RESPONSABILITÉS : Votre formation RCSAD – 13 mois d'alternance Pendant un an, vous alternez : 1 journée de cours par semaine (télétravail + présentiel) 4 jours en agence Vitalliance en immersion totale Objectif : obtenir le Titre de Responsable Coordinateur des Services à Domicile (RCSAD) et avoir l'opportunité d'intégrer l'agence en CDI à la fin du contrat selon votre engagement. Vos missions en agence Vitalliance Coordination des équipes Répondre aux demandes des auxiliaires de vie Gérer les remplacements, urgences et mises en place Contribuer au recrutement (annonces, tri des CV, préqualifications) Participer à l'organisation d'événements pour les salariés Gestion administrative Suivi et mise à jour des dossiers clients et intervenants Gestion des congés, absences, documents manquants Suivi des tableaux de bord et indicateurs d'activité Relation client Répondre aux appels et mails des clients et Auxiliaires de vie Transmettre les demandes au gestionnaire de dossiers Assurer le suivi qualité par téléphone auprès des Auxiliaires de vie et des clients Participer aux événements dédiés aux bénéficiaires Liste non exhaustive – un métier varié, polyvalent, au cœur de l'humain PROFIL RECHERCHÉ : • Nous formons et accompagnons les Responsables de secteur de demain qui, tout comme nous : Aiment relever des défis, Sont passionnés et investis, Savent s'adapter et persévérer, Apprécient le travail en équipe. Aucune expérience préalable n'est requise mais votre motivation est indispensable :) Vitalliance valorise les compétences des personnes en situation de handicap : cette offre vous est accessible, quel que soit votre profil. Conditions du contrat & conditions d'accès Être titulaire du baccalauréat Contrat d'apprentissage de 13 mois Rémunération : % du SMIC selon la grille de salaire de l'apprentissage (âge et niveau) + variable basé sur les résultats (en fonction de votre investissement en agence) Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi (week-ends libres) Cours : 1 journée en télétravail par semaine Entreprise d'accueil : Vitalliance (placement assuré par le CFA) Envie de vous former à un métier impactant et porteur de sens ? Rejoignez le CFA Unifadom et intégrez une agence Vitalliance, acteur majeur de l'aide à domicile pour vous investir dans un secteur d'avenir et apprendre un métier en alliant expérience terrain et connaissances théoriques. Nos équipes sont engagées, soudées et investies à 200%, si vous vous reconnaissez dans ces valeurs rejoignez nous !

RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Directeur de magasin H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible. Où ? Au sein du magasin ECOUTER VOIR de Pithiviers (45). Votre mission, si vous l'acceptez : Votre rôle consistera à développer et animer la politique commerciale de l'enseigne, à coordonner et dynamiser l'activité entre les différents services, et piloter la performance en lien avec le Directeur d'Activité Optique. Vos missions principales sont: - Animer et mettre en place des actions commerciales dans le respect des normes techniques et médicales afin d'offrir le meilleur service client. - Suivre les dossiers clients ainsi que le service après-vente des prestations proposées. - Gérer les stocks des produits afin de couvrir les besoins de la clientèle en évitant le risque d'invendus et en optimisant la rotation des stocks. - Assurer le suivi de l'activité en termes de rentabilité, marge, productivité quantitative et qualitative, budget en lien avec le Responsable de secteur et le Directeur d'Activité Optique. - Manager l'équipe - Assurer la relation avec les prescripteurs et les partenaires. Ce qu'on vous offre : Contrat à durée indéterminée A temps plein Basé au sein du magasin ECOUTER VOIR de Pithiviers (45) A pourvoir dès que possible Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle prise en charge employeur + CSE 60% Prise en charge à 75% transport en commun, abonnement vélo Action logement : faciliter votre mobilité Accompagnement Groupe : action de formation développement professionnel L'Academy : Application pour permettre de se développer personnellement PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal : Titulaire d'un diplôme de niveau III BTS Opticien Lunetier, dynamique, doté d'un bon relationnel, le client est au cœur de vos préoccupations. Vous justifiez d'une première expérience de 2 ans en tant que Responsable Adjoint ou Responsable de Magasin. Des connaissances en basse vision seraient un plus. Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre capacité à convaincre, votre esprit d'initiative et vos qualités managériales. Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation Rejoignez l'aventure au sein d'ECOUTER VOIR et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! L'équipe saura vous accueillir.

