europass

Encontrar um emprego

Encontra o emprego certo para ti entre milhares de oportunidades disponíveis por toda a Europa. Os resultados da pesquisa são fornecidos pela rede EURES - o Portal Europeu da Mobilidade Profissional. 

Resultados
A mostrar 51716 Resultados

Sort by
Senior Content Manager // E-Commerce & E-Development
Netherlands, 'S-GRAVENHAGE
Senior Content Manager // E-commerce & E-development 0 Menu Senior Content Manager // E-commerce & E-development Til digital content naar een hoger niveau en maak van jouw expertise onze volgende stap vooruit. - Werk met zichtbare impact - Ruimte om te groeien bij Odido - Interesse in proposities, campagnes of klantoplossingen - Kansen zien en een proactieve houding - Projecten met landelijke impact - Veel ruimte om door te groeien Senior Content Manager // E-commerce & E-development Til digital content naar een hoger niveau en maak van jouw expertise onze volgende stap vooruit. Als Senior Content Manager ben je de drijvende kracht achter klantgerichte, vindbare en converterende content op odido.nl. Je combineert contentstrategie, data, klantinzichten en AI-toepassingen met een scherp gevoel voor tone of voice, structuur en commerciële performance. Omdat zoeken verandert, help jij Odido zichtbaar en betrouwbaar te blijven in Google én in AI-gedreven zoekomgevingen zoals ChatGPT, Perplexity en andere LLM's. Je vertaalt dit naar duidelijke richtlijnen, formats en werkwijzen voor teams. Je brengt E-commerce, Marketing, Brand, Social en Blog samen rond één duidelijke contentaanpak. Zo zorg je voor meer samenhang, minder versnippering en een herkenbaar verhaal richting de klant. Je werkt datagedreven en kijkt continu hoe het slimmer kan: betere workflows, meer hergebruik en slimme inzet van tooling en AI. Ook heb je een coördinerende rol richting de Content Managers: je helpt prioriteren, bewaakt kwaliteit en vertaalt stakeholderwensen naar duidelijke online content. Daarnaast zorg je dat campagnes en productintroducties online helder, consistent en resultaatgericht landen, in nauwe samenwerking met Marketing en Brand. - Ontwikkelen en verbeteren van de contentstrategie voor odido.nl. - Verbeteren van vindbaarheid in Google, AI-tools, LLM's en andere digitale touchpoints. - Samenbrengen van E-commerce, Marketing, Brand,...
Product Owner
Netherlands, AMSTERDAM
BrandPit Logo vacature product owner. e-commerce, omgeving leiden We gaan flink bouwen aan onze webwinkel! Via marketplaces en de performance kanalen scoren ze al goed. De impact die je zal maken ligt dan ook met name op e-commerce. Als product owner e-commerce ben je verantwoordelijk voor het continu verbeteren van onze webwinkel. Als PO houd je je bezig met het hele plaatje. Zo definieer je, samen met marketing en buying, onze commerciële strategie, begrijp je waar de klant behoefte aan heeft en vertaal je deze door naar product requirements die de klantreis optimaliseren. Samen met de product director en het product team tillen jullie e-commerce naar een hoger niveau. Dat is de missie waar jij een sleutelrol in speelt. product owner e-commerce - Opstellen van en beheren van de functionele product backlog in samenwerking met externe