Een familiebedrijf met meer dan 60 jaar expertise in barrièrefolies en flexibele verpakkingen. Wat begon als een lokale speler groeide uit tot een innovatieve organisatie met internationale impact, maar mét de warmte, openheid en directe communicatie van een kmo. De focus ligt op technische innovatie, duurzaamheid en toekomstgerichte verpakkingsoplossingen.

Jobomschrijving

Jouw rol

In deze functie combineer je technische R&D-kennis met actieve commerciële prospectie. Je ontwikkelt nieuwe klanten en toepassingen, terwijl je ook bestaande klanten technisch en inhoudelijk ondersteunt.

De rol is sterk gericht op business development:

• 70% prospectie
• 30% opvolging bestaande klanten

Je bent actief in de Benelux en Duitsland en wordt hét aanspreekpunt voor klanten die op zoek zijn naar innovatieve verpakkingsoplossingen.

Jouw verantwoordelijkheden

Business development & Sales

• Actief prospecteren via telefoon, e-mail, Teams en klantbezoeken.
• Uitbouwen van nieuwe klantenrelaties en marktsegmenten.
• Realiseren van een groeiambitie van 20%.
• Opstellen, opvolgen en afsluiten van offertes.
• Commerciële kansen detecteren en omzetten naar duurzame samenwerkingen.

R&D & technische ondersteuning

• Meewerken aan R&D-projecten rond extrusie, laminaten en flexodruk.
• Ontwikkelen en testen van nieuwe folies en toepassingen.
• Technisch ondersteunen van klanten bij productkeuzes en optimalisaties.
• Testresultaten analyseren, bijsturen en implementeren bij klanten.
• Actieve bijdrage aan kwaliteits- en marketingstrategie.

Interne samenwerking

• Kennis delen met collega’s uit productie en R&D.
• Meedraaien in de productie om producten en processen grondig te begrijpen
• (voor kandidaten zonder relevante ervaring kan dit tot ±6 maanden duren).
• Regelmatig overleg met collega’s op kantoor (2 dagen/week).

Wie zoeken wij?

Opleiding & expertise

• Industrieel ingenieur Chemie of gelijkwaardig door ervaring.
• Sterke technische achtergrond in verpakkingen of kunststoffen is sterk gewenst.
• Ervaring in actieve prospectie en B2B sales is noodzakelijk.

Talen

• Vlot in Nederlands, Frans en Engels.
• Basiskennis Duits is vereist (opleidingen en klanten).

Persoonlijkheid

• Ondernemend, proactief en resultaatgericht.
• Communicatief sterk, ook in technische context.
• Stressbestendig en zelfstandig, met team als back-up.
• Directe en transparante communicatie ligt je.
• Je zoekt inhoud, stabiliteit en groei — geen “snelle verkoop”.

Onze klant is al meer dan 40 jaar gespecialiseerd in de productie van maatkeukens. Deze vooruitstrevende KMO beheert zowel de verkoop als de productie volledig in eigen beheer.

Dankzij een sterk marketingteam, een kwalitatief product en een stabiele groei bieden zij hun medewerkers werkzekerheid en een solide basis om succesvol te zijn.

Door de aanhoudende groei zijn wij op zoek naar een Verkoper / Keukenconsultant voor verschillende toonzalen in België.

Na een interne en betalende opleiding in Roeselare (overnachting wordt voorzien indien je niet in de regio woont), word je ingezet als zelfstandige verkoper/keukenconsultant. Tijdens je eerste gesprekken krijg je ook uitgebreide en gedetailleerde uitleg over het zelfstandig statuut, rechtstreeks vanuit de klant, zodat je goed voorbereid kan starten.

Jobomschrijving

Wat mag je verwachten van jouw werkdag?

Om 9 uur opent de toonzaal. In overleg met je collega's bepaal je jouw werkplanning.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten en begeleidt hen in hun zoektocht naar hun droomkeuken:

• Welke stijl past bij hen?

• Welke indeling past in hun woning?

• Wat zijn hun wensen en dromen?

Na een eerste gesprek ga je aan de slag om hun droomkeuken uit te tekenen.

Je bent verantwoordelijk voor drie kerntaken: verkopen, uittekenen en opmetingen.

