Über Planplus - Technische Gebäudeplanung GmbH & Co. KG Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir transformieren die Baubranche durch integrale BIM.TGA-Planung und digitale Zwillinge. Unser Ziel ist es, nachhaltige, ressourcenschonende und wirtschaftlich optimierte Gebäude zu realisieren. Du bist ein kluger Kopf, der mit Expertise die technische Gebäudeausrüstung von morgen mitgestalten möchte. Als Projektingenieur:in für HLSK und Elektro planst du komplexe Anlagen digital und kollaborativ. Erlebe, wie deine Arbeit direkt zur Schaffung zukunftsweisender Infrastruktur beiträgt und dich persönlich weiterentwickelt. Was erwartet dich? Du planst und entwickelst anspruchsvolle HLSK-Konzepte für unsere vielfältigen Bauprojekte und visualisierst diese mittels CAD-Software. Du erstellst technische Berechnungen sowie Leistungsverzeichnisse mit gängiger AVA-Software und stellst eine präzise Ausschreibungsgrundlage sicher. Du übernimmst die Steuerung der Projektausführung, überwachst Termine sowie Budgets und agierst als zentrale Ansprechperson für den Projektfortschritt. In enger Abstimmung mit Architekten, Fachplanern und ausführenden Firmen koordinierst du alle Gewerke und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Du stellst die Einhaltung aller relevanten Qualitätsstandards sowie Vorschriften (z.B. HOAI) während des gesamten Projektzyklus sicher. Was solltest du mitbringen? Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Du gehst sicher mit CAD-Software um (z. B. AutoCAD oder Revit) Erfahrung in der Planung und Umsetzung von HLSK-Projekten ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung Idealerweise bringst du Kenntnisse der einschlägigen Normen, Vorschriften und Richtlinien mit Du arbeitest eigeninitiativ und lösungsorientiert und kommunizierst sicher im Team Kenntnisse in Projektmanagement-Tools sind ein Plus Was bieten wir dir? Ein attraktives Gehaltspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge. Flexible Arbeitszeitgestaltung zwischen 35 und 40 Wochenstunden und die Möglichkeit, bis zu 3 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten. Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich fachlich und persönlich voranbringen. Eigenverantwortung für anspruchsvolle HLSK-Projekte von der Planung bis zur Umsetzung. Ein kollegiales und unterstützendes Team, das eng zusammenarbeitet. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Projektingenieur HLSK - Versorgungstechnik / TGA (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .

Ingenieur / Techniker (m/w/d) für die technische Gebäudeausrüstung (TGA) / Haustechnik am Standort Stadtilm und Erfurt ab sofort Die Aschauer & Burkhardt GmbH ist seit ihrer Gründung im Jahr 1999 auf die Planung und Umsetzung technischer Gebäudeausrüstung für anspruchsvolle und komplexe Bauprojekte spezialisiert – und das in allen Planungsphasen.Bundesweit beraten wir Bauherren und Generalunternehmer bei der technischen Ausstattung von Immobilien. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Einkaufs- und Logistikzentren, Bibliotheken, Bürogebäude, Wohnanlagen sowie Banken. Aktuell befinden wir uns in einer dynamischen Expansionsphase: Neben unserem Hauptsitz in Stadtilm und der Niederlassung in Stuttgart entsteht ein weiterer Standort in Erfurt, mit dem wir unsere Präsenz weiter ausbauen. Das sind Ihre Aufgaben: -   Ganzheitliche Planung und Steuerung der Technischen Gebäudeausrüstung TGA (HLK) - von der Vorbereitung über Vergaben, die Ausführungsbetreuung, Rechnungsprüfung und -freigabe bis hin zur Gewährleistungsbetreuung -   Selbständige Planung, Ausschreibung und Abrechnung von Projekten -   Gewerkeübergreifende Koordination mit internen und externen Partnern -   Anwendung branchenspezifischer Normen und Richtlinien -   Bauüberwachung Das wünschen wir uns von Ihnen: -  Erfolgreich abgeschlossenes fachspezifisches Studium oder vergleichbare Qualifikation als Ingenieur oder Techniker TGA - Relevante Berufserfahrung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung von Vorteil - Sicherer Umgang mit Zeichenprogrammen und MS-Office Anwendungen, idealerweise Plancal Nova und BIM (Building Information Modeling) -   Ausgeprägte Dienstleistungs- und Team-orientierung -   Eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten -   Hohe Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit -   Gute Deutschkenntnisse mindestens Niveau B2 Das bieten wir Ihnen: -   Ein dynamisches und innovatives Team -   Abwechslungsreiche Bauprojekte mit spannenden und vielseitigen Aufgaben -   Direkte und offene Kommunikation geprägt von respektvollem Miteinander und Wertschätzung -   Langfristige Perspektiven und hervorragende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten -   Leistungsgerechte attraktive Vergütung sowie umfassende Sozialleistungen -   Option auf Homeoffice nach Absprache Neugierig geworden? Dann freuen wir uns schon jetzt auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie diese unter Angabe des frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an: zentrale@ab-ingenieure.com. Für erste Informationen steht Ihnen Frau Wachter unter 03629/64100 gerne zur Verfügung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Nachhaltige Energieversorgungskonzepte entwickeln Erweiterte Kenntnisse: Versorgungstechnik, Qualitätsmanagement

STELLV. NIEDERLASSUNGSLEITER (M/W/D) IM BEREICH TECHNISCHE AUSRÜSTUNG [https://www.iproconsult.com] [https://www.iproconsult.com] Bergisch Gladbach ab sofort Vollzeit Für den weiteren Aufbau unseres wachsenden Standortes suchen wir Sie als STELLVERTRETENDEN NIEDERLASSUNGSLEITER (m/w/d), mit Perspektive zur Übernahme der Niederlassungsleitung. Ihre Aufgaben • Disziplinarische, fachliche und motivierende Leitung des Teams • Mitverantwortung für die wirtschaftliche sowie termin- und qualitätsgerechte Bearbeitung aller Projekte für Anlagen der Ver- und Entsorgungstechnik, der Heizungs-, Sanitär-, Lüftungs- und Klimatechnik sowie Leistungen der elektrischen Gebäudeausrüstung • Verantwortung für die Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Überwachung der Einhaltung von Qualitätsstandards und des Kostenbudgets • Organisation der unternehmensübergreifenden Zusammenarbeit und Vernetzung der Gewerke • Ansprechpartner für Schlüsselkunden im In- und Ausland • Ausbau bestehender Kundenbeziehungen • Mitarbeiteranalysen, Mitarbeitergespräche und dazugehörige Zielvereinbarungen Ihr Profil • Abgeschlossenes Ingenieurstudium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Technische Gebäudeausrüstung oder Versorgungstechnik bzw. eine damit vergleichbare technische Ausbildung • Fundierte Kenntnisse in einem Ingenieurbüro, mehrjährige Erfahrung in der personellen Führungsarbeit • Bautechnische Fachkenntnisse im Projektmanagement, sichere Anwendung der HOAI und von MS Office • Praktische Erfahrungen auf dem Gebiet der Mitarbeiterführung • Kommunikations- sowie Führungsstärke, diplomatischem Geschick und Charisma, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Flexibilität • Hohe Sozial- und Teamkompetenz mit der Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren, diese zum Erfolg zu führen und sich in Ihren Entscheidungen durchzusetzen Unser Angebot • KOOPERATION: 400 Spezialisten an 12 nationalen und zwei internationalen Standorten • ERFAHRUNG: 75 Jahre innovative Architektur- und Planungskompetenz • BERUFSPERSPEKTIVEN: Weiterbildungen, Feedbackgespräche, Workshops, Forschungsprojekte • UMWELTBEWUSSTSEIN: 30 % Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad (Fahrradleasing), Jobroller-Leasing, nachhaltiges Einkaufsmanagement • GESUNDHEIT: 30 Tage Erholungsurlaub zzgl. vier Kulanztage, Sportangebote, Vorsorgeuntersuchungen • GEMEINSCHAFT: mehrmals jährlich stattfindende Firmenevents, individuelle Team-Ausflüge, Seniorenfeiern für unsere ehemaligen Kolleginnen und Kollegen • MODERNE ARBEITSBEDINGUNGEN: Gleitzeit ohne Kernarbeitszeiten, Möglichkeit zur Voll- oder Teilzeit und zu mobilem Arbeiten, Zuschuss zu Kitagebühren In unserer Niederlassung in BERGISCH GLADBACH finden Sie nicht nur geballte Fachkompetenz im Bereich der technischen Ausrüstung, sondern auch eine besonders familiäre und herzliche Arbeitsatmosphäre. Freuen Sie sich außerdem auf helle, großzügige Büroräume mit moderner technischer und ergonomischer Ausstattung. Die Bus- und S-Bahn-Haltestelle ist in wenigen Gehminuten erreichbar. Erfahren Sie mehr über uns: www.iproconsult.com/karriere [https://www.iproconsult.com/karriere] Kontakt Jetzt bewerben [https://apply.jcd.de/Apply.php?iJobAdID=105351&tc=3-11] Ihr Ansprechpartner für Rückfragen Nils Gardlo Team Personalwesen Tel. +49 351 / 46 51 677 IPROconsult GmbH Schnorrstraße 70 01069 Dresden → www.iproconsult.com [https://www.iproconsult.com]

