Unser Angebot: - Sie erhalten eine faire und zuverlässige Vergütung auf Basis des GVP/DGB-Tarifvertrags. Je nach Einsatzbranche kommen attraktive Zuschläge hinzu. - Wir bieten Ihnen ein professionelles Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und guten Entwicklungsperspektiven. - Von Beginn an begleiten wir Sie persönlich und beraten Sie individuell bei allen Fragen rund um Ihren Einsatz. - Mit unserem Mitarbeiterprogramm Orizon PlusPunkte profitieren Sie von zahlreichen Extras. Dazu zählen zum Beispiel Gesundheitsangebote, Einkaufsrabatte oder Unterstützung in besonderen Lebenssituationen. - Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie auch für später gut abgesichert sind. - Ihr Erholungsurlaub beträgt bis zu 30 Tage im Jahr – damit Sie neue Energie tanken können. Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Für unseren namhaften Kunden aus dem Bereich Marineschiffbau suchen wir einen Referent Interne Kommunikation & Intranet (m/w/d). Die Position ist in Hamburg in Vollzeit (35h) zu besetzen. Ihre Aufgaben: - Durchführung interner Kommunikationsmaßnahmen — operative Umsetzung verschiedener Formate und Kanäle. - Erstellung und Abstimmung von Inhalten — zielgruppengerechte Aufbereitung und Abstimmung mit Fachbereichen. - Aufbereitung komplexer Themen — verständliche Darstellung für White- und Blue-Collar-Zielgruppen. - Redaktionelle Mitarbeit — Unterstützung bei Projekten und Kampagnen. - Redaktionelle Pflege des Intranets — Aktualisierung und Weiterentwicklung der Inhalte. - Mitwirkung im operativen Betrieb — Unterstützung bei der funktionalen und inhaltlichen Optimierung. - Durchführung von Schulungen — Befähigung und Aktivierung der Mitarbeitenden zur Plattformnutzung. - Analyse von Nutzungsdaten — Ableitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen. Ihr Profil: - Abgeschlossenes Bachelorstudium in BWL, Online‑Marketing, Kommunikation oder vergleichbarer Fachrichtung. - Ausgeprägte kommunikative und redaktionelle Fähigkeiten – sicher im Formulieren und Strukturieren von Inhalten. - Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im industriellen Umfeld. - Technische Affinität – Grundverständnis für Intranet‑Systeme und digitale Tools. - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. - Sicherer Umgang mit MS Office Ihr Partner: Die Orizon Unit Aviation ist auf die Personalüberlassung und -vermittlung in den Bereichen Luft- und Raumfahrt sowie Defence spezialisiert. Mit fundierter Branchenerfahrung bieten wir Fachkräften attraktive berufliche Perspektiven in diesen Bereichen. Wenn Sie passende Qualifikationen oder erste Erfahrungen im Aviation Umfeld mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie zu uns an Bord! Orizon ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil der internationalen BREXA Holdings Inc. Wir bieten passgenaue Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis hin zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit EU Recruiting und medizinischem Fachpersonal. Bewerbung und Rückfragen: Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.aviation@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.Für Fragen steht Frau Konkol gerne unter der Telefonnummer +49 821 3456029 zur Verfügung. Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären. Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Notre contexte : Pour soutenir notre croissance et préparer un départ en retraite, nous recherchons , un(e) Assistant(e) Commercial (H/F). Vous intégrez une équipe de 5 personnes. Vos missions : Partie Administration des Ventes : * Gestion de la relation téléphonique clients d'un ou plusieurs secteurs d'une région : enregistrement ou modification de commande, disponibilités des produits, certains renseignements techniques, envoi de documentations, information sur l'offre de produits, etc.) * Traitement administratif des commandes, de la réception à la facturation (quel que soit le produit et le lieu d'enlèvement) * Etablissement des demandes d'avoir et des fiches d'investigations * Gérer à l'aide des fiches d'investigations, les litiges clients * Saisie informatique des contrats clients de leur secteur * Mettre à jour les grilles de remise * Support à la comptablité client pour relance règlement Partie Commerce : * Relance client pour tout manquant sur commandes ou problème de prix * Démarchage téléphonique des clients pour appuyer les actions commerciales Votre profil : Connaissances et compétences techniques : Maîtrises de l'informatique (Office, Outlook,.) Connaissances des logiciels ERP de gestion commerciale et litiges Connaissances des process de la gestion administrative des commandes Savoir-Etre : Communication ascendante / descendante Esprit d 'équipe / Entraide Réactivité / disponibilité Polyvalence / adaptabilité Respect des consignes données par la hiérarchie Infos complémentaires Possibilité 35h sur 4,5 jours + 1 jour de télétravail possible/semaine (après validation de la période d'essai) + Prime d'intéressement et participation + Prime de transport + Prime d'assiduité + horaires flexibles en accord avec le manager.

