Etsimme MUOTTIKIRVESMIEHIÄ Pirkanmaalle. Etsimillämme muottitimpureilla on aikaisempaa työkokemusta vastaavasta työstä sekä tekevä ja tarkka työote. Odotamme innolla hakemustasi, jos sinulla on: * Aiempaa kokemusta muottitimpurin työtehtävistä (muotitus,valutyöt ja raudoitus) * Hyvä asenne ja oma-aloitteinen työote: olet ajoissa paikalla, teet sen minkä lupaat, sopeudut nopeasti erilaisiin työympäristöihin ja -porukoihin, uskallat kysyä apua ja olet valmis ottamaan vastaan perehdytystä ja uusia oppeja * Työturvallisuuskortti Me tarjoamme sinulle: * TESin mukaisen tai sitä paremman palkan, joka maksetaan aina ajallaan. Tässä työssä tuntipalkkasi asettuu 17-20 euron välille, ja se määritellään osaamisesi ja kokemuksesi mukaan. * Hyvät työvaatteet ja muut työssä tarvittavat varusteet * Apua työssä tarvittavien korttien hankinnassa Oman Workerin yhteyshenkilön, joka on helposti tavoitettavissa ja auttaa sinua henkilökohtaisesti kaikissa työsuhteeseesi liittyvissä asioissa Miksi kannattaa hakea töitä juuri Workerin kautta: Workerilla voin luottaa siihen, että he näkevät potentiaalini, mihin pystyn ja mikä haastaa minua sopivasti, kuvailee kauttamme työn löytänyt ammattilainen. Me teemme sen, minkä lupaamme. Haluamme olla rekrytoijana ja työnantajana joustava, luotettava ja oikeudenmukainen. Käytännössä tämä tarkoittaa, että: * Meillä on reilu meininki. Saat aina työsopimuksen ja palkan ajallaan. Teemme sen minkä lupaamme, emmekä lupaa asioita, joita emme voi pitää. * Panostamme henkilökohtaiseen palveluun. Saat oman yhteyshenkilön, joka vastaa kun soitat niin pienissä kuin isommissakin työasioissa. Olet myös aina tervetullut piipahtamaan konttorillamme, tarjoamme kahvit! Toimipisteitä meillä on ympäri Suomen yhteensä 14. * Olemme puolellasi. Varmistamme, että saat asianmukaiset työvaatteet ja varusteet. Panostamme myös erityisen paljon työturvallisuuteen. Yhteyshenkilösi myös tukee sinua tarvittaessa työelämän kiemuroissa. * Tarjoamme paljon erilaisia työmahdollisuuksia. Oli tähtäimessäsi sitten alasi huippu, työelämässä rennosti surffailu tai kokonaan uusi ala, meiltä löytyy mahdollisuuksia ympäri Suomen. Voimme auttaa sinua myös löytämään urallesi uuden suunnan. Innostuitko? Laita hakemusta tulemaan! * Hae työpaikkaa klikkaamalla hakupainiketta. Töitä voi olla tarjolla myös nopealla aikataululla, joten hakemus kannattaa jättää samantien. * Hakemisen jälkeen olemme sinuun yhteydessä jos vaatimukset täyttyvät. Mikäli etenet haastatteluun, sitä ei tarvitse jännittää! Meillä työhaastattelu on rento jutustelutuokio, jonka tavoite on sinuun ja osaamiseesi tutustuminen. Haastattelun jälkeen ilmoitamme sinulle jatkosta muutaman päivän kuluessa. * Lisätietoja tästä työstä ja muista Workerin tarjoamista työmahdollisuuksista voit kysyä: Ville.pihlajamaki@worker.fi / p.044 249 4295

Ohjaaja (lähihoitaja), Onnikoti Kehrä, Kouvola Haemme lähihoitajaa ohjaajan työhön Onnikoti Kehrään, Kouvolaan. Tule tekemään kehitysvammatyötä ainutlaatuiseen joukkoomme Onnikoti Kehrään. Onnikoti Kehrä on ympärivuorokautista palveluasumista kehitysvammaisille aikuisille tarjoava, valoisissa ja avarissa tiloissa toimiva yksikkö Kouvolassa, Mäyränkorvessa. Kotimme sijaitsee hyvien kulkuyhteyksien varrella lähellä, mutta silti lähellä luontoa. Kodissamme asuu 18 asukasta ja työskentelee iloinen joukko monipuolisia ammattilaisia. Meillä jokainen työpäivä voi olla erilainen, sillä työpäivä voi sisältää kauneuden hoidosta urheiluun, jätskin syönnistä kakkujen leipomiseen. Meillä