Rejoignez l'aventure SUPPLAY Lyon en tant que Responsable d'Agence ! Chez SUPPLAY, acteur incontournable du recrutement et de l'intérim en France, nous cherchons un(e) Responsable d'Agence prêt(e) à relever des défis... avec le sourire et une bonne dose d'énergie positive Vos missions principales Véritable chef(fe) d'orchestre de l'agence, vous animerez l'activité autour de 4 grands axes : Commerce : - Développer et fidéliser votre portefeuille client (prospection terrain et suivi commercial) - Être force de proposition et partenaire de confiance pour vos clients Management : - Piloter et animer votre équipe au quotidien - Analyser les performances, partager les résultats et fédérer autour d'objectifs communs - Former, accompagner et faire grandir vos collaborateurs Gestion : - Assurer l'accueil physique et téléphonique au sein de l'agence - Gérer les variables, contrats et conventions avec rigueur et efficacité Recrutement : - Rédiger et diffuser des annonces attractives - Sourcer, qualifier et évaluer les talents - Mener des entretiens physiques et téléphoniques pour trouver les meilleurs profils Ce qu'on attend de vous - Un talent naturel pour le management, la négociation et l'organisation - Une bonne dose de motivation, de dynamisme... et un sens de l'humour (indispensable chez nous ) - Une vraie passion pour l'humain et un fort esprit d'équipe - Bonus (parce qu'on aime les personnalités !) - Une anecdote croustillante à partager à la machine à café ? On veut l'entendre ! Prêt(e) à faire partie d'une aventure humaine et pleine d'énergie ? Envoyez-nous votre CV -- on a hâte de vous rencontrer !

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure TEMPORIS, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! Nous recherchons un Technico-commercial itinérant H/F pour l'un de nos clients. VOS MISSIONS : Interventions sur site pour réunions, présentations et suivis techniques. Prises de cotes et propositions d’agencement sur mesure. Suivi de chantiers et contrôle qualité. Coordination avec maîtres d’œuvre, architectes et partenaires. Prospection ciblée et fidélisation de la clientèle. VOTRE PROFIL : Formation commerce, vente ou gestion (Bac à Bac+2 minimum). Première expérience commerciale ou technique terrain, idéalement en agencement ou bâtiment. RÉMUNÉRATION : Taux horaire brut : 13 € Tickets restaurant : 9 € / jour Véhicule de service pour vos déplacements dans le Grand Est RYTHME : 35 h/semaine - du lundi au vendredi AVANTAGES TEMPORIS : - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,...) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule...) REJOIGNEZ-NOUS SANS ATTENDRE ! Si ce poste correspond à vos ambitions, postulez dès aujourd’hui en déposant votre CV sur www.temporis.fr Pour toute question ou information complémentaire, contactez nous au ou par email : Agence TEMPORIS NANCY 19 rue de Serre 54000 NANCY Retrouvez-nous sur Facebook : Connectez-vous sur https://www.facebook.com/TemporisNancy/ pour suivre nos actualités et découvrir nos offres d'emploi exclusives !

TEMPORIS NANCY (agence d’emploi , intérim, formation), c’est une équipe e, énergique et conviviale ! Spécialiste de l’emploi et du recrutement, nous recherchons les meilleurs talents et vous accompagnons dans vos projets professionnels. Nous recherchons un Cuisinier H/F en restauration collective, notamment au sein de résidences pour seniors. VOS MISSIONS : - Préparer les plats en suivant les recettes et en respectant les normes de qualité. - Soigner la présentation des plats pour mettre en valeur chaque préparation. - Respecter rigoureusement les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Contrôler la qualité et la fraîcheur des produits à leur réception avant stockage. - Entretenir et nettoyer les postes de travail ainsi que le matériel de cuisine. VOTRE PROFIL : Vous avez un CAP Cuisine. Vous disposez d’une expérience en restauration collective. RÉMUNÉRATION : Taux horaire brut : 12€ RYTHME : 35h/semaine, du lundi au vendredi + 1 week-end sur 2 travaillé Horaires : 7h-15h ou 7h30-15h30 AVANTAGES TEMPORIS : - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles. - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Postulez dès aujourd’hui sur www.temporis.fr ou envoyez votre CV à Pour toute question, contactez-nous au . Agence TEMPORIS NANCY 19 rue de serre 54000 NANCY Retrouvez-nous sur Facebook : Connectez-vous sur https://www.facebook.com/temporisnancy pour suivre nos actualités et découvrir nos offres d'emploi exclusives !