Daarnaast ga je ongeveer één keer per week op opmeting bij klanten thuis, waar je alles nauwkeurig in kaart brengt voor de productie.

Je volgt projecten op tot en met de plaatsing en oplevering van de keuken.

Het mooiste moment? De glimlach van de klant wanneer hun droomkeuken werkelijkheid wordt.

Je bent steeds vrij op woensdag en een andere dag naar keuze.
Je werkt in het weekend, met aanwezigheid in de toonzaal op zaterdag en zondag.

Dit is geen 9-tot-5 job en vraagt een flexibele ingesteldheid met avondwerk en structureel weekendwerk.

• Je bent communicatief en commercieel sterk

• Een diploma in interieurvormgeving of architectuur is een plus, maar geen must

• Ervaring in een commerciële functie is een groot voordeel

• Je spreekt zeer goed Nederlands (Frans is vereist voor Waalse en Brusselse toonzalen)

• Je hebt een stabiel werkverleden

• Je bent bereid om onmiddellijk als zelfstandige aan de slag te gaan

• Je bent sterk klantgericht en resultaatgedreven en haalt energie uit verkopen

• Gezien de tweetalige regio gaat de voorkeur uit naar kandidaten die zowel Nederlands als Frans spreken.

Bedrijfsomschrijving

Onze klant is al meer dan 40 jaar gespecialiseerd in de productie van maatkeukens. Deze vooruitstrevende KMO beheert zowel de verkoop als de productie volledig in eigen beheer.

Dankzij een sterk marketingteam, een kwalitatief product en een stabiele groei bieden zij hun medewerkers werkzekerheid en een solide basis om succesvol te zijn.

Door de aanhoudende groei zijn wij op zoek naar een Verkoper / Keukenconsultant voor verschillende toonzalen in België.

Na een interne en betalende opleiding in Roeselare (overnachting wordt voorzien indien je niet in de regio woont), word je ingezet als zelfstandige verkoper/keukenconsultant. Tijdens je eerste gesprekken krijg je ook uitgebreide en gedetailleerde uitleg over het zelfstandig statuut, rechtstreeks vanuit de klant, zodat je goed voorbereid kan starten.

Wat mag je verwachten van jouw werkdag?

Om 9 uur opent de toonzaal. In overleg met je collega's bepaal je jouw werkplanning.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten en begeleidt hen in hun zoektocht naar hun droomkeuken:

• Welke stijl past bij hen?

• Welke indeling past in hun woning?

• Wat zijn hun wensen en dromen?

Na een eerste gesprek ga je aan de slag om hun droomkeuken uit te tekenen.

Je bent verantwoordelijk voor drie kerntaken: verkopen, uittekenen en opmetingen.

Daarnaast ga je ongeveer één keer per week op opmeting bij klanten thuis, waar je alles nauwkeurig in kaart brengt voor de productie.

Je volgt projecten op tot en met de plaatsing en oplevering van de keuken.

Het mooiste moment? De glimlach van de klant wanneer hun droomkeuken werkelijkheid wordt.

Je bent steeds vrij op woensdag en een andere dag naar keuze.
Je werkt in het weekend, met aanwezigheid in de toonzaal op zaterdag en zondag.

Dit is geen 9-tot-5 job en vraagt een flexibele ingesteldheid met avondwerk en structureel weekendwerk.

• Je bent communicatief en commercieel sterk

• Een diploma in interieurvormgeving of architectuur is een plus, maar geen must

• Ervaring in een commerciële functie is een groot voordeel

• Je spreekt zeer goed Nederlands (Frans is vereist voor Waalse en Brusselse toonzalen)

• Je hebt een stabiel werkverleden

• Je bent bereid om onmiddellijk als zelfstandige aan de slag te gaan

• Je bent sterk klantgericht en resultaatgedreven en haalt energie uit verkopen

• Gezien de tweetalige regio gaat de voorkeur uit naar kandidaten die zowel Nederlands als Frans spreken.

Als Junior Sales maak je deel uit van het commerciële team van Fashion Club 70 en draag je actief bij aan het realiseren van de verkoopdoelstellingen. Je ontwikkelt jouw commerciële vaardigheden onder begeleiding van ervaren collega’s en bouwt stapsgewijs kennis op van de markt, klanten en merken.