on aktiiviset ja innokkaat asukkaat ja tylsää päivää meillä ei ole! Olet koulutukseltasi lähihoitaja. Kehitysvammatyön kokemus katsotaan eduksi, mutta tärkeintä on halu kehittyä ja oppia. Laatulupausten mukaisella toiminnalla mahdollistamme jokaiselle asukkaalle ainutlaatuisen elämän. Saat tehdä työtä viihtyisässä ja turvallisessa ympäristössä. Jokaisen asukkaan elämä on ainutkertainen ja tehtävänämme on tukea asukkaan mielekästä ja oman näköistä elämää. Toiminnallinen arki, asukaskokoukset, yhteiset ruokailuhetket sekä omatuokiot omahoitajan kanssa ovat toimintamme peruspilareita. Työ edellyttää tartuntatautilain mukaista rokotesuojaa. Sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain mukaisesti tehtäväänvalittavien ikääntyvien tai vammaisten henkilöiden kanssa työskentelevien on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote. Työ on kokoaikainen ja vakituinen 3-vuorotyö. Työ alkaa sopimuksen mukaan. Palkkaus on yksityisen sosiaalipalvelun TES mukainen. Mehiläisenä saat ison työnantajan henkilöstöedut, kuten liikuntasaldon, työterveyshuollon ja mahdollisuuden osallistua säännöllisesti täydennyskoulutuksiin. Pääset myös vaikuttamaan työvuorosuunnitteluusi meillä. Lähetäthän hakemuksen tehtävään rekrytointijärjestelmämme kautta 1.6.2026 mennessä. Palkkaamme kuitenkin heti sopivan henkilön löydyttyä, joten toivottavasti kuulen sinusta pian! Lisätietoja tehtävästä antaa: Ainokaisa Kelkka puh. 040 660 4594 ainokaisa.kelkka@onnikodit.fi Löydät meidät Facebookista nimellä Onnikoti Kehrä ja Instagrammista onnikotikehra Koti täynnä ainutlaatuista elämäniloa. Onnikodeissa tarjoamme tukea tarvitsevalle kodin, jossa hän voi elää mahdollisimman antoisaa ja turvallista arkea. Panostamme yksilöllisyyteen sekä laatuun ja palvelumme lähtökohtana ovat aina asukkaan omat ainutlaatuiset ominaisuudet, vahvuudet, mielenkiinnon kohteet sekä tuen tarpeet. Onnikodit on osa Mehiläistä. Mehiläisen sosiaali- ja terveyspalveluiden ammattilaiset työskentelevät joka päivä tinkimättömästi yksityis-, yritys- ja hyvinvointialueasiakkaidemme hyväksi. Tervetuloa mukaan vahvistamaan ammattilaistemme joukkoa!

**Tule mukaan luomaan elämäsi tarinaa Validialle. Etsimme innokkaita ja sitoutuneita keikkatyöntekijöitä Vaasan Validia-taloihin.** Haluatko työskennellä silloin, kun sinulle sopii, ja samalla olla luomassa parempaa arkea vammaispalveluiden asiakkaille? Meillä saat tehdä merkityksellistä työtä joustavasti omien aikataulujesi mukaan, pääset vaikuttamaan työaikoihisi ja nauttimaan vaihtelusta. Joustavuuden ansiosta työmme sopii niin täysipäiväiselle ammattilaiselle, loppuvaiheen lähihoitaja- tai sairaanhoitajaopiskelijalle kuin eläkeläiselle lisäansioksi. Suoritetut LOVe-tentit (tai muu vastaava lääkehoidonkoulutus) tai mahdollisuus suorittaa ne heti työsuhteen alussa, katsotaan eduksi. Vaasan Validia-taloon kuuluu kaksi palvelupistettä, Vaasa ja Palosaari, joissa asuu fyysisesti vammaisia, vammautuneita tai neurologisia sairauksia sairastavia henkilöitä. Me Validialla mahdollistamme heidän omannäköisen ja laadukkaan elämän. Työskentelet monipuolisissa ja vaihtelevissa tehtävissä, joissa kohtaat asiakkaat yksilöinä ja tuet heitä arjessa. Työtehtäviin kuuluu asiakkaan arjen perustoiminnoista huolehtiminen, lääkehoito, kirjaaminen sekä omahoitaja- ja virikehetkien tarjoaminen. Työtä ohjaa asiakkaan yksilöllinen palveluiden toteuttamissuunnitelma. **Kurkkaa myös** Instagramista, **miltä meno meillä Validialla näyttää!