Arbetsbeskrivning Är du en erfaren processoperatör som söker en ny utmaning eller har du ett stort intresse för produktion och industriverksamhet och vill testa något nytt? Vi söker nu processoperatörer för ett spännande uppdrag till vår kund i Uppsala. Som processoperatör kommer du att arbeta med drift och övervakning av produktionsprocesser. Du ansvarar för att säkerställa att produktionen genomförs enligt fastställda kvalitetskrav, och att alla processer följer gällande regelverk och säkerhetsföreskrifter. Du arbetar både självständigt men samarbetar även med andra avdelningar i produktionen. För att axla rollen har du en gymnasieexamen och vi tror att du arbetat i en liknande roll som operatör, industriarbetare, mekaniker, industriarbetare eller liknande. Vidare ser vi att du är noggrann, ansvarstagande och lojal. Du har en förmåga att arbeta både självständigt och i team. Uppdraget är inledningsvis ett konsultuppdrag på 6 månader med goda chanser till förlängning eller anställning hos vår kund. Arbetet innebär skiftgång och kan omfatta både två-skift och fem-skift, vilket inkluderar kvällar, nätter och helger. Som konsult hos Randstad är du anställd hos oss och jobbar ute hos vår kund. Du har samma fördelar hos Randstad som hos andra arbetsgivare med kollektivavtal och förmåner som friskvårdsbidrag, företagshälsovård, försäkringar och rabatt på träningskort. Utöver det erbjuds du även en mängd karriärmöjligheter, får möta olika företagskulturer och erfarenhet från olika branscher vilket gör att du utvecklar din kompetens och får ett välfyllt CV. Tjänsten kan innebära många kontakter och då är det viktigt med god samarbets- och kommunikationsförmåga. Som person ser vi att du är drivande och van att arbeta självständigt. Söker du en arbetsgivare som erbjuder varierande uppdrag och nya kontaktnät kommer du att trivas hos oss. Urval kommer att ske löpande och kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdatumet. OBS! Vi tar ej emot ansökningar via mejl, ansök smidigt genom vår hemsida. Välkommen med din ansökan redan idag! Om du har några frågor eller funderingar är du välkommen att höra av dig till oss på talent.center@randstad.se Ansvarsområden Drift och övervakning av produktionsutrustning och processer. Kontroll av produktkvalitet och säkerställande av att rätt specifikationer följs. Rapportering av avvikelser och åtgärdande av eventuella problem. Dokumentation av alla steg i produktionsprocessen enligt GMP. Samarbete med andra avdelningar för att optimera produktionsflöden. Kvalifikationer Har en avslutad gymnasieexamen eller har flerårig arbetslivserfarenhet som vi bedömer relevant. Har goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Är noggrann, ansvarstagande och har en hög arbetsmoral. Har förmåga att arbeta både självständigt och i team. Kunna arbeta skift Erfarenhet Produktionslinje Tillverkning Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

Vi söker dig som tillsammans med oss vill arbeta för att stödja och utveckla människor att växa och motiveras till att forma sin framtid. Vi kan erbjuda dig ett engagerande och viktigt uppdrag i en livfull och berikande bildningsmiljö. Blir du nyfiken? Läs vidare om tjänsten här och välkommen med din ansökan. Arbetsuppgifter Som elevassistent finns du med som resurs för de studerande genom att stötta och motivera kursdeltagarna under skoltid. En viktig del av arbetet handlar om att arbeta med stöd och anpassning riktat till deltagarna med målet att alla ska lyckas med sina studier på bästa sätt. Du arbetar tillsammans med skolans lärare för att utforma undervisningen och som elevassistent är du mentor till ett antal kursdeltagare. I arbetet ingår även att arbeta aktivt med olika fritidsaktiviteter på eftermiddag och kväll samt finnas tillhands på fritiden för kursdeltagare som bor på skolans internat. Kvalifikationer Vi söker dig som: . Har arbetat som elevassistent och har erfarenhet av att arbeta med personer med olika funktionsnedsättningar; främst neuropsykiatriska och intellektuella funktionsnedsättningar. . Har minst gymnasiekompetens, gärna inom området socialt och/eller pedagogiskt arbete. . Har god kommunikativ förmåga och hög kompetens i att skapa trygga och goda relationer. . Har hög förmåga till kollegialt samarbete och är flexibel i arbetet. Det är meriterande för tjänsten om du har erfarenhet från vuxenutbildning, gärna folkhögskola samt har B-körkort. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Fellingsbro folkhögskola ingår i förvaltningen Regional utveckling. Verksamheten är förlagd till Fellingsbro och Örebro och består av allmänna kurser, profilkurser, yrkesinriktade utbildningar på gymnasial- och eftergymnasial nivå och har också distanskurser. Skolans profil riktar sig till personer med funktionsnedsättning och har ett flerspråkigt perspektiv där svenska i tal och skrift, samt svenskt teckenspråk, bildar grunden. Skolan har också ett internationellt engagemang med bl.a. studieresor och utbyten. Totalt finns cirka 300 studerande på skolan och ca 70 medarbetare. Förvaltning Regional utveckling verkar för den regionala utvecklingen i vår region. Vårt uppdrag är att arbeta för hållbar tillväxt och god livskvalitet i hela Region Örebro län. Ansvarsområdet är brett och sträcker sig från folkhälsa, utbildning och kultur till näringslivsutveckling, energi och klimat och Kollektivtrafik. Förvaltningen, som är en av fem inom Region Örebro län, består av ca 330 medarbetare. Vi är en tobaksfri region och vår gemensamma vision är Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Övrig information Tjänsten är en uppehållstjänst, kvällsarbete ingår. Under veckorna 28-30 är vi inte tillgängliga p g a semestrar. Vecka 27: Rektor, Torkel Freed, 076-6950809, torkel.freed@fellingsbro.fhsk.se Från vecka 31: Biträdande rektor, Mattias Ekström, 070-4071996, mattias.ekstrom@fellingsbro.fhsk.se Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Välkommen till vår värld! 👑 Vår vision är en värld som mår bra, och du kan hjälpa oss att göra den visionen verklig. Vi tror att meningsfulla arbetsuppgifter, starka teamrelationer och en generös dos skratt skapar en arbetsmiljö som inspirerar och stärker oss och alla våra kunder. Med fokus på både här och nu, samt på framtiden - bidrar vi tillsammans till en värld som mår bra! 🌍🧡🚀 Din roll som farmaceut för Kronans Apotek i Stuvsta Vi söker en engagerad och målinriktad farmaceut till vårt apotek Kronans Apotek Stuvsta. Apoteket är beläget i Stuvstatorget precis vid pendeltågstationen och i närområdet finns matbutik, vårdcentral. Du arbetar tillsammans med ett kompetent och samarbetsinriktat team bestående av 4 farmaceuter och 2 apotekstekniker som gemensamt tar ansvar för apoteket och bidrar till kundupplevelser av hög kvalitet. Det dagliga arbetet är omväxlande och innefattar allt från rådgivning och försäljning av läkemedel och egenvårdsprodukter till arbete med lagerhållning, kampanjer, kvalitetsarbete och utveckling. I rollen ingår även följande ansvarsområden och arbetsuppgifter: Expediera rätt läkemedel till varje kund och erbjuda professionell patientrådgivning samt bidra till en högkvalitativ kundupplevelse. Främja delaktighet och gott samarbete inom apoteket och tillsammans med kollegorna skapa en positiv gruppdynamik. Apoteket är öppet 08:30-19:00 på vardagar, 10-14 på lördagar och har stängt på söndagar. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på omfattning heltid och du välkomnas till apotekschef Lilyan Yachoh team. Önskad start enligt överenskommelse. Ping! Work life balance är viktigt för oss och många av oss njuter just nu av välförtjänt semester, vilket gör att återkoppling i processen kan dröja - tack för ditt tålamod ⛱️ Vi söker dig som är legitimerad receptarie eller apotekare. För att trivas i rollen tror vi att du har ett genuint intresse för att hjälpa kunder till god läkemedelsanvändning och bättre hälsa. Vi tror också att du trivs som bäst när du är en del av ett engagerat team som arbetar mot gemensamma mål. På apoteket stöttar vi varandra i det dagliga arbetet och tillsammans skapar vi en trivsam, hållbar och trygg arbetsmiljö där vi utvecklas, har roligt och gläds åt våra framgångar. Till stöd finns en stark region och serviceorganisation samt kollegor över hela landet. Din ansökanOm detta låter som rätt utmaning för dig tveka inte att skicka din ansökan till oss. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. I din ansökan vill vi ha ditt CV eller din LinkedInprofil. Personligt brev? Det kan du skippa! Vi är intresserade av din kompetens, lära känna dig gör vi vid en eventuell intervju. I slutet av rekryteringsprocessen tillämpar vi en bakgrundskontroll på samtliga personer vi vill anställa, oavsett roll eller funktion. Då vi enbart tillämpar detta på slutkandidat informerar vi mer om det längre fram. Varmt välkommen med din ansökan! Vi bryr oss mer - och det är även något vi delar med våra fackliga parter och tillsammans arbetar vi för en värld som mår bra. För att komma i kontakt med våra fackliga representanter kan du maila Stephanie Nielsen på Unionen via stephanie.nielsen@kronansapotek.se eller Aisha Karimi på Sveriges Farmaceuter via af.kronan@sverigesfarmaceuter.se. Vill du fördjupa dig i vårt kollektivavtal? Du hittar hela avtalet här! Så vilken väg vill du ta för att upptäcka din fulla potential? Leda, bredda eller djupa – valet är ditt! Vi tror på att varje medarbetare har sin egen unika resa att göra, och vi är här för att stötta dig på den resan. Genom Må-bra samtal och vår kompetenstidsplan skräddarsyr vi en utvecklingsväg som passar just dig. Kanske vill du bli apotekets stjärna i kundservice, eller kanske lockar det dig att dyka djupare in i vår digitala värld? Möjligheterna är oändliga! 🚀

Handlingskraftig och samhällsintresserad? Då tror vi att du kommer att trivas hos oss. Statistikmyndigheten SCB är landets största och främsta kunskapskälla inom statistik. Vår statistik används överallt, hemma vid köksbordet, i nyhetsrapporteringen och av beslutsfattare i riksdag och regering. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som chef för enheten Insamling vid SCB ansvarar du för att leda och utveckla verksamheten inom området. Du leder enheten genom fyra sektionschefer och har det övergripande ansvaret för en verksamhet med cirka 90 medarbetare. Enheten Insamling omfattar fyra sektioner med ansvar för datainsamling från individer, hushåll, offentlig sektor och företag. Sektionernas uppdrag innefattar insamling inom områden såsom individ- och hushållsstatistik, skola och arbetsmarknad, energi, priser, bygg och boende samt ekonomisk statistik. Verksamheten bedrivs med fokus på kvalitet, effektivitet och enhetliga arbetssätt i enlighet med SCB:s uppdrag. I rollen ansvarar du för att planera, leda och följa upp enhetens arbete så att det bedrivs effektivt och med hög kvalitet. Du är en tydlig arbetsgivarrepresentant med verksamhets-, personal- och ekonomiansvar och rapporterar till avdelningschef. Du leder och coachar sektionscheferna i linje med SCB:s mål och enhetens uppdrag samt bidrar aktivt till utvecklingen av verksamheten. Stort fokus kommande år är att driva och säkerställa att nya arbetssätt implementeras i verksamheten tillsammans med interna parter. Rollen ingår i avdelningens ledningsgrupp. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Akademisk kandidatexamen inom samhällsvetenskap eller motsvarande examen som arbetsgivaren bedömer likvärdig • Minst 5 års aktuell erfarenhet av att vara chef med ansvar för personal, ekonomi och verksamhet • Erfarenhet av att leda i förändring och utveckla verksamhet • Erfarenhet av ledningsgruppsarbete • God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska • Ledarskapsutbildning Meriterande är om du även har: • Erfarenhet av att leda andra chefer är särskilt meriterande • Erfarenhet av samarbete och samordning inom den egna organisationen och med externa aktörer För att det här ska bli en bra matchning för både dig och oss behöver du vara trygg i dig själv, har god självinsikt och visar personlig mognad i ditt ledarskap. Du agerar professionellt och situationsanpassat även i komplexa sammanhang. Du tar ansvar för ditt uppdrag, arbetar strukturerat och driver frågor och processer framåt med helhetsperspektiv. Du samarbetar väl med andra, är lyhörd och kommunikativ samt hanterar meningsskiljaktigheter på ett konstruktivt sätt. Som chef över andra chefer leder och motiverar du genom att skapa tydlighet, ge mandat och bygga engagemang och delaktighet. Du fattar välgrundade beslut även med ett begränsat underlag men kombinerar detta med hög noggrannhet, ett starkt fokus på verksamhetens mål och kvalitetskrav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Den här