Je krijgt één of meerdere merken toegewezen waarvoor je mee verantwoordelijkheid opneemt, onder begeleiding van de Teamleader of Senior Sales.

Sales taken

Account management

• Bijdragen aan het behalen van de commerciële doelstellingen van het team en de toegewezen merken
• Relaties met bestaande klanten onderhouden en helpen versterken van duurzame samenwerkingen
• Klanten ondersteunen in het realiseren van een optimale sell-out via merktools, swaps, in-store materiaal en marketingacties

Business development

• Nieuwe klanten mee onboarden, samen met de Teamleader of Senior Sales
• Meewerken aan prospectieactiviteiten en klantenbezoeken (in de beginfase onder begeleiding)

Sales voorbereiding & opvolging

• Voorbereiden van inkoopafspraken (targets, klantgeschiedenis, collectie-analyse)
• Verzamelen en delen van marktfeedback, sell-outdata en relevante signalen met team, Teamleader en fabrikant
• Zorgen voor een verzorgde presentatie en styling van de collectie in de showroom, in lijn met het merk

Ondersteunende taken

• Zorg dragen voor orde, netheid en uitstraling in showroom, stock en werkruimte
• Rapporteren aan de Teamleader over voortgang, klantencontacten en marktinzichten
• Actief deelnemen aan teammeetings, feedbackmomenten en interne opleidingen
• Werken met interne systemen (MS Office, FCentric, prospectietools)
• Ondersteunen bij de organisatie en voorbereiding van beurzen en deelnemen waar relevant
• Meewerken aan forecasts en verzamelen van relevante marktdata
• Actief ontwikkelen van merk- en marktkennis
• Positief bijdragen aan de teamsfeer en samenwerking met

Vereiste competenties

• Commerciële drive en resultaatgerichtheid
• Leergierigheid en eigenaarschap in eigen ontwikkeling
• Sterke klantgerichtheid en relationele vaardigheden
• Communicatief vaardig (NL / FR / EN)
• Proactieve en hands-on mentaliteit
• Teamplayer met positieve ingesteldheid
• Flexibel en bereid om zich aan te passen aan commerciële noden
• Digitale vaardigheden en bereidheid om nieuwe systemen aan te leren

• Via een interne opleiding krijg je zicht op de manier waarop vastgoedadviseurs van Vooruitzicht te werk gaan. Hierbij bestudeer je ook de verschillende projecten en leer je de unieke voordelen van elk project kennen.
• Op basis van aanvragen neem je contact op met potentiële kopers, analyseer je de noden en stel je passende oplossingen voor.
• Je begeleidt geïnteresseerden van het allereerste contact t.e.m. het tekenen van het compromis of de verkoopovereenkomst. Kortom, je bent dus verantwoordelijk voor de verkoop van woningen en appartementen.
• Dit doe je op een zeer professionele, empathische en communicatieve manier die enerzijds past bij de manier van werken bij Vooruitzicht, maar ook bij de kwalitatieve en duurzame projecten die men ontwikkelt.
• Meten is weten: dus je rapporteert via het CRM-systeem de resultaten van je gesprekken en acties zodat het marketingteam dit kan gebruiken om jou nog betere aanvragen te bezorgen.
• Op regelmatige tijdstippen overleg je met de Commercieel Directeur over de lopende opportuniteiten en deel je ideeën en ervaringen met de andere leden van het commercieel team.

• Als Vastgoedadviseur ben je een enthousiaste ambassadeur van de verschillende projecten van Vooruitzicht. Je hebt een natuurlijke interesse en ervaring in de vastgoedmarkt.
• Om projecten op plan te kunnen verkopen heb je de nodige creativiteit en vindingrijkheid nodig. Leergierigheid om alle ins en outs van een project te leren kennen is dus essentieel.
• Je bent resultaat- en oplossingsgericht. Dit bereik je o.a. door jouw positieve ingesteldheid en door een hoge mate van interpersoonlijke communicatie skills.
• Door deze contactvaardigheid weet je snel het vertrouwen te winnen van je klanten.
• Je werkt georganiseerd en gestructureerd en je beseft het belang van een goed ingevuld CRM-systeem en de achterliggende data.
• Uiteraard heb je een verzorgd voorkomen.
• Je hebt geen zorg met eventueel avond- en weekendwerk, afhankelijk van de wensen van je klanten.
• Je hebt een BIV-nummer