development bureau - Voor een groot deel bestaat dit uit het samen met marketing en buying definiëren van onze commerciële strategie en deze te vertalen naar product requirements - Prioriteren van de functionele backlog en deze door vertalen in user cases - Afstemmen van prioriteiten van de roadmap met alle stakeholders intern en extern. - Vervolgens moeten deze product requirements met on (externe) IT-development gebouwd en succesvol geïmplementeerd worden - Realiseren van waarde voor de organisatie is van groot belang, als PO ben je verantwoordelijk dat deze waarde duidelijk is, gemeten kan worden en het opvolgen van de mate waarin de waarde daadwerkelijk gerealiseerd wordt. - Dit proces staat nooit stil, omdat er telkens weer nieuwe features kunnen worden gebouwd of bestaande features kunnen worden geoptimaliseerd. Al is het maar op het gebied van interaction en visual design Je maakt deel uit van het product team en werkt nauw samen met marketing. Om van de shop een groter succes te maken is die samenwerking essentieel. Verder werk je natuurlijk samen met de data science-expert en het UX-team. de ...
Medior Communicatieadviseur
Netherlands, APELDOORN
Factstory MERK MAKERS Apeldoorn 3+ ervaring } 32 uur Apeldoorn 3+ ervaring } 32 uur Wat ga je doen? Geen dag is hetzelfde bij Factstory. Als Medior Communicatieadviseur werk je aan uiteenlopende projecten: van websites tot beurzen, van fotoshoots tot videoscripts. Samen met ons team van designers, projectmanagers en marketeers breng jij ideeën tot leven. Je adviseert klanten over de inzet van (marketing)communicatie, vertaalt strategie naar concrete plannen met planning en begroting, en bewaakt de kwaliteit en voortgang van projecten. Daarbij houd je steeds het belang van zowel de klant als Factstory in het oog. Klinkt dit als iets voor jou? Lees dan snel verder! Floor van Dop Officemanager Liever gelijk in gesprek? Floor van Dop vertelt je graag meer. Bel 055 - 207 0 307 of plan een kennismaking. Dit mag je van ons verwachten: - Een salaris tussen de €3.200,- en €4.200,- afhankelijk van ervaring en kennis - 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek en 8% vakantiegeld - Een jaarlijks opleidingsbudget van € 1.000,- om jezelf vakinhoudelijk te versterken - De benodigde digitale middelen om je werk uit te kunnen voeren, zoals een laptop - Een leuke werkplek in Apeldoorn (maar ook bij klanten op locatie) - Een hecht team, iedere dag een goed verzorgde lunch en ieder kwartaal een onvergetelijk teamuitje! Wat vragen wij van jou? - Een afgeronde 'HBO of WO' opleiding in Communicatie of Marketing - 3+ werkervaring als communicatieadviseur in de bureauwereld - of een ander dynamisch werkveld waarbij een commercieel belang, communicatie en marketing kennis en prioriteiten stellen belangrijk is - Ervaring in werken met CMS-systemen als WordPress is een pré - Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal - Kennis van, en affiniteit met, diverse (online) en digitale media - Een rijbewijs Jouw rol samengevat: Archetypes, persona's, klantreizen etc. zijn voor jou gesneden koek Je verdiept je razendsnel in de ...
Business Development Representative
HeadIT BV
Belgium, ANTWERPEN

