GrijsGroen zoekt een collega voor de functie van Recruiter. Wij zoeken iemand die zich herkent in onze kernwaarden verbindend, gelukkig, ondernemend, authentiek en betrouwbaar. Een professional die zowel mensgericht als commercieel is. Ben jij dat? Zo ja, beloven wij een bedrijf te zijn waarin jij gelukkig bent. Wat je kunt verwachtenJe bent verantwoordelijk voor het vinden van de juiste professionals voor onze partners. In deze uitdagende arbeidsmarkt betekent dat onder andere: - Samen met de Verbinder onderzoek je de klantvraag en wat nodig is om de vacature succesvol te vervullen. - Je stelt een wervende en heldere vacaturetekst op. - Je doet onderzoek naar de doelgroep en bepaalt via welke kanalen je deze het beste kunt bereiken. - Je bent actief bezig met sourcen en searchen – online én offline. Je bouwt aan je netwerk. - Je voert telefonische intakes, persoonlijke sollicitatiegesprekken en stelt professionele profielen op. - Je denkt mee over marketinguitingen, het verbeteren van conversies en leadgeneratie. Wat we je biedenWe gaan altijd voor werkgeluk. Betrokken collega's, een gezellige sfeer en goede arbeidsvoorwaarden zijn hier natuurlijk ook deel van! Hoe ziet dit er concreet uit: - Een salaris tussen de € 3.000 en € 4.500. Afhankelijk van mee te brengen ervaring en vaardigheden. - Onbeperkte vakantiedagen. - Jaarlijks 8% vakantiegeld. - Een jaarlijks ontwikkelbudget van € 1.000 o.b.v. FT. - Pensioenopbouw via BrandNewDay. - Een mobiliteitsplan: reiskostenvergoeding, een OV-kaart, fietsplan of een leaseauto. Afhankelijk van jouw wensen. - Een laptop en telefoon om jouw werk goed te kunnen uitvoeren. - Bij het halen van afgesproken successen een mooie bonus. Over onze partnerGrijsGroen is opgericht in 2017 en wij noemen onszelf personeelsbemiddelaar in werkgeluk. Wij geloven dat gelukkige mensen een positieve invloed hebben op hun omgeving. En die omgeving, dat is bij GrijsGroen de rode draad. Wij verbinden professionals aan par

GrijsGroen zoekt een collega voor de functie van Recruiter voor onze klanten in de vastgoedsector. Wij zoeken iemand die zich herkent in onze kernwaarden verbindend, gelukkig, ondernemend, authentiek en betrouwbaar. Een professional die zowel mensgericht als commercieel is. Ben jij dat? Zo ja, beloven wij een bedrijf te zijn waarin jij gelukkig bent. Waar ruimte is voor een gezonde balans, waar je wordt beoordeeld op output en niet op uren, en waarin je altijd kunt bouwen op een hecht en gezellig team in een mooie (kantoor)omgeving.Wat je kunt verwachtenAls Recruiter ben je verantwoordelijk voor het vinden van de juiste kandidaten voor onze opdrachtgevers. Dit is een grote uitdaging aangezien we in een krappe kandidatenmarkt zitten. Je onderzoekt de klantvraag en wat nodig is om de vacature te vervullen, maakt een vacaturetekst op en gaat sourchen en searchen. Dit doen we door onderzoek te doen naar de doelgroep en deze vervolgens te bereiken via de juiste kanalen, waaronder Linkedin. Maar denk ook aan WSP's, beurzen, studiemarkten en via campagnes. Hier gaat veel van je tijd in zitten, dus de kunst van het sourcen en searchen moet je leuk vinden! Daarnaast is het belangrijk dat je sociaal en communicatief vaardig bent en niet snel de handdoek in de ring gooit. Hoe zit het recruitmentproces er dan ongeveer uit? Er komt een nieuwe aanvraag binnen; een vacature om te vervullen! Samen met de Verbinder breng je in kaart wat er precies gezocht wordt en hoe het team eruit ziet. Hier gaan jullie over in gesprek met de opdrachtgever en indien nodig ga je ook langs voor een kennismaking. Vervolgens ga jij als Recruiter aan de slag. Je schrijft een vacature en plaatst die op onze website en diverse jobboards. En dan begint het zoeken. Je gaat bedenken waar de kandidaten zich bevinden, initieert en realiseert eventuele marketingstrategieën en start de zoektocht naar de profielen. Kandidaten kunnen ons vinden, óf wij gaan zelf pro-actief op zoek door op Linkedin, diverse