Au sein du service ADV, vous assurez la qualité de la relation commerciale et vous serez en charge du suivi complet des dossiers clients, de la commande à l'expédition. Les principales missions de la gestion administrative, logistique et commerciale sont les suivantes : - traitement et saisie des commandes selon les conditions commerciales - préparation de la documentation export le cas échéant - gestion des délais et modalités d'expédition en relation avec les entrepôts et les transporteurs - facturation et relance des règlements - suivi des litiges liés aux commandes / livraisons Vous serez amené(es) à travailler en étroite collaboration avec les commerciaux afin d'assurer le développement du chiffre d'affaires. Dans le cadre de votre mission, vous pourrez donc être amené(e) à répondre à des appels d'offres, diffuser des informations commerciales telles que les nouveaux tarifs, offres promotionnelles, et répondre aux demandes de nos clients en matière de stock, prix, délais etc. De formation supérieure (BTS, Ecole de Commerce), vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur des postes similaires, idéalement dans le secteur des vins et spiritueux. Votre anglais est opérationnel à l'écrit comme à l'oral.Organisé(e) et rigoureux(se), vous faites preuve de capacités d'adaptation, de gestion des priorités, d'implication et d'autonomie. Vous avez un bon relationnel qui vous permet d'apprécier le travail en équipe et le sens du service client. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Une rémunération annuelle brute entre 30 000 € et 31 000 € ; * Prime de 750€ annuel * Un contrat temporaire basé à BORDEAUX ; * Des avantages tels que des Tickets Restaurant (12€) * Horaires: Base de 35h avec le vendredi après-midi off une semaine sur deux * 8h30/12h 12h45/16-h45 Ce poste d'ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E) FRANCE & EXPORT est une opportunité intéressante dans le domaine du négoce. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi, postulez dès maintenant !