RESPONSABILITÉS : Mission globale : • Assurer l'évaluation, le repérage des troubles psychiques et la mise en place d'actions adaptées pour des enfants et adolescents placés par l'ASE dans le cadre des missions sur les Équipes Mobiles ASE (60%) • Recevoir, évaluer et conduire des entretiens d'aide auprès d'adolescents sur le CMPEA de Châtellerault dans une équipe pluridisciplinaire (40%) Activités principales : • Réaliser des évaluations et conduire des entretiens d'aide • Repérer les troubles psychiques et orienter les prises en charge • Assurer la coordination entre le CHL, l'ASE et les acteurs du réseau • Participer aux réunions de synthèse, de concertation et aux interventions d'urgence • Organiser son activité, planifier ses interventions et assurer les transmissions • Veiller au respect des droits de l'enfant et de sa famille Conditions d'exercice : • Intervenir régulièrement sur le territoire Châtellerault – Loudun (MDS, foyers de l'Enfance, familles d'accueil, lieux de vie...) • Participer à des évaluations d'urgence en lien avec le référent éducatif de l'ASE sur un secteur déterminé • Participer aux transmissions, aux réunions de synthèse, de concertation et d'organisation concernant l'enfant ou l'adolescent Un véhicule de service est disponible à Poitiers ou Châtellerault pour intervenir sur le territoire Châtellerault - Loudun PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : • Diplôme d'État d'Infirmier Compétences attendues : • Connaissances en psychiatrie, notamment en psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent • Capacité à effectuer des évaluation en lien avec un risque suicidaire, passage à l'acte... • Maîtrise des techniques d'entretien et de la relation d'aide • Aisance avec les outils informatiques • Connaissance du secteur social dans le département de la Vienne et du réseau judiciaire appréciée Qualités nécessaires : • Capacité d'écoute et bonne expression orale • Adaptabilité et flexibilité • Curiosité intellectuelle • Capacité de remise en question et à rendre compte de son activité • Esprit d'équipe Plannings et horaires de travail : • Horaires en journée, du lundi au vendredi • Repos le week-end • RTT Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Annouk DELAGE, Cadre socio-éducatif. Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation avant le 30 avril 2026. Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir : • leurs 3 dernières évaluations • leur dernière décision d'avancement d'échelon • l'extrait N°3 de leur casier judiciaire.

RESPONSABILITÉS : Mission Pour notre client acteurs majeurs des rayons épicerie sucrée (confitures, ...) et frais libre-service (desserts fruités, jus, ...), nous recrutons : 1 Promoteur des Ventes GMS (H/F), en CDD du 4 Mai au 15 Septembre 2026. Idéalement basé sur Montpellier ou alentours. Votre mission Après une période de formation complète, sur plusieurs jours, à nos méthodes et outils de travail, vos missions seront les suivantes : • Vous intervenez en tant que binôme des chefs de secteur de la marque • Vous êtes le garant de la bonne visibilité des marques • Vous menez la lutte anti-rupture et vous assurez de la bonne présence de produits en rayon • Vous menez donc des actions de merchandising de mise en avant (TG, box, displays, ...) ou de réimplantation des linéaires • En résumé, vous participez à la croissance du chiffre d'affaires des marques sur votre secteur PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Vous avez une expérience significative sur un poste de promoteur des ventes ou de merchandiseur en GSA • Vous disposez d'une excellente aisance relationnelle et disposez de réelles qualités d'organisation et d'autonomie • Surtout, vous aimez vous challenger et souhaitez rejoindre une équipe qui saura véhiculer positivement l'images des marques représentées Notre offre : • Un CDD 30h à pourvoir dès le 04/05/2026 • Amplitude horaire type 05h-11h du Lundi au Vendredi • Une rémunération composée de 1695 euros bruts de fixe + 100 euros bruts de variable = 1795 euros mensuels bruts • Versement des paniers repas sans justificatif (+300€ nets mensuels) • Un package commercial complet : véhicule de service, smartphone, Tablette • Avance de frais au démarrage du contrat + remboursement des frais sur justificatif chaque semaine Processus de recrutement simple et transparent • Déposez votre candidature, notre équipe de recrutement (et pas l'IA) analysera votre CV • Si votre candidature est retenue, vous êtes recontacté(e) directement par mail afin de convenir d'un premier entretien (n'hésitez pas à consulter vos "spams", parfois notre mail s'y retrouve) • Si cet échange est positif, nous organisons un second entretien avec le manager • Parfois, le processus nécessite un tout dernier échange (pas toujours évident de faire un choix !) Promoteur de la non-discrimination et de l'égalité des chances, toutes les candidatures sont étudiées avec attention et sans à-priori par l'équipe recrutement de l'agence STRADA Marketing.

