Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Villa Skaar Kajalund ligger sentralt i Bydel Ullern i Oslo, et steinkast fra CC Vest, og med utsikt utover Oslofjorden. På Villa Skaar Kajalund har vi 30 beboerrom fordelt på fire avdelinger. Alle rom har eget bad. Villa Skaar Kajalund har fire avdelinger. To avdelinger for ordinære plasser i 2. etg, og en skjermet avdeling i 1 etg. I tillegg er det i denne etasjen og en spesialavdeling med tre store rom/leiligheter for beboere som trenger eller ønsker stor plass, eller hvor det er ønske om å dele rom. Villa Skaar Kajalund ble en del av Villa Skaar i januar 2019. Hjemmet har gjennomgått en omfattende oppussing og har blitt et hjemmekoselig lite hjem med lune omgivelser og grønne uteområder. Vi er eget kjøkken på hjemmet, hvor dedikerte kokker lager hjemmelaget mat fra bunnen av.

Er du en sykepleier som er på jakt etter en jobb som gir deg utfordringer, og er spennende, variert og meningsfull? Og i tillegg har arbeidstid på natt? 

Trives du i et hektisk miljø der alle yter sitt beste for at pasientene/beboerne skal ha det bra? Da kan jobb på Sirkelen sykehjem være noe for deg.

Vi leter etter en sykepleier som vil jobbe stilling i turnus for tiden på natt, i 50 % stilling. Oppstart etter avtale.

Sirkelen sykehjem består av to avdelinger med til sammen 40 rom.
Sirkelen 2. etasje har 19 heldøgns plasser. Plassene er for personer med tidsavgrenset behov for medisinsk behandling, rehabilitering/fysioterapi, pleie og lindrende behandling. Sirkelen 3. etasje består av 24 pasientrom og gir heldøgns pleie og omsorg til personer som har varig fysisk- og/eller psykisk funksjonssvikt der hjelpetiltak i hjemmet ikke lenger er nok. 3 av disse rommene blir per i dag benyttet til pasienter som har rullerings plass i sykehjem. 
Som sykepleier ved Sirkelen vil du ha en viktig funksjon på disse to avdelingene. Du vil også ha faglig ansvar på natt i sammen med avdelingsleder. 

Vi ønsker deg velkommen til å søke stilling hos oss!

Arbeidsoppgåver

• Sykepleierfaglig ansvarlig i avdelingene på natt 
  
• Ansvar for at pasient/beboer får nødvendig medisinsk undersøkelser og behandling, og at legens medisinske forordninger blir utført 
  
• Sikre dokumentasjon i henhold til lovverk og interne rutiner 
  
• Utføre flere varierte sykepleieprosedyrer, blodprøvetaking og andre laboratorieoppgaver 
  
• Medansvar for at kvalitetssystemet i avdelingen blir gjort kjent og etterfulgt  
  
• Gi helhetlig pleie og omsorg relatert til vår pasientgruppe
  
• Sikre at pasient og pårørende får den informasjonen de trenger relatert til pasientens opphold og helsetilstand

Kvalifikasjonar

• Autorisert sykepleier 
  
• Gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig. Minimum tilsvarende nivå B2
  
• Gode digitale ferdigheter 
  
• Førerkort klasse B
  
• Godkjent politiattest er en forutsetning for ansettelse
• Politiattest kreves før tilsetning
• Attester og vitnemål
  Vi ber om at du laster opp attester og vitnemål i PDF-format samen med søknaden din. Utenlandske vitnemål må være godkjent av Direktoratet for høgere utdanning og kompetanse (HK-dir) hkdir.no/utdanning-fra-utlandet. Utenlandske attester må være oversett til et skandinavisk språk eller engelsk. Vi gjør oppmerksom på at dokumentasjon på blant annet avtjent verneplikt og omsorg for barn, eldre eller sjuke også kan gi uttelling på lønnsansiennitet.

Personlege eigenskapar

• Du har et blikk for alle  
  
• Du er ikke redd for å ta i et tak, og har et høyt faglig engasjement ovenfor jobben din
  
• Du bryr deg om andre og medvirker til et arbeidsmiljø som fremmer trivsel og helse
  
• Du tenker fritt og liker faglige utfordringer 
  
• Du er nysgjerrig og nytenkende 
  
• Du byr på deg selv i møte med pasienter, pårørende og kollegaer 
  
• Du er ansvarsbevisst, selvstendig og har evne til å ta beslutninger basert på faglig kompetanse 
  
• Du jobber effektivt og strukturert 
  
• Du er fleksibel og har gode evner til samarbeid med andre
  

Vi tilbyr

• Faglig utvikling og tett samarbeid med andre yrkesgrupper 
  
• Konkurransedyktig lønn 
  
• God pensjons- og forsikringsordning (https://www.klp.no/pensjon/offentlig-tjenestepensjon-kort-fortalt)
  
• Gode avtaler på hellidagsberegninger
  
• Gratis parkering 
  
• Gratis bassengtrening for gravide 
  
• Gratis adgang i bassenget i Klepphallen, ved gitte tider
  
• Bedriftsidrettslag 
  
• Bedriftskunstforening
  
• Ordning med refusjon for behandling hos fysioterapeut og kiropraktor 
  

Kontaktinformasjon

Grethe Lillesund, Avdelingsleder, +47 92819052

Arbeidsstad

Olav Hålands Veg 8
4351 KLEPPE

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Klepp kommune

Referansenr.: 5037729145
Stillingsprosent: 50%
Fast
Søknadsfrist: 31.12.2025

Om arbeidsgiveren:

Klepp er den største av kommunane på Jæren, med over 21 000 innbyggarar og om lag 1800  tilsette. Me ligg sentralt til, med korte avstander både til Stavanger, Sandnes og Bryne.

Kommunen vår har dei flottaste strendene i heile regionen, me har ein spennande kulturhistorie, og ei god blanding av landbruk, industri og varehandel.

Visjonen vår er «Med blikk for alle».  Me ønskjer tilsette som tek i eit tak, bryr seg og tenkjer fritt, og me oppmodar alle kvalifiserte til å søkja, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.

Me gjer merksam på at søkarlister kan verta offentleggjort, sjølv om ein har bede om å bli unntatt offentlegheit. Søkar vil verta varsla før offentleggjering.

