LES MISSIONS : Localisation : Paris (bureau et home office) - quelques déplacements à prévoir. Vos défis : * Gestion de portefeuille : Fidélisation des clients existants, anticipation des renouvellements (cycles de 3 ans), développement des ventes additionnelles. * Prospection active : Identification et conquête de nouveaux clients (grands comptes, PME/ETI...). * Animation commerciale : Organisation de campagnes de prospection (outils LinkedIn, partenariats, réseautage). * Construction doffres : Élaboration de propositions commerciales en collaboration avec notre assistante commerciale et la direction technique. * Avant-vente technique : Travail étroit avec nos experts pour répondre aux besoins clients (audits, tests dintrusion, accompagnement à la certification). * Représentation de lentreprise : Participation à des salons, conférences et événements sectoriels. Moyens mis à disposition : * Outils de prospection performants (Walaaxy, CRM en cours d'implantation). * Formation technique complète et onboarding structuré. * Support dune assistante commerciale et dune équipe technique dédiée. LE PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et savoir-être recherchés : * Expérience requise dans le monde de la certification ou de la cybersécurité (cabinets spécialisés, tests dintrusion). * Savoir-faire commercial : Capacité à prospecter, écouter, convaincre et fidéliser. * Connaissances techniques : Compréhension des normes ISO, SOC2, Secnum Cloud ou des enjeux cyber. Un bagage technique est un vrai plus, mais la formation est assurée. * Langues : Anglais courant. * Soft skills : Humilité, esprit déquipe, autonomie, bienveillance. LES AVANTAGES : Une rémunération attractive et motivante : * Rémunération fixe attrayante avec un variable déplafonné * Avantages : Statut cadre (12 RTT), télétravail flexible, véhicule de fonction possible, Mac/iPhone, challenges commerciaux. Un environnement stimulant : * Entreprise en reconstruction, avec un projet ambitieux et une culture startup (peu de hiérarchie, autonomie, CEO accessible). * Perspectives dévolution : Parcours commercial social commercial directeur commercial. * Formation continue : Montée en compétences technique et commerciale assurée. * Opportunité unique : Possibilité dinvestir dans le capital de lentreprise. Un secteur porteur : * Marché en forte croissance (NIS 2, Dora, SOC2, Secnum Cloud). * Positionnement technique reconnu, avec une équipe dexperts passionnés. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : En tant quAttaché Commercial GMS sur le quart Centre-Est de la France, vous serez lambassadeur de notre offre auprès des grandes et moyennes surfaces. Votre mission : développer notre présence, conquérir de nouveaux clients et fidéliser notre portefeuille existant. Ce poste est idéal pour un commercial terrain, orienté résultats et passionné par la conquête. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, avec des perspectives dévolution au sein de l'entreprise. Vos missions : * Prospecter et développer : Identifier et conquérir de nouveaux clients GMS, présenter notre offre, négocier et conclure des partenariats durables. * Fidéliser et suivre : Entretenir des relations stratégiques avec les acheteurs, category managers et services marketing de vos clients. * Veille et analyse : Réaliser une veille concurrentielle, analyser les tendances du marché et ajuster votre stratégie commerciale. * Représenter lentreprise : Participer à des salons professionnels, promouvoir nos produits et valeurs. * Reporting : Assurer le suivi de votre activité et collaborer avec les équipes internes pour optimiser notre performance. LE PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un commercial doté dun solide parcours en vente B2B, idéalement dans lunivers de lagroalimentaire et plus particulièrement en grande distribution. Votre quotidien sera rythmé par la prospection, la négociation et la fidélisation. Pour réussir, vous ferez preuve dautonomie, de ténacité et dun sens aigu du challenge. Votre capacité à convaincre et à créer des partenariats durables sera essentielle pour développer notre présence sur le marché. Au-delà des compétences techniques, nous attachons une grande importance à vos qualités humaines : dynamisme, esprit dinitiative et goût pour le travail déquipe. Votre ouverture desprit et votre adaptabilité vous permettront de vous épanouir dans un environnement en constante évolution. Enfin, ce poste exige une forte mobilité sur le quart Centre-Est de la France. Le permis B est donc indispensable, et un véhicule de service vous sera fourni pour faciliter vos déplacements. LES AVANTAGES : * Rémunération attractive : Fixe + variable non plafonné, 13e mois, participation. * Avantages : Complémentaire santé, CSE, RTT. * Outils performants : CRM, supports marketing, offre produit large et innovante. * Environnement stimulant : Équipe dynamique, projets ambitieux, réelles perspectives dévolution. * Impact : Contribuer à la croissance dune PME familiale en pleine mutation. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Animation Commerciale * Piloter la stratégie commerciale définie conjointement avec la Direction Générale * Assurer la gestion fonctionnelle de toutes les équipes commerciales du groupe impliquées dans la vente des gammes Médicales et Vétérinaires (France, Allemagne, Espagne, UK, Export). * Animer, motiver et challenger les équipes par la mise en place dobjectifs ambitieux, de plans daction commerciaux et de dispositifs danimation réguliers (business review, formations, événements internes). * Harmoniser les process commerciaux et diffuser les bonnes pratiques. * Développer une forte culture commerciale orientée résultats et service client. Management Direct * Manager directement léquipe commerciale (15 personnes) et support avant-vente/ADV, répartie dans 4 pays. * Recruter, former et faire évoluer les talents pour soutenir la croissance de lactivité. * Accompagner les commerciaux sur le terrain pour renforcer la performance et la proximité client. * Revoir et valider les propositions commerciales Développement Commercial * Identifier les opportunités de croissance sur les marchés existants et à potentiel. * Assurer la présence du groupe sur les salons professionnels et auprès des réseaux de distribution. * Collaborer avec les équipes internes (marketing, RetD, production) pour assurer une offre produit adaptée aux besoins du marché et ses évolutions. Pilotage de la Performance * Suivre les KPI commerciaux (CA, marges, nouveaux clients, taux de transformation, etc.). * Réaliser un reporting régulier auprès de la Direction Générale sur lactivité, les résultats et les plans dactions correctifs. * Superviser les prévisions de ventes et la planification budgétaire. LE PROFIL RECHERCHÉ : Formation : Bac+5 (école de commerce, ingénieur, ou équivalent). Expérience : 7 à 10 ans d'expérience dans la vente de produits techniques avec cycles de vente longs, en environnement international. Une expérience dans le management de profils commerciaux (3 personnes minimum, idéalement en multisites). Une expérience dans les équipements médicaux est un plus significatif. Langues : * Anglais courant obligatoire (environnement de travail international). * Allemand courant est un gros plus. Compétences : * Forte capacité à animer et fédérer des équipes commerciales multinationales en management fonctionnel. * Leadership commercial affirmé, charisme et capacité à entraîner les équipes vers l'atteinte des objectifs. * Solide compréhension des processus de vente complexes et des environnements techniques. * Sens du résultat, de l'organisation et de la communication interculturelle. * Mobilité internationale : déplacements fréquents (>30 % du temps). * Maîtrise des outils de CRM (SAP, Dynamics) et des logiciels bureautique (Excel) LES AVANTAGES : Nous vous proposons un poste stratégique à un moment clé de notre croissance. Et au cœur de cette stratégie de croissance, vous aurez un rôle important à jouer. En plus dun poste à fort impact, vous trouverez chez nous : Un environnement de travail collaboratif Un environnement stimulant, multiculturel et à fort potentiel de croissance. Des perspectives dévolution (intégration au Comité de Direction) Un parcours dintégration complet avec formation technique et accompagnement personnalisé Un package de rémunération attractif (80-100K de package) De nombreux avantages : 11 à 12 RTT, véhicule de fonction avec carte essence, équipements, mutuelle, etc. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Rattaché(e) à la Direction Régionale, vous avez pour mission de développer et fidéliser un portefeuille de distributeurs partenaires et collectivités sur votre secteur. Votre objectif : accroître le chiffre daffaires en animant un écosystème riche dacteurs clés ! Vos missions principales : * Développer le business en région par une prospection active et ciblée * Gérer le cycle de vente complet auprès des distributeurs * Animer la relation client et réaliser des démonstrations techniques en magasin * Mener des actions de prescription auprès des collectivités et établissements de santé * Utiliser les outils CRM et assurer un reporting rigoureux * Travailler en synergie avec les équipes internes pour atteindre les objectifs communs Rythme terrain : 3,7 RDV/jour Secteur : 8 départements (72, 49, 41, 37, 45, 18, 36, 86) vous serez idéalement basé au centre du périmètre (question d'efficacité, sécurité et confort !) LE PROFIL RECHERCHÉ : Expérience : minimum 2 ans en commercial terrain (ou profil junior à fort potentiel) Secteur : idéalement dispositifs médicaux, distribution médicale mais pourquoi pas la GMS ? Compétences clés : * Solides bases techniques et maîtrise du cycle de vente * Découverte client, gestion des objections, closing * Organisation, autonomie et rigueur * Personnalité : esprit déquipe, résilience, adaptabilité, curiosité et envie dapprendre * Valeurs : engagement, proximité, exigence, bienveillance et plaisir dans le travail LES AVANTAGES : Package de rémunération fixe + variable : 50 à 55k selon profil et expérience Statut Cadre (forfait 218 jour) Véhicule de fonction, carte essence, badge télépéage Frais de vie pris en charge : * 20 / déjeuner * 150 / soirée étape (hôtel + dîner + petit-déjeuner via Supertripper) Intéressement et participation (~2 k/an) Poste en CDI à pourvoir immédiatement ! POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : En tant que Business Developer Glaces, vous jouerez un rôle clé dans le développement de cette gamme stratégique en région PACA. Votre mission principale : identifier, prospecter et conquérir de nouveaux clients sur la vente de nos glaces, tout en accompagnant et en soutenant les Chefs de Secteur sur le terrain. Plus concrètement, vos responsabilités seront les suivantes : * Développer et référencer nos glaces auprès de clients et prospects à fort potentiel. * Négocier et closer de nouveaux contrats, avant de transmettre le suivi aux Chefs de Secteur. * Accompagner et soutenir les équipes terrain : rendez-vous clients, dégustations, conseils sur lagencement et le matériel. * Être le référent glace : partager votre expertise, animer lactivité commerciale et renforcer la culture glace en interne. * Contribuer à la dynamique marché : participation aux salons, événements et reporting précis de vos activités via le CRM. Zone géographique : PACA, avec 1 à 2 découchers par semaine à prévoir. Localisation : idéalement Nice ou central sur le secteur. LE PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes un(e) ccommercial, animé(e) par le goût du challenge et la volonté de développer un business stratégique. Vous savez convaincre, créer de la valeur et transformer chaque opportunité en succès. Concrètement, vous vous reconnaîtrez si : * Vous justifiez dune expérience commerciale terrain réussie dau moins 2 ans en B2B (la connaissance du secteur CHR est un plus). * Vous êtes un(e) négociateur(trice) redoutable, capable de convaincre et de closer efficacement. * Vous possédez un excellent relationnel, un discours professionnel solide et un véritable esprit entrepreneurial. * Vous êtes mobile et ouvert(e) aux découchers. * Vous avez soif de défis et souhaitez contribuer activement au développement dune gamme stratégique à fort potentiel. LES AVANTAGES : * Package (fixe + variable) allant de 45K à 50K selon le profil et l'expérience du candidat ; * Rémunération variable déplafonnée ; * Véhicule de société 2 places + Carte essence et Badge télépéage ; * Statut cadre, RTT ; * Intéressement ; * Tickets-restaurant ; * Mutuelle/Prévoyance ; * Smartphone et ordinateur portable. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Au sein de l'équipe Nord, vous partez à la conquête de nouveaux marchés tout en prenant soin du portefeuille existant. Vous reprenez un portefeuille avec une forte concentration de clientèle en intralogistique, un secteur dynamique et porteur. Pour parvenir aux résultats, vous bénéficiez d'une grande autonomie et surtout d'un secteur avec un grand potentiel. Challenges garantis ! Missions * Développer une stratégie de croissance auprès des clients finaux mais également auprès des intégrateurs et installateurs, * Prospecter et identifier les nouveaux clients, * Organiser des rendez-vous clients pour présenter nos produits et solutions, * Comprendre leurs besoins pour créer des opportunités, * Construire des relations pérennes et tisser le réseau. Localisation du poste : Île-de-France LE PROFIL RECHERCHÉ : * Formation technique (électronique, électrique, informatique industrielle, automatismes, robotique), * Expérience confirmée en milieu industriel, * Maîtrise de l'anglais (niveau B1) indispensable, * Excellente maîtrise du CRM. Issu d'une formation supérieure technique et commerciale, avec une dominante en automatisme, vous avez une bonne connaissance de notre écosystème technologique. Cet atout majeur vous permet de comprendre rapidement les enjeux et de créer une stratégie de vente efficace. Curieux, vous aimez explorer les opportunités, comprendre chaque détail pour pouvoir proposer la meilleure solution au client, En véritable entrepreneur, vous savez prendre en main un secteur et activer les leviers nécessaires pour identifier les