Headit is op zoek naar een gedreven Business Development Representative voor een internationale organisatie die marktleider is in professionele juridische en fiscale softwareoplossingen.

Met deze digitale tools ondersteunen zij kennisprofessionals, zoals advocaten, accountants en bedrijfsjuristen, om hun dagelijkse werk eenvoudiger en efficiënter maken.

Waar zal je werken?

Je komt terecht in een moderne, internationale omgeving die sterk inzet op digitale innovatie.
Je werkt samen met collega’s in sales, marketing en productteams, en je kiest zelf of je werkt vanuit Berchem of Louvain-La-Neuve.
Hybride werken (tot 3 thuiswerkdagen) en flexibele werkuren zijn standaard binnen het bedrijf.

Jouw job als Business Development Representative:

Als Business Development Representative speel je een sleutelrol in het proactief identificeren en benaderen van prospects, evenals in het inplannen van meetings en calls voor onze salesteams. In nauwe samenwerking met sales en marketing ben je verantwoordelijk voor het contacteren van prospects en bestaande klanten via telefoon, e-mail en social media. Je draagt zo actief bij aan de groei van de pipeline en ondersteunt onze commerciële teams in hun succes.

  • Eerste aanspreekpunt voor outbound leads, met een snelle en professionele opvolging;
  • Inplannen van gekwalificeerde meetings en calls voor het salesteam, inclusief relevante context;
  • Kwalificeren van prospects op basis van vooraf bepaalde criteria;
  • Correct gebruik en up-to-date houden van het CRM-systeem voor opvolging van contacten;
  • Regelmatig afstemmen met sales en marketing rond pipeline en optimalisaties;
  • Meewerken aan de verdere verbetering van prospectie- en afspraakprocessen.
  • Aantoonbare ervaring in een BDR-, SDR- of gelijkaardige rol met een outbound/commerciële focus;
  • Vlotte kennis van Nederlands/Frans en Engels, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Ervaring met CRM-systemen;
  • Sterke en overtuigende communicator, zeker telefonisch;
  • Proactief, zelfstandig en resultaatgericht;
  • Teamplayer die vlot samenwerkt met verschillende interne teams.
Junior Category Manager E-Commerce
Netherlands, NEDERHORST DEN BERG
Logimerce logo - Partners - Junior Category Manager E-commerce - 123inkt.nl - Netherlands - 16 juli 2026 - Product & E-commerce - • - Hybride - • - Fulltime - • - Bachelor Als Junior Category Manager E-commerce bij 123inkt.nl ben je eigenaar van productcategorieën op 123led.nl. Je optimiseert assortimenten, analyseert trends en werkt met marketing aan groei. Als Junior Category Manager E-commerce bij 123inkt.nl ben je verantwoordelijk voor de commerciële prestaties van één of meerdere productcategorieën op 123led.nl. Je zorgt dat het assortiment aansluit op klantbehoeften en dat jouw categorie continu groeit in omzet, marge en klanttevredenheid. Wat ga je doen? - Markttrends, klantbehoeften en concurrentie analyseren om groeikansen te signaleren - Het assortiment optimaliseren door nieuwe en innovatieve producten te identificeren en samen met de inkoopafdelingte realiseren - Campagnes en promoties ontwikkelen en de prestaties van productcategorieën analyseren - Nauw samenwerken met marketing om jouw categorie continu verder te laten groeien en een directe bijdrage te leveren aan de groei van de webshop Wat neem je mee? - Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding, bij voorkeur in commerciële economie, bedrijfskunde of marketing - Sterk analytisch vermogen, datagedreven werkwijze en interesse in e-commerce en innovatie - Handigheid in Excel en bij voorkeur ervaring met PIM- of e-commerce systemen - Uitstekende communicatieve vaardigheden en een commerciële instelling - Ervaring met retail of e-commerce is een pré, maar niet noodzakelijk Wat bieden we? - Competitief salaris en aantrekkelijke pensioenregeling - Toegang tot 100+ trainingen in de Online Academy - Hybride werken en flexibele werktijden - Personeelskorting op producten, reiskostenvergoeding en toegang tot Corporate Benefits met kortingen op mode, elektronica, vakanties en meer - Gezonde lunches, avondeten en gratis fruit in het bedrijfsrestaurant, plus elke twee weken een...
CRM Manager
Netherlands, HOOFDDORP
