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Sales Manager (m/w/d) (Sales-Manager/in)
Dorint GmbH
Germany, Magdeburg
- Betreuung der Firmenkunden in strategischer und operativer Hinsicht - Proakive Neukundenakquise - Beobachtung des Wettbewerbs und Erkennen von Optimierungspotenzial - Sicherstellung der Umsatz- und Absatzziele - Repräsentation des Hotels auf Messen und Events sowie weitere Vertriebsaktivitäten - Report der Sales Aktivitäten - Enge Zusammenarbeit mit dem Director of Sales & Marketing, den Abteilungen Revenue, Reservierung sowie Convention Sales - Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position - Vorliebe für den Vertrieb und Hands-on-Mentalität - Professionelles und selbstsicheres Auftreten bei Verkaufsgesprächen und Preisverhandlungen - Betriebswirtschaftliches Denken mit hohen Sozialkompetenzen - Keine Hemmungen in deutscher oder englischer Sprache zu kommunizieren Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Vertriebsmanagement, Angebotsmanagement, Vertriebsmarketing, Kalkulation, Kundenberatung, -betreuung, Customer-Relationship-Management (CRM), Kundenanalyse, Direktvertrieb, Direktmarketing, Preisgestaltung, Vertrieb, Marketing, Werbung, Pre-Sales-Service Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Dynamics 365, Social-Media-Kommunikation, Präsentation, Verkaufsförderung Zwingend erforderlich: Akquisition
Finnish Speaking Retention Specialist
Culligan Sverige AB
Sweden, Sollentuna
🌍 We are the Culligan Nordic Group Culligan Nordic is part of Culligan International Group, a global leader in water treatment with headquarters in Chicago and operations in over 90 countries. With ca 400 employees in the Nordics, we are one of the region’s largest players in drinking water, coffee and professional kitchen solutions. You’ll recognize us by our strong customer focus, reliable service and dedication to environmentally friendly and ethical business practices. We are a growing company, in the Nordics primarily through acquisitions. This creates exciting opportunities and a fast paced environment – while being backed by the stability of a strong international group. At Culligan, we value diversity and inclusion. We believe the best teams consist of people with different backgrounds, perspectives and experiences. That’s why we welcome applicants of all ages, genders and identities – no matter who you are, you are welcome with us. Do you recognize yourself in the role description? Then don’t hesitate to apply! 🪄 Role overview This is not a traditional sales or customer service role. As a Retention Specialist focusing on the Finnish market, you are the link between customer, business and future. You will be based at our Nordic headquarters in Stockholm, while working in daily dialogue with our Finnish customers – customers who may hesitate, consider leaving, or need to be reminded why they chose us in the first place. You communicate fluently in Finnish, and use your cultural understanding of the Finnish market to listen, analyse, challenge and guide customers towards long term relationships. In 2025, we launched a brand new Nordic retention team with a driven new manager and a clear ambition: lower churn and more satisfied customers. We are building a proactive, data driven and business oriented approach to customer loyalty – and you are one of the key players. You won’t just be retaining Finnish customers, but also the one capturing insights into what works, what doesn’t, and how we can improve. In other words, you are the customer’s voice within the organisation! This role is about real business, relationships and impact. You bring experience from Finland and a deep understanding of the Finnish customer’s needs and expectations. You are driven by creating sustainable solutions and seeing your work directly influence both customer satisfaction and business results. When you succeed, it shows – in the numbers, happy customers and company development. What you will do: Be on the front line of our most important customer relationships on the Finnish market, in daily dialogue with customers considering leaving, changing or developing their cooperation with Culligan