Locatie 's-Heerenberg DTP / Vormgever 16 - 24 uur 's-Heerenberg Misschien herken je dit wel. Je maakt visuals, maar het blijft vaak bij losse uitingen. Een flyer hier, een post daar. Er wordt iets gevraagd en jij maakt het, maar echt nadenken over vorm, stijl en samenhang gebeurt te weinig. Of je zoekt juist een plek waar daar wél ruimte voor is. Waar je niet alleen uitvoert, maar ook meedenkt. Over hoe iets eruitziet, hoe het overkomt en of het klopt. Meer lijn. Meer creativiteit. En visuele communicatie die blijft hangen. Dat wil Genap ook. Daarom zijn we op zoek naar jou. De marketingafdeling van Genap is in ontwikkeling. Inmiddels is er ruimte om de werkzaamheden over meerdere personen te verdelen. In een notendop bestaat het werk van de afdeling uit vier onderdelen: DTP en Vormgeving, Contentcreatie, Beursorganisatie en Online Marketing & Social Media. Dat laatste is de taak van de Marketing Communicatie Coördinator, maar de rest bouwen we verder uit. Bij wie het organiseren van de beurzen komt te liggen, hangt af van wie onze nieuwe collega's worden. We leggen die taak neer bij degene die daar de ruimte, de competenties en het enthousiasme voor heeft. Dat is het voordeel van een afdeling die nog in ontwikkeling is, we bepalen samen de beste vorm. Dus: heb jij oog voor wat een ontwerp sterk maakt? Zie je waar het beter kan, in vorm, opbouw en detail? Zorg jij ervoor dat wat we maken niet opgaat in de grijze massa, maar opvalt en herkenbaar is? Zonder schreeuwerig te worden, maar gewoon omdat het klopt. Dan pas je hier goed. Wil je daarnaast ook een rol spelen in de organisatie van beurzen en events (circa 10-15 per jaar), dan kun je die rol naar je toe trekken. Wat ga je doen? Je zorgt dat alle marketing- en communicatiemiddelen er visueel sterk en verzorgd uitzien. Vormgeving & opmaak - Je maakt en bewerkt brochures, flyers, factsheets en andere marketingmiddelen - Je verzorgt de opmaak van advertenties, social medi...

Regio Nieuwpoort | Graphics & Multimedia Specialist | Ervaring vereist | Marketing | Bedrijfswagen | 1113201

Ben jij een creatieve duizendpoot met een passie voor design, video en branding die graag impact maakt in een internationale omgeving?

Jouw nieuwe werkgever
Onze klant is een innovatieve en internationaal actieve producent van hoogtechnologische oplossingen voor de voedingsindustrie in rgeio Nieuwpoort. Met klanten over de hele wereld combineren zij technische expertise met een sterke focus op kwaliteit en innovatie. Om hun internationale marketingactiviteiten verder te ondersteunen, zijn zij op zoek naar een Graphics & Multimedia Specialist die creatieve ideeën omzet in sterke visuele communicatie.

Jouw nieuwe functie
Als Graphics & Multimedia Specialist speel je een centrale rol binnen het marketingteam en ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van visuele content voor diverse kanalen. Je ontwerpt digitale en printmaterialen die bijdragen aan een consistente en professionele merkuitstraling. Daarnaast sta je in voor het creëren van foto- en videomateriaal. Je filmt, monteert en bewerkt video's voor marketing-, sales- en trainingsdoeleinden en zorgt ervoor dat content aantrekkelijk en relevant wordt gepresenteerd.
Je werkt ook mee aan internationale beurzen en evenementen door beursstanden, promotiemateriaal en presentaties vorm te geven. Daarbij heb je regelmatig contact met internationale collega's en externe partners om projecten succesvol af te leveren binnen vooropgestelde deadlines. Dankzij jouw creativiteit, oog voor detail en projectmatige aanpak slaag je erin om verschillende projecten tegelijk te beheren en het merk op een professionele manier in de markt te zetten.

Wat verwachten we van jou?

