Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur d'Ahetze Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), - Utilisation du matériel médical - Des actes d'hygiène de vie, - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. - De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance... Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile...). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI à temps plein - mi temps - Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Les petits + Vitalliance : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); - Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; - Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km - Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Un Centre de Formation interne - De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à coeur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !

Depuis plus de 50 ans, notre partenaire est un acteur majeur dans la conception et la fabrication de machines spéciales, il exporte ses équipements dans plus de 150 pays et répond aux besoins de secteurs variés : agroalimentaire, médical, cosmétique, plasturgie? Grâce à son Bureau d'Études de 15 experts et à la maîtrise des technologies de soudure (impulsion, thermique, haute fréquence, ultrason), notre client propose des solutions sur-mesure adaptées aux exigences du marché. Son Service Après-Vente international garantit un accompagnement optimal pour ses clients. Le poste : Description Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons en CDI leur futur Technicien SAV - Machines Spéciales - F/H/X. Missions Sous la responsabilité du responsable SAV, votre mission consistera à installer, mettre en service et dépanner des machines spéciales sur site et à l'international. Dans ce cadre, vos missions sont : - Participer à la phase finale de réglage des machines en atelier et assister aux réceptions clients pour la pré-réception des machines ; - Assurer l'installation, la mise en service et effectuer les essais et raccordements sur site client ; - Réaliser le SAV préventif et correctif en intervenant d'un point de vue multitechnique (mécanique, électricité, pneumatique, automatismes.) ; - Analyser les problèmes techniques rencontrés ; - Déterminer les solutions techniques adaptées aux besoins du client ; - Traiter les litiges éventuels ; - Assurer le suivi technique des machines et de leur évolution auprès des clients ; - Assurer l'installation d'améliorations sur les machines ; - Former le client aux machines de l'entreprise et l'accompagner dans sa prise en mains. Package 32/40Keuros par an selon l'expérience + variable et primes de déplacements intéressantes. Les plus - Rejoindre une entreprise ambitieuse misant fortement sur la R&D ; - Intégrer une structure à taille humaine qui réalise plus de 80% de son CA à l'export ; - Des déplacements à l'international ; - La gestion de produits techniques à forte valeur ajoutée. Profil recherché : Vous justifiez d'une formation BAC +2/+3 dans le domaine de l'électromécanique /mécanique et d'une expérience antérieure d'au moins 2 ans dans une fonction SAV ou de technicien de maintenance. Profils juniors acceptés. Vous disposez d'une maîtrise de l'anglais ou de l'espagnol technique, une bonne organisation, de l'autonomie ainsi qu'une qualité relationnelle vous permettra de remplir au mieux vos missions. La maîtrise de la programmation sur Siemens ou Rockwell serait un plus.

