Onze hospilatisatieafdeling cardiochirurgie en thorax- en vaatheelkunde is op zoek naar een enthousiaste verpleegkundige. Wij staan in voor zowel de preoperatieve als de postoperatieve zorgen van deze chirurgische patiënten. Onze afdeling bestaat uit 22 lowcare bedden, 4 mediumcare bedden en 2 transplantatiekamers. Ben je aangetrokken tot hoogtechnologische zorg en volg je ook graag je patiënt gedurende zijn hele traject mee op? Dan is onze afdeling wat jij zoekt. Je komt terecht in een hecht team met een hart voor de patiënt en voor elkaar.

Wat ga je doen?

• Je staat vooral in voor de pre- en postoperatieve begeleiding van patiënten die een operatie ondergaan met oog voor de bredere zorgcontext.
• Na een inwerkperiode, bied je verpleegkundige zorg aan:
• patiënten met een LVAD (in afwachting van een harttransplantatie)
• patiënten die een harttransplantatie hebben ondergaan
• patiënten die postoperatief op de medium care afdeling verblijven
• Je begeleidt stagiairs en studenten verpleegkundige.

Wie zoeken we?

• Je hebt een diploma (basis)verpleegkunde (graduaat of bachelor/VVAZ).
• Je ondersteunt innoverend denken en handelen en  bent bereid om je continu bij te scholen.
• Je kiest bewust voor een loopbaan in een omgeving met complexe patiëntenzorg.
• Je bent een teamspeler, loyaal en integer.
• Je hecht veel belang aan patiëntveiligheid.
• Je bent bereid om in een continudienst te werken.

Wat mag je verwachten?

• Een voltijds bediendecontract voor bepaalde duur ter vervanging van een collega in zwangerschapsverlof.
• Je job met impact gaat gepaard met een motiverend loonpakket (loonschaal IFIC 13 als basisverpleegkundige (https://www.uza.be/sites/default/files/media/files/2025-03/IFIC%2013.pdf) of een hybride loonschaal 60% IFIC 14 + 40% IFIC 15 voor een graduaat (https://www.uza.be/sites/default/files/media/files/2025-03/Hybride%20loonschaal%20HBO5.pdf) of bachelor (https://www.uza.be/sites/default/files/media/files/2025-03/Hybride%20loonschaal%20bachelor.pdf)) en tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering en verzekering gewaarborgd inkomen.
• Work-lifebalance is voor ons van groot belang. Ga je voltijds bij ons aan de slag? Dan kan je genieten van 40 vakantiedagen.
• Als universitair ziekenhuis bieden we talloze opleidingsmogelijkheden om je talenten verder te ontwikkelen
• We ontzorgen jou en je gezin met verschillende kinderopvangmogelijkheden en een ruime, gratis personeelsparking
• Je kan gebruikmaken van een rijk aanbod aan gratis sportactiviteiten en -ondersteuning dankzij onze erkenning als Sportbedrijf
• We zijn een fiere Baanbrekende Werkgever: je komt terecht bij een mensgerichte en duurzame werkgever.
• En nog veel meer! Ontdek alle voordelen van werken bij het UZA hier. (https://uzajobs.be/wij#onze-voordelen)

Interesse om deel uit te maken van ons team?

Solliciteer online met cv en motivatiebrief en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Voor meer informatie over de functie-inhoud kan je terecht bij Eefje Stuer (hoofdverpleegkundige) op 03 821 55 51.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Winie Van den Brande (HR medewerker) via winie.vandenbrande@uza.be

Zin in niet zomaar een job maar wel om 'echt' zinvol werk aan te gaan met mensen? Dat kan… bij DELA! Hoe wij dat doen? Wel... op onze manier, de DELA-manier. Al meer dan 80 jaar luisteren wij, zorgen we voor raad en daad & geven wij die warme professionele houvast.

Of het nu gaat over een uitvaartverzekering, een repatriëring, nabestaandenzorg of de uitvaart zelf, mensen ontzorgen in één van de moeilijkste momenten van hun leven. Dat is wat onze job zinvol maakt en ons de energie geeft om er altijd te staan als één team.