Nous recherchons un Expert-Comptable diplômé (H/F) pour rejoindre notre cabinet en plein développement et participer activement à son évolution. Si vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine, où expertise, proximité client et esprit collaboratif sont essentiels, cette opportunité est faite pour vous ! Sous l’autorité du Directeur de Territoire, vous prenez en charge un portefeuille diversifié de nos clients/adhérent TPE, artisans, commerçants, professions libérales, etc sur le secteur Nord Isère (Villemoirieu et/ou Bourgoin Jallieu) et intervenez sur les missions suivantes : • Accompagnement et conseil stratégique auprès des chefs d’entreprise• Réassurance technique, encadrement et montée en compétences des équipes comptables• Développement et fidélisation du conseil auprès de notre clientèle • Intervention sur des missions exceptionnelles (restructuration, prévisionnels…)• Participation au développement commercial du cabinet• Supervision, révision et visa des dossiers comptables et fiscaux du secteur• Production des bilans, liasses fiscales et reportingVous assurez, également la responsabilité déontologique des agences de Villemoirieu et Bourgoin Jallieu et supervisez les dossiers à risques élevés. Dans le cadre du contrôle qualité OEC, vous êtes en charge du pilotage du manuel d’assurance qualité et co-animez les formations LAB (lutte anti-blanchiment) ou toute autres formations de votre domaine de compétencesVous serez amené à bien des projets stratégiques et transversaux d’innovation et de développement de compétencesPoste à temps plein - Forfait cadre 215 joursRémunération de 50 k€ à 65k€ selon profil et expérienceAvantages : 13ème mois CSE Démarche RSE Entreprise associative qui appartient à ses adhérents/clients Epargne salariale Horaires flexibles Matériel à disposition pour travailler confortablement Mutuelle avantageuse Plan de formations Tickets restaurants Télétravail possible Équilibre vie personnelle/vie professionnelle Évolution professionnelleEst-ce votre portrait ? • Diplôme d’Expert-Comptable • Expérience confirmée en cabinet d’expertise comptable de 3 à 4 ans• Aisance relationnelle, sens du service client, capacité à conseiller• Autonomie, rigueur et envie de s’investir dans un projet humain et ambitieux• Goût pour l’animation et/ou l’encadrement et le travail en équipeLe lieu d'exercice du poste est possible aussi bien sur l'Agence de Villemoirieu que de Bourgoin Jallieu. Vous recherchez à vous investir sur le long terme dans une structure qui favorise le développement de ses salarié-e-s. En phase avec nos valeurs ? Envoyez votre CV et un mot de motivation, si votre candidature est retenue, Laury prendra contact avec vous.

L'ADMR est le premier réseau français associatif de services à la personne en France avec 2700 associations locales. Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ampleur de notre réseau, l'engagement de nos *** et le professionnalisme de nos salariés font de l'ADMR un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire. Nous recherchons pour notre agence de Montpellier : Auxiliaire de vie - H/F CDI -Temps Partiel 130h - Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation : Montpellier centre ville, quartier Antigone, hôpitaux facultés... - Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) - Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaires) - Rémunération : 2048.35 à 2273,38€ Brut / mois minimum pour un temps complet selon expérience de la catégorie de la convention BAD avec reprise de l'ancienneté - *** souhaité - Prise en charge des indemnités kilométriques 0.38 €/Km actuellement ainsi que le temps de déplacement - Participation à hauteur de 60 % des frais kilométrique du domicile du salarié pour la 1ère et la dernière intervention de la journée - Prime de panier repas - Mutuelle entreprise / compte épargne temps / bon cadeau de fin d'année - Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45% + primes - Accès à des formations internes pour une évolution de carrière - Réunions d'équipes régulières - Vos missions principales seront d'aider, d'accompagner et de soutenir au quotidien les bénéficiaires "Pour tous, toute la vie, partout." Dans les gestes du quotidien, pour améliorer leur confort, les assister à leur autonomie au lever et au coucher, à l'habillage, l'aide à la toilette ainsi que l'élaboration de repas, l'entretien du cadre de vie, les solliciter pour des activités de loisirs stimulantes... Diplômé (e) DEAES ou DEAVS, vous aimez aider les autres et prendre soin de leur bien-être. Vous êtes une personne rigoureuse, professionnelle et autonome ? Vous êtes à l'écoute, bienveillant(e), attentionné(e) avec un bon relationnel Pour nous "Vous êtes Essentiel" Rejoignez nos équipes qui se feront un plaisir de vous accueillir parmi nous et partager nos valeurs Postulez en ligne ou envoyez votre CV et lettre de motivation à admr34-63402*candidatus* Retrouvez toutes nos offres sur *admr34* Ref : C174O97973