STYREL, filiale du groupe AMETRA et présente sur l'ensemble du territoire national, est spécialisée en Informatique Industrielle et Moyens d'Essais. Que ce soit depuis nos bureaux d'études ou directement chez nos clients, nous les accompagnons dans la réussite de projets techniques. STYREL intervient sur des secteurs variés et exigeants tels que l'aéronautique, la défense, le ferroviaire, le médical et l'industrie. Notre force : une expertise renommée en génie logiciel, moyens d'essais, conception et intégration de bancs ainsi qu'en systèmes de test et simulation. Rejoignez une équipe d'ingénieurs passionnés et relevez des défis techniques ambitieux ! Le poste : Votre challenge : Mission pour l'un des leaders mondiaux en conception, étude et réalisation d'équipement optomécaniques de pointe pour les applications civiles et militaires. Projet : - Assurer la maintenance, l'évolution et l'optimisation des outils de planification développés en VBA sur Microsoft Project et Excel. - Concevoir, développer et mettre en oeuvre de nouveaux outils numériques pour la Supply chain, notamment pour le suivi et la production d'indicateurs de performance tels que l'OTD (On-Time Delivery), l'ANC (Avancement Non Conforme) et les scorecards. - Apporter une expertise technique pour améliorer l'automatisation des processus et l'efficacité des reportings. - Analyser les besoins des utilisateurs internes, rédiger les spécifications techniques, réaliser les tests et accompagner le déploiement des solutions développées. - Assurer un support technique de proximité auprès des utilisateurs sur les outils existants et ceux à venir. Profil recherché : Vos atouts : - Diplômé(e) d'Ingénieur(e) en Informatique ou Génie logiciel. - Expérience de minimum 2 ans en développement d'outils VBA et en gestion de bases de données. - Esprit d'analyse, rigueur et autonomie. - Bonne communication écrite et orale (français et anglais professionnels appréciés). Compétences attendues : - Langage VBA sur Excel et Project. - Bonne connaissance des outils de planification et reporting sous environnement Microsoft Office. - Expérience en développement dans d'autres langages (Python, .NET, etc. - selon les besoins de l'équipe). - Compétences avérées en gestion et interrogation de bases de données, notamment SQL. - Compréhension des concepts et enjeux de la Supply chain, et des indicateurs associés (OTD, ANC, scorecard'). - Capacité à documenter les applications et à former les utilisateurs. Conformément à notre politique d'inclusion et de diversité, nos postes sont ouverts à tous.

La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Orthoptiste Strasbourg / La Solution Médicale.Centre ophtalmologique situStrasbourg , recherche activement un Orthoptiste (F/H). Avantages du poste :- Emplacement idéal à proximité des transports en commun et parking- Structure moderne avec environnement d'excellence et matériel de haute technologie- Équipe dynamique, compétente et dévouée- Secrétaire pour la prise en charge de toutes les tâches administratives- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien- Statut salarié en CDI (même pour une journée par mois)- Très bonne rémunération : entre € et € brut selon l'expériencepartir de 2 ans d'expérience)- 1/2 journée de congé par semaine, aucun travail le week-end- Prise en charge à 50 % des frais de transport et de la complémentaire santé Vos missions :- Utilisation d'un plateau technique de dernière génération- Amélioration de la prise en charge des patients- Réalisation des examens de la vision binoculaire et de contactologie- Préconsultations et examens complémentaires- Réfraction et exploration en ophtalmologie en collaboration avec les ophtalmologues Ce poste est à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour plus d'informations ou pour postuler par téléphone ou mail.

A compétences égales, le poste est ouvert à tous. Description : Travailler chez EPSYL, c'est faire partie d'une entreprise qui répond à différents besoins de conception et d'optimisation de systèmes sur des projets complexes et innovants en interne ou à l'externe. Epsyl appartient au groupe industriel ALCEN, animé par un ensemble de filiales positionnées dans le domaine des technologies de pointe : énergie, automobile, Défense, aéronautique, médical... Nous sommes : - Une entreprise à taille humaine - Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique - Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs) - Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière. Le poste : Nous recherchons un chef de projet mécanique senior pour intégrer notre bureau d'études et piloter la conception et le développement de systèmes mécaniques complexes à forte valeur ajoutée. Véritable référent technique et chef d'orchestre des projets, vous prenez en charge l'ensemble du cycle de vie des projets, depuis les phases amont de définition jusqu'à la mise en production. Vous occupez un rôle central dans la coordination des équipes internes, la gestion des partenaires industriels et la relation client, avec une forte dimension stratégique, décisionnelle et d'expertise technique. Missions : - Pilotage global de projets mécaniques complexes (coûts, délais, qualité, risques) et tenue des engagements contractuels. - Définition et validation des choix techniques en tant que référent, de la conception à l'industrialisation. - Encadrement et coordination d'équipes pluridisciplinaires ainsi que des partenaires externes. - Gestion de la relation client et animation des revues techniques et comités de pilotage. - Supervision des études et livrables (CAO, dimensionnement, dossiers techniques, plans). - Suivi de l'intégration, des assemblages et des essais, avec garantie de la conformité technique globale. Vous avez : - Un bac +5 en mécanique - Une expérience significative en conception de machines spéciales et en gestion de projet - Une bonne connaissance du logiciel SOLIDWORKS et/ou CATIA - Une très bonne maîtrise de l'anglais et du vocabulaire technique - Une précédente expérience dans le secteur nucléaire Process de recrutement : - Faites-nous parvenir votre CV - Vous serez contacté par notre équipe recrutement - En fonction de votre domaine d'expertise, nous pourrons vous orienter vers le projet le plus en adéquation avec votre profil ! La rémunération est à négocier selon votre profil.

Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance !Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 130 établissements (17 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 1500 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous. Située à Saint-Ismier, près de Grenoble, la Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) Le Champ Rond accueille des adultes polyhandicapés dans un environnement à la fois chaleureux et sécurisé. L'équipe est composée de 90 salariés. Capacité d'accueil : - 44 places en internat, réparties en 4 unités de vie de 11 résidents ; - 4 places en accueil de jour ; - 2 places en hébergement temporaire. Au sein de l'équipe paramédicale, vous évoluerez sur les missions d'Accompagnant Éducatif et Social (AES) : - Nursing, soins d'hygiène et de confort du résidant, exigés par le niveau de dépendance. - Accompagnement et aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne. - Proposition d'activités aux résidants. - Participation à la mise en place et au suivi du projet personnalisé des résidants. Vous adopterez une approche globale et bien traitante des personnes en grande dépendance sur les différents champs de la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Conditions d'emploi: - CDD en contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation. - Travail possible le weekend. - Rémunération selon la convention 66. - Possibilité de souscrire à notre mutuelle,restauration prise en charge. - Vous intégrez une formation d'Accompagnant Éducatif et Social en apprentissage - Intérêt pour l'accompagnement des personnes en grande dépendances - Capacité à s'inscrire dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire. - Capacité à « mettre de la vie » dans l'accompagnement quotidien des personnes, à être dans le respect et l'empathie. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Discrétion et respect de la confidentialité (secret médical et professionnel).

Assure les évaluations sociales des familles  Réaliser une évaluation sociale des besoins des familles en termes d'hébergement, ressources financières, accès aux soins, démarches relatives aux enfants (scolarisation, protection de l'enfance, saisine du JAF.).  Dans ce cadre, elle peut également orienter vers le pôle médical si besoin.   Assure le suivi de situations complexes des familles dans les démarches sociales : sur sollicitation des familles ou des professionnels de la CAFDA  Accompagner les familles dans des démarches d'accès aux droits sociaux :  En matière d'accès ou de l'adaptation d'un hébergement de droit commun ou dans le DNA si les familles sont éligibles.  En matière d'accès aux soins : PUMA, CSS, MDPH.  En matière d'accompagnement de l'enfance et à la parentalité : scolarisation, protection de l'enfance.   Oriente les familles : Sur sollicitation des familles  Rédiger et transmettre : les bons d'orientation aux familles vers des partenaires extérieurs (secours alimentaire, vestimentaires, hygiène et de puériculture) Introduire des demandes d'aides financières à l'ASE de la mairie de Paris pour les familles privées de ressources financières.  Développe et renforce des partenariats de proximité  Contacter les différents partenaires lui permettant d'assurer un suivi complet de certaines situations (CRIP, ASE, CCAS, Mairie, Ecoles, PMI, MDPH, Maison des femmes.). Cette liste de partenaires doit évoluer en fonction des besoins des familles. Ainsi que toute autre fonction correspondant à son poste, l'AS participe notamment aux réunions de services au sein de la CAFDA et aux groupes d'analyses de pratique entre professionnels.  Profil :  Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de travailleur social ASS (obligatoire) et vous disposez d'une expérience dans l'accompagnement social des familles ; Vous connaissez les spécificités des : dispositifs sociaux, du système de protection sociale et de la demande d'asile en France ; Être en capacité d'évaluer les besoins des personnes accompagnées ; Sens de l'observation, de l'analyse et qualités rédactionnelles.  Rémunération :  Coef 479 de la CCN51 (à partir de 26K€ et plus selon ancienneté métier => reprise à 100%) ; Prime décentralisée (3%) ; Prime SEGUR de 238 € bruts mensuels.  Avantages :  15 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP ; Parcours professionnalisant/mobilité interne ; Mutuelle (cotisation de base 93% de prise en charge employeur); Titres restaurant à 9,50€, pris en charge à 50% ; Prime mobilité durable (vélo - trottinette - voiture électrique.) de 165€/an.  