CRM Manager Western Europe Hoofddorp €6.300 - €7.500 25 - APPLY NOW Location : Hoofddorp Salary : €6.300 - €7.500 Hours : Fulltime Holidays : 25 Perks : - Get To Know The Place Je komt terecht bij een internationale consumentenorganisatie met bekende merken en een sterke positie binnen de Europese markt. Wereldwijd werken er ongeveer 50.000 medewerkers, waarvan circa 460 in Nederland, 200 in België en 500 in Frankrijk. Binnen Western Europe werk je samen met teams in Brussel en Parijs. De regio wordt gezien als één van de sterkste CRM-regio's binnen de organisatie, waardoor andere landen regelmatig naar dit team kijken als voorbeeld. badges: 1 About The Job n deze rol stuur je de CRM-aanpak aan voor Nederland, België en Frankrijk. Je voert niet zelf alle campagnes uit, maar bepaalt de overkoepelende strategie en zorgt dat lokale teams deze effectief vertalen naar de markt. Je houdt je onder andere bezig met: - Ontwikkelen en bewaken van de CRM-strategie voor meerdere landen - Vergroten van engagement, conversie, retentie en klantwaarde - Leiden van CRM-rollouts, nieuwe tools en features - Monitoren van resultaten en rapporteren op KPI's - Richting geven aan e-mailmarketingspecialisten per land - Samenwerken met marketing, sales, customer service en internationale stakeholders - Bouwen aan een consistente consumentenervaring over meerdere markten Your Qualities Senior ervaring binnen CRM, marketing automation, segmentatie en personalisatie Ervaring binnen een internationale B2C-omgeving Sterke visie op CRM, klantdata en commerciële groei Technisch goed onderlegd en bekend met CRM- en analytics tools Ervaring met tools zoals SAP Marketing Cloud en Adobe Analytics is een pré Sterk in stakeholdermanagement en projectoverzicht Resultaatgericht, proactief en strategisch sterk Je spreekt uitstekend Engels Daarnaast spreek je Nederlands en/of Frans Je bent woonachtig in Nederland, B...
Stage Social Media Staatsloterij
Netherlands, RIJSWIJK ZH
Wil jij meewerken aan de social kanalen van één van de sterkste merken van Nederland? Ben jij creatief, datagedreven, scherp op wat werkt op Social Media en krijg jij energie van content die scoort? Kom in beweging en versterk Nederlandse Loterij als Stagiair Social Media Staatsloterij. Marketing Rijswijk USP'S Waarom jij deze Vrijheid Hybride werken en veel keuzevrijheid en flexibiliteit in een informele werksfeer. Vrijheid vinden we belangrijk. Grote projecten Werken aan grote, strategische projecten zoals iGaming, de Oudejaarstrekking of het insourcen van een developmentteam. Bij ons gebeurt het! Verantwoord Meespelen met onze spellen moet vooral leuk zijn. Daarom zetten we ons in voor verantwoord spelen, bevestigd door het Responsible Gaming Certificate of Alignment Jouw speelveld Bij Staatsloterij zit je niet aan de zijlijn, maar speel je volop mee. Als stagiair in Team Marketing Staatsloterij ben je vanaf dag één onderdeel van de actie. Je helpt bij het opzetten van campagnes die impact maken op de belangrijkste social kanalen. Je komt terecht in een hecht, creatief team vol passie voor branding. Dankzij jouw inzet krijg je échte verantwoordelijkheid, ruimte voor jouw ideeën en de kans om impact te maken met content die door miljoenen mensen wordt gezien. Onder de vleugel van de Social Media Manager Staatsloterij leer je alles over Social Media: van strategie en contentplanning tot briefing, uitvoering en evaluatie. Ondertussen krijg je volop de vrijheid om te leren, te experimenteren en jezelf te ontwikkelen. Dit doe je in nabijheid van de Teamlead Marketing Staatsloterij, sponsor managers en je collega's uit het Brand team. Als stagiair Social Media bij Staatsloterij scoor je door: - Waar nodig ondersteunen van het team bij het uitvoeren van social campagnes van Staatsloterij. Denk hierbij aan de werkzaamheden voor campagnes rondom het 300-jarig jubileum van Staatsloterij en onze nationaal bekende Oudejaarstrek...
Digital marketeer
TECHNICAL HR EXPERTS BV
Belgium, LENDELEDE
  • Beheren en optimaliseren van social media kanalen (Facebook, Instagram, Pinterest)
  • Opstellen en versturen van nieuwsbrieven
  • Onderhouden en updaten van de website en webshop
  • Maken van productfoto's in de eigen fotostudio (samen met een collega)
  • Creëren van sfeerbeelden en videocontent voor social media
  • Meedenken over contentstrategie en online campagnes
  • Bachelor diploma of minimum 3 jaar relevante ervaring in digital marketing
  • Creatief en communicatief sterk
  • Affiniteit met interieur en gevoel voor esthetiek
  • Sterke interesse in social media en online trends
  • Zelfstandig, nauwkeurig en hands-on ingesteld
Consultant Digital Analytics & Operations (m/w/x) ab 25 h/Woche