tjänsten finns på Insamlingsenheten i Örebro. Utifrån verksamhetens förutsättning finns det möjlighet att även arbeta viss tid hemifrån. Du förväntas arbeta enstaka dagar i månaden på SCB:s kontor i Solna. Anställningen är tillsvidare och inleds vanligtvis med sex månaders provanställning. Tillträdesdatum kommer vi överens om. Hos oss är alla medarbetares kompetens och potential viktig. Vi tror på en inkluderande kultur där vi drar nytta av vår mångfald och våra olikheter. Du som söker delar våra förhållningssätt: mod att agera, tillit till varandras kompetens och goda vilja, handlingskraft att omsätta ord i arbete och var och ens ansvar att bidra till helheten. Du ansöker genom att registrera ditt CV på svenska. Bifoga ditt examensbevis med kursförteckning. Krav på akademiska poäng som inte ingår i en examen ska verifieras genom studieintyg/registerutdrag. I din ansökan får du besvara ett antal urvalsfrågor i vårt rekryteringssystem som du kommer till när du klickar på Ansök nedan. Vid denna rekrytering kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Om du har skyddade personuppgifter, vänligen kontakta HR-partner via SCB:s växel. Varmt välkommen med din ansökan!

Vi söker Förändringsledning och införandeexpert kapacitetsplanering järnväg till Trafikverket. Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm. Tjänsten är på heltid. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Vi söker en erfaren konsult för ett spännande uppdrag inom Trafikverkets projekt MPK Vidareutveckling, ett strategiskt verksamhetsutvecklingsprojekt som syftar till att utveckla och förbättra planeringen av järnvägens kapacitet genom moderna arbetssätt och IT-lösningar. I rollen som Förändringsledare och införandeexpert kommer du att leda och samordna införandet av nya arbetssätt och systemstöd, driva kravställning mot externa leverantörer samt säkerställa planeringsdata för verifiering och test. Du fungerar som en viktig länk mellan projektet och verksamheten och arbetar nära både interna och externa intressenter. Uppdraget ställer höga krav på erfarenhet av förändringsledning, god förståelse för järnvägsbranschen och tågplaneprocessen samt förmåga att arbeta både strategiskt och operativt. Rollen innebär ett stort eget ansvar och erbjuder möjlighet att bidra i ett av Trafikverkets viktigaste utvecklingsprojekt. Omfattning: 50 % (cirka 850 timmar per år) Placering: Solna, med möjlighet till distansarbete upp till 40 % efter överenskommelse. Krav (OBS, obligatoriska) Flytande svenska i tal och skrift. a) Högskoleutbildning minst 180 p (120p) inom relevant område. Trafikverket bedömer vad som anses vara relevant. b) Minst tre års (36 månaders) erfarenhet av införande av processer, arbetssätt och systemstöd inom kapacitetsplanering av järnväg. c) Hög generalistkompetens, eller mycket hög kompetens och goda kunskaper kring hur järnvägsbranschen fungerar och hur tågplaneprocessen är uppbyggd. Ovan två (2) kompetenskrav styrks av ett till två (1–2) referensuppdrag som omfattar minst 3000 timmar sammanlagt. d) Minst fem års (60 månaders) erfarenhet av att driva förändringsarbete inom tåglägestjänsten alternativt annat område inom planering eller operativ drift med många intressenter inblandade i förändringsarbetet och mottagandet av förändringen. e) Minst fem års (60 månaders) erfarenhet som projektledare alternativt som senior linjechef med dokumenterat resultat av att införa förändringar. f) Minst 1200 timmar (motsvarar 1år men 70% sysselsättningsgrad) av att leda arbete med att analysera fel och säkra behov kopplat till planeringsdata från MPK lösningen. g) Minst 1200 timmar (motsvarar 1år men 70% sysselsättningsgrad) av arbete med att analysera hur MPK-lösningen påverkar tågbolagen, hur de konsumerar data från MPK-lösningen och utförande av tester mellan MPK-lösningen och tågbolagen. h) Konsulten ska behärska både att mer övergripande leda och kommunicera, men också arbeta mer hands-on med detaljer inom området. i) Arbetslivserfarenhet av minst ett (1) större konsultuppdrag inom området verksamhets- och organisationsutveckling, med större menas budget över 350 miljoner och fler än 50 projektmedlemmar. Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska. Vi ser fram emot din ansökan!

