Contact BaanMeesters Harderwijkerweg 242 3852 AL Harderwijk single icon Assemblagemedewerker Langeweg Dichtbij Afwisselend werk Het Bedrijf Wij maken houten kozijnen, ramen en deuren die worden toegepast in nieuwbouw-, renovatie- en utiliteitsprojecten door heel Nederland. In onze timmerfabriek combineren we moderne machines met vakmanschap om maatwerk van hoge kwaliteit te produceren. Doordat we alle productiestappen zelf uitvoeren, houden we grip op kwaliteit en leveren we producten die direct klaar zijn voor montage op de bouw. De Baan - Samenstellen van houten kozijnen, ramen en deuren aan de hand van tekeningen. - Lijmen en monteren van verschillende houten onderdelen. - Voorbereiden van producten voor de spuiterij of afmontage. - Controleren van verbindingen, maatvoering en kwaliteit. - Werken met handgereedschap en productiemiddelen. - Samen met je collega's zorgen voor een strak eindproduct. Functie Eisen - Je weet het verschil tussen een spijker en een schroef (harde eis); - Je houdt ervan om mooi vakwerk af te leveren; - Je bent fysiek fit, er zijn de nodige hulpmiddelen beschikbaar maar het werk kan fysiek zwaar zijn; - Je bent in het bezit van een auto en mag deze ook legaal besturen . Geen rijbewijs? Dan kijken we of je mee kan rijden naar de klus; - Je bent 'houterig'- je werkt graag met hout!;; - Je houdt van de grote M (niet McDonalds, we bedoelen Motivatie); - Je kan werken met hand en machinaal gereedschap; - Als je in bezit bent van een relevante opleiding of ervaring dan heb je een streepje voor!;; - De 'klik' - Ellenlange cv's zeggen ons niet zoveel, we zijn op zoek naar een gezellige, hardwerkende, sociale collega met een gezonde dosis humor; - Ervaring is niet direct vereist, het helpt wel (en scheelt in salaris); - Ook starters worden daarom uitgenodigd om te reageren, het vak kunnen we je leren! - Je kan vanaf tekening werken of staat ervoor open om dit te leren. Wij Bieden - Wekel...

INTERN - Beleidsmedewerker clusterwerking A Beschrijving CVO Encora maakt deel uit van Stedelijk Onderwijs Antwerpen en is het grootste centrum voor volwassenenonderwijs in de stad. We bieden een gevarieerd en kwalitatief onderwijsaanbod dat beantwoordt aan maatschappelijke en individuele noden. Cursisten volgen een opleiding om een secundair diploma te behalen en om een (nieuw) beroep te leren of om sterker te staan in hun job of op de arbeidsmarkt. Maar misschien ook gewoon om een sociale en zinvolle invulling te geven aan hun vrije tijd. Met 15.000 cursisten per jaar, 500 medewerkers en 7 locaties vormen we een uitdagende werkomgeving, waar jij een rol in kan spelen. Om de clusterwerking in Encora te versterken, zijn we voor cluster A op zoek naar een voltijdse beleidsmedewerker. Wat doe je? Als beleidsmedewerker ondersteun je de clusterdirectie bij het uitrollen en opvolgen van het beleid binnen de opleidingen van cluster A*, zowel NT2 als Talen. Je werkt daarvoor nauw samen met de directie en de ondersteuners van de cluster (trajectbegeleiding, planning, administratie, ... ). Jouw focus ligt op inhoudelijke en agogische ondersteuning van leerkrachten en teams. - Je bent een schakel tussen het beleid en de praktijk , tussen de teams en de directie. Je zorgt voor overzicht en opvolging. Je draagt bij aan visievorming, maakt afspraken over de teams heen en volgt de implementatie mee op. - Je duikt mee in de inhoud en ondersteunt leerkrachtenteams bij thema's zoals evaluatie, verticaal overleg, verdere uitrol van de NT-testen2, projecten (met externen)... - Je bent vertrouwd met taaldidactiek. - Je begeleidt en ondersteunt leerkrachtenteams in het permanent en competentiegericht evalueren. - Je bouwt mee aan een heldere interne communicatie binnen de cluster en zorgt ervoor dat informatie afgestemd, tijdig en toegankelijk wordt gedeeld. - Je neemt samen met de directie de dagdagelijkse praktische taken op. Wat verwachten w...

