Vous aimez le terrain, les interventions techniques et les journées qui ne se ressemblent pas ? Vous souhaitez rejoindre une structure en plein développement, reconnue pour son savoir-faire en maintenance et dépannage de climatisation et chauffage thermodynamique ? Dans le cadre du renforcement de ses équipes, nous recherchons un Technicien de maintenance frigoriste CVC pour intervenir sur le secteur des alpes Votre mission Au sein d'une équipe à taille humaine, vous intervenez en autonomie chez une clientèle variée composée de professionnels et de particuliers : tertiaire, commerces, immeubles de bureaux, chaînes de magasins, etc. Vos principales responsabilités seront les suivantes : Assurer la maintenance préventive et curative des installations de climatisation, chauffage et froid. Diagnostiquer les pannes et réaliser les dépannages chez les clients. Garantir la qualité de service et la satisfaction client. Organiser vos interventions selon le planning établi par votre responsable. Être un véritable relais technique auprès des clients sur votre secteur. Votre profil Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans minimum en tant que mainteneur-dépanneur frigoriste, avec de bonnes bases en électricité. Autonome, rigoureux et réactif, vous avez le sens des responsabilités et du service. Votre aisance relationnelle, votre diplomatie et votre capacité à gérer les situations avec sang-froid seront de vrais atouts pour réussir à ce poste. La maîtrise des outils informatiques est indispensable. Vous êtes impérativement titulaire de l'Attestation d'Aptitude Fluides Frigorifiques et, idéalement, d'une habilitation électrique. Ce que nous vous proposons Un poste avec une réelle autonomie et une grande confiance accordée aux collaborateurs. Une structure en développement, où votre expertise sera reconnue. Un statut ETAM avec forfait 218 jours. Prime de panier repas. Mutuelle. Véhicule de service avec carte essence et télépéage. Téléphone portable, PC et imprimante. Intéressement. Formation souhaitée BEP Électrotechnique. Bac Pro Maintenance Dépannage Climatisation / Froid. Localisation Poste basé sur le secteur Alpes, avec déplacements en Savoie et Haute Savoie. Vous etes sur Chambéry, Aix les bains ou Annecy. Vous souhaitez évoluer dans un environnement où autonomie, confiance et technicité vont de pair ? Postulez dès maintenant.

Descriptif du posteVous êtes investi(e)/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d'experts.Rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.Rattaché(e) à Simon, Responsable Travaux de notre région, vous intervenez en qualité de Chargé d'Affaires pour assurer les études d'exécution qui vous seront confiées auprès de clients professionnels avec pour objectif la rentabilité des affaires, le suivi du montage des travaux. Vous serez rattaché à l'agence de Rennes.Vos tâches, si vous l'acceptez :Réaliser les études (CVC, froid commercial),Effectuer les chiffrages et rédigez les devis,Réaliser et/ou supervisez la réalisation des plans de réservation en DAO,Préparer et rédiger les dossiers de montage,Piloter les sous-traitants,Suivre la rentabilité des chantiers,Participer à la réception des chantiers et rédiger les DOE.Bonus du job "Les pépites qui pimentent le quotidien !":Selon profil : En fonction du profil -->Véhicule de fonction, part variable jusqu'à 5% de votre rémunération brute annuelle Ticket restaurant + 13ème mois + Compte Épargne Temps (CET) + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements.) Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 41600€ et 48100€ sur 13 mois. Il s'agit d'une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste.Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d'un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.ProfilDe formation BTS, BAC+3, BAC+4 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Chargé d'Affaires confirmé. Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste : Rigueur, curiositéAutonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipeAptitude de l'analyse sous différentes formesPrêt(e) à embarquer dans cette aventure ?A bientôt, parmi nous

En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons notre Directeur d'EHPAD H/F en contrat à Temps plein à pourvoir dès que possibleOù ? Au sein de l'EHPAD de Chevilly (86 résidents) situé à Chevilly (45). Il s'agit d'un EHPAD avec 5 unités, dont 1 unité de vie protégée de 15 résidents.Ce que nous offrons : Rejoignez une entreprise privée à but non lucratif. Vous faites partie d'une communauté de directeurs pour échanger et faire évoluer les pratiques, vous avez des fonctions supports en appui !Votre tâche, si vous l'acceptez :Rattaché à la Direction Générale, vous êtes en charge du pilotage global et du bon fonctionnement de l'EHPAD de Chevilly, vos tâches sont les suivantes :Vous mettez en œuvre le projet d'établissement.Vous animez, encadrez et définissez l'organisation des équipes placées sous votre responsabilité et les fédérez autour des projets.Vous établissez et suivez les budgets, les investissements en lien avec les tutelles et les autorités de tarification, en veillant à l'équilibre économique de l'ensemble des établissements.Vous gérez le taux d'occupation et assurez le développement et le maintien des réseaux locaux de partenaires.Vous êtes le garant de la politique Qualité et de l'application des procédures élaborées.Vous impulsez une politique de communication et de valorisation des activités et de l'image auprès des partenaires.L'ensemble de ces tâches s'exerce en déclinaison de la stratégie du pôle accompagnement de VYV3 CVL, dans le respect de son organisation et de ses procédures, et conformément au cadre réglementaire.Ce qu'on vous offre :Un planning en forfait jour du lundi au vendredi, pas de week-end travailléAstreinte 1 semaine toutes les 6 semaines du vendredi 17h au vendredi suivant 9h, mutualisée sur les 3 EHPAD du 45 (La Source et La Chapelle)Restauration sur place possible : 3€20 le repasRémunération entre 50 000€ et 60 000€ (reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec prime Segur, prime décentralisée.Avantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances.Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 72%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo.Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions.)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel

Gladys DINET, consultante en recrutement chez Fed Construction, dédiée aux métiers de la maîtrise d'œuvre et du BTP, recherche pour son client entreprise de travaux en fluides et TCE, son futur conducteur de travaux CFO/CFA H/F. Je recrute pour une entreprise familiale indépendante d'une trentaine de collaborateurs, spécialisée depuis plus de 35 ans dans les travaux en CFO/CFA, CVC et TCE sur des projets tertiaires et publics (bureaux, plateformes logistiques, équipements publics). Les atouts de l'entreprise : Structure à taille humaine et esprit d'équipe fort Activité en croissance avec un carnet de commandes solide Projets variés et techniquement intéressants Démarche RSE reconnue (EcoVadis) Réelles perspectives d'évolution Rattaché(e) à un Chargé d'Affaires, vous prenez en charge : La préparation, l'organisation et le suivi des chantiers Le pilotage technique, administratif et financier des opérations L'encadrement des équipes et sous-traitants La relation client et la participation aux réunions de chantier Le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité Le suivi des approvisionnements et des réceptions de travaux Passage à l'agence une fois par semaine apprécié. Conditions CDI à pourvoir dès que possible Rémunération : 45 à 55 K€ brut/an selon profil Véhicule de fonction Téléphone et ordinateur portable Mutuelle Pro BTP Chèques cadeaux pour événements familiaux Intégration Semaine d'onboarding Rencontres avec les équipes Visites de chantiers Processus de recrutement Entretien avec Fed Construction (si nous ne nous connaissons pas) Entretien avec le Directeur et un Responsable de Pôle Retour rapide et prise de décision en circuit court De profil type minimum Bac + 2 en électricité, vous avez au minimum 5 ans d'expérience en conduite de travaux CFO/CFA sur des projets tertiaires. Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Bon relationnel et capacité à travailler en équipe Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle Savoir-faire Gestion complète de chantiers CFO/CFA Lecture de plans et compréhension technique globale Pilotage de sous-traitants Suivi financier et respect des budgets Savoir-être Esprit d'équipe et sens de la collaboration Engagement et fiabilité Adaptabilité dans un environnement dynamique Sens du service client Envie de s'inscrire dans un projet d'entreprise familial

FinancePeople, cabinet de recrutement dédié aux métiers comptables et financiers, recherche pour son client, une PME en développement, un Comptable Général F/H dans le cadre d'un CDI. Contexte: Dans le cadre d'un remplacement congé maternité l'entreprise recherche un comptable général F/H en CDI. Missions : Directement rattaché(e) à la Direction Comptable, vous intervenez sur un périmètre varié et transverse avec pour principales responsabilités : Assurer la tenue complète de la comptabilité générale jusqu'à l'établissement des bilans et liasses fiscales Produire les situations comptables mensuelles et trimestrielles Établir les déclarations fiscales : TVA, IS, CVAE, CFE et autres taxes Contrôler et suivre les avis fiscaux ainsi que les éventuelles réclamations Assurer le suivi de la trésorerie et participer à l'élaboration des prévisions Suivre les contrats de prêts : déblocages, remboursements et calcul des intérêts Gérer la facturation clients, les règlements et les relances Prendre en charge la comptabilité fournisseurs Participer à la production des reportings et à la mise à jour des tableaux de bord Contribuer à l'amélioration continue des outils et process comptables Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure en comptabilité (Bac+3 minimum) Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en comptabilité générale, en entreprise ou en cabinet Vous maîtrisez parfaitement Excel Vous possédez de solides connaissances en comptabilité générale et fiscalité La maîtrise de Sage Ligne 1000 constitue un plus Vous êtes autonome, rigoureux(se) et appréciez les environnements PME Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre discrétion et votre capacité à gérer les priorités Ce que vous propose votre futur employeur : Contrat : CDI. Rémunération : Entre 34K et 38K fixe brut annuel. Variable : Des primes sont disponibles pour ce poste équivalent à 1 mois de salaire supplémentaire. Equilibre vie Perso / Professionnelle : 2 jours de télétravail par semaine. Perspectives d'évolution et environnement collaboratif FinancePeople accompagne chaque talent avec attention et confidentialité. Si cette opportunité résonne avec votre parcours et vos aspirations, nous serons heureux d'échanger avec vous.