Kun jij een team van projectmanagers, designers en dtp-ers aansturen én kun je de relatie met een van de grootste klant van dit gezellige bureau in Haarlem onderhouden? Dan ben jij de ideale kandidaat... Jij gelooft in de kracht van sterke ideeën én in de energie van samenwerking. Met jouw liefde voor het maken en drive om te innoveren, ben jij de schakel die klanten, strategie en creatie samenbrengt. Als Accountmanager ben jij de verbindende factor tussen klant en team. Je spot commerciële kansen, houdt overzicht en zorgt dat ze werk leveren dat niet alleen klopt, maar ook opvalt. Jij voelt haarfijn aan wat er speelt bij de klant én binnen het team – en weet daar richting en energie aan te geven. Je bouwt aan duurzame klantrelaties en tilt ze naar een hoger niveau. Je denkt strategisch mee, maar vertaalt inzichten moeiteloos naar concrete acties. Je werkt in het hart van het bureau, samen met projectmanagers, strategen, creatieven en designers. Een team van vakidioten dat barst van de ideeën, scherp is op kwaliteit en altijd beter wil worden. Jij houdt koers, bewaakt het overzicht en zorgt dat ideeën werkelijkheid worden – én dat ze blijven bouwen aan wat beter kan. Je adviseert klanten strategisch en signaleert groeikansen Je vertaalt marktontwikkelingen naar slimme proposities Je stelt account- en jaarplannen op en bewaakt budgetten Je coördineert projecten van briefing tot evaluatie Je inspireert teams en stuurt op gezamenlijke doelen Je denkt actief mee over creatieve concepten en campagnes   Functie-eisen: - Hbo/wo werk- en denkniveau - Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal  - Ervaring in een vergelijkbare rol (bureau of klantzijde) - Kennis van branding, digitale media en marketingautomatisering - Ervaring met aansturen of leidinggeven (pré) - Sterk gevoel voor timing, processen en klantdynamiek

Ben jij klaar voor een vliegende start van j e loopbaan als HR adviseur (en/of op zoek naar een zomerbaan en afstudeerplek) ? Wil jij aan de slag op de volle breedte van het HR vak en meeliften op de expertise van ervaren vakgenoten? Houd je van een praktische, nuchtere technische werk omgeving ? Dan hebben wij de plek voor jou! Wat jij gaat doen als junior HR adviseur Onze collega Asha gaat deze zomer met zwangerschapsverlof. Wij zoeken een enthousiaste opvolger die haar taken overneemt. Dan hebben we waarschijnlijk nog steeds een plek voor jou als (junior) HR-/W&S-adviseur. Duurzame inzetbaarheid en ziekteverzuim zullen een belangrijk deel van je werk zijn: jij zorgt voor de juiste verzuimadministratie en toepassing van wet- en regelgeving, je stemt samen met je collega-adviseurs af welke medewerker wanneer wordt uitgenodigd bij de bedrijfsarts en voert gesprekken met medewerkers en leidinggevenden. Ook op het gebied van werving en selectie ligt er werk voor je klaar. We hebben een flinke opgave om meer monteurs aan te nemen. Daarom werkt een aantal HR-collega's continu samen met het marketingteam aan campagnes om meer (technisch) personeel te vinden. We zouden het heel fijn vinden als jij meedenkt over werving, meegaat naar banenmarkten en beurzen en kandidaten informeert over het verloop van de sollicitatieprocedure. Zodra je wat meer wegwijs bent in de organisatie ga je ook sollicitatiegesprekken voeren. Ook krijg je een rol in één of meer HR-gerelateerde projecten. We zijn als team continu aan het werk om onze dienstverlening te verbeteren. Vind jij het bijvoorbeeld leuk om ons nieuwe HR-systeem, de werkprocessen en HR-stuurinformatie weer een stap verder te brengen? Nina, HR-manager, wil daar graag nog wat stappen in maken en kan je hulp goed gebruiken. Daarnaast komen er dagelijks allerlei andere vraagstukken langs op het gebied van in-, door- en uitstroom. Aan jou om daar het antwoord of het advies op te geven. Je ziet...

