Vill du ha ett ansvarsfullt och intressant arbete där du har möjlighet att bidra till att skapa ett tryggt och säkert samhälle? Då är jobbet inom Tullverkets enhet IT- och teknikcentrum för något för dig! Tullverket har som uppdrag att begränsa den organiserade och storskaliga brottsligheten och förhindra den illegala införseln av narkotika- och dopingpreparat, alkohol, tobak, vapen och andra varor som hotar liv, hälsa och miljö. Tullverket ska bidra till att minska antalet kriminella nätverk som ägnar sig åt narkotika-, alkohol- eller tobakssmuggling eller ekonomisk brottslighet. Tullverket består av fyra operativa avdelningar; kontrollavdelningen, uppbördsavdelningen, underrättelseavdelningen och tullkriminalavdelningen. Tullkriminalavdelningen ansvarar för Tullverkets brottsutredande verksamhet och teknisk inhämtning. IT- och Teknikcentrum ansvarar för och utvecklar verksamheten med hemliga tvångsmedel samt annan teknisk inhämtning av information i Tullverkets brottsbekämpande verksamhet. Inom IT- och Teknikcentrum finns en nationell och central funktion för samordnad teknisk inhämtning. Om tjänsten Som inhämtningsspecialist inom Tullverkets brottsbekämpning kommer du organisationsmässigt tillhöra IT- och teknikcentrum som leds av en nationell enhetschef. Du kommer vara placerad på Tullkriminalavdelningen i Stockholm, där du biträder utrednings- och underrättelseverksamheten med inhämtning av digital information. Som inhämtningsspecialist blir du delaktig i en centralt sammanhållen teknisk inhämtning med nationell operativ planering. Du kommer att arbeta med interna såväl som externa samarbetspartners inom verksamhetsområdet och vara delaktig i samverkan gällande system, metoder och utrustning. Du kommer även delta i och genomföra kompetensutveckling inom verksamhetsområdet. Är du den vi söker? Vi söker dig som har: • Utbildning inom data och kommunikationsteknik, eller har motsvarande kompetens genom arbetslivserfarenhet/ fristående kurser • Yrkesmässig erfarenhet av nätverksanalys • Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. • Svenskt medborgarskap • Körkort klass B Det är meriterande om du har: • Utbildning inom programmering, dekryptering, databaser, nätverk och OSINT • Utbildning inom juridik och/ eller IT-säkerhet • Erfarenhet av analysarbete med uppgifter från elektronisk kommunikation • Erfarenhet av arbete där hemliga tvångsmedel eller annan teknisk inhämtning ingått. • Erfarenhet av arbete med utveckling av verktyg för hantering av elektronisk kommunikation • God kunskap om de vanligaste operativsystemen och mjukvarorna, exempelvis Windows, Mac OSX, Linux, iOS och Android Personliga egenskaper • Du har en analytisk förmåga och ett utvecklat sinne för struktur och metodik • God samarbetsförmåga, såväl med kollegor som med andra • Flexibilitet och därmed förmåga att prioritera och anpassa dig till nya krav och till omvärlden • Du har förmåga att självständigt och med gott omdöme fatta beslut inom givet uppdrag • Du är ansvarstagande för dig själv och verksamheteten samt serviceinriktad • Du har stor säkerhets- och sekretessmedvetenhet Som medarbetare i Tullverket är det viktigt att du är professionell och arbetar enligt vår värdegrund samt att du ser till hela Tullverket. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet! Vi erbjuder dig Genom att jobba på Tullverket har du ett viktigt jobb där du bidrar till ett tryggt och säkert samhälle. Vi värderar trivsel och kompetensutveckling högt och vi strävar efter att du som anställd hos oss ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Hos oss får du såväl trygga anställningsvillkor och våra förmåner omfattar bland annat friskvårdsbidrag, subventionerade läkemedel och goda semester- och pensionsvillkor. Övrigt: Referensnummer: TV-2026-17669 Placeringsort: Stockholm Anställningsform: Anställningen är en tillsvidareanställning och inleds med 6 månaders provanställning och individuell lönesättning tillämpas. Kontorsarbetstid tillämpas, skifttjänstgöring kan förekomma. Inrikesresor förekommer, och ibland även utrikesresor. Tillträdesdag: Enligt överenskommelse För att bli aktuell för anställning på Tullverket krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande säkerhets- och sekretessmedvetenhet, lämplighet och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Tullverkets verksamhet. Innan beslut om anställning kommer du att få genomgå drogtest och bakgrundskontroll. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Tullverket är en totalförsvarsmyndighet och vid anställning kan du komma att krigsplaceras i Tullverket. Tullverket värdesätter de kvaliteter som tillförs verksamheten genom att ha en jämn könsfördelning samt etnisk mångfald. För mer information och ansökan Upplysningar om tjänsten kan lämnas av Ola Tapper, gruppchef tullkriminalen 08-456 51 84. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support tel. 060-67 25 85. Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Ulf G Persson 040 – 661 33 21, för SACO-S, Lena Edehag, 08-456 58 68 och för SEKO Mattias Kollberg, 010-4821759 Du ansöker genom att bifoga CV/personligt brev samt svara på urvalsfrågorna. Din ansökan ska ha inkommit till Tullverket senast den 2026-09-30. Urval och intervjuer kommer att hållas löpande under rekryteringsprocessens gång. Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan. Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Tullverket är en statlig myndighet som kontrollerar flödet av varor över Sveriges gränser. Med visionen att bara godkända varor ska passera gränsen hindrar vi olagliga varor från att komma in i landet och bidrar till ett tryggare samhälle. Vi förenklar handeln med andra länder och lägger grunden till ökad tillväxt och konkurrens på lika villkor. Tullverket, som grundades 1636, har i dag cirka 2 700 anställda och leds av generaltulldirektör Johan Norrman.