Compétences & Expérience : première expérience réussie en assistariat de gestion, assistariat commercial ou en gestion de back-office e-commerce. Présentation de l'entreprise : Entreprise familiale de 4 personnes spécialisée dans la vente en ligne de bracelets et d'accessoires pour montres. Notre activité s'exerce exclusivement sur internet. Nos bureaux sont neufs, agréables et situés en plein cœur de Saint-Quentin (02), à deux pas de la gare. Nous offrons une ambiance conviviale, humaine et un environnement bienveillant. Dans le cadre d'un départ en retraite planifié, nous recherchons notre futur(e) collaborateur(rice) de confiance pour devenir un véritable pilier opérationnel de l'entreprise. Missions principales : 1. Gestion Administrative, Relation Client & Transport (Pilier du poste) : - Traitement et suivi de la relation client par email principalement et si besoin par téléphone (suivi des expéditions, SAV, conseils, gestion des litiges et des réclamations). - Gestion courante, relances et appels téléphoniques avec les fournisseurs et les prestataires de transport. - Suivi des dossiers d'importation et des formalités douanières import/export. - Pilotage quotidien du back-office Prestashop et maîtrise des différents process métiers de l'entreprise. 2. Logistique & Préparation de commandes : - Préparation rigoureuse et minutieuse des commandes quotidiennes du site Internet. - Gestion des flux logistiques et de l'entrepôt. - Contrôle qualité strict à la réception des produits. - Suivi et traçabilité : Enregistrement rigoureux des données de suivi et traçabilité des flux de marchandises (entrées/sorties) dans les outils mis à disposition. - Reporting et plan d'action : Rédaction de rapports synthétiques en cas d'anomalies, de casses ou de litiges, et prise en charge directe des actions correctives auprès des fournisseurs. 3. Opérations Techniques & Entretien : - Travaux manuels simples de personnalisation : montage de boucles, perçage de trous pour pompes rapides, etc. (formation assurée). - Aisance dans la prise de photographie pour communiquer sur les produits en interne et avec les clients. - Participation active à l'entretien courant et à la bonne tenue de l'espace de travail (petite structure oblige, chacun participe). - Possibilité de responsabilités supplémentaires selon vos aptitudes et vos compétences. Profil recherché : 1. Compétences & Expérience : Première expérience réussie en assistariat de gestion, assistariat commercial ou en gestion de back-office e-commerce. 2. Qualités indispensables : - Grande aisance à l'écrit et dans la relation client. - Parfaite maîtrise de l'orthographe. - Écriture lisible pour les adresses d'expédition. - Aisance téléphonique. - Utilisation fluide des outils informatiques. - Agilité dans les outils de communication et digitaux pour optimiser l'efficacité interne. - Rigueur, calme et concentration. - Bonne vue, sens de l'esthétique, du détail et forte sensibilité aux produits de qualité. - Bon sens, curiosité. - Bonnes bases en Anglais (un plus pour l'international). 3. Savoir-être : - Polyvalence et organisation : Personne organisée qui sait mener plusieurs sujets en parallèle. - Autonomie et communication : Capable d'avancer seul(e) tout en maintenant un dialogue régulier avec le responsable. - Culture "petite entreprise" : Avoir le sens de la bonne gestion ("ne pas gâcher", "il n'y a pas de petites économies"). - État d'esprit positif, bienveillant, dynamique et constructif. Conditions du poste & Flexibilité : - Contrat : CDD à Plein Temps (35h par semaine), puis possibilité d'un CDI par la suite. - Prise de poste : Dès que possible (ASAP). - Horaires : Le poste intègre une flexibilité horaire selon l'activité et comprend impérativement le travail le samedi matin. - Rémunération : Sur la base du SMIC, et plus selon profil et expérience. Possibilité de mutuelle.

Zakres obowiązków: - utworzenie 72 tekstów w języku rosyjskim do mediów interaktywnych dla reprezentowania film i marek w mediach społecznościowych - utworzenie 36 mailingów, co miesiąc wysłanych do klienta z nowymi ofertami sprzedażowymi oraz utworzenie 9 kampanii reklamowych wdrożeniowych nowe towary - przewidywany czas zatrudnienia 3 lata - wartość dzieła za trzy lata 169 200 zł brutto, płatne w 36 transzach gdzie jedna transza to 4 700 zł brutto Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Łodzi Milionowa 91 Łódź 93121 - wymagane dokumenty: Skierowanie - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

HEROSAN healthcare steht für Innovation, Qualität und Leidenschaft im Bereich der ganzheitlichen Gesundheitsprodukte für Mensch und Tier. Als etabliertes Unternehmen entwickeln, produzieren und vertreiben wir ein vielfältiges Produktsortiment - von hochwertigen CBD-Produkten bis hin zu nachhaltigen, auf Insekten- und Pilzprotein basierenden Futtermitteln und Ergänzern für Hunde und Katzen.

Unsere Kunden? So vielfältig wie unser Angebot! Wir betreuen sowohl Geschäftskunden aus den Bereichen Apotheke, Humanmedizin und Veterinärmedizin, Fachhändler, als auch Endkunden, die Wert auf natürliche und wirksame Gesundheitsprodukte legen.

Was uns auszeichnet? Unser Herz schlägt für persönlichen Service und langfristige Beziehungen. Bei uns zählt jeder Kunde - und genau deshalb setzen wir auf ein starkes Team, das unsere Werte mit Begeisterung nach außen trägt.

Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir eine motivierte, kommunikative Persönlichkeit mit Verkaufsstärke und Begeisterung für hochwertige Produkte. 1 Social Media Manager (m/w/d) Standort Neutillmitsch

Deine Aufgaben:

Social Media Management:

· Verantwortung für alle Social Media Kanäle (Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn)

· Planung und Umsetzung von Redaktionsplänen und Kampagnen

· Beobachtung von Trends und Entwicklung neuer Content Ideen

· Produktion von kreativem Content (Reels, TikToks, Fotos, Videos, Texte, Stories etc.)

Analyse & Paid Media:

· Regelmäßige Auswertung der Social Media Performance mit klaren Handlungsempfehlungen

· Planung, Umsetzung und Optimierung von Paid Media Kampagnen (Meta Ads)

· Datenbasierte Entscheidungen zur Steigerung von Reichweite, Engagement & Conversion

Community Management:

· Betreuung der Community über Kommentare, DMs und Feed-Interaktionen

· Aufbau und Betreuung von Kooperationen

· Aufbau einer aktiven Community

· Teilnahme an Messen, Veranstaltungen und Kundenevents

· Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst zur optimalen Kundenbetreuung und Auftragsabwicklung

Das bringst du mit:

· Erfahrung im Bereich Social Media Management und Content Creation

· Sicherer Umgang mit Meta, LinkedIn, Canva, CapCut...

· Ein Gespür für visuelles Storytelling, Markenkommunikation & digitale Trends

· Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten

· Kommunikationsstärke

· Affinität zu Tieren

Warum HEROSAN healthcare

Ein abwechslungsreiches und dynamisches Arbeitsumfeld

Bei uns erwartet dich kein Tag wie der andere. Du arbeitest in einem zukunftsorientierten, innovativen Unternehmen, das sich ständig weiterentwickelt - und in dem auch deine Ideen gefragt sind.

Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung

Wir möchten, dass du bei uns nicht nur einen Job hast, sondern deine Stärken entfalten und ausbauen kannst. Deshalb unterstützen wir dich aktiv bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - ganz nach deinen Interessen und Zielen.

Attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientierter Vergütung

Neben einer fairen, marktkonformen Bezahlung profitierst du von leistungsbezogenen Zusatzvergütungen und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten. Dein Engagement wird bei uns belohnt.

Entlohnung:

Das Bruttomindestgehalt laut Kollektiv beträgt 2.535,00 € pro Monat. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung gegeben.

Bewerbung

Interessiert? Dann bewirb dich noch heute und werde Teil unseres dynamischen Teams! Sende deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an jobs@herosan.eu. Das Mindestentgelt für die Stelle als Social Media Manager (m/w/d) beträgt 2.535,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