Ingenieur (Versorgungstechnik) (m/w/d) # A 064-2026 Auswahlbereich: : III – Umfasst alle Organisationen der US-Streitkräfte innerhalb von Deutschland (intern) sowie externe Bewerber (m/w/d) Dienststelle/Dienstort: 52 CES/CEOER, 54529 Flugplatz Spangdahlem Konditionen: Unbefristeter Vertrag, regelmäßige Arbeitszeiten, Vollzeit 38.5 Stunden/Woche. Die Stelle ist als C-07 Bruttoanfangsgehalt 4.058,94€ oder C-7A Bruttoanfangsgehalt 4.546,65€ eingestuft. Ihre Aufgaben: Durchfuehrung von Design, Konstruktion, Wartung, Reparatur, Umgrade und dem Betrieb von Infrastruktureinrichtungen, einschliesslich Versorgungssystemen, unter Einsat professioneller Kenntnisse des Maschinenbaus. Plant, programmiert, budgetiert und führt die erforderlichen Projekte zur Unterstützung der zugewiesenen Programme durch. Leitet Projekte im Bereich Neubau, der Renovierung und der Verbesserung von Immobilien und überwacht die Arbeit der eigenen Arbeiter oder der Baufirmen, wobei er seine Fachkenntnisse im Bauwesen und in anderen Ingenieurdisziplinen einsetzt, um die Einhaltung der Projektanforderungen zu gewährleisten. Uebernimmt Beratungsdienste und die Projektkoordination. Sammelt Daten und bewertet Faktoren, die sich auf die Anwendung von Konzepten, Grundsätzen, Theorien und Methoden auswirken, die zum Beobachten, Untersuchen, Messen, Analysieren, Kartieren und Beschreiben physikalischer und technischer Merkmale und Phänomene erforderlich sind. Ihr Profil: - Erfolgreicher Abschluss einer Universität oder Fachhochschule, z.B. Bachelor Examen/Fachhochschuldiplom im Bereich Versorgungstechnik ODER - Erfolgreicher Abschluss einer Universität, z.B. Master Examen/Hochschuldiplom im Bereich Versorgungstechnik - Sehr gute Englischkenntnisse (Level III – 85%) - Sehr gute Deutschkenntnisse - Führerschein Klasse B - Computerkenntnisse: MS Office - Der Stelleninhaber (m/w/d) muss in der Lage sein, VISA/ESTA für Reisen in die USA oder andere visumspflichtige Länder zu erhalten Ihre Benefits: 6 Wochen Jahresurlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Sonderleistungen, z.B. Fortbildungsmöglichkeiten, Leistungsprämien, interne Aufstiegsmöglichkeiten und kostenfreie Nutzung des Fitnessbereichs. Das Arbeitsverhältnis unterliegt dem deutschen Arbeitsrecht und der Tarifvertrag der Stationierungsstreitfkräfte (TV AL II) findet Anwendung. Weitere Informationen erhalten Sie gerne unter den unten angegebenen Kontaktdaten. Der amerikanische Luftwaffenstützpunkt Spangdahlem, ist mit seinen rund 580 nicht-amerikanischen Beschäftigten ein wichtiger Arbeitgeber in der Region und bietet umfangreiche Karrieremöglichkeiten in den Bereichen Sicherheit, Technik, Logistik, Verwaltung und mehr. Unsere Beschäftigten tragen mit ihrem Fachwissen und ihrem Engagement wesentlich zur Sicherheit und Effizienz des Stützpunktes und damit auch zu den Operationen der NATO in Europa bei. Neben einem dynamischen Arbeitsumfeld und interessanten Aufgaben bieten wir auch eine Reihe von Benefits wie eine attraktive Vergütung, eine gute Work-Life-Balance und umfangreiche Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft! Wir bitten um Beachtung folgender Hinweise: - In dieser Stellenausschreibung wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form verwendet. Sie bezieht sich auf Personen jeden Geschlechtes - Die aufgeführte Position ist grundsätzlich auch für schwerbehinderte Menschen geeignet - Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.Die genaue Ausgestaltung hängt jedoch von verschiedenen Faktoren ab. - * Anrechenbare Berufserfahrung ist nach Gehaltsgruppen wie folgt definiert: - Gehaltstabelle C-3 bis C-5a: Anrechenbare Berufserfahrung beinhaltet jegliche Art von Arbeit oder Tätigkeit eines Bewerbers, durch die er die grundlegenden Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten erworben hat, um die wesentlichen Aufgaben der Stelle, für die er berücksichtigt wird, erfolgreich zu erledigen. Gehaltstabelle