Vi är Mjölby kommun. Tillsammans levererar vi service och tjänster, är samhällsbyggare och myndighetsutövare. Vårt arbete är till nytta för samhället och med medborgarens bästa i fokus – genom hela livet. Omsorgs- och socialförvaltningen är en av Mjölby kommuns sex förvaltningar och har ett tydligt uppdrag - vi finns till för människor. Med cirka 1000 medarbetare bidrar vi med insatser till ett självständigt och aktivt liv med meningsfull sysselsättning. Vår drivkraft är att skapa utveckling och trygghet i vardagen och vår gemensamma målbild är att skapa bra välfärdstjänster. För att lyckas krävs både kompetens, engagemang och mod – vi vågar satsa på innovation, ny teknik och nya arbetssätt som driver utvecklingen framåt. Individ- och familjeomsorgen är en av fem verksamhetsområden inom omsorgs- och socialförvaltningen. Verksamhetens uppdrag i stort är att bedriva en effektiv och rättssäker myndighetsutövning, där insatser ska tillsättas med utgångspunkt i lägsta omhändertagandenivå och med klientens delaktighet i fokus. Insatserna som utförs inom verksamheten ska bedrivas med god kvalité och även de med klientens delaktighet i fokus. Enheten Råd, stöd och behandling är socialtjänstens utförarenhet inom kommunens Individ- och familjeomsorg. Inom enhetens finns det flera olika inriktningar så som familjeteam, beroendevård, våld i nära relation, personligt ombud, stöd till brottsoffer samt resursteamet. Är du en kreativ, engagerad och ansvarsfull lagspelare som vill skapa livskvalitet? Vi söker nu en resurssamordnare till vår enhet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som resurssamordnare ansvarar du för att leta och rekrytera resurser avseende HVB, familjehem, jourhem, öppenvård, kontaktfamiljer och kontaktpersoner som matchar behov hos barn, unga och vuxna. Du ansvarar för att utreda familjehem, jourhem, kontaktfamiljer och kontaktpersoner. En stor del av det dagliga arbetet innehåller att vägleda och stötta uppdragstagare i deras uppdrag. I uppdraget ingår en del avtalsskrivningar och ekonomiska uträkningar. I uppdraget ingår även att ha kontroll över placeringsutveckling och statistik samt att ha ett särskilt ansvar för uppföljning av kvalitén av såväl öppenvård som dygnsvårdsinsatser. Resor i tjänsten är vanligt förekommande då uppföljningar ofta sker i hemmen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad socionom eller har annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms som likvärdig. Vi ser vidare att du gärna har en gedigen och bred erfarenhet från socialtjänstsektorn samt erfarenhet av placerings- och resursfrågor. Det är meriterande om du har erfarenhet av att utreda och vägleda uppdragstagare. B-körkort är ett krav för tjänsten. Som person ser vi att du är prestigelös och har god förmåga att arbeta med andra människor; att lyssna, visa empati och respekt. Du har god kommunikativ förmåga och uttrycker dig tydligt både i tal och skrift. Vidare utstrålar du trygghet i din yrkesroll och har förmåga att prestera i en pressad miljö och hantera svåra situationer. Du arbetar systematiskt, metodiskt och på ett pålitligt sätt och har en hög förmåga att följa instruktioner och leverera resultat, både vad gäller kvalitet och produktivitet samt förhålla dig till uppsatta tidsplaner. Vi är en trygg och hållbar arbetsgivare. Stor nog att erbjuda medarbetare goda arbetsvillkor och spännande utvecklingsmöjligheter. Liten nog för nära samarbeten, delaktighet och inflytande. Med fokus på vårt uppdrag, att göra nytta för samhället, möjliggör vi utrymme för eget ansvar och kreativitet. Tillsammans driver vi kommunen och den hållbara samhällsutvecklingen framåt. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. I din ansökan bifogar du relevanta utbildningsintyg och examensbevis som styrker ditt CV. Om du kommer vidare till intervju kommer vi kontrollera din ID-handling. Läs mer om vår rekryteringsprocess på www.mjolby.se/ledigajobb. Vår kommun är expansiv med cirka 28 824 invånare. Vi har nära till varandra och nära till resten av världen, kommunikationerna är utmärkta. Mjölby kommuns vision sammanfattas i en slogan: Världsvan och hemkär. Världsvan står för öppenhet, nytänkande, vilja att växa och tro på framtiden. Hemkär står för stolthet och glädje över hembygden. Hos oss är det enkelt att leva ett gott liv. Vi tillämpar löpande urval och kan komma att kalla till intervjuer under annonseringstiden.