Ledig tjänst – Fordonsvårdare Buss Vill du ha ett viktigt och ansvarsfullt jobb där du gör skillnad för våra resenärer varje dag? Vi söker nu en noggrann och pålitlig medarbetare till städning av våra bussar kvälls/nattetid (25h/vecka) i Skellefteå. För dig som har YKB finns möjlighet att kombinera tjänsten med busskörning i linjetrafik på vackra Norrlandskusten. Företagsbeskrivning Med över 3 700 medarbetare och en imponerande flotta på över 2 700 fordon, spridda över 64 depåer, är vi stolta över att vara den tredje största kollektivtrafikoperatören i Norge och den femte största i Sverige! Vårt team består av högt kvalificerade och erfarna individer, som arbetar tillsammans för att säkerställa högsta kvalitet och tillförlitlighet i alla våra tjänster. Arbetsplatsbeskrivning Tjänsten är placerad på vår depå i Umeå. Du arbetar i en dynamisk miljö där ingen dag är den andra lik, och där vi tillsammans löser problem och utvecklar våra arbetsmetoder. Arbetsbeskrivning Som fordonsvårdare ser du till att våra fordon är rena, trygga och trivsamma inför nästa dags trafik. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Rengöring av bussar invändigt och utvändigt Desinficering enligt gällande hygien- och säkerhetsrutiner Kontrollera och se till att bussarna uppfyller våra krav på skick och standard Rapportera brister eller skador till ansvarig personal Vem är du? Som en del av vårt team förväntar vi oss att du har en noggrann och ansvarsfull arbetsattityd. Du bör vara självgående och trivas med att arbeta både självständigt och i team. Ditt öga för detaljer kommer till nytta när du strävar efter att leverera arbete av hög kvalitet. Kvalifikationer och färdigheter Du är engagerad, noggrann och ansvarsfull Du har D-körkort Du behärskar svenska väl i tal och skrift Erfarenhet av yrket är meriterande Anställningens omfattning Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Deltid Ansökningsperiod Skicka in din ansökan senast den 2026-07-29. Vi behandlar inkomna ansökningar löpande, så du behöver inte vänta till sista ansökningsdag. Ansökan via mail Skicka din ansökan till mikael.bergstrom@connectbus.se - bifoga CV och personligt brev. Frågor: Mikael Bergström Personalansvarig Norrlandskusten 079-0997880 Om oss Connect Bus är ett av Nordens ledande företag för persontransporter i den allmänna kollektivtrafiken! Vi erbjuder ett brett utbud av transportlösningar, inklusive linjebussar, flexlinjebussar och fasta fordon för färdtjänst och skolskjutstrafik. Med över 3 700 medarbetare och en imponerande flotta på över 2 700 fordon, spridda över 64 depåer, är vi stolta över att vara den tredje största kollektivtrafikoperatören i Norge och den femte största i Sverige! Vårt team består av högt kvalificerade och erfarna individer, som arbetar tillsammans för att säkerställa högsta kvalitet och tillförlitlighet i alla våra tjänster. På Connect Bus är det viktigt att varje anställd delar vår vision och våra värderingar. Med visionen att leda omställningen till hållbart resande genom innovation och engagerade medarbetare, strävar vi efter att skapa en arbetsmiljö där varje individ känner sig delaktig och engagerad i att uppnå våra gemensamma mål. Vår värdegrund: Ansvarstagande: Vi tar hand om människor och miljö genom säkra och hållbara prioriteringar Engagerade: Vi utför vårt arbete med stolthet och löser dagens och morgondagens utmaningar Inkluderande: Vi har plats för alla och skapar tillsammans de bästa upplevelserna och resultaten

