd omsättning på över 700 MSEK och över 15 000 kunder, och med en personalstyrka på 400 medarbetare i Sverige, Finland, Norge och Danmark, är Crona Software och Confirma Software tillsammans en pålitlig partner för företag som strävar efter att optimera sina operativa processer och leverera högkvalitativa tjänster till sina kunder. Kontaktperson vid frågor: Linn Jonsson linn.jonsson@crona.se

Jobba för originalet. Välkommen till Apoteket, nummer ett sedan 1971. Med visioner för framtiden och kvalitet i varje detalj, skapar vi förutsättningar för ett liv i hälsa. Hos oss utvecklas du i en kultur där din röst alltid blir hörd. Och allt vi får över ger vi tillbaka till samhället. Det är så vi gör skillnad på riktigt. Om Apoteket Skogås Centrum & Sparvugglan Apoteket i Skogås ligger i Skogås Centrum och flyttade under våren 2026 in i en ny, modern och inspirerande lokal. Centrumet är under fortsatt utveckling med flera planerade satsningar, vilket skapar goda förutsättningar för apotekets fortsatta tillväxt och utveckling. Apoteket Sparvugglan är beläget i Brandbergen Centrum och har en viktig roll för kunderna i närområdet. Tillsammans utgör apoteken en grupp med 10 engagerade medarbetare som varje dag arbetar för att skapa värde för kunderna. Här får du möjlighet att leda två apotek med stark lokal förankring och stor utvecklingspotential, där du kan göra verklig skillnad för både kunder, medarbetare och verksamhet. Din roll Som Apotekschef ansvarar du för att leda och utveckla både Apoteket Skogås och Apoteket Sparvugglan. Du har det övergripande ansvaret för verksamhet, resultat och medarbetare, med fokus på att skapa en engagerande arbetsmiljö och en kundupplevelse i toppklass. I rollen arbetar du nära dina team för att skapa struktur, driva utveckling och säkerställa att apoteken når sina mål. Genom ett närvarande och coachande ledarskap inspirerar du dina medarbetare att växa, ta ansvar och bidra till verksamhetens framgång. Du blir en viktig del av regionens ledarteam och samarbetar med andra Apotekschefer för att dela erfarenheter, utveckla arbetssätt och skapa bästa möjliga förutsättningar för både kunder och medarbetare. Vad du kommer att göra hos oss: Som ansvarig för [namnge apotek] har du en nyckelroll i att forma en verksamhet där omtanke, kvalitet och ansvarstagande genomsyrar varje dag. Genom att leda med engagemang och tydlig riktning skapar du förutsättningar för att både medarbetare och verksamhet utvecklas. Leda och stötta ditt team, med ett engagerat ledarskap som skapar trygghet och trivsel. Säkerställa hög kvalitet och patientsäkerhet, så att kunderna alltid får professionell hjälp och rådgivning. Arbeta aktivt med förbättringar och utveckling ,både operativt och strategiskt, för att stärka verksamheten och kundupplevelsen. Samarbeta över avdelningsgränserna, dela kunskap och bidra till att utveckla hela Apotekets verksamhet. Ta initiativ och driva förändring, både i den dagliga verksamheten och i långsiktiga projekt för att möta framtidens behov. Vem söker vi? För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du har ett tydligt och engagerande ledarskap, samt ett genuint intresse för att utveckla både människor och verksamhet. Du har tidigare erfarenhet från liknande chefsroll. Du är utbildad farmaceut. Du är en trygg och inspirerande ledare som engagerar och utvecklar människorna omkring dig. Du har lätt för att samarbeta och kommunicerar tydligt och öppet. Du är lösningsorienterad och trivs med både dagliga frågor och långsiktiga förändringar. Vi erbjuder... Friskvårdsbidrag: 5000 kr per år.  Personalrabatt: Förmånliga priser på många av våra produkter.  Flexibla helgdagar: Möjlighet att byta arbetsfria helgdagar mot andra dagar på året.  Förmånsportal (Benifex): Erbjudanden inom bland annat kollektivtrafik, leasingbil, gym och hälsobehandlingar.  Trygga försäkringar: Förstärkt föräldrapenning, tjänstepension (ITP) och kompletterande försäkringar.  Om oss Apoteket grundades 1971 och ägs av svenska staten, vilket innebär att vi arbetar både ansvarsfullt och långsiktigt. Vårt viktiga samhällsuppdrag handlar om att förbättra människors hälsa, läkemedelsanvändning och bidra till ökad patientsäkerhet. Med omkring 400 apotek och 3000 medarbetare över hela landet har vi nära samarbete med hälso- och sjukvården – alltid med omtanke om både människor och miljö. Vårt mål är tydligt: Ett liv i hälsa, för alla. Nyfiken? Det räcker gott. Hör av dig om rollen fångar ditt intresse! Vi berättar gärna mer om tjänsten och vår verksamhet – så du får en tydligare bild och kan avgöra om det känns helt rätt. Vänta bara inte för länge, urval och intervju sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka ditt CV tillsammans med svar på våra urvalsfrågor. Du behöver inte skriva ett personligt brev – frågorna är utformade för att hjälpa oss förstå mer om dina erfarenheter och kompetenser för matchning mot tjänst. Vi använder tester för objektivt urval som en del av vår rekryteringsprocess. Provanställning tillämpas. Välkommen till Apoteket!

