Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Avec plus d'un million de sièges équipant les flottes des plus grandes compagnies aériennes, Safran Seats est l'un des leaders mondiaux des sièges pour passagers, équipages d'avions et hélicoptères grâce à des solutions innovantes et à forte valeur ajoutée. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionSAFRAN SEATS recherche pour son site de Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (à 30 min de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'autoroute A16), un-e Ingénieur-e Procédés Peinture et Film décor. Sous la responsabilité du Responsable Ingénierie procédé, votre mission est de piloter nos projets de développement produits/process, nos roadmap internes ainsi que sur le support à l'atelier et nos fournisseurs. Vous intégrez un département dont l'expertise et les travaux se déploient autour de 5 axes principaux : - La R&D Process et l'innovation technique - Le développement produit et la qualification produit/process associé - Le pilotage de projets industriels locaux/internationaux - La montée en maturité de nos procédés de fabrication, le support à la production/fournisseur - La digitalisation de nos outils et processus Vos principales missions seront les suivantes : 1- Développement Process & Montée en maturité des procédés - Rechercher et évaluer de nouveaux procédés et moyens industriels, avec étude de faisabilité technique, montée en maturité, étude de rentabilité - Cartographier les process (et caractéristiques produit/process associés) sur son périmètre afin d'être en mesure de standardiser les procédés et conserver une cohérence industrielle - Construire et piloter la roadmap métier moyen/long terme sur son périmètre afin de mesurer le niveau de maturité des procédés existants - Participer avec la R&T à la validation des briques technologiques - Définir les protocoles/plans de validation nécessaires à la qualification des procédé/stratégies de tests - Qualifier les procédés ou moyens de production et mettre en oeuvre la documentation nécessaire à la sécurisation de la production 2- Performance et stratégie Industrielle - Contribuer à la mise en place d'un système de pilotage permettant de s'assurer des conditions optimales pour la production sur l'horizon du PMT (charge capa moyen, outillage, transfo atelier...) - Identifier et proposer le plan d'investissement nécessaire à son pôle sur les années à venir pour optimiser les coûts, réduire les lead time et temps main d'oeuvre, améliorer la qualité, optimiser l'HSE... ainsi que le ROI associé - Piloter la mise en place ces nouveaux investissements/moyens industriels (FAT/SAT) et garantir l'adéquation moyen VS besoin - Mettre en place les routines d'analyse des dérives procédés et actions associées 3- Développement Produit - Supporter la mise en oeuvre des industrialisations nouveaux produits - Etablir et valider les documents de fabrication et en contrôler la conformité d'application - Estimer et mesurer le temps main d'oeuvre - Participer à la consolidation des FAI/DVI/PPAP - Etudier le capacitaire pour le dimensionnement des postes de production - Assurer le suivi des prototypes et consolider les retex et améliorations design/process à mener

Hej passionerad Maker! Jag heter Johan Persbeck och är platschef på Cybercom. För mig har det alltid varit viktigt att kunna göra verklig skillnad för våra kunder, vi drivs av värderingar som bygger på orden Trust som i transparent och att vara uppriktig mot varandra och våra kunder, Passion i att vi älskar det vi gör som också får våra kunder att bli extremt nöjda och Innovation i att vi tänker utanför boxen, vågar utmana oss själva och ligga i teknikens framkant. Jag är extremt stolt över alla våra 25 konsulter, du har kanske träffat några av oss där du är idag och kanske undrat vad som gör en Cybercomkonsult? En Cybercomkonsult är en prestigelös lagspelare med ett genuint intresse för kompetensutveckling, en vilja att hela tiden bli bättre. För mig handlar detta inte bara om teknik – vårt syfte är inte att bara rapporter, vårt syfte är att hjälpa våra kunder att lösa deras affärsutmaningar och hitta nya förbättrade och hållbara sätt att lösa saker på. Det gör vi genom att vara på topp i teknisk kompetens och leva efter våra värderingar. Vi kallar oss Makers of Tomorrow. En Maker som löser framtidens utmaningar med framtidens tekniker. Vill du jobba i en miljö där du får möjlighet att växla upp i en konsultroll och vara en aktiv del av en mer hållbar framtid för våra kunder genom digitalisering och ny teknik? Det vi lovar dig är att du får utrymme att växa, vi investerar i dig för att du ska bli bättre. Fråga oss om CyberTime exempelvis – vad innebär det? Vi lovar dig också att få varierade arbetsuppgifter, en lyhörd ledning och framför allt chansen att ha bland de allra vassaste konsulterna i Karlskrona som kollegor. Ta kontakt med någon av oss och bli en Maker – välkommen med din ansökan.