Vi söker dig som är intresserad av att jobba i multimodalt team med utredning och rehabilitering av personer med långvarig icke malign smärta. Hos oss möter vi patienter med långvarig smärta där många även lider av nedstämdhet, ångest samt har minskad fysisk och social aktivitet. Våra behandlingsinsatser syftar till att öka patienternas förmåga till smärthantering och därigenom öka sin livskvalité och funktion i vardagen, trots närvaro av smärta. Som ny medarbetare hos oss får du en trygg inskolning tillsammans med erfarna kollegor. 2 tjänster: legitimerad psykolog tillsvidareanställning, PTP visstidsanställning. Arbetsuppgifter Vi söker dig som tycker om att växla mellan individuella insatser, gruppinterventioner och tätt samarbete med andra yrkeskategorier. Du är självständig och tar egna initiativ, du har lätt för att samarbeta och att anpassa dig. Vi erbjuder ett stimulerande arbete som till stor del utförs i tvärprofessionella team bestående av arbetsterapeut, fysioterapeut, kurator, läkare, psykolog och sjuksköterska. Verksamheten utgår från ett kognitivt beteendeterapeutiskt synsätt och behandlingen sker till stor del i gruppform. Vi är en verksamhet som kontinuerligt jobbar med utveckling och förbättring av arbetssätt där medarbetares medverkan ses som en viktig del. Kvalifikationer Du är utbildad psykolog med KBT-inriktning. Meriterande är intresse för och/eller erfarenhet av smärtutredning och smärtrehabilitering, mindfulness och/eller ACT. Du ska trivas att arbeta i team och att ha behandling i grupp utöver individuella patientkontakter. Arbetet kräver både samarbetsförmåga och självständighet. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Verksamhetsområde neuro- och rehabmedicin har en bred verksamhet som består av öppenvårdsmottagningar inom neurologi, neurokirurgi, neurofysiologi och rehabiliteringsmedicin samt två slutenvårdsavdelningar. Vi arbetar med utveckling av vårdkedjor för våra patientgrupper i nära samverkan mellan olika professioner och över specialitetsgränser, både internt och externt i regionen. Utbildning och forskning sker i samarbete med Örebro Universitet. Universitetssjukhuset Örebro (USÖ) är ett av länets tre akutsjukhus där vi bedriver avancerad sjukvård, forskning och utbildning. Både 2020 och 2019 mottog USÖ tidningen Dagens Medicins prestigefyllda utmärkelse Bästa universitetssjukhus. USÖ vann den tyngsta kategorin medicinsk kvalitet, hade bästa resultat i kategorin tillgänglighet, ekonomi, samt kategorin att undvika trycksår och överbeläggningar. USÖ toppar också resultatet i områdena hjärta, njursvikt och kärlkirurgi. USÖ har ca 3500 anställda. Vi som arbetar här är mycket stolta över vårt sjukhus och bygger vårt arbete på samarbete, utveckling och professionalism. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Är du i början av din karriär och vill kombinera teknik med försäljning? Nu söker vi en nyfiken och driven säljare till vår kund i Göteborg! Här får du arbeta med en unik produkt inom industri- och energiteknik samtidigt som du utvecklas tillsammans med erfarna kollegor i en miljö där nyfikenhet, initiativförmåga och engagemang värderas högt. Om tjänsten I rollen som teknisk säljare kommer du att arbeta med försäljning av en unik sensorlösning inom industri- och energiteknik. Produkten omvandlar mekaniska vibrationer till elektricitet, vilket eliminerar behovet av batteribyten och kablage, en världsledande teknik som används av kunder över hela världen. Du blir en del av ett mindre och engagerat team där du får arbeta nära både kunder och kollegor. Rollen är varierad och kombinerar nykundsbearbetning med att utveckla befintliga kundrelationer. Du kommer att boka och delta i kundmöten, hantera inkommande leads och stötta partners och återförsäljare i deras affärer. Det här är en roll för dig som vill utvecklas inom teknisk B2B-försäljning, du behöver inte kunna allt från början. Det viktigaste är att du har ett genuint tekniskt intresse, tycker om att bygga relationer och drivs av att lära dig nya saker. Tjänsten utgår från Göteborg, men då bolagets kunder sträcker sig från Sverige till Australien kan det förekomma internationella resor i rollen. Du erbjuds Möjlighet att arbeta i ett modernt techbolag med global räckvidd. En dynamisk miljö där din insats