Deep dive into the customer’s needs, business and challenges to find solutions that create value for both the customer and Culligan Actively win back, secure and grow business – with a clear focus on reducing churn and increasing customer lifetime value Work both data driven and relationship driven: proactively based on insights and patterns, and reactively in sharp customer dialogues Drive retention conversations that actually make a difference – with the right offer, tone and timing Follow up, analyze and maximize every opportunity in CRM, always with KPIs and business results in focus Be the customer’s voice within the organization and deliver sharp insights on what works, what doesn’t and what we need to improve Work closely with Customer Care, Sales, Marketing and Service to create a seamless premium experience that makes customers stay, grow and recommend us We believe that you: Communicate professionally with both customers and colleagues in Finnish as well as English. If you also speak Swedish that is a great bonus! Thrive on the phone and love interacting with customers – for you, every conversation is an opportunity to influence the business and create value Have experience from sales, retention, account management or customer service – preferably with a focus on reducing churn and building customer loyalty Are sharp and analytical, read between the lines and turn dialogue insights into concrete solutions Take full ownership – you drive every case, save agreements and make sure nothing is left unanswered Understand the value of long-term relationships and always work with sustainable, business minded solutions – not short term quick fixes Are data driven, system savvy and structured, but thrive in a fast paced environment with results as your benchmark Are more than an administrator – you want to understand the customer, create results and win back relationships 👯 Your team You will be part of our Nordic retention team, with four colleagues in Norway and Finland. The team is growing, and we work hard to strengthen our capacity and presence across the Nordics. Retention is part of the Marketing department, and you report directly to our Retention Manager. Things happen here: decisions are made and initiatives are rewarded. At the same time, there is room to do things right: understand the customer, analyze needs and build solutions that last. 📍Location This role is based at our Nordic headquarters in Sollentuna, Stockholm. We recruit on an ongoing basis and will contact you within a couple of weeks after your application. This recruitment process is conducted in English, or Swedish if you prefer! Please submit your application and CV in English, and be prepared for interviews in English throughout the process. If you have questions about the role or the recruitment process, you are welcome to contact amanda.westerberg@culligan.se. Due to GDPR, we do not accept applications via email. We look forward to your application!
Werkstudent (d/w/m) Product Information Experience (PIM/MAM) (IT-Organisator/in)
Ottobock SE & Co. KGaA
Germany, Duderstadt, Niedersachsen
Ottobock SE & Co. KGaA Ziel der Stelle Als Werkstudentin unterstützt Du unser Team im Bereich Product Information Experience (PIM/MAM) und lernst Schritt für Schritt, wie digitale Produktinformationen und Medien in unseren Systemen aufgebaut, gepflegt und technisch weiterentwickelt werden. Du arbeitest eng mit Marketing, eCommerce, Sortimentsmanagement und IT zusammen und bekommst Einblicke in moderne Tools wie Pimcore. Mit der Zeit kannst Du Verantwortung für eigene Themen übernehmen - und Dich in Richtung zukünftiger PIM/MAM System Owner entwickeln. Aufgaben Unterstützung im technischen & operativen Systemmanagement - Einarbeitung in unser Pimcore-basiertes PIM/MAM-System - Pflege von Produktinformationen und Mediendateien - Prüfung der Datenqualität (Vollständigkeit, Korrektheit, Struktur) - Unterstützung bei kleineren Systemkonfigurationen oder Einstellungen Anforderungen verstehen & dokumentieren - Unterstützung bei der Aufnahme von Anforderungen anderer Teams - Strukturieren und Dokumentieren von Workflows - Mitarbeit bei der Vorbereitung