Jouw uitdaging
Als Solution Manager Insurance ben jij de schakel tussen business, IT en externe leveranciers. Je volgt de IT oplossingen (applicaties/diensten) nauwgezet op, bewaakt SLA’s en zorgt ervoor dat onze IT dienstverlening niet alleen loopt, maar ook blijft evolueren.

Wat je doet als Solution Manager bij DELA
Elke werkdag bij DELA draait om betekenisvol contact. In deze rol komt het erop aan om:

• Leveranciers, interne stakeholders en IT samen te brengen aan één tafel, met heldere afspraken en verwachtingen
• Contracten, SLA’s en prestaties van externe IT-partners op te volgen en bij te sturen waar nodig
• Actief mee te werken aan lifecycle management: vernieuwing, vervanging en optimalisatie van tools en processen
• Ervoor te zorgen dat contractbeheer en dienstverlening voldoen aan de juiste regelgeving, waaronder DORA
• Het overzicht te bewaken wanneer verschillende dossiers tegelijk lopen
• Mee te denken over de toekomst van onze IT-oplossingen (applicaties/diensten), niet vanuit techniek, wel vanuit samenwerking en toegevoegde waarde
• Elk onderdeel van de job nauwkeurig en administratief af te handelen.

Wie jij bent (en wat jij meebrengt)
Volgende troeven zoeken we in jou:

• Ervaring met leveranciers- en contractmanagement, bij voorkeur in IT-context
• Inzicht in SLA’s en servicekwaliteit én deze concreet opvolgen en bespreekbaar maken
• Het vermogen om vlot te schakelen tussen verschillende partijen (business, IT, leveranciers)
• Communicatieve vaardigheden: professioneel, diplomatisch én to the point
• Kennis van ITIL en ervaring in Agile of Scrum-context zijn mooi meegenomen
• Verder denken dan korte termijn en de bredere DELA-doelstellingen nooit uit het oog verliezen.

Zin in niet zomaar een job maar wel om 'echt' zinvol werk aan te gaan met mensen? Dat kan… bij DELA! Hoe wij dat doen? Wel... op onze manier, de DELA-manier. Al meer dan 80 jaar luisteren wij, zorgen we voor raad en daad & geven wij die warme professionele houvast.

Of het nu gaat over een uitvaartverzekering, een repatriëring, nabestaandenzorg of de uitvaart zelf, mensen ontzorgen in één van de moeilijkste momenten van hun leven. Dat is wat onze job zinvol maakt en ons de energie geeft om er altijd te staan als één team.

Jouw uitdaging
Als BI Developer ben jij verantwoordelijk voor het ontsluiten van data en het bouwen van betrouwbare en schaalbare rapporteringsoplossingen binnen onze Microsoft Azure-omgeving. Je vertaalt complexe brondata naar heldere inzichten die onze business vooruithelpen. Je werkt nauw samen met interne stakeholders en externe partners, en combineert technische expertise met een sterke voeling voor businessnoden.

Wat je doet als BI Developer bij DELA
Elke werkdag bij DELA draait om betekenisvol contact. In deze rol komt het erop aan om:

• Power BI-rapporten en dashboards te ontwikkelen en onderhouden die bedrijfsprocessen en KPI’s inzichtelijk maken
• Data uit diverse bronnen te verzamelen, analyseren en interpreteren
• Businessbehoeften te vertalen naar slimme datamodellen en visuele rapporten
• Datamodellen en DAX-formules optimaliseren voor maximale performance en gebruiksgemak
• Samen te werken met stakeholders om databehoeften te identificeren en te vertalen naar bruikbare rapportages
• Datakwaliteit en documentatie te waarborgen voor betrouwbare, consistente en onderhoudbare rapportages.