Vous aimez mettre les mains dans le cambouis… mais sur du lourd, du très lourd ? Alors lisez bien ce qui suit ! La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l'un de ses clients un(e) Mécanicien(ne) Poids Lourds H/F. VOS MISSIONS: - Réaliser l’entretien, la maintenance et les réparations sur poids lourds - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques - Effectuer les contrôles de sécurité et vérifier la conformité du véhicule - Assurer les révisions périodiques et changements de pièces VOTRE PROFIL: Vous justifiez d’une première expérience en mécanique poids lourds ou mécanique industrielle. Vous êtes méthodique, autonome et à l’aise avec le diagnostic technique. RYTHME: 39 heures par semaine – du lundi au vendredi RÉMUNÉRATION: 13,26 € brut/heure + tickets restaurant à 8€ + Prime de froid à 80€ applicable de Octobre à Mars AVANTAGES TEMPORIS: - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles. - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Postulez vite sur www.temporis.fr ou envoyez votre CV à Des questions ? Appelez-nous au Agence TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy 54200 TOUL Retrouvez-nous sur Facebook : https://www.facebook.com/temporistouls

RESPONSABILITÉS : Vous souhaitez relever de nouveaux chalenges et accompagner le CHBA dans ses évolutions et projets ? Le service public vous anime ? Rejoignez alors nos équipes en tant que Cadre de Santé. Le Centre Hospitalier Bretagne Atlantique recrute plusieurs cadres de santé à temps plein. Des opportunités sont à pourvoir au sein des pôles suivants : Pôle Gériatrique - Cadre SMR – Site d'Auray Pôle Urgence Réanimation Médecine – Filière Urgences/Réanimation - Cadre Service Accueil des urgences CONDITIONS D'EMPLOI Postes à pourvoir par voie contractuelle ou par voie de mutation/détachement - A pourvoir dès que possible - Postes à 100% Grade : Cadre de Santé Paramédical - Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière Sur votre candidature, veuillez indiquer le poste visé au sein de notre établissement Vous vous reconnaissez dans ces profils ? Alors adressez-nous votre candidature sans tarder ! Candidature (CV + lettre de motivation + copie de diplôme) Madame PINEAU CARIE, Coordinatrice Générale des Soins et Mme GRANDVALET, Directrice des soins, se tiennent à votre disposition pour répondre à tout complément d'information sur les postes proposés (Secrétariat : 02.97.01.40..30) Date limite de dépôt des candidatures : 08/12/2025 PROFIL RECHERCHÉ : DIPLÔME, QUALITES PROFESSIONNELLES ET EXPERIENCES REQUISES Afin d'assurer ces fonctions, vous êtes impérativement diplômé(e) de l'école des Cadres de Santé. Vous détenez une première expérience en tant que Cadre de santé. Vous faites preuve de réactivité et détenez de réelles capacités de communication et de management. Rigueur et organisation sont des qualités incontournables pour ces postes.