** Validialla työtä ohjaavat arvot _Kunnioitus, Osaaminen, Sujuvuus_ ja _Vastuullisuus._Jokaisella on oikeus arvokkaaseen elämään, ja meillä sekä asiakkaat että työntekijät tulevat kuulluksi. Opimme toisiltamme, johdamme kuunnellen ja pidämme lupauksemme. **Tarjoamme sinulle** - Perehdytyksen osaamisesi mukaan - Ammattitaitoisen huumorilla höystetyn työyhteisön tuen - Mahdollisuuden kehittää itseäsi ja oppia uusi asioita vammaispalveluiden monipuolisessa työkentässä - Palkkauksen yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen mukaisesti, lähihoitajan palkkaluokka on G20C. **Edellytämme sinulta** - Soveltuvaa sosiaali- ja terveysalan koulutusta tai loppuvaiheessa olevia opintoja - Sosiaalihuollon nimikesuojatun ammattihenkilön rekisteröitymistä JulkiSuosikkiin - Tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa sekä §55 mukaista tuberkuloosiselvitystä - Rikosrekisteriotteen esittämistä sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain mukaisesti - Riittävää suomen kielen taitoa Jätäthän yhteystietosi meille mahdollisimman pian alla olevasta painikkeesta. Huomioithan, että käsittelemme vain hakulomakkeen kautta tulleet hakemukset. Haastattelemme jo hakuaikana. Lisätietoa tehtävästä antaa yksikönjohtaja Riikka Lähdemäki, puh. 044 765 0773 tai riikka.lahdemaki@validia.fi. Rekrytoinnin eteneminen Panostamme siihen, että rekrytointi on reilua ja että juuri sinun osaamisesi pääsee esiin. Tässä rekrytoinnissa hyödynnämme **Hubert.ai -tekoälyhaastattelua.** Hakemuksen jättämisen jälkeen sinut kutsutaan chat-pohjaiseen haastatteluun virtuaalisen rekrytointiassistenttimme Hubertin kanssa. Haastattelu kestää noin 15-20 minuuttia, ja voit tehdä sen sinulle sopivana aikana. Suosittelemme kuitenkin aloittamaan sen pian, jotta rekrytointi etenee sujuvasti. Tekoälypohjainen haastattelu toimii vain tukityökaluna, kaikki lopulliset arviot ja päätökset tekee ihminen.

Haemme nyt asiakkaallemme TEKNISIÄ DOKUMENTOIJIA. Tehtäviin kuuluu sähkö-/automaatiomuutostöiden teknistä dokumentointia, aineistojen tallentamista tietokantoihin sekä dokumenttien jakelua. Työ kohdistuu pääasiassa laitosyksiköillä OL1 ja OL2 tehtäviin muutoksiin. Toivomme sinulta: - Soveltuvaa teknisen tai kaupallisen alan koulutusta (esim. insinööri/tradenomi) - Sujuvaa suomen kielen taitoa (kirjallinen ja suullinen) - Tiimityökykyisyyttä, mutta myös omatoimisuutta - Kykyä itsenäiseen / pitkäjänteiseen työskentelyyn ja järjestelmällistä työotetta - Perusteet CAD-ohjelmiston käytöstä on eduksesi Tarjoamme sinulle: - Mukavan työyhteisön sekä hyvän perehdytyksen - Aloituksen työssä sopimuksen mukaan - Mahdollisuuden osittaiseen etätyöhön, myös työskentely osittain mahdollista Porin toimistolla - Pitkän määräaikaisuuden 31.12.2028 saakka, pidempi jatko mahdollinen Työsuhde solmitaan StaffPointin ja työntekijän välille. Työn aloitus sopimuksen mukaan, heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Tehtävään valitulle henkilölle tehdään suppea turvallisuusselvitys ennen työsuhteen alkua. Kiinnostuitko tästä mahdollisuudesta? Mikäli kuvauksesta löytyy sinua, lähetäthän hakemuksesi ja CV:si mahdollisimman pian StaffPointin verkkosivujen kautta. Käsittelemme hakemuksia aktiivisesti jo hakuaikana. Huomioithan, että emme käsittele sähköpostin kautta tulleita hakemuksia tietosuojasi vuoksi. #Työniloa Lisätietoja tehtävästä 5.6.2026 saakka: Marika Hiltula / StaffPoint, marika.hiltula@staffpoint.fi, 0444204456 StaffPoint Oy Jokin tässä työpaikassa sai sinut pysähtymään. Hyvä, että pysähdyit. Ehkä etsit uutta