Nybro kommun är en expansiv kommun i det småländska glasriket med cirka 20 000 invånare. Här finns stora och små företag främst inom glas-, trä- och pappersindustrin - flera av dem världsledande inom sina respektive branscher. Kommunen har ett strategiskt läge mellan de tre regionala centrumen Kalmar, Karlskrona och Växjö. Kommunikationerna är goda med järnväg samt en flygplats inom tre mil. I Nybro kommun finns möjligheterna att välja attraktiva boende med vackra miljöer i staden eller på landsbygden. Möjligheterna till rekreation och friluftsliv är goda då det aldrig är långt till naturen. Nybro kommuns vision är "Med trygghet, nyfikenhet och nytänkande bygger vi en ny bro till framtidens större Nybro." På nybro.se kan du bland annat läsa om hur det är att jobba i Nybro kommun och ta del av vilka förmåner vi erbjuder våra medarbetare: https://nybro.se/jobb-foretagande/nybro-kommun-som-arbetsgivare/ Individ- och familjeförvaltningen ansvarar för insatser enligt SoL och LSS som omfattas av individ- och familjeomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning. Kommunmedborgare som är i behov av socialtjänstens insatser kan erhålla råd, stöd och bistånd. I de flesta fall ges vårt bistånd och våra insatser efter en individuell bedömning som del av vår myndighetsutövning. Vi har ambitionen att de insatser vi ger ska leda till självständighet. Verksamheten fokuserar på insatser till barn, ungdomar och deras föräldrar, missbruksproblematik, våld i nära relationer, personer med funktionsnedsättning som behöver stöd i sin dagliga livsföring, personer i behov av försörjningsstöd, arbetsmarknadsåtgärder, rehabilitering och integration. Verksamhetsområdet IFO Barn- och familj söker en ny vikarierande kollega till vår enhet som arbetar med öppna insatser & HVB. I arbetsgruppen Behandling/insats har vi fokus på att snabbt komma till insats, förändringsarbete, behandling och myndighetsutövning. Vårt mål är att erbjuda barn, ungdomar och deras familjer det bästa möjliga av socialtjänstens barnavård och insatser. Vår ambition och högsta prioritet är att leva upp till gällande lagkrav i nya socialtjänstlagen och att de familjer som möter oss ska få ett gott och serviceinriktat bemötande. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten är ett vikariat på 1 år, datum för tillträde sker enligt överenskommelse. I arbetsgruppen Behandling/insats arbetar medarbetarna både som socialsekreterare och behandlare/utförare. I arbetsgruppen finns 10st medarbetare, både kvinnor och män i varierande åldrar och med varierande antal år i yrket. Det är en god stämning i arbetsgruppen med högt i tak, prestigelöshet samt en stark vilja att finnas där för våra familjer med flexibla lösningar. De huvudsakliga arbetsuppgifterna är myndighetshandläggning, ansvar för öppenvårdsinsatser i barnfamiljer, placering av ungdomar på HVB och insatser enligt LSB (ny lag vid placering av barn på skyddat boende tillsammans med förälder). Men även att verkställa och utföra öppenvårdsinsatser t.ex. familjesamtal och ungdomsbehandling för barn, ungdomar, deras familjer och övrigt nätverk. Utifrån ny socialtjänstlag pågår ett omställningsarbete inom hela verksamheten, vilket innebär att inriktningen i Behandling/insats alltmer kommer ha fokus på att barn, ungdomar och deras familjer snabbare erbjuds stöd, med i vissa fall möjlighet till stödinsatser utan biståndsbeslut. Alla medarbetare inom verksamheten har tillgång till extern handledning och vi erbjuder dig som nyanställd en individuellt anpassad introduktion, ett nära kollegialt stöd och ett verksamhetsnära ledarskap. Inom Individ- och familjeomsorgen arbetar vi i tät samverkan mellan enheter och arbetsgrupper eftersom det är när vi arbetar tillsammans som vi når bästa resultat. Vi är medskapande i vårt utvecklingsarbete och det finns goda möjligheter att bidra till verksamhetens utveckling, särskilt när vi nu står inför nya socialtjänstlagen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är socionom eller har en utbildning som arbetsgivaren bedömer är likvärdig och som uppfyller kompetenskravet för myndighetsutövning inom området barn & unga enligt Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd HSLF-FS 2017:79. Då tjänsten innefattar både myndighets- och utförare/behandlingsarbete är goda kunskaper och tidigare erfarenhet inom båda områdena meriterande.Det innebär att du har goda kunskaper inom myndighetsutövning, BBIC, relevant lagstiftning (företrädelsevis SoL, LVU, OSL, FL och FB), HVB-placeringar enligt SoL och LVU, förmåga att kunna driva insatsarbetet framåt samt utföra ett socialt arbete tillsammans med familjerna utifrån deras behov och vart de befinner sig. Det är meriterande om du har kunskap inom behandling, systemteoretiskt förhållningssätt, förändringsprocesser, familjebehandling, FFT, nätverksarbete samt har förmåga att motivera ungdomar och familjer till förändringsarbete. Du är flexibel och idérik när det kommer till hur insatserna ska utformas. Utöver ovanstående är det meriterande om du har andra relevanta utbildningar, t.ex. MI, föräldrastödsprogram, FFT, MET, ÅP, Ett nytt vägval, kriminalitet som livsstil etc. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav. Tjänsten föregås av registerkontroll. Intervjuer och urval sker löpande under rekryteringsprocessen. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse., upphör: 2027-09-30 . Arbetstid: Dagtid. Vi ber dig söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. Efter att du sökt första gången kan du logga in till ditt CV och uppdatera dina uppgifter samt ändra i det personliga brevet. Därmed kan du söka andra tjänster inom Nybro kommun eller andra organisationer anslutna till Offentliga jobb. Alla skickade ansökningar sparas under din inloggning. Vi vill inte bli kontaktade av rekryterings-/bemanningsföretag. Vi undanber oss också samtal från annonssäljare.