Unser Mandant ist eine im Immobilienbereich tätige Gesellschaft mit Fokus auf das kaufmännische und technische Management von Büro- und Gewerbeimmobilien. Im Mittelpunkt stehen die professionelle Betreuung von Bestandsobjekten sowie die wirtschaftliche und bauliche Weiterentwicklung der Liegenschaften. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Verlässlichkeit, klaren Verantwortlichkeiten und einer strukturierten Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern. Für ein projektbezogenes Mandat übernimmt unser Mandant die Steuerung komplexer Revitalisierungs- und Ausbauvorhaben. Vor diesem Hintergrund wird ein erfahrener Spezialist als Interim Techn. Asset Manager/ Projektleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) am Standort Berlin eingesetzt. Das Aufgabengebiet Unterstützung der Technischen Leitung bei strategischen, organisatorischen und technischen Aufgaben im Immobilienmanagement Aufbereitung und Analyse technischer und wirtschaftlicher Kennzahlen für Berichtswesen, Budget- und Dienstleistersteuerung Mitwirkung an der Entwicklung und Aktualisierung von Standards, Leistungsbeschreibungen, Kennzahlen und Nachhaltigkeitskriterien Durchführung regelmäßiger Qualitäts- und Vertragsaudits sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen im technischen Property Management Analyse und Bewertung von Leistungsbeschreibungen, Berichten, Prüfnachweisen und Verträgen unter Berücksichtigung relevanter Vorgaben Nutzung digitaler, Business-Intelligence- oder KI-gestützter Anwendungen zur Datenauswertung und Unterstützung der Qualitätssicherung Eigenständige Übernahme ausgewählter Projekte und Sonderaufgaben zur Weiterentwicklung des Immobilienportfolios Das Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium, beispielsweise im Bereich Facility Management, Immobilienmanagement, Gebäudetechnik oder mit vergleichbarer immobilienwirtschaftlicher Qualifikation Berufserfahrung im Facility Management, im technischen Property Management oder in einem vergleichbaren Umfeld der Immobilienwirtschaft Sicherer Umgang mit MS Office und Interesse an digitalen Anwendungen, idealerweise mit Kenntnissen in Computer Aided Facility Management oder Business-Intelligence-Systemen Ausgeprägtes Verständnis für Kennzahlen und Datenstrukturen sowie eine analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister und in der Prüfung vertraglich vereinbarter Leistungen und Qualitäten Kommunikationsstärke, Teamorientierung und ein hohes Qualitätsbewusstsein im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern Souveränes, verbindliches Auftreten sowie strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise im technischen Immobilienmanagement Das Angebot Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 38h / Woche und 33 Tagen Urlaub Tarifvertrag mit Vergütung in Höhe von 61.000–64.500 EUR pro Jahr, inkl. 13. Gehalt und Urlaubsgeld Arbeitsplatz in modern ausgestatteten Büroräumen in zentraler Lage in Berlin nahe der S-Bahn Friedrichstraße Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Technischen Leitung und kurzen Entscheidungswegen Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem stabilen und zukunftsorientierten Umfeld mit modernen Arbeitsweisen Wertschätzende Unternehmenskultur mit Angeboten zur regelmäßigen fachlichen Weiterbildung, einschließlich umfangreicher Qualifizierungsprogramme Vertrauensbasierte Arbeitszeitregelung sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten und moderne IT-Ausstattung Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Tobias Brunner unter +4930577005167 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! * Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m⁠/⁠w⁠/⁠d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Lesen Sie hier unsere aktuelle Datenschutzerklärung.