Zoek jij in Eindhoven een nieuwe uitdaging of volgende stap als controller waarin je rechtstreeks onderdeel wordt van een groeiende en organisatie? Dan zijn wij op zoek naar jou!  Functieomschrijving: Je komt als controller rechtstreeks in dienst bij deze organisatie die met meerdere glasbedrijven actief is in verschillende sectoren. Glasoplossingen voor zowel particulieren als aannemers en utiliteitsbouw, het portfolio is divers, innoverend en inspirerend. Het doel is om voorop te blijven lopen in de branche door middel van innovatie, uitmuntendheid in service en een goed doordachte marketingstrategie. Door de aanhoudende groei van deze organisatie zijn er voor een controller volop uitdagingen en projecten die opgepakt gaan worden door de financiële afdeling. Als controller bijt jij je hierin vast en blijf je jezelf ontwikkelen! Je pakt de dagelijkse routines op die bij een controller horen maar daarnaast doe je veel meer dan dat! Je zet KPI monitoring op, je analyseert en communiceert de financiële data intern. Je doet dit samen met je collega controllers, een team bestaande uit totaal 5 collega's. Herken jij jezelf in bovenstaande en zie je jezelf werken in deze leuke werkomgeving? Aarzel dan niet en neem direct contact met ons op! Een greep uit jouw werkzaamheden als controller: - Financiële rapportages opstellen en analyseren - Liquiditeitsbeheer - Verzorgen van maand en jaarafsluitingen - Verwerken van inkoopfacturen en het bankboek - Debiteurenbeheer - Beheren van verschillende (project)administraties - Verbeteren en optimaliseren van processen en het begeleiden van audits Wat bieden we: - Rechtstreeks fulltime dienstverband bij deze toffe organisatie. - Een mooi salaris vanaf € 4000,- per maand. - Naast 25 vakantiedagen krijg je 13 ADV dagen (obv een fulltime werkweek). - Leuke collega’s binnen een recent gerenoveerd pand! - Je komt in een hecht en gezellig team met 3 collega controllers op de afdeling te werken

Content & Creatie (Meewerkstage) Ben jij een creatieve maker met een vlotte pen en een scherp oog voor beeld? Wil jij leren hoe je content inzet om échte verandering teweeg te brengen voor kinderen in Nederland? Dan zoeken wij jou! Wat ga je doen? Als stagiair(e) Content maak je deel uit van het team Communicatie. Je bent de rechterhand van onze Contentregisseur. Samen zorgen jullie ervoor dat we zichtbaar zijn op alle kanalen met vernieuwende content die onze doelgroepen raakt, activeert en verbindt aan onze missie. Jouw takenpakket: - Contentcreatie: Je schrijft pakkende teksten (van short copy voor socials tot longreads voor de website) en helpt bij de productie van video en fotografie.Je maakt hierbij een doorvertaling naar onze huisstijl of helpt bij het vormgeven van onze uitingen. - Planning & Coördinatie: Je ondersteunt bij het beheren van de contentkalender en zorgt dat deze naadloos aansluit op onze marketingcampagnes. - Bewaken van de huisstijl: Je helpt mee om de consistentie in beeld en tekst over al onze kanalen te waarborgen. - Trends & Innovatie: Je duikt in de nieuwste trends op het gebied van (social) media en AI, en test samen met de regisseur nieuwe formats uit. - Monitoring: Je kijkt mee naar de resultaten van onze posts: wat werkt wel en wat niet? Op basis daarvan adviseer je hoe we de betrokkenheid kunnen vergroten. Wie zoeken wij? - Je volgt een relevante mbo-opleiding (bijv. Media & Vormgeving, Mediacollege of Communicatie). - Je hebt een hands-on mentaliteit en vindt het leuk om te werken in een dynamische, snelgroeiende omgeving. - Je bent creatief, maar kunt ook gestructureerd werken (planningen zijn je vriend). - Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal. - Ervaring met contentproductie (Adobe, Canva, video-editing) of kennis van AI-tools is een grote pré. Wat bieden wij jou? - Een uitdagende stageplek waarin je veel vrijheid krijgt om eigen projecten op te pakken. - De kans om te lere...