eva,village ****s Arbeiten, wo andere Urlaub machen - Willkommen in Saalbach! Bei uns kannst du nicht nur Teil eines dy... 1 Social Media Mitarbeiter 10h/Woche (m/w/d)  eva,ALM, eva,GARDEN, eva,VILLAGE  Teilzeit (10 h/Woche)*** ab sofort *** Du bist ein Social-Media-FREAK? OUT-OF-THE-BOX-KREATIVITÄT ist deine DNA? Etwas BESONDERES zu erschaffen ist DEINE MISSION? Du hast Spaß am CONTENT PRODUZIEREN und am DESIGNEN? Du hast INNOVATIVE & UNKONVENTIONELLE IDEEN um die MARKE eva, zu stärken und möchtest diese auch umsetzen? Du kennst die Prozesse im Hotel und gehst darin auf, kreative Socia Meida maßnahmen im Haus sowie DAS BESONDERE ERLEBNIS AM GAST ZU KREIEREN? Du möchtest die Zukunft von eva, MITGESTALTEN? --> DANN BIST DU BEI UNS GENAU RICHTIG UND SOLLTEST WEITERLESEN! WIR VERTRAUEN DIR AN.... * Verantwortung und Steuerung aller Social-Media-Kanäle (Facebook, Instagram, Pinterest, Youtube...) * Planung und Durchführung von On- und Offline Werbekampagnen inklusive Aufbereitung des Contents * Content-Erstellung rund um die Marke eva, - Schreiben, recherchieren und aufbereiten von Fotos und Videoinhalten * Betreuung unserer eigenen Webseite in einem lässigen, modernen Stil * Aufbau und Vertiefung von Kooperationen * Betreuung des Loyality-Systems * Unterstützung im Mitarbeiter-Marketing * Mitorganisation von hoteleigenen Events * Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und angrenzenden operativen Abteilungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes jeglicher  * Sicherer Umgang mit sämtlichen Social-Media-Kanälen * Sichere Contenterstellung mithilfe von Text- und Bildbearbeitung * Photoshop- und InDesign-Kenntnisse von Vorteil * Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift * New Media IT-Kenntnisse DAMIT PUNKTEST DU PERSÖNLICH - DAS IST UNS AM WICHTIGSTEN... * Feuer, Leidenschaft und täglich mindestens ein Lächeln ;-) * Freude am Beruf * Herzlichkeit & Humor * Eigeninitiative bei der Durchführung einzelner Tätigkeiten * Hohe Einsatzbereitschaft & Leidenschaft im Daily Business * Positive Ausstrahlung unter Berücksichtigung von Unternehmenswerten * Weltoffen und kritikfähig * Fähigkeit zur Selbstreflexion und den Willen zur persönlichen Entwicklung * Teamfähigkeit, Flexibilität & Belastbarkeit DAMIT KÖNNEN WIR PUNKTEN... * Familiär geführtes Unternehmen mit motiviertem Team * Wohnen und arbeiten im Zentrum von Saalbach - Dort wo andere Urlaub machen mit 270 Pistenkilometern & 70 km Trails * Lässige Unterkunft im Apartment in unserem neuen Mitarbeiterhaus inklusive WiFi, LED-TV, Parkplatz, Tiefgarage u.v.m. ... oder in einer * eigenständigen Garçonnière * Family & Friends Rate -30% auf Übernachtungen für Familie und Freunde * Kostenfreie Verpflegung im Hotel dreimal täglich, auch an deinen freien Tagen * Ermäßigungen in verschiedenen Betrieben (Bergbahnen, Sportshops, eva,BEAUTY Shop, ...) * Faire Arbeitsbedingungen mit Arbeitszeiterfassung & pünktlichem Gehalt * Flexible Organisation & flache Hierarchien * Als Lohnbasis gilt der Salzburger Kollektivvertrag (14 Monatsgehälter) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung & Qualifikation   PULSSCHLAG??? Wir - die eva,FAMILY - sind mehr als nur ein Team. Wir sind mit Herz und Leidenschaft Gastgeber und legen großen Wert auf die kleinen besonderen Dinge. Loyalität, Authentizität und Vertrauen zeichnen die eva,FAMILY aus und so entstehen #evamoments für jeden einzelnen der eva,FAMILY und unsere Gäste. 2 Hotels, die eva,ALM & eva,BEAUTY - WIR & ... DU? Unternehmen: Eva Hotel GmbHStandorte: eva,ALM, eva,GARDEN, eva,VILLAGEAbteilung: AdministrationEintrittsdatum: ab sofort Gehalt: je nach Qualifikation - Bereitschaft zur Überbezahlung Ansprechperson: Ivana Hodak Telefonnummer: +436648584482 E-Mail Adresse: karriere@evahotels.com Das Mindestentgelt für die Stelle als Social Media Mitarbeiter 10h/Woche (m/w/d)  beträgt 1.994,50 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

