Customer Relationship Manager für die Vertriebsregion Süd, Standort Stuttgart (w/m/d) MAN Truck & Bus Deutschland GmbH Berufserfahrene Stuttgart Wir, die MAN Truck & Bus Deutschland GmbH, sind eine Tochter der MAN Truck & Bus SE sowie ein Unternehmen der TRATON SE und damit einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen. Bei uns leistet jeder einen entscheidenden Beitrag – damit Fahren läuft. Mit über 5.000 Experten für Vertrieb und Service arbeiten wir an rund 140 Standorten deutschlandweit daran, dass unsere LKW, Busse und Transporter auf die Straße kommen um dadurch die Mobilität von morgen noch nachhaltiger, sicherer und effizienter zu gestalten. Geh mit uns neue Wege, hier und jetzt. Wachse über Dich hinaus – durch Mut, Stärke und Wertschätzung. So bringen wir gemeinsam auf die Straße, was wirklich einen Unterschied macht. Bewege mit uns Großes. Darauf kannst Du Dich freuen: - Unterstützung der Regionalleitungen Verkauf und Customer Service Management bei der Steuerung des Bereichs, u.a. durch ein effizientes CRM System - Organisation von Schulungen und Unterweisungen der Vertriebsmannschaft im CRM-System bzw. POS-Systeme - Auswahl, Koordination und Umsetzung geeigneter CRM-Maßnahmen aus dem allgemeinen CRM-Portfolio für definierte Kontaktpunkte - Unterstützung der Regionalleitungen bei der Sicherstellung einer effizienten Kommunikationsstruktur im Sinne des Managementsystems - Unterstützung des Truck-Bereiches bei der Planung und Durchführung von Kampagnen und standort-/bereichsübergreifenden Kundenveranstaltungen - Planung, Koordinierung und Umsetzung von Marketingaktivitäten - Sicherstellung der Datenqualität in den vertriebsbezogenen Stammdaten (v.a. CRM) - Unterstützung beim Aufbau von Steuerungsmechanismen, Reports und KPI‘s sowie Erstellung von Auswertungen - Begleitung von bereichsübergreifenden Projekten zur nachhaltigen Geschäftsentwicklung - Interne und externe Kommunikation - Mitbegleitung der Sales Funnel Steuerung in Truck und VAN Darauf freuen wir uns: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, akademische Zusatzausbildung von Vorteil - Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, Vertrieb, Customer Service Management u.ä. Funktionsbereichen - Fundierte Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen, idealerweise Kenntnisse in SAP im Modul SD und Business Warehouse - Strukturierte und planvolle Arbeitsweise - Hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit und Engagement sowie sicheres und souveränes Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten Deine Benefits: Deine Leistung soll sich bezahlt machen: durch eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag des dt. Kraftfahrzeuggewerbes mit (über-)tariflichen Zulagen (z.B. Mitarbeiterbonus, Leistungsbeurteilung) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen. Die Stelle hat ein Eintwicklungspotential bis hin zu Vergütungsgruppe K4 nach dem Tarifvertrag für das Kraftfahrzeuggewerbe in Baden-Württemberg. Uns liegt deine Gesundheit am Herzen: finde den Ausgleich bei einer tariflichen 36 Stundenwoche sowie 30 Tagen Urlaub und nutze die Möglichkeit verschiedener arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen. Wir fördern Deine Entwicklung und öffnen die Wege für Deine Karriere: wachse über Dich hinaus, mit unseren auf Dich individuell ausgerichteten Schulungen und Trainings. Wir möchten, dass Du Dich wohl fühlst und sorgen für ein gutes Arbeitsklima: durch Teamevents und eine offene Kultur. Mehr ist für jeden drin: profitiere Du und Deine Familie von unseren Pkw-Leasing-Angeboten (u.a. VW, Audi). Befristet für 12 Monate Ansprechpartner : Harald Wagner (Fachbereich) +49 (151) 11756975 Angeliki Matta (HR) +49 (172) 8336503 Integrität und Compliance sind wesentliche Elemente unserer Unternehmenskultur. Wir fördern Vielfalt und Chancengerechtigkeit und sehen die Individualität unserer Mitarbeitenden als Stärke an. Wir freuen uns über vielfältige Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen und begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Diversität und Inklusion sind bei uns fest verankert. Falls Du während Deiner Bewerbung Fragen hast oder Unterstützung benötigst, melde Dich bitte bei uns. Stellenkennziffer: 6136 Startzeitpunkt: 01.08.2026 Integrität und Compliance sind wesentliche Elemente unserer Unternehmenskultur. Wir fördern Vielfalt und Chancengerechtigkeit und sehen die Individualität unserer Mitarbeitenden als Stärke an. Wir freuen uns über vielfältige Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen. Falls Du während Deiner Bewerbung Fragen hast oder Unterstützung benötigst, melde Dich bitte bei uns.Jetzt bewerben »

Bauleiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau mit Entwicklungsperspektive zum Geschäftsführer und Gesellschafter Wir streben danach, der bestmögliche Arbeitgeber zu sein, indem wir motivierte Menschen und Fachkräfte gezielt fördern und ihnen langfristige Entwicklungsperspektiven bieten. Dabei legen wir größten Wert auf hohe Arbeitsqualität und umfassende Arbeitssicherheit. Als sichtbarer und starker Partner unserer Region stehen wir für verlässlichen Service, Nachhaltigkeit und Vertrauen gegenüber unseren Kunden und Lieferanten. Unser Handeln ist geprägt von Verantwortung, Qualität und Verlässlichkeit – für Mitarbeitende, Partner und die Region. Ihre Aufgaben: Aufgaben – Phase 1: Bauleiter Baustellen- & Projektmanagement - Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen im Tief- und Straßenbau - Kunden (Erst-)Kontakt zur Erstellung von Angeboten - Angebotserstellung - Organisation, Steuerung und