siehe Beschreibung
Austria
e-dialog ist der Partner für messbaren Erfolg im digitalen Marketing - mit Leidenschaft für Daten, Technologie und Kreativität. Als führende Agentur für data-drive... 1 Consultant Digital Analytics & Operations (m/w/x) ab 25 h/Woche Hybrid Voll- oder Teilzeit Festanstellung Deine Mission Bist du bereit für das "Best of both worlds"? Wir sind überzeugt: Eine fundierte technische Basis ist unerlässlich, um Anforderungen effektiv zu priorisieren. In dieser Position schlägst du die Brücke zwischen Planung und Technik. Indem du deine Expertise in GA4 und GTM nutzt, lenkst du Projekte ergebnisorientiert und unterstützt aktiv bei der Realisierung, damit die richtigen Dinge zur richtigen Zeit passieren. Gemeinsam mit uns begleitest du namhafte Digital Analytics Accounts und sorgst dafür, dass alle Projekte fachlich wie operativ auf Erfolgskurs bleiben. Dein Aufgabenfeld vereint dabei zwei zentrale Säulen: Projektmanagement & Operations * Zentrale Kommunikation: Du bist zentrale Ansprechperson für Kund_innen und interne Teams und übersetzt Anforderungen in klare technische Briefings * Prozessgestaltung: Du bewertest die Komplexität von Anfragen und strukturierst den Workflow innerhalb des Analytics-Teams * Ressourcenplanung: Du steuerst Kapazitäten sowie Zeitpläne und stellst die budgetkonforme Umsetzung sicher Analytics-Konzeption & Implementation * Technische Umsetzung: Du konzipierst Tracking-Setups via GA4 und GTM und erstellst die dazugehörigen Dokumentationen * Qualitätssicherung: Durch Testing und Debugging sicherst du eine lückenlose Datenqualität * Daten-Insights: Du analysierst Nutzer_innenverhalten sowie Kampagnen-Performance und lieferst unseren Kund_innen fundierte Handlungsempfehlungen Dein Profil * Dein Fundament: Du hast erste Berufserfahrung im Bereich Digital Analytics oder Digital Marketing gesammelt * Tool-Check: Du bist sicher im Umgang mit Google Analytics (GA4) und dem Google Tag Manager und siehst KI-Lösungen (z. B. Gemini) als Chance, deine tägliche Arbeit effizienter und smarter zu gestalten * Organisationstalent: Du arbeitest gerne strukturiert, liebst es, Dinge zu ordnen und behältst auch bei vielen parallelen Tasks einen kühlen Kopf * Kommunikations-Skills: Du kannst technische Themen verständlich erklären und hast Spaß am Austausch mit Kund_innen und Kolleg_innen * Technik-Verständnis: Grundkenntnisse in HTML/CSS/JavaScript sind ein Plus, aber vor allem hast du Lust, technisch immer dazuzulernen * Kommunikation: Du kommunizierst klar, verbindlich und sicher auf Deutsch und Englisch Deine Benefits * Zertifizierung, Weiterbildung * Öffi-Ticket Zuschuss * Employee Wellbeing * Transparentes Karrieremodell * Onboarding Buddy Programm * Flexible Arbeitsmodelle * Regelmäßige Teamevents * Fachkonferenzen * Remote & Hybrid Work * Internationales Team Gehalt Das Jahresbruttogrundgehalt für diese Position in Vollzeit startet ab € 45.000,-. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine faire Überzahlung vorgesehen. Darüber hinaus bietet dir unser leistungsorientiertes Vergütungsmodell die Möglichkeit, dein Einkommen aktiv zu steigern. Unsere Werte: Wir gehen mit Neugier voran, teilen unser Wissen aktiv und treiben Innovationen gemeinsam voran. Wir kommunizieren ehrlich, mutig und klar und stehen zu 100 % hinter unseren Lösungen. Als Partner beraten wir auf Augenhöhe und entwickeln mit Präzision und Leidenschaft Konzepte, die messbare Resultate liefern. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion sind uns wichtig. Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und fördern ein Umfeld, in dem sich alle zugehörig fühlen. Bewerbungen von Personen aller Hintergründe sind bei uns willkommen. Gerne auch anonymisiert (z. B. ohne Foto und Geburtsdatum). Bewerbungslink: https://ams.at/su/RAfJi Das Mindestentgelt für die Stelle als Consultant Digital Analytics & Operations (m/w/x) ab 25 h/Woche beträgt 45.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
Teamleiter:in Internal Communications und Employer Branding, Dortmund (Employer-Branding-Manager/in)
Materna Information & Communications SE
Germany, Dortmund