työtä. Ehkä vain katsot, mitä työpaikkoja olisi tarjolla. Tai ehkä työnhaku ei ollut mielessä. Silti jäit. Me StaffPointilla emme täytä vain työpaikkoja. Autamme sinua löytämään työn, joka sopii arkeesi ja elämäntilanteeseesi. Olemme yksi Suomen johtavista henkilöstöpalveluyrityksistä, joten vaihtoehtoja riittää ja työnhaku on sujuvaa. Kuuntelemme, mitä haluat seuraavaksi. Siksi moni löytää kauttamme työn, joka sopii omaan arkeen ja vie eteenpäin. Tämä voi olla se käänne, jota et tiennyt etsiväsi. Katso, mihin se voi sinut viedä. Puhelin: 0444204456 Sähköposti: marika.hiltula@staffpoint.fi

Etsimme Seinäjoelle K-Auton Vaihtoautoliikkeeseen hyötyajoneuvojen myyjää Oletko sinä se tyyppi, joka nauttii asiakkaiden kohtaamisesta ja haluaa tehdä kauppaa, jossa jokainen asiakas lähtee tyytyväisenä? Meillä et pelkää tarttua puhelimeen, vastata viesteihin ja ratkoa asiakkaan haasteita - olipa kyseessä rahoitus, vaihtoauto tai toimituksen aikataulu. Osaat pitää monta palloa ilmassa ja tiedät, että hyvä kauppa syntyy rehellisyydellä, ripeällä toiminnalla ja asiakkaan tarpeiden ymmärtämisellä. Odotamme sinulta, että työssäsi vastaat omista asiakassuhteistasi alusta loppuun: - Rakennat luottamusta ja pidät yhteyttä asiakkaisiin koko ostoprosessin ajan - Varmistat, että asiakas saa juuri sen auton ja palvelun, mitä on tullut hakemaan - Hoidat kaupat, paperityöt ja auton toimituksen sujuvasti - Hyödynnät digikanavia ja osaat käyttää myynnin järjestelmiä tehokkaasti - Innostat myös tiimikavereita hyvillä vuorovaikutus- ja yhteistyötaidoilla Meillä menestyt, jos: - Sinulla on kaupallinen koulutus ja kokemusta autojen myynnistä - Olet kaupallinen myyjä, joka haluaa tehdä tulosta - Osaat viestiä selkeästi ja vakuuttavasti myös digitaalisissa kanavissa - Olet oma-aloitteinen, mutta tykkäät myös tiimityöstä - Sinulla on ajokortti ja halu oppia uutta joka päivä - Uskot yhdessä tekemisen voimaan ja haluat rakentaa menestystä tiimisi kanssa Tarjoamme sinulle: - Ison konsernin tuen ja työsuhde-edut (mm. työsuhdeauto) - Mahdollisuuden kehittää osaamistasi ja edetä uralla - Ammattitaitoiset kollegat ja reilun työilmapiirin K-ryhmän koko ja voima varmistavat, että kasvumme on tavoitteidesi veroista. Kaupan ala uudistuu ja digitalisoituu kovaa vauhtia maailman mukana ja tarjoaa siten kaupallisesti suuntautuneelle ajattelijalle loputtomasti mahdollisuuksia kehittyä sekä ylittää itsensä. Olemme panostaneet digitaaliseen kehitykseen ja meillä olet luomassa tulevaisuuden asiakaskokemusta. Saat täydet mahdollisuudet kasvaa täyteen potentiaaliisi porukassa, joka kehittää itseään ja kaupan tekemistä rohkeasti uutta syleillen, mutta aina asiakkaan ehdoilla. Yhteiset arvot, periaatteet ja toimintatavat ovat työmme perusta kaikkialla. Keskitymme vastuullisuustyössämme ihmisten ja ympäristön hyvinvointiin. K-ryhmässä asenne ratkaisee - jos haluat tehdä kauppaa, kasvaa ammattilaisena ja olla mukana rakentamassa tulevaisuuden asiakaskokemusta, hae meille! Meillä jokainen kauppa tehdään asiakkaan ehdoilla ja reilusti. Teherään hyvä kauppa - tule osaksi K-tiimiä, joka tavoittelee markkinajohtajuutta vaihtoautokaupassa! Lisätietoja tehtävästä antaa Jesse Perämäki, sähköpostitse jesse.peramaki@k-auto.fi tai puhelimitse 0400661842. Lähetä hakemuksesi 7.6.2026 mennessä oheisen linkin kautta. Tarkistamme tehtävään valitulta henkilöltä luottotiedot ennen työsuhteen solmimista ja suoritamme huumausainetestauksen viimeistään koeajan aikana. Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.