Überwachung aller Baustellenabläufe - Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten - Koordination von Nachunternehmern, Lieferanten und Auftraggebern - Vorbereitung und Umsetzung von Abnahmen - Personalführung - Fachliche und disziplinarische Führung des Baustellenpersonals - Einsatz- und Ressourcenplanung - Mitwirkung bei Personalentscheidungen (Einstellung / Trennung) - Aufbau leistungsfähiger, motivierter Teams (Ausbildung im Straßenbau, Weiterentwicklung junger Straßenbauer (m/w/d) u.a. zur Straßenbauermeister (m/w/d)) - Mitwirken bei der Umsetzung aller Arbeitssicherheitsthemen (zusammen mit Dienstleister FOSTER) - Kaufmännische Verantwortung - Kostenkontrolle und Mitwirkung bei Abrechnung und Nachträgen - Wirtschaftliche Optimierung der Baustellen  Aufgaben – Phase 2: Erweiterte Führungs- & Unternehmensverantwortung Unternehmensführung & Organisation - Mitwirkung bei strategischen Entscheidungen der Geschäftsleitung - Optimierung interner Prozesse und Strukturen - Verantwortung für Teilbereiche des Unternehmens - Marketing & Marktauftritt - Mitentscheidung über Marketingstrategien und Außendarstellung (persönliche Repräsentation) - Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen - Unterstützung bei Akquise und Angebotsbewertung - Fuhrpark & Investitionen - Mitentscheidung bei Fuhrpark- und Geräteanschaffungen - Wirtschaftliche Bewertung von Investitionen  Aufgaben – Phase 3: Geschäftsführung (Perspektive) - Verantwortung für operative, technische und wirtschaftliche Führung des Unternehmens - Strategische Weiterentwicklung und langfristige Ausrichtung - Führung der Mitarbeiter und Führungskräfte - Repräsentation des Unternehmens nach außen Verantwortung für Umsatz, Ergebnis und Wachstum  Beteiligung & Entwicklungsperspektive - Klare Entwicklungsperspektive bis zur Geschäftsführung - Möglichkeit zum Erwerb von Unternehmensanteilen nach erfolgreicher Einarbeitung - Beteiligungsmodell abhängig von: - Leistung und Zielerreichung - Dauer der Zusammenarbeit - Unternehmerischer Eignung (Details werden vertraglich geregelt.) Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (B.Sc./M.Sc.) oder vergleichbare Qualifikation, wie Straßenbauermeister - Mehrjährige Berufserfahrung im Tief- und Straßenbau - Führungserfahrung und unternehmerisches Denken - Hohe Eigenverantwortung und Entscheidungsfreude - Interesse an langfristiger Unternehmensentwicklung - Loyalität, Integrität und strategisches Denken Unser Angebot: Zeitlicher Ablauf: Entwicklung: 6 Monate Probezeit – gegenseitiges Kennenlernen Nach 12-24 Monate Geschäftsführung Nach 36 Monate Beteiligungsmodell möglich Ziele: Akzeptanz in der Belegschaft Eigenständige, routinierte und erfolgreiche Umsetzung von Baumaßnahmen Wille und Gedanken eines Unternehmers klar erkennbar Beteiligungsmodelle Gewinnbeteiligung/Tantieme Kauf von Anteilen  <50%, der größere Anteil verbleibt in der Familie Falz Schrittweiser Anteilszukauf nach Leistung & Zeit Klare Rückkaufregelung Ausstattung des Arbeitsplatzes Persönliche Schutzausrüstung Moderne Arbeitskleidung Firmenwagen Diensthandy Vollwertiger Büroarbeitsplatz Mobiler Büroarbeitsplatz Entscheidungsbefugnis  Unternehmerische Einbindung Fitnessstudioplatz JobRad-Leasing Meine persönliche Erwartungshaltung  Mir ist eine offene Zusammenarbeit auf Augenhöhe besonders wichtig. Ich möchte, dass wir täglich mit Freude und Humor zusammenarbeiten, denn gute Stimmung und ein positives Miteinander sind für mich genauso wertvoll wie fachliche Kompetenz. Gemeinsam wollen wir das Unternehmen voranbringen, Qualität sichern und neue Geschäftsfelder entdecken. Dabei ist es mir entscheidend, dass ich 100 % Vertrauen in die Person habe, die diese Rolle übernimmt – sowohl fachlich als auch menschlich. Die Position muss kein Job „bis zur Rente“ sein, aber es soll ein klarer, langfristiger Entwicklungsplan hinter der Zusammenarbeit stehen. Mein Ziel ist, dass nicht nur das Unternehmen Tiefbau Falz, sondern die gesamte Falz-Gruppe durch die Partnerschaft wächst und gestärkt wird. Sebastian Falz

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht Ihre Zufriedenheit.   Die Herrmann GmbH Office + IT Service ist seit über 30 Jahren auf die Vermittlung und Überlassung von Fach- und Führungskräften aus dem kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert. Nutzen auch Sie unsere hervorragenden Kontakte zu Konzernen und renommierten mittelständischen Unternehmen. Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause. UNSER KUNDE Unser Kunde ist ein Teil eines international führenden Pharmakonzerns, der seit über 150 Jahren hochwertige Arzneimittel produziert. In Deutschland beschäftigt das Unternehmen an mehreren Standorten mehr als 7.500 Mitarbeitende, während weltweit über 100.000 Beschäftigte tätig sind. Als forschendes und produzierendes Pharmaunternehmen legt unser Kunde großen Wert auf hohe Standards in der Arbeitsumgebung und garantiert eine faire Entlohnung des Personals gemäß Equal Pay.     