Contact BaanMeesters Harderwijkerweg 242 3852 AL Harderwijk single icon Timmerman Bilthoven Dichtbij Afwisselend werk Het Bedrijf Wij zijn gespecialiseerd in het verbouwen van zolders en het creëren van extra woonruimte in bestaande woningen. Met een klein team werken we dagelijks aan projecten waarbij een lege zolder verandert in een slaapkamer, werkruimte of complete verdieping. Omdat we vooral in bestaande woningen werken, is geen project hetzelfde. Elke woning heeft zijn eigen indeling, constructie en uitdagingen. We werken netjes, denken praktisch mee en zorgen ervoor dat klanten hun nieuwe ruimte snel kunnen gebruiken. De Baan Wij zoeken een Timmerman die dagelijks werkt aan het ombouwen van zolders tot volwaardige woonruimtes. Je plaatst metal stud- en houten wanden, monteert dakramen en dakkapellen, maakt constructieve aanpassingen en verzorgt het aftimmerwerk. Daarnaast werk je aan vloeren, plafonds, kozijnen en trappen, zodat de ruimte volledig gebruiksklaar wordt opgeleverd. Je werkt vaak meerdere dagen achter elkaar aan hetzelfde project en ziet een kale zolder stap voor stap veranderen in een complete woonverdieping. Functie Eisen - Je kunt bij ons op de zaak komen met de fiets, auto of vliegtuig. Mocht dat niet lukken dan kijken we of je mee kan rijden. - Als je in bezit bent van een relevante opleiding of ervaring dan zorgen we ook dat je op die manier betaald wordt, flink dus! - Je houdt van je werk en geniet ervan om aan het einde van de dag te zeggen; dat heb ik gemaakt! - Ervaring in de sector heeft de voorkeur maar is niet direct vereist, het helpt wel (en scheelt in salaris). - Ook leerlingen/starters worden daarom uitgenodigd om te reageren, het vak kunnen we je leren! - Weet waarvoor gereedschap bedoeld is en gebruikt niet alles als hamer (tenzij het echt handig is). - De 'klik' - Ellenlange Cv's zeggen ons niet zoveel, we zijn op zoek naar een gezellige, hardwerkende, sociale collega m...

Cyber Defence Specialist IT Infrastructure Cyber Defence Specialist - schedule 32 - 40 uur - business_center Vast dienstverband - euro 93.000 - pin_drop Weert - sell Security Ben jij een cybersecurity specialist met ervaring in vulnerability management, op zoek naar een uitdaging binnen IT/OT security? Lees dan snel verder! Solliciteren Over de functie Als Cyber Defence Specialist help je mee het aanvalsoppervlak van de organisatie te beheersen, binnen een team dat momenteel wordt opgebouwd. Je werkt op het snijvlak van corporate IT en industriële Operationele Technologie (OT), en draagt bij aan een proactieve security-aanpak door kwetsbaarheden en misconfiguraties te identificeren, risico-gebaseerd te analyseren en teams te adviseren over oplossingen. Wat ga je doen - Analyseren en beoordelen van scanresultaten, en het verrijken van kwetsbaarheden met context en threat intelligence (bv. CVSS, EPSS); - Valideren van fixes en adviseren van beheerteams over de meest effectieve remediatie- en mitigatiestappen; - Configureren en beheren van asset discovery tools om zicht te krijgen op endpoints, servers, netwerkapparatuur en cloud-resources; - Identificeren van shadow IT en uitvoeren van reconciliatie met de CMDB; - Analyseren en correleren van data uit verschillende security-bronnen om een geïntegreerd risicobeeld te vormen; - Bouwen en onderhouden van dashboards voor operationele en tactische rapportages; - Coördineren en samenwerken met technische beheerteams binnen IT en OT, het SOC en security-architecten. Wie ben jij - Hbo werk- en denkniveau; - 3 jaar+ ervaring op het gebied van infra; - 2 jaar ervaring binnen Security & kennis van vulnerabilitymanagement/scanning; - Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. Over de organisatie Deze organisatie zet zich in voor een CO2-neutraal Nederland en werkt toekomstgericht, betrouwbaar en transparant aan het energienetwerk van morgen. Je werkt intensief samen met c...

