Zbog povećanja obima poslovanja tražimo skipera/skipericu za vožnju gliserom dnevnih i poludnevnih izleta u Dubrovniku. Što nudimo:

• Rad u dinamičnom i pozitivnom okruženju
• Mogućnost edukacije i usavršavanja za kandidate bez iskustva
• Nudimo iznadprosječna i stimulativna primanja, ovisno o iskustvu.
• Fleksibilno radno vrijeme

Što tražimo:

• Voditelj brodice (B ili C kategorija)
• Poznavanje stranih jezika (minimalno engleski – obavezno)
• Ljubaznost, komunikativnost i profesionalan pristup gostima
• Poželjno iskustvo, ali nije uvjet – obučavamo motivirane kandidate

Ako volite more, ljude i dobru atmosferu – javite nam se! 📩 Pošalji svoj CV ili kratak opis sebe na: dubrovniknautical@gmail.com

Weitere Berufsbezeichnung: Mobiler Servicetechniker m/w/d - Landmaschinenmechatroniker Stellenbeschreibung: Unternehmensbeschreibung Wir - die CLAAS Main-Donau - tragen täglich zur Nahrungsversorgung in unserer Heimat bei. Als regionaler Partner vertreten wir die Hauptmarke CLAAS sowie weitere führende Hersteller der Landtechnik. Mit über 200 hochqualifizierten Mitarbeitern bieten wir unseren Kunden an 9 Standorten ein umfassendes Service- und Produktangebot. Sie lieben Landwirtschaft? Dann werden Sie Teil des Teams und verstärken Sie uns im Raum Werneck als Mobiler Servicetechniker m/w/d  Landmaschinenmechatroniker Claas-vor-Ort (CVO) m/w/d Stellenbeschreibung So sieht Ihr Arbeitsalltag bei der CLAAS Main-Donau aus: - Mobile Einsätze in der Region mit dem eigenen, vollausgestatteten Werkstattbus - Flexible Gestaltung Ihres Arbeitstages - Reparatur und Wartung von landwirtschaftlichen Fahrzeugen, Maschinen, Anlagen und Geräten – direkt vor Ort bei unseren Kunden - Erstellung von Fehler- und Störungsdiagnosen in mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen - Eingrenzung der Ursachen und Behebung der Mängel - Bedienung von Fahrzeugen und Anlagen der Landmaschinentechnik sowie deren umfangreichen Systemen - Aufrüstung von landwirtschaftlichen Fahrzeugen und Maschinen mit Zubehör und Zusatzeinrichtungen Qualifikationen Das bringen Sie mit: - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Landmaschinen oder in vergleichbarem technischem Handwerk  - Führerschein Kl. B oder – noch besser - Kl. CE - Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise - Hohe Flexibilität und Spaß am mobilen Arbeiten - Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit und Genauigkeit - Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Zusätzliche Informationen Noch mehr Gründe, ein Teil von uns zu werden: Sicherheit. Zukunfts- und krisensichere Branche, Gesundheitsmanagement **Finanzielle Leistungen.** Attraktive marktgerechte Vergütung, 13. Monatsgehalt, Empfehlungsprämie, Mitarbeiterrabatte **Zukunft.** Umfassende Weiterbildungsprogramme **Work-Life-Balance.** 30 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten, Kinderbetreuungszuschuss **Arbeitsklima.** Flache Hierarchien und eigenverantwortliches Arbeiten, Image- und Arbeitskleidung, kostenlose Getränke (Wasser und Kaffee) Sie passen in unser Team? Dann senden Sie Ihren Lebenslauf an karriere@claas-mdo.de (https://mailto:karriere@claas-mdo.de)  oder über unser Karriereportal http://www.claas-main-donau.de/karriere (http://www.claas-main-donau.de/karriere) . Wir freuen uns darauf! Bei weiteren Fragen ist Keith Püttmann gerne für Sie da: +49 162 97 23 945. CLAAS Main-Donau GmbH & Co. KG Kennziffer REF9708F, Postfach 82 04 52, 81804 München karriere@claas-mdo.de (https://mailto:karriere@claas-mdo.de)