Vill du vara med och bygga upp någonting helt nytt från grunden? Har du ett starkt kommersiellt driv, fötterna stadigt på butiksgolvet och ett ledarskap som får medarbetare och försäljning att växa? Då kan du vara Puuilos nästa Butikschef! Puuilo är en av Finlands mest framgångsrika lågpriskedjor och nu tar vi klivet in på den svenska marknaden. Vårt koncept är enkelt: ett brett sortiment, låga priser och allt samlat under ett tak. Vi gör det enkelt för kunden att hitta det som behövs, när det behövs. Nu söker vi en trygg och operativ Butikschef som vill leda vår etablering och bygga upp ett engagerat team i Sundsvall. Rollen som Butikschef Som Butikschef hos oss har du det övergripande drift-, personal- och resultatansvaret för ett varuhus på cirka 3 000 kvadratmeter och ett sortiment på över 30 000 artiklar. Du leder ett team på cirka 15–20 medarbetare och rapporterar direkt till vår svenska driftchef. Rollen är både operativ och administrativ. Din huvudsakliga arbetsplats är ute på butiksgolvet tillsammans med ditt team – det är där vi möter kunderna, driver försäljningen och bygger vår kultur. Dina huvudsakliga ansvarsområden: Uppföljning av försäljning och nyckeltal (KPI:er) samt utveckling av butikens lönsamhet. Rekrytering, introduktion, schemaplanering och coachning av teamet. Planering och ledning av den dagliga driften så att varje teammedlem känner sig motiverad och engagerad i att göra sitt bästa. Att skapa en öppen och interaktiv feedbackkultur där vi uppmärksammar framgångar, ger kontinuerlig feedback och utvecklas tillsammans. Att aktivt delta i det praktiska butiksarbetet – hos oss leder du från golvet och är redo att använda radiokommunikation, köra truck och hjälpa till med montering av släpvagnar. Vad erbjuder Puuilo dig? Ett mångsidigt och ansvarsfullt uppdrag: I denna roll har du möjlighet att använda och utveckla din kompetens brett. Möjligheter i ett företag i tillväxt: Hos oss blir du en del av ett framgångsrikt och snabbt växande företag, där du genom ditt arbete kan påverka företagets utveckling och tillväxt. En omfattande introduktion: Du får en grundlig introduktion till ditt uppdrag för att kunna starta med en stabil grund. Vi satsar på att du ska känna dig välkommen och få vårt stöd i dina nya utmaningar. Professionell coachning och utbildningsmöjligheter: Vi satsar på våra medarbetares professionella utveckling genom olika utbildningsmöjligheter. Dessutom coachar vi våra chefer regelbundet för att ge dem bästa möjliga verktyg för att leda sina team till framgång. Möjlighet att avancera till mer krävande roller: Du har en betydelsefull roll i vår organisation och vi vill stötta din karriär genom att erbjuda mångsidiga möjligheter att avancera till mer ansvarsfulla uppgifter. En av våra viktigaste värderingar är GLÄDJE: Hos oss blir du en del av en positiv och uppmuntrande arbetsmiljö där alla känner sig uppskattade. Vad förväntar vi oss av dig? Erfarenhet av chefsarbete inom handelsbranschen. Du förstår handelns verksamhetsmiljö och har förmåga att leda ditt team framgångsrikt mot gemensamma mål. Stark kommersiell förståelse Du har ett gott affärssinne och förmåga att fatta beslut som stöder verksamhetens tillväxt och lönsamhet. Vilja att utvecklas i din roll och som chef Du är motiverad att lära dig nytt och vill kontinuerligt utvecklas som ledare. Du stöttar även ditt team i deras utveckling och hjälper dem att nå sina mål. Ett modernt och coachande ledarskap Du tror på ett coachande ledarskap och kan hjälpa ditt team till bästa möjliga prestationer. Du skapar en öppen och uppmuntrande arbetsmiljö där alla har möjlighet att lyckas. Förmåga att leda i en föränderlig verksamhetsmiljö Du är anpassningsbar och kan leda ditt team effektivt även mitt i förändringar som är typiska för ett tillväxtbolag. Du ser förändringar som möjligheter och leder teamet mot gemensamma mål. Erfarenhet av schemaplanering och kunskap om kollektivavtal Du förstår hur schemaplanering bidrar till en smidig och effektiv verksamhet och hur resurser används rättvist och jämlikt i butiken. Våra butiker präglas av högt tempo och radiokommunikation – en självklar del av Puuilos unika kultur. Hos oss är du redo att köra truck och hjälpa till med montering av släpvagnar. Arbetet kräver flexibilitet, engagemang och förmåga att leda i ett snabbt tempo och en föränderlig tillväxtmiljö. Ansökan och process I denna rekrytering samarbetar Puuilo med Retail Recruitment. Skicka in din ansökan via länken så snart som möjligt då urval sker löpande. Din ansökan ska innehålla: Ett CV En fritt formulerad ansökan/personligt brev En frivillig videopresentation (om du vill sälja in dig själv lite extra!) För ytterligare information om rollen eller processen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Malin Niklasson på Retail Recruitment. Välkommen med din ansökan – bli en del av Puuilos framgångssaga i Sverige! Puuilo är en ledande finsk detaljhandelskedja känd för sitt breda sortiment, sina låga priser, bra butikslägen och en bekväm shoppingupplevelse. Med ett särskilt fokus på hantverk, hushållstillbehör och djurfoder samt mer än 50 butiker och e-handel i Finland, är Puuilo en av Finlands största och mest framgångsrika butikskedjor inom konsumtionsvaror. Nu tar Puuilo sitt starka koncept vidare och står inför en mycket spännande etablering på den svenska marknaden med målet att bli en ledande aktör även i Sverige. Läs mer om Puuilo och vår resa på https://www.investors.puuilo.fi/en/about_us/in_brief