kleiner System-Updates Mitarbeit an Integrationen & Prozessen - Verständnis entwickeln, wie PIM/MAM mit eCommerce, Sortiment & Content Delivery zusammenhängt - Unterstützung bei Datenabgleichen oder kleinen Integrationsaufgaben - Testing bei neuen Releases (User Acceptance Tests) Projektmitarbeit - Unterstützung in PIM/MAM-Projekten (neue Produktlinien, neue Workflows, Optimierungen) - Erstellung von Präsentationen, User-Guides oder Checklisten - Eigenständige Übernahme kleiner Arbeitspakete Kommunikation & Koordination - Austausch mit Marketing, eCommerce, Produktmanagement und IT - Klären kleiner Rückfragen zu Daten oder Medien - Unterstützung im Support (z. B. Fehler prüfen, Rückmeldungen weiterleiten) - Eingeschriebener Studentin (Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL, Medien-/Informationsmanagement, Data Science o. Ä.) - Interesse an Produktdaten, digitalen Assets und Systemprozessen - Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise - Freude an technischen Themen und Datenlogik - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Wünschenswerterweise erste Erfahrung mit PIM-, MAM- oder CMS-Systemen (z. B. Pimcore) - Grundkenntnisse in Datenstrukturen (CSV, JSON, XML) - Basiswissen im Projektmanagement - Idealerweise Verständnis für Marketing-/eCommerce-Prozesse - Lernbereitschaft und Neugier sowie Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke - Variable Zeitgestaltung angepasst an Dein Studium sowie mobiles Arbeiten in Abstimmung mit Deiner Führungskraft - Umfangreiche Einarbeitung und Lernmöglichkeiten im Bereich PIM/MAM - Einblick in ein modernes, internationales Arbeitsumfeld - Direkte Zusammenarbeit mit Marketing, eCom, IT & Produktmanagement - Arbeit mit Systemen, die direkte Auswirkungen auf Website, eShop, Kampagnen & Kataloge haben - Höchste Flexibilität und Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln - Attraktive Werkstudentenvergütung und 24 Tage Urlaub im Jahr - Individuelle Personalentwicklung durch die Ottobock Academy - Corporate Benefits und Vergünstigungen bei lokalen Unternehmen sowie zusätzliche Leistungen, Bewegte Pause, Betriebssport und viele weitere Vorteile
Web Analytics & Tracking Specialist (m/w/d) (Data Scientist)
S-Communication Services GmbH
Germany, Berlin
Web Analytics & Tracking Specialist (m/w/d) - S-Communication Services GmbH sucht Business Spezialisten! Gehaltsspanne 51000 - 76000 EUR pro Jahr. Verwendete Technologien:JavaScript, Marketing, TypeScript. Anforderungen und Ihr Profil: - Nach deinem Informatikstudium (oder einer vergleichbaren Qualifikation) mindestens drei Jahre in einer ähnlichen Rolle im Bereich Webtracking, Webanalyse, Digital Analytics oder Marketing Technology tätig gewesen - Vertraut mit Webentwicklung (JavaScript, idealerweise TypeScript) und verstehst die technischen Grundlagen moderner Websites - Sicher im Umgang mit der Google Marketing Platform, insbesondere Google Tag Manager und Google Analytics; idealerweise bringst Du auch Erfahrungen mit Google Ads oder anderen Tracking- und Kampagnentools mit - Erfahren in agiler Softwareentwicklung (z. B. Scrum) und arbeitest strukturiert in cross-funktionalen Teams - Souverän in der Konzeption und Umsetzung datenschutzkonformer Tracking-Lösungen - Ein geschätzter Ansprechpartner für analytische Fragestellungen und bringst eine hohe Affinität für datenbasierte Entscheidungsfindung mit - Kommunikativ stark, beratungssicher und in der Lage, technische Anforderungen verständlich aufzubereiten - Neugierig, lernbereit und immer bereit, Dich schnell in neue Technologien, Tools und Trackingansätze einzuarbeiten. Ihre Verantwortlichkeiten: - Trackingstrategien zur Messung und Optimierung der Marketing- und Kommunikationsaktivitäten für Sparkassen und Verbundpartner gemeinsam mit Stakeholdern entwickeln und umsetzen - Deine Ideen bei der Gestaltung und Weiterentwicklung einer zukunftsfähigen Webanalyse- und Trackingplattform einbringen und passende Empfehlungen formulieren - Neue Webtracking-Technologien evaluieren, testen und pilotieren, um deren Einsatzpotenziale für zentrale Portale und Kampagnen zu bewerten - In enger Zusammenarbeit mit den Webentwicklungsteams die