RESPONSABILITÉS : Animé(e) par les challenges, et en partenariat avec ta Directrice de Magasin, tu contribues à amener l'équipe et le magasin de PORTET SUR GARONNE ( 31) vers le succès. En ambassadeur(rice) de l'enseigne CHAUSSEA, voici tes missions : • Accueillir et accompagner tes clients • Réaliser des ventes • Tenue du point de caisse • Animer, gérer et motiver l'équipe de vente au quotidien • Pilotage et animation des indicateurs commerciaux • Garantir la bonne tenue du magasin: entretien général, ménage, propreté des vitrines intérieures et extérieures • Analyse et gestion des stocks • Participer au recrutement de l'équipe de vente • Gestion administrative du point de vente • Garantir la sécurité des biens et des personnes • Accompagnement et management de l'équipe de vente • Veille concurrentielle • Gestion du point de vente en l'absence du directeur PROFIL RECHERCHÉ : Pétillant(e), dynamique et sensible à la mode, tu insuffles joie de vivre aux clients et à l'équipe. Ton expérience de Manager en distribution fait de toi quelqu'un d'autonome et de disponible. A l'aise dans un environnement exigeant et challengeant, tu sais mettre en valeur ton sens du service et ton ambition. Convaincu ? A toi de faire le dernier pas, envoi-nous ton CV ! L'engagement CHAUSSEA : • Une rémunération fixe + primes + participation + réductions en magasins + CE • Pour ne pas te sentir à côté de tes pompes : 5 semaines sur-mesure en magasin formateur et au siège social • Une ambiance de travail à l'image de nos valeurs : Passion, Respect, Esprit d'équipe, Fidélité Chez CHAUSSEA, seul le talent compte, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un cuisinier/traiteur talentueux et dynamique pour rejoindre l'équipe de l'un de nos clients dans le domaine de la grande distribution. Sous la supervision du chef de cuisine, vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des plats frais pour notre section traiteur, ainsi que de la mise en place et de la présentation des produits dans notre espace de vente. Responsabilités : • Préparation quotidienne de plats frais et de qualité pour la vente en magasin. • Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. • Gestion des stocks et des commandes d'ingrédients. • Collaboration avec l'équipe pour assurer un service efficace et de haute qualité. • Création de nouvelles recettes et suggestions pour améliorer notre offre traiteur. PROFIL RECHERCHÉ : Qualifications : • Expérience préalable en cuisine, de préférence dans un environnement de grande distribution ou de restauration. • Connaissance des techniques de préparation culinaire et des normes d'hygiène. • Capacité à travailler dans un environnement rapide et dynamique. • Esprit d'équipe et excellentes compétences en communication. • Flexibilité horaire, disponibilité pour travailler uniquement les matins du lundi au samedi Envie de rejoindre l'aventure SENSACE ? Notre équipe SENSACE vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV : • On vous écoute et on vous accompagne. • On vous propose des missions proches de chez vous. • On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !

Description: Une expérience d’au moins 3 ans en cabinet d’expertise comptable est requise pour ce poste afin d’assurer une grande autonomie sur la gestion des dossiers. Notre partenaire, un cabinet implanté au vert au Neubourg, recherche un(e) Chef de Mission pour prendre la responsabilité d'un pôle de dossiers diversifiés. Idéal pour ceux qui recherchent un cadre de vie calme et de l'autonomie. Profil recherché : - Bac+3 / Bac+5 en comptabilité (DCG, Master…) - Expérience souhaitée : 3 à 4 ans en cabinet - Rigueur, organisation, sens du relationnel - Esprit d’équipe et envie d’apprendre au quotidien Vos missions Rattaché(e) à l’Expert-Comptable, vous intervenez sur un portefeuille de clients régionaux : - Gestion complète et autonome du portefeuille (révision, bilans, conseil). - Réalisation des déclarations fiscales périodiques (TVA, etc.). - Collecte des pièces manquantes et échanges clients. - Participation aux travaux de contrôle des comptes (lettrage, justificatifs, etc.). - Missions d'analyse financière et de reporting. L’accompagnement recrutement : Le recrutement est confié à Victor – Responsable du recrutement Normand - Aucun envoi de CV sans votre validation - Présentation précise du poste et du cabinet avant toute démarche - Suivi individualisé et confidentiel jusqu’à l’intégration Exigences: Profil recherché : - Bac+3 / Bac+5 en comptabilité (DCG, Master…) - Expérience souhaitée : 3 à 4 ans en cabinet - Rigueur, organisation, sens du relationnel - Esprit d’équipe et envie d’apprendre au quotidien Avantages: Ce que le cabinet offre : - Temps de travail modulable : 35h à 38h par semaine - Horaires souples pour faciliter l'équilibre vie professionnelle et personnelle. - Télétravail possible une journée par semaine après période d'intégration.