syns direkt och där du får representera en produkt som ligger i absolut framkant av den industriella digitaliseringen. En arbetsplats där nyfikenhet, teknikintresse och engagemang står i centrum. Arbetsuppgifter Aktiv nykundsbearbetning & kalla samtal. Boka och delta i kundmöten. Bygga långsiktiga kundrelationer. Hantera inkommande leads och säkerställa snabb återkoppling till kunder. Stötta återförsäljare med säljmaterial. Assistera i komplexa säljcase. Vi söker dig som Behärskar svenska och engelska flytande i tal och skrift då det används i det dagliga arbetet. Har erfarenhet av försäljning. Har erfarenhet av kalla samtal och prospektering. Har ett stark tekniskt intresse kombinerat med passionen för försäljning och social interaktion. Ser utmaningar som möjligheter istället för hinder. Det är meriterande om du har Erfarenhet av B2B-försäljning. Eftergymnasial utbildning inom exempelvis teknik, ingenjörsvetenskap eller liknande område. Kunskap om PLC-system och integration. Erfarenhet från liknande bransch (industri, energiteknik, gruvdrift). Flerspråkighet, särskilt spanska. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Målmedveten Social Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vill du ha en varierad roll där du gör verklig skillnad? Här får du arbeta i en dynamisk miljö med stort eget ansvar, engagerade kollegor och goda utvecklingsmöjligheter. Ta chansen att bygga värdefull erfarenhet i en roll där din struktur och service gör avtryck varje dag. Ansök redan idag då vi arbetar med löpande urval! Om tjänsten Vill du bli en del av ett företag som driver spännande bygg- och anläggningsprojekt i en expansiv region i norra Sverige? Här får du möjlighet att arbeta tillsammans med engagerade och erfarna kollegor i en miljö där samarbete, utveckling och kvalitet står i fokus. Du blir en del av en stabil organisation som värdesätter sina medarbetare och erbjuder goda möjligheter till kompetensutveckling och långsiktig karriärutveckling. I rollen som administratör har du en viktig funktion i den dagliga verksamheten. Du ansvarar för att ge operativt administrativt stöd till arbetsplatsen, stötta chefer och medarbetare i administrativa frågor samt säkerställa att praktiska rutiner fungerar smidigt och effektivt. För att trivas i rollen är du en strukturerad och serviceinriktad person som tycker om att skapa ordning och stötta andra i deras arbete. Du tar gärna eget ansvar, har lätt för att prioritera när tempot är högt och trivs med att ha många kontaktytor. Med ett lösningsorienterat arbetssätt, god samarbetsförmåga och ett öga för detaljer bidrar du till en välfungerande arbetsplats Detta är ett konsultuppdrag där du blir anställd av Academic Work och arbetar hos en av deras kunder. För rätt person finns goda möjligheter till en långsiktig anställning direkt hos kundföretaget. Som konsult på Academic Work får du dessutom chansen att utveckla din kompetens, bredda ditt nätverk och skapa värdefulla erfarenheter för framtiden. Läs mer här: Konsult på Academic Work | Academic Work. Arbetsuppgifter Rollen innebär ett brett ansvar för den dagliga administrationen på arbetsplatsen, där du stöttar verksamheten med allt från dokumenthantering till ekonomi och eventplanering. Hantera dokumentation, rutiner, uppföljning och kvalitetssäkring Organisera möten och föra protokoll Ta fram internt kommunikationsmaterial, statistik och presentationsunderlag Ge kundsupport via telefon och e-post samt ta emot besökare Genomföra inköp till arbetsplatsen Planera och koordinera resor, konferenser och event Utföra ekonomiuppföljningar, fakturahantering och löneadministration Vi söker dig som Har en fullgod gymnasieutbildning Bred erfarenhet av administrativt arbete Goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift Innehar B-körkort Det är meriterande om du har: Anknytning/bor i Örnsköldsvik Erfarenhet av ekonomirelaterad