Stellenbeschreibung: Die Stadtwerke Oranienburg GmbH gehören zur kommunalen Gesellschaft LE.O Gruppe GmbH. Diese bildet als Holding das Dach für vier städtische Unternehmen im Eigentum der Stadt Oranienburg. Die Stadtwerke sind hierbei das führende Versorgungsunternehmen in der Region Oberhavel mit rund 120 Mitarbeitenden. Im Fokus stehen wegweisende Großprojekte wie der Neubau des eigenen Umspannwerks, die Ertüchtigung des Mittelspannungsnetzes auf 20 kV sowie die technische Umsetzung der kommunalen Wärmeplanung. Diese Maßnahmen bringen die Stadtwerke Oranienburg in eine umfassende Umstrukturierungsphase. Deshalb suchen wir eine souveräne Persönlichkeit für die Rolle Technische Leitung Netze (m/w/d) Führungsrolle im Transformationsprozess Was gibt es zu tun? – die Aufgabe: Sicherstellung der Versorgungssicherheit und Resilienz für Netz & Erzeugung Prozessoptimierung sowie Begleitung der Neuorganisation inkl. Einführung des Assetmanagements Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden, inkl. Personalauswahl und Ressourcenplanung Bereitschaft zur Übernahme einer technischen Führungskraft (z.B. S1000 oder G1000; ggfls. Stellvertretung in W1000/M1000) Ansprechpartner:in für Netzwirtschaft, Investitionen, Anreizregulierung und Arbeitssicherheit Budgetverantwortung und Controlling, insbesondere Investitionsplanung / Plantreue Aufbau, Weiterentwicklung und Betrieb relevanter Managementsysteme (z. B. ISMS, EnMS, TSM) Strategische Steuerung von Betrieb, Instandhaltung und Erneuerung der technischen Assets Erstellung von Wirtschafts-, Investitions- und Mittelfristplanungen Entwicklung von Investitionsstrategien inkl. Abstimmung mit Flächen- und Bauleitplanung Strategische Weiterentwicklung der Wärmewende (technisch & wirtschaftlich) Koordination netzrelevanter Prozesse mit angrenzenden Bereichen (HAW, Zählerwesen, EDM) Repräsentation des Unternehmens in technischen und strategischen Fragestellungen Was bringen Sie mit: Sie lesen heraus, dass wir eine Führungspersönlichkeit mit fundierter Erfahrung im Umfeld technischer Infrastruktur – idealerweise im Netzbetrieb oder in der Energieversorgung suchen. Sie wissen, Organisationen zu führen und aktiv weiterzuentwickeln. Komplexe Investitions- sowie Infrastrukturprogramme warten auf Sie. Investitionsplanung, Budgetverantwortung und Kostencontrolling sind für Sie deshalb gelebte Praxis. Digitalisierung ist für Sie kein Fremdwort. Es erwarten Sie Themen wie Netzplanung, Assetmanagement und regulatorische Rahmenbedingungen – also, Energiewirtschaft pur. Es braucht eine klare Affinität zur Sparte Strom. Eine gute Grundlage für die umfassende Aufgabe bietet Ihnen Ihr abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Basis (Techniker/Meister + relevante Erfahrung). Strategisch, unternehmerisch und überzeugend – würden Sie sich so beschreiben? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme! Die Top-6-Benefits: Sicherheit & Stabilität: Zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem modernen kommunalen Versorger AT-Vertrag plus Dienstwagen Flexible Arbeitszeitmodelle – Work-Life-Balance, die funktioniert! ZVK betriebliche Altersvorsorge 31 Urlaubstage + 24.12. und 31.12. Entwicklung mit Substanz: Strukturierte Einarbeitung "on the job", gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und echter Gestaltungsspielraum in der Führungsrolle. Kontakt: Ein Dossier liegt für Sie bereit: Bitte anfordern unter apply@keppler-personalberatung.de oder rufen Sie uns an! Claudia Keppler steht Ihnen für erste Fragen unter Telefon (0177) 2764873 zur Verfügung. Im ersten Schritt genügt uns Ihr Link zu Xing oder LinkedIn. Mehr zu unserer Datenschutzrichtlinie finden Sie auf unserer Homepage: www.keppler-personalberatung.de .