Salon kaupungin perusopetuksessa Hermannin koulussa on avoinna päätoimisen tuntiopettajan (historia ja yhteiskuntaoppi) virka toistaiseksi 1.10.2026 alkaen Hermannin koulu on keskusta-alueella toimiva yläkoulu. Oppilaita koulussamme on noin 500 ja kollegoita sinulle tulee olemaan noin 50. Meillä hyvä arki rakentuu yhdessä tekemällä ja toisiltamme oppimalla. Haluamme toiminnallamme tukea oppilaiden hyvää itsetuntoa sekä hyvää fyysistä ja henkistä terveyttä. Tavoitteena on oppimisen ja tekemisen ilo. Työhösi kuuluu yläkouluikäisten oppilaiden historian ja yhteiskuntaopin opettaminen. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen tehtävän nuorten parissa. Työn kautta sinun on mahdollisuus päästä osaksi vahvaa ja yhteisöllistä työyhteisöä. Odotamme hakijalta oppilaslähtöistä työotetta, monipuolisiin näyttöihin perustuvan arviointikulttuurin hyödyntämistä opetustyössä sekä hyviä työyhteisötaitoja. Työtäsi teet suunnitelmallisesti yhteistyössä kollegoiden sekä perheiden kanssa. Olemme luotettava ja vakaa työnantaja. Meille henkilöstön hyvinvointi on sydämen asia. Mielenkiintoisen työn lisäksi tarjoamme työntekijöillemme henkilöstöetuja, jotka tukevat kokonaisvaltaista hyvinvointia ja jaksamista. Etuina tarjoamme muun muassa: - koulutusmahdollisuuksia - tyky-rahaa Epassin kautta - maksuttomia ohjattuja liikuntaryhmiä - ruokailun edulliseen henkilökuntahintaan Koulutusmyönteisenä työnantajana tarjoamme monipuolisia mahdollisuuksia oman osaamisen kehittämiseen. Työyhteisömme ovat monimuotoisia, kannustavia ja vastaanottavia. Olemme savuton työpaikka. Kelpoisuusehdot määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/1998) mukaisesti. Tehtäväkohtainen palkka on OVTES:n mukainen. Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi sinulle voidaan maksaa virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti kuuden (6) kuukauden jälkeen arvioitavaa henkilökohtaista palkanlisää. Meillä maksetaan myäs henkilökohtaista lisää kaikille, joiden palvelussuhde on kestänyt yli 6 kuukautta. Virkasuhde täytetään ehdollisena, kunnes valittu on esittänyt valitsevalle viranomaiselle hyväksyttävän todistuksen terveydentilastaan sekä lain 504/2002 (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä) mukaisen rekisteriotteen 30 päivän kuluessa valitsemispäätöksen tiedoksisaannista. Palvelussuhteessa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa mikäli virka- ja työehtosopimuksen mukaiset ehdot täyttyvät. Lisätietoja tehtävästä antaa rehtori Juhani Metsäpelto (p. 044 778 4139 / juhani.metsapelto@edu.salo.fi). Jos tarvitset apua hakemuksen jättämiseen, ota yhteys rekrytointiyksikköön rekrytointi@salo.fi. Mahdollinen paperihakemus lähetetään osoitteeseen Salon kaupunki / kirjaamo, PL 77, 24101 SALO. Kuoreen merkintä Hakemus / tuntiopettaja, historia ja yhteiskuntaoppi, Hermannin koulu. Myös paperihakemukset tallennetaan Kuntarekry- järjestelmään. Hakemuksia ei palauteta. Haku tehtävään päättyy 4.6.2026 klo 12. Haastattelut järjestetään kahden viikon sisällä haun päättymisestä.