 

Her har du muligheten din for å se om hjemmebaserte tjenester er riktig for deg.

Er du nyutdannet, eller har du mange års erfaring og moden for å prøve deg på noe nytt? Her er sjansen din på avdeling Hosle.
I hjemmebaserte tjenester ser vi hele mennesket og jobber i hjemmet pasienten bor i. Her utfører vi prosedyrer, legemiddelhåndtering, oppfølging av ernæring, hud, og vi bistår i stell. Du vil møte pasienter med ulik grad av kognitiv svikt. 

På distriktet har vi ukentlig internundervisning og et tverrfaglig samarbeid med HUK sykepleiere, kreftsykepleiere og andre instanser i kommunen. Vi samarbeider tett med andre tilbud i kommunen. I tillegg har vi velferdsteknologi ved blant annet elektroniske dørlåser, medisindispensere og digital sårtjeneste. 

Har du lyst til å bli god på mye? Her er det varierte arbeidsoppgaver, samtidig som du får muligheten til å bli kjent med hva du ønsker å jobbe med videre. Kanskje hjemmebaserte tjenester viser deg gleden av å være selvstendig og ansvarlig for avgjørelser, samtidig som du jobber tett tverrfaglig og med kollegaer som du trives med. 

På avdeling Hosle møter du en engasjert og faglig sterk gjeng med pasienten i fokus. Det er et godt arbeidsmiljø, og vi har fokus på å ivareta det.  
Reisevei? Vi holder til et steinkast fra Østerås t-banestasjon, ellers finnes det muligheter for parkering av privat bil.
Stillingen er todelt turnus med arbeid hver 3. helg.

Tiltredelse snarest.

Arbeidsoppgaver

• Legemiddelhåndtering
• Prosedyrer som ernæringssonde, urinkateter, sår, palliasjon og lignende
• Sikre at oppgaver som utføres er forsvarlige og i samsvar med gjeldende kvalitetskrav og lovverk
• Dokumentasjon i Profil
• Sikre at retten til pasient- og pårørendemedvirkning blir ivaretatt
  
• Tilrettelegge og koordinere tjenesten sammen med pasient og pårørende
  
• Koordinere mottak av nye pasienter
  
• Tverrfaglig samhandling med demenssykepleier, kreftsykepleier og kvalitetsrådgiver
  
• Aktiv deltagelse i kliniske observasjoner (KlinObs)
  
• Ivareta pasientens ressurser; bidra til mestring, god livskvalitet og en verdig død
  
• Ansvarsvakt og koordinering
  

Kvalifikasjoner

• Autorisert sykepleier med norsk HPR nummer, registreres i CV
  
• Beherske norsk skriftlig og muntlig og ha god språkforståelse. Søkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått gjeldende språkkompetansekrav B2 eller ha utdanning fra Norge/Sverige/Danmark
  
• Fordel med erfaring fra hjemmetjenesten, men ikke et krav
  
• Førerkort klasse B

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som

• er faglig dyktig og har interesse for pasientene
• er ansvarlig og løsningsorientert
• evner å tenke tverrfaglig, er kvalitetsbevisst samt effektiv og strukturert
• er utadvendt, positiv og klar for å bli en del av et faglig engasjert team

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Offentlig tjenestepensjon
  
• Ukentlige sykepleiemøter
  
• Ukentlig undervisning
  
• Velferdsteknologi med blant annet Evondos (medisindispenser), elektronisk dørlås og digital sårtjeneste
  
• Godt faglig samarbeid og godt arbeidsmiljø
  
• Lønn etter Bærum kommunes lønn og stillingsregulativ. Sykepleier i turnus tilbys en grunnlønn som i dag ligger kr 35 000 over garantilønnen i KS-områdets tariffavtale. Ved relevant og nyttiggjort etterutdanning, minimum 30 eller 60 studiepoeng, kan det eventuelt tilbys henholdsvis ytterligere kr 15 000 eller kr 30 000 i økt grunnlønn
  

Gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må fremlegges før tiltredelse

Kontaktinformasjon

Sindre Tidemann Rise, Avdelingsleder, 47903001

Arbeidssted

Eiksveien 110
1361 Østerås

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Bærum kommune

Referansenr.: 5052485487
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 11.01.2026

Om arbeidsgiveren:

Sammen skaper vi et godt og inkluderende samfunn for over 130 000 innbyggere, både i dag og i årene som kommer. Vi skaper rammer som bidrar til at de aller minste kan leke og lære og at de som trenger en hjelpende hånd får en hverdag preget av mestring, mening og verdighet. Vi gjør et bredt spekter av arbeidsoppgaver, og felles for oss alle er at vi får tillit og myndighet til å påvirke vår egen arbeidshverdag for å skape et samfunn som er godt å leve i. Hos oss kan du bli med og sette spor. 

 

Etter søknadsfristens utløp vil det utarbeides offentlig søkerliste. Ber du om å bli unntatt fra denne listen, må det grunngis i søknadsportalen. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til offentlighetsloven § 25, jfr §11. Hvis ditt ønske ikke imøtekommes, vil du få mulighet til å trekke søknaden før offentliggjøring.

 

Før ansettelse i Bærum kommune skal identitet dokumenteres og oppholdstillatelse være gyldig.

Her har du muligheten din for å se om hjemmebaserte tjenester er riktig for deg.

Er du nyutdannet, eller har du mange års erfaring og moden for å prøve deg på noe nytt? Her er sjansen din på avdeling Eiksmarka.

I hjemmebaserte tjenester ser vi hele mennesket og jobber i hjemmet pasienten bor i. Her utfører vi prosedyrer, legemiddelhåndtering, oppfølging av ernæring, hud, og vi bistår i stell. Du vil møte pasienter med ulik grad av kognitiv svikt. 

På distriktet har vi ukentlig internundervisning og et tverrfaglig samarbeid med HUK sykepleiere, kreftsykepleiere og andre instanser i kommunen. Vi samarbeider tett med andre tilbud i kommunen. I tillegg har vi velferdsteknologi ved blant annet elektroniske dørlåser, medisindispensere og digital sårtjeneste. 

Har du lyst til å bli god på mye? Her er det varierte arbeidsoppgaver, samtidig som du får muligheten til å bli kjent med hva du ønsker å jobbe med videre. Kanskje hjemmebaserte tjenester viser deg gleden av å være selvstendig og ansvarlig for avgjørelser, samtidig som du jobber tett tverrfaglig og med kollegaer som du trives med. 