Agile Tester Nederland Get To Know The Place De IT-wereld verandert snel en organisaties worden steeds afhankelijker van software die gewoon werkt. Tegelijkertijd moeten ze blijven bewegen, innoveren en meegroeien met wat de markt vraagt. Onze partners begrijpen die spanning en helpen bedrijven daar slim mee omgaan. Ze doen dat niet op afstand, maar door er middenin te zitten, bij de klant, in het team. Wat deze organisaties onderscheidt is hoe ze naar mensen kijken. Je werkt in kleine, hechte teams waar je elkaar echt kent en waar kwaliteit geen slogan is maar iets wat je dagelijks samen organiseert. Collega's zijn scherp op inhoud, maar minstens zo betrokken bij elkaar. Er is altijd iemand om mee te sparren, of je nu vastloopt op een technisch vraagstuk of gewoon even wil overleggen over een aanpak. Je werkt bij uiteenlopende klanten in Agile en DevOps omgevingen, aan complexe enterprise systemen met kritieke processen. Naast het werk zelf is er volop ruimte om je te blijven ontwikkelen via trainingen, certificeringen en kennissessies. Jouw groei staat hier echt centraal, niet als marketingzin maar als iets wat je merkt in de praktijk. About The Job Als agile tester werk je in multidisciplinaire teams bij klanten die agile werken of die die stap aan het zetten zijn. Je bent het eerste aanspreekpunt als het om testen en kwaliteit gaat. Je helpt teams bij het scherp krijgen van acceptatiecriteria, denkt mee over de juiste testaanpak en brengt risico's vroeg in beeld. Je test handmatig en geautomatiseerd en zet tooling in waar het echt waarde toevoegt. Afhankelijk van je interesse pak je ook een coördinerende rol op. Denk aan het opstellen van een detailplanning, het coachen van teamleden of het rapporteren aan betrokken partijen. Bij kleinere teams doe je meer zelf, bij grotere trajecten werk je samen met collega's in verschillende rollen. Naast je werk bij klanten draag je actief bij aan kennisdeling binnen de organisati...

Stage Bedrijfsleider dierverzorging Pets Place Ermelo Gezellige, leerzame stage plek in een dierenspeciaalzaak BOL Niveau 4 €0 - €0 p/m Per direct Leerbedrijf ID 100187222 Wie zoeken wij? Wat bieden wij? Vergoedingen en opties - Reiskostenvergoeding - Onkostenvergoeding Organisatieprofiel - 2 tot en met 9 medewerkers PP Pets Place Ermelo Adres: Branderskamp 6, 3851 XV Ermelo Adres: Branderskamp 6, 3851 XV Ermelo Telefoonnummer: +31341558351 E-mail: ermelo.branderskamp@petsplace.nl Website: http://www.petsplace.nl Contact persoon: Yaël Lubbers-Dirkmaat T: +31341558351 E: ermelo.branderskamp@petsplace.nl Jouw werkzaamheden? B1-K1 Zorgdragen voor dieren 3 - B1-K1-W1 Voert dieren - B1-K1-W2 Verzorgt dieren - B1-K1-W3 Onderhoudt leef- en werkomgeving P3-K1 Verzorgen dienstverlening/verkoop 5 - P3-K1-W1 Ontvangt klanten/gasten - P3-K1-W2 Levert diensten/verkoopt producten - P3-K1-W3 Behandelt klachten - P3-K1-W4 Bewaakt de voorraad - P3-K1-W5 Organiseert publieksgerichte activiteiten P3-K2 Leiden bedrijf/afdeling/project 3 P3-K3 Beheerstaken uitvoeren 6 - P3-K3-W1 Stelt project-/afdelingsplan op - P3-K3-W2 Doet voorstellen voor inkoop producten/diensten - P3-K3-W3 Doet voorstellen voor marketingactiviteiten - P3-K3-W4 Registreert financiële gegevens en handelt nota's af - P3-K3-W5 Optimaliseert bedrijfsvoering - P3-K3-W6 Evalueert en/of ontwikkelt kwaliteitsbeleid B1-K1 Zorgdragen voor dieren 3 - B1-K1-W1 Voert dieren - B1-K1-W2 Verzorgt dieren - B1-K1-W3 Onderhoudt leef- en werkomgeving P3-K2 Leiden bedrijf/afdeling/project 3 P3-K1 Verzorgen dienstverlening/verkoop 5 - P3-K1-W1 Ontvangt klanten/gasten - P3-K1-W2 Levert diensten/verkoopt producten - P3-K1-W3 Behandelt klachten - P3-K1-W4 Bewaakt de voorraad - P3-K1-W5 Organiseert publieksgerichte activiteiten P3-K3 Beheerstaken uitvoeren 6 - P3-K3-W1 Stelt p...