Haemme koulunkäynninohjaaja, ensisijainen toimipiste: Puropellon koulu Tehtävä alkaa 7.8.2026 ja on määräaikainen työsuhde. Koulunkäynninohjaaja tukee oppilaita luokissa sekä vapaissa tilanteissa koulun arjessa. Puropellon koulussa opiskelee tällä hetkellä reilut 600 yläkouluikäistä nuorta. Sijaitsemme Turun keskustan tuntumassa hyvien liikenneyhteyksien äärellä. Koulustamme löytyy jokaiselta vuosiluokalta seitsemän rinnakkaista yleisopetuksen ryhmää. Näiden lisäksi vuosiluokalta löytyy olympiakomitean alainen urheiluluokka sekä kaksi alueellista erityisluokkaa. Koulussamme toimii myös kaksi juuri Suomeen muuttaneille oppilaille suunnattua opetusryhmää. Puropellossa työskentelee 70 kasvatuksen ja opetuksen ammattilaista. Meitä yhdistää halu tukea ja auttaa nuoria löytämään omat vahvuutensa ja löytämään itselleen sopiva koulupolku yläkoulun jälkeen. Me aikuiset olemme valmiita kohtaamaan nuoret yksilöinä ja olemaan heidän tukenaan. Puropellossa kuulut yhteisölliseen ja innovatiiviseen ammattilaisten joukkoon, jossa työtä tehdään suurella sydämellä, huumoria unohtamatta. Puropellon arvot: välitän, otan vastuuta sekä osaan ja onnistun. Nämä ohjaavat työtämme arjen toimissa. Kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva ammatillinen perustutkinto tai alan aikaisempi kouluasteinen ammatillinen tutkinto taikka ammattitutkinto tai erikoisammattitutkinto. Tehtävään valittavan tulee toimittaa rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002) työnantajalle. Odotamme sinulta, että kohtaat oppilaat/opiskelijat yksilöinä ja haluat ohjata ja tukea lapsen/nuoren kasvua olet kielitietoinen ja huomioit oppilaiden/opiskelijoiden kielellisen taustan sinulla on hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot olet aktiivinen ja kehittämismyönteinen tiimityöntekijä Eduksi luetaan aiempi kokemus yläkoululasta sekä toimiminen monikielisessä yhteisössä. Arvostamme hakijalta halua kehittää koulun toimintakulttuuria joustavaa työotetta valmiutta oppilaiden yksilölliseen kohtaamiseen Turun koulut tarjoavat suuren kaupungin edut: kollegoiden tuki ja vahva yhteisöllisyys - et jää yksin toimiva moniammatillinen yhteistyö opiskeluhuollon ammattilaisten kanssa mahdollisuus toimipaikan vaihtoon ja urapolkujen kehittämiseen aktiivinen kehittämiskulttuuri ja tiimityö Turun kaupungin palveluksessa saat: monipuolisia koulutusmahdollisuuksia Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin Tyky-rannekkeen kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin Tule mukaan töihin kouluun, jossa oppiminen on iloa ja kohtaaminen on arvokasta! Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle lähijohtajalle anonyymissä hakijaraportissa. Työpaikan osoite: Sepänkatu 11, 20700 Turku

Haemme nyt asiakkaallemme TEKNISTÄ DOKUMENTOIJAA. Teknisen dokumentoijan tehtäviin kuuluu mekaanisten muutostöiden teknistä dokumentointia, aineistojen tallentamista tietokantoihin sekä dokumenttien jakelua. Työ kohdistuu pääasiassa laitosyksiköillä OL1 ja OL2 tehtäviin muutoksiin. Toivomme sinulta: - Soveltuvaa teknisen tai kaupallisen alan koulutusta (esim. insinööri/tradenomi) - Sujuvaa suomen kielen taitoa (kirjallinen ja suullinen) - Tiimityökykyisyyttä, mutta myös omatoimisuutta - Kykyä itsenäiseen / pitkäjänteiseen työskentelyyn ja järjestelmällistä työotetta - Teknisten piirustusten (putkistot, kaaviot) lukutaitoa - Perusteet CAD-ohjelmiston käytöstä - Office-ohjelmien (Word, Excel) perusteet Tarjoamme sinulle: - Mukavan työyhteisön sekä hyvän perehdytyksen - Aloituksen työssä sopimuksen mukaan - Mahdollisuuden osittaiseen etätyöhön - Pitkän määräaikaisuuden 31.12.2027 saakka, pidempi jatko mahdollinen Työsuhde solmitaan StaffPointin ja työntekijän välille. Työn aloitus sopimuksen mukaan, heti sopivan henkilön löydyttyä. Tehtävään valitulle henkilölle tehdään suppea turvallisuusselvitys ennen työsuhteen alkua. Kiinnostuitko tästä mahdollisuudesta? Mikäli kuvauksesta löytyy sinua, lähetäthän hakemuksesi ja CV:si mahdollisimman pian StaffPointin verkkosivujen kautta. Käsittelemme hakemuksia aktiivisesti jo hakuaikana. Huomioithan, että emme käsittele sähköpostin kautta tulleita hakemuksia tietosuojasi vuoksi. #Työniloa Lisätietoja tehtävästä 5.6.2026 saakka: Marika Hiltula / StaffPoint, marika.hiltula@staffpoint.fi, 0444204456 StaffPoint Oy Jokin tässä työpaikassa sai sinut pysähtymään. Hyvä, että pysähdyit. Ehkä etsit uutta työtä. Ehkä vain katsot, mitä työpaikkoja olisi tarjolla. Tai ehkä työnhaku ei ollut mielessä. Silti jäit. Me StaffPointilla emme täytä vain työpaikkoja. Autamme sinua löytämään työn, joka sopii arkeesi ja elämäntilanteeseesi. Olemme yksi Suomen johtavista henkilöstöpalveluyrityksistä, joten vaihtoehtoja riittää ja työnhaku on sujuvaa. Kuuntelemme, mitä haluat seuraavaksi. Siksi moni löytää kauttamme työn, joka sopii omaan arkeen ja vie eteenpäin. Tämä voi olla se käänne, jota et tiennyt etsiväsi. Katso, mihin se voi sinut viedä. Puhelin: 0444204456 Sähköposti: marika.hiltula@staffpoint.fi

Sedu hakee liiketoiminnan opettajaa 1.8.2026 alkaen Seinäjoelle (KY/89/2026) Opetusalana ovat liiketoiminnan perustutkinnon sekä muiden liiketoiminnan tutkintojen osa-alueet mm. liiketoimintaympäristöt, asiakaspalvelu, asiakaskokemuksen kehittäminen, myymälässä toimiminen, myyntityö, visuaalinen myyntityö ja tuote- ja palveluneuvonta. Opetusta voi olla sekä nuorten että aikuisten tutkintokoulutuksissa. Tehtävään sisältyy opettajan perustehtävän lisäksi vastuuohjaajan tehtävät, opintojen henkilökohtaistaminen, työelämässä oppimisen ohjaus, näyttöjen arviointi, oppimisen tuen tehtävät ja erityistä tukea tarvitsevien opiskelijoiden ohjaus. Mitä saat? Sedussa pääset työskentelemään innovatiivisessa ympäristössä nuorten ja aikuisten kanssa. Yhteistyö kollegojen ja työelämän kanssa tarjoaa sinulle näköalapaikan alan kehittymiseen. Sedu tukee kehittymistäsi koulutuksella. Sedu tarjoaa ison työnantajan monet edut, mm. toimivan työterveyshuollon ja ePassi- hyvinvointiedun. Kelpoisuusvaatimuksena on asetuksen 986/1998 13 §:n mukaisesti soveltuva korkeakoulututkinto ja vähintään kolmen vuoden käytännön työkokemus opetustehtävän sisältöä lähinnä vastaavissa tehtävissä sekä opettajan pedagogiset opinnot. Mitä Sedu edellyttää? Edellytämme vankkaa liiketoiminnan ja myynnin osaamista sekä opetuskokemusta ja kokemusta opiskelijoiden ohjaamisesta, opintojen henkilökohtaistamisesta, työelämässä oppimisen ohjaamisesta, näyttöjen arvioinnista sekä erityistä tukea tarvitsevien opiskelijoiden opetuksesta ja ohjaamisesta. Edellytämme myös työelämän tuntemusta, hyviä digi- ja verkko-opetustaitoja sekä hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja. Sinulle eduksi Arvostamme taitoa opettaa englannin kielellä. Tehtävän alkusijoituspaikka on Oppimispalvelut, Sedu Seinäjoki, Suupohjantie. Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät OVTES, Osion C mukaisesti. Opettajan työaika määräytyy opetustarpeen mukaan ja on vuosityöajassa 1500 työtuntia vuodessa. Työaika määritellään työaikasuunnitelman laatimisen yhteydessä työvuosittain. Ennen tehtävän vastaanottoa on esitettävä hyväksyttävä selvitys terveydentilasta sekä lain 504/2002 edellyttämä rikosrekisteriote. Tehtävän täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Lisätietoja antavat vararehtori Hellevi Lassila, puh. 040 830 4255 ja koulutuspäällikkö Virpi Lehtimäki, puh. 040 868 0817. Hakemukset sähköisellä hakulomakkeella 4.6.2026 klo 15:00 mennessä. Linkki hakulomakkeeseen löytyy www.sedu.fi/tyopaikat. Liitä tai nauhoita hakulomakkeelle esittely itsestäsi. Seinäjoen koulutuskuntayhtymä Sedu on nikotiiniton työpaikka.