På avdeling Eiksmarka møter du en engasjert, faglig sterk gjeng med pasienten i fokus. Det er et godt arbeidsmiljø, og vi har fokus på å ivareta det.  

Reisevei? Vi holder til et steinkast fra Østerås t-banestasjon, ellers finnes det muligheter for parkering av privat bil.

Stillingen er todelt turnus med arbeid hver 3. helg.
Tiltredelse snarest.

Arbeidsoppgaver

• Legemiddelhåndtering
• Prosedyrer som ernæringssonde, urinkateter, sår, palliasjon og lignende
• Sikre at oppgaver som utføres er forsvarlige og i samsvar med gjeldende kvalitetskrav og lovverk
• Dokumentasjon i Profil
• Sikre at retten til pasient- og pårørendemedvirkning blir ivaretatt
• Tilrettelegge og koordinere tjenesten sammen med pasient og pårørende
• Koordinere mottak av nye pasienter
• Tverrfaglig samhandling med demenssykepleier, kreftsykepleier og kvalitetsrådgiver
• Aktiv deltagelse i kliniske observasjoner (KlinObs)
• Ivareta pasientens ressurser; bidra til mestring, god livskvalitet og en verdig død
• Ansvarsvakt og koordinering
  

Kvalifikasjoner

• Autorisert sykepleier med norsk HPR nummer, registreres i CV
• Beherske norsk skriftlig og muntlig og ha god språkforståelse. Søkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått gjeldende språkkompetansekrav B2 eller ha utdanning fra Norge/Sverige/Danmark
• Fordel med erfaring fra hjemmetjenesten, men ikke et krav
• Førerkort klasse B
  

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som

• er faglig dyktig og har interesse for pasientene
• er ansvarlig og løsningsorientert
• evner å tenke tverrfaglig, er kvalitetsbevisst samt effektiv og strukturert
• er utadvendt, positiv og klar for å bli en del av et faglig engasjert team

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Offentlig tjenestepensjon
• Ukentlig sykepleiemøter
• Ukentlig undervisning
• Velferdsteknologi med blant annet Evondos (medisindispenser), elektronisk dørlås og digital sårtjeneste
• Godt faglig samarbeid og godt arbeidsmiljø
• Lønn etter Bærum kommunes lønn og stillingsregulativ. Sykepleier i turnus tilbys en grunnlønn som i dag ligger kr 35 000 over garantilønnen i KS-områdets tariffavtale. Ved relevant og nyttiggjort etterutdanning, minimum 30 eller 60 studiepoeng, kan det eventuelt tilbys henholdsvis ytterligere kr 15 000 eller kr 30 000 i økt grunnlønn

Gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må fremlegges før tiltredelse

Kontaktinformasjon

Oda Halvorsen Vikran, Avdelingsleder, 45733098

Arbeidssted

Eiksveien 110
1361 Østerås

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Bærum kommune

Referansenr.: 5052060153
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 05.01.2026
Sluttdato: 04.01.2027
Søknadsfrist: 24.12.2025

Om arbeidsgiveren:

Sammen skaper vi et godt og inkluderende samfunn for over 130 000 innbyggere, både i dag og i årene som kommer. Vi skaper rammer som bidrar til at de aller minste kan leke og lære og at de som trenger en hjelpende hånd får en hverdag preget av mestring, mening og verdighet. Vi gjør et bredt spekter av arbeidsoppgaver, og felles for oss alle er at vi får tillit og myndighet til å påvirke vår egen arbeidshverdag for å skape et samfunn som er godt å leve i. Hos oss kan du bli med og sette spor. 

 

Etter søknadsfristens utløp vil det utarbeides offentlig søkerliste. Ber du om å bli unntatt fra denne listen, må det grunngis i søknadsportalen. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til offentlighetsloven § 25, jfr §11. Hvis ditt ønske ikke imøtekommes, vil du få mulighet til å trekke søknaden før offentliggjøring.

 

Før ansettelse i Bærum kommune skal identitet dokumenteres og oppholdstillatelse være gyldig.

Samfunnet er helt avhengig av digitale kommunikasjonstjenester og Nasjonal kommunikasjonsmyndighet (Nkom) er tilsyns- og forvaltningsmyndighet med ansvar for bl.a. ekomnett og -tjenester. Som et ledd i dette arbeidet bidrar Nkom til å sikre kommunikasjonsvernet og taushetsplikten knyttet til bruken av disse tjenestene. Sikkerhetsavdelingen søker nå en saksbehandler til arbeidet med å sikre kommunikasjonsvernet for brukere av elektroniske kommunikasjon.

Den mest sentrale oppgaven i stillingen er å behandle anmodninger fra politiet om fritak fra ekomtilbydernes taushetsplikt. Politiet kan i forbindelse med etterforskningsarbeid søke om fritak for utlevering av informasjon om bruk av elektronisk kommunikasjon.

Stillingen er i seksjon for analyse og regulering som er én av fire seksjoner i sikkerhetsavdelingen. Seksjonen har også ansvar for regelverksutvikling, sikkerhetsanalyser og håndtering av offentlige tilskudd til tiltak som bidrar til sikrere og mer robuste ekomnett- og tjenester i Norge.

Arbeidsoppgaver

• Saksbehandle anmodninger om for opplysninger og data som er underlagt taushetsplikt etter ekomloven, hovedsakelig fra politiet, etter ekomloven og straffeprosessloven
• Forvalte taushetsplikten som alle som bruker elektroniske kommunikasjonstjenester har krav på
• Delta i dialogen og samarbeidet med aktørene i ekomsektoren og andre myndigheter innenfor dette fagområdet
• Stillingen kan også bli tillagt andre arbeidsoppgaver innenfor avdelingens ansvarsområde

Hva ser vi etter hos deg? 

• Relevant utdanning fra høyskole/universitet på bachelornivå, gjerne med juridiske fag i fagkretsen
• Relevant erfaring eller interesse for IKT-relevant personvernarbeid
• Relevant erfaring fra saksbehandling
• Gode kunnskaper i norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig
• Du må kunne bli sikkerhetsklarert for HEMMELIG etter sikkerhetsloven

Kravet til utdanning kan fravikes dersom du har særlig relevant arbeidserfaring.