Weiterentwicklung einer standardisierten Tracking-Library für die zentralen Webportale der SFG vorantreiben - Webtracking und Tag-Management (Client- und Server-seitig) konfigurieren, implementieren und kontinuierlich verbessern - Unsere Consent-Management-Plattform konfigurieren und den Consent-Banner gemäß rechtlichen Vorgaben und Anforderungen der Auftraggeber gestalten - Auftraggeber und Stakeholder kompetent beraten und als zentrale:r Ansprechpartner:in für alle Themen rund um Tracking, Webanalyse und Datenqualität fungieren. Kategorie: Business Adresse: Friedrichstrasse 50, Berlin, Germany. Gehalt: 51000 - 76000 EUR pro Jahr. S-Communication Services GmbH - Über uns: Wir sind ein etabliertes Unternehmen, das gleichzeitig kreativer Hotspot ist und Start-up-Feeling lebt. Die Relevanz unserer Arbeit ist sehr groß, denn unsere Produkte stehen über 50 Millionen Sparkassenkund:innen zur Verfügung. Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz an einem unserer Standorte, attraktive Möglichkeiten für mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung in Vollzeit (39 Stunden) oder Teilzeit, sowie eine attraktive Vergütung inklusive VWL/Altersvorsorge und diversen Mitarbeiterkonditionen. Zudem gibt es einen Zuschuss zum Jobticket, 30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage (24.12. und 31.12.), vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine inspirierende Arbeitsatmosphäre mit einem lockeren Dresscode und netten Kolleg:innen. Bei uns findest du einen vertrauensvollen Umgang in einem herzlichen Team mit flachen Hierarchien. zuletzt aktualisiert 3 Woche von 2026
**chef de partie für Gourmet Restaurant**
HOGA NOTRUF - M. Monaco - Personal & Marketing
Switzerland, Buchs SG
Für unseren Auftraggeber ein exklusives Restaurant suchen wir einen ** chef de partie ** mit fundierten Fachkenntnissen und mehrjähriger Erfahrung in der gehobenen Gastronomie. Wenn Sie eine engagierte Persönlichkeit mit hohem Qualitätsbewusstsein sind, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Es erwartet Sie ein toller Betrieb. **Einsatz:** Festanstellung **Ihre Tätigkeit:** - Mise en place Arbeiten - Führen des Küchenpostens - allgemeine Küchenarbeiten **Sie bringen mit:** - abgeschlossene Kochlehre - mehrjährige Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie - hohe Dienstleistungsbereitschaft - Teamfähigkeit - gute Deutschkenntnisse Es erwartet Sie ein tolles Unternehmen mit attraktiven Anstellungsbedingungen. Kontakt: HOGA NOTRUF Personal & Marketing Frau Monika Monaco Tel. 076 414 01 44 info@hoganotruf.ch
Field Sales Representative
HIREWISE LIMITED
Ireland, TRINITY 4 St Stephen's Grn Dublin 2 D02 PD25
In order to work in Ireland a non-EEA National, unless they are exempted, must hold a valid employment permit. Please review the Eligibility and requirements for an employment permit if you are unsure of your eligibility to apply for this vacancy.
Job description: Join Trinity Marketing, one of Ireland’s fastest-growing field sales teams. We work with leading national charities and run face-to-face sales campaigns across Dublin. What You Will Do: Engage with customers door-to-door and at events Present well-known charity brands Deliver confident face-to-face sales pitches Hit daily/weekly sales targets Work closely with your team and attend coaching sessions What We Offer: Base salary of €600/week (first 4 weeks) Base salary of €700/week once training is completed Uncapped commission + bonuses Fuel/Public transport allowance: €60/week OTE: €45,000–€50,000+ per year 28 days paid holidays Paid training + career progression What We’re Looking For: Previous experience in customer facing roles Confident, outgoing communicators Sales-driven, motivated, resilient Comfortable working outdoors and meeting new people Eligible to work in Ireland
Field Sales Representative
HIREWISE LIMITED
Ireland, Unit 25, South Bank Crosse's Green Cork Co. Cork T12 KN6F
In order to work in Ireland a non-EEA National, unless they are exempted, must hold a valid employment permit. Please review the Eligibility and requirements for an employment permit if you are unsure of your eligibility to apply for this vacancy.