Verksamhetsbeskrivning Socialförvaltningen bedriver lagstyrd verksamhet med stöd av socialtjänstlagen, hälso- och sjukvårdslagen och lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade. Socialförvaltningen ska på demokratins grund främja människors ekonomiska och sociala trygghet, jämlikhet i levnadsvillkor och aktiva deltagande i samhällslivet men också ge en god omsorg, hälso- och sjukvård och service till äldre, personer med funktionsnedsättning och andra som behöver samhällets stöd. Socialförvaltningen består av Biståndsenheten, Avdelning för vård- och omsorg, Avdelning för funktionsstöd, Avdelning för hemvård samt Ledningsstödsorganisationen och hälso- och sjukvårdsorganisationen. Som arbetsterapeut/MAR får du ett uppdrag med både bredd och mening. Du kommer ha en ledande roll gällande patientsäkerhetsarbetet inom rehabiliteringsområdet. Du kommer ingå i vår hälso- och sjukvårdsledningsgrupp tillsammans med medicinskt ansvarig sjuksköterska, kvalitets- och utbildnings sjuksköterska, enhetschef och verksamhetschef. Hälso- och sjukvårdsorganisationens uppdrag finns inom ordinärt boende, särskilda boenden för äldre och LSS/psykiatri. Arbetsuppgifter Är du legitimerad arbetsterapeut och vill kombinera patientnära arbete med ett strategiskt uppdrag inom patientsäkerhet, rehabilitering och habilitering? Hos oss får du möjlighet att utveckla rollen som medicinskt ansvarig för rehabilitering (MAR) samtidigt som du fortsätter att arbeta nära patienter och kollegor i det dagliga rehabiliteringsarbetet. Det här är en tjänst för dig som vill påverka, utveckla och skapa goda förutsättningar för en säker och kvalitativ rehabilitering. Under 2026 omfattar MAR uppdraget 25% av arbetsterapeuttjänsten för att etablera funktionen. Arbetsuppgifter arbetsterapeut: Genomföra arbetsterapeutiska bedömningar och uppföljningar. Prova ut, förskriva, följa upp arbetsterapeutiska hjälpmedel. Samverka med andra professioner för att skapa en helhet kring individen. Arbeta med utbildning och informationsspridning kring förebyggande insatser. Bidra till verksamhetsutveckling. Arbetsuppgifter MAR: Upprätta, implementera och följa upp rutiner för en säker rehabilitering Samordna och utveckla patientsäkerhetsarbetet inom patientsäkerhetsområdet. Följa upp kvalité och säkerhet i verksamheten. Utreda allvarliga händelser (lex Maria). Samverka med Regioner och kommuner i rehabiliteringsfrågor. Upprätta patientsäkerhetsberättelse tillsammans med andra aktörer. Kvalifikationer Vi söker dig: Är legitimerad arbetsterapeut Har god förmåga att arbeta självständigt och ta egna initiativ. Är strukturerad och har intresse för kvalité, utveckling och patientsäkerhetsarbete. Har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer. Trivs med att kombinera operativt och strategiskt arbete. Du har god förmåga att sammanställa, analysera och presentera underlag, rapporter och beslutsunderlag för olika målgrupper. Erfarenhet av kommunalt arbete och/eller arbete med kvalitet och patientsäkerhetsarbete är meriterande. B körkort erfordras. Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun. Gällivare kommun erbjuder dig: Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret. Friskvårdstimme Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening) Möjligheten till semesterväxling Arbetstid/Varaktighet Heltidstjänstgöring dagtid. Lön Månadslön. Individuell lönesättning utefter erfarenhet och kompetens. Ange gärna löneanspråk i ansökan. Tillträde / Ansökan Till din ansökan vill vi ha med ett CV och ett personligt brev samt din legitimation. Vid anmodan lämnas originalhandlingar. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tillträde enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag: 2026-08-12 Upplysningar Verksamhetschef Therese Oskarsson 0970-818723 OBS! v.29-32 ej kontaktbar pga. semester. Fackliga företrädare Arbetsterapeuterna Petra Nilsson tel: 0970-818000. Varmt välkommen med din ansökan!