Description: Une expérience d’au moins 3 ans en cabinet d’expertise comptable est requise pour ce poste, avec une maîtrise des conventions collectives complexes. Notre partenaire est un cabinet multi-sites reconnu sur le Calvados, situé à Caen, et recherche un(e) Gestionnaire de Paie avec une forte expertise technique. Rejoignez une structure qui mise sur la qualité du conseil, la collaboration inter-pôles et l'amélioration continue des processus. Vos missions Rattaché(e) au Responsable de Pôle Paie, vous intervenez sur un portefeuille PME/ETI : - Saisie et intégration des éléments variables de paie. - Production d'un portefeuille de paies varié et technique (BTP, HCR, etc.). - Veille légale et mise à jour des paramétrages logiciels de paie. - Collecte des pièces manquantes et échanges clients complexes. - Participation à la gestion des formalités d'embauche et de sortie (ruptures conventionnelles, documents de fin de contrat). L’accompagnement recrutement : Le recrutement est confié à Victor – Responsable du recrutement Normand - Aucun envoi de CV sans votre validation - Présentation précise du poste et du cabinet avant toute démarche - Suivi individualisé et confidentiel jusqu’à l’intégration Exigences: Profil recherché : - Bac+2 / Bac+3 en paie ou RH (BTS, Licence professionnelle, etc.) - Expérience souhaitée : 2 à 3 ans en cabinet - Rigueur, organisation, sens du relationnel - Esprit d’équipe et envie d’apprendre au quotidien Avantages: Ce que le cabinet offre : - CDI temps plein, basé à Caen. - Temps de travail modulable : 35h à 38h par semaine - Horaires souples pour faciliter l'équilibre vie professionnelle et personnelle. - Télétravail possible une journée par semaine après période d'intégration. - Accompagnement positif au quotidien et management bienveillant.

Description: Une expérience d’au moins 4 ans en cabinet d’expertise comptable est requise pour ce poste afin d’assurer une excellence dans la révision et la gestion des dossiers complexes. Notre partenaire, un cabinet indépendant et structuré situé près du Mémorial à Caen, recherche un(e) Chef de Mission avec une forte expertise en révision. Rejoignez une équipe qui valorise l'expertise technique, l'autonomie et un cadre de travail collaboratif. Vos missions Rattaché(e) à la Direction Technique, vous intervenez sur un portefeuille PME/ETI : - Révision approfondie des dossiers et justification des comptes. - Supervision technique de 2 à 3 collaborateurs sur la tenue et la révision. - Réalisation des déclarations fiscales périodiques (TVA, TVS, etc.). - Collecte des pièces manquantes et échanges clients complexes. - Établissement des liasses fiscales et des comptes annuels. - Participation à des missions d'audit interne pour les clients. L’accompagnement recrutement : Le recrutement est confié à Victor – Responsable du recrutement Normand - Aucun envoi de CV sans votre validation - Présentation précise du poste et du cabinet avant toute démarche - Suivi individualisé et confidentiel jusqu’à l’intégration Exigences: Profil recherché : - Bac+4 / Bac+5 en comptabilité (DSCG, Master CCA…) - Expérience souhaitée : 4 à 5 ans en cabinet - Rigueur, organisation, sens du relationnel - Esprit d’équipe et envie d’apprendre au quotidien Avantages: Ce que le cabinet offre : - CDI temps plein, basé à Caen. - Horaires souples pour faciliter l'équilibre vie professionnelle et personnelle. - Télétravail possible une journée par semaine après période d'intégration. - Accompagnement positif au quotidien et management bienveillant.