C-6 bis C-7a: Die anrechenbare Berufserfahrung muss die spezifischen Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten, die für die Stelle erforderlich sind, widerspiegeln und muss aus dem selben oder einem ähnlichen Tatigkeitsbereich wie die Stelle, für die er berücksichtigt wird, stammen. Der überwiegende Teil der Beruferfahrung muss auf einer vergleichbaren Schwierigkeitsebene wie die der zu besetzenden Stelle erworben worden sein und muss mit dieser unmittelbar in Verbindung stehen. - Gehaltstabelle C- 8 und darüber: Anrechenbare Berufserfahrung stammt aus Tatigkeiten auf einer hohen Verantwortliehkeitsebene in einem eng verwandten Berufsfeld, das im selben Tätigkeitsbereich wie das der zu besetzenden Stelle liegt. Die Berufserfahrung muss detailliertes fachliches Wissen, gutes Urteilsvermögen, persönliches Engagement und die Fähigkeit, selbständig Entscheidungen zu treffen, widerspiegeln. - In der Regel muss ein Jahr anrechenbarer Berufserfahrung in der Gehaltsstufe unterhalb der vorgesehenen Stufe erworben worden sein. - Eine höhere Ausbildung/Studium oder ähnliches ist auch akzeptabel, solange diese artverwandt ist. - Das Bestehen unseres internen Englischtests mit der erforderlichen Einstufung (Level I – 41%; Level II – 65%; Level III – 85%) kann je nach Stelle Voraussetzung sein, um weiter berücksichtigt zu werden. Alle Bewerbungen müssen bis zum angegebenen Ausschreibungsende (s. Seite 1) bei uns eingegangen sein - Externe Bewerbungen: Externe Bewerber senden uns bitte das Bewerbungsformular USAFE Form 201 sowie alle relevanten Bewerbungsunterlagen zu. - Ohne entsprechende Zeugnisse/Qualifikationsnachweise/Führerscheine kann die Bewerbung nicht berücksichtigt werden Bewerber, die ausländische Schulabschlüsse vorlegen, müssen ein Anerkennungsschreiben der ausländischen Schulbildung von der zuständigen Behörde des Bundeslandes, in dem sie wohnen, einreichen. In Rheinland-Pfalz ist die Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion (ADD) in Trier zuständig - Vorstellungs- und Reisekosten werden nicht erstattet. - Nach dem eigentlichen Auswahlverfahren und der vorbehaltlichen offiziellen Zusage muss jeder zukünftige Mitarbeiter eine Sicherheitsüberprüfung durchlaufen, zu der unter anderem ein aktuelles Führungszeugnis benötigt wird. Die Kosten hierfür werden unsererseits nicht übernommen. Erst nach positivem Ergebnis kann eine verbindliche Stellenzusage erfolgen und ein Einstellungsdatum festgelegt werden. Senden Sie Ihre ausgefüllte Bewerbung (USAFE Form 201) per E-Mail an: 52fss.spang.jobs@us.af.mil Flugplatz Spangdahlem, 54529 Spangdahlem | (06565) 61 6080 | 52fss.spang.jobs@us.af.mil Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Programmieren, Konstruktion Erweiterte Kenntnisse: Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Versorgungstechnik

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Senior Projektleiter:in TGA (w/m/d) für die S-Bahn Berlin GmbH am Standort Berlin. Die S-Bahn Berlin GmbH ist als zentraler Mobilitätsdienstleister für die Hauptstadt Berlin mit 1.400.000 Fahrgäste pro Werktag, ca. 3.000 Fahrten pro Werktag, 671 Fahrzeuge sowie für das 340 Kilometer langes Streckennetz zuständig. Deine Aufgaben: - Du übernimmst die Gesamtverantwortung für anspruchsvolle Investitions‑ und Instandhaltungsprojekte der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) an den Instandhaltungsstandorten der S‑Bahn Berlin - In deinem Arbeitsalltag leitest du hochkomplexe A‑Projekte mit einem Projektvolumen von bis zu 6 Mio. € je Einzelprojekt, z. B. Heizungsanlagen, Gebäudeautomation, Energie‑ und Medienversorgung, Medientrennung und Neuauslegung der Versorgungssysteme - Du steuerst weitere B‑ und C‑Projekte, im Bereich Brandschutzanlagen, Stromverteilungen sowie Gebäude‑ und Grundstücksüberwachungsanlagen (Objektschutz) - Über alle Leistungsphasen der HOAI (1–8) stellst du ein strukturiertes Projektmanagement sicher – von Planung und Vergabe über Bauüberwachung bis zur Inbetriebnahme - Du verantwortest Budget, Termine, Qualität und Wirtschaftlichkeit deiner Projekte bei einem Gesamtprojektvolumen von bis zu 15 Mio. € - In deiner Leitungsfunktion unterstützt und führst du fachlich Projektleiter:innen