Olympia Roelofarendsveen €2.800 40 uur HBO Bewaar vacature Open in nieuwe tab HR medewerker Olympia Salaris €2.800 Uren 40 uur Dienstverband Vast Werk locatie Roelofarendsveen Opleidingsniveau HBO, MBO Branche Bouw/Installatie Olympia logo HR medewerker Bedrijfsomschrijving Je gaat werken bij een familiebedrijf in Roelofarendsveen dat al meer dan 100 jaar actief is in de houthandel en bouwmaterialen. Met een grote showroom en meerdere vestigingen in Nederland, bedienen ze zowel bouwbedrijven als doe-het-zelvers. Jouw locatie zal Roelofarendsveen worden, wat goed bereikbaar is vanuit Leiden, Amsterdam, Haarlem en Den Haag. Ze hebben parkeergelegenheid voor de deur. Je komt terecht in een team met betrokken collega's die veel kennis hebben. Er is altijd iemand van wie je kunt leren. De sfeer is gezellig: naast hard werken wordt er ook veel gelachen. Het bedrijf organiseert regelmatig teamuitjes en personeelsfeesten. Je krijgt dagelijks vers fruit en attenties met feestdagen. Ook kun je onbeperkt cursussen volgen via de Bouw.Coach.Academy om jezelf te ontwikkelen. Functieomschrijving Wil jij een sleutelrol binnen HR en bijdragen aan een organisatie waar de mens centraal staat? In deze functie zorg jij ervoor dat het wervingsproces soepel verloopt, de juiste kandidaten worden gevonden en kandidaten op een persoonlijke en professionele manier worden begeleid. Je bent verantwoordelijk voor het volledige wervingsproces: van het schrijven en onder de aandacht brengen van aantrekkelijke vacatures tot het actief zoeken en persoonlijk benaderen van geschikte kandidaten. Je beoordeelt cv's, voert kennismakingsgesprekken en zorgt ervoor dat de juiste kandidaten goed voorbereid worden voorgesteld aan HR en de manager. Daarnaast denk je actief mee over het verbeteren van het wervingsproces en zie je kansen om ons werkgeversmerk verder te versterken en als organisatie aantrekkelijker te positioneren op de arbeidsmarkt...

Ben jij energiek, nauwkeurig én een mensenmens? Bij Jumbo Sports zoeken we een enthousiaste HR Medewerker die het verschil maakt in de dagelijkse HR-praktijk. Van administratieve processen tot wervende sollicitatiegesprekken - jij houdt van afwisseling én van actie! Wat ga je doen? Als HR Medewerker bij Jumbo Sports ben je en belangrijke schakel binnen ons HR-team. Jij zorgt er mede voor dat alles op rolletjes loopt: - HR-administratie: Je houdt personeelsdossiers up-to-date, verwerkt mutaties en zorgt dat bijvoorbeeld contracten en verzuimadministratie netjes geregeld zijn - Recruitment en onboarding: Je ondersteunt bij het werven van nieuw sportief talent. Van vacatureteksten schrijven tot het screenen van cv's - jij vindt de juiste match - HR-gesprekken: Je voert telefonisch screenings, kennismakingsgesprekken en gaat aan de slag met HR vraagstukken vanuit leidinggevenden en medewerkers - Projecten & ondersteuning: Je denkt mee over HR-processen, komt met goede ideeën en springt bij waar nodig. Wat breng jij mee? - MBO+/HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in HRM; - Enige ervaring in een HR-rol (stage of werk) is mooi meegenomen - Je werkt nauwkeurig, communiceert vlot en bent proactief - Je houdt van dynamiek en denkt graag mee Wat bieden wij jou? - Een plek in een sportieve en groeiende organisatie - Een contract voor 28 tot 40 uur per week - Veel afwisseling en ruimte voor eigen initiatief - Een gezellig team met korte lijntjes en een informele sfeer - Voorwaarden die passen bij jouw ervaring en rol - Een unieke personeelsvoordeelregeling - En het belangrijkste: leuke collega's! Sta jij te popelen om te werken binnen een HR team in een sportieve omgeving? Reageer dan nu en word onderdeel van ons team! Wij kijken ernaar uit om van je te horen. Solliciteren kan via de sollicitatieknop, per mail via [email protected] of telefonisch via 0413-762529 voor meer informatie. Wij bekijken je reactie met plezier en vinden het nóg le...