Entreprise ### ENTREPRISE FORCE INTERIM, votre futur employeur, est une société spécialisée dans le domaine du travail temporaire et du recrutement. Nous accompagnons des donneurs d’ordres de tout secteur, en les aidant à trouver les talents qui feront avancer leur entreprise. Pour l’un de nos clients, un équipementier de premier rang dans le domaine aéronautique, nous recherchons un Assistant Equipe (H/F) sur Cannes. Rejoignez-nous pour intégrer un environnement stimulant et évolutif, au sein d’une entreprise qui valorise l’expertise et l’engagement de ses collaborateurs. Poste Activités principales * Organiser les réunions : réserver les salles, préparer le matériel, gérer les pauses et déjeuners. * Coordonner les visites sur site pour les clients, en assurant un accueil optimal. * Gérer l'arrivée, l’accueil, et la prolongation des demandes des droits d’accès. * Organiser les déplacements des collaborateurs et gérer leurs notes de frais. * Assurer la gestion des stocks de fournitures et équipements nécessaires pour les réunions et la saisie des commandes sous SAP/BLUE SHOP, des WES etc * Collaborer avec les autres Assistantes du domaine pour garantir la continuité des activités administratives. *   Profil Votre profil :  Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre goût pour le travail bien fait. * Formation / Diplômes * BTS assistanat ou secrétariat de projet  * Compétences techniques * ERP SAP/BLUE SHOP * Aisance avec les logiciels bureautiques * Compétences transverses * Autonomie, motivation * Rigueur, polyvalence et adaptabilité * Gestion des priorités * Bases en anglais Type de contrat : Mission de 6 mois renouvelable (perspective de longue durée). Horaires : Journée. Rémunération : Salaire selon profil et expériences + 20% d'indemnités (IFM/CP). Avantages FORCE INTERIM : * Mutuelle et accompagnement personnalisé (FASTT). * Vous avez accès au restaurant d’entreprise de notre client sur place. ### Prêt(e) à relever le défi ? Ne laissez pas passer cette opportunité d'intégrer un environnement technologique de pointe. Envoyez votre CV dès maintenant à l'équipe FORCE INTERIM ! FI-THA

Entreprise ### ENTREPRISE FORCE INTERIM, votre futur employeur, est une société spécialisée dans le domaine du travail temporaire et du recrutement. Nous accompagnons des donneurs d’ordres de tout secteur, en les aidant à trouver les talents qui feront avancer leur entreprise. Pour l’un de nos clients, un équipementier de premier rang dans le domaine aéronautique, nous recherchons un Assistant projet (H/F) sur Cannes. Rejoignez-nous pour intégrer un environnement stimulant et évolutif, au sein d’une entreprise qui valorise l’expertise et l’engagement de ses collaborateurs. Poste Activités principales * Organiser les réunions : réserver les salles, préparer le matériel, gérer les pauses et déjeuners. * Coordonner les visites sur site pour les clients, en assurant un accueil optimal. * Gérer l'arrivée, l’accueil, et la prolongation des demandes des droits d’accès. * Organiser les déplacements des collaborateurs et gérer leurs notes de frais. * Assurer la gestion des stocks de fournitures et équipements nécessaires pour les réunions et la saisie des commandes sous SAP/BLUE SHOP, des WES etc * Collaborer avec les autres Assistantes du domaine pour garantir la continuité des activités administratives. *   Profil Votre profil :  Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre goût pour le travail bien fait. * Formation / Diplômes * BTS assistanat ou secrétariat de projet  * Compétences techniques * ERP SAP/BLUE SHOP * Aisance avec les logiciels bureautiques * Compétences transverses * Autonomie, motivation * Rigueur, polyvalence et adaptabilité * Gestion des priorités * Bases en anglais Type de contrat : Mission de 6 mois renouvelable (perspective de longue durée). Horaires : Journée. Rémunération : Salaire selon profil et expériences + 20% d'indemnités (IFM/CP). Avantages FORCE INTERIM : * Mutuelle et accompagnement personnalisé (FASTT). * Vous avez accès au restaurant d’entreprise de notre client sur place. ### Prêt(e) à relever le défi ? Ne laissez pas passer cette opportunité d'intégrer un environnement technologique de pointe. Envoyez votre CV dès maintenant à l'équipe FORCE INTERIM ! FI-THA