WIR BIETEN IHNEN - Eine persönliche Betreuung in unserem Hause, welche Ihnen umfassend beratend für jegliche Anliegen zur Verfügung steht - Sehr gute Bezahlung auf Basis des Chemietarifvertrages mit Equal Pay ab dem ersten Arbeitstag - Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr; Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit - Uneingeschränkte Nutzung der Betriebskantine - Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie lukrative Zuschläge - Gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem PKW - Kostenlose Nutzung der Mitarbeiterparkplätze, direkt am Werk gelegen - Familiäres, wertschätzendes Arbeitsklima in einem stetig wachsenden Pharma-Unternehmen - Vielseitige und interessante Tätigkeiten in einem kollegialen und netten Team - Einfache Nutzung der elektronischen Zeiterfassung - Attraktive Prämienzahlung für das Anwerben eines neuen Kollegen (m/w/d)   IHRE AUFGABEN - Entwicklung und Implementierung lokaler Customer-Relationship-Management-Strategien in Abstimmung mit Unternehmenszielen und Vertriebsprozessen inkl. einer effektiven Systemintegration - Überwachung von Kennzahlen und der Datenqualität sowie Entwicklung KPI-basierter Reportingprozesse und Ableitung datenbasierter Handlungsempfehlungen zur Optimierung von Vertrieb, Marketing sowie Kundeninteraktionen - Analyse von Vertriebsanforderungen sowie Begleitung kundenbezogener Systemerweiterungen inkl. Koordination von Tests, Releases und vertriebsrelevanter Kommunikation - Optimierung der CRM- und Workflow-Prozesse  - Erstellung und Pflege von Standardarbeitsanweisungen sowie Förderung der Systemeffizienz und Nutzerzufriedenheit in enger Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern - Verwaltung und Priorisierung von Verbesserungs-Workflows im System Jira sowie aktive Weiterentwicklung der CRM-Systemlandschaft - Steuerung der Integration zusätzlicher CRM-Zielgruppen, insbesondere im medizinischen Außendienst, E-Commerce, Großhandel sowie Krankenhausumfeld - Funktion als Schnittstelle zwischen globalen und lokalen Anforderungen - Übersetzung von Geschäftsanforderungen in technische Lösungen sowie Begleitung der Betriebsratsabstimmungen   IHR PROFIL - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, im Marketingbereich, Sales Management, der Informationstechnologie oder vergleichbares - Zusätzliche Zertifizierungen im CRM-, Projektmanagement- oder Datenanalyseumfeld vorteilhaft - Erfahrung in der Vertriebssteuerung, im CRM-Management oder einem vergleichbaren Umfeld - Idealerweise Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender Teams/Projekte - Fundierte Kenntnisse in CRM- oder Projektmanagement-Systemen (zum Beispiel Salesforce und Jira) sowie in der Datenanalyse, Überwachung und Optimierung von Systemleistungen - Erfahrung in der Betreuung von Vertriebsprozessen in einem kommerziellen Umfeld - Kenntnisse regulatorischer Anforderungen und Branchenstandards im Gesundheitswesen von Vorteil - Analytische, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise  - Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift     IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB: Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (gerne inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Für Fragen stehen Ihnen Ihre persönlichen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner in unserem Hause gerne vorab zur Verfügung.   Wir freuen uns auf Sie!   WICHTIGER HINWEIS Zur Ausübung der Tätigkeit ist eine Arbeitserlaubnis für Deutschland zwingend erforderlich. Wir bitten höflich um Verständnis, andernfalls Ihre Bewerbung nicht berücksichtigen zu können. A work permit for Germany is mandatory for this position. We kindly ask for your understanding, otherwise we will not be able to consider your application.  

Software im Kopf und Hotellerie im Blut? Dann bist DU bei uns genau richtig! Erreiche in unserem Sales-Team Dein nächstes Karrierelevel! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager (m/w/d) im Innen- & Außendienst Mit DIRS21 sind wir Marktführer für Onlinebuchungs- und Channelmanagement-Systeme in der Hotellerie, Gastronomie und dem Tourismusgewerbe. Über 5.300 Kunden, meist mittelständische und inhabergeführte Hotels aus dem 3-4 Sternebereich, nutzen DIRS21 in Deutschland, Österreich und der Schweiz. An unseren Standorten in Wernau (Region Stuttgart/ Esslingen) und Leipzig leben wir mit gut 110 Teamplayern den Spirit der schwäbischen Tüftler, Denker und Erfinder. Deine Aufgaben bei uns sind: Du hast Lust, den Vertrieb und die Prozesse von Hotels zu digitalisieren und suchst einen Job mit abwechslungsreichen Aufgaben? Als Sales Manager (m/w/d) kannst Du bei DIRS21 deine eigene Erfolgsgeschichte schreiben. Du unterstützt unser Sales-Team in Wernau beim Vertrieb unserer Produkte und Softwarelösungen für die Hotellerie- und Tourismusbranche – sowohl vom Büro aus als auch direkt vor Ort bei unseren Kunden. Du begleitest den gesamten Vertriebsprozess von der Akquise bis zum Abschluss, entwickelst Bestands-kunden strategisch weiter und hebst deren Digitalisierungsgrad auf ein neues Level. Wir legen sehr viel Wert auf den KI Einsatz in all unseren Teams. Prozesse, Recherchen und allgemeine Unterstützung in unserer Arbeit wird von verschiedenen KI Tools begleitet – dies sollte dir ebenso Spaß machen und Du solltest offen für die Arbeit **Hand-in-Hand mit KI **sein. Gleichzeitig nutzt Du Messen, Veranstaltungen und Vor-Ort-Termine zur gezielten Neukunden- und Interessentengewinnung im deutschsprachigen Raum (D/A/CH). Wenn Du es magst auch mal On-The-Road unterwegs zu sein und jeden Tag dasselbe Büro nichts für Dich ist, Dir Vertrieb und Reisen im Blut liegt, dann ist dies der perfekte Job für dich! Auf einen Blick: - Vertrieb unserer Softwarelösungen mit starken USP’s - **Eigenständige Akquise, Beratung und Betreuung **von Neu- und Bestandskunden - Angebotserstellung, -verfolgung und Abschluss - Auswertungen und Analysen im CRM- und Projektmanagement-Tool - Planung und Durchführung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten - **Präsenz auf Messen **und Marketingveranstaltungen sowie Vor-Ort-Termine bei Hotels (D/A/CH) - Vertriebliche Zusammenarbeit mit Partnern und Verbänden Dein Profil – Hard Skills: - Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium - Relevante Berufserfahrung im Vertrieb und/oder E-Commerce - Idealerweise Erfahrung in der Hotellerie- oder Tourismusbranche - Sicherer Umgang mit Software, insbesondere CRM-Systemen (Hubspot-Kenntnisse von Vorteil) - Affinität für Zahlen sowie für vertriebliche Prozesse - Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen - Idealerweise geheime Superkräfte in Verkaufs- und Argumentationstechniken Dein Profil – Soft Skills: - Ausgeprägte Kommunikationsstärke – persönlich, telefonisch und vor Ort - Positive Ausstrahlung sowie ein professionelles und überzeugendes Auftreten - Hohe Ziel- und Erfolgsorientierung - Sehr gutes Gespür für die Zielgruppe Hotel - Gutes Organisations- und Zeitmanagement - Erfahrungen und Kenntnisse von Nutzung und Umgang mit KI-Tools wünschenswert Alles außer gewöhnlich ─ Das erwartet Dich bei uns: Neben der fachlichen Kompetenz ist es für uns genauso wichtig, dass Du als Mensch in unser Unternehmen passt. Wir sind immer offen für Ideen, Kreativität, Veränderungen und Verbesserungen, die mit Engagement und Begeisterung vorangetrieben werden. Außerdem kannst Du bei uns Beruf und Privatleben räumlich und zeitlich optimal vereinen. Wir bieten Dir im Rahmen unseres GoodWork Konzeptes: - Moderne** Arbeitsumgebung** mit flexiblen Strukturen, offene Türen - Moderne Führungskultur: Flache Hierarchien & Wertschätzung über alle Ebenen hinweg - Selbstständige und vielseitige Aufgaben in einem jungen, innovativen Unternehmen - Intensive Einarbeitung und kontinuierliche, hochwertige Weiterbildungen - Work-Life-Balance: Freie Arbeitszeitgestaltung, Selbstorganisation, Remote Work im Homeoffice & einem Kinderzimmer im Büro für weitreichende Flexibilität - **Verpflegung:**  Kaffee, Mittagessen, Obst und Softdrinks kostenlos - Entertainment: Teamausflüge, Firmenfeste, Aufenthaltsraum inkl. Playstation etc. - Gesundheit: Betriebliche Krankenzusatzversicherung, EGYM Wellpass Von Dir erwarten und unterstützen wir Eigeninitiative, hohe Ansprüche an die Qualität Deiner Arbeit sowie Mut und Wille zur fachlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Für unsere lebendige und faire Unternehmenskultur wurden wir als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ausgezeichnet. Mehr erfährst Du gerne in einem persönlichen Gespräch mit uns - bewirb dich jetzt per Mail an einsteigen@dirs21.de.

html Adapteo ist der führende Partner für flexible Räume in Nordeuropa. Wir entwickeln, bauen, vermieten und verkaufen flexible, modulare Gebäude für Schulen, Kitas, Büros, Unterkünfte und Events. Mit einem effizienten und zirkulären Konzept können Gebäude in kürzester Zeit geliefert werden, ob für einige Tage oder dauerhaft. Ändern sich die Bedürfnisse werden die Gebäude angepasst. Adapteo verfügt über ein Gebäudeportfolio von 1,5 Millionen Quadratmetern und ist in Schweden, Finnland, Norwegen, Dänemark, Deutschland, Belgien, Niederlande, Estland und Litauen tätig. Die Adapteo GmbH ist Teil der skandinavischen Adapteo Group, die Marktführer in Nordeuropa ist und über ein großes Netzwerk an Vertriebsbüros und Depots in 9 Ländern verfügt. Die Adapteo GmbH beschäftigt 150 Mitarbeiter an 5 Standorten. Der Hauptsitz befindet sich in Neu-Isenburg. Unser Unternehmen und unsere Kultur basieren auf den Kernwerten von Adapteo. Die Begegnung mit Adapteo soll für Mitarbeiter/innen, Kunden oder sonstige Stakeholder davon geprägt sein, dass wir proaktiv , kooperativ und engagiert sind. Sales Manager (m/w/d) Region Nord mit Branchenerfahrung im Baugewerbe Unser Rundum-Sorglos-Paket für Mitarbeitende Gesundheit & Vorsorge: Profitieren Sie von unserer betrieblichen Krankenversicherung, betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen, damit Sie sich um das Wesentliche kümmern können – Ihre Zukunft! Gemeinsam feiern wir Erfolge: Von Sommerfesten mit der ganzen Familie über Weihnachtsfeiern bis hin zu spannenden Events – wir setzen auf Teamgeist und unvergessliche Erlebnisse Mehr Freizeit für Sie: Genießen Sie 30 Tage Urlaub im Jahr – plus den 24.12. und 31.12. frei, damit Sie die Feiertage entspannt verbringen können Flexibel unterwegs, bestens versorgt: Mobilität ist uns wichtig! Deshalb stellen wir Ihnen einen Dienstwagen inklusive Tankkarte zur Verfügung – auch zur privaten Nutzung Fit & mobil: Bleiben Sie in Bewegung mit unserem Fahrrad-Leasing – gut für die Umwelt, die Gesundheit und den Geldbeutel Corporate Benefits Portal: Exklusive Rabatte bei zahlreichen Anbietern Ihr Zuhause unterstützen wir: Wir zahlen Ihnen monatlich 26,59 € Zuschuss, wenn Sie uns einen Bausparvertrag vorlegen – ein Beitrag zu Ihrem Traum vom Eigenheim Kleine Füße, große Unterstützung: Familie ist uns wichtig! Wir übernehmen anteilig die KITA-Gebühren, wenn Sie einen Betreuungsplatz nachweisen Ihre Aufgaben – Mit Expertise und Leidenschaft zum Vertriebserfolg Menschen begeistern: Sie sind unser Neukundenscout und bauen den Markt in der Region Nord (Mecklenburg-Vorpommern, Schleswig-Holstein, Hamburg, Bremen & Niedersachsen) weiter aus Kontakte pflegen: Sie sorgen dafür, dass sich unsere Kunden langfristig gut aufgehoben fühlen Ergebnisorientierte Beratung: Sie beraten kundenorientiert, hören zu und finden die besten Lösungen für die jeweiligen Bedürfnisse Neue Absatzmöglichkeiten entdecken: Sie haben immer ein Auge auf neue Märkte und erschließen gezielt Absatzkanäle Vertriebskonzepte eigenständig entwickeln: Sie entwickeln und implementieren Vertriebsideen, die den Markt erobern Marketing ist wichtig: Sie unterstützen uns bei kreativen Marketingaktionen, um unsere Reichweite zu