Vacature: parttime merkambassadeur in Utrecht Beschrijving Samenwerken met de veste merken van Nederland? Dat kan! Als merkambassadeur in Utrecht ga je samen met je vrienden het merk promoten in de stad! Wat ga je doen? Werken met de leukste merken van Nederland? Dat kan nu! Ben jij op zoek naar een bijbaan in Utrecht, waar je goed geld kunt verdienen en ook nog eens met superleuke collega's mag werken? Dan moet je echt even verder lezen. Voor een fieldmarketingbureau zijn we in Utrecht op zoek naar leuke, spontane mensen die ambassadeur willen zijn voor verschillende grote merken. Wat ga je dan precies doen? Als parttime merkambassadeur zorg jij er met jouw vlotte babbel voor dat mensen jouw product afnemen. Je spreekt mensen aan, vertelt hen over jouw product en zorgt ervoor dat deze mensen als tevreden klant weer doorlopen. Klinkt spannend misschien, maar jij gaat die uitdaging toch niet uit de weg? Een nieuwe klant binnengehaald? Dan verdien jij een lekkere bonus! Zo heb je die nieuwe iPhone, die Jordans of nieuwe galajurk zo verdiend! Wat natuurlijk weer goed van pas komt tijdens de toffe evenementen die dit bedrijf voor jou en je collega's organiseert. Van jaarlijks kerstgala tot zomerse borrels, weekendjes weg en zelfs een hele vakantie naar een zonnig oord! Over het bedrijf: Het marketingbureau is te vinden in alle grote steden in Nederland en heeft de ambitie om steeds maar groter te worden. Een uitdaging waar jij een bijdrage aan kan leveren als merkambassadeur. Werken bij deze organisatie is niet zomaar een baan... Het is dé perfecte baan! Daar gaan zij voor. Met hun goede trainingstraject, het hechte team en de dikke feesten en vakanties zorgen zij ervoor dat elke dag legendarisch is. Belangrijk: De werkdagen zijn van maandag t/m zaterdag. Op zondag wordt er dus niet gewerkt. Verder moet je vloeiend Nederlands spreken om voor de functie in aanmerking te komen. En werk je via YoungCapital voor de opdrachtgever. ...

70 EURO KORTING bij orders vanaf 700 euro 00 Days : 00 Hrs : 00 Mins : 00 Secs Sluiten ✅ Direct vanaf de fabriek ✅ Gratis stalen ✅ Klanten beoordelen ons met ⭐⭐⭐⭐⭐ Tapijttegels Made in Holland STANLEY® Legset Van Heugten Tapijttegels B.V. (parttime / fulltime - fysieke winkel & outlet Nijkerk) Wij zijn een familiebedrijf en specialist in tapijttegels. Voor de vooraf-verkoop in onze fysieke winkel en outlet in Nijkerk zoeken wij een proactieve verkoopmedewerker. Je helpt klanten van A tot Z bij hun aankoop. Werken op zaterdagen hoort bij het rooster. Wat ga je doen? • Klanten ontvangen en adviseren in onze winkel en outlet • Vooraf-verkoop: helpen bij keuze, toepassing en hoeveelheid tapijttegels • Verkoop van tapijttegels en accessoires • Klanten helpen met het tillen en inladen van hun aankoop in de auto • Beantwoorden van vragen voor de Nederlandse en Duitse webshop • Zorgen voor een nette, overzichtelijke winkel en outlet Wie zoeken wij? • Je bent klantvriendelijk, sociaal en representatief • Je werkt proactief en ziet zelf waar hulp nodig is • Je bent fysiek sterk en steekt graag de handen uit de mouwen • Je bent flexibel inzetbaar, ook op zaterdagen • Duits spreken is een pré (i.v.m. Duitse webshop) • Ervaring in de vloerbedekkingsbranche is mooi meegenomen Wat bieden wij? • Parttime of fulltime dienstverband (in overleg) • Werken binnen een hecht familiebedrijf met korte lijnen • Veel persoonlijk klantcontact (geen callcenterwerk) • Afwisselend werk in winkel, outlet en webshopomgeving Start: In overleg Stuur je CV en korte motivatie of loop gerust binnen voor een kennismaking in onze winkel. Solliciteer dan direct per mail via info@vanheugtentapijttegels.nl Ben jij een schrijver die begrijpt dat eerlijkheid het langst duurt? Bij Van Heugten Tapijttegels houden we niet van mooie marketingpraatjes, maar van duidelijke antwoorden. We zoeken een contentmanager die onze kennis deelt met...