Description : LE CENTRE HOSPITALIER DES 4 VILLES RECHERCHE, POUR LE SITE DE LELÉGARD À SAINT-CLOUD, UN(E) CADRE DE SANTÉ (H/F) OU UN(E) IDEC POUR L'EHPAD LAVAL (EHPAD DE 85 RÉSIDENTS). SES MISSIONS PRINCIPALES CONSISTENT À : * La coordination de la prise en soins des résidents. En collaboration avec le médecin coordonnateur, il est le garant de la qualité, de la continuité et de la sécurité des soins de la résidence et veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques. * La participation à l'étude des demandes d'admission, à l'élaboration, à la mise en place et au suivi du projet de vie, de soins, en lien avec le médecin coordonnateur. * L'encadrement de l'équipe soignante (infirmiers, aides-soignants, aides médico-psychologiques). * La coordination des intervenants extérieurs auprès des résidents. * L'animation du travail en équipe autour des différents projets (projet d'établissement, de soins, personnalisés, spécifiques...) en assurant la diffusion des bonnes pratiques soignantes. * La participation au Conseil de Vie Sociale (CVS) de la résidence. * L'accueil et les entretiens avec les familles * Le repérage et la gestion des compétences des professionnels de santé sous sa responsabilité (intégration du nouveau personnel, entretien annuel d'évaluation/fin de période d'essai et les besoins de formation.) * L'organisation de l'accueil et de l'encadrement des étudiants infirmiers et élèves aides-soignants Contrat : CDI, mutation ou détachement Lieu de travail : Saint-Cloud Les plus du CH4V : Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, parking et transports en commun, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops. Le CH4V s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état d'infirmière et/ou de cadre de santé, le candidat doit avoir le sens du service public. Il est garant de la qualité et sécurité des soins dispensés au résident. Il est le relais de la politique institutionnelle auprès des équipes. Il possède des compétences relationnelles et sait travailler en collaboration avec les équipes médicales, les différents professionnels de santé impliqués dans la prise en charge du patient, la direction des soins et les équipes de direction.

