Prozessmanager (m/w/d) Schiffbau – Direktvermittlung Für unseren Kunden, eine traditionsreiche deutsche Werft, die seit über 100 Jahren für ihre hochwertigen Schiffe und Yachten bekannt ist, suchen wir einen Prozessmanager (m/w/d) Schiffbau in der Direktvermittlung für den Standort Lemwerder. Das Unternehmen kombiniert handwerkliche Präzision mit modernster Technologie und hat sich insbesondere im militärischen und zivilen Schiffbau einen exzellenten Ruf erarbeitet. Mit einem engagierten Team und einem klaren Fokus auf Qualität und Innovation bietet dieses wachsende Unternehmen als Arbeitgeber eine spannende Arbeitsumgebung in einer internationalen Branche. DAS WIRD SIE ÜBERZEUGEN - Eine 35-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache - Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten - Regelmäßige Firmenevents und Firmenfitness-Mitgliedschaft - Langfristiger Einsatz mit Option auf Übernahme DAS SIND IHRE AUFGABEN - Als Prozessmanager (m/w/d) Schiffbau analysieren, strukturieren und entwickeln Sie bestehende Abläufe systematisch weiter und betrachten dabei Prozesse in Bereichen wie Konstruktion, Produktion und angrenzenden Unternehmensfunktionen - Die bereichsübergreifende Zusammenarbeit zwischen Fachabteilungen und Management wird von Ihnen koordiniert, zudem begleiten Sie die Einführung neuer Prozesse durch entsprechende Schulungsmaßnahmen - Die Ausarbeitung praxisnaher Prozessvorgaben sowie deren Umsetzung im operativen Umfeld gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich als Prozessmanager (m/w/d) Schiffbau - Darüber hinaus steuern Sie Optimierungs‑ und Verbesserungsmaßnahmen strukturiert, behalten Zielerreichung und Fortschritt im Blick und sorgen für eine transparente Darstellung der Ergebnisse DAMIT KÖNNEN SIE PUNKTEN - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation mit starkem Prozessbezug - Fundierte Kenntnisse in der Prozessmodellierung, Prozessoptimierung (z. B. BPMN, EPK) sowie Erfahrung mit gängigen Methoden und Frameworks des Prozessmanagements wie Lean, Six Sigma, Kaizen oder TQM bringen Sie mit - Mehrjährige Praxiserfahrung in der Analyse, Gestaltung und Umsetzung von Unternehmensprozessen, idealerweise in einem industriell oder technisch geprägten Umfeld, bringen Sie mit - Der sichere Umgang mit relevanten Tools zur Prozessarbeit (z. B. ARIS, Visio) sowie Kenntnisse in Projektmanagement‑Standards wie PMI, PRINCE2 oder IPMA gehören zu Ihrem Kompetenzprofil - Sie arbeiten selbstständig und strukturiert, treten sicher in der Kommunikation auf und begleiten Veränderungsprozesse aktiv, wobei Sie die hierfür erforderliche Reisebereitschaft mitbringen PASST NICHT? Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Erfahrungen nutzen? Wir suchen immer wieder Quereinsteiger. Alles, was Sie dafür wissen müssen, können Sie bei uns lernen. Bei jobtimum hat Ihre Bewerbung mehr als nur eine Chance. INITIATIV BEWERBEN (https://jobs.jobtimum.eu/public/bewerbung/?id=1362) Job Details Technik & Engineering Lemwerder Vollzeit Direktvermittlung Ihr Mehrwert IHR MEHRWERT Karriere-Coaching Nachhaltige Verbindungen Exklusivität Jahrelange Erfahrung und Expertise Wir sind auf Empfang Ihr Ansprechpartner Herr Daniel Weidner Kontakt jobtimum GmbH Am Wall 113 28195 Bremen 0421 398885-00 jobs.technik@jobtimum.eu (jobs.technik@jobtimum.eu?subject=Prozessmanager%20(m/w/d)%20Schiffbau%20%E2%80%93%20Direktvermittlung%20-%20) Unsere Ansprache richtet sich an alle Mitglieder der Gesellschaft.