administration såsom fakturahantering eller löner Vi lägger stor vikt på personliga egenskaper För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Målmedveten Ordningsam Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vill du vara med och skapa de förutsättningar som behövs för att leverera en kvalitativ lokalvård nu och i framtiden? Då är du den vi söker! Vi söker nu en ny arbetsledare till lokalvårdsverksamheten på Oskarshamns Sjukhus. Som arbetsledare för lokalvårdsverksamheten ansvarar och planerar du det dagliga operativa arbetet för övriga lokalvårdare, vilket även omfattar tillsättning vid korttidsfrånvaro. Avstämning med 1:a linjens chef sker vid tillsättning vid längre frånvaro av medarbetare. Du är väl insatt i gällande hygienregler och säkerhetsregler och säkerställer att dessa efterlevs av medarbetarna. Du ansvarar även för att rutiner för skötsel och underhåll följs samt beställningar gällande utrustning. Om dig Arbetet kräver ett gott samarbete med kollegor, andra yrkesgrupper och externa kontakter medförväntningar, krav och behov. Det är viktigt att möta kund och kommunicera på ett kunnigt,pedagogiskt, sakligt och trevligt sätt vid varje tillfälle. Det är viktigt att vara lyhörd och verka för en god dialog. Du identifierar och hanterar förväntningar, krav och önskemål från kunder och medarbetare. Personen vi söker är lösningsfokuserad, pedagogisk, metodisk samt kreativ. Vidare är det viktigt att du bidrar med en god teamkänsla i arbetsgruppen. Som arbetsledare förväntas du även arbeta som lokalvårdare samt utföra interna kvalitetskontroller. Flera års erfarenhet av arbete inom lokalvård samt erfarenhet av att ha en arbetsledande befattning är meriterande. Vidare är det meriterande om du har erfarenhet av förändringsarbete samt att du är bekant med aktuella regelverk och lagar. Du ska ha en treårig gymnasieutbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Personen vi söker ska inneha som lägst validering enligt OCN-metoden och erhållit intyg SRY Bas Nivå 3. B-körkort är ett krav. Din framtida arbetsplats På Oskarshamns sjukhus bidrar lokalvård till en god patientsäkerhet och en trevlig miljö för patienter och personal. I vår arbetsgrupp jobbar vi för gemenskap och trivsel och strävar efter att bli den bästa arbetsplatsen. För att du med hjälp av motion och friskvård ska må bättre och få en förbättrad hälsa erbjuder Region Kalmar län friskvårdsbidrag. På Regionservice är alla lika viktiga och det visar vi genom att se, lyssna på och uppskatta varandra. Vi känner oss som en del av en gemenskap och det viktiga uppdraget. Här tycker vi om att pröva och lära oss nytt, därför delar vi kunskap och erfarenhet med varandra. Vi lyckas och misslyckas tillsammans - samtidigt som vi har roligt på vägen! Inom Regionservice är vi 500 medarbetare med specialkompetens inom flera olika yrkesområden. Tillsammans ansvarar, utför och utvecklar vi servicetjänster för Region Kalmar läns verksamheter. Region Kalmar län ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, folkhögskolor, kultur, kollektivtrafik och regional utveckling. Vi är över 7 000 medarbetare som alla jobbar tillsammans för ett friskare, tryggare och rikare liv för länets invånare. Hos oss får du många förmåner och ett av Sveriges bästa kollektivavtal. Vi möter människor i livets alla skeden och har ett meningsfullt och utvecklande arbete – varje dag. Region Kalmar län erbjuder alla medarbetare en anställning på 100%. Om du arbetar deltid men önskar arbeta heltid kan utökning av tjänst erbjudas vid annan arbetsplats. Vi vill att du bifogar CV, personligt brev och för tjänsten relevanta utbildningsbevis till din ansökan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Region Kalmar län vill vi att du söker tjänsten i vårt rekryteringssystem och inte via e-post eller i pappersformat. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.