Hofmeier logo Salesmanager onderwijs Om onze positie binnen de onderwijssector verder uit te bouwen, zoeken wij een Salesmanager, (new) Businessmanager oftewel Sectormanager Onderwijs (Zo noemen wij het intern ). Geen traditionele accountmanager. Wel iemand die energie krijgt van het bouwen aan relaties, het creëren van new business en het verder laten groeien van onze dienstverlening binnen het onderwijs. datum geplaatst 29-07-2026 contracttype Onbepaalde tijd opleidingsniveau HBO uren per week 32-40 uur regio Leiden salarisindicatie € 3.500 - €5.500 per maand (afhankelijk van jouw niveau en ervaring) werkervaring 2-7 jaar Bouw mee aan de toekomst van het onderwijs én aan de groei van Hofmeier. Het onderwijs staat voor belangrijke veranderingen. Voor financiële professionals biedt dit een unieke kans om strategisch mee te denken, organisaties toekomstbestendig te maken en direct bij te dragen aan de kwaliteit van het onderwijs. Bij Hofmeier geloven we dat juist in tijden van verandering de grootste kansen ontstaan. Daarom zetten wij al ruim 25 jaar onze expertise in om onderwijsorganisaties te helpen groeien, ontwikkelen en vooruitkijken. WAAROM HOFMEIER? Bij veel interim organisaties draait het om massa. Zo veel mogelijk cv's. Zo snel mogelijk een plaatsing. Wij geloven dat het anders kan. Onze professionals zijn in vaste dienst. We kennen onze mensen. We kennen onze opdrachtgevers. En juist daardoor kunnen we duurzame matches maken waar beide partijen beter van worden. Dat vraagt om oprechte interesse, inhoudelijke kennis en relaties die verder gaan dan de volgende opdracht. Daar geloven wij al ruim 25 jaar in. WAAROM DEZE FUNCTIE ANDERS IS Als Sectormanager Onderwijs ben jij verantwoordelijk voor de verdere groei van Hofmeier binnen de onderwijssector. Je bent het gezicht van Hofmeier en beweegt je gemakkelijk tussen bestuurders, directeuren, managers bedrijfsvoering en finance profession...

Het is nog rustig op straat wanneer je met je ploeg het spoor oploopt. Vandaag staat er een wisselreparatie op de planning. Je beoordeelt de situatie, kiest de juiste aanpak en zorgt dat de trams straks weer veilig en soepel door de stad rijden. Als Junior Monteur Infra bij Baan Tram werk je aan zichtbaar en tastbaar werk: spooronderhoud dat direct effect heeft op de reizigers en de doorstroom in Amsterdam. Dit ga je doen Je werkt aan het onderhoud, de reparatie en vervanging van de traminfrastructuur. Je voert werkorders uit, lost storingen op en zorgt dat de werkplek veilig en netjes is. Daarbij schakel je regelmatig met collega’s, uitvoerders en soms met politie of brandweer. Op de Baan Tram houd je je bezig met: openen van wisselbakken, repareren van wissels en vervangen van tongen; lassen, slijpen, snijden en boren van rails bij onderhoud en vernieuwing; schouwen van het spoor, ook midden in het verkeer; plaatsen van lichtmasten en bovenleidingmasten, inclusief het boren van gaten en trillen van grond; maken van wegafzettingen en toegangspoorten voor een veilige werkomgeving; openbreken van wegdek en verwijderen van asfalt en puin; registreren van je werkzaamheden en assisteren van minder ervaren collega’s. Bij storingen beoordeel je de situatie ter plekke, meld je afwijkingen en kies je de juiste oplossing. Je werkt volgens de veiligheidsregels en spreekt collega’s hierop aan wanneer dat nodig is. Dit neem je mee Je werkt graag met je handen, houdt van technisch buitenwerk en kunt goed inschatten wat een situatie vraagt. Veilig werken staat voor jou altijd voorop. Je hebt: mbo‑2 of mbo‑3 niveau in elektrotechniek, werktuigbouw, metaaltechniek of civiele techniek; minimaal 1 jaar ervaring met technisch onderhoud (ervaring in railinfra is een plus); kennis van of interesse in de processen binnen railinfra; certificeringen zoals VHP, CVB, LWB en lasserskwalificaties, of je bent bereid deze te behalen; de mogelijkheid om te worden aangewezen als VOP; een rijbewi