Job description: Join Trinity Marketing, one of Ireland’s fastest-growing field sales teams. We work with leading national charities and run face-to-face sales campaigns across Cork. What You’ll Do Engage with customers door-to-door and at events Present well-known charity brands Deliver confident face-to-face sales pitches Hit daily/weekly sales targets Work closely with your team and attend coaching sessions What We Offer Base salary of €600/week (first 4 weeks) Base salary of €700/week once training is completed Uncapped commission + bonuses Fuel/Public transport allowance: €60/week OTE: €45,000–€50,000+ per year 28 days of paid holidays Paid training + career progression What We’re Looking For Previous experience in customer facing roles Confident, outgoing communicators Sales-driven, motivated, resilient Comfortable working outdoors & meeting new people Eligible to work in Ireland
Vertriebsleiter - Metallverarbeitung (m/w/d) (IT-Vertriebsbeauftragte/r)
Hays AG
Germany, Stuttgart
- Ein traditionsreiches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung im Maschinenbau, spezialisiert auf innovative Lösungen für die Blechbearbeitung und höchste Präzision - Ein international agierender Anbieter von Hightech-Maschinen und Softwarelösungen für Branchen wie Luftfahrt, Fahrzeugbau und Architektur - Ein Arbeitsumfeld, das durch hohe Fertigungstiefe, Innovationskraft und nachhaltige Entwicklungsmöglichkeiten geprägt ist Ihre Vorteile: - Hohe Vielfalt und abwechslungsreiche Tätigkeit im internationalen Umfeld - Großer Gestaltungsspielraum und Mitwirkung am Innovationsprogramm - Dienstwagen zur Privatnutzung - E-Bike Leasing, Zuschuss zum Fitnessstudio, Vesperwagen und Mitarbeiterkantine - Entwicklung und Produktion: Made in Germany Ihre Aufgaben: - Gesamtverantwortung für den kaufmännischen Vertrieb von 7 Mitarbeitern in Außendienst, Innendienst und Marketing - Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung - Führung und Weiterentwicklung des Vertriebsteams (fachlich und disziplinarisch) sowie Betreuung und Ausbau von Vertriebspartnern - Strategische und operative Steuerung von Vertriebsaktivitäten, inkl. Planung, Forecasting und Optimierung der Prozesse - Mitwirkung an Schlüsselprojekten und internationalen Märkten, inklusive Vertragsprüfung und -erstellung - Koordination mit internen Schnittstellen wie technischer Vertrieb, Entwicklung, Produktion und Finanzen - Verantwortung für Marketingmaßnahmen und Messeauftritte sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten - Optimierung der Vertriebsstruktur und Sicherstellung der Umsatz- und Ergebnisziele Ihre Qualifikationen: - Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Berufserfahrung im technischen Vertrieb - Fundierte Erfahrung in der Leitung eines Vertriebsteams im Bereich metallverarbeitender Maschinen - Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und pragmatische Arbeitsweise - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse - Internationale Reisebereitschaft - Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken sowie Freude am Aufbau eines relevanten Netzwerks Über Hays: Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten - völlig kostenfrei.