erhöhen Angebote erstellen: Sie kümmern sich um Angebotserstellung und klären alle technischen und kaufmännischen Details mit unserem Kunden ️ Kommunikation ist alles: Sie behalten die internen Abläufe im Blick und liefern regelmäßige Reportings Messen und Events: Sie sind dabei, wenn es um Messen und Veranstaltungen geht – Networking ist Ihr Ding! Ihr Profil – Damit begeistern Sie uns Technische oder kaufmännische Ausbildung: mit einschlägiger Berufserfahrung im Vertrieb oder einer vergleichbaren Position Voller Durchblick: Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Beratung von technisch komplexen Produkten oder Dienstleistungen ️ Branchenerfahrung im Baugewerbe: Sie sind erfahren im Baugewerbe und kennen die besonderen Anforderungen dieser Branche Der Kunde ist König: Sie haben eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung und setzen die Wünsche unserer Kunden in den Mittelpunkt Strukturierte Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert und organisiert, auch bei komplexeren Aufgaben Zielorientiert und proaktiv: Sie gehen mit Zielstrebigkeit und Eigeninitiative an Ihre Aufgaben und zeigen ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Sprachkenntnisse: Sie sprechen fließend Deutsch und können sich auch auf Englisch gut verständigen Das klingt nach Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Adapteo Deutschland Kontaktperson Jule Höser Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

html Adapteo ist der führende Partner für flexible Räume in Nordeuropa. Wir entwickeln, bauen, vermieten und verkaufen flexible, modulare Gebäude für Schulen, Kitas, Büros, Unterkünfte und Events. Mit einem effizienten und zirkulären Konzept können Gebäude in kürzester Zeit geliefert werden, ob für einige Tage oder dauerhaft. Ändern sich die Bedürfnisse werden die Gebäude angepasst. Adapteo verfügt über ein Gebäudeportfolio von 1,5 Millionen Quadratmetern und ist in Schweden, Finnland, Norwegen, Dänemark, Deutschland, Belgien, Niederlande, Estland und Litauen tätig. Die Adapteo GmbH ist Teil der skandinavischen Adapteo Group, die Marktführer in Nordeuropa ist und über ein großes Netzwerk an Vertriebsbüros und Depots in 9 Ländern verfügt. Die Adapteo GmbH beschäftigt 150 Mitarbeiter an 5 Standorten. Der Hauptsitz befindet sich in Neu-Isenburg. Unser Unternehmen und unsere Kultur basieren auf den Kernwerten von Adapteo. Die Begegnung mit Adapteo soll für Mitarbeiter/innen, Kunden oder sonstige Stakeholder davon geprägt sein, dass wir proaktiv , kooperativ und engagiert sind. Sales Manager (m/w/d) Region Mitte mit Branchenerfahrung im Baugewerbe Unser Rundum-Sorglos-Paket für Mitarbeitende Gesundheit & Vorsorge: Profitieren Sie von unserer betrieblichen Krankenversicherung, betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen, damit Sie sich um das Wesentliche kümmern können – Ihre Zukunft! Gemeinsam feiern wir Erfolge: Von Sommerfesten mit der ganzen Familie über Weihnachtsfeiern bis hin zu spannenden Events – wir setzen auf Teamgeist und unvergessliche Erlebnisse Mehr Freizeit für Sie: Genießen Sie 30 Tage Urlaub im Jahr – plus den 24.12. und 31.12. frei, damit Sie die Feiertage entspannt verbringen können Flexibel unterwegs, bestens versorgt: Mobilität ist uns wichtig! Deshalb stellen wir Ihnen einen Dienstwagen inklusive Tankkarte zur Verfügung – auch zur privaten Nutzung Fit & mobil: Bleiben Sie in Bewegung mit unserem Fahrrad-Leasing – gut für die Umwelt, die Gesundheit und den Geldbeutel Corporate Benefits Portal: Exklusive Rabatte bei zahlreichen Anbietern Ihr Zuhause unterstützen wir: Wir zahlen Ihnen monatlich 26,59 € Zuschuss, wenn Sie uns einen Bausparvertrag vorlegen – ein Beitrag zu Ihrem Traum vom Eigenheim Kleine Füße, große Unterstützung: Familie ist uns wichtig! Wir übernehmen anteilig die KITA-Gebühren, wenn Sie einen Betreuungsplatz nachweisen Ihre Aufgaben – Mit Expertise und Leidenschaft zum Vertriebserfolg Menschen begeistern: Sie sind unser Neukundenscout und bauen den Markt in der Region Mitte (Hessen, Rheinland-Pfalz & Saarland) weiter aus Kontakte pflegen: Sie sorgen dafür, dass sich unsere Kunden langfristig gut aufgehoben fühlen Ergebnisorientierte Beratung: Sie beraten kundenorientiert, hören zu und finden die besten Lösungen für die jeweiligen Bedürfnisse Neue Absatzmöglichkeiten entdecken: Sie haben immer ein Auge auf neue Märkte und erschließen gezielt Absatzkanäle Vertriebskonzepte eigenständig entwickeln: Sie entwickeln und implementieren Vertriebsideen, die den Markt erobern Marketing ist wichtig: Sie unterstützen uns bei kreativen Marketingaktionen, um unsere Reichweite zu erhöhen Angebote erstellen: Sie kümmern sich um Angebotserstellung und klären alle technischen und kaufmännischen Details mit unserem Kunden ️ Kommunikation ist alles: Sie behalten die internen Abläufe im Blick und liefern regelmäßige Reportings Messen und Events: Sie sind dabei, wenn es um Messen und Veranstaltungen geht – Networking ist Ihr Ding! Ihr Profil – Damit begeistern Sie uns Technische oder kaufmännische Ausbildung: mit einschlägiger Berufserfahrung im Vertrieb oder einer vergleichbaren Position Voller Durchblick: Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Beratung von technisch komplexen Produkten oder Dienstleistungen ️ Branchenerfahrung im Baugewerbe: Sie sind erfahren im Baugewerbe und kennen die besonderen Anforderungen dieser Branche Der Kunde ist König: Sie haben eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung und setzen die Wünsche unserer Kunden in den Mittelpunkt Strukturierte Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert und organisiert, auch bei komplexeren Aufgaben Zielorientiert und proaktiv: Sie gehen mit Zielstrebigkeit und Eigeninitiative an Ihre Aufgaben und zeigen ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Sprachkenntnisse: Sie sprechen fließend Deutsch und können sich auch auf Englisch gut verständigen Das klingt nach Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Adapteo Deutschland Kontaktperson Jule Höser Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Die Leuphana Universität Lüneburg steht als humanistische, nachhaltige und handlungsorientierte Universität für Innovation in Bildung und Wissenschaft. Methodische Vielfalt, interdisziplinäre Zusammenarbeit, transdisziplinäre Kooperationen mit der Praxis und eine insgesamt dynamische Entwicklung prägen ihr Forschungsprofil in den Themen Bildung, Kultur, Management und Entrepreneurship sowie Nachhaltigkeit. Ihr Studienmodell mit dem Leuphana College, der Leuphana Graduate School und der Leuphana Professional School ist vielfach ausgezeichnet. Für die Professional School (PS) sucht die Universität im Rahmen des weiterbildenden MBA Performance Leadership zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsvolle, motivierte und engagierte Persönlichkeit als  Studiengangskoordinator*in im MBA Performance Leadership (Kennwort: Koordination PeL) (Entgeltgruppe (https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2026&matrix=1) 13 TV-L, 50 %, befristet für die Dauer von 2 Jahren) Ihre Aufgaben: - Unterstützung der Studiengangsleitung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung des Studiengangs Performance Leadership - Selbstständige und verantwortliche Koordination der Studiengangsaktivitäten - Durchführung von Marketingaktivitäten für den Studiengang sowie Vernetzung und Kontaktpflege zu externen Einrichtungen - Fachliche Beratung und Betreuung der Studierenden und Lehrenden - Einsatz von wissenschaftlich fundierten Verfahren zur Qualitätssicherung der Lehre - Repräsentation der Forschungsbereiche des Instituts für Performance Leadership und Förderung der Verbindung zur forschungsbasierten Lehre im MBA-Programm - Mitarbeit und Vertretung der Interessen des Studienprogramms in wissenschaftlichen Arbeitsgruppen und Gremien der Professional School - Zusammenarbeit mit der Verwaltungskraft des Studiengangs Ihr Profil - Sehr guter oder guter wissenschaftlicher Hochschulabschluss (z.B. Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften, Pädagogik o.ä., Master o. äquivalent) - Idealerweise Vertrautheit mit den Anforderungen (Qualitäts- und Angebotskriterien) der wissenschaftlichen Weiterbildung - Erfahrung in der Organisation von Veranstaltungen wünschenswert - Idealerweise Erfahrungen im Marketing und in der Öffentlichkeitsarbeit - interdisziplinäre Auffassungsgabe - ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift, hohe Teamorientierung - Organisationsfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und große Flexibilität - Sehr gute oder gute EDV-Kenntnisse (u. a. MS-Office: Excel, PowerPoint, Word) - Sehr gute Englischkenntnisse wünschenswert Unser Angebot: - ein inspirierendes Arbeitsumfeld als Teil der universitären Gemeinschaft aus Forschenden, Lehrenden, Studierenden und Mitarbeitenden in Technik und Verwaltung, - einen Arbeitsplatz an einem der schönsten Universitätsstandorte Deutschlands in einer echten Campus Universität mit einem international beachteten Zentralgebäude von Daniel Libeskind und dem direkt angrenzenden Naturschutzgebiet Wilschenbruch, - eine hohe Sicherheit Ihres Arbeitsplatzes als Teil des öffentlichen Dienstes, - eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL), - flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten innerhalb eines Gleitzeitrahmens von 6 bis 21 Uhr, - flexible und familienfreundliche Wechselmöglichkeiten zwischen Präsenzarbeit und mobiler Arbeit, - ein umfangreiches internes und externes Weiterbildungsangebot, - ein von der Universität gefördertes vielfältiges Sportangebot, das zur Gesundheitsförderung von Beschäftigten eine Stunde pro Woche während der Arbeitszeit wahrgenommen werden kann, - ein von der Universität gefördertes gastronomisches Mittagsangebot in der Mensa, - ein von der Universität gefördertes Deutschlandticket als Job-Ticket. Ihre Bewerbung: Ansprechpersonen bei Rückfragen zur Stellenausschreibung ist die Studiengangsleitung Prof. Dr. Sabine Remdisch (sabine.remdisch@leuphana.de (https://mailto:sabine.remdisch@leuphana.de) ). Informationen zur Professional School finden Sie unter: www.leuphana.de/ps (http://www.leuphana.de/ps) .  Die Berücksichtigung von Personen, die bereits an der Leuphana Universität Lüneburg befristet als Beschäftigte im Bereich Wissenschaft, Technik und Verwaltung oder als Hilfskräfte beschäftigt sind oder beschäftigt waren, ist leider nicht möglich. Unbefristet Beschäftigte sind herzlich eingeladen sich zu bewerben. Die Leuphana Universität Lüneburg fördert die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und die Heterogenität unter ihren Mitgliedern. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.  Übermitteln Sie bitte bis zum 10.08.2026 alle erforderlichen Unterlagen (bitte ohne Foto) über unser Bewerbungsportal (https://jobs.leuphana.de/datenabfrage/Koordination_PeL) . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Aus- und Fortbildung