Krav i korthet Dokumenterad erfarenhet av Google Ads & Meta Ads Van att arbeta självständigt nära kund Bosatt i Göteborgsområdet Flytande svenska och engelska i tal och skrift Ansökan skickas till team@grandur.se Om oss Grandur är en digital marknadsföringsbyrå för företag som vill växa på riktigt. Vi hjälper våra kunder att hitta rätt riktning och bygger marknadsföringen därifrån, ett lager i taget, år efter år. Vi tror på marknadsföring med substans - tydliga val, verklig förståelse och idéer som har sin grund i kundens verksamhet. Det som är äkta, relevant och genomtänkt vinner över det generiska, tillrättalagda och artificiella. Vi jobbar inte i byråspråk eller standardsvar. Vi sätter oss in i varje kunds verksamhet, förklarar hur vi tänker och säger till när vi tror att något behöver göras annorlunda. Besluten tar vi tillsammans med kunden, och resultaten ska gå att följa. Nu söker vi en till kollega som vill vara med och bygga vidare på det. Vad vi söker Vi söker en Digital Marketing Specialist inom performance advertising som dagligen kommer att arbeta i Google Ads och Meta Ads, men även andra annonseringsplattformar när behovet uppstår, exempelvis Microsoft Ads, LinkedIn Ads, Reddit, TikTok och Snapchat. Du kommer att arbeta direkt mot våra kunder och se din roll som mer än en leverantör av en tjänst, utan snarare som en extern förlängning av kundens team. Vi tror att du drivs både av själva arbetet och av att kommunicera. Du tycker att det är intressant att prata med kunder, förstå deras unika utmaningar och helt enkelt gillar att prata med folk. Du får ett tydligt ansvar för kundrelationen och för att driva arbetet mot de resultat och mål vi har kommit överens om. Rollen kräver att du kan arbeta operativt i konton samtidigt som du förstår kundens mål, affär och prioriteringar. Du kommer bland annat att Ansvara för strategi, struktur och löpande optimering i Google Ads och Meta Ads. Bygga, optimera och utveckla kampanjer i Google Ads, bland annat Sök, Shopping, PMax och YouTube. Planera, bygga och utveckla kampanjer i Meta Ads utifrån målgrupper, kreativa koncept och kundens affärsmål. Följa upp kundernas resultat utifrån relevanta KPI och lönsamhetsmått. Kvalitetssäkra att mätning, attribution och beslutsunderlag är tillräckliga för att optimera annonseringen. Identifiera vad som begränsar tillväxt, lönsamhet eller skalning. Ta fram insikter, rekommendationer och konkreta nästa steg för kunden. Ha löpande kundkontakt och delta i avstämningar. Bidra till att utveckla Grandurs arbetssätt, processer och kundleverans. Vi tror att du Är en analytisk person som älskar att vända och vrida på sanningar och backa dina resonemang med konkreta siffror. Du har en nyfikenhet att utmana antaganden och en genuin vilja att testa nytt. Du är strukturerad i ditt eget arbete och driver det framåt självständigt. Du väntar inte på att kunden ska identifiera nästa steg, utan uppmärksammar själv möjligheter, problem och förändrade förutsättningar. Du har minst tre års erfarenhet av performance advertising inom Google Ads och Meta Ads och är van vid att dokumentera ditt arbete och driva det utifrån tydliga KPI. Du har god förståelse för Google Merchant Center, produktflöden och feedoptimering. Du förstår också hur annonseringen hänger ihop med exempelvis marginaler, kundanskaffningskostnad, budgetfördelning och kundens övergripande lönsamhet. Du har en förståelse för GA4, konverteringsspårning och attribution. Du behöver inte själv vara spårningsspecialist, men ska kunna identifiera när det finns brister i mätningen eller när underlaget inte går att lita på. Du är AI-positiv och van vid verktyg som Claude eller ChatGPT i ditt arbete men förstår att AI inte är en genväg, utan något som förstärker din egen kompetens. Vi ser också att du gärna delar med dig av det du kan. Du fungerar som en kunskapsspridare internt och bidrar till att hela teamet blir vassare. Du delar också gärna med dig av din expertis genom Grandurs externa kommunikation, exempelvis i artiklar, inlägg eller andra kunskapsformat. Det du får hos Grandur Hos Grandur får du stort förtroende, eget ansvar och möjlighet att påverka både ditt arbete och hur vi utvecklas som byrå. Du får arbeta nära kunderna och ta ansvar för hela vägen från analys och strategi till genomförande och uppföljning. Vi tror på att dela kunskap, hjälpa varandra och ha en öppen kommunikation där vi kan utmana varandras resonemang och tillsammans komma fram till bättre lösningar. Målsättningen är att du inte ska arbeta med fler än tio kunder åt gången. Det ger dig möjlighet att sätta dig in i varje verksamhet, bygga starka kundrelationer och hålla den kvalitet och närhet som rollen kräver. Praktiskt Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med planerad start under hösten 2026. Vi finns i centrala Göteborg. Vi erbjuder hybridarbete och stor frihet att lägga upp arbetet på ett sätt som fungerar med livet. Samtidigt söker vi framför allt en person som tycker om att vara på kontoret, det är helt enkelt roligare att arbeta när vi får träffas. Lön sätts utifrån tidigare erfarenhet och kompetens. Ansökan Skicka in ditt CV tillsammans med två till tre case som du själv har drivit. Beskriv målet, vad du gjorde och resultatet. Inkludera gärna ett exempel där data ledde till en konkret kursändring i en kampanj. Ansökan skickas till team@grandur.se. Vi hanterar ansökningar löpande och kontaktar de kandidater som vi tror kan vara en bra match.