von B‑ und C‑Projekten mit elektrotechnischen Schwerpunkten - Zudem setzt du S‑Bahn‑spezifische Vorgaben zu IMS / SMS / ISMS um und fungierst als zentrale Ansprechperson bei der Vorbereitung, Begleitung von Audits, Prozess- und Richtlinienbewertungen Dein Profil: - Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium eines ingenieurtechnischen Studiengangs, idealerweise als Elektroingenieur: in, Wirtschaftsingenieurwesen Fachrichtung Elektrotechnik oder eines vergleichbaren Abschlusses mit entsprechender Berufserfahrung, mindestens 3 Jahren Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik und Projektmanagement - Eine Qualifikation als (nachgelagerte) Elektrofachkraft ist zwingend erforderlich; eine vorangegangene Ausbildung im Bereich Elektrik ist wünschenswert - Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Elektrotechnik und Projektmanagement, idealerweise in der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA), mit - Dein Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein sowie die Fähigkeit zum analytischen Denken und strukturierten Arbeiten runden dein Profil ab - Mithilfe deiner Kommunikations- und Beratungskompetenz baust du schnell ein Netzwerk auf, findest schlagkräftige Argumente und kannst andere von deinen Ideen überzeugen - Du zeichnest dich durch eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Qualitätsorientierung aus und findest sich schnell in neue Aufgaben ein - Es fällt dir leicht, mehrere parallele Projekte zu priorisieren, analytisch zu steuern und dabei stets den Gesamtüberblick zu behalten - Abwarten ist nicht dein Ding: Du packst tatkräftig an, wenn du Probleme siehst und scheust dich nicht, Verbesserungspotenziale anzusprechen und diese in Teamarbeit zu lösen Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Deine Vorteile - Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich. - Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. - Im digitalen Bereich bist du dank einem mobilen Endgerät, das du gerne auch privat nutzen kannst, immer bestens ausgestattet. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wer wir sind Wir bieten clevere Lösungen der Gewerke, Heizung, Sanitär, Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik sowie Reinräumtechnik an. Coole Jobs, interessante Ausbildungsberufe, exzellente Karriereperspektiven, langjährige Tradition, verantwortungsvolles Handeln und ein starker Kollegenzusammenhalt – das ist Klima Becker. Aufgaben - Sie unterstützen bei der Steuerung von Projekten - Sie analysieren und optimieren bestehende Prozesse - Sie arbeiten in internen Optimierungsprojekten mit - Sie planen, strukturieren und koordinieren projektbezogene Sonderaufgaben - Sie erstellen Entscheidungsvorlagen, Analysen, Statistiken, Berichte und Präsentationen Anforderungen - Sie haben ein Ingenieurstudium mit Schwerpunkt Versorgungstechnik abgeschlossen - Sie verfügen idealerweise über erste Berufserfahrung - Sie bringen Reisebereitschaft mit - Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit aus - Sie arbeiten qualitätsbewusst und engagiert - Sie besitzen gute Kenntnisse in MS Office - Sie haben Erfahrung mit Digitalisierungsprozessen sowie im Einsatz von KI Unsere Angebote - Sie profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz bei einem etablierten und zukunftsorientierten Arbeitgeber.  - Sie erwarten spannende Tätigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen.  - Sie arbeiten in einem motivierten und kollegialen Umfeld.  - Sie profitieren von einem offenen und wertschätzenden Austausch auf Augenhöhe.  - Sie erhalten eine strukturierte und umfassende Einarbeitung.  - Sie profitieren von individuellen Weiterbildungsangeboten in unserer Klima Becker Akademie.  - Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen für eine gute Work-Life-Balance.  - Sie profitieren von Homeoffice-Möglichkeiten. - Sie profitieren von unserem Bike-Leasing-Angebot für eine nachhaltige und flexible Mobilität.  - Sie sichern sich Ihre Zukunft durch unsere betriebliche Altersvorsorge.  - Sie erhalten bis zu 32 Tage Urlaub pro Jahr.  - Sie nehmen regelmäßig an gemeinsamen Veranstaltungen und Teamevents teil.  - Sie profitieren von attraktiven Angeboten über Corporate Benefits.