Ipsos Als eines der weltweit führenden Marktforschungsunternehmen geht es bei Ipsos nicht nur um Zahlen. Wir entdecken tiefe Einblicke und bieten klare Handlungsempfehlungen, um unsere Kunden bei wichtigen Entscheidungen zu unterstützen. Unsere breite Palette von Expertisen umfasst alles von Car Clinics, die die Nutzerfreundlichkeit neuer Fahrzeugmodelle analysieren, bis hin zu umfangreichen Healthcare-Studien und der präzisen Analyse politischer Trends. Ob es um User Experience, die Effektivität von TV-Spots oder KI-gestützte Social Media-Analysen geht - wir decken alle Facetten moderner Markt- und Sozialforschung ab.   Die Service Line Market Strategy & Understanding (MSU) ist eine der globalen Ipsos Spezialisierungen, die nationale wie internationale Marktforschungsstudien in den Bereichen FMCG, Retail, Durables und Services betreuen. Der inhaltliche Schwerpunkt liegt hierbei auf Marketingfragestellungen rund um die Themen Markt, Marke und Shopper. Die Vielfalt der Projekte reicht von Grundlagenstudien, U&A-Projekten, Journey-Anfragen, Segmentationen bis hin zu strategischen Markenpositionierungsstudien. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Senior Research Project Manager Global Tracking (w/m/d) für unsere Business Unit Market Strategy & Understanding an einem unserer Standorte in Hamburg, Nürnberg oder München für ein globales quantitatives Consumer-Tracking-Programm im Markt für Nikotinprodukte. Die Rolle ist zentral für die globale Koordination dieses Programms, das in 85 Märkten durchgeführt wird und verschiedene Research-Dienstleister (unter anderem Ipsos sowie weitere Institute) und unterschiedliche Methoden umfasst. Die Position berichtet direkt an den Client Program Lead. Deine Rolle bei uns Du planst und steuerst eigenverantwortlich einzelne Projekte und Workstreams und bist dabei die zentrale Ansprechperson für interne und externe Stakeholder. Du unterstützt die lokalen Märkte sowohl inhaltlich als auch operativ und stellst sicher, dass globale Standards eingehalten werden, um die Projektergebnisse reibungslos an unsere Kunden zu liefern. Du verfügst über einen fundierten Research-Hintergrund - von der Entwicklung von Fragebögen bis hin zur Vorbereitung für den Datenproduktionsprozess - und hast ein End-to-End-Verständnis des gesamten Datenflusses einschließlich aller kundenseitigen Deliverables. Du verantwortest die inhaltlichen Research-Inputs und steuerst die Umsetzung sowie die Qualität der Projektergebnisse. Dabei prüfst und validierst Du Fragebögen und Spezifikationen für die Datenverarbeitung. Du erstellst Projektstatusberichte, Situationsanalysen, Projektpläne sowie fundierte Konzepte und Handlungsempfehlungen. Du arbeitest eng mit internationalen und funktionsübergreifenden Teams zusammen und koordinierst externe Dienstleister sowie interne Projektteams. Du stellst während der gesamten Projektdurchführung eine hohe Qualität, effiziente Abläufe und die Einhaltung von Zeitplänen sicher. Du bist für die Aufbereitung, Interpretation und Qualitätssicherung von Marktforschungsergebnissen verantwortlich. Du leitest Meetings mit Kunden und internen Stakeholdern, informierst über den Projektfortschritt und präsentierst Studienergebnisse überzeugend. Du stellst die Einhaltung interner Qualitätsstandards, ISO-Richtlinien sowie relevanter Branchenvorgaben sicher. Du pflegst die Beziehungen zu unseren Kunden. Du arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Prozesse und Methoden ein. Was du mitbringst Du verfügst über mindestens 5-7 Jahre Erfahrung im internationalen Projektmanagement von Marktforschungsstudien - idealerweise in den Bereichen Marketing-, Markt- oder Markenforschung. Du bringst ausgeprägte operative Fähigkeiten mit, insbesondere im Bereich Datenverarbeitung und Datenformate. Du hast Erfahrung in der Steuerung großer und komplexer internationaler Forschungsprogramme. Du arbeitest gerne mit Daten, verfügst über ein gutes Verständnis von Datenstrukturen und kennst Dich idealerweise mit Datenverarbeitung sowie Datenvisualisierungsplattformen aus. Erfahrung im Markt für Nikotinprodukte ist von Vorteil. Du überzeugst durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein gutes strategisches Verständnis. Du kommunizierst souverän, arbeitest kundenorientiert und präsentierst Ergebnisse sicher und überzeugend. Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und mit einem hohen Qualitätsanspruch. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus. Du arbeitest gerne mit interdisziplinären Teams sowie internen und externen Stakeholdern zusammen, zeigst Eigeninitiative und bewegst Dich sicher in einem internationalen Arbeitsumfeld. Das bieten wir dir Dich erwartet ein Arbeitsumfeld voller Internationalität und Innovation bei Ipsos. Wir betreuen renommierte Kunden aus fast allen großen Branchen und arbeiten weltweit an spannenden Projekten! Du kannst dich freuen auf: Hybrides Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Workation im europäischen Ausland Ipsos Corporate Benefits Zuschuss zum Deutschlandticket Job Rotation Weiterentwicklung & Learning Culture Internationale Zusammenarbeit Events & Standort Community Diversity & Inclusion Corporate Social Responsibility Moderner Arbeitsplatz Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und optional ein kurzes Anschreiben) unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Bei Fragen wende dich bitte an:  