Vill du vara med och utveckla framtidens äldreomsorg tillsammans med oss? Är du sjuksköterska och har ett stort engagemang och en vilja att bidra till att våra boende får en kvalitativ vård och omsorg? Då är du vår nya kollega! Vad innebär jobbet som sjuksköterska på Norlandia Äldreomsorg? Som sjuksköterska på Norlandia Äldreomsorg är du en viktig nyckelperson. Vi söker dig som är trygg och kompetent i din yrkesroll och som uppskattar mötet med människor i olika livssituationer. Tillsammans med omsorgspersonal, rehabteam, teamledare och chef samverkar du kring den boende för att skapa förutsättningar för ett gott liv varje dag. Vi söker dig som är engagerad i omvårdnad, trygg i din profession och drivs av att utveckla framtidens äldreomsorg för äldre människors hälsa, välbefinnande och livskvalitet. Hos oss får du kombinera det nära mötet med våra äldre med ett viktigt kvalitets- och utvecklingsuppdrag. Utöver att ansvara för god och säker omvårdnad bidrar du aktivt till verksamhetens systematiska kvalitetsarbete inom HSL. Vi söker dig som ser med omtanke i allt du gör med stort eget ansvar och har förmågan att prioritera och leda andra även vid förändrade omständigheter. Flexibilitet och kollegialt samarbete är av stor vikt i uppdraget. Du ser värdet av ett nära teamarbete och har förmågan att kombinera medicinsk kompetens med ett salutogent och personcentrerat förhållningssätt. Genom att se hela människan och arbeta tillsammans med den boende, närstående och teamet bidrar du till hög livskvalitet och vård av högsta kvalitet. Om Ånestad äldreboende Ånestad äldreboende är beläget i den vackra Ånestads Herrgård på Ridhusgatan i Berga. Den anrika herrgårdsmiljön, med sina historiska detaljer och naturnära omgivningar, bidrar till en varm och hemtrevlig känsla. Ånestad har 24 lägenheter varav fyra är anpassade som parboenden, fördelade på två enheter. Båda avdelningarna har inriktning somatik. Vi är ett familjeägt företag med mer än 15 års erfarenhet av äldreomsorg. Vi erbjuder spännande arbetsplatser från Boden i norr till Malmö i söder. I dagsläget driver vi ett 50-tal äldreboenden med huvudkontor i Stockholm och ett ekonomi- och lönekontor i Skene. Våra ledord Gott liv - varje dag innebär att våra medarbetare arbetar nyfiket, engagerat och uppmuntrande där den boendes individuella behov och önskemål ständigt är i fokus. Norlandia ansvarar för nio vårdboenden i Linköping och totalt arbetar tolv sjuksköterskor hos oss. Mer specifikt arbetar tio stycken sjuksköterskor som patientansvariga och utöver dessa har vi två ambulerande sjuksköterskor varav en är teamledare för arbetsgruppen. De ambulerande sjuksköterskorna avlastar vid arbetstoppar eller vid frånvaro. Norlandia Linköping arbetar med löpande gemensamma SSK-träffar samt kontinuerlig kompetensförsörjning för yrkesgruppen. Hos oss får du: Vi erbjuder dig: Kompetensutveckling Friskvårdsbidrag Rabatter och erbjudande på våra hotell och stuganläggningar samt rabatt på Norwegianflyg Systematiskt arbete för att nå den bästa arbetsmiljön där vi tillsammans skapar en trivsam arbetsplats med stor arbetsglädje. Kollektivavtal via arbetsgivarorganisationen Almega Bransch F vilket även omfattar pensionsavsättning och försäkring. Vem söker vi? För att lyckas i rollen tror vi att du är en person som vill göra skillnad och vill bidra till att skapa ett Gott Liv – Varje dag för våra boende. Du ska trivas med att samarbeta med andra samt ha en förmåga att anpassa din kommunikation utifrån mottagaren. Du bidrar till ett positivt arbetsklimat och delar vår värdegrund. Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet som sjuksköterska inom äldreomsorg Du behöver ha god kunskap om hälso- och sjukvårdens regelverk Du behärskar svenska språket väl i både tal och skrift Vi ser gärna att du har kunskap att dokumentera utifrån ICF och KVÅ Vi vill att du har god kännedom om de nationella kvalitetsregister som är aktuella för verksamheterna Körkort krävs i en del anställningar Övrig information Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: 100% Schema: 08:00-16:00 vardagar. Tillträde: Enligt överenskommelse Provanställning: vi tillämpar 6 månaders provanställning Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. Du behöver även kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES alternativt ett giltigt arbetstillstånd. Rekrytering pågår löpande, tillsättning av tjänst kan ske tidigare än sista ansökningsdatum - därav rekommenderar vi dig att inkomma med ditt CV/PB snarast! Sista dag att ansöka är 2026-09-06 Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta: Verksamhetschef: Dimi Almazidou Telefonnummer:010-761 20 07 E-postadress:dimitroula.almazidou@norlandia.com För mer information angående Sjuksköterskearbetet inom Norlandia ÄO i Linköping ta kontakt med Teamledare & facklig förtroendevald: Karl Norlund. Tel: 010 761 31 29 E-postadress:karl.norlund@norlandia.com Varmt välkommen med din ansökan! Ersättning Lön enligt överenskommelse Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2025-06-22 Klicka på denna länk för att göra din ansökan Omfattning Detta är ett heltidsjobb. Arbetsgivare Norlandia Care AB (org.nr 556576-2266), https://norlandia.se/ Arbetsplats Norlandia Äldreomsorg