Für unsere Zentraldisposition in Düsseldorf suchen wir ab sofort einen Gebrauchtwagendisponentin (m/w/d) Mit 33 Betrieben an Rhein und Ruhr ist die Unternehmensgruppe Gottfried Schultz der größte private Vertragspartner für die Marken des Volkswagen-Konzerns in Deutschland. Das Unternehmen beschäftigt rund 2.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Düsseldorf, Neuss, Dormagen, Grevenbroich, Hagen, Leverkusen, Solingen, Erkrath, Mettmann, Velbert, Wuppertal, Mülheim, Duisburg und Essen.    Mit 100 Jahren Erfahrung im Automobilhandel werden dem Kunden die beste Wahl und ein herausragendes Preis-/Leistungsverhältnis bei Kauf und Service für Neu-, Werks- und Gebrauchtwagen geboten. Mit über 6.000 Neu- und Gebrauchtwagen der Marken Volkswagen, Audi, SKODA, SEAT, CUPRA, Bentley, Porsche und Bugatti steht ständig eine große Auswahl sofort lieferbarer Fahrzeuge zur Verfügung. Das sind Ihre Aufgaben: Sie sorgen für ein reibungsloses Fahrzeugmanagement und kümmern sich dabei und die vielfältigen Aufgaben innerhalb der Zentraldisposition, dazu gehören: Termingerechte Bearbeitung von Gebrauchtwagenbestellungen gestützt durch digitales Prozessmanagement Bearbeitung von Fahrzeugeinkäufen und die Bestandsaufnahme im Dealer-Management-System Zusammenstellung elektronischer Fahrzeugakten und Überprüfung auf Vollständigkeit Beantragung sowie Kontrolle von Prämien Erstellung von Auftragsbestätigungen und Rechnungen Berechnung der Verkäuferprovisionen Enge Zusammenarbeit mit dem Verkauf, um diesen professionell und effizient zu unterstützen Kontinuierliche Identifikation von Prozessverbesserungen, um die Effizienz und Arbeitsqualität der Zentraldisposition zu steigern Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Automobilhandel oder in einer verwandten Funktion von Vorteil Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und ggf. spezifischer Software für die Fahrzeugdisposition (Vaudis, Easy-Car-Sales) Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu verwalten Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, um effektiv mit den verantwortlichen im Betrieb und Herstellern zu interagieren Bereitschaft, sich in einem dynamischen Umfeld zu engagieren und die Kundenbedürfnisse in den Vordergrund zu stellen Das erwartet Sie: Mehrfach ausgezeichnete Arbeitsplatzkultur, u.a. kununu Top Company Exzellentes Onboarding Sicherer Arbeitsplatz in einer dynamischen Unternehmensgruppe Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten  Leistungsgerechte Vergütung und bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Moderner Arbeitsplatz und Homeoffice Hochmotivierte und sympathische Kolleginnen & Kollegen Corporate Benefits und attraktive Leasingangebote für Mitarbeitende

Mit rund 45.000 Studierenden ist die FOM eine der größten Hochschulen Europas. Sie ist eine Initiative der gemeinnützigen Stiftung für internationale Bildung und Wissenschaft mit Sitz in Essen. Die FOM bietet Abiturienten, Berufstätigen und internationalen Studierenden die Möglichkeit, berufsbegleitend oder in Vollzeit zu studieren. Das Angebot umfasst über 50 praxisorientierte Studiengänge aus den Hochschulbereichen Wirtschaft & Management, Wirtschaft & Psychologie, Wirtschaft & Recht, Gesundheit & Soziales, IT Management sowie Ingenieurwesen. Alle Bachelor- und Master-Abschlüsse der FOM sind sowohl staatlich als auch international anerkannt. Studiert wird an der FOM entweder im Campus-Studium+ an über 30 Hochschulzentren oder online im Digitalen Live-Studium in virtueller Präsenz – live gesendet aus den Hightech-TV-Studios der FOM Hochschule Für unsere Zentrale in Essen (NRW) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Video Producer (m/w/d) – Digitale Veranstaltungs- und Qualifikationsformate Was Sie bei uns erwartet... - Konzeption, Planung und Umsetzung von Videoinhalten für virtuelle Veranstaltungs- und Qualifikationsformate - Entwicklung zielgruppengerechter Videokonzepte mit sicherem Gespür für Storytelling und Dramaturgie - Eigenständige Durchführung von Videoproduktionen inklusive Kamera, Licht und Ton - Postproduktion von Videoformaten mit Schwerpunkt auf Schnitt, Grafik und einfachen Animationen - Sicherstellung gleichbleibender