• Bachelor in Grafisch Ontwerp, Marketing, Communicatie of gelijkwaardig door ervaring
• Minstens 5 jaar ervaring in een grafische of multimediafunctie
• Uitstekende kennis van Adobe Creative Suite, Canva en/of Figma
• Ervaring met video editing en motion graphics
• Kennis van branding, print-en digitale communicatie
• Sterke organisatorische vaardigheden en ervaring met projectmatig werken
• Vlotte communicator die graag samenwerkt met internationale teams
• Zeer goede kennis van het Engels
• Bereidheid om sporadisch internationaal te reizen

Rejoignez Havas Voyages et contribuez activement au pilotage des revenus fournisseurs. En rejoignant l'équipe du contrôle de gestion, vous interviendrez sur des sujets mêlant finance, outils de gestion et relation partenaires. Vous aurez la charge du suivi des revenus fournisseurs d'exploitation (transport aérien, transport ferroviaire, location de véhicules, hôtellerie, tours-opérateurs, etc.) et vous jouerez un rôle clé dans la sécurisation et l'optimisation des revenus fournisseurs, en lien étroit avec les équipes internes et les partenaires externes. Vos principales missions : - Gestion et suivi des revenus fournisseurs - Assurer la maintenance et l'évolution de l'outil de suivi des revenus fournisseurs (super-commissions, fonds marketing, etc.). - Suivre, contrôler et valider les revenus fournisseurs conformément aux accords conclus avec les fournisseurs. - Piloter le processus de facturation : validation, demande d'émission de factures et suivi administratif associé. Fonds marketing & relation partenaires : - Gérer les fonds marketing des tours-opérateurs : suivi des enveloppes budgétaires, validation des opérations et administration de l'outil dédié. - Accompagner et former les utilisateurs aux processus et aux outils de gestion. Amélioration continue & documentation : - Préparer et mettre à jour les procédures, modes opératoires et documentations liés aux processus de gestion. - Être force de proposition dans l'optimisation des outils et des processus. Le poste est à pourvoir très rapidement à Sèvres (92). Candidat idéal ... Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 minimum et, idéalement, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se), fiable et à l'aise avec le traitement d'un grand nombre de données. Vous êtes curieux(se), motivé(e) et autonome. Vous avez une réelle appétence pour le développement et la maintenance d'outils. Vous possédez une bonne aisance relationnelle. Votre niveau d'anglais vous permet de lire et de comprendre des contrats rédigés en anglais.

Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès.Chez Intermarché & Netto (ITM AI) les enseignes alimentaires du Groupement, notre goût d'entreprendre, notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent d'avoir un impact sur toute la chaîne de production pour répondre aux nouvelles attentes des consommateurs. Chaque jour, nos équipes réunissent leurs compétences autour de la table pour faire vivre notre mission : "Ensemble, agissons pour placer le mieux manger à la portée de tous". Envie de vous engager concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ? Parlons-en très vite !  Notre Direction Marketing & Communication recherche ses futurs Chef de Projet CRM H/F en stage.Aux côtés de nos Chefs de Projet Marketing, ciblée au sein du département Marketing Clients, vos principales missions seront :Mettre en œuvre des campagnes ciblées essentiellement via emails et push notification,Analyser la performance des résultats des campagnes et les restituer à l’équipe CRM,Prendre part au cadrage de plans d’action de communication ciblée pour animer certaines cibles de clients stratégiques, ou dynamiser certains univers produits,Effectuer la veille concurrentielle et analyser les tendances en matière de newsletters.Cette liste est non exhaustive et d'autres missions pourront vous être confiées en fonction des besoins du service et de votre appétence. Nous serons à l’écoute de vos propositions !  Au sein de notre siège verdoyant de 83 hectares, nous vous proposons :Une mission responsabilisante pour développer votre employabilité et autonomieUn accompagnement aux petits oignons tout au long de votre parcours par votre tuteur, manager et chargé de RHGratification

Got a sixth sense for what works online? Know your way around trends before they blow up? And ready to make iconic beer brands pop on every feed? At Duvel Moortgat, we are looking for a digital native who can turn content into thumb stopping impact for Duvel, Chouffe, Vedett, Liefmans & JARR.
You will join the Global Marketing Team, working closely with brand marketers and local teams across different countries. Your mission? Create content that connects and helps our brands grow across every digital touchpoint.

