JOBFACTORY ist dein professioneller Partner im Bereich Personaldienstleistung sowie Grünanlagen- und Montageservice. An unseren Standorten Linz und Wels bieten wir Personalservice mit Handschlagqualität.

Für unseren Auftraggeber, ein international tätiges Baustoffunternehmen, das hochwertige Lösungen für Fassaden, Putz, Estrich und Beton entwickelt und dabei großen Wert auf Innovation, Nachhaltigkeit und Wohnqualität legt, suchen wir zum ehest möglichen Eintritt eine_n engagierte_n Lagermitarbeiter_in mit Staplerschein in Bad Ischl. 1 Lagermitarbeiter_in mit Staplerschein DEINE AUFGABEN

* Täglich kommen LKWs aus vielen Ländern, die du zuverlässig be- und entlädst und kommisionierst.

* Nach kurzer Einschulung prüfst du Lademengen am Tablet und kümmerst dich um die Rücknahme von Leerpaletten.

DEIN PROFIL

* Du besitzt einen gültigen Staplerführerschein und verfügst über praktische Erfahrung.

* Deine Deutschkenntnisse sind angemessen in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. 

* Du packst gerne an, arbeitest überwiegend im Freien und bleibst auch in stressigen Situationen ruhig und freundlich.

* Führerschein und Auto benötigst du zum Erreichen des Arbeitsplatzes. 

WIR BIETEN

* Du arbeitest im 3-Schicht-Bertrieb (Montag - Freitag) an einem zentralen Platz im Werksgelände.

* Dein Stundenlohn beträgt brutto € 17,13 + Zulagen, je nach Qualifikation mit Bereitschaft zur Überbezahlung. 

* Du wirst ausgestattet mit hochwertiger Arbeitsbekleidung. 

* JOBFACTORY garantiert deine pünktliche und korrekte Entlohnung.

* Wir haben stets ein offenes Ohr für unsere Mitarbeiter. Gerade der Zusammenhalt im gesamten Team macht uns stark und schafft die besondere Atmosphäre, die das Arbeiten bei der JOBFACTORY erstrebenswert macht.

DEINE VORTEILE

* Gratis Parkplatz

* Nespresso Maschine mit gratis Kaffee

* Teeküche mit Kochgelegenheit

INTERESSE?

Nutze deine Chance zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung! Deine Ansprechpartnerin Denise Mandl 0660/2227795, wird sich umgehend mit dir in Verbindung setzen.

E-Mail: wels@jobfactory.at

https://www.jobfactory.at/jobs/?type=details&jobid=610

JOBFACTORY Personalservice GmbH

Flurgasse 50

4600 Wels

T 07242/601330

-> Weitere aktuelle Jobangebote findest du unter https://www.jobfactory.at/jobs

-> Folgst du uns schon auf den bekannten sozialen Netzwerken? Du findest auf Facebook, Instagram, XING und LinkedIn Das Mindestentgelt für die Stelle als Lagermitarbeiter_in mit Staplerschein beträgt 17,13 EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung.

LEITNER PERSONALMANAGEMENT AT WORK vermittelt qualifiziertes und zuverlässiges Personal, vom Helfer bis zum Spezialisten.

Für unseren Kunden suchen wir 1 Lagermitarbeiter/in

Es handelt sich dabei um einen Betrieb im eisen- und metallbearbeitenden Gewerbe. Lieferungen müssen angenommen, kontrolliert und eingelagert werden. Die Ware muss laufend zur Weiterverarbeitung gebracht und nach Bearbeitung wieder verpackt und zur Auslieferung gebracht werden.

Ihre Aufgaben:

* Lagerhaltung

* Kommissionieren und Versand

* Be- und Entladen von Lkw

* Montagehilfstätigkeiten

* Weitere Lagertätigkeiten

Unsere Anforderungen:

* Berufserfahrung im Lager

* Führerschein B

* Staplerschein + Praxis

* Erfahrung im Umgang mit Stapler

* den Arbeitsanforderungen entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

* sorgfältige Arbeitsweise

* Zuverlässigkeit und Engagement setzen wir voraus.

Es gibt viele Möglichkeiten zur Entwicklung! Ergreifen Sie sie, entfalten Sie sich und nutzen Sie einfach Ihre Karrierechancen. Wir freuen uns auf Sie!

ARBEITSZEIT: Vollzeitbeschäftigung - Übernahmeoption in ein fixes Dienstverhältnis.

ARBEITSORT: 1230 Wien

KONTAKT:

Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf an das Team von Leitner Personalmanagement unter: bewerbung@atwork.cc

DIENSTGEBER:

LEITNER PERSONALMANAGEMENT AT WORK GMBH

Universitätsstraße 4/12

1090 WIEN

E-Mail: bewerbung@atwork.cc

https://www.atwork.cc Das Mindestentgelt für die Stelle als Lagermitarbeiter/in beträgt 2.571,94 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.

Wir sind Teil der I.K. Hofmann GmbH, die weltweit mehr als 17.000 Menschen in Arbeit bringt. In Österreich zählen wir mit rund 5.000 Mitarbeiter*innen an mehr als 20 Standorten zu den besten Personaldienstleistern. Durch Offenheit und Klarheit schaffen wir Vertrauen zu unseren Mitarbeiter*innen und fördern das Miteinander im Team.

Bei unserem Kunden am Standort 5101 Bergheim bieten wir ab sofort eine Karrierechance als Lagerarbeiter_in Nachtschicht in Vollzeit. 1 Lagerarbeiter/in Wen suchen wir?

* Nachtschicht täglich:

MO - DO: 20:30 - 04:45 Uhr

FR: 19:00 - 03:00 Uhr

* Körperlich fit und belastbar

* Führerschein B und eigener PKW von Vorteil

* Entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

* Staplerschein wünschenswert, aber kein Muss

Was erwarten wir?

* Be- und Entladen von LKWs

* Sorgfältiges Scannen aller Ein- und Ausgänge

* Kontrolle der Ware auf Zustand und anschließende Sortierung

Das erwartet Dich bei uns!

Der Verdienst beträgt EUR 14,06 brutto pro Stunde exkl. Zulagen. Überzahlungen sind je nach Qualifikation und Einsatz möglich.

Wir sind gerne für dich da:

Zögere nicht und bewirb dich noch heute. Gerne beantworten wir Deine Fragen telefonisch oder per E- Mail

+43 662 628131

karriere.salzburg@hofmann-personal.at

Itzlinger Hauptstraße 93

5020 Salzburg Das Mindestentgelt für die Stelle als Lagerarbeiter/in beträgt 14,06 EUR brutto pro Stunde.

Vos missions : Parce qu'un approvisionnement continu et sécurisé de notre système électrique est essentiel à la bonne circulation des trains sur notre réseau ferroviaire, nous recherchons un(e) surperviseur/superviseuse du réseau électrique ferroviaire, pour rejoindre notre grande équipe ! Calme, prudent(e), méthodique et prêt(e) à tout pour satisfaire nos clients ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Votre quotidien : Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : * Gérer et sécuriser l'approvisionnement des installations * S'assurer de la prise en charge des incidents concernant l'approvisionnement électrique sur le réseau ferroviaire * Encadrer et animer un collectif de techniciens/techniciennes En résumé, votre rôle est de garantir que l'approvisionnement en énergie électrique du réseau ferroviaire se fasse en continu et en toute sécurité! Contexte et environnement de travail : Vous exercerez vos missions au sein d'un centre de régulation des installations de distribution électrique. Lieu principal d'affectation : Rennes (35) Votre rythme de travail est régulier, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions ! Profil recherché : Nous recherchons des candidats ayant une formation en maintenance, électrotechnique, génie électrique ou des compétences techniques avec une expérience professionnelle transposable.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Opérateur(trice) de Terminal Ferroviaire. Véritable acteur de terrain, vous participez aux opérations de manutention, de manœuvre ferroviaire et de sécurité nécessaires au bon fonctionnement du terminal. Vos missions : 0 Exploitation et manutention -Réaliser les opérations de chargement, déchargement et manutention des unités de transport intermodal (UTI). -Préparer les wagons à réceptionner et contrôler les convois à leur arrivée. -Conduire les engins de manutention dans le respect des règles de sécurité. -Assurer le suivi des opérations en temps réel et signaler toute anomalie. -Effectuer les vérifications de sécurité avant et pendant les opérations. 0 Technique ferroviaire -Réaliser les manœuvres ferroviaires. -Participer à la petite maintenance des locomotives et équipements. -Contrôler et entretenir les wagons ainsi que les UTI. -Réaliser des réparations légères sur les équipements. 0 Sécurité -Garantir la sécurité des opérations ferroviaires et de manutention. -Contrôler la conformité des chargements. -Alerter la hiérarchie en cas de risque, incident ou dysfonctionnement. -Appliquer strictement les procédures de sécurité et les réglementations en vigueur.

Sous la responsabilité de Franck, Responsable d'agence, nous recherchons dès que possible un Chef d'équipe Quai (H/F) de nuit pour intégrer notre activité Transport, sur notre site de Trappes. Vos missions principales seront les suivantes : - Organiser et planifier l'activité du quai en fonction des enlèvements, des livraisons et des impératifs de transport ; - Coordonner l'activité des caristes et préparateurs de commandes, répartir les tâches et adapter l'organisation selon les priorités ; - Participer et superviser les opérations de quai : chargement et déchargement, déplacement des marchandises, stockage/déstockage et approvisionnement ; - Contrôler les flux et les marchandises, assurer le pointage du quai et le suivi des restes à quai ; - Identifier les anomalies ou dysfonctionnements, assurer leur traitement et leur remontée ; - Assurer le suivi administratif lié à l'activité : documents de transport et supports de suivi des mouvements de marchandises ; - Veiller au respect des procédures qualité, des délais et des règles de sécurité. Le profil idéal : - Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire, dans le secteur du transport ou de la logistique ; - Dynamique, réactif(ve) et orienté(e) terrain, vous savez gérer les priorités et faire face aux imprévus. - Vous savez animer une équipe au quotidien, répartir les tâches et favoriser la coopération ; - Vous disposez d'une bonne capacité d'organisation et d'adaptation, et savez gérer efficacement votre temps dans un environnement rythmé ; - Vous êtes titulaire des CACES Chariots R489 catégorie 1A et 3. Conditions du poste : - Poste en CDI, basé sur notre site de Trappes (78) ; - Horaires : 39h00 - Horaires de Nuit - 22h00 06h00 Vous bénéficierez de : - Des 11 RTT en complément de vos CP et d'un Compte Épargne Temps (CET) pour mieux équilibrer vie pro/vie perso, - Des primes annuelles : prime de participation, prime de bilan, prime de gratification. - Une mutuelle familiale avantageuse, - Un Plan d'Épargne Entreprise pour préparer votre avenir, - Des dispositifs de développement des compétences avec un accès à des formations, - Des avantages CSE : billetterie, chèques cadeaux, avantages divers - Des outils digitaux modernes pour simplifier votre quotidien (application pour la gestion des congés, bulletin de paie dématérialisé, signature électronique de votre contrat, entretiens de parcours digitalisés). En outre, dans le cadre de sa politique RSE, nos Référents Handicap, proposent un accompagnement personnalisé aux collaborateurs en situation de handicap.

CHEF DE SERVICE « MAÎTRE DE PORT - ACCUEIL DES NAVIRES » (H/F) CADRE : Société d'Économie Mixte chargée de la gestion du Port de Pêche de LORIENT, 2ème Port de Pêche de FRANCE - entreprise de services avec 84 collaborateurs - fonctionnement 24 h/24 7 j/7 - Accueil de bateaux de pêche, service aux usagers - Pôle de Réparation Navale (PRN) certifié ISO 14001 - Fonction sous la responsabilité de la Responsable QHSE - Équipe de 7 personnes MISSION : Dans un objectif de satisfaction des clients et qualité de service dans les délais impartis : 1. Accueillir les différents usagers du port et leur apporter les services selon les besoins, 2. Surveiller les bassins du port de pêche, 3. Veiller au respect de la sécurité sur le site (sécurité des biens et des personnes, de l'environnement). Activités principales : Management de l'équipe : Encadrer, animer et coordonner l'équipe : - Participer au recrutement des membres de l'équipe - Gérer les plannings et les priorités selon les besoins de l'entreprise et de ses clients - Assurer un soutien technique et opérationnel à l'équipe - Travailler en collaboration avec les autres chefs de service - Appliquer et faire appliquer les décisions de la Direction - Proposer des améliorations en termes de solutions techniques, de tarifs et de fonctionnement du service - Réaliser et animer des réunions de service, effectuer des briefings, points reflexes, etc. - Identifier les besoins de formation des membres de l'équipe - Former les membres de l'équipe ponctuellement - Contrôler la réalisation du travail et apporter les ajustements nécessaires (respect des délais, respect du matériel, qualité de travail.) - Émettre, collecter et transmettre les éléments permettant d'effectuer la facturation aux services concernés -Rendre compte à la Responsable QHSE (anomalies, imprévus, état des lieux.) Fonction de maître de port : - Assurer la fonction de Maître de Port selon le planning défini et apporter un appui à l'équipe (conseils, remplacements ponctuels lors d'absence.) - Effectuer des interventions liées à la fonction de Maître de Port (surveillance des bassins, placement des navires, VHF, approvisionnement des usagers, chargement/déchargement.) Relations avec les acteurs portuaires : - Développer une relation soutenue avec les partenaires institutionnels dont la Capitainerie du Port - Assurer un bon relationnel avec les professionnels de la pêche, les usagers du port de pêche et du pôle de construction et réparation navale de Lorient Application et respect de la réglementation : - S'assurer du respect de la réglementation portuaire et en informer les différents usagers, - S'assurer du respect des règles sécurité, hygiène et environnement et en informer les différents usagers - Mettre à jour les procédures règlementaires, l'information technique et normative - Élaborer les procédures nécessaires au bon déroulement des activités de sécurité ainsi que d'accueil des usagers - Prévenir et gérer les incidents de fonctionnement - Respecter les règles et consignes applicables aux Systèmes de Management QHSE (Norme ISO 14001.) CONDITIONS D'EMPLOI : - CDI temps plein - Salaire de base de 2 733 € bruts par mois (13 mois) + variables selon l'activité - Horaires en journée pouvant ponctuellement être en décalé selon les remplacements de l'équipe (Horaires tournants sur plusieurs créneaux : en semaine = 6 h à 14 h ou 14 h à 22 h ou 22 h à 6 h - le week-end = 6 h à 18 h ou 18 h et 6 h) - Mutuelle - Avantages CSE - RTT - Prime Vacances - Tickets Restaurant ou Paniers selon activité - Parcours d'intégration individualisé - Affectation au Port de Pêche de LORIENT - Embauche souhaitée au plus tôt

Notre client, une belle PME familiale spécialisée dans le transport, recherche un(e) Chef de quai nuit H/F pour renforcer son équipe de nuit. Véritable référent sur le quai, vous participez directement aux opérations de manutention tout en accompagnant les autres collaborateurs (caristes/manutentionnaires) dans leur activité. Vous êtes un appui opérationnel pour l'équipe et veillez au bon déroulement des opérations. Vos principales missions : - Réaliser les opérations de chargement et de déchargement des véhicules - Assurer la manutention et le déplacement des marchandises sur le quai - Organiser et répartir les tâches entre les différents caristes selon l'activité - Accompagner les équipes au quotidien et être un véritable relais terrain - Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures de manutention - Contrôler la bonne préparation et le positionnement des marchandises - Identifier les éventuels problèmes et intervenir rapidement pour assurer la continuité de l'activité - Participer au rangement et à la bonne tenue du quai Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience confirmée (3 ans minimum) en manutention et conduite de chariots dans le secteur du transport ou de la logistique. Titulaire des CACES 1 et 3 à jour, vous êtes avant tout un profil terrain, à l'aise avec les opérations de quai et habitué à travailler dans un environnement soutenu. Vous avez également une première expérience ou une appétence pour l'accompagnement d'équipe. Vous savez donner les consignes, répartir les tâches et être un relais auprès des autres caristes, sans être dans un rôle de management hiérarchique. Dynamique, fiable et réactif(ve), vous appréciez le travail en équipe et savez prendre des initiatives face aux imprévus. Informations complémentaires - Intérim avec possibilité d'embauche (4 mois) - Horaires : 23h00 - 7h30 - CACES 1 et 3 obligatoires - Rémunération : 2 400 - 2 500 € brut + majorations de nuit + prime de nuit - Avantages : CE, primes.