Dispositif unique en France, l'établissement VRF Touraine est une structure hôtelière médicalisée qui permet à tous de visiter les pépites de la région Centre. Les vacanciers (binôme aidant/aidé) peuvent bénéficier de soins et profiter de l'équipement médical, permettant un vrai répit pour les aidants, petits et grands. Le VRF Touraine recherche pour un renfort de son équipe un.e auxiliaire de vie (H/F), en Contrat à Durée Déterminée à temps plein, pour une durée de 5 mois. // Description du poste Au sein de notre équipe médico-sociale, vous serez notamment chargé(e) de : - Assurer les soins de nursing, d'hygiène et de confort visant à répondre aux besoins fondamentaux des personnes accueillies, - Evaluer l'autonomie de la personne en lien avec ses besoins et ses capacités tout en mettant en place des aides humaines et techniques, - Maintenir un environnement sain et adapté, en mettant en œuvre les règles d'hygiène pour la personne accueillie, - Mettre en œuvre les protocoles de soins, - Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé et de prendre les dispositions adaptées, - Assurer la sécurité des vacanciers, - Animer la journée à l'aide de jeux, activités manuelles et artistiques, promenades, lecture., Contrat : CDD à temps plein (35h/semaine) durant 5 mois, à partir de juin 2026 Rémunération : selon CCN 51 et expérience Week-end : 1 sur 2 de repos Roulement : horaires du matin, du soir ou de journée // Profil recherché Nous recherchons une personne reconnue pour ses qualités humaines, son écoute et sa capacité à travailler en équipe. Vous êtes force de proposition, bienveillant(e), responsable et vous avez une sensibilité pour l'accueil et l'accompagnement des personnes vulnérables. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'Auxiliaire de vie sociale. Vous possédez le permis de conduire. // Ce que nous vous offrons - Une mutuelle familiale prise en charge à 80 % par l'employeur, - Une prime décentralisée de 5 % versée en fin de contrat, - Une indemnité SEGUR. // Processus de recrutement Vous pouvez envoyer votre CV directement via la plateforme, afin que nous puissions découvrir votre profil. Ensuite, nous vous recontacterons pour vous recevoir en entretien physique. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui si vous êtes passionné(e) par l'aide aux autres et que vous possédez les compétences nécessaires pour ce poste !