Assistenz der Direktion (m/w/d) (Kaufmann/-frau - Tourismus und Freizeit)
Hotel Fährhaus Bad Bevensen GmbH
Germany, Bad Bevensen
Als Assistenz der Direktion (m/w/d) sind Sie in einer vielseitigen Funktion tätig, die sowohl administrative Aufgaben als auch aktive Mitarbeit im operativen Geschäft umfasst. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen: - Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft: Unterstützung in verschiedenen Abteilungen, wie Rezeption, Buchhaltung oder Housekeeping, um die Abläufe reibungslos zu gewährleisten. - Qualitäts- und Beschwerdemanagement: Sicherstellung unserer hohen Qualitätsstandards und direkte Kommunikation mit Gästen, um deren Anliegen und Wünsche zu erfüllen. - Einsatzplanung und Personalbetreuung: Mitarbeit bei der Einsatzplanung der Kollegen, um das Team bestmöglich auf die Anforderungen des täglichen Betriebs vorzubereiten. - Unterstützung bei Marketing- und Sales-Aktivitäten: Mithilfe bei der Umsetzung von Marketingmaßnahmen und Verkaufsaktionen sowie aktive Beteiligung an der Organisation von Veranstaltungen und Events. Ihr Profil: - Mehrjährige Berufserfahrung im Tourismus, Schwerpunkt Ferienhotelerie. - Fundierte Kenntnisse im Online-Marketing, insbesondere im Bereich Social Media, SEO und SEA. - Kreativität, Organisationstalent und ein ausgeprägtes Gespür für Markt- und Kundenbedürfnisse. - Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und eine hohe Kundenorientierung. - Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude daran, neue Projekte aktiv mitzugestalten. Unseren Mitarbeitern bieten wir: - Eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einem neuen Objekt in der Lüneburger Heide. - Mitarbeit von Beginn an, inklusive der Möglichkeit, eigene Ideen in die Eröffnungsphase einzubringen und umzusetzen. - Ein motiviertes Team und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur. - Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Mitarbeiterbenefits. - Die Möglichkeit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln, z.B. durch interne und externe Weiterbildungsangebote. Wenn Sie eine zentrale Rolle in der Ebel Gruppe übernehmen möchten und bereit sind, aktiv in unseren Häusern in Bad Bevensen mitzuarbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ebel Gruppe – Ihre Chance, in einem starken Team durchzustarten! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gästebetreuung, Organisation
Mediengestalter Digital und Print (m/w/d) Fachrichtung Projektmanagement (Mediengestalter/in - Digital-/Printmedien - Mediendesign)
Systemair GmbH
Germany, Boxberg, Baden
Weitere Berufsbezeichnung: Mediengestalter Stellenbeschreibung: Frischer Wind durch innovative Lüftungstechnik – willkommen bei Systemair! Seit 1974 in Schweden und über 30 Jahre in Deutschland überzeugen wir durch Erfahrung und Innovationsgeist. Einfach, zuverlässig und hochwertig: Mit diesen Grundwerten entwickeln, produzieren und vertreiben wir unsere Qualitätslüftungsprodukte. Im badischen Boxberg bietet unser lockeres Betriebsklima großen Freiraum für die Ideen von mehr als 500 kühlen Köpfen. Sind Sie bereit, unsere Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben? Dann verstärken Sie unser sympathisches Team als Mediengestalter Digital und Print (m/w/d) Fachrichtung Projektmanagement Hier kommen Ihre Stärken zur Geltung • Entwicklung und Gestaltung von Print- und Digitalmedien (z. B. Broschüren, Anzeigen, Werbemitteln und Social Media) • Organisatorische Koordination im Bereich Marketing • Erstellung visueller Konzepte für Kampagnen und Produktlaunches • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen, u. a. Produktmanagement und Vertrieb • Sicherstellung der Einhaltung des Corporate Designs • Projektplanung inkl. Zeit- und Budgetkontrolle • Analyse und Optimierung bestehender Marketingmaßnahmen Das haben Sie bereits bewegt • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Grafikdesign, Kommunikationsdesign oder vergleichbar • Mehrjährige Erfahrung im Marketing oder in der kreativen Projektbetreuung • Sicherer Umgang mit der Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop und Illustrator) • Hohes Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise • Kreativität, Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit • Erfahrung im Messebereich von Vorteil Systemair – Ihr Arbeitgeber mit Wohlfühlklima Hej und ein herzliches Välkommen! Freuen Sie sich auf unsere unkomplizierte und positive Atmosphäre! Was uns vereint? Wir wollen mit den besten Lösungen die Welt der Lüftungstechnik mitgestalten – in einem innovativen Unternehmen mit starker Zukunft. Weil wir wissen, wie wichtig ein gutes Klima ist, hier ein kleiner Auszug aus dem, was wir Ihnen bieten: Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz Du-Kultur Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Gleitzeitmodell Betriebliches Gesundheitsmanagement

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