Qualitätsstandards über alle Videoformate hinweg - Aufbereitung und Distribution der Inhalte für verschiedene Ausspielkanäle und Plattformen - Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Lehrenden und weiteren internen Stakeholdern - Weiterentwicklung bestehender Videoformate sowie Optimierung von Produktions- und Workflowprozessen im Hochschulkontext Was wir uns von Ihnen wünschen... - Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Medien, Film, Kommunikation oder eine gleichwertige Qualifikation - Mehrjährige praktische Erfahrung in der Videoproduktion, idealerweise im Corporate-, Bildungs- oder Agenturumfeld - Ausgeprägtes Auge fürs Detail und ein hoher gestalterischer Qualitätsanspruch - Sicheres Verständnis für Bildgestaltung, Dramaturgie, Tonqualität und visuelle Konsistenz - Sehr gute Kenntnisse in gängiger Video-, Grafik- und Audioproduktionssoftware, insbesondere Adobe Premiere Pro, DaVinci Resolve, After Effects, Illustrator und Photoshop - Grundkenntnisse im Motion Design oder in der Arbeit mit template-basierter Animationen - Erfahrung im Einsatz von KI-Tools bei der Konzeption und Produktion von Videoformaten - Erfahrung mit vMix oder vergleichbarer Software für Live- und hybride Videoformate ist wünschenswert - Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise - Erfahrung in der Arbeit mit redaktionellen Vorgaben und Corporate-Design-Richtlinien - Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Optional, aber gern gesehen - Erfahrung mit Live- oder hybriden Veranstaltungsformaten - Kenntnisse im Umgang mit 3D-Software wie Cinema 4D oder Blender zur Erstellung einfacher 3D-Elemente - Verständnis für barrierearme oder barrierefreie Videoinhalte Ein toller Job - und vieles mehr... - Es erwartet Sie eine 4-Tage Woche mit 36 Arbeitsstunden - Eine inhaltlich herausfordernde Aufgabe im anspruchsvollen Umfeld der Weiterbildung bei einer der größten privaten Hochschulen Deutschlands - Unternehmensweite Einarbeitungstage, um das eigene Tätigkeitsfeld und die übrigen Bereiche der Hochschule kennenzulernen; verbunden mit der Möglichkeit, sich sein internes Netzwerk aufzubauen - Attraktive Urlaubsregelung - Flexible, individuell anpassbare Arbeitszeiten - Monatlicher Tankgutschein oder Zuschuss zum Deutschlandticket & Jobrad - Möglichkeit eines berufsbegleitenden Studiums an der FOM sowie zahlreiche Seminarangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung - Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung - Mitarbeiterrabatte & kostenfreie Getränke Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Die Welt der FOM ist jedoch von großer Wertschätzung der Vielfalt unter den Studierenden, Lehrenden und Mitarbeitenden geprägt und befürwortet alle Bewerbungen. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen – gerne als Gesamtdatei im PDF-Format – inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Einstellungstermins senden Sie bitte über das FOM Online-Bewerbungstool. FOM Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige Gesellschaft mbH Herr Selmo Tavares Silva Leimkugelstr. 6 45141 Essen

Bei uns steht die Zukunft im Fokus! Die intelligenten Sensoren und embedded Motor-Controller von TDK-Micronas für Automobil- und Industrieelektronik setzen weltweit immer wieder neue Maßstäbe. Unsere Heimat ist Freiburg im Breisgau, wo ein dynamisches Team von rund 1.000 Mitarbeitern auf Sie wartet. Unsere Werte Visionen, Mut und Vertrauen vereinen uns und lassen uns zusammen in eine nachhaltige und sichere Zukunft gehen. Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere auf die Überholspur zu bringen und gemeinsam mit uns die Mobilität der Zukunft zu gestalten, dann sind Sie bei TDK-Micronas genau richtig. Werden Sie Teil unseres inspirierenden Teams als Mechatroniker / Elektroniker für Instandhaltung (m/w/d) - Wafer Fab/Thin Film Ihre Aufgaben: - Sie übernehmen die Wartung und Instandhaltung unserer Anlagen und dokumentieren Ihre Arbeiten zuverlässig. - Sie analysieren Störungen eigenständig, beheben diese und sorgen für eine nachhaltige Fehlerbeseitigung. - Nach Wartungen und Reparaturen führen Sie Funktions- und Freigabetests durch. - Sie erkennen Schwachstellen an Anlagen und