Wie jij bent (en wat jij meebrengt)
Volgende troeven zoeken we in jou:

• Een sterke analytische mindset, waarbij je complexe datasets weet te vertalen naar heldere inzichten
• Minstens 5 jaar relevante ervaring als Data Analyst, BI Specialist of in een vergelijkbare rol
• Ervaring met Power BI, inclusief datamodellering, DAX-formules en het bouwen van interactieve dashboards
• Ervaring met het ophalen en verwerken van data uit verschillende bronnen, zoals SQL, Excel en SharePoint
• Vertrouwdheid met data governance, datakwaliteit en documentatie
• Het vermogen om zelfstandig te werken én goed te functioneren in teamverband en in samenwerking met business stakeholders
• Sterke communicatieve vaardigheden, waarbij je technische inzichten begrijpelijk over weet te brengen aan niet-technische collega’s
• Kennis van  ETL-processen, Azure, Python of R is een pluspunt, maar geen vereiste
• Vloeiende beheersing van het Engels en een basiskennis van het Nederlands en/of Frans.

Word je gelukkig in een propere en opgeruimde woning en help je graag anderen? Zoek je een flexibele job die je makkelijk kan combineren met je gezinsleven? Dan is een job als huishoudhulp ideaal voor jou!
Als thuishulp bij Daenens sta je in voor het huishouden van enkele gezinnen waar je op vaste basis langskomt. Je kent jouw klanten en weet dus waar je ze gelukkig mee kan maken. Zo ga je vlot aan het werk en zorg je voor een wow-effect als de klant thuiskomt.

Ben je enthousiast, vriendelijk, sociaal en hulpvaardig? Neem je graag
initiatief? Kan je zelfstandig werken? Dan heb je bij Daenens al meteen een streepje voor!
Een basiskennis van het Nederlands is super maar ook als je énkel een basiskennis van het FR of ENG
hebt, kan je bij ons aan de slag. Heb je nog geen ervaring? Geen nood, we begeleiden je met
opleidingen en begeleiding op maat binnen Daenens. Want bij ons word je goed omringd!

Daenens hecht veel belang aan gelijke kansen en diversiteit en moedigt iedereen aan om te
solliciteren, ongeacht geslacht, afkomst, geloof, enz. Ook 45-plussers en personen met een
functiebeperking zijn van harte welkom.

Word je gelukkig in een propere en opgeruimde woning en help je graag anderen? Zoek je een flexibele job die je makkelijk kan combineren met je gezinsleven? Dan is een job als huishoudhulp ideaal voor jou!
Als thuishulp bij Daenens sta je in voor het huishouden van enkele gezinnen waar je op vaste basis langskomt. Je kent jouw klanten en weet dus waar je ze gelukkig mee kan maken. Zo ga je vlot aan het werk en zorg je voor een wow-effect als de klant thuiskomt.

Ben je enthousiast, vriendelijk, sociaal en hulpvaardig? Neem je graag
initiatief? Kan je zelfstandig werken? Dan heb je bij Daenens al meteen een streepje voor!
Een basiskennis van het Nederlands is super maar ook als je énkel een basiskennis van het FR of ENG
hebt, kan je bij ons aan de slag. Heb je nog geen ervaring? Geen nood, we begeleiden je met
opleidingen en begeleiding op maat binnen Daenens. Want bij ons word je goed omringd!

Daenens hecht veel belang aan gelijke kansen en diversiteit en moedigt iedereen aan om te
solliciteren, ongeacht geslacht, afkomst, geloof, enz. Ook 45-plussers en personen met een
functiebeperking zijn van harte welkom.

Stel je voor: mensen die elke dag met plezier naar hun werk gaan omdat de job écht bij hen past. Bedrijven die daardoor op volle toeren draaien. En jij hebt dat geregeld. Dat is waar een job als recruiter bij Accent om draait.

Als recruiter heb je een vlotte babbel, luister je écht naar mensen en voel je die klik wanneer iemand op de juiste plek zit. Jij geeft kandidaten vertrouwen, opent deuren bij bedrijven en zorgt dat de puzzel klopt. Niet door standaardvragen te stellen, maar door als recruiter nieuwsgierig te zijn, kansen te zien en mensen vooruit te helpen.