What will you do

You make content that works. Across channels. Across markets.

• You shape and sharpen our global content strategy, from idea to execution
• You create, manage and publish content across our global social channels (Vedett, Liefmans, JARR)
• You track content performance, test, learn and optimize
• You stay on top of digital trends and turn them into content people care about
• You play a key role in our internal content club: you activate colleagues to create authentic content and produce content yourself
• You contribute to websites, newsletters and digital activations
• You keep everything structured in our Digital Asset Management system

Who you are

• You have min 2 years experience in digital content, social media or communication.
• You get digital. Platforms, formats, trends… you know what works (and what doesn’t)
• You are a creator: you write, shoot, test, tweak, repeat
• You balance creativity with a sharp, analytical mindset
• Experience with Canva / CMS / Hubspot / social publishing tools is a plus
• You take initiative and like to take ownership
• You love working with different markets, people and cultures
• You are fluent in Dutch, English and French

What do we offer you

A global digital role with real ownership, in a company that cares about great brands. You will work on iconic names like Duvel, Chouffe, Vedett and Liefmans and help shape how they live online.

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Wijnkamp Werving & Selectie B.V.Wijnkamp Werving & Selectie B.V. SEA specialist vacatureSEA specialist vacature 18/03/2026 SEA specialist Standplaats: Haarlem Dienstverband: 32-40 uur per week/vaste aanstelling SEA Specialist (Google Ads Specialist) Haarlem - Fulltime (32-40 uur) Duik jij het liefst diep in data en campagnes om elke euro maximaal te laten renderen? Als SEA Specialist (Google Ads Specialist) in Haarlem zit jij dagelijks zelf in Google Ads en optimaliseer je campagnes tot op keywordniveau. In deze fulltime functie (32-40 uur) werk je hands-on aan performance marketing en stuur je continu bij op basis van data. Met een salaris tussen € 4.000,00 - € 4.500,00 en 25 vakantiedagen krijg jij hier de ruimte om écht impact te maken. Klaar om campagnes slimmer, scherper en winstgevender te maken? Wat ga je doen? Als SEA Specialist (Google Ads Specialist) in Haarlem ben jij degene die dagelijks aan de knoppen zit van onze campagnes. Jij analyseert, test en optimaliseert continu om het maximale rendement uit elk budget te halen. - je zet Google Ads campagnes op en beheert deze (Search, Shopping en eventueel Display/YouTube) - je ontwikkelt en verfijnt keyword- en accountstructuren inclusief advertentieteksten en extensies - je optimaliseert biedstrategieën, budgetten en targeting op basis van data - je monitort KPI's zoals ROAS, CPA en conversieratio en stuurt hier dagelijks op bij - je signaleert kansen en zet nieuwe campagnes, segmenten en optimalisaties zelfstandig op Meer over de organisatie Je komt terecht in een ambitieuze en data-gedreven organisatie binnen de wereld van kantoorinrichting, werkplekoplossingen en zakelijke kantoorproducten. Hier draait alles om online groei en performance marketing. De lijnen zijn kort, de snelheid ligt hoog en jouw werk heeft direct impact op de resultaten. Een omgeving waar jij als SEA Specialist in Haarlem echt het verschil maakt door continu te optimaliseren en te verbetere...