Über Cargoboard GmbH & Co. KG Gestartet als kleines Start-up aus der Paderborner Gründerszene, haben wir uns in den letzten Jahren zu einem etablierten Tech- und Logistikunternehmen entwickelt. Unser Ziel? Durch unsere kundenzentrierten und digitalen Prozesse den Logistikmarkt der Zukunft zu revolutionieren. Jeden Tag arbeiten wir daran, über uns hinauszuwachsen, unsere Ziele zu erreichen und gemeinsam eine nachhaltige Zukunft zu gestalten. Unser Erfolg basiert auf einem starken Team, bei dem jedes Teammitglied eine entscheidende Rolle spielt. Werde Teil dieser Erfolgsgeschichte und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Logistik! Was erwartet dich? Du übernimmst die operative Verantwortung für den Bereich Kurierfahrten und entwickelst ihn entlang der bestehenden Roadmap aktiv weiter, inklusive eigener Ideen Du arbeitest zunächst hands-on im Tagesgeschäft, lernst Produkt und Prozesse in der Tiefe kennen und identifizierst konkrete Hebel für Wachstum Du entwickelst ein wettbewerbsfähiges Kurierprodukt, um das Wachstum nachhaltig zu steigern, und treibst den gezielten Volumenaufbau voran Du steuerst den Bereich über KPIs, analysierst Kennzahlen, leitest konkrete Maßnahmen ab und testest neue Ansätze Du optimierst Performance, Prozesse und Qualität und entwickelst die Carrier- und Partnerstruktur weiter Du baust perspektivisch den Bereich weiter auf und gestaltest den zukünftigen Teamaufbau bis hin zur Übernahme von Personalverantwortung Was solltest du mitbringen? Du bringst eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Logistik/Spedition, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation mit Du hast bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in der Logistik oder im KEP-/Kurierumfeld gesammelt – idealerweise ergänzt durch erste Projekterfahrung Dich motiviert es, ein Produkt nicht nur zu verwalten, sondern aktiv aufzubauen, zu verbessern und zu skalieren Du denkst wachstumsorientiert und setzt Maßnahmen pragmatisch um, um Volumen und Performance nachhaltig zu verbessern Du zeichnest dich durch ein starkes Verantwortungsbewusstsein sowie eine Erreichbarkeit aus, wenn es darauf ankommt Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, die dein Profil abrunden Was bieten wir dir? Financial Benefits: monatliche Shoppingcard (Edenred), Corporate Benefits, Jobticket, E-Bike-Leasing, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und weitere finanzielle Vorteile Work-Life-Integration: Homeoffice-Möglichkeit, Workations innerhalb der EU und Sonderurlaubstage für soziale Projekte und persönliche Anlässe All you need: Sportangebot über EGYM Wellpass, kostenloses Gym direkt im Office, ergonomischer Arbeitsplatz, individuelles Equipment und Verpflegung im Office Culture & Spirit: Teamsport, Random Coffees, After-Work-Treffen und legendäre Firmenfeiern Growth & Development: strukturiertes Onboarding, Rotation Days, unlimited Udemy-Kurse, Finanzierung von Weiterbildungen Autonomy & Participation: schnelle Übernahme von eigenen Projekten, selbstbestimmtes Arbeiten und aktive Mitgestaltung unserer Prozesse Zur Bewerbung Unser Jobangebot Growth Manager Logistik - KEP / Kurierdienst (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .

AURELIUS ist ein global tätiger Investor, der sich durch einen operativen Ansatz auszeichnet. Der Fokus liegt dabei auf privaten Märkten, insbesondere den Segmenten Private Equity und Private Debt. Zu den wichtigsten Investitionsplattformen zählen AURELIUS Opportunities V, AURELIUS European Opportunities IV, AUR Portfolio III und AURELIUS Wachstumskapital. AURELIUS ist in den letzten Jahren stark, vor allem international, gewachsen und beschäftigt mehr als 400 Mitarbeiter an 9 Standorten in Europa und Nordamerika. Bei AURELIUS kommen unternehmerisches Know-how, fachliche Expertise und leidenschaftliches Engagement in einer offenen Unternehmenskultur zusammen. Wir kommunizieren und handeln auf Augenhöhe und sorgen dafür, dass auch der Spaß bei der Arbeit nicht zu kurz kommt. Create impact with passion! Für eine AUR-Portfoliogesellschaft, ein Unternehmen im Bereich Omnichannel Fachhandel und Hauptsitz in Norddeutschland, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of Growth (m/w/d) Ihre Aufgaben - Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche Entwicklung und das nachhaltige Wachstum des Geschäftsbereichs - Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien mit Fokus auf Umsatz, Profitabilität und Effizienz - Analyse von Leistungskennzahlen und Ableitung konkreter Maßnahmen zur Umsatz- und Margensteigerung - Steuerung und Umsetzung von Projekten zur Prozessoptimierung und digitalen Weiterentwicklung - Identifikation neuer Geschäftsfelder, Kanäle und Wachstumspotenziale, inklusive Erstellung von Business Cases - Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen E-Commerce, Finance, Vertrieb und IT zur Weiterentwicklung des Geschäfts - Führung eines kleinen, spezialisierten Teams und Sicherstellung einer ergebnisorientierten Zusammenarbeit Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation - 4–7 Jahre Berufserfahrung in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld (z. B. E-Commerce, Business Development, Category Management oder Performance Marketing) - Nachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Wachstumsinitiativen oder Performance-Projekten - Du hast bereits erste Führungserfahrung gesammelt oder Verantwortung für Umsatz, Margen oder Wachstum übernommen - Starke analytische Fähigkeiten sowie ein gutes Verständnis für KPIs und datenbasierte Entscheidungsprozesse - Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, operative Exzellenz mit strategischem Weitblick zu verbinden - Du kombinierst analytisches Denken mit einem pragmatischen „Hands-on“-Ansatz und verlierst dabei nie das große Ganze aus dem Blick Ihre Vorteile - einmalige Gelegenheit für einen talentierten Young Professional, sich in dieser Position mit hoher Sichtbarkeit zu entwickeln und eine spannende Wachstumsstory mitzugestalten - Direkte Berichtslinie an Geschäftsführung - Gestaltungsspielraum bei der strategischen und operativen Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs - Attraktives Vergütungspaket mit langfristiger Entwicklungsperspektive - Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und echter Ownership-Kultur Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: E-Commerce, E-Business Expertenkenntnisse: Business-Development-Management

Webdesigner / Frontend-Entwickler Shopware 6 (m/w/d) Wir suchen einen kreativen Webdesigner mit Shopware 6 Erfahrung, der unser Online-Auftreten aktiv mitgestaltet und weiterentwickelt. Du pflegst und optimierst unseren Shop, erstellst ansprechende Grafiken und Landingpages und setzt gemeinsam mit unserem Marketing-Team Kampagnen visuell um – mit dem Ziel, Nutzererlebnis und Conversion kontinuierlich zu verbessern. Aufgaben: - Gestaltung und Weiterentwicklung unseres Shopware 6 Onlineshops - Erstellung von Grafiken, Bannern und weiteren Digitalmedien. - Pflege und Optimierung von Produktseiten, Kategorie-Layouts und CMS-Inhalten im Shopware-Backend - Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Design bei der visuellen Umsetzung von Kampagnen und Aktionen - Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung von UX und Conversion-Rate Anforderungen: - Erfahrung mit Shopware 6 (Theme-Entwicklung, CMS, Backend-Pflege) - Gute Kenntnisse in HTML & CSS - Sicherer Umgang mit Grafikprogrammen (z. B. Adobe Photoshop, Illustrator oder Figma) - Gespür für Design, Typografie und User Experience Nice-to-have: - Kenntnisse in PHP / Twig (Shopware-Storefront) - Erfahrung mit SEO-Grundlagen und Conversion-Optimierung - Erste Erfahrungen mit KI-Tools (ChatGPT, Claude, Gemini etc.) Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Wir bieten Ihnen Komplettlösungen für passive Bauteile von der Konstruktion bis zum fertigen Produkt – alles aus einer Experten-Hand. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n (m/w/d) Sales-Manager / Akquisiteur in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben: - Aktive Akquise von Neukunden - telefonische Betreuung von Bestandskunden - Erstellen von Werbebroschüren - Durchführung von Mailingaktionen - Einführung und Betreuung von Social Media Sie bringen mit: - Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen Beruf - mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb - hohe Kommunikationsfähigkeit - Teamfähigkeit Wir bieten: - Firmenhandy - freie Zeiteinteilung zwischen 8.00 und 17.00 Uhr - vermögenswirksame Leistungen - Betriebliche Altersvorsorge - E-Bike Leasing - Erfolgsprovision bei Neukundengewinnung - Jahresprämie - Homeoffice Klingt das nach einer Herausforderung für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre telefonische Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Svenja Schmidt, Tel: 04121 - 802611. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Social-Media-Kommunikation, Vertriebsmarketing, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Marketing, Vertrieb, Akquisition