ICA Reklam söker driven & kundorienterad Digital marknadsförare Har du tidigare framgångsrikt arbete med digitala kanaler? Har du mycket goda kunskaper i att skapa, beställa och genomföra annonsering i sociala medier samt Google Ads? Då kan vi ha jobbet för dig! Det här är ditt blivande jobb Det är en mycket viktig roll där du är med och supporterar våra kunders digitala kommunikation samt är med och påverkar hur vi kommer att jobba framöver inom det digitala landskapet. I rollen kommer du att ansvara för betald och organisk uppsättning, optimering och uppföljning/analys i kampanjer för våra ICA-kunder inom den digitala marknadsföringen. Du behöver ha en djup förståelse för den digitala affären och kunna ta datadrivna och strategiska beslut. Du är del av ett team som arbetar med kundens olika kanaler och driver marknadsföring inom bland annat sociala medier, displaynätverk och SEM. Du för dialog tillsammans med kunder utifrån deras förutsättningar och behov. Rollen innefattar en ingående förståelse av den digitala kundresan samt av mediaplanering, såsom exempelvis framtagande och genomförande av digitala planer för våra ICA-kunder. För rollen behöver du Relevant eftergymnasial utbildning inom media/reklam/IT. Minst tre års erfarenhet från hantering av kampanjer i SÖK (SEM), displaynätverk och sociala medier från marknadsavdelning eller kommunikationsbyrå. Kunskap i att hantera plattformar och verktyg för digital marknadsföring och analytiska verktyg som Google Analytics, Google Ads och Meta ads manger. Certifikat i Google Analytics, Google Ads och Google Display. Även gärna i Meta Certified Media Buying Professional Kunskap i Microsoft Office, främst Excel och Powerpoint och kan arbeta effektivt i både Mac- och PC-miljö. TikTok ads manager DV360 Vem är du? Analytisk, noggrann och affärsmässig. Lösningsorienterad, social och flexibel. Teamplayer som förstår vikten av gott samarbete i teamet och tvärfunktionellt i organisationen. God skriftlig kunskap samt kommunikationsförmåga. Resultatorienterad och drivs av kontinuerlig förbättring för att nå långsiktiga mål och resultat. God kommunikativ förmåga. Talar och skriver flytande svenska och engelska Har du stort intresse för kundleverans och att testa nya saker, ser lösningar och förbättringspotential i ditt arbete kommer du trivas i rollen. Anställningsform: Vikariat (ICA visstidsanställning) Tillträde: 2026-08-17 Längd på vikariat: 4,5 månader Rekryterande chef: Oskar Werner, oskar.werner@ica.se Sista dag för ansökan 2026-07-10 Vi erbjuder dig att bli en del av Sveriges största Inhousebyrå där du är med och gör vardagen lite enklare för miljontals människor varje dag. På ICA Reklam skapas kommunikation som gör skillnad för drygt 1300 ICA-butiker runt om i landet samt alla övriga bolag inom ICA Gruppen. Som Inhousebyrå kombineras detaljkunskap om ICA med spetskompetens inom kommunikation och olika mediekanaler – ett brett och spännande verksamhetsområde.