Elektronik begleitet uns seit den Anfängen. Wir sind ein Familienunternehmen, das seit 50 Jahren erfolgreich als Dienstleister im Bereich elektronischer Produkte tätig. Heute widmen wir uns ganz der Produktion von Elektronik-Baugruppen mit den höchsten Ansprüchen an Qualität und Zuverlässigkeit. Wir sind der ideale Partner für hochspezialisierte Unternehmen, die im Rahmen einer „Arbeitsteilung“ fundierte Unterstützung bei der Realisierung der Elektronik brauchen. Wir haben gelernt, gut zuzuhören, so entstehen optimale Lösungen gemeinsam mit unseren Kunden. Ihre Aufgaben - Kalkulation - Auftragsbearbeitung - Erstellung von Angeboten - Angebotsverfolgung/vergleich - Kundenbetreuung - Umgang mit Warenwirtschaftssystem Ihr Profil: - kaufmännische oder technische Ausbildung gerne mit Weiterbildung zum/r technischen Betriebswirt/in / Meister/in / Techniker/in etc. - großes technisches Verständnis - strukturierte Arbeitsweise - aktiv und kontaktfreudig - Erfahrung aus der Elektronikbranche wünschenswert - sehr gute MS Office Kenntnisse setzen wir voraus Wir bieten: - hervorragende Einarbeitung - familiengeführtes Unternehmen - regelmäßige Mitarbeitergespräche - Fortbildungsmöglichkeiten - gleitende Arbeitszeiten - 38 Stundenwoche - Benefits (Jobrad, betriebliche Krankenversicherung etc.) Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Email. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Elektronik Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Office, Auftragsannahme, -bearbeitung, Kalkulation, Kundenberatung, -betreuung, Technisches Verständnis, Kundenangebote erstellen, Tabellenkalkulation Excel (MS Office)

We are Körber - an international technology group with around 13,000 employees at over 100 locations worldwide and a common goal: We turn entrepreneurial thinking into customer success and shape the technological change. In the Business Areas Digital, Pharma, Supply Chain, and Technologies, we offer products, solutions and services that inspire. We act fast to customer needs, we execute ideas seamlessly, and with our innovations we create added value for our customers. In doing so, we are increasingly building on ecosystems that solve the challenges of today and tomorrow. Körber AG is the holding company of the Körber Group. Your role in our team You will be part of the cross-functional product management team which is responsible for all machines and digital products from Körber Pharma Inspection. You should have the ability to strategically collaborate and align with technical and non-technical stakeholders, experience in translating customer needs into technical product requirements and working with our engineering to build and deliver world-class products. - Act as a voice of product to the customer and as the voice of the customer to product development - Monitor, analyse and report on end-user feedback and manage evolution of the product in the marketplace - Ensure user friendliness of the product functionalities - Supervise and advise the scrum team to meet software expectations - Determine roadmaps for products in the creation phase - Prepare software release restrictions and software risk lists - Monitor progress against intermediate and final development targets - Contribute to the development and updating of a holistic digital product and data strategy - Lead the development of marketing materials such as presentations, sales tools and product demonstrations for your product Your profile - University degree with a technical or scientific focus or comparable work qualification - 5+ years of experience in shaping highly complex software or data driven products as a product manager or owner - Fluency in German is preferred, strong English communication required. Further language skills are a plus - Experience in agile software development methodology (i.e. Scrum, Kanban) and use of agile software development productivity tools (i.e. JIRA, Confluence) - Proven experience in leading cross-functional projects within a matrix organisation, as well as strong skills in team motivation and goal orientation - Strategic and analytical mindset with long term vision for the product - Strong customer-oriented thinking - Capability to juggle many competing priorities and deadlines - Ability to see opportunities and possibilities where others see barriers and constraints - Familiarity with user stories, acceptance criteria and the definition of done - Previous working experience in consumer health and/or the pharmaceutical industry is a plus - Willingness to travel sporadically Körber with benefits - An open, collaborative, and international working environment - A future-proof and resilient industry backed by more than 125 years of company success - Flexible working hours and flexitime arrangements - Opportunities for mobile working and remote work abroad - Group-wide career development and continuous learning opportunities - 30 days of annual leave plus an additional 2.5 days according to the company works agreement - Additional leave days and special payments for specific occasions - Regular employee events, including ski trips, triathlons, and summer barbecues - Employee Assistance Program (EAP) providing confidential support for health, career, and personal matters - EGYM Wellpass with a generous employer subsidy - Company pension scheme and additional savings benefits - Free on-site parking and excellent public transport access - Bicycle leasing opportunities through our company program Your working environment For more than 125 years, high-quality machinery for the pharmaceutical industry has been manufactured at Körber's site in Markt Schwaben. We develop innovative inspection technologies and automation solutions for controlling complex manufacturing and packaging lines for pharmaceutical products. As part of our team, you will help ensure the quality-assured production of inspection machines for pharmaceuticals. Would you like to get a first impression of our Markt Schwaben site and meet your future colleagues virtually? Explore our Xperience here. #LI-FS1