Prozessen und entwickeln passende Verbesserungsmaßnahmen. - Sie arbeiten mit Prozessüberwachungssystemen wie SPC und APC. - Sie bringen aktiv Optimierungsideen ein und setzen Verbesserungen gemeinsam mit dem Team um. - Sie pflegen Ersatzteile im Verwaltungssystem und stellen die Verfügbarkeit wichtiger Komponenten sicher. Ihr Profil: - Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker, Mechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation. - Sie bringen erste Berufserfahrung mit, idealerweise in der Instandhaltung, Produktion oder im technischen Service. - Sie sind bereit, im Früh-/Spät-Wechselschichtmodell zu arbeiten - inklusive Wochenenden. - Sie arbeiten teamorientiert, denken lösungsorientiert und handeln strukturiert. - Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Unsere Benefits: - Vergütung nach Tarifvertrag (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen) - Tarifvertragliche 35h-Woche - Sportangebote sowie Hansefit, Jobrad - Betriebliche Altersversorgung - Individuelle Einarbeitung, Onboardingtage, Entwicklungs- und Weiterbildungsangebote - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Corporate Benefits - Teamevents und Firmenfeiern - Vergünstigungen im Betriebsrestaurant - Kostenfreie Parkplätze mit Ladestation, Subventionierung von ÖPNV-Tickets - Relocation Management abhängig von der Stelle und Betriebszugehörigkeit. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerberbutton! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Fragen? Die HR-Abteilung erreichen Sie unter: mic-recruiting@tdk.com

Produktionsleitung crossmedial (w/m/d) mit Schwerpunkt Sport München - Freimann Standort: unbefristet Befristung: Arbeitszeit: 38,5 Stunden/Woche Tätigkeitsbezeichnung: Produktionsleiter/in I Aufgaben: - Kalkulieren, Planen, Umsetzen und Abwickeln von smarten & kreativen Konzepten zur produktionstechnischen Realisation crossmedialer Produkte und Events inkl. Monitoring/Controlling - Beraten von redaktionellen Stakeholdern und übergreifendes Koordinieren von Ressourcen (Sachmitteln & Personal) in der Planung und Durchführung nationaler und internationaler (Groß-)Produktionen - Erstellen von Ablauf-, Produktions-, Einsatzplänen, Anmelden der Ressourcen inkl. Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern - Mitwirkung an der Anpassung, Transformation und Optimierung von Umsetzungsworkflows - Begleiten und Koordinieren von externen Produktionspartnern inkl. Mitwirkung an Vergabeund Beauftragungsprozessen sowie am weiteren Aufbau von Partnerstrategien - Umsetzen und Monitoren ökologischer Standards bei Eigenproduktionen - Erstellen von Gesamt-/Detail- und ARD-Umlagekalkulationen sowie fortlaufendes Controlling der betreuten Produktionen inklusive abschließendem Reporting - Akkreditierungsmanagement sowie Organisation von Dienstreisen für die Produktionsteams Qualifikationen: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Medienmanagement oder Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Abschluss einer medienspezifischen Fachakademie - Erfahrung in der Planung, Organisation, Abwicklung und Betreuung von crossmedialen Sportproduktionen sowie Produktionserfahrung im Ausland und bei internationalen Großevents / Gemeinschaftsproduktionen mit ARD/ZDF Beteiligung - Eigeninitiative sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe - Analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe - Zielstrebigkeit, Überzeugungsfähigkeit und ein verbindliches Auftreten - Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sowie idealerweise weitere Fremdsprachenkenntnisse - Große Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung - Sehr gute Kenntnisse produktionstechnischer Abläufe, vernetzter Produktionsweisen und einschlägiger IT-Systeme (Microsoft Office, SAP sowie im Idealfall MIRAAN) - Große Bereitschaft zu unregelmäßig wechselnden Arbeitszeiten und bei Bedarf europaweiten Dienstreisen sowie idealerweise ein erfolgreich absolviertes Heat-Training Ergänzende Informationen: Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Planung, SAP-Modul IM (Investitionsmanagement), Controlling, Betriebswirtschaftslehre