Je rol als recruiter is veelzijdig en mensgericht. Geen dag is hetzelfde, al kan je als recruiter zeker deze zaken verwachten:

• Ochtendstart met je team: als recruiter bekijk je samen met collega-recruiters de prioriteiten van de dag. Je werkt zelfstandig, maar kan altijd terugvallen op andere recruiters en je teamverantwoordelijke.

• Kandidaten ontmoeten: als recruiter spreek je mensen die op zoek zijn naar een nieuwe job. Je ontdekt hun talenten, hun dromen én hun noden. Daarna help je hen vooruit: je stelt vacatures voor, geeft tips en zorgt ervoor dat ze goed voorbereid aan hun sollicitatie beginnen.

• Vacatures laten leven: als recruiter schrijf je aantrekkelijke vacatureteksten en zorg je dat die de juiste mensen bereiken. Je kent de bedrijven in jouw regio door en door en weet als recruiter wat hen uniek maakt.

• Contact met bedrijven: als recruiter stel je kandidaten voor bij bedrijven waar ze écht passen. Dat kunnen bestaande klanten zijn, maar ook nieuwe bedrijven die Accent nog niet kennen. Prospectie schrikt jou als recruiter niet af: je weet bedrijven te overtuigen met sterke kandidaten, je enthousiasme en je professionele aanpak.

• Sales en targets: als recruiter krijg je te maken met deadlines, verwachtingen en soms complexe situaties. Tegelijk werk je als recruiter naar duidelijke doelstellingen toe. Dat vraagt doorzettingsvermogen, lef en creativiteit. Net daarin schuilt de magie van een job als recruiter: jij houdt van de uitdaging die sales met zich meebrengt.

• Resultaten boeken: als recruiter bewaak je het overzicht, volg je je doelstellingen op en vier je je vooruitgang en successen samen met je team.

Waarom jij?

• Je hebt een vlotte pen en een nog vlottere babbel.
• Je kan luisteren als de beste en weet mensen snel op hun gemak te stellen.
• Je houdt van duidelijke doelen en de uitdaging om die te halen.
• Ervaring als recruiter is mooi meegenomen, maar zeker geen must. We hebben een volledig traject aan opleidingen en individuele begeleidingen voor elke nieuwe collega klaarstaan. Je drive, nieuwsgierigheid en doorzettingsvermogen: dat is wat telt.

Waar je terechtkomt: techniek met visie en vakmanschap

Je komt terecht in een financieel stabiele speler binnen de machinebouw, waar maatwerk en technische kwaliteit centraal staan. De organisatie ontwikkelt en bouwt machines volledig in eigen huis, wat zorgt voor controle, snelheid en een sterke verbondenheid met het eindresultaat.

De cultuur is rechtlijnig en inhoudelijk: collega’s communiceren open, denken mee en nemen verantwoordelijkheid. Hier geen overbodige lagen, maar directe samenwerking tussen engineering, productie en service.
Wat dit bedrijf typeert, is de combinatie van ervaring en vooruitdenken. Er wordt bewust geïnvesteerd in automatisering en innovatie, met ruimte voor engineers die willen meedenken en groeien. Je krijgt de kans om je expertise verder uit te bouwen en mee richting te geven aan toekomstige technische oplossingen. De klanten bevinden zich internationaal en verwachten betrouwbaarheid, precisie en performantie, standaarden waar jij mee het verschil maakt.

Wat je effectief doet: van analyse tot werkende machine

Je vertaalt technische noden en klantverwachtingen naar betrouwbare en performante automatiseringsoplossingen. Daarbij denk je niet alleen uitvoerend, maar ook analytisch en oplossingsgericht.

• Je ontwikkelt en programmeert PLC-sturingen en HMI-oplossingen, afgestemd op de specifieke werking en doelstellingen van de machine.

• Je analyseert technische vereisten en zet deze om in logische, efficiente en onderhoudsvriendelijke software.

• Je test en valideert je oplossingen grondig, zodat elke installatie stabiel en foutloos functioneert bij oplevering.