potentiels et atteindre les objectifs, Côté savoir-être, vous avez un leadership naturel et une forte agilité pour vous adapter à différentes types d'interlocuteurs, L'esprit d'équipe est pour vous essentiel et vous savez vous appuyer sur le collectif pour avancer le plus loin possible, Persévérance, rigueur et grande polyvalence complètent votre profil. LES AVANTAGES : Une entreprise internationale, innovante et en pleine transformation digitale Des outils modernes pour réussir : CRM, leads qualifiés, accompagnement interne Un environnement de travail bienveillant, collaboratif et stimulant Des parcours de formation continue et de réelles perspectives dévolution Une rémunération attractive et des avantages sociaux motivants (véhicule de fonction, 13ème mois...) POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : * Expérience de démarche commerciale avec réseau de distribution technique (domaine électrique spécialisé / généraliste), animation dun réseau local dagence distributeur denviron 14 agences, visites des agences, lancement produits, formation des TC distributions. * Visiter les clients directs de son portefeuille et développer des clients existants * Être à laise sur la prospection * Être force de proposition > les bonnes idées sont reconnues et appliquées * Expérience du home office * A laise avec les outils bureautique, suite Office * Savoir gérer son planning et être un bon gestionnaire de son activité * Déplacements réguliers sur lAlsace à lagence pour formations et réunions (environ 5x / an). * Anglais pas obligatoire, mais niveau de base serait un confort LE PROFIL RECHERCHÉ : * Niveau minimum Bac (technique et/ou commercial) avec une expérience dau moins 5 ans combinant technique (idéalement électricité/automatisme industriel) et commercial. * Rigueur et expertise sur les aspects techniques. * Esprit positif, volontaire et proactif. * Capacité à gérer et être patron de son propre secteur. * Profil recherché : personne expérimentée souhaitant revenir dans une structure à taille humaine, avec des relations directes. * Esprit ou volonté de travailler en mode start-up au sein dune petite structure en évolution, tout en bénéficiant de la sécurité et de la solidité dune PME allemande pérenne. LES AVANTAGES : Avantages : * Statut cadre * Rémunération : salaire fixe sur 13 mois + variable, avec un package global pouvant atteindre 55000 brut/an * Véhicule de fonction avec carte essence et télépéage * Outils de travail fournis : PC portable, téléphone et autres équipements standards * Parcours dintégration personnalisé pour accompagner la montée en compétence Pourquoi nous rejoindre ? * Rémunération fixe attractive, supérieure à la moyenne du marché (52k brut annuel) * Produits de haute qualité favorisant la fidélisation des talents, avec une forte technicité et des secteurs de niche * Taille humaine et structure familiale, avec des circuits de décision courts * Autonomie réelle : chaque collaborateur devient patron de son secteur, avec un minimum de reporting et une grande liberté dans son action POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Nous recrutons un technico-commercial pour couvrir le Bas-Rhin. Votre mission ? Développer un portefeuille de clients B2B en proposant des solutions globales de sécurité : vidéosurveillance, contrôle daccès, alarme, télésurveillance, sécurité humaine, etc. En tant que Technico-Commercial, vous serez 100% orienté développement commercial, avec les responsabilités suivantes : - Prospection active : Identification et prise de rendez-vous avec des prospects (syndics, maîtres dœuvre, promoteurs, PME, collectivités). - Vente de solutions globales : Proposition doffres combinant sécurité électronique, télésurveillance et sécurité humaine, adaptées aux besoins clients. - Rédaction de devis : Élaboration de propositions commerciales (avec appui si besoin). - Suivi client : Fidélisation et upsell/cross-sell une fois votre portefeuille créé. - Gestion administrative : Planification de vos tournées, reporting, point hebdomadaire au siège du groupe. LE PROFIL RECHERCHÉ : Votre expérience et votre pugnacité de commercial·e terrain, alliées à une connaissance technique en sécurité électronique OU électricité OU automatisme OU réseaux télécoms seront le passeport idéal pour adresser des interlocuteurs locaux variés. Au-delà dune aisance relationnelle et dune capacité à embarquer les organisations avec des solutions adaptées à leurs besoins immédiats et futurs, vous ne négligez jamais les données mesurables. Très à laise avec les devis et les marges, vous en faites une véritable base de travail. On recherche donc quelqu'un à l'aise dans la vente avec du conseil technique à apporter aux clients ! LES AVANTAGES : Chez nous, vous bénéficiez dun package attractif et dun environnement propice à votre épanouissement professionnel. - Rémunération fixe et variable déplafonné, versé mensuellement. - Véhicule de service, PC, téléphone, et panier repas. - Prime annuelle (intéressement) liée aux résultats de lentreprise. - Perspectives dévolution - Intégration dans un groupe stable et en croissance - Formation à votre prise de poste sur nos produits, avec accompagnement par le manager et les fournisseurs. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Le poste est localisé à Poitiers et requiert 3 jours sur site minimum. Des déplacements et découchés occasionnels sont à prévoir pour aller à la rencontre de vos clients. Vos missions clés : Stratégie commerciale (25%) : - Définir les règles de chiffrage, de marge et de tarification. - Mettre en place une méthodologie de vente uniformisée. - Analyser le marché et ajuster notre positionnement (concurrence, évolutions techniques). Management déquipe (25%) : - Former et coacher 3 technico-commerciaux. - Animer et motiver léquipe pour atteindre les objectifs fixés. Développement commercial (50%) : - Visiter les clients existants (grands ascensoristes) en leur apportant votre expertise et vos conseils. - Développer la prescription (avec les architectes, maîtres douvrage,...). - Prospecter des PME et conquérir de nouveaux marchés. - Négocier des solutions techniques et financières avec les clients. LE PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une expérience confirmée dans la vente de solutions dascenseurs (neufs, projets spéciaux ou encore modélisation). Grâce à votre connaissance du secteur, vous comprenez les enjeux techniques, réglementaires et commerciaux des clients visés. Vous avez une expérience en management (ou vous souhaitez évoluer sur cette fonction) : capacité à former, motiver et piloter une équipe commerciale. Etant force de proposition, vous construisez des process et proposez des actions correctives. Qualités humaines : - Organisation rigoureuse : gestion des rendez-vous, prospection, chiffrage, et suivi client. - Adaptabilité : aisance avec des interlocuteurs variés - Esprit bâtisseur : envie de sinscrire dans la durée et de contribuer à la croissance dune PME. La maîtrise de l'anglais est un plus pour les futurs développements à linternational. LES AVANTAGES : - Une rémunération fixe attractive et un variable déplafonné - Véhicule de fonction - Intéressement - Tickets restaurant - Un accompagnement personnalisé à votre prise de poste et des formations régulières sur des sujets techniques et commerciaux POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Le poste est localisé à Poitiers et requiert 3 jours sur site minimum. Des déplacements et découchés occasionnels sont à prévoir pour aller à la rencontre de vos clients. Vos missions clés : Stratégie commerciale (25%) : - Définir les règles de chiffrage, de marge et de tarification. - Mettre en place une méthodologie de vente uniformisée. - Analyser le marché et ajuster notre positionnement (concurrence, évolutions techniques). Management déquipe (25%) : - Former et coacher 3 technico-commerciaux. - Animer et motiver léquipe pour atteindre les objectifs fixés. Développement commercial (50%) : - Visiter les clients existants (grands ascensoristes) en leur apportant votre expertise et vos conseils. - Développer la prescription (avec les architectes, maîtres douvrage,...). - Prospecter des PME et conquérir de nouveaux marchés. - Négocier des solutions techniques et financières avec les clients. LE PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une expérience confirmée dans la vente de solutions dascenseurs (neufs, projets spéciaux ou encore modélisation). Grâce à votre connaissance du secteur, vous comprenez les enjeux techniques, réglementaires et commerciaux des clients visés. Vous avez une expérience en management (ou vous souhaitez évoluer sur cette fonction) : capacité à former, motiver et piloter une équipe commerciale. Etant force de proposition, vous construisez des process et proposez des actions correctives. Qualités humaines : - Organisation rigoureuse : gestion des rendez-vous, prospection, chiffrage, et suivi client. - Adaptabilité : aisance avec des interlocuteurs variés - Esprit bâtisseur : envie de sinscrire dans la durée et de contribuer à la croissance dune PME. La maîtrise de l'anglais est un plus pour les futurs développements à linternational. LES AVANTAGES : - Une rémunération fixe attractive et un variable déplafonné - Véhicule de fonction - Intéressement - Tickets restaurant - Un accompagnement personnalisé à votre prise de poste et des formations régulières sur des sujets techniques et commerciaux POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !