HAETAAN: KOKENEITA AUTOMAALARI JA KORIPELTISEPPÄÄ Yritys: HS Kytkintien Automaalaamo Oy Sijainti: Helsinki Työsuhde: Vakituinen / Kokopäiväinen Huom: Etsimme tällä haulla ainoastaan valmiita ja itsenäiseen työhön kykeneviä alan asiantuntijoita. Jos sinulla ei ole alan ammatillista taustaa ja käytännön kokemusta korjaamo- tai maalaamotyöstä, ethän jätä hakemusta. Yrityskuvaus HS Kytkintien Automaalaamo Oy on vankalla ammattitaidolla toimiva, vakuutusyhtiöiden valtuuttama automaalaamo ja korikorjaamo. Palvelemme asiakkaitamme kattavasti kaikissa ajoneuvojen koritöissä, kolarikorjauksissa, hitsauksissa sekä vaativissa maalauspalveluissa. Henkilöautojen lisäksi erikoisosaamiseemme kuuluvat raskaan kaluston, veneiden sekä teollisuus- ja ratikkaosien kori- ja maalaustyöt. Työnkuvaus ja odotukset hakijalta Etsimme joukkoomme Automaalaria ja Koripeltiseppää (tai moniosaajaa, joka hallitsee molemmat osa-alueet) itsenäiseen ja vastuulliseen työhön. Odotamme sinulta: - B-ajokortti (ehdottomasti välttämätön): Sinulla on oltava voimassa oleva ajokortti ajoneuvojen siirtoja, hallinhallintaa ja koeajoja varten. - Vahvaa ammattitaitoa maalaamossa: Hallitset suvereenisti pohjatyöt (hionnat, kittaustyöt, suojaukset), pintamaalauksen, lakkauksen sekä haastavat häivytysmaalaukset. - Väriosaamista: Kokemus digitaalisten väriskannerien käytöstä ja sävytarkkuudesta on välttämätöntä. - Peltisepän ja kolarikorjauksen taitoja: Kokemusta peltiosien oikaisusta, korirakenteiden korjauksista, purku-/asennustöistä sekä varmasta hitsausosaamisesta (MIG/MAG). - Cabas-osaaminen (suuri plussa): Kyky tehdä tai ymmärtää vakuutusyhtiöiden Cabas-vahinkotarkastuslaskelmia katsotaan merkittäväksi eduksi. Mitä tarjoamme? Vakituisen työpaikan vakaassa ja kasvavassa yrityksessä (työsopimukseen sovelletaan lakisääteistä 6 kk koeaikaa). Kilpailykykyisen, osaamisesi ja ammattitaitosi mukaisen palkan.(Palkka sovitaan kokemuksen mukaan) Laadukkaat materiaalit sekä nykyaikaiset laitteet ja olosuhteet työn tekemiseen. Miten haet? Täytämme paikat heti sopivien ammattilaisten löydyttyä, ja työt alkavat sopimuksen mukaan nopeasti. Lähetä vapaamuotoinen hakemuksesi ja CV (ansioluettelosi) sähköpostitse liitteenä. Otamme yhteyttä sopiviin ehdokkaisiin haastattelua varten. Yhteystiedot ja hakemukset: Kari Kadir hansk71@msn.com Kytkintie 38C. 00770 Helsinki Puhelin: 040 410 8880 (13-16)

Oletko maarakennuksen rautainen ammattilainen, joka haluaa varmistaa, että alalla on jatkossakin osaavia työntekijöitä? Haemme juuri Sinua päätoimisen tuntiopettajan määräaikaiseen virkasuhteeseen ajalle 3.8.2026-31.7.2027 YSAOlle, ensisijaisesti Peltoniemeen. Toimit opiskelijoiden kanssa YSAOn oppimisympäristöissä, työmailla ja työpaikoilla. Ohjaat opiskelijoiden oppimista konkreettisesti työtä tekemällä ja tietopohjaa kasvattamalla erilaisia teknologioita hyödyntäen, sillä tavalla miten sisällön tai tekemisen voi oppia parhaiten. Työhön sisältyy myös osaamisen arviointia näytöissä, työelämäyhteistyötä sekä suunnittelu- ja kehittämistehtäviä tiimin kanssa. Opetus-, kehittämis- ja vastuutehtävät vahvistetaan vuosittain työaikasuunnitelmalla. Päätoimisen tuntiopettajan vuosityöaika on 800-1500 tuntia, ja se voi vaihdella vuosittain. Arvostamme monipuolista maarakennusalan osaamista, alan kehityssuuntien tuntemusta ja käytännön työkokemusta. Sinun tulee hallita erilaisten maarakennuskoneiden käyttö ja kunnossapito, sekä työmaiden hallinta ja ohjaus. Toivomme, että pystyt toimimaan sujuvan suomen kielen lisäksi tarvittaessa myös englannin kielellä. Tehtävissä onnistuminen edellyttää vahvaa ohjauksellista työotetta, taitoa toimia monenlaisten oppijoiden kanssa, vahvoja verkosto- ja yhteistyötaitoja sekä tieto- ja viestintäteknisiä taitoja. Virkasuhde edellyttää erityisen vahvaa käytännön ammattitaitoa ja asetuksen 986/98 (muutettu 1150/2017) 5 luvun 13 §, 2 mom. mukaista ammatillisen opettajan kelpoisuutta (vähintään alan erikoisammattitutkinto, pedagoginen kelpoisuus ja 5 v alan työkokemusta). Hae rohkeasti, vaikka Sinulla ei vielä olisikaan kaikkia kelpoisuuksia, tärkeintä on alan käytännön osaaminen ja halu viedä sitä eteenpäin tuleville ammattilaisille. Tarjoamme Sinulle mukavat ja osaavat työkaverit ja tiimin tuen, mahdollisuuden kehittää itseäsi ja esim ePassi -etuudet hyvinvointisi tueksi. Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössämme ja kannustamme monenlaisista taustoista tulevia hakemaan meille töihin. Valittavan tulee esittää lain 504/2002 mukainen rikosrekisteriote. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät OVTES osio C kl1 mukaan. Virkasuhteessa noudatetaan 5 kk koeaikaa.

We are looking for cheerful and motivated housekeepers for the winter season 2026-2027 in Rovaniemi! Job Description: Cleaning cabins and holiday apartments in the beautiful scenery of Lapland. As a cleaner, you play an important role in ensuring guests have a pleasant and comfortable stay – your work truly makes a difference. Employment period: From early November to the end of March. Working hours 90-112.5 hours / 3 weeks. Salary: According to the Finnish collective agreement for tourism, restaurant and leisure services (MaRaVa) 12,97-14,33 e/h. Requirements: - Proficiency in English - Positive mindset and proactive workapproach - Previous experience in cleaning/ housekeeping Its a plus if you have: - Drivers license Accommodation: During your employment, you have the option of sharing a furnished apartment, rent starting at 250e/ month. Interested? Apply now – positions will be filled as soon as suitable candidates are found! The interview can be conducted as a video interview, for which we will send an invitation by email. We'll provide more information about the position and the working place as the recruitment process moves forward. StaffPoint Oy Jokin tässä työpaikassa sai sinut pysähtymään. Hyvä, että pysähdyit. Ehkä etsit uutta työtä. Ehkä vain katsot, mitä työpaikkoja olisi tarjolla. Tai ehkä työnhaku ei ollut mielessä. Silti jäit. Me StaffPointilla emme täytä vain työpaikkoja. Autamme sinua löytämään työn, joka sopii arkeesi ja elämäntilanteeseesi. Olemme yksi Suomen johtavista hotelli-, ravintola- ja catering-alan ammattilaisia työllistävistä henkilöstöpalveluyrityksistä, joten vaihtoehtoja riittää ja työnhaku on sujuvaa. Kuuntelemme, mitä haluat seuraavaksi. Siksi moni löytää kauttamme työn, joka sopii omaan arkeen ja vie eteenpäin. Tämä voi olla se käänne, jota et tiennyt etsiväsi. Katso, mihin se voi sinut viedä. Sähköposti: sonja.jylha@staffpoint.fi

Haemme innostunutta, joustavaa ja yhteistyökykyistä luokanopettajaa kaksivuotiseen määräaikaiseen virkaan. Toimimme positiivisen pedagogiikan arvojen mukaisesti, tuomme omat vahvuutemme työhömme ja kohtaamme toisemme kunnioittavasti ja arvostavasti sekä oppilaiden, henkilöstön että huoltajien kanssa. Pyrimme ratkaisukeskeiseen toimintamalliin. Eduksi katsotaan kokemus yhdysluokkaopetuksesta sekä kiinnostus musiikin opetukseen. Veikko Vionojan koulu on pieni ja viihtyisä kyläkoulu, jossa puitteet ovat kunnossa. Koulu sijaitsee Ullavan kirkonkylällä. Oppilaat opiskelevat kahdessa yhdysluokassa 1-3 ja 4-6. Koulussamme työskentelevät luokanopettaja/rehtori, luokanopettaja sekä kaksi koulunkäynninohjaajaa. Erityisopettaja on paikalla kahtena päivänä viikossa. Koulullamme toimii myös Ullavan esiopetusryhmä. Haettava luokanopettaja vastaa ensisijaisesti 4-6-luokkien opetuksesta, mutta opetusta järjestetään joustavasti myös yli luokkarajojen yhteistyössä kollegan kanssa. Tarjoamme sinulle pienen ja toimivan työyhteisön, reippaan ja mukavan oppilasjoukon, kannustavan työilmapiirin sekä mahdollisuuden tehdä yhteistyötä myös samassa rakennuksessa toimivan varhaiskasvatusyksikön ja kirjaston kanssa. Kokkolan kaupungin työpaikkaedut kuuluvat työhösi ja sinulla on myös mahdollisuus osallistua Kokkolan kaupungin järjestämiin koulutuksiin. Mukavaa, jos kiinnostuit koulustamme ja haluaisit liittyä joukkoomme! Kelpoisten hakijoiden puuttuessa, voimme huomioida myös ei-kelpoiset. Tässä tapauksessa virkamääräys tehdään määräaikaisena koulujen työpäivien ajalle. Viran kelpoisuusehdot määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/1998) mukaisesti. Valitun on ennen vaalin vahvistamista toimitettava työterveyslääkärin lausunto terveydentilastaan (sis. huumausainetestin) sekä nähtäväksi lain 504/2002 mukainen rikosrekisteriote viimeistään 30 päivän kuluessa valintapäätöksen tiedoksisaamisesta. Pyydämme jättämään sähköisen hakemuksen määräaikaan mennessä www.kuntarekry.fi-sivujen kautta sekä liittämään hakemuksen mukaan kelpoisuutta osoittavat tutkintotodistukset. Lisätietoja koulustamme ja tehtäväkuvasta antaa Minna Jääskä 040 8065437 (luokanopettaja/rehtori) minna.jaaska@edu.kokkola.fi

Kesätyö, jossa pääset oikeasti tekemään – et vain seuraamaan vierestä. Etsimme Nokialle kunnossapitoasentajaa kesän ajaksi osaksi ammattitaitoista tiimiämme. Jos koneet, laitteet ja niiden toiminta kiinnostavat, tässä on tilaisuutesi kerryttää arvokasta käytännön kokemusta.TehtäväsiKesätyössä osallistut tuotantolaitteiden kunnossapitoon monipuolisesti:ennakoiva ja korjaava kunnossapitovikojen selvittäminen ja korjaaminenhuoltotöiden toteutus ja dokumentointiosallistuminen laitteiden kehitys- ja parannustöihinTyö tarjoaa sopivasti haastetta ja vastuuta – yksin ei tarvitse pärjätä, mutta oma-aloitteisuutta arvostetaan.Mitä odotamme sinultaTeknisen alan korkeakouluopinnot (esim. kone-, sähkö- tai automaatiotekniikka)Noin 1–3 vuoden käytännön kokemus kunnossapidosta (kesätyöt, harjoittelut)Reipas ja vastuullinen työoteKyky ratkaista ongelmia käytännönläheisestiHalu oppia ja kehittyäMitä tarjoammeMonipuolisen ja käytännönläheisen kesätyön teollisuusympäristössäMahdollisuuden oppia kokeneilta ammattilaisiltaRennon mutta tekemiseen keskittyvän työyhteisönKilpailukykyisen palkanKiinnostuitko?Lähetä hakemuksesi ja kerro osaamisestasi sekä siitä, mitä haluaisit oppia kesän aikana. Täytämme paikan sopivan henkilön löydyttyä.Jos sinulle heräsi kysymyksiä, niin voit olla myös suoraan yhteydessä: Jenna Vuorinen, p. 0401603159, jenna.vuorinen@worknow.fi.Worknow Oy - Mitä tarjoamme sinulle?Työmme keskiössä on ihminen. Välittäminen työssämme tarkoittaa jatkuvaa ja avointa dialogia työntekijöiden suuntaan. Kun työskentelet kauttamme, olemme kiinnostuneita, mitä sinulle kuuluu ja miten töissä menee.Se, mitä teemme ja miten muita kohtelemme, kertoo, keitä olemme. Kohtaamme arjessa paljon erilaisia ihmisiä ja tehtävämme on tunnistaa sinun vahvuutesi ja potentiaalisi.Työnantajana hoidamme kaikki työsuhteeseesi liittyvät velvoitteet aina asianmukaisesti sekä ajallaan. Työsuhteesi alusta asti käytössäsi on lakisääteistä kattavammat työterveyspalvelut.Rakennamme pitkäaikaisia kumppanuuksia sekä yritysten että työnhakijoiden kanssa. Ainutlaatuisuutemme piilee hyviksi testatuissa toimintatavoissa läpinäkyvyyteen, viestintään ja nopeuteen liittyen. Se erottaa meidät kilpailijoista.

Haemme koulunkäynninohjaajaa luokka-asteiden 8-9 JOPO-luokalle. Työaika on 31 h/vko. Toivomme hakijalta iloista ja innostunutta otetta työn tekoon, positiivista asennetta sekä hyviä yhteistyötaitoja. JOPO -luokka on joustavan perusopetuksen luokka ja oppilailla on useampi työharjoittelu lukuvuoden aikana. Luokassa on 12 oppilasta, jotka ovat valittu kaupungin valintaprosessin kautta. Koulunkäynninohjaaja toimii JOPO-luokan opettajan työparina. Työnkuva rakentuu tarpeiden ja työntekijän vahvuuksien mukaan. Kukkasen peruskoulussa on 450 oppilasta ja toimimme Nastolan alueella Nastopolin tiloissa. Kukkasen peruskoulu on tavallinen, mukavasti yksilöllinen ja kehittämismyönteinen työ- ja opiskelupaikka, jossa tarjotaan hyvät puitteet laadukkaan opetuksen toteuttamiseen monipuolisin oppimistavoin. Odotamme hakijalta vähintään soveltuvaa keskiasteen tutkintoa (esim. koulunkäyntiavustajan, lähihoitajan erikoistumisala lapset ja nuoret, nuoriso-ohjaajan tai lasten ja nuorten erityisohjaajan koulutus) tai koulunkäynninohjaajan erikoisammattitutkintoa. Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi lain 504/2002 edellyttämä rikostaustaote. Tehtävään valittavalta voidaan pyytää huumausainetestiä koskeva todistus. Tehtävässä noudatetaan 4 kuukauden koeaikaa. Kouluvuoden ajalle asettuvina loma-aikoina työnantajalla ei ole osoittaa työtä. Nämä koulujen loma-ajat ovat palkatonta vapaata. Hakemukset Kuntarekry.fi -järjestelmän kautta viimeistään 17.6.2026 klo 9.00. Tervetuloa tutustumaan työntekijöidemme arkeen. Tällaista on olla töissä Lahden kaupungilla! https://www.lahti.fi/tyo-ja-yrittaminen/lahti-tyonantajana/tyontekijatarinoita/ Lahden kaupunki on vastuullinen työnantaja, joka tarjoaa työntekijöilleen monipuolisesti henkilöstöetuja. Käytössäsi on hyvinvoinnin tukemiseen virike-, hieronta- ja terveysetu. Lisäksi olet oikeutettu Edenredin työmatkaetuun ja sovittuihin lounastarjouksiin. Lahden kaupungin perusopetuspalvelut kuuluvat sivistyksen palvelualueelle, joka vastaa opetus-, kasvatus-, liikunta- ja kulttuuripalvelujen järjestämisestä ja koko palvelualueen kehittämisestä. Sivistyksen palvelualue on uudistuva, osaamista arvostava ja aktiivinen yhteistyökumppani. Perusopetusta järjestetään 21 koulussa. Oppilaita on reilu 10 000, opettajia ja koulunkäynninohjaajia noin 1 200.

**Tehtävät** Tehtävässä vastaat taloushallinnon päivittäisistä tehtävistä, kuten myynti- ja ostolaskujen sekä reskontran hoidosta ja maksu- ja pankkiliikenteeseen liittyvistä tehtävistä. Työhön sisältyy myös kirjanpidon avustavia tehtäviä sekä talousraportointiin, budjetointiin ja talouden seurantaan liittyvien kokonaisuuksien tukeminen. Toimit talouspäällikön alaisena ja sijaistat loma-aikaan sovituilta osin. Lisäksi huolehdit yrityksen järjestelmä- ja perustietojen ylläpidosta sekä tuet johdon arkea esimerkiksi kokousmateriaalien, pöytäkirjojen ja taustatietojen valmistelun kautta. Tehtävään kuuluu myös sisäiseen ja ulkoiseen viestintään liittyvien sisältöjen tuottamista sekä toiminnan kannalta tarpeellisen dokumentaation, kuten työohjeiden ja prosessikuvausten, ylläpitoa ja päivittämistä. Myös asiakaspuheluiden ja kyselyiden hoitaminen kuuluu työnkuvaan. Työssä hyödynnät sujuvasti tietoteknisiä työkaluja, erityisesti Exceliä, raportointiratkaisuja kuten Power BI:tä sekä tekoälyä arjen työn tehostamisessa. **Odotamme sinulta** - Kokemusta tai soveltuvaa koulutusta taloushallinnon tai assistenttitehtävien parissa - Järjestelmällistä ja huolellista työotetta - Hyviä tietoteknisiä taitoja, erityisesti Excelissä - Valmiutta hyödyntää digitaalisia työkaluja ja tekoälyä työssä - Hyviä viestintätaitoja suomeksi ja englanniksi - Markkinoinnin osaaminen tai harrastuneisuus katsotaan eduksi - Valmiutta työskennellä pienessä työyhteisössä ja toimia luontevasti osana tiivistä tiimiä **Tarjoamme sinulle** Layher Oy tarjoaa sinulle monipuolisen ja mielenkiintoisen työtehtävän pienessä ja tiiviissä työyhteisössä, jossa jokaisen rooli on näkyvä ja yhteistyö arjen sujuvuuden kannalta keskeistä. Tarjoamme hyvät työsuhde-edut, joihin kuuluvat muun muassa kattava työterveyshuolto ja liikunta-, kulttuuri- ja hierontaetu. Saat tehtävään kattavan perehdytyksen ja tukenasi on pieni ja tiivis työyhteisö, jossa autetaan ja jaetaan vastuuta arjessa. Tehtävässä ei ole etätyömahdollisuutta. Työkielet ovat suomi ja englanti.

Rekrytoimme valmiita Valviran laillistamia tai koulutuksen loppuvaiheessa olevia yksilöpsykoterapeutteja Kuulevan Seinäjoen toimipisteeseemme. Psykoterapeutin työ on vaativaa, mutta samalla äärimäisen palkitsevaa. Meillä tarjoamme psykoterapeuteille työympäristön, jossa he voivat keskittyä ydintehtäväänsä: asiakkaiden kohtaamiseen ja tukemiseen. Ymmärrämme, että laadukas psykoterapeuttinen työskentely edellyttää selkeät ja toimivat rakenteet, jotta terapeutti voi keskittyä täysillä ammattitaitonsa käyttämiseen ilman hallinnollisia huolia. Meillä psykoterapeutin ei tarvitse murehtia laskutuksesta, kirjanpidosta, asiakashankinnasta, työhuoneen järjestelyistä tai muista hallinnollisista tehtävistä. Asiantunteva tukitiimimme hoitaa nämä asiat puolestasi, jotta voit keskittyä työsi ydinalueisiin: asiakkaidesi hyvinvointiin ja terapeuttisen suhteen rakentamiseen. Hallinnollisen tuen lisäksi tarjoamme myös säännöllistä koulutusta ja ammatillista tukea, jotta voit kehittyä psykoterapeuttina ja syventää osaamistasi. Ymmärrämme, että jatkuva oppiminen ja ammattitaidon ylläpito ovat psykoterapeutin työssä ensisijaisen tärkeitä, ja siksi panostamme tähän vahvasti. Haluamme tarjota psykoterapeuteillemme kilpailukykyiset työsuhde-edut, jotka tukevat sekä ammatillista kehittymistä että henkilökohtaista hyvinvointia. Meille on tärkeää, että psykoterapeuttimme viihtyvät työssään ja tuntevat olonsa arvostetuiksi. Tarjoamme muun muassa: \-Kattavan hallinnollisen tuen \-Joustavat työajat ja mahdollisuuden määritellä oma asiakaskunta \-Säännöllistä koulutusta ja mahdollisuuden ammatilliseen kasvuun \-Yhteisöllisen ja tukea tarjoavan työyhteisön \-Laadukkaat työtilat ja nykyaikaiset työvälineet Työskentely meillä mahdollistaa tasapainon työn ja vapaa-ajan välillä. Uskomme, että hyvinvoiva psykoterapeutti pystyy parhaiten tukemaan myös asiakkaitaan. Täältä löydät lisää tietoa: https://kuuleva.fi/kuuleva-tyopaikkana-yhteisollinen-asiantunteva-tiimi/ https://kuuleva.fi/toimipisteet/psykoterapia-lahti/ myös osa-aikainen työ ja ammatinharjoittajuus

Rekrytoimme valmiita Valviran laillistamia tai koulutuksen loppuvaiheessa olevia yksilöpsykoterapeutteja Kuulevan Joensuun toimipisteeseemme. Psykoterapeutin työ on vaativaa, mutta samalla äärimäisen palkitsevaa. Meillä tarjoamme psykoterapeuteille työympäristön, jossa he voivat keskittyä ydintehtäväänsä: asiakkaiden kohtaamiseen ja tukemiseen. Ymmärrämme, että laadukas psykoterapeuttinen työskentely edellyttää selkeät ja toimivat rakenteet, jotta terapeutti voi keskittyä täysillä ammattitaitonsa käyttämiseen ilman hallinnollisia huolia. Meillä psykoterapeutin ei tarvitse murehtia laskutuksesta, kirjanpidosta, asiakashankinnasta, työhuoneen järjestelyistä tai muista hallinnollisista tehtävistä. Asiantunteva tukitiimimme hoitaa nämä asiat puolestasi, jotta voit keskittyä työsi ydinalueisiin: asiakkaidesi hyvinvointiin ja terapeuttisen suhteen rakentamiseen. Hallinnollisen tuen lisäksi tarjoamme myös säännöllistä koulutusta ja ammatillista tukea, jotta voit kehittyä psykoterapeuttina ja syventää osaamistasi. Ymmärrämme, että jatkuva oppiminen ja ammattitaidon ylläpito ovat psykoterapeutin työssä ensisijaisen tärkeitä, ja siksi panostamme tähän vahvasti. Haluamme tarjota psykoterapeuteillemme kilpailukykyiset työsuhde-edut, jotka tukevat sekä ammatillista kehittymistä että henkilökohtaista hyvinvointia. Meille on tärkeää, että psykoterapeuttimme viihtyvät työssään ja tuntevat olonsa arvostetuiksi. Tarjoamme muun muassa: -Kattavan hallinnollisen tuen -Joustavat työajat ja mahdollisuuden määritellä oma asiakaskunta -Säännöllistä koulutusta ja mahdollisuuden ammatilliseen kasvuun -Yhteisöllisen ja tukea tarjoavan työyhteisön -Laadukkaat työtilat ja nykyaikaiset työvälineet Työskentely meillä mahdollistaa tasapainon työn ja vapaa-ajan välillä. Uskomme, että hyvinvoiva psykoterapeutti pystyy parhaiten tukemaan myös asiakkaitaan. Täältä löydät lisää tietoa: https://kuuleva.fi/kuuleva-tyopaikkana-yhteisollinen-asiantunteva-tiimi/ https://kuuleva.fi/toimipisteet/psykoterapia-joensuu/ myös osa-aikainen työ ja ammatinharjoittajuus

Haettavana on KOULUNKÄYNNINOHJAAJAN määräaikainen tehtävä Jäälin koulussa ajalle 10.8.2026 - 30.4.2027. Koulunkäynninohjaajan tehtävä sijoittuu vaativan erityisen tuen oppilaiden luokkaan (VET-opetus). Jäälissä koulunkäynninohjaajat opettavat oppilaita yhdessä opettajan kanssa. Tehtävään kuuluu myös AP-ja IP-toimintaan osallistuminen. Jäälin koulussa opiskelee noin 650 oppilasta vuosiluokilla 1-9. Yleisopetusryhmien lisäksi opetusta annetaan joustavan perusopetuksen JOPO- ja VALO-luokassa. Samassa kiinteistössä koulun kanssa sijaitsevat myös nuorisotilat ja kirjasto. Koulu ja nuorisotoimi toimivat yhteistyössä tukien lasten ja nuorten ehjän koulupäivän toteutumista. Koulun vahvuudet ovat aktiivinen, kehittämishaluinen ja ammattitaitoinen henkilökunta, tiivis yhteistyö Jäälin alueen toimijoiden kanssa sekä monipuolinen lähiympäristö ja luonto. Kelpoisuusvaatimuksena on koulunkäynnin ja aamu- ja iltapäivätoiminnan ohjauksen ammattitutkinto, lähihoitajan tutkinto suuntautumisalana lapset ja nuoret tai muu soveltuva ammatillinen tutkinto, joka sisältää esimerkiksi pedagogisia opintoja tai kasvatus- ja ohjausalan opintoja. Tehtävän menestyksekkään hoitamisen edellytyksenä ovat hyvät yhteistyötaidot ja oppilaan kohtaamisen taito. Koulunkäynninohjaajan tehtäväkohtainen palkka muodostuu tasopalkkajärjestelmän sekä osaamisen ja vastuun tasojen mukaisesti 2 341,57 € - 2 460,00 € välille. Varsinainen palkka koostuu tehtäväkohtaisesta palkasta ja mahdollisista muista KVTES:n mukaisista tasolisistä. Tehtävään valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä nähtäväksi lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) 3 §:n mukainen rikosrekisteriote. Tehtävässä käytetään koeaikaa. Tehtävää haetaan ensisijaisesti sähköisellä hakulomakkeella. Mikäli hakemusta ei ole mahdollista jättää sähköisesti, toimita hakemus osoitteeseen Oulun kaupungin kirjaamo, PL 71, 90015 Oulun kaupunki, käyntiosoite Kansankatu 55A. Hakemuksessa on mainittava tehtäväkohtainen diaarinumero OUKA/8351/2026. Hakemukset on toimitettava 17.6.2026 klo 16.15 mennessä.