Offre d'emploi : Animateur Commercial (H/F) Secteur Nord Meurthe-et-Moselle (54) & Meuse (55) - Rattaché à Toul / Metz Vos missions Vos missions Sous la responsabilité du Directeur Général, vous jouez un rôle clé dans la mise en œuvre de la stratégie commerciale du groupe sur votre territoire.Pilotage commercial - Participer à la définition et à l'application de la politique commerciale. - Animer, encadrer et motiver une équipe de Conseillers Commerciaux. - Fixer les objectifs, suivre les résultats individuels et collectifs. - Garantir la satisfaction client et le développement du chiffre d'affaires.Coordination et relations internes - Veiller au respect des procédures commerciales et assurer la liaison avec les services SAV et ADV. - Anticiper les besoins en approvisionnement. - Collaborer avec les services Occasion, Location et Espaces Verts Professionnels.Représentation et promotion - Représenter la marque lors de salons, événements et manifestations professionnelles. - Contribuer à la mise en œuvre des actions de communication et marketing.Management - Définir les objectifs et organiser l'activité des équipes commerciales. - Accompagner la montée en compétence des collaborateurs (formation, motivation, évaluation). - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux talents. - Garantir le respect des consignes de sécurité et des procédures internes. Pré-requis Rémunération & avantages - CDI - Forfait jours + RTT - À partir de 37 200 € brut/an selon profil + variables. - 13e mois. - Mutuelle familiale. - Allocation repas. - Avantages CSE. Profil recherché Compétences attendues - Formation Bac+2 minimum en commerce, gestion ou équivalent. - Expérience confirmée en management d'équipe commerciale, idéalement dans le secteur agricole ou technique. - Leadership naturel, dynamisme et esprit d'équipe. - Excellentes qualités relationnelles, rigueur et autonomie. - Capacité de jugement et de prise de décision. - Connaissance du monde agricole, des matériels et services. - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels CRM. - Honnêteté et sens du travail collaboratif. Ce que nous offrons - Un environnement de travail stimulant, au sein d'un groupe solide et en croissance. - Une rémunération attractive : fixe + primes sur objectifs. - Véhicule de fonction, outils numériques et accompagnement à la prise de poste. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 43000 € - 46000 € par an

SIA Finci Technology
Reģistrācijas Nr. 50203245761

Galvenie darba pienākumi

-Optimizēt un aprakstīt esošos produktus, kā arī izstrādāt jaunus produktus.
-Vadīt produktu ieviešanu jaunās valstīs, sākotnēji koncentrējoties uz Uzbekistānas tirgu.
-Sadarboties ar dažādu struktūrvienību komandām, t.sk. IT, mārketinga un pārdošanas speciālistiem, lai definētu produktu prasības, izstrādātu attīstības plānus un savlaicīgi, noteiktā budžeta ietvaros nodrošinātu kvalitatīvus risinājumus.
-Noteikt galvenos darbības rādītājus (KPI) un uzraudzīt produktu rezultātus, klientu piesaisti un ieņēmumu pieaugumu.
-Informēt iesaistītās puses par produktu attīstības plānu, apkopot atsauksmes un nepieciešamības gadījumā pārskatīt prioritātes, lai tās atbilstu uzņemuma mērķiem katrā mērķa tirgū.
-Cieši sadarboties ar uzņēmuma vadību, pārdošanas, mārketinga un klientu atbalsta komandām, lai nodrošinātu saskaņotu pieeju un atbalstu produktu attīstības iniciatīvām.
-Galvenā kontaktpersona visos ar produktiem saistītos jautājumos, kurai jānodrošina regulāra aktuālās informācijas aprite.
-Veikt rūpīgu produktu testēšanu un kvalitātes pārbaudes, lai pārliecinātos par produktu atbilstību funkcionālajām prasībām un nodrošinātu izcilu lietotāju pieredzi.
-Apzināt pilnveides un optimizācijas iespējas un īstenot pasākumus, kas veicina produktu lietošanu, klientu noturēšanu un izaugsmi.