Vi har kraften från över 50 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Nu söker vi en skicklig systemingenjör, med stort intresse för Windows, som vill bidra med sin kompetens till framtidens forskning och utbildning vid Linköpings universitet. Som en av regionens största arbetsgivare erbjuder vi ett intressant jobb i en spännande miljö där du har goda möjligheter att vidareutveckla dig själv och din kompetens. Om jobbet Som systemingenjör på Digitala resursenheten för forskning och lärande arbetar du som en del av ett team med ett brett arbetsfält inom klient- och systemadministration. Ditt fokus ligger på att utveckla teamets automatiserade arbetssätt och verktyg för stora mängder Windows-klienter. Dina arbetsuppgifter varierar från att att ledae ditt team, utveckla teknisk infrastruktur som används över hela universitetet till att stödja enskilda lärare och forskare i deras dagliga arbete och hjälpa dem att dra maximal nytta av IT-systemen. Ett nära samarbete och dialog med utbildningsverksamheten och undervisande lärare är en viktig del av din tjänst. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en dynamisk och inspirerande miljö där din kompetens verkligen gör skillnad, och det är viktigt för oss att du har goda möjligheter till kompetensutveckling och att vidareutveckla dina färdigheter. Vi skapar och underhåller verktyg som 40 000 studenter och anställda använder varje dag. Om dig Vi söker dig som trivs med att ge god service och strävar efter att leverera bra lösningar. Ditt genuina teknikintresse gör att du ständigt lär dig nya saker och aktivt bidra till utvecklingen inom din verksamhet. För att trivas i rollen bör du vara flexibel och bekväm med att arbeta tillsammans med beställare i en föränderlig miljö. Du har en god förmåga att organisera, planera och dokumentera ditt arbete. Du trivs med att arbeta i team och har mycket god samarbetsförmåga. För oss är det lika viktigt att du är rätt person som att du har rätt tekniska kompetens. Vi vill att du har erfarenhet av att leda och utveckla team att administrera och utveckla Windows-baserade miljöer, inklusive installation konfigurering av programvara och felsökning, gärna med verktyg som SCCM, Active Directory, Azure AD, Azure virtual desktops, Intune, git eller motsvarande programmering eller avancerade skript i Powershell, Python eller liknande. Vi vill också att du har en relevant akademisk examen. Du har mycket god förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska samt på engelska. Din arbetsplats På Linköpings universitet har vi en långsiktig strategi för att tidigt ta till oss och utvärdera ny teknik. Som medarbetare på Digitaliseringsavdelningen har du möjlighet att bidra till denna utveckling och arbeta med modern teknik. Digitala resursenheten, där denna anställning är placerad, skapar digitala lösningar för forskning och undervisning. Uppdraget inkluderar ett kvalificerat stöd till forskare och lärare i användning och utveckling av digitala lösningar. Med moderna metoder och den senaste tekniken skapar vi robusta lösningar i utvecklingens framkant. https://liu.se/organisation/liu/uf/digit kan du läsa mer om hur det är att jobba på Digitaliseringsavdelningen och träffa flera av våra medarbetare. https://liu.se/jobba-pa-liu/lar-kanna-oss kan du läsa mer om att jobba på Linköpings universitet. Om anställningen Tillsvidareanställning. Heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Lön och förmåner Månadslön. Individuell lönesättning. Våra förmåner omfattar bland annat friskvårdsersättning och goda termins- och pensionsvillkor. Vi erbjuder möjlighet till distansarbete viss del av din arbetstid när verksamhetens behov och arbetsuppgifterna medger detta. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast den 25 juni. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Intervjuer kommer ske löpande under ansökningstiden. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.