Hos oss leder du inte ensam. Du leder tillsammans. Vill du leda en verksamhet som gör konkret skillnad i människors vardag? Vill du samtidigt vara en del av en ledningsgrupp där samarbete, tillit och gemensamt ansvar står i centrum? Då kan uppdraget som enhetschef inom Funktionsstöd i Bollebygds kommun vara rätt för dig. Unga, expansiva Bollebygd är en kommun med framtidspotential som präglas av en helhetssyn, hållbar utveckling och tillväxt. I kommunen är vi cirka 650 medarbetare och vi har några av Sveriges viktigaste uppdrag. Barns lärande, god vård och omsorg, hållbar samhällsutveckling och miljöfrågor är bara några exempel. Kommunen strävar efter att vara en attraktiv arbetsgivare där medarbetarskap och ledarskap präglas av delaktighet och påverkansmöjligheter. I Bollebygd bor knappt 10 000 invånare. Endast 30 minuter från Göteborg, Borås och Alingsås ligger Bollebygd geografiskt bra till. Kommunen har ett rikt friluftsliv med skidbacke, vackra vandringsleder och golfbana i herrgårdsmiljö. Bollebygd har välutvecklade verksamheter med bra kvalitet och ett rikt näringsliv med över 1000 företagare. Läs gärna mer på bollebygd.se Socialförvaltningen har cirka 270 medarbetare och omfattar verksamhetsområdena Individ och familjeomsorg och Funktionsstöd samt Äldreomsorg, Bemanning, Hemsjukvård och förebyggande verksamhet. Som enhetschef ingår du i ledningsgruppen för Individ och familjeomsorg och Funktionsstöd. Ledningsgruppen består av verksamhetschef och sexenhetschefer. Tillsammans ansvarar vi för att utveckla verksamheten och säkerställa att uppsatta mål nås med god kvalitet, rättssäkerhet och ekonomisk medvetenhet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef inom Funktionsstöd leder och utvecklar du verksamheten tillsammans med en enhetschefskollega. Området omfattar två gruppbostäder, en servicebostad, daglig verksamhet, boendestöd, personlig assistans samt andra insatser enligt lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade. Ni fördelar ansvar mellan er utifrån verksamhetens behov samt era respektive erfarenheter och kompetenser. Uppdraget bygger på ett nära samarbete där ni stödjer varandra, utmanar invanda arbetssätt och tar ett gemensamt ansvar för områdets kvalitet, arbetsmiljö och ekonomi. Tillsammans skapar ni förutsättningar för medarbetarna att lyckas i sina uppdrag och för de personer som tar del av verksamhetens stöd att få en trygg, självständig och meningsfull vardag. I rollen ansvarar du bland annat för: • personal, arbetsmiljö, verksamhet och ekonomi inom ditt ansvarsområde • att leda, stödja och utveckla medarbetare och arbetsgrupper • att säkerställa att verksamheten bedrivs med god kvalitet och i enlighet med gällande lagstiftning, mål och riktlinjer • systematiskt kvalitetsarbete, uppföljning och verksamhetsutveckling • samverkan med brukare, företrädare, anhöriga, myndigheter och andra verksamheter • att bidra aktivt till hela verksamhetsområdets utveckling genom arbetet i ledningsgruppen Till stöd i uppdraget finns en gemensam administratör som arbetar nära er båda och bidrar till struktur, samordning och effektiva arbetssätt. Det skapar bättre förutsättningar för dig att fokusera på ledarskap, verksamhetsutveckling och ett nära stöd till medarbetarna. KVALIFIKATIONER Krav: • relevant högskoleexamen med inriktning mot socialt arbete, beteendevetenskap, organisation eller ledarskap, alternativt annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift • god digital kompetens • kunskap om relevant lagstiftning och systematiskt kvalitetsarbete • B körkort Meriterande: • socionomexamen • erfarenhet av chefsuppdrag med ansvar för personal, arbetsmiljö, ekonomi och verksamhet • erfarenhet av arbete inom funktionsstöd eller verksamheter enligt LSS • erfarenhet av arbete inom socialförvaltning • genomförd ledarskapsutbildning Vi söker dig som har ett tydligt engagemang för målgruppen och som vill bidra till att fortsätta utveckla funktionsstödet i Bollebygds kommun. Du är en trygg och närvarande ledare som skapar delaktighet, tydlighet och förtroende. Du har förmåga att se både helheten och de enskilda verksamheternas behov. Du arbetar strukturerat, fattar välgrundade beslut och följer upp att beslutade åtgärder får avsedd effekt. Du är bekväm med att hantera komplexa frågor och kan prioritera mellan olika behov och perspektiv. Eftersom uppdraget bygger på ett nära samarbete med en chefskollega behöver du vara prestigelös, kommunikativ och generös med din kunskap. Du värdesätter gemensamma resultat och ser samarbete som en förutsättning för ett hållbart ledarskap. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer planeras till 17-18 september. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Registerkontroll utförs i enlighet med rådande lagstiftning. För dig som söker en tjänst som faller in under någon av de aktuella lagarna kommer du innan anställning att behöva uppvisa utdrag ur belastningsregister och i vissa fall misstankeregister. Innan en eventuell anställning behöver du uppvisa giltigt pass eller nationellt ID för kontroll av id- och medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas i enlighet med dataskyddsförordningen (GDPR). Urval och intervjuer kan komma att ske löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Redovisningsekonom / Inköpskoordinator till Nordiska Rum Broby | Heltid 100 % | Tillträde snarast Nordiska Rum är inne i en stark tillväxtfas och vi behöver nu förstärka vårt team med en Redovisningsekonom / Inköpskoordinator. Vi söker dig som gillar siffror och ordning, men som samtidigt vill arbeta nära den dagliga verksamheten. Det här är inte en traditionell tjänst där du enbart arbetar med redovisning. Rollen är delad ungefär 50/50 mellan ekonomi och inköp/orderuppföljning, vilket gör tjänsten både varierad och verksamhetsnära. Nordiska Rum säljer möbler och inredning till både privatpersoner och företag. Vi arbetar i ett högt tempo med stora orderflöden och många leverantörer och söker nu ytterligare en person som vill vara med på vår fortsatta tillväxtresa. Om tjänsten Ungefär halva din arbetstid kommer att bestå av löpande redovisning och ekonomiadministration. Du kommer att arbeta självständigt med flera viktiga delar av företagets ekonomifunktion, bland annat löpande bokföring, månadsavstämningar, periodiseringar, löneutbetalningar samt moms- och arbetsgivardeklarationer. Den andra halvan av tjänsten arbetar du med våra inköpsordrar – från att ordern läggs hos leverantören till att leveransdatum är bekräftat och korrekt uppdaterat i vårt ERP-system. Det innebär att du får en viktig roll både i ekonomifunktionen och i vårt operativa varuflöde. Dina arbetsuppgifter Redovisning och ekonomi Du kommer bland annat att arbeta med: Löpande bokföring Leverantörsfakturor och leverantörsreskontra Betalningar Kundreskontra vid behov Bank- och kontoavstämningar Månadsavstämningar av balans- och resultatkonton Periodiseringar Lönehantering och löneutbetalningar Momsdeklarationer Arbetsgivardeklarationer Förberedelser och medverkan vid månadsbokslut Ekonomiska kontroller och avstämningar Kontakt med leverantörer kring fakturor, krediter och avvikelser Inköp och orderuppföljning Du kommer också att: Lägga inköpsordrar till våra leverantörer Registrera och uppdatera inköpsordrar i vårt ERP-system Följa upp orderbekräftelser Kontrollera priser, antal och leveransinformation Följa upp förväntade leveransdatum Uppdatera leveransdatum löpande i ERP-systemet Kontakta leverantörer vid förseningar eller andra avvikelser Säkerställa att informationen kring våra inkommande leveranser är korrekt och aktuell Samarbeta med lager, kundservice och inköp kring orderstatus och leveranser Vem söker vi? Vi tror att du har erfarenhet av redovisning och känner dig trygg med att självständigt hantera den löpande ekonomin. Du har förståelse för vad som krävs för att bokföringen ska vara korrekt och uppdaterad inför varje månadsskifte och är van vid att arbeta mot fasta deadlines. Du behöver samtidigt vara en person som gillar att få saker gjorda. När en leverantör inte har återkommit med ett leveransdatum nöjer du dig inte med att vänta – du följer upp tills du får ett svar och ser till att informationen blir uppdaterad i systemet. Vi söker dig som: Har utbildning eller erfarenhet inom ekonomi och redovisning Har erfarenhet av löpande bokföring Har erfarenhet av månadsavstämningar och periodiseringar Har erfarenhet av eller god kunskap om momsdeklarationer och arbetsgivardeklarationer Är bekväm med lönehantering och löneutbetalningar Är mycket noggrann och strukturerad Har god datorvana och lätt för att lära dig nya system Kan hantera många uppgifter samtidigt och prioritera rätt Är självgående och tar ansvar för att uppgifter blir slutförda Talar och skriver svenska obehindrat Kan kommunicera på engelska med våra leverantörer Det är meriterande om du Tidigare har arbetat med både ekonomi och inköp Har erfarenhet av ERP-system Har arbetat inom e-handel, retail eller grossistverksamhet Har erfarenhet av stora order- eller produktflöden Är van vid kontakt med svenska och internationella leverantörer Som person Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du är noggrann, strukturerad och ansvarstagande, men samtidigt snabb och lösningsorienterad. Du tycker om när det händer mycket och trivs i ett företag där beslutsvägarna är korta och där man hjälps åt för att lösa uppgifterna. Du behöver inte tycka att alla dagar ska se likadana ut. Tvärtom tror vi att du uppskattar en roll där du ena stunden arbetar med en månadsavstämning eller momsdeklaration och nästa stund följer upp en viktig leverans hos en leverantör. Vi erbjuder En heltidstjänst på 100 % En varierad roll med både ekonomi och inköp En viktig position i ett företag med stark tillväxt Möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt och rutiner Ett nära samarbete med flera delar av verksamheten Arbetsplats i Broby Tillträde: Så snart som möjligt. Rekrytering sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Ansökan Låter detta som något för dig? Skicka CV och en kort presentation av dig själv till jobb@nordiskarum.se. Vi ser fram emot din ansökan!