Die Materna Gruppe realisiert komplexe Digitalisierungsprojekte für Konzerne, Mittelstand und öffentliche Verwaltung. Im Bereich Group Marketing und Communications entwickelst du unsere interne Kommunikation strategisch weiter: Integriert, newsroombasiert und eng verzahnt mit Unternehmenskommunikation, Führungskommunikation und Employer Branding.    Du willst Verantwortung übernehmen und Kommunikation strategisch weiterentwickeln? Dann werde als Teamleiter:in Internal Communications und Employer Branding Teil unseres Teams.  Als Teamleiter:in Internal Communications und Employer Branding entwickelst du die interne Kommunikation strategisch und operativ weiter, leitest daraus eine klare Roadmap ab und bringst Themen, Formate und Kommunikationsmaßnahmen gemeinsam mit deinem Team in die Umsetzung.  steuerst und orchestrierst du Kommunikationsprojekte über verschiedene Themen und Stakeholder hinweg, setzt inhaltliche Prioritäten und triffst fundierte Entscheidungen im Sinne der Unternehmensinteressen.  verzahnst du Internal Communications, Corporate Communications und Employer Branding eng miteinander und sorgst dafür, dass zentrale Unternehmens-, Führungs- und Arbeitgeberbotschaften konsistent über unterschiedliche Zielgruppen und Kanäle hinweg wirken.  berätst du Vorstand, Führungskräfte und Fachbereiche und stellst zielgruppengerechte Narrative und Kernbotschaften sicher.  verantwortest du das newsroombasierte Themenmanagement und entwickelst die kanalübergreifende Kommunikation weiter, indem du moderne Strukturen, Governance und Prozesse etablierst sowie zentrale Formate wie Townhalls und Dialogformate steuerst.  führst und entwickelst du dein Team von aktuell drei Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch, stärkst die Zusammenarbeit und stellst klare Strukturen und Prozesse sicher.   entwickelst du Maßnahmen zur Steigerung der Wirksamkeit und Zufriedenheit mit interner Kommunikation und machst Fortschritte über klare Ziele und Feedback sichtbar.  Dein Profil Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften, der Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation  Mehrjährige Tätigkeit in Internal Communications, Corporate Communications oder strategischer Unternehmenskommunikation, insbesondere im Stakeholdermanagement mit dem Top-Management  Fundierte Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams oder in der Steuerung von Newsroom- und Themenmanagement-Setups  Langjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer Kommunikationsvorhaben sowie im Aufbau und der Professionalisierung interner Kommunikationsstrukturen und der kanalübergreifenden Kommunikation  Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift   Das zeichnet dich persönlich aus Du verbindest ein sicheres Gespür für Stakeholdermanagement auf Managementebene mit einem starken redaktionellen und konzeptionellen Verständnis und bereitest komplexe Themen klar, verständlich und adressatengerecht auf.   Du erkennst Kommunikationsdynamiken schnell, setzt auch bei vielschichtigen Themen die richtigen Prioritäten und bringst ein gutes Verständnis für Transformations- und Veränderungsthemen aus Kommunikationsperspektive mit.  Du gehst souverän mit unterschiedlichen Interessen um, gibst klare Orientierung und klärst Spannungsfelder sachlich, lösungsorientiert und mit Blick auf das gemeinsame Ziel.   Du gibst deinem Team klare Orientierung, entwickelst deine Mitarbeitenden gezielt weiter und schaffst ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit, Verbindlichkeit und langfristige Bindung entstehen.   Benefits Coaching und Mentoring: Wir unterstützen dich bei der Wahrnehmung deiner Führungsaufgaben mit Trainings und Coachings. Vernetze dich mit anderen Teamleitern und Teamleiterinnen und tausche dich über Erfahrungen und Best Practices aus!  Flache Hierarchien: Deine Ideen brauchen keine langen Entscheidungswege: Du berichtest direkt an den SVP Group Marketing & Communications!  Flexibles Arbeiten: Halte Arbeits- und Privatleben in Balance - mit unserem flexiblen Arbeitszeitsystem und mindestens 40% mobilem Arbeiten.   Wissensaustausch: Du möchtest über den Tellerrand hinausschauen? In unseren Brown-Bag-Sessions, Developer-Summits und Communities hast du die Gelegenheit dazu!   Sport@Materna: Nutze das vielfältige und flexible Sport- und Wellnessangebot unseres Partners Urban Sports Club in ganz Deutschland, Österreich und mehreren europäischen Ländern.   Interessiert? Werde Teil der Materna-Story! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Unser Auswahlprozess besteht aus zwei Gesprächsrunden. Bei erfolgreicher Bewerbung wirst du zunächst zu einem virtuellen Interview eingeladen.  Wende dich bei Fragen gerne an mich.   

Go to top