+31 (0)20 237 43 22 Ma-Vrij • info@SCCamsterdam.nl Werken tijdens Amsterdam Light Festival +31 (0)20 237 43 22 Ma-Vrij • info@SCCamsterdam.nl - Vind ons op: Smidtje Canal Cruises Amsterdam Vacature: Operationeel Coördinator Amsterdam Light Festival hero Word onderdeel van het team tijdens Amsterdam Light Festival Tijdelijke functie: 9 november 2026 t/m 17 januari 2027 | Parttime of Fulltime | Loondienst of ZZP Smidtje Canal Cruises Amsterdam icon Vacature Operationeel Coördinator Veel boten, verschillende opstaplocaties, honderden gasten en een groot team van schippers, hosts en kademedewerkers: tijdens het Amsterdam Light Festival komt er iedere avond veel samen. Daarom zoeken wij een Operationeel Coördinator die tijdens Amsterdam Light Festival het overzicht bewaart en ervoor zorgt dat onze dagelijkse operatie soepel verloopt. Smidtje Canal Cruises Amsterdam is onderdeel van Smidtje Group en verzorgt rondvaarten door de Amsterdamse grachten. Tijdens het Amsterdam Light Festival breiden we onze operatie uit met dagelijkse avondvaarten. Als Operationeel Coördinator ben jij de verbindende schakel tussen de planning, medewerkers op de kade, hosts, schippers en het kantoor. Wat ga je doen? Je start al vóór de festivalperiode, zodat je onze organisatie, opstaplocaties, medewerkers en werkwijze goed leert kennen en actief kunt bijdragen aan de voorbereidingen. Voorafgaand aan het festival: - Werk je mee aan de operationele voorbereiding en zorg je dat locaties, materialen en werkafspraken op orde zijn - Help je bij het inwerken en briefen van tijdelijke medewerkers en denk je mee over de personeelsbezetting - Bereid je de praktische uitvoering voor en signaleer je mogelijke knelpunten voordat de operatie begint Tijdens het Amsterdam Light Festival ben jij een van de centrale aanspreekpunten voor de dagelijkse operatie. Je: - Brieft hosts en kademedewerkers en coördineert hen tijdens de dienst - Houdt overzicht over de vertr...

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Coordinateur(trice) Logistique/de quai (H/F) Mission générale : Personne de terrain, il/elle coordonne le travail de l'équipe en support du Responsable de Quai, en fonction de l'activité et des volumes. Il/elle veille au respect des engagements et des retours quotidiens pour assurer une qualité de service optimum. Il/elle s'assure du bon déroulement global des process sur le quai. Il/elle veille à l'application des directives données par le Responsable de Quai. Au quotidien vous : Assurez les opérations de réception, d'enregistrement, de contrôle, de tri et réexpédition des colis, en fonction des besoins de l'activité Accompagnez et optimisez les moyens humains et matériels sur le terrain (état des lieux des consommables, réassort matériel, placement des équipes, etc...) Garantissez le bon fonctionnement de l'organisation et des outils de travail en alertant votre hiérarchie en cas de dysfonctionnement Etes force de proposition afin de répondre aux problématiques terrain quotidiennes (productivité, process, amélioration continue, santé/sécurité, etc) Tour de quai Respectez et faites respecter les procédures et les règles de sécurité des Personnes et la sureté des Biens Garantissez la prise en main du poste de travail des salariés ou des intérimaires en réalisant l'AFEST Participez à la mise à jour des reportings quotidiens avec le Responsable de quai Veillez au respect de la propreté, du rangement des postes de travail afin de garantir de bonnes conditions de travail Activités secondaires en lien avec les besoins du site vous : Assurez l'ouverture ou la fermeture du site Animez les FORS Assurez la bonne communication des informations auprès des équipes (ex : Point 5) Plusieurs horaires disponibles : 04h00-11h46 / 15h00-20h46 / 08h00-15h46 PROFIL : Capacité : Capacité de piloter une activité Sens du service client Capacité d'organisation Capacité à travailler en équipe Gestion des priorités Comportement : Autonomie Disponibilité Réactivité Force de proposition Exemplarité Esprit d'équipe Partage ADN du Groupe Connaissances : Connaître les différents process de traitement des marchandises Connaître les spécificités clients du site Maîtrise du logiciel interne Fast Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.