Die Roofeco Solar GmbH& Co.KG ist ein 2025 gegründetes Startup, das innovative Solardachpfannen aus 100 % recyceltem Kunststoff mit integriertem Solarmodul am Standort Borna entwickelt, produziert und vertreibt. Aufgaben: Internationale Akquise und Betreuung von Geschäftskunden im B2B-Bereich Präsentation und Vertrieb des innovativen Indach-Photovoltaiksystems Teilnahme an Messen und Branchenevents Zusammenarbeit mit Technik, Marketing und Produktentwicklung Anforderungen: Erfahrung im internationalen Vertrieb, idealerweise im Bereich PV oder Baumaterialien Technisches Verständnis für Dachsysteme und Solartechnik Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz Wir bieten: Nachhaltiges Produkt mit Alleinstellungsmerkmal Fixgehalt + Provision Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit Internationale Entwicklungsperspektiven Sie möchten von Anfang an dabei sein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: job@roofeco.solar Weitere Infos unter: www.roofeco.solar Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Technisches Verständnis, Marketing, Akquisition, Vertrieb, Präsentation, Messen

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der vermittlungsorientierten Zeitarbeit einen Sales Operations Specialist (m/w/d) am Standort Köln. Ihre Aufgaben: - Unterstützung des Vertriebsteams bei der Angebotserstellung, Datenpflege und Auftragsabwicklung - Erstellung von Vertriebsberichten, Forecasts und KPI-Auswertungen - Schnittstellenkommunikation mit Marketing, Logistik und Finance - Kontinuierliche Prozessoptimierung im Vertrieb Ihr Profil: - Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Sales/Marketing - Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle im Vertrieb oder Sales Support - Sehr gute Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit CRM-Systemen Unser Kunde bietet: - Verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsmöglichkeiten - Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungspotenzial - Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 374938 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de (https://mailto:recruiting@aschert-bohrmann.de) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Auftragsannahme, -bearbeitung, Angebotsmanagement, Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Kundenbindungssysteme, Vertrieb, CRM-Systeme, Vertriebsmanagement

- 3D Printing - Materialise Magics - - 3D Printing - Materialise Magics Partner Success Manager NL Location: Almere, NL / Hybrid Hours : 32-40 hours a week About us: ORdigiNAL What will you be doing? To continue the impressive growth in the Dutch region, we're looking for a Partner Success Manager to further expand and grow our network of resellers. The role will be responsible for finding new reseller partners to supply our range of solutions and the day to day managing of existing partners. You will need to build strong, trusted relationships with our partners and assist them with product information, demonstrations and pricing. The ideal candidate will have a network of contacts within the top 100 IT VAR channel and knowledge of one, or all of the speech recognition, Print and Capture or VOIP markets. You will be self-motivated to achieve results and come up with creative marketing ideas to help grow demand for our solutions and generate business for our resellers. Who are we looking for? You are/can… - Focused on building trading relationships with VARS to ensure ORdigiNAL is their preferred supplier for the available solutions. - Managing projects with Partners in Marketing and Sales and assisting with any required information to meet the client's requirement. - Day to day contact and management of existing partners to ensure they are kept up to date with product marketing and pricing and all orders are processed efficiently. - Business development of the designated market or sector - Being in contact with end-user to align strategies and projects - Responsible for delivering Partner Success with set KPI's. - Fluent in Dutch & English Qualifications: - You have a successful demonstratable track record within an IT distributor, reseller or vendor. - You are able to work from home with regular travel to visit partners and assist them with end-user contacts. - You are organized, proactive and autonomous are keywords in all th...

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