Projektleiter TGA (m/w/d) Projekte mit dem Zukunftssystem für Heizen, Kühlen, Lüften und Warmwasserbereitung Unsere Herausforderung - Du übernimmst die Gesamtverantwortung für die Abwicklung unserer Projekte nach Auftragserteilung bis zur Abnahme - Du stellst eine technisch korrekte, termingerechte und wirtschaftliche Umsetzung sicher - Du verfolgst und steuerst die Planung des Envola Systems und der weiteren TGA - Du koordinierst Material- und Produktanlieferungen im Projekt - Du beauftragts und führst Nachunternehmer - Für interne und externe Projektbeteiligte bist Du die zentrale Ansprechperson Dein Profil - Studium der Versorgungs-, Energie- oder Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikationen wie Techniker/Meister TGA, Versorgungstechnik, etc. - Fundiertes Wissen in den relevanten Gewerken der TGA (z. B. Abwasser, Brandschutz, Lüftung, Heizung, Kälte) - Erfahrung in der Projektleitung im TGA-Umfeld - Strukturierte, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Begeisterung für innovative Lösungen - Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit modernen Planungstools (z. B. Autodesk, Revit) Benefits - Es erwartet Dich eine interessante und verantwortungsvolle Aufbauaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, von Innovationen geprägten Umfeld - Ausgezeichnete Perspektiven für die persönliche Weiterentwicklung in einem wachsenden Unternehmen - Moderne Arbeitsausstattung und Vertrauensarbeitszeit - Ein attraktives Arbeitsumfeld, Kommunikation auf Augenhöhe sowie 25 Tage Urlaub plus 10 Tage mit Wahlmöglichkeit zur Auszahlung - Betriebliche Altersvorsorge, Job Bike und EGYM Wellpass und Angebote der Initiative "Gesunder Betrieb" (i-gb) Energie neu gedacht: Unsere innovative Technologie-Plattform bietet eine effiziente und wirtschaftliche Lösung für die Energieversorgung großer Gebäudekomplexe – alles aus einer Hand. Mit dem Envola-System setzen wir auf eine grüne Klimatechnik, die Wärmeerzeugung und Raumluftqualität neu definiert. Unser ganzheitliches, digital gesteuertes und KI-optimiertes System vereint Nachhaltigkeit, Wirtschaftlichkeit und eine smarte Integration – die Antwort auf die dringenden Herausforderungen der Immobilienbranche. Du planst und leitest TGA Projekte mit Leidenschaft und möchtest Dein Können in einer echten Zukunftstechnologie einsetzen - dem Envola System? Dann bewirb Dich und werde Teil des ENVOLA Teams! Inspiriert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kältetechnik, Planung, Lüftungstechnik, Versorgungstechnik Erweiterte Kenntnisse: CAD-Anwendung Revit, Projektmanagement, Brandschutz

big. family of services Beraten, planen, betreiben: wir sind ein erfahrener und kompetenter Dienstleistungspartner rund ums Gebäude und das ein Gebäudeleben lang. Für die Kunden bedeutet das: In jeder einzelnen Dienstleistung steckt das gesamte Wissen der big. bechtold-gruppe. Unsere Kunden nutzen das Know-how aus unseren Geschäftsbereichen engineering services, facility services und security services immer automatisch mit. Mit der big. family of services verlassen sich unsere Kunden außerdem auf die bleibenden Werte eines familiengeführten Unternehmens - Vertrauen, transparente Kommunikation und Partnerschaftlichkeit.   Werden Sie Teil unserer innovativen und erfolgreichen Dienstleistungsfamilie, denn   Die Stärke von Familie liegt darin, genau dann da zu sein, wenn man gebraucht wird.   Zur Verstärkung des Teams am Standort Kaiserslautern sucht die b.i.g. bechtold INGENIEURGESELLSCHAFT MBH zum sofortigen Einsatz einen   Projektleiter Versorgungstechnik (m/w/d) in Vollzeit Das ist Ihr Beitrag Eigenständige Entwicklung von technischen Lösungen für die Gewerke Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärtechnik in Bauprojekten Eigenständige zielorientierte, aktive und eigenverantwortliche Abwicklung der Planungsaufgabe in allen Leistungsphasen der HOAI Eigenständige Erstellung von Planungsangeboten, Änderungsanträgen, Entscheidungsvorlagen, Nachträgen sowie der vertraglichen Korrespondenz Verantwortung für die Koordination der geplanten Gewerke im eigenen Planungsteam Verantwortung für die Erstellung von technischen Berechnungen mit fachspezifischen Programmen wie z.B. liNear zur Auslegung von Systemen und Systemkomponenten Verantwortung für die Erstellung von Leistungsverzeichnissen (AVA) Führungsverantwortung bei der Koordination und Abstimmung der Planungsanforderungen und -ergebnissen mit Auftraggebern und Planungsbeteiligten Fachliche Führung von Mitarbeitern im Projekt Smart und individuell - so stellen wir Sie uns vor Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Meister, staatl. Geprüfter Techniker, Bachelor/ Master/ Diplom oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik. Sie bringen idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet mit. Sie verfügen über gute Anwenderkenntnisse in branchenspezifischen Berechnungsprogrammen wie z.b. liNear Gute MS-Office-Kenntnisse sind für Sie selbstverständlich Engagement sowie eine strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Kommunikationsvermögen und Teamfähigkeit gehören zu Ihren wesentlichen Eigenschaften. Ein sicheres und kompetentes Auftreten gegenüber Kund:innen und Geschäftspartner:innen ist für Sie selbstverständlich Ihre Perspektiven bei uns Sie arbeiten in einem spannenden, innovativen