Wie op zoek is naar een (nieuwe) baan in de sport of een openstaande vacature heeft, kan terecht op werkenindesport.nl. Het HR platform biedt naast vacatures een bundeling van informatie over werk en werkgeverschap in de sport. Wekelijks worden er op Sport & Strategie drie interessante vacatures uitgelicht en één onderwerp. Ben je werkgever en heb je een vacature in de sport? Ben jij op zoek naar je (nieuwe) droombaan in de sport? Kijk dan snel naar de drie vacatures hieronder. Voorzitter - KNWU Vanwege het aflopen van de laatste benoemingstermijn zoekt de KNWU een nieuwe voorzitter hoofdbestuur. De KNWU is de overkoepelende sportbond van en voor de wielersport in Nederland. De KNWU is er voor de top-, wedstrijd- en breedtesport, onderverdeeld in verschillende sporten: weg, BMX, baan, veld, mountainbike, strandrace, para-cycling en kunstwielrijden. Wij hebben als doel iedereen in Nederland beter te leren fietsen. De KNWU wordt bestuurd door een hoofdbestuur en diverse landelijke commissies met vele enthousiaste vrijwilligers. Het hoofdbestuur van de KNWU is een bestuur op afstand met een toezichthoudende rol: klankbord, toetsend en dienend aan de belangen van de achterban Het hoofdbestuur vergadert ongeveer eenmaal per maand op het Uniebureau op Papendal of digitaal. Daarnaast vindt tweemaal per jaar een voorzittersoverleg, tweemaal per jaar een landelijk overleg met alle sporttakcommissies plaats en is er een voor- en najaarscongres. Daarnaast wordt van het hoofdbestuur op wisselende momenten grote inzet en bereikbaarheid verlangd. Interesse? Casemanager - Centrum Veilige Sport NOC*NSF Als Case Manager CVSN werk je actief mee aan een veilig sport klimaat. Je bent de specialist in grensoverschrijdend gedrag en Case Manager voor het Centrum Veilige Sport. Je werkt dagelijks samen met de casemanagers aan complexe zaken en projecten, je begeleid zelfstandig de poule van vertrouwenspersonen bij casuïstiek en werkt onder aansturin...

Vrachtwagenchauffeur C - Barendrecht - 2500 - 3000 € Chauffeur AGF Als chauffeur AGF rijd je dagelijks met verse groente- en fruitproducten naar horecaklanten door heel Nederland. Als chauffeur AGF zorg je ervoor dat bestellingen op tijd en in perfecte staat worden geleverd. Je werkt zelfstandig, hebt veel klantcontact en maakt deel uit van een betrokken team. Geen dag is hetzelfde als chauffeur AGF. Wat jij krijgt - Salaris tussen €700 en €850 bruto per week - Fulltime functie in loondienst - Starttijden vanaf 03.00 uur - Afwisselende routes door heel Nederland - Moderne vrachtwagens en goed materieel - Werken binnen een gezellig en hecht team Wat je doet - Leveren van AGF-producten aan horecaklanten - Rijden van routes door heel Nederland - Controleren en vervoeren van bestellingen - Klantcontact onderhouden op locatie - Werken volgens planning en leverafspraken Wat wij vragen - Rijbewijs C + Code 95 - Ervaring als chauffeur AGF of vrachtwagenchauffeur C is een pré - Klantgerichte en representatieve instelling - Flexibel inzetbaar, inclusief zaterdagdienst om de week - Eigen vervoer richting standplaats Ben jij de Vrachtwagenchauffeur C IQ Select als werkgever IQ Select de supermarkt van de vaste banen in het transport! Op zoek naar de perfecte vaste baan in transport? Zoek niet verder! IQ Select staat voor je klaar. Wij zijn dé supermarkt voor transportbanen, en we willen jou helpen om je droombaan te vinden bij de mooiste opdrachtgevers. Wat maakt IQ Select anders? We begrijpen dat jouw baan meer is dan alleen werk. Het is een deel van jouw leven en carrière. Daarom gaan we verder dan simpelweg cv's matchen. We leren jou persoonlijk kennen - jouw vaardigheden, ambities en wat jou uniek maakt. Zo kunnen we je verbinden met een werkgever die niet alleen bij je past, maar die je ook de kansen en groei biedt die je verdient. Met het grootste aanbod transportbanen, voor alle soorten vrachtwagenchauffeurs en logistieke...