• Je houdt rekening met het vooropgestelde budget en zoekt actief naar technisch sterke en kostenefficiente oplossingen.

• Je bereidt de opstart bij de klant voor en zorgt ervoor dat service engineers duidelijk gebrieft en ondersteund zijn.

• Je biedt ondersteuning bij technische storingen of optimalisaties, zowel op afstand als sporadisch ter plaatse.

Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen, waardoor je inzicht krijgt in het volledige traject van ontwerp tot oplevering en effectief bijdraagt aan het eindresultaat.

Wie hier het verschil maakt

Je bent een engineer die energie haalt uit structuur, kwaliteit en technische uitdaging, en die graag ownership neemt over zijn werk.

• Je beschikt over een bachelor of master in elektromechanica, bij voorkeur met focus op automatisering.

• Je hebt minstens enkele jaren relevante ervaring, idealiter 5 tot 10 jaar, binnen automatisering of machinebouw.

• Je hebt ervaring met PLC-programmatie; kennis van Omron is mooi meegenomen, maar kan hier verder ontwikkeld worden.

• Je communiceert vlot in Nederlands en Engels en kan je behelpen in het Frans of Duits.

• Je werkt gestructureerd, bewaart het overzicht en neemt weloverwogen beslissingen.

• Je functioneert sterk zelfstandig, maar stemt af waar nodig en denkt in functie van het geheel.

Je herkent jezelf in een aanpak waarbij je eerst analyseert, dan opbouwt en pas loslaat wanneer het klopt.

Interesse? Voel je dat dit de technische omgeving is waarin jij verder wil groeien en impact maken? Laat van je horen, we nemen graag de tijd om dit samen te verdiepen.

De Sterrenkijker is een basisschool in de levendige Markgravewijk. De gezellige dorpssfeer van deze buurt ervaar je ook op onze school. Ons historisch schoolgebouw met veel hoekjes en kantjes prikkelt de fantasie.

Op onze school staat verbinding centraal. Als leerkrachtenteam gaan we samen op zoek naar wat de kinderen nodig hebben. We gebruiken de Axenroos om instappers en kleuters te leren omgaan met elkaar. Dankzij ons meersporenbeleid kiezen kinderen elke dag opnieuw op welk niveau ze willen werken: zelfstandig of met begeleiding. Zijn ze klaar met de opdracht? Dan wachten er in de Talentenarchipel speelse, interactieve, leerzame activiteiten om hen verder te uit te dagen.

We zetten in op een brede basisontwikkeling, zodat onze leerlingen de beste versie van zichzelf kunnen ontdekken. Ze groeien bij ons op tot zelfzekere en trotse individuen die goed weten wat ze kunnen en sterk in hun schoenen staan. Ouders, kinderen én leerkrachten: we zijn allemaal trotse Sterrenkijkers.

Basisschool De Sterrenkijker is een stedelijke basisschool in Antwerpen met een uitgesproken visie:

• hoge verwachtingen voor élke leerling
• sterke focus op leerwinst, gelijke onderwijskansen en brede ontwikkeling
• een team dat samen leert, samen draagt en samen groeit

Wij zijn een school in beweging, met oog voor kwaliteit, structuur én menselijkheid — voor leerlingen én collega’s.

Wat doe je?

Jouw rol
Als leerkracht in de lagere school:

• neem je met overtuiging verantwoordelijkheid voor het leerproces van je leerlingen
• werk je doelgericht, gestructureerd en met een warm hart
• maak je deel uit van een team dat elkaar ondersteunt en versterkt
• draag je actief bij aan een positief klas- en schoolklimaat
• Je staat er niet alleen voor: samenwerking, overleg en ondersteuning zijn bij ons geen loze woorden.

Wie zoeken wij?
Wij zoeken een leerkracht die:

• beschikt over een diploma lager onderwijs (of gelijkgesteld)
• gelooft in hoge verwachtingen en groeikansen voor elk kind
• graag samenwerkt en open communiceert
• flexibel, betrokken en professioneel is
• zin heeft om zich voluit te engageren tot het einde van het schooljaar

Wat bieden wij?