Bienvenue chez JCDecaux ! Chez JCDecaux, nous façonnons l'avenir de la communication extérieure. Nous nous engageons à être le média responsable et durable qui sert la communauté, tant en ville que dans les lieux de transport et de commerce. Notre histoire commence en 1964 avec la création d’un nouveau modèle économique : proposer des produits et des services utiles et durables (Abribus, Mobilier Urbain pour l’Information, Kiosques, Sanitaires à entretien automatique, Vélos en libre-service…), financés par la publicité, au bénéfice des villes, de leurs résidents et visiteurs, puis, à partir des années 2000, au bénéfice des aéroports et des compagnies de transports. Innover toujours, rechercher l’excellence dans tous nos métiers, agir de façon responsable… voilà les valeurs qui nous animent au quotidien. Rejoignez-nous dans cette aventure qui redéfinit la communication urbaine et améliore les expériences citoyennes à travers le monde. Au sein de la Direction du Revenu et des Opérations Commerciales et rattaché(e) au Directeur de l’Efficacité et des Opérations Commerciales, le/la Responsable Change & Adoption – Opérations Commerciales joue un rôle clé dans l’adoption des outils, des processus et des pratiques commerciales au sein de l’entreprise. En étroite collaboration avec les membres de l’équipe, il/elle accompagne les transformations liées aux outils et processus commerciaux en concevant et en déployant des dispositifs de conduite du changement, de formation et de communication adaptés aux différentes populations utilisatrices. Il/elle contribue à faire des outils commerciaux de véritables leviers de performance opérationnelle en garantissant leur appropriation, leur compréhension et leur adoption durable par les équipes. Missions principales 1. Conduite du changement sur les outils et processus commerciaux Définir et piloter les plans de conduite du changement liés aux évolutions des outils et processus commerciaux Accompagner les projets de transformation en lien avec les équipes Sales Ops & CRM de la direction du Revenu et des opérations commerciales Identifier les impacts utilisateurs et les besoins d’accompagnement Définir les actions favorisant l’adoption des nouveaux usages 2. Formation & montée en compétence des utilisateurs Structurer les parcours de formation aux outils commerciaux pour les différentes populations utilisatrices Concevoir et piloter les dispositifs d’onboarding des nouveaux arrivants Développer des parcours de formation continue visant à renforcer la maîtrise des outils et processus En collaboration avec les membres de l’équipe, organiser et co-animer certaines sessions de formation ou de présentation 3. Création et pilotage des supports pédagogiques Superviser la conception des supports de formation et d’accompagnement : présentations pédagogiques guides utilisateurs tutoriels vidéo modules e-learning communications internes Garantir la qualité, la cohérence et l’harmonisation des supports produits Simplifier des sujets complexes afin de les rendre accessibles et engageants 4. Communication & adoption Définir et piloter les communications liées aux évolutions outils et processus Construire des dispositifs visant à renforcer l’engagement et l’adoption des utilisateurs Proposer des actions d’amélioration continue sur les formats, contenus et dispositifs d’accompagnement 5. Coordination & amélioration continue Travailler en étroite collaboration avec : le Responsable de projets – Opérations commerciales & CRM les chefs de projet outils commerciaux les équipes métiers et commerciales Participer à la structuration des standards de formation, de communication et d’accompagnement Encadrer et accompagner l’alternant(e) Change, Formation & Design – Outils Commerciaux Expérience 5 à 10 ans d’expérience en : conduite du changement sales enablement transformation des organisations formation / adoption d’outils digitaux Expérience dans des environnements impliquant des outils métiers et des populations commerciales appréciée Une expérience en environnement structuré (ETI / grand groupe) est un plus Compétences clés Excellente capacité de structuration et de pédagogie Capacité à transformer des sujets complexes en contenus simples et actionnables Expérience dans la création et le pilotage de dispositifs de formation Très bonnes compétences en communication écrite et orale Capacité à piloter des sujets transverses et à fédérer différents interlocuteurs Bonne compréhension des enjeux d’adoption d’outils digitaux et de transformation opérationnelle Outils & environnement Très bonne maîtrise de PowerPoint Bonne maîtrise des outils collaboratifs et de communication Une connaissance des CRM (ex : Salesforce, Microsoft Dynamics 365, HubSpot…) et/ou des outils de formation digitale est un plus Soft skills Sens pédagogique développé Excellentes qualités relationnelles Esprit de synthèse Créativité et sens du...

Vi söker en kreativ och driven person som vill hjälpa vårt företag att växa på sociala medier. Du kommer att arbeta med innehållsskapande, marknadsföring och synlighet på plattformar som Instagram, TikTok och Facebook. Vi söker dig som: Har energi, karisma och gillar att synas Är kreativ och har känsla för sociala medier Kan skapa engagerande innehåll och idéer Är social, positiv och initiativtagande Tjänsten är flexibel och arbetet utförs på varierande platser beroende på innehåll, uppdrag och behov, vilket innebär att arbetet inte är knutet till en fast arbetsplats. Tidigare erfarenhet inom marknadsföring eller content creation är meriterande, men rätt personlighet och engagemang är viktigast. Låter det intressant? Skicka gärna in din ansökan till oss! OM VEXA SALES Vi är en växande organisation som driver och utvecklar flera moderna techbolag inom digitala tjänster, marknadsföring och plattformslösningar. Vi arbetar i ett högt tempo med fokus på innovation, synlighet och att bygga starka varumärken digitalt.