Description de la structure L'association dénommée « Les Marmottons », association régie par la loi du 1er juillet 1901, accueille les enfants de 3 à 12 ans. Nous organisons : - Un accueil périscolaire de 7h à 8h30 et de 16h30 à 19h - La pause méridienne de 11h30 à 13h30 - Les mercredis de 7h à 19h - Les vacances scolaires de 8h à 18h Nous accueillons lors de la pause méridienne un maximum de 80 enfants et un maximum de 30 enfants lors des vacances et des mercredis. Venez compléter une équipe composée d'une directrice et de 2 animatrices présentes à l'année dans une petite association basée à Duingt. Vous partagerez les valeurs de la bienveillance, de la prise en compte individuelle de l'enfant et du sens de l'écoute auprès des familles. Description du poste : Animateur/rice référent du groupe des 3-6 ans ou 7-12 ans CDD de 30H / semaine lissé à l'année à pourvoir dès le 24/08, avec période d'essai Diplômes demandés BAFA (Brevet d'aptitudes aux fonctions d'animateur) Ou équivalent (par exemple = CAP petite enfance / CQP / etc.) Missions - Accueillir un groupe d'enfants et animer des activités adaptées - Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation dans le cadre du projet éducatif et pédagogique - Concevoir des activités manuelles, créatives, sportives, ludiques - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants - Encadrer un groupe d'enfant lors de sorties (vélo, plage, baignade, parc d'activité etc.) - Elaborer le planning d'animation des vacances d'été - Elaborer des activités manuelles, sportives et ludiques adaptées aux tranches d'âges - Encadrer les enfants pendant tous les temps informels - Participer à la gestion quotidienne de la structure - Respecter les règles de collectivité et de vivre ensemble - Participer aux réunions de préparation de vacances Savoir-faire et savoir être - Savoir organiser son travail en équipe - Savoir être à l'écoute des familles, des enfants, de l'équipe et de ses supérieurs - Savoir faire preuve de bienveillance et de patience - Savoir se réadapter à chaque situation - Savoir réagir en situation d'urgence - Être autonome dans l'organisation de son travail - Savoir gérer un groupe d'enfant dans le cadre d'activités, sorties, et temps informels - Faire preuve de respect envers les enfants, les familles, l'équipe d'animation et les supérieurs (membres du conseil d'administration / direction) Candidature Merci d'envoyer votre candidature par mail : accueil@lesmarmottons.org Joignez votre CV ainsi que votre lettre de motivation, Merci !

Description du poste Le C2M « Campus Métiers Marzy » plus grand centre de formations Nivernais pour les jeunes par le biais de l'apprentissage et/ou de la formation continue dans 6 grands domaines d'activités (Restauration, Métiers de bouche, Vente/Commerce, Coiffure, Fleuristerie, Mécanique) Le Campus compte plus de 800 apprentis et 85 collaborateurs. Aujourd'hui nous recherchons Agent d'entretien (F/H) en CDD un mois renouvelable à temps plein basé sur Marzy pour une prise de poste le 02/04/2026. Descriptif du poste : Rattaché à la Responsable Maintenance et Sécurité, votre mission consistera à veiller au bon état du Campus (intérieur, extérieur), réalise des travaux de premier niveau (plomberie, peinture, électricité) et assure la sécurité des bâtiments. Il est le lien quotidien avec le personnel qui occupe les bâtiments. Entretien intérieur et extérieur des installations et matériels du Campus : - Réalise la surveillance technique et procède à un état des lieux régulier des installations et équipements, diagnostiquer les dysfonctionnements, relever les différents compteurs de l'établissement, - Effectue la maintenance générale (préventive et curative) des installations (peinture, menuiserie, serrurerie, électricité, carrelage, plomberie, etc.) au sein du Campus, en respectant les consignes et normes de sécurité, - Évalue la pertinence du recours à un prestataire externe, - Participe au tri et à l'évacuation des déchets, - Entretient les locaux à poubelles et containers à déchets par un nettoyage régulier, Entretien des espaces verts et des extérieurs du Campus - Entretient les surfaces, - Taille et élague les arbustes, - Débroussaille, désherbe et bine les massifs, - Ramasse les feuilles mortes, - Tond les pelouses, - Assure la plantation simple d'arbustes et de plantes d'ornement en fonction des cycles saisonniers, - entretenir la cour de récréation Votre profil : Vous avez une expérience similaire. Polyvalence et capacité à gérer l'imprévu sont des qualités que l'on retrouve chez un agent de maintenance. Nos conditions / avantages : - Poste en CDD temps plein, - Salaire annuel SMIC - Mutuelle, - Horaires du Campus : LMMJ = 8h-12h, 13h-17h - V = 8h-11h, - 9 semaines de congés, - Restauration sur place possible, Alors prêt (e) à relever le défi ? Pour postuler : Merci de transmettre CV + Lettre de motivation à e.besnard@campusmetiersmarzy.com par courrier : Campus Métiers Marzy 21 Rue des Carrières 58 180 MARZY