DOMEA Tertiaire recherche pour le compte d'un de ses clients spécialisé dans l'aménagement d'espaces professionnels, intervenant sur des projets en design & build (bureaux, retail, hôtellerie) un(e) Dessinateur projeteur TCE - Revit (H/F). Mission principale : En phase de conception, sous le contrôle de l'Architecte d'Intérieur, vous réaliserez les pièces graphiques et écrites du projet, le space-planning, les plans pour toutes les phases et les métrés. Vous devrez enrichir en permanence vos connaissances sur les nouveaux modes de travails, les détails de mise en œuvre et les matériaux. Activités : PARTICIPER A LA CONCEPTION DES PROJETS (80%) - Mener les études de Space Planning (études capacitaires, macro-zoning, micro-zoning.) - Réaliser les pièces graphiques nécessaires aux démarches administratives (demande de Permis de Construire, Déclaration Préalables, Permis d'Enseigne, Dossier d'Aménagement Propriétaire...etc.). - Réaliser la production des pièces graphiques : esquisses, plans, détails, modélisations 3D. - Proposer des solutions pertinentes et innovantes à l'architecte d'Intérieur. - Intégrer les corps d'états techniques en relation avec le(s) Bureau(x) d'Etude Technique (Structure, CVC, CFO, CFA, plomberie, éclairages.) - Réaliser des métrés et des quantitatifs - Mettre à jour les plans selon les remarques des clients ou de l'Architecte d'Intérieur SUIVRE LA REALISATION DES PROJET (20%) - Mettre à jour les pièces graphiques et les pièces écrites du projet sous le contrôle de l'Architecte d'Intérieur. Profil: - De formation (BAC+2 à BAC+5) en Architecture d'Intérieur, Dessin industriel ou en design d'espaces, vous avez un minimum de 2 ans d'expérience professionnelle en tant que dessinateur projeteur TCE dans le domaine tertiaire. - Vous maitrisez les logiciels Autocad, sketchup et Revit. - Vous maitrisez les règles de dessins techniques et esthétiques - Vous avez de bonnes connaissances en space planning et sur les lots architecturaux et techniques - Vous êtes capable de comprendre le brief et les attentes de l'architecte d'intérieur Savoir être : - Vous avez un excellent relationnel, - Vous avez un sens du service et vous êtes rigoureux dans ce que vous entreprenez. Cette offre vous intéresse et vous pensez correspondre à ce profil ? Prenez contact avec nous et postulez, nous nous ferons un plaisir d'échanger avec vous !

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte leader dans son domaine, de l'un de ses clients, son futur Dessinateur Bureau d'Etudes Electricité H/F CDI à Mouilleron-le-Captif (85). Au sein d'un bureau d'études pluridisciplinaire (dessinateurs projeteurs, techniciens d'études CVC, mécanique.), vous participez à la conception et au dimensionnement des installations électriques de bâtiments (courants forts / courants faibles). Dans ce cadre, vos principales missions seront : - Réaliser le dimensionnement et la conception des installations électriques en respectant les réglementations applicables selon les typologies de bâtiments (ERP, ERT, établissements d'accueil de la petite enfance, restauration, etc.). - Assurer une veille technique et réglementaire sur l'évolution des normes et proposer des améliorations pour optimiser les conceptions et solutions techniques. - Identifier des axes d'amélioration des processus de conception et contribuer à la résolution des problématiques rencontrées en production sur les installations électriques. Les atouts du poste. - Diversité des projets - Dynamique d'études : gestion de plusieurs projets en parallèle avec des cycles d'études relativement courts. - Travail collaboratif avec les autres techniciens d'études pour partager bonnes pratiques et retours d'expérience. - Participation active à l'amélioration continue des méthodes et solutions techniques. - Perspectives d'évolution technique possibles : thermique, tutorat, gestion de projet ou gestion de la donnée technique. Conditions et avantages. - Rémunération annuelle : 32 000 € à 37 000 € brut selon profil - 1 journée de télétravail par semaine - Titres-restaurant et chèques vacances - CSE - primes annuelles et avantages internes Idéalement titulaire d'un BTS, DUT ou d'une licence professionnelle en génie électrique appliqué au bâtiment, vous souhaitez évoluer au sein d'un bureau d'études et participer à la conception d'installations électriques. Le poste est également ouvert aux jeunes diplômé(e)s souhaitant développer leurs compétences dans un environnement technique stimulant. Vous serez notamment amené(e) à travailler avec des logiciels de conception et de dimensionnement tels que Revit et Caneco. Nous recherchons avant tout une personne motivée, dynamique et impliquée, appréciant le travail en équipe et désireuse de s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue. Envie de rejoindre un environnement technique collaboratif et de contribuer à des projets variés ? Postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Notre agence GIF 5 est depuis plus de 59 ans spécialisée dans différents domaines de compétence tels