• een voltijdse opdracht tot het einde van het schooljaar
• een warm, collegiaal en geëngageerd team
• duidelijke afspraken en ondersteuning
• ruimte om te groeien, te leren en jezelf te zijn
• een school waar jouw inzet gezien en gewaardeerd wordt

Je bent in het bezit van een bekwaamheidsbewijs dat geschikt is voor het ambt van onderwijzer (basisonderwijs). De nodige info hierover vind je op de site van Onderwijs Vlaanderen: https://data-onderwijs.vlaanderen.be/bekwaamheidsbewijzen/

We zijn op zoek naar een open, enthousiast en flexibel persoon die ons team wil versterken en mee school wil maken. Heb je een bijzonder talent? Prima, via talentencarrousels kan je je passie delen met de kinderen, zo krijgen ze meer kansen om te groeien. Ben je eerder een generalist dan een specialist? Ook prima! We zijn op zoek naar flexibele, energieke leerkrachten met een brede blik.

Wij heten jou graag welkom!

We zijn momenteel op zoek naar een gemotiveerde logopedist(e) die op onze campus Torhout aan de slag gaat.

Wij hebben deze job voor je

• Je stelt logopedische diagnoses bij patiënten met taal- en spraakproblemen.
• Je behandelt patiënten en volgt hun evolutie op.
• Je werkt mee in de stemkliniek en werkt met volwassen patiënten met neurologische aandoeningen en geriatrische patiënten.
• Je staat in voor de administratieve opvolging van de uitgevoerde behandeling (registratie behandelingen, opmaak van onderzoeks- en evaluatieverslagen,…).

Wij kijken uit naar jou

• Je beschikt over een bachelor of master logopedie.
• Je hebt kennis van of interesse in de werking van de stemkliniek.
• Je hebt kennis van slikscreening.
• Adviezen formuleren en beslissingen nemen is iets wat je vlot doet. 
• Je toont inlevingsvermogen en kan je vlot aanpassen aan een grote diversiteit aan patiënten. 
• Klantgericht denken en handelen typeert jou als logopedist. Met een gezonde portie overtuigingskracht slaag je erin om patiënten te motiveren en te stimuleren doorheen het traject.
• Je streeft in alles wat je doet naar kwaliteit, ook in situaties waarin je met een hoge tijdsdruk te maken krijgt.
• Je bent onmiddellijk of op korte termijn beschikbaar.
• Je kan je vinden in onderstaand uurrooster:
  • maandag: vrij
  • dinsdag: 8u tot 12u
  • woensdag: 8u tot 12u
  • donderdag: 9u tot 15u30
  • vrijdag: 8u tot 13u

Wij zorgen voor jou

Is deze vacature helemaal jouw ding? Bekijk dan zeker wat we jou te bieden hebben:

• Een uitdagende halftijdse (50%) functie waarbij je aangemoedigd wordt om aan de slag te gaan met jouw talenten. Je bent er tenslotte één uit de duizend!
• Een vervangingscontract tot eind augustus 2026 
• Een competitief salaris dat de IFIC barema’s volgt, rekening houdende met de relevante anciënniteit die je hebt opgebouwd.
• Een aantal aantrekkelijke (extralegale) voordelen zoals:
  • Maaltijdcheques
  • Hospitalisatieverzekering
  • Tussenkomst voor woon-werkverkeer
  • Fietsvergoeding
  • Tal van kortingen via ons voordelenplatform Benefits@work (https://azdelta.benefitsatwork.be/login)
  • Ruime en gevarieerde keuzes in ons bedrijfsrestaurant waar je als medewerker aan een voordelig tarief van een heerlijke maaltijd geniet.
  • Gratis griep- en covid vaccin
  • Verschillende leuke initiatieven in het kader van Welzijn op het werk
  • Attenties bij geboorte, huwelijk, jubileum…

Wij zijn er voor jou

Benieuwd naar meer info omtrent de jobinhoud? Neem dan gerust contact op met Ann Goemaere, diensthoofd fysiotherapie, ergotherapie en logopedie op het nummer 051 23 38 93.