Umfeld mit engagierten Kolleg:innen Es erwarten Sie verantwortungsvolle Aufgaben mit eigenständiger Arbeitsweise und hohem Gestaltungsspielraum Sie können auf langfristige Perspektiven bauen und genießen die Vorzüge eines inhabergeführten Familienunternehmens Ein hochmotiviertes Team freut sich auf Sie und arbeitet Sie zielgerichtet ein Unsere big. akademie ermöglicht Ihnen ein professionelles Onboarding sowie gezielte Fort- und Weiterbildungen  Zahlreiche Mitarbeiterangebote können von Ihnen genutzt werden Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache Wenn Sie mit uns Ihren nächsten Karriereschritt gehen wollen, freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung, in der Sie uns bitte Ihren möglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen mitteilen. Ihr direkter Draht zu uns b.i.g. gruppe management gmbh Personalabteilung 0721 8206-290 | karriere@big-gruppe.com www.big-karriere.com

Der Landkreis Teltow-Fläming schreibt die Stelle Gesundheitsingenieurin/Gesundheitsingenieur (m/w/d) im Gesundheitsamt, Sachgebiet Hygiene und Umweltmedizin, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet aus. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist jedoch grundsätzlich möglich. Das Amt hat seinen Sitz am Standort Luckenwalde. Die Bewerbungsfrist endet am 03.09.2026. Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere: - ingenieurstechnische Überwachung und Bewertung von Trinkwasserversorgungsanlagen sowie von Schwimm- und Badebecken - hygienetechnische Aufsicht in medizinischen und öffentlichen Einrichtungen - Fachberatung und Bewertung zur Innenraumhygiene und anderen Umweltfaktoren - Mitwirkung und Entwicklung an der Fortschreibung des kommunalen Hitzeaktionsplans sowie an der Planung, Auswahl und Bewertung von Maßnahmen zur Klimaanpassung - Mitarbeit bei vorbeugenden Maßnahmen des Katastrophenschutzes, Zivilschutzes und Rettungswesens, inklusive Abstimmung mit relevanten Akteuren und Behörden - Dokumentation, Meldewesen und Öffentlichkeitsarbeit Ihr Profil: - abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches oder naturwissenschaftliches Fach/Hochschulstudium mit einem Schwerpunkt aus der Versorgungs-, Krankenhaus-, Klima-, Umwelt- oder Hygienetechnik oder mit relevanter nachgewiesener Praxiserfahrung - Führerschein Klasse B (bitte Nachweis beifügen) Darüber hinaus ist uns wichtig, dass Sie über folgende Eigenschaften und Kompetenzen verfügen: - Verantwortungsbewusstsein - Konfliktfähigkeit/ Durchsetzungsvermögen - Urteils- und Entscheidungsfähigkeit - Fachkenntnisse / Rechtskenntnisse Unser Angebot: - Sicherheit eines großen öffentlichen Arbeitgebers - ausgewogene Work-Life-Balance durch: - eine kernzeitlose und flexible Arbeitszeitgestaltung zwischen 06:00 und 21:00 Uhr - die Möglichkeit, nach erfolgreichem Abschluss der Probezeit im ausgestatteten Homeoffice zu arbeiten, sofern alle erforderlichen Voraussetzungen erfüllt sind - eine gute und schnelle Erreichbarkeit der Verwaltung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie über das sehr gut ausgebaute Straßenverkehrsnetz - moderne Arbeitsplätze im Herzen der Kreisstadt Luckenwalde mit einer einladenden Cafeteria - Vergütung/sonstige Leistungen: - eine tarifgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA - eine betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzahlungen für Tarifbeschäftigte, vermögenswirksame Leistungen - ein Zuschuss zum Deutschlandticket-Job - weitere Benefits: - ein betriebliches Gesundheitsmanagement (jährliche Gesundheitstage, Aktivpausen, Gesundheitschecks während der Arbeitszeit) - ein strukturiertes und herzliches Onboarding für neue Beschäftigte - individuelle und breit gefächerte Weiter- und Fortbildungsangebote, die Möglichkeit zur Bildungsfreistellung - Arbeiten im motivierten und aufgeschlossenen Umfeld einschließlich geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen (Teamtag, Supervision, Mediation, Coaching) Sie zögern noch, Teil unseres Teams zu werden? Dann finden Sie hier weitere überzeugende Argumente, die für den Landkreis Teltow-Fläming als Ihren zukünftigen Arbeitgeber sprechen: https://www.teltow-flaeming.de/faq-arbeiten (https://www.teltow-flaeming.de/faq-arbeiten) Ihre Bewerbung: Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 03.09.2026 an den Landkreis Teltow-Fläming Amt für zentrale Steuerung, Organisation und Personal SG Personal Am Nuthefließ 2 14943 Luckenwalde Bitte übermitteln Sie uns folgende Unterlagen: - Bewerbungsanschreiben - tabellarischer Lebenslauf - geeignete Nachweise zu den formalen Anforderungen (einschlägige Abschlusszeugnisse) - aktuelles Arbeits- bzw. Zwischenzeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr, ggf. Erstellung veranlassen) Nutzen Sie dafür vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular der Stellenausschreibung: Gesundheitsingenieurin/Gesundheitsingenieur (m/w/d) | Landkreis Teltow-Fläming | 294 (https://karriere.teltow-flaeming.de/jobposting/a4b8547d7683a7acae2258b0864d79b4afce49671?ref=homepage) Alternativ können Sie auch eine schriftliche Bewerbung an die o. g. Adresse übersenden. Für die Rücksendung von per Post eingereichten Bewerbungsunterlagen bitten wir Sie, einen adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlag beizufügen. Auswahlverfahren: Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Die Kreisverwaltung Teltow-Fläming begrüßt daher besonders Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Personen. Diese werden bei gleicher Qualifikation und Eignung vorrangig berücksichtigt. Bei einer hohen Bewerberzahl behalten wir uns eine Vorauswahl sowie ein zweistufiges Auswahlverfahren im Rahmen der Bestenauslese vor. Weitere Auskünfte: Für Fragen rund um die Arbeitsaufgaben der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Dr. Kunitz unter der Telefonnummer 03371 608 - 3815 zur Verfügung. Fragen rund um die Themen Bewerbung und Auswahlverfahren können Sie an Frau Busse richten (Telefon: 03371 608 -1504). Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Unternehmen: Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt. BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Idar-Oberstein Stellenbeschreibung: - Die Stellenbeschreibung wurde gekürzt: Die vollständige Beschreibung inklusive Bewerbungsprozess finden Sie am Ende unter "Information zur Bewerbung (Internetseite des Arbeitgebers)". - Sie führen und organisieren - stellvertretend für die Leitung des Technischen Gebäudemanagements - das Technische Gebäudemanagement mit mehr als 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, insbesondere bei Geschäftsverteilung, Wahrnehmung der Dienstaufsicht, Steuerung des Personaleinsatzes sowie der betrieblichen Abläufe. - Sie leiten und überwachen den Zentralen Technikbereich mit den dort verorteten Funktionen der Technischen Koordination und des Energiemanagements. - Sie überwachen im Sinne der Betreiberverantwortung den Betrieb und die Instandhaltung der Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung in den Liegenschaften des Bundeswehr-Dienstleistungszentrums (BwDLZ) Idar-Oberstein unter Einhaltung der sicherheitstechnischen und umweltrelevanten Vorgaben mit dem Ziel einer wirtschaftlichen Betriebsführung und einer energiesparenden Arbeitsweise. - Sie organisieren und überwachen den ordnungsgemäßen Betrieb und Zustand von Anlagen gemäß Betriebssicherheitsverordnung Anhang 2 zu §§ 15 und 16 Abschnitt 4 (Druckanlagen). - Sie bilden die Funktion der leitenden verantwortlichen Person nach dem Wasserhaushaltsgesetz ab. - Sie planen, beauftragen und überwachen die Durchführung von Umbau- und Erweiterungsprojekten unserer technischen Infrastruktur mit dem Ziel die Gebäude in einen guten bis sehr guten Zustand zu bringen. Hierbei untersuchen Sie auch bauliche / altersbedingte Mängel der technischen Infrastruktur und erarbeiten Lösungsvorschläge für deren wirtschaftliche und technisch sichere Behebung. - Alternativ zum Standort Idar-Oberstein ist auch ein Einsatz in Mainz möglich. - Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im Inland wird vorausgesetzt. - Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Rufbereitschaft bzw. Bereitschaftsdiensten verbunden. - Sie sind zur gelegentlichen Leistung von Überstunden bzw. Arbeit an Wochenenden oder kurzfristigen Einsätzen bei besonderen Betriebsstörungen bereit. - Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt. - Das mit der ausgeschriebenen Stelle verbundene Aufgabengebiet ist besonders korruptionsgefährdet. WAS FÜR SIE ZÄHLT - Sie werden als Beamtin oder Beamter oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. - Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A10 bis A11 Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bewertet. - Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 10 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). - Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Homeoffice ist möglich. - Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungsorten. - Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen. Qualifikationserfordernisse: WAS FÜR UNS ZÄHLT - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom FH) in der Fachrichtung Versorgungstechnik oder vergleichbar. - Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit. - Sie besitzen Gleichstellungskompetenz. - Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und über die Bereitschaft zum Erwerb der Bundeswehr-Fahrerlaubnis B und zum Führen eines Dienst-Kfz. - Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein. - Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen. - Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. Andernfalls können Sie ggf. in ein Arbeitsverhältnis eingestellt werden. ERWÜNSCHT - Sie verfügen über Erfahrungen im Umgang mit SASPF und einer wirtschaftlichen Betriebsführung. - Sie besitzen die stark ausgeprägte Fähigkeit zur Kommunikation und Sozialkompetenz. Ergänzende Informationen: BEWERBUNG & KONTAKT Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button #Karriere starten# unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 03.09.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch. Ihre Bewerbung umfasst: - Anschreiben - Lebenslauf (tabellarisch) - Bachelorzeugnis und -urkunde bzw. Diplomzeugnis und -urkunde und sofern vorhanden: - Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch. Zusätzlich erforderlich: - Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden. - Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das: Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr Abteilung V - Servicezentrum West 0211-959-2807 Herr Wormuth 0211-959-2679 Herr Diecke