Les mer om sikkerhetsklarering på Sivil klareringsmyndighets side (https://sivilklareringsmyndighet.no/for-deg-som-skal-klareres/klarering/#sikkerhetsklarering).

Personlige egenskaper

• Du er fleksibel og god arbeidskapasitet
• Du er selvstendig, strukturert, nøyaktig og analytisk
• Du er initiativrik, engasjert og serviceinnstilt
• Du har evne og vilje til samarbeid

Vi vektlegger i stor grad din motivasjon, interesse og egnethet. Våre verdier modig og ansvarlig står sterkt hos oss, og sammen er vi Ett Nkom. Deler du våre verdier?

Hvorfor velge Nkom?

• Gode arbeidsbetingelser (bl.a. fleksitid, sommertid, dekket mobil og bredbånd)
• Tjenestepensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring gjennom Statens pensjonskasse
• Et kompetent, godt og motivert arbeidsmiljø med gode muligheter for kompetanseutvikling
• Mulighet for trening i arbeidstiden. Vi har eget treningsrom og et aktivt bedriftsidrettslag
• Mulighet til å jobbe noe fra hjemmekontor
• Gratis parkering
• Kantine med egen kokk

Stillingen er lønnet som førstekonsulent/rådgiver fra kr. 590 000 til kr. 700 000, avhengig av kvalifikasjoner. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen trekkes to prosent innskudd til Statens pensjonskasse.

Her kan du lese mer om hvordan det er å jobbe hos oss: Jobb i Nkom (https://nkom.no/karriere/jobb-i-nkom).  

Kontaktinformasjon

Hege Haneborg Rønholt, fungerende seksjonssjef, +47 90 57 00 81, hro@nkom.no
Svein Sundfør Scheie, avdelingsdirektør, +47 95 21 11 89, sss@nkom.no

Arbeidssted

Nygård 1
4790 Lillesand

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nasjonal kommunikasjonsmyndighet (Nkom)

Referansenr.: 5052084100
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 18.01.2026

Om arbeidsgiveren:

Nkom skal legge til rette for og sikre god konkurranse i markedene for bredbånd, telefoni, kringkasting og post.
Vi definerer og påvirker rammebetingelser og lovverk nasjonalt og internasjonalt, og vi representerer Norge i det mangesidige arbeidet blant annet med internett og frekvensforvaltning. Sikkerhet og beredskap i nett er en vesentlig del av ansvaret vårt.

Nkom er lokalisert i Lillesand. Mer informasjon finner du på www.nkom.no.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke, og ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre utførelse av samfunnsoppdraget vårt. Vi ønsker deg med minoritetsbakgrunn spesielt velkommen til å søke. Vi vil gjerne ha søknader også fra deg som har nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en, men som ellers fyller kvalifikasjonskravene til stillingen. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Vi ber deg om å dokumentere all utdanning som er relevant for stillingen. Legg ved vitnemål og karakterutskrifter i Webcruiter når du søker på stilling hos oss.

Opplysninger om hvem som har søkt denne stillingen kan bli offentliggjort, selv om søkere har reservert seg mot å bli oppført på offentlig søkerliste. Søkere vil bli varslet i forkant av eventuell offentliggjøring.

Ønsker du å være med å påvirke og utvikle sikkerhetskravene til den digitale grunnmuren? Hos oss i Nasjonal kommunikasjonsmyndighet (Nkom) kan du jobbe praktisk med samfunnsaktuelle og varierte oppgaver i krysningen mellom juss og teknologi.

Sikkerhetsavdelingen har i dag elleve dyktige og engasjerte jurister. Vi har ansvar for oppfølging av sikkerhet etter flere lovverk og har fått nye oppgaver. Nå søker vi etter to jurister i ett års vikariater for å styrke det juridiske arbeidet i avdelingen. Vi ser både etter deg som er en erfaren jurist eller nyutdannet.

Avdelingen har ansvar for sikkerhet i ekom og datasentersektoren etter ekomloven, sikkerhet i eID- og tillitstjenester etter lov om tillitstjenester, oppføling av sikkerhetsloven i ekomsektoren, ansvar for å følge opp digitalsikkerhetsloven innenfor enkelte sektorer, samt nytt nødnett.

Arbeidsoppgaver

• Generell saksbehandling innenfor avdelingens ansvarsområde
• Juridisk veiledning til aktører i sektorene Nkom har ansvar for
• Oppfølging og tilsyn basert på sektorspesifikt regelverk
• Utrede juridiske problemstillinger og gi juridiske råd innenfor avdelingens ansvarsområde
• Samarbeide med aktørene i ekomsektoren og andre myndigheter innen avdelingens ansvarsområde
• Delta i avdelingens arbeid med veiledning innen sikkerhet og beredskap

Hva ser vi etter hos deg?

• Juridisk embetseksamen eller mastergrad i rettsvitenskap
• God evne til å kommunisere skriftlig og muntlig både på norsk og engelsk
• Kunne autoriseres for nivå BEGRENSET etter sikkerhetsloven

I tillegg er det er positivt om du har erfaring fra eller kjennskap til regelverksutvikling, offentlig saksbehandling eller digital infrastruktur. Men om du er nyutdannet og er interessert i dette er du også velkommen til å søke. Hos oss får du god opplæring innen fagfeltet.

Les mer om autorisasjon på NSM sine nettsider (https://nsm.no/fagomrader/personellsikkerhet/sikkerhetsklarering/autorisasjon/).

Personlige egenskaper

• Du er analytisk, fleksibel og effektiv
• Du er kvalitetsbevisst, nøyaktig og har godt humør
• Du er engasjert og serviceinnstilt
• Du trives med å arbeide både selvstendig og i team

Vi vektlegger i stor grad din motivasjon, interesse og egnethet. Våre verdier modig og ansvarlig står sterkt hos oss, og sammen er vi Ett Nkom. Deler du våre verdier?

 

Hvorfor velge Nkom?