que le bâtiment, la mécanique ou encore l'ingénierie.Nos niveaux d'intervention s'appliquant entre autres, aux bureaux d'études.Nous recherchons pour l'un de nos clients une entreprise spécialisée dans la climatisation/CVC intervenant sur plusieurs chantiers en IDF, un(e) assistant(e) administrative et technique sur Rosny sous Bois (93).Dans le cadre de votre mission, vous serez l'interface entre les conducteurs de travaux, les techniciens et l'entreprise afin d'assurer la gestion administrative quotidienne liée aux suivis des travaux, aux appels d'offres et à la sous-traitance.Vos missions seront les suivantes :Effectuer le tri, la distribution, l'affranchissement, l'enregistrement du courrier et la gestion des messages électroniquesEn cas de réclamation client identifiée, créer et gérer l'action de suivi réclamation dans le logiciel de GRC - CRMParticiper à la gestion et au suivi des sinistres relatifs aux installationsRenseigner les outils de suivi d'activité de la structure, des tableaux de bord et les met à jourElaborer et rédiger des courriers, rapports, notes pour les responsablesPréparer, organiser les réunions (convocations, préparation des dossiers, réservation de salles,) et rédiger les comptes rendus de réunionOrganiser les rendez-vous pour les responsablesGérer le classement des services opérationnels et ou du centre et l'archivageRéaliser les bons de commandes de matériel pour les collaborateurs des services opérationnelsGérer le suivi administratif des sinistre et contentieuxIdentifier et transmet les appels d'offre à l'aide notamment des logiciels mis à dispositionPréparer les dossiers administratifs et de remise d'offres pour les appels d'offres publics / privés ou pour tout dossier commercialMettre en forme les dossiers techniques et les mémoiresAssurer le suivi administratif du dossier commercialOuvrir et assurer le suivi des codes chantier ou affairesSaisir les devis à l'aide du logiciel ONAYARenseigner la GRC -CRMAssurer le suivi administratif des déclarations de sous-traitance et paiement directRenseigner les outils de suivi des tableaux de bord et les mettre à jourCréer des ITV sur demandeDémarrage rapideLieu de mission : Rosny sous bois (93)Durée : longue durée (pré embauche CDI)Salaire en fonction de l'expérience/profil + indemnité intérim (10%IFM + 10% ICP)Vous pouvez retrouver la vie de l'agence ainsi que toutes nos annonces sur la page de notre directeur sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/christophe-mercier95/Ou sur notre groupe : https://www.linkedin.com/groups//GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Chez Retail Renault Group, nous ne nous contentons pas de vendre et d'entretenir des véhicules. Nous créons chaque jour une expérience unique pour nos clients, portée par la passion de l'automobile, l'innovation et l'humain.Aujourd'hui, nous recrutons un Gestionnaire de parc (H/F) pour renforcer notre équipe de Lyon. Dans le cadre de vos objectifs commerciaux et dans une logique de fidélisation clients, vos missions principales seront les suivantes :Vos missions principales seront les suivantes :Gestion du parc automobile :Réceptionner les VN et contrôler leur état ; détecter les éventuelles anomalies (société de transport...) puis traiter la non-conformité (travaux de remise en état, demande de prise en charge de la remise en état...),Inscrire toutes les anomalies et avaries relevées sur le bon de transporteur, les faire valider par le chauffeur et signer le bon. communiquer toutes les anomalies et avaries au CVVN,Compléter la Fiche Qualité Livraison VN et AVES,Rapprocher les livraisons par rapport au bordereau puis les enregistrer informatiquement (ARA),Gérer la répartition et ranger les véhicules sur le parc de stockage en veillant à ne pas stocker sur les places de parking destinées à la clientèle,Assurer les convoyages éventuels sur d'autres sites Plaque,Prendre les véhicules de service en photo pour une mise en ligne sur notre site internet,Compléter les fiches de restitution des VS arrêtés (cf Quick) et s'assurer de la réalisation des travaux le cas échéant,S'assurer de la réalisation des OTS (rouge et bleu) avant livraison client en amenant le véhicule auprès du service APV,Superviser la préparation du véhicule à la livraison client, la pose des accessoires achetés par le client et la pose des plaques d'immatriculation.En cas d'éventuels dysfonctionnements ou de non-respect du code de déontologie détectés, le Vendeur VN est tenu de remonter l'information à sa hiérarchie.Plus qu'un diplôme, c'est un état d'esprit que nous recherchons : Curiosité, sens du service et goût du challenge, Rigueur et professionnalisme, Envie de progresser et de contribuer à un collectif ambitieux. En rejoignant RRG, vous choisissez : un environnement de travail stimulant où chaque journée est différente, un parcours d'intégration et de formation pour booster vos compétences, de vraies perspectives d'évolution. Prêt(e) à accélérer avec nous ? Construisez votre avenir professionnel avec RRG : Postulez dès maintenant !