Lust auf Autos, Unternehmertum und Social Media? Michael Kappenstein sucht Verstärkung. Du möchtest nicht den ganzen Tag Hochzeiten oder Firmenfeiern filmen, sondern echte Geschichten erzählen? Dann begleite mich ab und an bei meiner Arbeit, meinen Projekten und Freizeit. Ich bin Unternehmer aus Waldbröl und bewege mich täglich zwischen: * modernen Fahrzeugrecyclingbetrieben * Schrott- und Schrotthandel * Oldtimern und Youngtimern * Bauernhof und Alpakas * Events * Werkstattalltag * spannenden Fahrzeugen * Freizeitaktivitäten wie Jagen etc. * und jeder Menge Menschen. Für meine Kanäle auf Instagram, Facebook, YouTube und vielleicht TikTok möchte ich wieder regelmäßig hochwertigen Content produzieren. Dafür suche ich einen oder zwei Videografen (m/w/d) auf Minijob-Basis. ⸻ Deine Aufgaben Du begleitest mich regelmäßig bei verschiedenen Terminen und Projekten. Zum Beispiel: * spannende Fahrzeuge filmen * Werkstatt- und Unternehmensalltag begleiten * Oldtimer und besondere Autos in Szene setzen * Events begleiten * Interviews aufnehmen * Reels drehen * YouTube-Videos filmen * Drohnenaufnahmen (wenn vorhanden) * kreative Ideen einbringen * Material schneiden und für Social Media aufbereiten Kurz gesagt: Du sorgst dafür, dass aus spannenden Momenten starke Videos werden. ⸻ Das solltest du mitbringen * Spaß am Filmen * Kreativität * ein gutes Auge für Bilder * Zuverlässigkeit * Führerschein Klasse B wäre ideal * Grundkenntnisse in CapCut, Premiere Pro, Final Cut oder DaVinci Resolve sind von Vorteil Auch Perfekt geeignet für * Schüler (m/w/d) * Studenten (m/w/d) * Quereinsteiger (m/w/d) * Hobbyfilmer (m/w/d) * Content Creator (m/w/d) Entscheidend ist nicht dein Lebenslauf, sondern dein Talent und deine Motivation. ⸻ Das erwartet dich Kein langweiliger Bürojob. Stattdessen erwarten dich unter anderem: * exklusive Branche * Fahrzeuge * spannende Unternehmensprojekte * Einblicke hinter die Kulissen großer Autoverwertungen * Social-Media-Produktionen * abwechslungsreiche Drehtage * moderne Technik * flexible Einsatzzeiten * faire Bezahlung auf Minijob-Basis Wenn du selbst Content Creator bist, kannst du außerdem jede Menge Erfahrung sammeln und dein Portfolio erweitern. ⸻ Über mich Ich bin Michael Kappenstein. Unternehmer, und Content Creator. Neben meinen Unternehmen: * Autoverwertung Noiron * Jänen Classic * Point S Reifen Räder Autoservice und als Geschäftsführer bei Autoverwertung Kerstingjohänner GmbH und Autocirc Deutschland. baue ich meine Social-Media-Kanäle auf Facebook, Instagram, YouTube und TikTok kontinuierlich aus. Dafür suche ich Menschen, die Lust haben, gemeinsam richtig guten Content zu produzieren – authentisch, hochwertig und mit Spaß an der Sache. ⸻ Interesse? Dann schick mir einfach: * ein paar Infos über dich * gerne dein Instagram-, TikTok- oder YouTube-Profil * oder direkt ein paar Videos, die du bereits gemacht hast. Ein klassischer Lebenslauf ist nicht zwingend erforderlich. Zeig mir lieber, was du kannst. Ich freue mich auf deine Nachricht gerne auch per Mail oder WhatsApp

Für ein Daily Drama-Format suchen wir ab Mitte Februar 2026 einen Set-Runner (w/m/d) in Vollzeit an unserem Standort bei Köln Hürth. Die Stelle ist vorerst befristet, mit Option auf Verlängerung. Über filmpool Die filmpool entertainment GmbH zählt mit rund 600 Mitarbeiter:innen an den Standorten Hürth, Köln und Berlin zu den größten unabhängigen deutschen Film- und Fernsehproduzenten. Zu unseren Kunden gehören alle großen deutschen Sender. filmpool entertainment steht für Programmmarken wie „Berlin – Tag & Nacht“ (RTLZWEI), „Die Landarztpraxis“ (SAT.1),  „Barbara Salesch – Das Strafgericht“ (RTL), „The Real Life #züri" (oneplus, Schweiz) und „Die Verräter“ (RTL).  Deine Aufgaben im Team - Unterstützung des Teams für einen reibungslosen Ablauf der Dreharbeiten - Organisatorische Aufgaben - Allgemeine administrative Tätigkeiten Das bringst du mit - Führerschein Klasse B - Teamfähigkeit und handwerkliches Geschick - Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise - Engagement   Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, dich endlich kennenzulernen! Wenn du noch Fragen hast, sind wir gerne für dich da.   Dein Ansprechpartner Susanne Fuchs & Jill Hölzenbein Tel.: +49 (0) 2233 4608 - 0