• Muligheten for en spennende jobb med nasjonal og internasjonale perspektiver i sørlandsbyen Lillesand, med skjærgård og fantastisk natur rett utenfor kontordøra
• Gode arbeidsbetingelser (bl.a. fleksitid og betalt overtid, sommertid, dekket mobil og bredbånd)
• Tjenestepensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring gjennom Statens pensjonskasse
• Et kompetent, godt og motivert arbeidsmiljø med gode muligheter for kompetanseutvikling
• Mulighet for trening i arbeidstiden. Vi har eget treningsrom og et aktivt bedriftsidrettslag
• Mulighet til å jobbe noe fra hjemmekontor når arbeidsoppgavene tilsier det
• Gratis parkering og kantine med egen kokk

Stillingen er lønnet som rådgiver/seniorrådgiver fra kr. 600 000 til kr. 865 000, avhengig av kvalifikasjoner. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen trekkes to prosent innskudd til Statens pensjonskasse.

Her kan du lese mer om hvordan det er å jobbe hos oss: Jobb i Nkom (https://nkom.no/karriere/jobb-i-nkom).  

Kontaktinformasjon

Sander Norrøne Ask, seksjonssjef, +47 99 35 85 99, sno@nkom.no
Hege Haneborg Rønholt, fungerende seksjonssjef, +47 90570081, hro@nkom.no

Arbeidssted

Nygård 1
4790 Lillesand

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nasjonal kommunikasjonsmyndighet (Nkom)

Referansenr.: 5052026157
Stillingsprosent: 100%
Engasjement / Vikariat
Søknadsfrist: 04.01.2026

Om arbeidsgiveren:

Nkom skal legge til rette for og sikre god konkurranse i markedene for bredbånd, telefoni, kringkasting og post.
Vi definerer og påvirker rammebetingelser og lovverk nasjonalt og internasjonalt, og vi representerer Norge i det mangesidige arbeidet blant annet med internett og frekvensforvaltning. Sikkerhet og beredskap i nett er en vesentlig del av ansvaret vårt.

Nkom er lokalisert i Lillesand. Mer informasjon finner du på www.nkom.no.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke, og ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre utførelse av samfunnsoppdraget vårt. Vi ønsker deg med minoritetsbakgrunn spesielt velkommen til å søke. Vi vil gjerne ha søknader også fra deg som har nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en, men som ellers fyller kvalifikasjonskravene til stillingen. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Vi ber deg om å dokumentere all utdanning som er relevant for stillingen. Legg ved vitnemål og karakterutskrifter i Webcruiter når du søker på stilling hos oss.

Opplysninger om hvem som har søkt denne stillingen kan bli offentliggjort, selv om søkere har reservert seg mot å bli oppført på offentlig søkerliste. Søkere vil bli varslet i forkant av eventuell offentliggjøring.

Er du en som trives med kompetansedeling og ønsker å være en viktig ressurs for våre prosjektledere? Da kan du være akkurat den personen vi er på jakt etter. 

I stillingen som prosjektsikkerhetsleder vil du få bred erfaring i å støtte prosjekter med sikkerhetsrådgivning innen forebyggende sikkerhet. Vi tilbyr en spennende og variert arbeidshverdag, der du i stor grad vil støtte prosjektledere med råd og veiledning for å påse at sikkerhetsloven etterleves. Planlegging av sikkerhetsarbeid samt opplæring og oppfølging innen fagområdet er noen av oppgavene som ligger til stillingen. Du vil få muligheten til å jobbe med kunnskapsrike kollegaer i et dynamisk miljø. 

Den ledige stillingen er i prosjektavdelingen i Forsvarsmateriell IKT-kapasiteter. Arbeidssted er på Kolsås og noe reisevirksomhet på påregnes.    

Arbeidsoppgaver

• Initiere, tilrettelegge og følge opp nødvendige aktiviteter knyttet til forebyggende sikkerhet for prosjektavdelingen
• Støtte prosjektledere i planlegging og ledelse av forebyggende sikkerhetsarbeid
• Rådgivning og veiledning knyttet til verdi-, sårbarhets- og risikovurderinger av prosjektgjennomføringen
• Avdelingens faglige ressurs innen forebyggende sikkerhet som må samarbeide tett med relevante fagmiljøer
• Utarbeide prosedyrer, rutiner og malverk innen eget ansvarsområde

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning på Bachelor- eller masternivå innenfor relevant fagområde. Annen utdanning og relevant erfaring kan kompensere utdanningskravet.
• Minimum 3 år relevant erfaring innen forebyggende sikkerhetstjeneste
• Kunnskap om sikkerhetsloven
• Gode skriftlige og muntlige ferdigheter i norsk og engelsk  
• Du må kunne sikkerhetsklareres til Strengt Hemmelig/ Cosmic Top Secret og Kryptoklarering grad 1 (les mer på www.nsm.no)

Det er ønskelig med: 

• Utdanning prosjektledelse PRINSIX/Prince 2/PMI
• Utdanning innen forebyggende sikkerhet
  
• Erfaring fra prosjektarbeid
• Kjennskap til Forsvarets virksomhet
  

Personlige egenskaper

Vi søker en person som er faglig nysgjerrig og som holder seg oppdatert innen sitt fagfelt. Du bør være ivrig etter å lære og å ta i bruk ny kunnskap for å bidra med innovative løsninger.
Du må ha sterke samarbeidsevner og trives med å jobbe i team. Vi verdsetter åpen kommunikasjon og samarbeid for å oppnå felles mål.
Vi ser etter en strukturert og målrettet person med gode planleggings- og gjennomføringsevner.

Vi legger vekt på personlig egnethet.

Vi tilbyr

• Jobb i et av Norges fremste og største militærteknologiske fagmiljø
• Arbeide med engasjerte medarbeidere og samarbeidspartnere i et inkluderende miljø som deler kunnskap
• Fleksibel arbeidstid og noe mulighet for hjemmekontor
• Arbeidstiden er gjennomsnittlig 37,5 timer i uken inkludert betalt spisepause
• Gode velferdsordninger, blant annet trening i arbeidstiden i fine treningsfasiliteter og tilbud i leirens sportskompleks (svømmehall, klatrevegg, styrkerom, tredemøller, idrettshall m.m.)
• Mulighet for å søke om barnehageplass i vår egen barnehage
• Bedriftshelsetjeneste  
• Medlemskap i Statens pensjonskasse med gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger (Se spk.no)
• Gratis parkering og nærhet til offentlig kommunikasjon. Gangavstand til Kolsås T-banestasjon (billettsone 1/Oslo)

Stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ som seniorrådgiver 1364, lønnsspenn kroner kr 700 000,- til kr 910 000,- brutto pr. år. Lønnsplassering etter kvalifikasjoner. Det trekkes to prosent lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.

• Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning/NOKUT og godkjenning må dokumenteres. 

Våre ansatte kjenner seg igjen i etiske retningslinjer for statstjenesten og vil være gode ambassadører for Forsvarsmateriells kjerneverdier vidsyn, åpenhet, respekt, ansvar og mot. 

Vi ønsker et variert og mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uten hensyn til alder, kjønn og bakgrunn. Les mer på Arbeidsgiverportalen, https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling  

I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du vil i så tilfelle bli varslet om dette og gis anledning til å trekke søknaden. 

Kontaktinformasjon

Charlotte Melsom Trapp, seksjonssjef, 990 94 914
Martine Flatmark Grav, prosjektsikkerhetsleder, 938 16 365

Arbeidssted

Rødskiferveien
1352 Kolsås

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Forsvarsmateriell

Referansenr.: 5046522940
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 15.12.2025

Om arbeidsgiveren:

Forsvarsmateriell er Norges største offentlige investeringsaktør med en planlagt omsetning i 2025 på over 30 mrd. kroner. Forsvarsmateriell er en etat i forsvarssektoren som anskaffer og leverer materiell og tjenester til forsvarssektoren innenfor alle domener. Vår jobb er å bidra til et godt rustet forsvar. Forsvarsmateriell kjennetegnes av at vi leverer, er en god samarbeidspartner og videreutvikler oss.

IKT-kapasiteter utruster Forsvaret og forsvarsektoren med IKT-løsninger som virker godt sammen, og gjør dette i samarbeid med norsk og internasjonal industri. Løsninger benyttes på strategisk, operasjonelt og taktisk nivå - i alt fra hovedkvarter, på kjøretøy, stridsplattformer til enkeltmann.

Unicare Fram er et rehabiliteringssenter i spesialisthelsetjenesten, som tilbyr tverrfaglig spesialisert rehabilitering innen ytelsene nevrologi, hjerneslag/ervervet hjerneskade, benamputasjon, arbeidsrettet rehabilitering, ortopedi og komplekse tilstander etter langvarig sykehusopphold.

Vi er lokalisert på Rykkinn i Bærum, med gratis parkering og gode kollektivmuligheter.

Våre pasienter får et individuelt tilrettelagt rehabiliteringstilbud fra tverrfaglig team, bestående av erfarne legespesialister, sykepleiere, fysioterapeuter, ergoterapeuter, logoped, sosionom, psykologspesialister, arbeidskonsulent, helsefagarbeidere og ortopediteknikere. Vi arbeider kunnskapsbasert og leverer spesialisert rehabilitering av høy kvalitet.

Vi søker etter en faglig oppdatert og engasjert legespesialist i fysikalsk medisin og rehabilitering i fast 100% stilling. Du vil inngå i et legeteam med to andre legespesialister. Som legespesialist på Unicare Fram har du en viktig ledende funksjon i det tverrfaglige teamet og bidrar aktivt inn i rehabiliteringen. Du vil være faglig ansvarlig for pasientens rehabiliteringsløp og bidra til utvikling av tilbudene.

Hos oss får du mange faglige utfordringer, spennende arbeidsoppgaver og et hyggelig arbeidsmiljø!

Lurer du på hvordan det er å jobbe hos oss? Sjekk ut denne videoen: https://vimeo.com/unicare/rehabilitering

Arbeidsoppgaver

• Klinisk arbeid med pasienter på dagtid, herunder kartlegge, vurdere, teste og rehabilitere pasienter i henhold til kunnskapsbasert praksis
• Fasilitere pasientens mål- og prosessarbeid, i samarbeid med tverrfaglig team
• Ansvar for pasientens tverrfaglige epikrise
• Samhandle med primærhelsetjeneste og andre relevante støttespillere for pasienten
• Undervisning for pasienter og ansatte
• Samhandle med øvrige legespesialister på Fram
• Delta i arbeid med pasientsikkerhet, kvalitet- og forbedringsarbeid

Kvalifikasjoner

• Lege med godkjenning som spesialist innen fysikalsk medisin og rehabilitering
• Fordel med erfaring fra rehabilitering i spesialisthelsetjenesten
• Fordel med erfaring med våre pasientgrupper
• Gode evner til samarbeid og kommunikasjon
• Må beherske norsk og ha en god skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• Generell god IT kompetanse 

Personlige egenskaper

• Selvstendig og faglig trygg
• Evne å lede et tverrfaglig team
• Systematisk og strukturert
• Mestrer høyt arbeidspress og jobber effektivt
• Engasjert, endringsvillig og løsningsorientert
• Gode samhandlingsevner og trives i tverrfaglig team
• Du har godt humør, ambisjoner og arbeidsglede

Vi tilbyr

• En spennende og variert jobb med store muligheter for påvirkning og innflytelse
• Faglig sterkt tverrfaglig miljø, med dedikerte og kompetente medarbeidere 
• Et godt arbeidsmiljø i stadig utvikling
• Arbeid kun på dagtid og ingen vaktordning
• Subsidiert lunsjtilbud fra eget kjøkken
• Muligheter for å trene i våre lokaler
• God pensjonsavtale

 

Kontaktinformasjon

Michael Thorp, Medisinsk ansvarlig/lege spes fys.med og rehab, 91999977, michael.thorp@unicare.no
Helene Haaland, FoU og Avdelingsleder, 48028311, Helene.Haaland@unicare.no

Arbeidssted

Paal Bergs vei 129
1348 Rykkinn

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Unicare Fram

Referansenr.: 5044657241
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 28.12.2025

Om arbeidsgiveren:

Unicare Fram er lokalisert i naturskjønne omgivelser på Rykkinntoppen i Bærum og tilbyr rehabilitering innen spesialisthelsetjenesten. Unicare Fram har avtale med Helse Sør-Øst RHF om rehabiliteringsplasser innenfor delytelsene nevrologi, amputasjon, hjerneslag og traumatiske hodeskader, samt arbeidsrettet rehabilitering.  Vi tilbyr kartleggings- og vurderingsopphold, døgn- og dagopphold. Med "Mot til å mestre" som felles mål jobber vi etter verdigrunnlaget "Engasjert - Kompetent  og Respektfull". På Unicare Fram møter pasientene et spesialisert og tverrfaglig rehabiliteringstilbud, slik at de kan oppnå ønsket funksjons- og mestringsevne, økt livskvalitet og deltakelse i samfunnet.  Pasientene deltar aktivt i utformingen av sin egen rehabiliteringsprosess.  