Sedu hakee liiketoiminnan opettajaa 1.8.2026 alkaen Seinäjoelle (KY/88/2026) Opetusalana ovat liiketoiminnan perustutkinnon sekä muiden liiketoiminnan tutkintojen osa-alueet mm. asiakaspalvelu, liiketoimintaympäristöt, asiakkuuksien hoitaminen, sisäiset palvelut ja tiedon käsittely ja taloushallinto. Opetusta voi olla sekä nuorten että aikuisten tutkintokoulutuksissa. Tehtävään sisältyy opettajan perustehtävän lisäksi vastuuohjaajan tehtävät, opintojen henkilökohtaistaminen, työelämässä oppimisen ohjaus, näyttöjen arviointi, oppimisen tuen tehtävät ja erityistä tukea tarvitsevien opiskelijoiden ohjaus. Mitä saat? Sedussa pääset työskentelemään innovatiivisessa ympäristössä nuorten ja aikuisten kanssa. Yhteistyö kollegojen ja työelämän kanssa tarjoaa sinulle näköalapaikan alan kehittymiseen. Sedu tukee kehittymistäsi koulutuksella. Sedu tarjoaa ison työnantajan monet edut, mm. toimivan työterveyshuollon ja ePassi- hyvinvointiedun. Kelpoisuusvaatimuksena on asetuksen 986/1998 13 §:n mukaisesti soveltuva korkeakoulututkinto ja vähintään kolmen vuoden käytännön työkokemus opetustehtävän sisältöä lähinnä vastaavissa tehtävissä sekä opettajan pedagogiset opinnot. Mitä Sedu edellyttää? Edellytämme vankkaa liiketoiminnan osaamista ja opetuskokemusta sekä kokemusta opiskelijoiden ohjaamisesta, opintojen henkilökohtaistamisesta, työelämässä oppimisen ohjaamisesta, näyttöjen arvioinnista ja erityistä tukea tarvitsevien opiskelijoiden opetuksesta ja ohjaamisesta. Lisäksi edellytämme työelämän tuntemusta, hyviä digitaitoja, markkinointiviestinnän hyvää tuntemusta sekä hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja. Sinulle eduksi Arvostamme taitoa opettaa englannin kielellä. Tehtävän alkusijoituspaikka on Oppimispalvelut, Sedu Seinäjoki, Suupohjantie. Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät OVTES, Osion C mukaisesti. Opettajan työaika määräytyy opetustarpeen mukaan ja on vuosityöajassa 1500 työtuntia vuodessa. Työaika määritellään työaikasuunnitelman laatimisen yhteydessä työvuosittain. Ennen tehtävän vastaanottoa on esitettävä hyväksyttävä selvitys terveydentilasta sekä lain 504/2002 edellyttämä rikosrekisteriote. Tehtävän täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Lisätietoja antavat vararehtori Hellevi Lassila, puh. 040 830 4255 ja koulutuspäällikkö Virpi Lehtimäki, puh. 040 868 0817. Hakemukset sähköisellä hakulomakkeella 4.6.2026 klo 15:00 mennessä. Linkki hakulomakkeeseen löytyy www.sedu.fi/tyopaikat. Liitä tai nauhoita hakulomakkeelle esittely itsestäsi. Seinäjoen koulutuskuntayhtymä Sedu on nikotiiniton työpaikka.