Weitere Berufsbezeichnung: Mobiler Servicetechniker m/w/d - Landmaschinenmechatroniker Stellenbeschreibung: Unternehmensbeschreibung Wir - die CLAAS Main-Donau - tragen täglich zur Nahrungsversorgung in unserer Heimat bei. Als regionaler Partner vertreten wir die Hauptmarke CLAAS sowie weitere führende Hersteller der Landtechnik. Mit über 200 hochqualifizierten Mitarbeitern bieten wir unseren Kunden an 9 Standorten ein umfassendes Service- und Produktangebot. Sie lieben Landwirtschaft? Dann werden Sie Teil des Teams und verstärken Sie uns im Raum Gollhofen als Mobiler Servicetechniker m/w/d  Landmaschinenmechatroniker Claas-vor-Ort (CVO) m/w/d Stellenbeschreibung So sieht Ihr Arbeitsalltag bei der CLAAS Main-Donau aus: - Mobile Einsätze in der Region mit dem eigenen, vollausgestatteten Werkstattbus - Flexible Gestaltung Ihres Arbeitstages - Reparatur und Wartung von landwirtschaftlichen Fahrzeugen, Maschinen, Anlagen und Geräten – direkt vor Ort bei unseren Kunden - Erstellung von Fehler- und Störungsdiagnosen in mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen - Eingrenzung der Ursachen und Behebung der Mängel - Bedienung von Fahrzeugen und Anlagen der Landmaschinentechnik sowie deren umfangreichen Systemen - Aufrüstung von landwirtschaftlichen Fahrzeugen und Maschinen mit Zubehör und Zusatzeinrichtungen Qualifikationen Das bringen Sie mit: - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Landmaschinen oder in vergleichbarem technischem Handwerk  - Führerschein Kl. B oder – noch besser - Kl. CE - Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise - Hohe Flexibilität und Spaß am mobilen Arbeiten - Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit und Genauigkeit - Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Zusätzliche Informationen Noch mehr Gründe, ein Teil von uns zu werden: Sicherheit. Zukunfts- und krisensichere Branche, Gesundheitsmanagement **Finanzielle Leistungen.** Attraktive marktgerechte Vergütung, 13. Monatsgehalt, Empfehlungsprämie, Mitarbeiterrabatte **Zukunft.** Umfassende Weiterbildungsprogramme **Work-Life-Balance.** 30 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten, Kinderbetreuungszuschuss **Arbeitsklima.** Flache Hierarchien und eigenverantwortliches Arbeiten, Image- und Arbeitskleidung, kostenlose Getränke (Wasser und Kaffee) Sie passen in unser Team? Dann senden Sie Ihren Lebenslauf an karriere@claas-mdo.de (https://mailto:karriere@claas-mdo.de)  oder über unser Karriereportal http://www.claas-main-donau.de/karriere (http://www.claas-main-donau.de/karriere) . Wir freuen uns darauf! Bei weiteren Fragen ist Keith Püttmann gerne für Sie da: +49 162 97 23 945. CLAAS Main-Donau GmbH & Co. KG Kennziffer REF9709H, Postfach 82 04 52, 81804 München karriere@claas-mdo.de (https://mailto:karriere@claas-mdo.de)

Referenznummer: 17609 - Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen : LBBW - Funktionsbereich: Konzernkommunikation, Marketing und Vorstandsstab - Vollzeit / Teilzeit: 100 Die Position "Chef:in vom Dienst (CvD)" verantwortet die integrierte, operative Steuerung der Konzernkommunikation und stellt eine konsistente, priorisierte und digital-first ausgerichtete Kommunikation über alle internen und externen Kanäle sicher. Der CvD fungiert als zentrale Steuerungsinstanz zwischen Themenmanagement, Content-Produktion, Kanalsteuerung und Managementanforderungen und berichtet an die Leitung Konzernkommunikation. Ziel ist eine effiziente, schnelle und wirkungsorientierte Kommunikationsorganisation mit klaren Prioritäten und reduzierten Schnittstellen. Aufgaben: Steuerung der täglichen Kommunikationslage inklusive Themenpriorisierung, Kommunikationsanlässen und Veröffentlichungszeitpunkten Kanalübergreifende Orchestrierung aller Kommunikationsmaßnahmen zur Sicherstellung eines konsistenten Auftritts über sämtliche Kanäle hinweg Leitung des Newsdesk- bzw. Themenboard-Prozesses als zentrale Instanz für Planung, Abstimmung und operative Kommunikationssteuerung Verankerung einer Digital-First-Logik durch frühzeitige Einbindung digitaler Kanäle, Social Media sowie kanaladäquater Formate und Ausspielmechaniken Optimierung der Content-Produktion durch schnelle, modulare und zielgruppenorientierte Formate sowie den Einsatz von Analytics- und Performance-Daten Schnittstellen- und Ressourcenmanagement zwischen den Bereichen "Content" und "Kanäle" und Koordination externer Dienstleister Management-, Beratungs- und Eskalationsfunktion für Bereichsleitung, ad-hoc- und Krisenlagen sowie konkurrierende Kommunikationsanforderungen Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in Kommunikationswissenschaften, Medien, Journalismus, Politik-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften Mehrjährige Erfahrung in integrierter Unternehmenskommunikation, Redaktion, Newsroom-Steuerung oder kanalübergreifender Kommunikationsplanung Ausgeprägte Digital- und Social-Media-Kompetenz inklusive Verständnis für digitale Plattformen, Formate, Performance-Mechaniken und datenbasierte Optimierung Erfahrung in komplexen Stakeholder- und Abstimmungsprozessen, idealerweise in regulierten Organisationen oder im Finanzumfeld Hohe strategische und operative Steuerungskompetenz mit starker Entscheidungs- und Priorisierungsfähigkeit Souveränes Auftreten in dynamischen Situationen verbunden mit Belastbarkeit, Kommunikationsstärke und einem guten Verständnis politischer sowie organisatorischer Zusammenhänge Integrations- und Analysefähigkeit, um unterschiedliche Interessen zusammenzuführen, Entscheidungen herbeizuführen und datenorientiert zu arbeiten Was wir bieten: Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten) Attraktive betriebliche Altersversorgung Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen) Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan) Mehrere Kindertagesstätten