Unicare Helsepartner
Unicare Helsepartner er privat leverandør av spesialisthelsetjenester innen rehabilitering og psykisk helse. 

På vegne av offentlige oppdragsgivere leverer vi i tillegg BPA og dagtilbud til mennesker med psykisk utviklingshemming, samt for mennesker med psykiske lidelser og rusutfordringer til kommunehelsetjenesten. 

Vi arbeider målrettet for at alle våre medarbeidere skal trives på arbeidsplassen og få mulighet til å utvikle seg. Du vil være en del av vårt kompetansehus med 1800 engasjerte, kompetente og respektfulle kolleger. Unicare er en aktiv pådriver i forsknings- og utviklingsprosjekter. Vi tar samfunnsansvar ved å jobbe systematisk med å tilby helsetjenester, redusere negativ miljøpåvirkning, og vi representerer mangfoldet i samfunnet.

Vårt hovedkontor ligger i Oslo ved Helsfyr.

Vi har enheter i Halden, Moss/Jeløy, Oslo, Asker sentrum, Rykkinn i Bærum, Hof i Holmestrand, Hole, Hønefoss, Hokksund, Østre og Vestre Toten, Søndre Land/Landåsbygda, Molde, Røros, Hasselvika i Indre Fosen, Trondheim og Levanger. 

Husk personvern når du søker stilling. Vi ber aldri om BankID og lignende sensitive data ved søknader til oss.

På Kurland sykehjem har vi ledig to faste stillinger og ett svangerskapsvikariat med mulighet for fast ansettelse, alle 100 %.
Vi har årsturnus, og stillingene innebærer dagvakter og kveldsvakter. Søkere vil bli vurdert fortløpende og tiltredelse skjer etter avtale med avdelingsleder. 
Kurland sykehjem har 104 langtidsplasser og 12 rulleringsplasser. Sykehjemmet er bemannet med lege på ukedagene. Vi har administrativ fellestjeneste, mottakskjøkken, frisør og fotterapeuttjeneste. Sykehjemmet har sentral beliggenhet i Sarpsborg kommune og har gode kollektivtilbud, samt gratis parkering. 

Vi er opptatt av at våre pasienter skal oppleve respekt, trygghet og forutsigbarhet i tjenestetilbudet, samt ha en opplevelse av selvstendighet og mulighet til å styre eget liv. Gjennom vårt arbeid ønsker vi å opprettholde brukernes funksjonsnivå så lenge som mulig.  

Arbeidsoppgaver

- Faglige oppgaver i henhold til gjeldene lovverk.

- Kartlegging av pasientens bistandsbehov for å ivareta pleie -og omsorgsfunksjon.

- Kjenne til og etterleve prosedyrer i gjeldende kvalitetssystem.

- Tilrettelegge for vedlikehold av pasientens ressurser, forebygge funksjonssvikt og fremme økt livskvalitet. 

- Et særskilt ansvar i forhold til dokumentasjon, faglig kvalitet og forsvarlighet, veiledning, opplæring og arbeidsledelse i teamet. 

- Yte praktisk og personlig bistand samt nødvendig helsehjelp, herunder stell, pleie, medisinsk behandling og medikamenthåndtering. 

- Faglig ansvar for egen avdeling, og ved behov må du regne med å ha ansvar for flere avdelinger. 

Kvalifikasjoner

- Autorisert sykepleier, HPR-nummer registreres i CV.

- Du må ha gode IT-kunnskaper og kunne tilegne deg kunnskap om de fagsystemene som til enhver tid benyttes.

- Du må ha gode kommunikasjonsferdigheter, formulere deg godt på norsk, både skriftlig og muntlig.  

Personlige egenskaper

Vi søker deg som: 

- er en trygg og engasjert sykepleier som liker faglig utfordringer. 

- er inkluderende og bidrar til et positivt arbeidsmiljø.  

- viser respekt og omtanke for pasienter, pårørende og kollegaer. 

- er effektiv, fleksibel og løsningsorientert. 

- har sunne verdier, høy arbeidsmoral, er endringsvillig og støtter lojalt opp om fattede beslutninger. 

- tar selvstendig ansvar og liker å jobbe i team. 

- evner å tenke helhet i tjenesteytingen. 

- liker å holde deg faglig oppdatert. 

Personlig egnethet vektlegges. 

Vi tilbyr

- Mulighet til å jobbe i en aktiv og fremtidsrettet virksomhet hvor bruk av ny teknologi og tjenesteinnovasjon er en del av hverdagen.

- Faglig utfordringer og et godt tverrfaglig miljø og nettverk.  

- En arbeidsplass der vi ser og oppmuntrer hverandre.  

- God individuell opplæring.

- Lønn etter kompetanse og kvalifikasjoner ihht gjeldende lover og regler.

- Tillegg på inntil kr 18.000 utover garantilønn for sykepleiere.  

- Godtgjøring på kr 2.000-4.000 for praksisveiledere for sykepleierstudenter.  

- Det gis lønnskompensasjon for minimum 30 studiepoeng med kr 15.000, 60 studiepoeng med kr 26.000 og 120 studiepoeng med kr 34.000 for søkere med relevant videreutdanning.  

- Gode pensjons- og forsikringsordninger.  

- Mulighet for videreutdanning i tråd med virksomhetsplan, etter avtale med leder.  

- Leasing på EL-sykkel.

Annet 
Før tiltredelse må det fremlegges politiattest, ikke eldre enn 3 måneder. 

Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse  
Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV og som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.  Vi gjør oppmerksom på at alt arbeid fra fylte 18 år er relevant ved lønnsfastsettelse.

 

Kontaktinformasjon

Henriette Smith, Avdelingsleder, 481 77 337, henriette.smith@sarpsborg.com
Jeanette Bergmann Syversen, Avdelingsleder, 952 97 416, jeanette.syversen@sarpsborg.com

Arbeidssted

Per Gyntveien 13
1709 Sarpsborg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune

Referansenr.: 5046542640
Stillingsprosent: 100%
Fast, Vikariat
Søknadsfrist: 13.01.2026

Om arbeidsgiveren:

Sarpsborg kommune har 60.139 innbyggere ( pr. 01.01.25) og ligger sentralt plassert syd i Østfold med en 80 km lang kystlinje mot Oslofjorden.
I kommunen finner du både sykehuset Østfold Kalnes og vitensenteret Inspiria Science senter som er til nytte og glede for hele regionen.
Byen er blant Norges ti største byer, og feiret i 2016 sitt 1000-års jubileum. 