Marketing & Communicatie Online Performance Marketeer - Inkomen€ 3.796 - € 5.422 p/m - Werkuren32-40 uur - LocatieRotterdam - WerkvormHybride Als Online Performance Marketeer stap je in op een moment waarop we versnellen, vernieuwen en volop bouwen aan de toekomst. Je krijgt ruimte om te pionieren en zichtbaar bij te dragen aan groei en slimme keuzes. Lees snel verder en solliciteer: We don't want to disappoint, but we only accept applicants that have a good command of the Dutch language and are already (or about to be) based in the Netherlands. Hier krijg jij positieve energie van - Impact maken én resultaat boeken . Je krijgt energie van duurzame impact combineren met commerciële groei en ziet campagnes écht tot leven komen. - Bouwen en verbeteren . Je floreert in een omgeving met ruimte om te pionieren en zet performance campagnes, kanaalstrategieën en de B2C-funnel neer die je continu optimaliseert. - Ambitie en beweging . Je wilt meedoen in een groeiversnelling en krijgt energie van samen bouwen aan de volgende stap. Dit ga je doen als Online Performance Marketeer Als Online Performance Marketeer binnen het consumentendomein pak jij het voortouw in het slimmer, persoonlijker en effectiever maken van onze B2C-klantreis. Je ontwikkelt en optimaliseert performance campagnes (zoals Google Ads en social) die resultaat leveren én aansluiten op ons merk. Je draagt actief bij aan het realiseren van commerciële doelstellingen, met een sterke focus op aantallen en conversie. Samen met Marketing Centraal werk je aan een geïntegreerde aanpak. Vanuit een heldere full funnel visie begeleid je consumenten van oriëntatie tot sale, met relevante content, sterke lead nurturing en slimme toepassingen zoals predictive lead scoring. Je stuurt op data, ziet kansen voordat anderen ze zien en vertaalt inzichten naar tastbare verbeteringen in campagnes en klantreizen. Je optimaliseert continu van CRO en funnel tot targeting en boodschap en zorgt ...

WER WIR SIND Die Munich Consulting Group GmbH hat sich vom kleinen Start-Up Unternehmen zum international agierenden, technischen Beratungsunternehmen entwickelt. Aktuell beschäftigen wir über 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Als Partner der Industrie und des produzierenden Mittelstandes bieten wir unseren Kunden unsere Expertise in den Bereichen Industrial Engineering, Product Compliance, Marketing & Sales und Personaldienstleistung an. Die Munich Consulting Group entwickelt Commercial-Performance-Programme für Automobilhersteller, Leasinggesellschaften und Mobilitätsanbieter. Unsere aktuellen Projekte beschäftigen sich unter anderem mit der Optimierung von Vertriebs- und Customer-Journey-Prozessen für internationale Automobilhersteller, der Weiterentwicklung von Leasing- und Flottenmodellen sowie der Analyse von Wachstums- und Profitabilitätspotenzialen im Mobilitätssektor. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Specialist Loyalisierung & Community Management (m/w/d), der diese Themen aktiv mitgestaltet und gemeinsam mit unseren Kunden in messbare Ergebnisse überführt. Ihre zukünftigen Projekte Die Rolle dient dem nachhaltigen Ausbau der Marken unseres Partners durch den Aufbau und die Weiterentwicklung einer aktiven, datengetriebenen Community sowie durch wirksame Maßnahmen zur Kundenbindung und Markenloyalisierung. Im Mittelpunkt stehen die Analyse von Community-Insights, die Entwicklung personalisierter Kommunikationsmaßnahmen und die Übersetzung fachlicher Anforderungen in umsetzbare Lösungen. Gesucht wird eine erfahrene Persönlichkeit für den Bereich Loyalisierung & Community Management mit Fokus auf datengetriebene Kundenbindung, 1:1-Kommunikation und Weiterentwicklung von Loyalty-Programmen. Die Rolle verbindet Community Insights, CRM-/Marketing-Automation-Know-how und konzeptionelle Stärke mit der Fähigkeit, Anforderungen in präzise User Stories und umsetzbare Maßnahmen zu überführen. Typische Projektinhalte:- Analyse von Community-Feedback und Entwicklung konkreter Maßnahmen zur Stärkung von Engagement und Loyalität. - Implementierung und Weiterentwicklung von Listening-Setups inklusive KPI-Dashboard. - Identifikation und Umsetzung personalisierter E-Mail-Kommunikationsmaßnahmen für Interessenten und Bestandskund:innen. - Entwicklung datenbasierter Maßnahmen zur Conversion-Optimierung. - Fachliche Begleitung der technischen Weiterentwicklung des Loyalty-Programms. - Konzeption von Kommunikationsmaßnahmen zur Loyalisierung von Leasingkund:innen, inklusive Upsell- und Cross-Sell-Potenzialen. Ihre Aufgaben - Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung einer aktiven Community mit Fokus auf Kundenbindung und Markenloyalität. - Sammlung, Analyse und Aufbereitung von Community-Feedback, Trends und Stimmungen sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen. - Einsatz von Community-Listening-Tools und Aufbau eines KPI-Reportings zur Erfolgsmessung. - Konzeption und Umsetzung personalisierter 1:1-Kommunikation, insbesondere im E-Mail-Marketing. - Prüfung fachlicher und technischer Machbarkeit in der Salesforce Marketing Cloud sowie Übersetzung von Anforderungen in präzise User Stories. - Entwicklung von Customer Journeys und Loyalty-Programmen zur gezielten Aktivierung und Bindung von Kund:innen. - Begleitung von Maßnahmen zur datenbasierten Optimierung von Conversion Rates, etwa durch Predictive Analytics und Nudging-Ansätze. - Mitwirkung an der Weiterentwicklung des bestehenden Tribe Loyalty-Programms sowie an Loyalisierungsmaßnahmen für Leasingkund:innen. Ihr Profil - Mehrjährige Erfahrung im Community Management und im Umgang mit Community-Listening-Tools. - Fundierte Kenntnisse in KPI-Reporting und datenbasierter Auswertung von Kommunikations- und Community-Maßnahmen. - Prakt