Nybro kommun är en expansiv kommun i det småländska glasriket med cirka 20 000 invånare. Här finns stora och små företag främst inom glas-, trä- och pappersindustrin - flera av dem världsledande inom sina respektive branscher. Kommunen har ett strategiskt läge mellan de tre regionala centrumen Kalmar, Karlskrona och Växjö. Kommunikationerna är goda med järnväg samt en flygplats inom tre mil. I Nybro kommun finns möjligheterna att välja attraktiva boende med vackra miljöer i staden eller på landsbygden. Möjligheterna till rekreation och friluftsliv är goda då det aldrig är långt till naturen. Nybro kommuns vision är "Med trygghet, nyfikenhet och nytänkande bygger vi en ny bro till framtidens större Nybro." På nybro.se kan du bland annat läsa om hur det är att jobba i Nybro kommun och ta del av vilka förmåner vi erbjuder våra medarbetare: https://nybro.se/jobb-foretagande/nybro-kommun-som-arbetsgivare/ Individ- och familjeförvaltningen ansvarar för insatser enligt SoL och LSS som omfattas av individ- och familjeomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning. Kommunmedborgare som är i behov av socialtjänstens insatser kan erhålla råd, stöd och bistånd. I de flesta fall ges vårt bistånd och våra insatser efter en individuell bedömning som del av vår myndighetsutövning. Vi har ambitionen att de insatser vi ger ska leda till självständighet. Verksamheten fokuserar på insatser till barn, ungdomar och deras föräldrar, missbruksproblematik, våld i nära relationer, personer med funktionsnedsättning som behöver stöd i sin dagliga livsföring, personer i behov av försörjningsstöd, arbetsmarknadsåtgärder, rehabilitering och integration. 10 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som stödassistent eller personlig assistent arbetar du med att ge stöd och omsorg till personer som har olika former av funktionsvariationer och unika livssituationer. Arbetet kan innehålla bland annat stöd och motivation i vardagssysslor, hjälp och stöd med personlig omsorg och sociala kontakter. Vi söker dig som är intresserad av att arbeta som timvikarie eller som kanske vill få in en fot för framtida tillsvidareanställning inom omsorgen om personer med funktionsnedsättning. • Vi har behov av vikarier inom:-Gruppbostad • Boendestöd inom socialpsykiatri, även nattetid (mobila natt) • Korttidsverksamhet för barn • Korttidstillsyn ungdomar • Barnboende • Servicebostad • Personlig assistans • Daglig sysselsättning Ange i din ansökan om du har särskilt intresse för någon av verksamheterna. Du kommer att träffa människor med olika bakgrund. Vår verksamhet pågår dygnet runt: dagtid, kvällstid, helg, vaken natt och dygn med jour, arbetstiden varierar på de olika arbetsplatserna. Ange vilka tider du är tillgänglig för arbete i din ansökan. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har ett genuint intresse för att arbeta med människor. Du behöver kunna arbeta självständigt och ha ett socialt och flexibelt förhållningssätt. Vi arbetar utifrån ett lågaffektivt bemötande, där vi strävar efter att arbeta på ett lugnt och tryggt sätt. Genom ett gott bemötande och god kommunikation skapar vi förtroendefulla relationer. Utbildning inom vård- och omsorg, barn- och fritid eller annan relevant utbildning är meriterande. Inom vissa verksamheter är körkort B ett krav. Du behöver goda kunskaper inom det svenska språket för att kunna kommunicera och dokumentera. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Vid anställning ska utdrag från belastningsregister uppvisas. Löneform: Timlön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Schema. Vi ber dig söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. Efter att du sökt första gången kan du logga in till ditt CV och uppdatera dina uppgifter samt ändra i det personliga brevet. Därmed kan du söka andra tjänster inom Nybro kommun eller andra organisationer anslutna till Offentliga jobb. Alla skickade ansökningar sparas under din inloggning. Vi vill inte bli kontaktade av rekryterings-/bemanningsföretag. Vi undanber oss också samtal från annonssäljare.

I Region Kronoberg arbetar vi för att människor i länet ska kunna leva ett tryggt och hållbart liv. Varje dag möter vi kronobergarna i vården, i kollektivtrafiken och i arbetet med länets utveckling. Här tas idéer tillvara, det finns stora möjligheter till utveckling och ett arbetsklimat som är välkomnande, öppet och präglat av vänlighet. Välkommen till verksamhetsområde psykiatri, rehab och hab! Vårt uppdrag är att erbjuda alla invånare i Kronobergs län specialiserad psykiatrisk vård, rehabilitering och habilitering. Vården ska bedrivas i samverkan med andra aktörer inom och utanför Region Kronoberg, med sammanhållen vårdkedja och patientens delaktighet i fokus. Vi vill skapa goda förutsättningar för att våra patienter ska få rätt vård och behandling av bästa möjliga kompetens. Vill du arbeta i en specialistverksamhet där du får använda din psykologkompetens för att verkligen göra skillnad? På habiliteringen i Region Kronoberg möts du av ett starkt engagemang, en varm kultur och ett meningsfullt uppdrag. Vi är stolta över vårt arbete – och vi trivs tillsammans! Habiliteringen är en specialistverksamhet för personer i alla åldrar med medfödda eller tidigt förvärvade funktionsnedsättningar. Vår kultur präglas av öppenhet, hjälpsamhet och en stark vilja att ständigt utvecklas. Vi arbetar både i team och självständigt, alltid med individens hälsa och styrkor i fokus. Nu söker vi en legitimerad psykolog till vår vuxenhabilitering i Ljungby. Du kommer att arbeta med personer över 18 år som har medfödda eller tidigt förvärvade funktionsnedsättningar, såsom autism, intellektuell funktionsnedsättning, flerfunktionsnedsättningar och rörelsehinder. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter inkluderar bland annat: • Utredning av intellektuell funktionsnedsättning • Behandlingsarbete med individ och grupp, exempelvis psykoedukation, vardagssamtal, stöd och behandling • Handledning och utbildning av personalgrupper Du blir en del av ett psykologteam och kommer också ingå i ett tvärprofessionellt team med övriga yrkesgrupper på habiliteringen. Vi erbjuder regelbunden yrkesspecifik handledning och kollegiala träffar. En viktig del i patientarbetet är teamsamverkan med övriga kollegor på habiliteringen. Vi samverkar också mycket med både vårdgrannar och andra samhällsaktörer exempelvis kommunerna. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är: • Legitimerad psykolog • Innehavare av B-körkort (uppdrag sker i hela länet så resor kan förekomma) • Nyfiken, engagerad och villig att lära dig habiliteringens arbetssätt Meriterande: • Erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättning • Tidigare arbete inom habilitering Du är en person som trivs i team, men också har förmåga att arbeta självständigt. Du är relationsskapande, ansvarstagande och flexibel. Det är av stor vikt att du själv kan strukturera upp ditt arbete på ett självständigt sätt. Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Vill du vara med och skapa mervärde för personer med funktionsnedsättning? Då ser vi fram emot din ansökan! I samband med rekryteringen begär vi utdrag ur brotts- och misstankeregistret. Ange därför gärna ditt fullständiga personnummer i ansökan. På grund av sommarperioden är ansökningstiden förlängd. Urval och återkoppling påbörjas vecka 33-34. För att underlätta behandlingen av din ansökan, vänligen: - Bifoga ett detaljerat CV - Inkludera relevanta betyg, intyg och eventuell legitimation för den tjänst du söker Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Informationen du anger kan komma att lämnas ut avseende regler för allmän handling enligt offentlighetsprincipen och dina uppgifter behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR). Kontakta ansvarig rekryterare hos Region Kronoberg vid skyddad identitet för vidare information om hur du ansöker och hantering av dina personuppgifter. Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen. För att läsa mer om gällande kollektivavtal och ingångslön: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/

Till Vårsta diakonis mottagning för samtalsstöd i Umeå söker vi en medarbetare i projektet Tillit & Transformation, traumamedvetet arbete med unga Vill du arbeta i ett innovativt projekt där stöd, trauma­medvetenhet och långsiktig förändring står i centrum? Vårsta diakoni söker nu en medarbetare till projektet Tillit & Transformation – ett treårigt arvsfondsprojekt som riktar sig till unga 12–25 år i eller nära kriminalitet, våld, psykisk ohälsa och social utsatthet. Projektet kombinerar: traumafokuserade individuella samtal, gruppinterventioner, samhällsdialog, kreativa och relationella arbetssätt, samverkan med civilsamhälle och lokalsamhälle. Om tjänsten Tjänstens huvudsakliga fokus är att genomföra individuella samtal och gruppträffar med unga deltagare utifrån ett traumamedvetet förhållningssätt. Arbetsuppgifter I tjänsten kommer du främst att: genomföra individuella stödsamtal och traumafokuserade samtal, arbeta med Narrative Exposure Therapy (NET/FORNET) eller närliggande traumamedvetna metoder, bidra till ett tryggt, flexibelt och kreativt arbete. kartlägga behov och följa upp deltagarnas utveckling, samverka med projektteam och externa aktörer, dokumentera och delta i uppföljning och utvärdering, Arbetet kan även innefatta: deltagande i gruppverksamhet, eftersamtal och samhällsdialog, workshops och samverkansmöten. Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning inom exempelvis socionomprogrammet, psykologi, beteendevetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig har minst fem års arbetslivserfarenhet har erfarenhet av arbete med unga i utsatthet har god förmåga att skapa tillit och relation och kan möta individers unika behov har kunskap om trauma, psykisk ohälsa och våldsproblematik är trygg, flexibel och kan arbeta även i komplexa situationer har god samarbetsförmåga men också kan arbeta självständigt kan uttrycka dig väl i tal och skrift samt arbeta digitalt Förutsättningar Tjänsten förutsätter kunskap om att arbeta under sekretess och med respekt för individers specifika behov. Vi förutsätter att du delar Vårstas värdegrund så som den uttrycks i Vårstas vision och värdegrund. Det