Medarbeiderne i Sarpsborg kommune jobber etter de felles verdiene "Framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig" og kommunens plattform for ledelse og medarbeiderskap støtter opp under visjonen "Sammen skaper vi Sarpsborg".

 

Sarpsborg kommune ønsker medarbeidere med ulik faglig, sosial, etnisk og geografisk bakgrunn. Dette inkluderer: ulik kompetanse, erfaring, oppvekstsvilkår, tro- og livssyn, perspektiv, nettverk, språk og dialekt, interesser, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønn- og kjønnsidentitet.  Vi trenger historier, stemmer og erfaringer fra hele befolkningen.

Alle søkere må vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og  som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.

Om Tjenestestedet: Sandefjord kommune har 31 avtalehjemler fordelt på 35 fysioterapeuter som er en del av den totale helse - og omsorgstjenesten i Sandefjord kommune.  Vi lyser nå ut 100% avtalehjemmel for fysioterapeut ved Andebu Fysioterapi med oppstart 01.08.26. Andebu Fysioterapi er et veletablert fysikalsk institutt beliggende i Andebu sentrum. Det er god pasienttilgang. Instituttet har to 100% avtalehjemler og disponerer 116 m2 i leide lokaler i Andebu Sentrumsbygg. Lokalene er i 1.etg og er godt tilpasset pasienter med funksjonsnedsettelse, og det er parkering for forflytningshemmede rett utenfor. Det er kort gangavstand til buss og sentrumsfunksjoner 

Arbeidsområder/oppgaver: 

Kommunen vil i sine vurdering vektlegge tildeling av avtalehjemmelen til fysioterapeut som vil være med å ta et kollektivt ansvar for å videreutvikle den totale fysioterapitjenesten i Sandefjord kommune og innrette sin fysioterapivirksomhet mot de områder kommunens innbyggere til enhver tid har behov for. Det forventes at tjenesteutøver er opptatt av høy kvalitet i sin tjenesteyting, holder seg faglig oppdatert og driver en kunnskapsbasert praksis. 

Arbeidsområdet vil være innenfor allmenn fysioterapi. Som fysioterapeut i kommunen har du et bredt og variert ansvarsområde med fokus på helsefremmende, forebyggende og rehabiliterende tiltak for innbyggere i alle aldersgrupper. 

Dine hovedoppgaver vil være: 

• Klinisk kompetanse: Du har solid faglig kunnskap og erfaring med undersøkelse, vurdering og behandling av de vanligste muskel- og skjelettplager, samt funksjonsnedsettelser, hos hovedsakelig voksne og eldre. 
• Aktiv pasientoppfølging: Du arbeider målrettet for å styrke pasientens mestringsevne og funksjon i aktiviteter som er viktige for dem. 
• Tilpassede tiltak: Du tilbyr individuelt tilpasset behandling, samt helsefremmende, forebyggende og rehabiliterende tiltak. Dette inkluderer gruppebehandling der det er hensiktsmessig. 
• Klinisk resonnement: Du har evne til systematisk utredning, klinisk vurdering og beslutningstaking basert på faglig kunnskap og nasjonale retningslinjer. 
• Samarbeid og prioritering: Du følger kommunens prioriteringsnøkkel og samarbeider tett med øvrige fysioterapeuter for å sikre god fordeling av pasienter. 
• Fleksibilitet: Inntil 20 % av avtaletiden kan pålegges til arbeid med prioriterte pasientgrupper og hjemmebehandling ved behov.) 

 Kvalifikasjoner: 

• Offentlig godkjent fysioterapeut med norsk autorisasjon 
• Behersker norsk skriftlig og muntlig tilsvarende nivå B2 (Bergenstesten)  
• Du har bred klinisk erfaring og kompetanse innenfor allmenn fysioterapi  
• Det er ønskelig med relevant videre - og/eller etterutdanning innen nevnte fagområde 
• Praktisk erfaring som avtalefysioterapeut og kjennskap til ASA 4313 

Andre opplysninger

• Gjensidig prøvetid er 6 måneder. Der arbeidsforholdet er på under 12 mnd, er prøvetiden halvparten av tilsettingstiden.
• For stillinger der det er krav om politiattest, må godkjent attest fremvises før ansettelse.
• Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.
• Vi er en arbeidsgiver som verdsetter likestilling og inkludering. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, etnisitet, religion, funksjonsevne eller seksuell orientering, da vi ønsker personer med ulik bakgrunn og erfaring i våre tjenester.
• For å ivareta habilitet og et godt arbeidsmiljø, bør nære relasjoner mellom ansatte på samme tjenestested unngås, særlig der det foreligger over- eller underordningsforhold, jf kommunens etiske reglement. 
• Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.

Er dette en stilling som gir deg lyst til å flytte til Sandefjord?

Bor du ikke i Sandefjord og tenker at dette er interessant for deg, så legger vi ved et par linker til aktuell informasjon om Sandefjord kommune, i tillegg til at du har link til kommunens egne nettsider tilgjengelig i utlysningen.

Klikkbare lenker:
Tenk Sandefjord
Sandefjord kommune | Facebook
Foresatteportalen i Sandefjord kommune
Sandefjord kommune på YouTube

 

Til informasjon: Sandefjord kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsbyråer for innleie. Kommunens policy er å ansette medarbeidere.

 

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Sandefjord er en kommune med stor tilflytting, rask ekspansjon og spennende utviklingsmuligheter. Sandefjord kommune er den største kommunen i regionen Vestfold og Telemark. Vi har over 66 000 innbyggere og over 5000 ansatte. Sandefjord ligger sentralt i Vestfold og kun en times tid fra Oslo. Det er særdeles gode forbindelser til inn- og utland via fly, tog, buss og båt. Kommunen har flott natur, et aktivt kulturliv og er et godt sted å bo. Se gjerne www.sandefjord.kommune.no for mer informasjon.