Du liebst es, Unternehmen voranzubringen, Prozesse zu digitalisieren und mit moderner Software echten Mehrwert zu schaffen? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir unterstützen Unternehmen dabei, ihre Personalprozesse mit modernen Sage HR Lösungen effizienter, automatisierter und zukunftsfähig zu gestalten. Dafür suchen wir dich – einen engagierten Sales Professional (m/w/d), der Lust hat, Kunden zu begeistern und gemeinsam mit uns nachhaltig zu wachsen. Deine Aufgaben: - Du gewinnst neue Kunden und entwickelst bestehende Accounts weiter - Du analysierst Anforderungen, identifizierst Potenziale und präsentierst passende Lösungskonzepte - Du führst professionelle Produktpräsentationen — remote oder beim Kunden vor Ort - Du erstellst Angebote, verfolgst sie nach und führst souverän Vertragsverhandlungen - Du arbeitest eng mit Presales, Consulting und Marketing zusammen, um Projekte erfolgreich zu übergeben - Du nimmst an Messen, Webinaren und Events teil und nutzt sie aktiv zur Leadgenerierung - Du übernimmst Verantwortung für deine Forecasts, Ziele und deinen Vertriebserfolg - Du hast den Markt immer im Blick und erkennst Trends und Chancen frühzeitig Das erwarten wir von Dir: - Erfahrung im Softwarevertrieb – idealerweise im HR-, Payroll- oder ERP-Umfeld - Ein gutes Verständnis für moderne HR-Prozesse und digitale Workflows - Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten - Motivation, Serviceorientierung und echte Lust auf Vertrieb - Idealerweise bereits Erfahrung mit Sage HR oder vergleichbaren HR-Lösungen - Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Ziele zu erreichen - Reisebereitschaft für Kundentermine deutschlandweit Das bieten wir Dir: - Attraktives Vergütungsmodell - Qualifizierte Leads und starke Unterstützung durch Marketing & Presales - Zertifizierungen rund um Sage HR und spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Flexibles Arbeiten: Homeoffice, moderne Ausstattung, offene Teamkultur - Kurze Entscheidungswege, viel Eigenverantwortung und echtes Mitgestalten Du hast Lust auf neue Herausforderungen in einer lockeren und professionellen Arbeitsatmosphäre? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermins! Schlagworte: Sage, sales, Vertrieb, HCM, Sage-eRP, Sage-cRM, PeopleSoft, HR/HCM, Payroll, Marketing, marketing, SAP, Buchhaltung, Beratung, Controller, controller, Unternehmenskommunikation, Consultant, consultant, Analyst, Empfehlungsbund Quelle/Bewerbung via: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/290713/sales-professional-m-strich-w-strich-d-sage-hr-software (https://www.empfehlungsbund.de/jobs/290713/sales-professional-m-strich-w-strich-d-sage-hr-software#apply_form) Kurzinfo zum Unternehmen Die DPS Business Solutions GmbH ist Ansprechpartner für kaufmännische Software (ERP), Personalwirtschaft (HR) und Zeitwirtschaft. Als zertifizierter Platin-Partner des Herstellers Sage Software GmbH sind wir spezialisiert auf die Anpassung und Implementierung optimal zugeschnittener Softwarelösungen. Wir beraten und betreuen Unternehmen vom ersten Schritt bis zur vollständigen Umsetzung. Unser Kernteam sitzt in München und wir haben mehrere Niederlassungen in Deutschland. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Sie lieben multimediale Inhalte und Sie fühlen sich in den sozialen Medien zuhause? Sie haben schon einige Erfahrungen in diesem Bereich gesammelt und möchten sich in einem dynamischen Team und einer zukunftsorientierten Branche kreativ austoben? Dann suchen wir genau Sie! Wir, das ist das Marketing-Team von AUCOTEC - insgesamt elf Leute von Event-Profis über PR und Social Media bis hin zu unserem Video-Team. Unser dynamisches Team arbeitet gemeinsam daran, die Marke AUCOTEC zu stärken und ihre Lösungen noch bekannter zu machen. Jetzt einfach online bewerben (https://www.aucotec.com/de/ueber-uns/jobs/stellenangebote/bewerbungsformular?tx_aucotec_jobform%5Baction%5D=form&tx_aucotec_jobform%5Bcontroller%5D=Job&tx_aucotec_jobform%5BpageUid%5D=1774&cHash=98704c55bc192d1065261e8c33837f0f) Ihre Aufgaben: - Erstellung und Weiterentwicklung von Content für Website, Whitepaper, Success Stories, Fachartikel und Kampagnen - Entwicklung verständlicher und zielgruppengerechter Inhalte zu technischen und industriellen Themen - Redaktionelle Aufbereitung von Kundenprojekten, Use Cases und Success Stories - Planung, Erstellung und Koordination von Kommunikations- und PR-Maßnahmen - Verfassen von Pressemitteilungen sowie Zusammenarbeit mit Fachmedien und Redaktionen - Unterstützung der digitalen Marketing- und Kommunikationsstrategie - Erstellung multimedialer Inhalte in Abstimmung mit Produktmanagement, Vertrieb und Expertenbereichen - Unterstützung beim Ausbau von Social-Media- und Personal-Branding-Aktivitäten - Betreuung und Weiterentwicklung von Thought-Leadership- und Unternehmenssprecher-Themen - Eigenständige Steuerung von Kommunikationsprojekten und externen Dienstleistern - Pflege und Weiterentwicklung von Content-Strukturen, Vorlagen und Kommunikationsmaterialien Wir erwarten: - Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im genannten Bereich - Berufserfahrung idealerweise im B2B-Segment und/oder Volontariat - Hohe Schreibkompetenz, Qualitätsbewusstsein, technisches Verständnis, Ergebnisorientierung und Durchsetzungsvermögen - Zielorientierte, eigenverantwortliche, strukturierte und transparente Arbeitsweise - Spaß an der Zusammenarbeit in einem motivierten Team von PR-, Event-, Kreativ- und Web-Spezialisten - Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themengebiete sowie Affinität insbesondere zu Software, Künstlicher Intelligenz und technischen Industriezweigen - Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch Wir wünschen uns: - Studium oder vergleichbare praktische Qualifikation im Bereich Kommunikation, Redaktion, Marketing oder Technik mit nachweisbarer Erfahrung in der Content- und Kommunikationsarbeit - Erfahrung und Fähigkeiten in der Texterstellung und -verwertung - Erfahrung bei der Entwicklung von Content-Formaten und Strategien - Umfangreiche Kenntnisse im Umgang mit zeitgemäßen Medien - Sicheres Handeln im Umgang mit Social Media - Erfahrung bei der strategischen Planung und Analyse digitaler Marketing-Kampagnen Wir bieten Ihnen: - Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsträchtigen Markt - Flexible Arbeitszeiten nach Absprache und betrieblichen Möglichkeiten - Persönlichen und fachlichen Freiraum sowie die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen - Attraktive fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten - Sehr gutes Arbeitsklima als Mitglied eines dynamischen Teams - Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Multimedia-Konzeption, Kommunikationskonzept (erstellen, weiterentwickeln etc.), Öffentlichkeitsarbeit, Public Relations