médecin travail H/F - EC20937 Mission générale Le médecin du travail assure les missions de médecine de prévention pour la Ville et le CCAS de Boulogne-Billancourt. Au sein du service Conditions de Travail, le médecin de prévention travaille en lien étroit avec une équipe pluridisciplinaire : responsable du service, psychologue du travail, assistante sociale, assistant administratif, infirmier(ière) en santé au travail, ergonome, conseiller de prévention, gestionnaires AT/MP/invalidité et gestionnaire prévention. La Cellule Préventions Médicales est située au 11 bis, rue de Clamart, d ... ocaux dédiés, sécurisés et aménagés : salle de consultation médicale, salle d’attente, bureau du secrétariat, bureau de l’infirmier(ière), bureau de l’assistante sociale, bureau du psychologue du travail, salle d’archives. Le médecin du travail dispose d’un matériel médical performant, notamment un tensiomètre, un spiromètre, un appareil de dépi ... l, une cabine pour réaliser les audiogrammes, un luxmètre, un sonomètre et un hygromètre. Principales activités : -En collaboration avec l’infirmier(ière) en santé au travail, vous effectuez les visites médicales d’embauche, périodiques et / ou renforcées, les visites médicales à la demande des agents ou de l’administration, les visites médicales de reprises après un congé de longue ... longue durée ou grave ... ou accident du travail, -Vous effectuez les examens complémentaires d ... dre de la surveillance médicale particulière à l’égard notamment des personnes ... des femmes enceintes et des agents occupant des postes à risques professionnels, -Vous conseillez, recommandez et accompagnez en termes d’adaptation les postes de travail et de reclassement pour raison médicale, -Vous gérez les actions sur le milieu du travail : visite des locaux, analyse des postes de travail, participation à la démarche de prévention, d’élaboration du document unique et du plan de formation en lien avec le conseiller prévention et l’ergonome, -Vous participez aux CHSCT et autres commissions relatives aux questions de santé, d’hygiène et de sécurité (risques sanitaires notamment), -Vous participez aux réunions mensuelles de suivi du service et à toute autre réunion de la direction, -Vous rédigez un rapport d’activité annuel sur les activités de médecine de prévention.

Bonjour les spécialistes de la micro-soudure et du réglage numérique. On recrute une personne compétente (niveau 3) en micro-soudure sur des pièces à très forte valeur ajoutée. Poste en CDI ouvert par suite d'une évolution aux méthodes d'un opérateur régleur aguerri. SECTEUR Seyssins Fontaine. Nos critères pour vous sélectionner ? Des expériences en lien avec les missions du poste : la programmation en Iso / 840D siemens sur des machines spéciales et autres comme Trumpf, utilisation de laser industriels exemple : 200/300 W en pulsé 1000 W en continu, réalisation de micro soudure blanche (avec injection de gaz neutre), des réglages machines et du contrôle de positionnement des outils / éléments avant soudure ( des tolérances de + ou - 5 centièmes) , suivi de protocoles similaires aux salles blanche, lecture de dossiers techniques de fabrication, test d'étanchéité et contrôles destructifs ( coupe métallographique). Vous devrez donc réaliser des micro-soudures au laser sur différents types de gammes parfois 1000 pièces en 4 heures parfois 240 en 9. Les pièces sont petites moins de 50 mm3. Tout est tracé chez eux et « micronométré » NORMES ISO aérospatial et médical. Votre période d'intégration se fera en binôme avec un opérateur de niveau 3 certifié formateur, le plan de formation est établi à la semaine. TAUX Horaire de 13.50 à 17.50 EUR. Mutuelle prise en charge 100%. Primes équipe 10 EUR jour + panier 6.80 EUR jour. Intéressement équivalent à un mois de salaire. CONTRAT 39h30 en équipe : 5/13h ou 12h45/20h45 ou en journée si vous êtes évalué.e comme niveau 3. LE RETOUR DES SALARIES ? L'environnement de l'entreprise est organisé et propre, outils et consommables à la pointe et entretenus, on est plus dans un laboratoire que dans un atelier. « On se sent valorisé par les collègues et notre responsable de production. Lui est entré en 2001 comme alternant et a gravi tous les échelons. Il y a des perspectives d'évolution aux méthodes. ». Climat sérieux et très agréable du moment que l'on travaille. MENTALITE DE L'ENCADREMENT ? Rigueur, précision, intransigeance sur l'attitude, la qualité et sur le respect du matériel. Si vous n'êtes pas rigoureux dans l'apprentissage et l'écoute des consignes de sécurité, ne postulez pas. A très vite pour les autres. Avoir lu l'annonce avant de postuler s'il vous plait.