Dla naszego klienta z siedzib? w 01665 Klipphausen - producenta i serwisanta wózków wid?owych, poszukujemy do?wiadczonych mechaników oraz mechatroników w dwuzmianowym systemie pracy. Obowi?zki: - Wykonywanie prac monta?owych i demonta?owych wózków wid?owych - Wykonywanie prac na podstawie instrukcji i rysunków technicznych - Kontrola i ocena cz??ci pod k?tem wad jako?ciowych, kompletno?ci i analiza wymaganego zapotrzebowania materia?owego - Prace regulacyjne i próby funkcjonalne wózków wid?owych - Dokumentacja wyników pracy oraz rejestracja danych operacyjnych i jako?ciowych w celu wyeliminowania zak?óce? lub odchyle? od stanu docelowego Wymagania: - Komunikatywna znajomo?? j?zyka niemieckiego, konieczno?? prowadzenia dokumentacji wykonanych prac i testów - Wykszta?cenie zawodowe (preferowane kierunki: mechanika, mechatronika, blacharstwo samochodowe) - Do?wiadczenie w pracy na podobnym stanowisku (mile widziane do?wiadczenie w warsztacie samochodowym) - Znajomo?? rysunku technicznego i schematów - Gotowo?? do pracy w systemie dwuzmianowym Oferujemy: - Niemieck? umow? o prac? na czas nieokre?lony - Atrakcyjne wynagrodzenie w zale?no?ci od kwalifikacji i do?wiadczenia zawodowego - Mo?liwo?? przej?cia pracownika przez naszego klienta - Gratyfikacj? urlopow? i ?wi?teczn? - Wyposa?enie w ?rodki ochrony osobistej wymagane w miejscu pracy Kontakt z nami: Nie zwlekaj, aplikuj ju? teraz. CV w j?zyku niemieckim prosz? przesy?a? na adtres:jobs-goerlitz@hofmann.info W razie pyta? jeste?my do Pa?stwa dyspozycji pod numerem telefonu:03581-8739720

Bei Trenkwalder sind wir mehr als nur ein Personaldienstleister - wir sind ein Team, das auf Vertrauen, Vielfalt und Verantwortungsbewusstsein basiert. Gleichzeitig sind wir stolz auf das, was wir tun und möchten Ihnen mehr darüber erzählen. Tauchen Sie ein in unsere Werte, unser engagiertes Team und die Geschichte, die uns zu dem gemacht hat, was wir heute sind.

Für unseren Kunden, ein stabiles und renommiertes Unternehmen, suchen wir ab sofort 1 KFZ-Techniker (m/w/d) Was wir bieten

* Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem stabilen Unternehmen

* Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten

* Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld

* Attraktive Rahmenbedingungen mit fairer Bezahlung laut Kollektivvertrag

* Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung im technischen Bereich

Ihre Aufgaben

* Durchführung technischer Service- und Instandhaltungsarbeiten

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Ihre Qualifikationen

* Abgeschlossene technische Berufsausbildung

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KONTAKT:

Trenkwalder Personaldienste GmbH

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Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität!

Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Das Mindestentgelt für die Stelle als KFZ-Techniker (m/w/d) beträgt 3.844,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Wir - FIDELIS Recruitment - sind im Professional und Executive Search tätig und konzentrieren uns auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften.