är meriterande för tjänsten om du har: utbildning i NET/FORNET eller annan traumafokuserad metod, erfarenhet av arbete med kriminalitet eller våldsprevention, erfarenhet av gruppverksamhet, erfarenhet av NPF-anpassat arbete, erfarenhet av samverkan mellan civilsamhälle och offentlig sektor, flerspråkighet och erfarenhet av arbete i mångkulturella miljöer. Vi erbjuder ett meningsfullt och utvecklande arbete, möjlighet att arbeta i ett innovativt projekt med stor samhällsrelevans, handledning och kompetensutveckling, ett engagerat och tvärprofessionellt team, möjlighet att bidra till utvecklingen av nya arbetssätt för unga i riskzon. Om Vårsta Diakoni Sedan mer än hundra år bidrar Vårsta diakoni med medmänsklig omsorg och är en röst för varje människas rätt till ett värdigt liv. Vår verksamhet finns i Härnösand, Sundsvall, Örnsköldsvik, Sollefteå och Umeå. Vårsta Resurscentrum i Umeå arbetar med traumamedvetet stöd, psykisk hälsa och social hållbarhet. Verksamheten har lång erfarenhet av arbete med traumastöd, våldsprevention och samhällsbaserade interventioner för unga och vuxna i utsatthet. Anställningsform Omfattning: 100 % tillsvidareanställning. Vi tillämpar provanställning. Tillträde efter överenskommelse. Placeringsort: Umeå. Kvällsarbete kan förekomma. Ansökan Ansökan med cv och personligt brev skickas till: anna-karin.norell@varsta.se Sista ansökningsdag: 10 augusti 2026. Frågor besvaras av: Katarina Glas, direktor Telefon 0611-50 54 35 katarina.glas@varsta.se

Vi har kraften från över 50 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Om jobbet De huvudsakliga arbetsuppgifterna består av utbildningsadministration såsom program- och kursadministration samt övriga studieadministrativa ärenden. Arbetet innebär en viktig samordnande servicefunktion med många kontaktytor mot såväl personal, studenter som externa parter i syfte att stödja verksamhetens behov. Du arbetar i nära samarbete med institutionens lärare och forskare och ingår i ett team med kollegor som har motsvarande uppgifter inom andra delar av institutionen. Det administrativa stödets arbete utförs enligt gällande rutiner och regelverk. Processer och arbetssätt står inför förändringar inte minst kopplat till digitalisering och AI och du förväntas medverka till att utveckla processer och rutiner för en effektiv studieadministration med hög kvalitet. Arbetet ställer krav på god förståelse för respektive avdelnings verksamhetsområden liksom följsamhet och god förståelse för akademisk utbildningsverksamhet i stort. Som medarbetare inom avdelningen för verksamhetsstöd förväntas man också att vid behov vara flexibel och kunna gå in och arbeta med andra administrativa uppgifter än de som man normalt arbetar med. Om dig Vi söker dig som har en examen på lägst gymnasienivå och erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete. För tjänsten är det meriterande om du har erfarenhet från högskolesektorn genom egna studier eller arbetslivserfarenhet. Anställningen är en administrativ stödfunktion med höga krav på att självständigt kunna planera, prioritera och strukturera arbetet i din vardag. Som person har du god samarbetsförmåga, tar ansvar för ditt arbete och driver det framåt. Du är noggrann, kvalitetsmedveten och en god problemlösare. Viktiga egenskaper är vilja och förmåga att ta egna initiativ, ge situationsanpassat stöd till kärnverksamheten samt förmåga att snabbt sätta sig in i nya eller förändrade arbetsuppgifter och villkor inom det administrativa området. Mycket god datorvana och systemförståelse samt god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska både i tal och i skrift är ett krav för anställningen. Kunskaper inom de system som används inom högre utbildning såsom ekonomi- och inköpssystem, antagningssystem och resultatrapporteringssystem är meriterande. Din arbetsplats Du kommer att arbeta vid Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling. Institutionen, med ca 500 anställda, bedriver grund- och forskarutbildning samt forskning framförallt inom filosofisk och teknisk fakultet och har en omfattande nationell och internationell samverkan. Den verksamhetsnära administrationen är organiserad vid en egen enhet under avdelningen för verksamhetsstöd. Den verkar övergripande för hela institutionen. Läs mer om vår verksamhet här https://liu.se/organisation/liu/iei Om anställningen Anställningen är tillsvidare på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Säkerhetskontroll kan komma att genomföras innan beslut om anställning fattas. Lön och förmåner Linköpings universitet tillämpar individuell och differentierad lönesättning och sker i enlighet med gällande kollektivavtal (RALS/RALS-T) samt universitetets riktlinjer för lönebildning. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast den 5 augusti 2026. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