Met overige vragen kan je terecht bij Sarah Vandenbroucke, HR Adviseur rekrutering en selectie, via het nummer 051 23 73 58.

Interesse?

Solliciteer online en bezorg ons jouw cv en motivatiebrief. Je mag rekenen op een snelle en discrete behandeling van jouw kandidatuur.

AZ Delta stimuleert gelijke kansen en diversiteit. We werven aan op basis van competenties, ongeacht leeftijd, gender, afkomst of beperking.

Technisch Talent met een Groen Hart – Bouw mee aan een zuivere wereld! ????

Heb jij een passie voor techniek die verder gaat dan wat vijzen en bouten?  Voor een innovatieve topspeler in milieu-oplossingen zoeken wij een Technieker Saneringsinstallaties die niet bang is om te knallen. 

Jouw dag? Een technisch avontuur! ???

• Bij onze klant doen ze niet aan bandwerk. Ze bouwen unieke, op maat gemaakte installaties die lucht, water en bodem zuiveren voor industriële klanten. Als onze nieuwe technieker ben jij de spilfiguur:
• Van ontwerp tot realisatie: Je bouwt mee aan unieke installaties in het eigen atelier én op locatie bij de klant.
• High-tech skills: Je verdiept je in elektronische meet- en regeltechniek. Geen paniek als je nog niet alles weet: je krijgt alle ruimte en begeleiding om een echte expert te worden.
• Onderhoud & Service: Je zorgt dat alles blijft draaien. Een storing? Jij ziet het als een puzzel die je met plezier oplost.
• Teamspirit: Je werkt nauw samen met projectleiders en monteurs. De sfeer? Open, direct, eerlijk en vooral heel erg ambitieus.

Ben jij de witte raaf met een gereedschapskoffer? ???

Bij ons telt je ingesteldheid even hard als je diploma. We zoeken iemand die niet alleen naar een job zoekt, maar naar een plek om echt het verschil te maken.

Dit is jouw profiel:

• Techniek in de vingers: Je hebt een technisch diploma, liefst richting elektro- of besturingstechniek. Heb je al ervaring met waterzuivering of saneringsinstallaties? Dan heb je bij ons een strepje voor!
• De "Fixer"-mentaliteit: Je bent hands-on, praktisch en creatief. Als er een probleem opduikt, rust je niet tot de installatie weer perfect draait. Half werk? Daar krijg jij de kriebels van.
• Echte teamplayer met verantwoordelijkheid: Je werkt vlot samen met collega's en communiceert helder, maar je kan ook prima zelfstandig je plan trekken. Orde en netheid op de werf zijn voor jou vanzelfsprekend.
• Safety first: Je hebt een scherp oog voor veiligheid (voor jezelf en je team) en werkt altijd secuur en stipt.
• On the road: Je bent in het bezit van een rijbewijs B om naar onze werven te knallen. Heb je ook een BE-rijbewijs? Dan is dat een mooie kers op de taart!
• Goesting om te leren: De wereld van milieutechniek verandert snel. Jij bent leergierig en staat te popelen om nieuwe technieken te ontdekken die onze leefomgeving verbeteren.

Wat krijg jij in ruil voor je inzet? ??

Wij zorgen goed voor onze toppers. Reken op:

• Loon naar werken: Een mooi maandsalaris op basis van jouw kennis en ervaring, volgens de voordelige voorwaarden van de Bouw (PC 124).
• Zekerheid & Balans: Een voltijds contract (40u) bij een stabiele werkgever.
• Lekker extraatje: Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.
• Gezondheid eerst: Een degelijke hospitalisatieverzekering voor jouw gemoedsrust.
• De sfeer: Je komt terecht in een moderne, informele bedrijfscultuur waar de sfeer onder collega’s simpelweg top is.
• Groei: Wij investeren in jou met vakgerichte trainingen en opleidingen.