Wir suchen für unseren Kunden ab sofort: 1 Controller (w/m/x) in der Obersteiermark Fokus: Konzernreporting, Konsolidierung & Beratung

Für ein etabliertes Unternehmen in der Obersteiermark suchen wir eine Persönlichkeit im Controlling. In dieser verantwortungsvollen Position unterstützen Sie das Management bei finanziellen Fragestellungen und wirken aktiv an Reporting-, Planungs- und Controlling-Prozessen mit.

Ihre Aufgaben

* Erstellung und Analyse von Reports sowie Durchführung von Abweichungsanalysen

* Mitarbeit bei Budget-, Forecast- und Planungsprozessen

* Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen

* Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Entscheidungsgrundlagen

* Mitarbeit an Projekten im Finance- und Controlling-Umfeld

* Weiterentwicklung von Reporting- und Controlling-Prozessen

Ihr Profil

* Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Controlling, Finance oder Rechnungswesen

* Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Controlling oder Finance

* Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie hohe Zahlen- und IT-Affinität

* Gute Englischkenntnisse

* Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke

Das bieten wir

* Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmensumfeld

* Abwechslungsreiche Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten

* Zusammenarbeit mit einem engagierten Team und kurzen Entscheidungswegen

* Bruttomonatsgehalt ab EUR 3.800,- auf Vollzeitbasis. Eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung vorgesehen.

Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf das Gespräch und Ihre Bewerbung!

Bewerben Sie sich gleich online und bitte hängen Sie Ihren detaillierten CV an:

https://jobs.fidelis-recruitment.at/job-controller-w-m-x-der-obersteiermark-1337.html

Ihre Ansprechpartnerin

Barbara Semper

Kontakt

FIDELIS Recruitment GmbH

Fuhrmannsgasse 6 Top 2

1080 Wien Das Mindestentgelt für die Stelle als Controller (w/m/x) in der Obersteiermark beträgt 3.800,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

READY TO STYLE THE FUTURE?

joinTheCrew at TUREK - Wiens Hotspot für Jeans, Streetwear & Fair Fashion

Mode ist für dich mehr als nur Kleidung? Du feierst Marken wie LEVI'S, CARHARTT WIP, REPLAY oder liebst nachhaltige Labels wie ARMEDANGELS, PATAGONIA, VEJA & ECOALF?

Dann suchen wir genau dich.

Wir suchen dich als 1 Storemanager/in Aufgabenbereich:

- zeitgemäßeTeamführung und Personaleinsatzplanung

- umfassende KundInnenberatung und Stilberatung

- Merchandising und Warenbewirtschaftung der vielfältigen Markenauswahl

- Sicherstellung der Umsetzung der Unternehmensrichtlinien

- Management des Webshops

- Social Media Involvement

Profil:

- abgeschlossene Ausbildung im Modebereich (Modeschule/uni, Lehre etc.) von Vorteil

- Erfahrung im Modeeinzelhandel von Vorteil

- Spaß an Kommunikation und Teammotivation

- Begeisterung für Mode und gepflegtes, modisches Auftreten

- Hands-on-Mentalität und einem Blick für das "große Ganze", strukturierte Arbeitsweise

- E-commerce- und Social Media-Affinität von Vorteil

Angebot:

- spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem trendigen Umfeld

- beste öffentliche Verkehrsanbindung

- attraktive, leistungsgerechte Entlohnung, Erfolgsprämien

- attraktive Mitarbeiter/innenrabatte und wertschätzendes Arbeitsumfeld

- Möglichkeit, sein Arbeitsumfeld maßgeblich mitzugestalten

- Vollzeitbeschäftigung nach Absprache

Du bist modebegeistert, vollendest das beschriebene Profil mit ausgezeichnetem Auftreten und hast Interesse an einer langfristigen Herausforderung?

Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung mit CV und Dienstzeugnissen und Nennung des frühesten Einstiegtermins an:

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Dienstgeber:

TUREK head office

Hernalser Hauptstraße 42-48

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https://www.turek.at

Die Entlohnung erfolgt nach Kollektivvertrag je nach Berufserfahrung und Qualifikation. Eine Überzahlung ist entsprechend der Qualifikationen und Berufserfahrung selbstverständlich vorgesehen! Das Mindestentgelt für die Stelle als Storemanager/in beträgt 2.362,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

23301 Učitelé všeobecně vzdělávacích předmětů na středních školách ZamK Kontakt e-mailem: cv@is-ostrava.cz Znalost AJ na úrovni C1- výuka probíhá v AJ, praxe min. 1 rok.

23301 Učitelé všeobecně vzdělávacích předmětů na středních školách ZamK Kontakt e-mailem: cv@is-ostrava.cz Znalost AJ na úrovni B2 - výuka probíhá v AJ, praxe min. 1 rok.