1 plats(er). Vill du ha ett givande och självständigt arbete? Gillar du att arbeta med varierande och utmanade arbetsuppgifter? Då kan arbetet som legitimerad sjuksköterska vid hemsjukvården passa dig! Du får ett spännande, givande och självständigt arbete, som skapar delaktighet för dina patienter och ger personlig utveckling till dig. Vi kommer att erbjuda dig en handledare och en individuellt anpassad introduktion som ger en mycket bra start i ditt nya arbete! Hos oss får du ett omväxlande arbete och en arbetsplats med hög kompetens, ett bra arbetsklimat och med stort engagemang i personalgruppen. Varmt välkommen med din ansökan till tjänsten som legitimerad sjuksköterska inom hemsjukvården vid Falu kommun! Arbetsuppgifter Som sjuksköterska i kommunal hälso-och sjukvård leder du omvårdnads arbetet i hälso-sjukvårdsarbetet i ordinärt boende. Du kommer att samarbeta med vårdbiträden, undersköterskor, fysioterapeut, arbetsterapeut och enhetschefer. Du samverkar också med primärvård, slutenvård och andra aktörer utifrån en helhetssyn på patienten. Du kommer att ha ett övergripande patientansvar för vården av dina patienter. I detta ingår att kunna göra dina egna bedömningar, provtagningar, såromläggning, läkemedelshantering, injektioner, diabetesvård, palliativ vård och andra förekommande arbetsuppgifter. Du ansvarar för hjälpmedelsförskrivningar, t.ex. antidecubitus-madrasser. Arbetet omfattar även förebyggande av sjukdomar och sjukdoms komplikationer t.ex. fallskador, undernäring och psykisk ohälsa. Som sjuksköterska handleder och utbildar/delegerar du också personal i omvårdnad samt i hälso-och sjukvårdsinsatser. Kvalifikationer För rollen krävs: Att du är legitimerad sjuksköterska B-körkort God förmåga att uttrycka dig i det svenska språket, i både tal och skrift Personliga egenskaper Vi söker dig som är öppen och engagerad och som trivs med att utveckla både dig själv och verksamheten du arbetar i. Som person är du empatisk, du värdesätter gott bemötande mot patienter och kollegor och du har förmåga att hålla en hög och jämn servicenivå. Du delar Falu kommuns värdegrund där du möter varje människa med förståelse och respekt. Du har även förmåga att bygga relationer och skapa nya nätverk. För att trivas i tjänsten ser vi också att du behöver vara flexibel för att kunna hantera oförutsedda händelser, samt att du har lätt för att samarbeta utifrån ditt lösningsfokuserade förhållningssätt. Stor vikt kommer läggas vid dina personliga egenskaper, både för att du ska trivas hos oss och bli så trygg som möjligt i din sjuksköterskeroll. Meriterande kvalifikationer Specialistutbildningen i vård av äldre Distrikts sköterskeutbildning Vidareutbildning i demensvård Tidigare erfarenhet av kommunal hälso- och sjukvård Annan för tjänsten relevant vidareutbildning Anställningsvillkor Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Schemalagd arbetstid 38,25h/vecka, mest dagtid. Helg- och kvälls tjänstgöring förekommer, idag var 5:e helg plus ca 7 tidiga och kvällspass inom 10 veckor. Bifoga gärna utbildningsintyg i din ansökan då detta kommer efterfrågas om du blir aktuell för tjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju. För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida. Övrigt När du skickar in din ansökan kommer du att få besvara urvalsfrågor som är ställda utifrån de krav som gäller för tjänsten. Dina svar är en viktig del av det första urvalet, så se till att svara utförligt och tydligt. I din ansökan ska du bifoga ditt CV, men du ska inte skicka in ett personligt brev – urvalsfrågorna ersätter detta. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta rekryteringscenter@falun.se Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Söker du en stimulerande miljö som framgångsrikt integrerar utbildning, forskning och samverkan inom lärarutbildningsområdet? Hos oss erbjuds du dessutom goda möjligheter både att bidra till verksamhetens vidareutveckling och din egen kompetensutveckling. Ämnet bild vid Högskolan Dalarna tillhör Institutionen för kultur och samhälle och erbjuder kurser inom programmen för grundlärare och ämneslärare samt fristående kurser. Samtliga kurser har inslag av visuell gestaltning, bildteori och ämnesdidaktik. Bildämnet är också en resurs för Högskolan Dalarnas övriga utbildningar. Med denna rekrytering vill vi stärka kompetensen inom bild/bilddidaktik. Din arbetsdag som adjunkt Du kommer framförallt att arbeta med undervisning och samverkan kopplat till högskolans lärarutbildningar. Högskolan Dalarna ligger långt fram i utvecklingen när det gäller digitalt stöd och pedagogik kopplat till nätbaserat lärande och undervisning bedrivs både på campus och via nätet. Som adjunkt i ämnet bild kommer du att främst undervisa på distans. En viktig del i rollen är också att arbeta med kontinuerlig utveckling av kurser och utbildning i egenskap av kursansvarig. Är du personen vi söker? Till denna tjänst söker vi dig som har kompetens inom fotografi, digital bildbehandling och rörlig bild. Du har goda kunskaper om samtida visuella kulturer samt estetiska lärprocesser och därtill goda kunskaper inom bildämnets material och tekniker. För denna anställning krävs därutöver: magisterexamen i foto, konst- och bildvetenskap, konstvetenskap, bildpedagogik eller närliggande estetiskt ämne. utbildning i foto och digital bildbehandling minst tre års undervisningserfarenhet i foto och digital bildbehandling goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har: erfarenhet av undervisning på högskole-/universitersnivå erfarenhet av nätbaserad undervisning erfarenhet av kursansvar på högskole-/universitersnivå erfarenhet av konstnärligt gestaltande och eget bildskapande en påbörjad forskarbutbildning högskolepedagogisk utbildning Då vi fäster stor vikt vid den pedagogiska skickligheten förväntas den sökande som inte redan har behörighetsgivande högskolepedagogisk utbildning förvärva denna kompetens inom två år från anställningens början. Personliga egenskaper som behövs för att lyckas i rollen: god administrativ förmåga god samarbetsförmåga Bedömningsgrunder Högskolan kommer i denna rekrytering att göra en kvalitativ helhetsbedömning för att bedöma vilken sökande som har de bästa förutsättningarna för att fullgöra uppgifterna i anställningen. För vidare läsning hänvisar vi till högskolans anställningsordning. https://www.du.se/globalassets/sp/styrdokument/anstallningsordning-for-larare-vid-hogskolan-dalarna.pdf Anställningen Anställningen är en visstidsanställning, tjänstgöringsgrad upp till 80%, med tillträde 2026-08-17 tom 2027-02-28 (med möjlighet till förlängning). Högskolan Dalarna är ett lärosäte som verkar på två orter. Placeringsort för denna anställning är Falun och visst arbete förekommer även i Borlänge. Övrigt Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför verksamheten och vi använder oss av kompetensbaserad metodik genom hela rekryteringsprocessen. Dina ansökan ska innehålla: Din ansökan ska innehålla CV, betygshandlingar och pedagogiska meriter. Pedagogiska meriter ska redovisas på separat blankett som rekvireras från Högskolan Dalarnas hemsida, http://www.du.se/pedagogiskameriter. Vid frågor om din ansökan, vänligen kontakta mailto:rekrytering@du.se. Välkommen med din ansökan! Du ansöker via vår webbplats senast 2026-08-02. Vill du veta mer om hur det är att jobba vid Högskolan Dalarna så besök vår hemsida https://www.du.se/sv/om-oss/jobba-hos-oss/ Vi undanber oss all kontakt med försäljare av annonser. Vi har gjort våra strategiska val för denna rekrytering. Kontaktperson Annika Vänje T.f. prefekt vid institutionen kultur och samhälle 023-77 88 78 ava@du.se

Om tjänsten Vi söker en erfaren och engagerad officer/reservofficer till rollen som sektionschef vid kadettbataljonen. Tjänsten innebär ett helhetsansvar för utbildning inom sektionen, med särskilt fokus på handledning, ledarskaps- och individutveckling. Som sektionschef kombinerar du chefskap med rollen som handledande mentor. Du arbetsleder och utvecklar kadetter, driver utbildningsverksamheten framåt och säkerställer att verksamheten bedrivs i enlighet med Försvarsmaktens värdegrund och styrdokument. Du är ett tydligt föredöme och bidrar aktivt till att forma framtidens officerare. Anställningen sker vid Tredje sjöstridsflottiljen, som bidrar till bemanning av Försvarsmaktens utbildningsverksamhet genom att tillhandahålla personal till olika utbildningsmiljöer. Arbetsuppgifter Som sektionschef har du ett helhetsansvar för utbildning och utveckling inom din sektion. Du: Leder, planerar och följer upp utbildning enligt gällande kursmål Arbetsleder och utvecklar kadetter i deras yrkes- och ledarroll Agerar handledande mentor genom kadetternas utbildning Följer individers progression och ger tydlig, utvecklande återkoppling Bidrar till urval, uppföljning och bedömning av kadetter Samverkar internt inom Försvarsmakten och externt, främst med Försvarshögskolan Deltar i övningsverksamhet och bidrar till bataljonens utveckling Kvalifikationer Officer lägst löjtnant eller specialistofficer lägst fanjunkare Flerårig erfarenhet av chefsbefattning, exempelvis som plutonchef, tjänstegrenschef eller motsvarande Erfarenhet av personalhantering samt av planering, genomförande och utvärdering av verksamhet Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För att lyckas som sektionschef ser vi att du: Har hög personlig mognad och integritet Är en trygg och tydlig ledare som agerar föredöme Har god pedagogisk förmåga och motiverar andra genom konstruktiv feedback Har ett starkt intresse för att utveckla ledarskap och individer Trivs i en roll med stort samverkansbehov Är initiativtagande med god analytisk förmåga Arbetar strukturerat och tar ansvar för helheten Meriterande Internationell tjänstgöring Arbetsförhållanden Tjänsten består av cirka 70 % administrativa uppgifter och 30 % fysisk verksamhet. Du förutsätts ha en fysisk förmåga som möjliggör att delta i och leda fysisk träning samt övningsverksamhet. Arbetet kan innebära försvarsmaktsdygn samt tjänstgöring under kvällar och helger. Anställningsform: Tidsbegränsad till och med 2028-03-31 Tillträde: Senast december 2026 eller tidigare enligt överenskommelse Information om befattningen: Charlotta Ryderås (MHS K) nås via växeln på 08-788 75 00 Facklig kontakt: Jonas Rydmarker (OFR/O) nås via växeln på 08-788 75 00. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Tredje sjöstridsflottiljen är ett insatsförband i den svenska marinen. Flottiljen har förmåga att kontrollera havsområden, sjövägar och sjöfart, genomföra insatser på och under ytan samt röja minor i hamnområden, kustnära farvatten och på öppet hav. Förbandet verkar såväl nationellt som internationellt. Fartyg och stab utbildar och tränar såväl sjömän som officerare till omedelbart insatsberedda förband. Flottiljen bidrar också löpande med personal till olika internationella insatser. Året om och dygnet runt bidrar flottiljen till säkerhet genom att patrullera och övervaka det svenska sjöterritoriet. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Riksantikvarieämbetet är Sveriges myndighet för frågor om kulturarvet. Vi arbetar för att kulturmiljöer, kulturlandskap, kulturföremål och museer ska bevaras, användas och utvecklas. Vårt uppdrag styrs av regeringens mål för kulturpolitiken och det statliga kulturmiljöarbetet. Våra verksamheter finns i Visby, Stockholm och Tumba och vi bedriver även publik verksamhet vid besöksmålet Glimmingehus. Vi är cirka 250 anställda. Nu söker vi en chef till museiavdelningen som ska driva och stärka vårt viktiga arbete med att främja utveckling och samarbete på museiområdet och inom kulturarvssektorn. Avdelningens uppdrag innefattar ansvar för att utveckla kunskap och stöd till museer inom områdena museernas samhällsrelevans och regional utveckling, hantering av kulturföremål och samlingsförvaltning samt digital förmedling och utställningsteknik. I avdelningens uppdrag ingår också ansvar för krisberedskap, bidragshantering och frågor kopplade till illegal handel. Det ingår även ansvar för verksamheten vid myndighetens besöksmål Glimmingehus och för att tillhandahålla vissa museitjänster åt förvaltare av kulturarv. Har du en bakgrund med flera års erfarenhet av att leda och utveckla verksamhet, brinner för att utveckla musei- och kulturarvsfrågor och har god erfarenhet av ett utvecklande ledarskap? Då är det dig vi söker! Museiavdelningen består av fem enheter: Enheten för museerna i samhället, Enheten för samlingar och kulturföremål, Enheten för teknik och digital förmedling, besöksmålet Glimmingehus samt Svensk museitjänst. Avdelningschefen leder avdelningens ledningsgrupp och ingår själv i ledningsgruppen för hela myndigheten. På avdelningen arbetar ca 50 engagerade och kompetenta medarbetare. Dina arbetsuppgifter Ditt uppdrag är att leda och utveckla verksamheten för att nå våra mål. Som avdelningschef samordnar du avdelningens enheter och uppdrag och har det övergripande ansvaret för verksamhet, ekonomi och personal. Du driver avdelningens strategiska utvecklingsarbete och skapar förutsättningar för en god arbetsmiljö med ett öppet samarbetsklimat där medarbetare kan utvecklas. Aktuella utvecklingsområden är att: öka kulturarvsaktörers förmåga att motstå hot och risker, förebygga sårbarheter, hantera fredstida krissituationer samt uppgifter vid höjd beredskap verka för en digital omställning där museerna har en ökad förmåga att bidra till ett beständigt, användbart och synligt kulturarv verka för att kulturarvsfrågor används aktivt som resurs i den regionala utvecklingen och att alla i alla delar av landet har jämlika möjligheter att ta del av kulturarv fortsätta utveckla stöd till museer och kulturarvsaktörer inom området hållbar samlingsförvaltning Som avdelningschef bidrar du också till ett gott samarbete med andra avdelningar och externa samarbetspartners. Du ingår i myndighetens ledningsgrupp där du förväntas bidra till utveckling av hela myndigheten. Din kompetens Vi söker dig med relevant högskoleutbildning inom kulturarvsområdet eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig samt väl vitsordad flerårig erfarenhet från offentlig sektor eller kulturarvsaktör. Du har goda kunskaper om musei- och kulturarvssektorn. Du har flerårig chefserfarenhet med personalansvar samt använder dig av ett utvecklande ledarskap med ett tillitsbaserat förhållningssätt. Det är meriterande om du har goda kunskaper om och erfarenhet av beredskaps- och digitaliseringsfrågor. Det är också meriterande om du tidigare har varit chef över andra chefer. Du är tydlig, har en personlig mognad, vågar ta ställning och är trygg i ditt beslutsfattande. Du är lösningsorienterad och tar dig an ditt uppdrag utifrån en helhetssyn och med en god problemlösande analysförmåga. Du driver och följer upp mot mål och resultat och har ett professionellt och gott bemötande. För att lyckas har du förmågan att skapa engagemang och delaktighet och du är prestigelös, har god samarbetsförmåga och kan inspirera, motivera och leda kollegor. Du är mån om att verka för en god förvaltnings- och förändringskultur och ditt förhållningssätt är väl förankrat i den statliga värdegrunden. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Anställningen är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning. Placeringsort är Visby och vi erbjuder möjlighet till visst distansarbete när verksamheten tillåter. Avdelningen har verksamhet i både Visby och Stockholm. Det kommer därför kräva regelbunden fysisk närvaro av avdelningschefen på bägge orterna. Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast 2026-08-10. Märk din ansökan med diarienummer RAÄ-2026-2198.