Darbiniekam piedāvājam
- Atbildīgu un patstāvīgu amatu ar iespēju ietekmēt uzņēmuma iekšējās pārvaldības vidi.
- Profesionālās izaugsmes iespējas, kas ietver apmācības un profesionālo pilnveidi.
- Draudzīgu, uz sadarbību vērstu darba vidi ar augstiem ētikas standartiem.
- Veselības apdrošināšanas polisi pēc pārbaudes laika.
- Bezmaksas autostāvvietu pie biroja.
- Mūsdienīgu un komfortablu darba vidi birojā centrā.
- Papildus atvaļinājuma dienas darbiniekiem, kas strādā ilgāk kā 1 gadu.
- Atraktīvus komandas p

Saldus novada p/a “Saldus Tūrisma informācijas, kultūras un sporta centrs” (reģ. nr. 90002396732) aicina radošajai komandai pievienoties TŪRISMA KONSULTANTU uz nenoteiktu laiku.

Prasības kandidātiem:
•    Augstākā izglītība (t. sk. 1. līmeņa augstākā izglītība) vai studijas procesā;
•    vēlama pieredze darbā tūrisma jomā;
•    valsts valodas prasme augstākajā līmenī, divu svešvalodu zināšanas sarunvalodas līmenī;
•    zināšanas par Saldus novada tūrisma piedāvājumu;
•    zināšanas un izpratne par mārketinga aktivitātēm tūrisma nozarē;
•    teicamas komunikācijas un sadarbības prasmes;
•    teicamas organizatora spējas un prasme racionāli organizēt savu laiku un pieņemt lēmumus;
•    spēja strādāt patstāvīgi, uzņemties iniciatīvu un atbildību;
•    prasme strādāt ar informācijas tehnoloģijām, t.sk. darboties sociālajos medijos un lietot eParakstu.

Galvenie pienākumi:
•    klientu apkalpošana Brocēnu pilsētas Tūrisma informācijas punktā;
•    veicināt Saldus novada tūrisma piedāvājuma, Saldus novada pašvaldības un Saldus TIKS centra atpazīstamību;
•    tūrisma pasākumu organizēšana un mārketinga aktivitāšu īstenošana, tai skaitā tūrisma materiālu sagatavošana, mājaslapas un sociālo mediju satura veidošana, dalība izstādēs un suvenīru klāsta plānošana; sadarbības veicināšana tūrisma jomā;
•    tūrisma informācijas apkopošana, jaunu tūrisma piedāvājumu un maršrutu veidošana;
•    dalība Saldus TIKS centra rīkoto pasākumu organizēšanā.

Piedāvājam:

•    būt daļai no Aģentūras radošās komandas, kas veido un attīsta kultūras, sporta un tūrisma dzīvi Saldus novadā;
•    dinamisku darba ritmu un izaugsmes iespējas;
•    atalgojumu 1391,00 EUR pirms nodokļu nomaksas;
•    iespēju patstāvīgi plānot savu darba ikdienu (darbs klātienē, summētā darba laika uzskaite);
•    iespēju realizēt radošas idejas un gūt jaunu pieredzi.

Deine Karriere. Deine Zukunft. Bist du ein Fan von Innovation und Technologie? Bei FERCHAU Rosenheim bieten wir dir die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten für führende Unternehmen mitzuwirken. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns und gestalte die Zukunft aktiv mit! DU bist bei uns genau richtig! Personalreferent (m/w/d) Das ist zukünftig Ihr Job - Betreuung von Personalbeschaffungsprozessen auf Basis bestehender Personalplanungen - Definition des Anforderungsprofiles der zu besetzenden Stelle in Abstimmung mit der Führungskraft und ggf. dem HR Business Partner - Veröffentlichung und Verwaltung aller Ausschreibungen im internen und externen Stellenmarkt sowie Sicherstellung eines Corporte Designs und der Aktualität bei Ausschreibungen - Durchführung von Active Sourcing auf externen Portalen, wie z.B. LinkedIn - Durchführung des Auswahlprozesses mit der zuständigen Führungskraft von der Bewerberauswahl bis zur Entscheidung - Organisation und Planung von Vorstellungsgesprächen in SAP Success Factors - Abstimmung von Vertragskonditionen mit dem zuständigen HR Business Partner - Organisation und Teilnahme von Recruitingmessen oder Karriereevents - Steuerung des Personalmarketings, insb. gezielter Kampagnen sowie eines einheitlichen Außenauftritts, in Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung oder externen Agenturen - Vorbereitung zur Auswahl von neuen Personaldienstleistern, Online-Plattformen zur Stellenausschreibung oder weiterer Recruitingmöglichkeiten Ihre Benefits bei uns - Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflichen Leistungen - Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Gezielte Förderung deiner fachspezifischen und persönlichen Kompetenz - Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten - Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000 € netto für deine Urlaubskasse! - Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen! - Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners corporate benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken! - Profitiere von unserem überregionalen Ferchau-Netzwerk und einem spannenden Aufgabenfeld! Das bringen Sie mit - Abgeschlossene kaufm. Ausbildung mit Fortbildung im Bereich HR bzw. Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder Personalpsychologie - Erste Berufserfahrung im Recruiting, der Identifikation und Direktansprache von Kandidaten in vergleichbarer Position wünschenswert - Affinität und Erfahrung im Handling von Job- und Netzwerkportalen - Kommunikative sowie überzeugende und empathische Persönlichkeit - Nachhaltende sowie verbindliche und eigeninitiative Arbeitsweise - Freude an der Arbeit mit Menschen in einem motivierten Team und einem stets kooperativen und von Zusammenarbeit geprägten Unternehmensumfeld Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online bei Frau Barbara Bergmiller. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!

Software Vertrieb in zwei Zukunftsbranchen: Healthcare & Justiz Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Software & KI-Lösungen Healthcare in Hirschaid Du möchtest mit Deiner Arbeit die Digitalisierung im Gesundheitswesen und in der Justiz aktiv mitgestalten? Dann haben wir eine spannende Aufgabe für Dich! Unser Mandant ist ein innovatives, mittelständisches Softwareunternehmen im Raum Hirschaid bei Bamberg, das seit vielen Jahren zu den führenden Anbietern intelligenter digitaler Sprachlösungen zählt. Die innovativen Lösungen unterstützen Krankenhäuser, Arztpraxen, Reha-Einrichtungen, Kliniken sowie Gerichte und Behörden dabei, Dokumentationsprozesse effizienter, schneller und einfacher zu gestalten. Zur Verstärkung des Vertriebsteams suchen wir einen engagierten Sales Manager Innendienst (m/w/d). Deine Aufgaben: - Du identifizierst die Anforderungen potenzieller Neukunden und begeisterst sie für moderne Software- und KI-Lösungen. (keinerlei Kaltakquise) - Du betreust bestehende Kunden partnerschaftlich und erkennst zusätzliche Vertriebschancen. - Du erstellst Angebote, begleitest den gesamten Vertriebsprozess und übernimmst Verantwortung für Umsatz- und Margenziele. - Du pflegst Kundendaten im CRM-System und unterstützt organisatorische Aufgaben im Vertriebsinnendienst. - Du setzt Marketingaktionen um und bringst eigene Ideen zur Weiterentwicklung des Vertriebs ein. - Du repräsentierst das Unternehmen auf Fachmessen und Veranstaltungen. Dein Profil: - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation - Idealerweise Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Inside Sales, Customer Success oder in der Kundenberatung zu Softwarelösungen im medizinischen oder juristischen Umfeld. - Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Freude am Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen - Strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise - Interesse an digitalen Technologien, KI-Anwendungen und innovativen Softwarelösungen - Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Zusammenarbeit im Team Das wird Dir angeboten: - Bis zu zwei Homeoffice-Tage pro Woche - 30 Urlaubstage, Weihnachten und Sylvester frei und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge - Moderne und helle Büroräume mit hochwertiger technischer Ausstattung - Kostenlose Getränke und kleine Snacks - Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Intensive Einarbeitung sowie ein strukturiertes Buddy-Programm - Zusammenarbeit in einem motivierten Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre - Die Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe mit starken Technologiepartnerschaften So geht es weiter: Bewirb dich hier direkt online (https://k59760.coveto.de/public/bewerbung/?id=11660) als Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter Innendienst in Hirschaid Oder: Schick uns gerne deinen Lebenslauf per Email und nenne uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, kannst du auch gleich hier einen Termin in unserem Kalender auswählen. (https://calendly.com/thomas-hladik/30min) Handy: 0152-0568-5180 Rufe uns gerne spontan an: Mo. - Fr. 09:00 - 20:00, samstags 10:00 - 17:00 Email: thomas.hladik@trova.consulting