Företagsbeskrivning Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid. Business Area (BA) Generation ansvarar för Vattenfalls kärnkrafts- och vattenkraftsverksamhet. Vi ska tillvarata alla affärsmöjligheter och bidra till ett fortsatt effektivt och miljövänligt energisystem. På en energimarknad i snabb förändring står vi inför både utmaningar och möjligheter. Med ett kraftigt ökande elbehov ges möjligheter till ny utveckling, samtidigt som vi utvecklar Vattenfalls befintliga tillgångar. Fleet Development är en stab inom BA Generation med ansvar för det strategiska arbetet, optimering av våra (produktions) tillgångar, uppföljning och stöd till våra affärsenheter samt affärsutveckling. Det innebär exempelvis att genomföra analyser, strategiutveckling, driva strategiska processer samt att driva olika affärs- och utvecklingsmöjligheter. Vi följer även upp BA Generations mål och framdrift, bevakar omvärldsfrågor och gör benchmarks. Därutöver innehar chefen Fleet Development rollen som Chief Nuclear Officer (CNO) med ansvaret att säkerställa kärnsäkerhets­perspektiven och inom Fleet Development finns stödjande resurser kopplade till rollen. Om rollen Som Strategic Advisor Back-End ingår du i ett team av skickliga och engagerade kollegor. Rollen erbjuder en stor variation i arbetsuppgifter och många kontaktytor, stora påverkansmöjligheter och ett i flera delar internationellt perspektiv. Strategic Advisor Back-End ansvarar för att leda, utveckla, analysera och samordna BA Generations arbete inom back-end (avfallshantering, avveckling och slutförvar) ur ett helhetsperspektiv. Rollen stödjer ledningen genom att ta fram strategiska analyser, beslutsunderlag och rekommendationer samt säkerställer samordning mellan interna funktioner, inklusive Business Units, och externa aktörer. Befattningen verkar på strategisk och taktisk nivå, med fokus på styrning, ägardialog, avtalsfrågor, regulatoriska frågor och utveckling av långsiktiga lösningar, samt bidrar till att optimera hela värdekedjan från avfallsproduktion till slutförvar. Exempel på dina arbetsuppgifter: Leda, koordinera eller delta i strategiska utredningar och initiativ inom BA Generation med fokus på avfallshantering, avveckling och slutförvar Vara Fleets representant gentemot avfalls- och avvecklingsverksamheterna och inom det uppdraget analysera, värdera och stödja framdrift inom prioriterade strategiska områden, samt rapportera utvecklingen och förbättringsförslag till chefen för BA Generation Representera BA Generation i forum och styrgrupper kopplade till verksamhetens prioriterade strategiska områden och större projekt, samt inom avfall- och avvecklingsområdet. Värdera affärsrisker och ekonomiska konsekvenser av strategiska initiativ, investeringar och avtalslösningar samt ta fram business case och beslutsunderlag som stödjer verksamhetens långsiktiga utveckling och kostnadseffektivitet. Bidra med ett helhetsperspektiv med syfte att hitta lösningar och samverkan inom avfall- och avvecklingsområdet som optimerar värdekedjan från avfallsproduktion till slutförvar Kravspecifikation Vi söker dig som är nyfiken och analytisk, och som genom dialog och samarbete sätter dig in i olika perspektiv för att ta fram väl avvägda rekommendationer för Vattenfalls bästa. Du har lätt för att bygga relationer och nätverk, drivs av att skapa resultat och agerar med hög integritet. Du är en tydlig och engagerande i din kommunikation och du trivs i en miljö där det händer mycket och där du får bidra till framdrift. Du hittar lösningar, även när vägen framåt inte är självklar, och tar ansvar för dina leveranser samtidigt som du aktivt tar reda på det du behöver veta. Med ett strategiskt perspektiv har du förmåga att se både helhet och detaljer, väga in långsiktiga konsekvenser och hantera flera parallella uppgifter med struktur och flexibilitet. Du är utbildad civilingenjör eller civilekonom alternativt har du motsvarande arbetslivserfarenhet och utbildning. Tidigare arbetslivserfarenhet från energibranschen, gärna inom kärnkraft. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Du har bra struktur kring ditt arbete, god IT-vana och erfarenhet av att arbeta med olika verktyg för till exempel analys, prognos och uppföljning Det är meriterande om du har kunskap om kärnkraftens slutförvarssystem. Ytterligare information Vi erbjuder Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här. Placeringsort Solna, Göteborg För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Andreas Persson, andreas.persson@vattenfall.com För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Anna Uppström, anna.uppstroem@vattenfall.com Fackliga representanter via Vattenfalls växel, 08 739 50 00 Marika Westman, Akademikerna, Christer Gustafsson, Anders Bohlin, Unionen Välkommen med din ansökan senast 16 augusti. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Tester är del av rekryteringsprocessen. Under semesterperioden (v. 28–32) kan vår återkoppling ta lite längre tid än vanligt. Vi är tillbaka igen vecka 33 och ser då fram emot att påbörja urvalsarbetet. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald.

Företagsbeskrivning Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett hållbart samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till allt fungerar. Vi är Vattenfall Services - YouTube Nyfiken på att följa vår vardag? Följs oss på sociala medier! Linkedin – Vattenfall Services Nordic AB Instagram – Vattenfallservices Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats! Om rollen Vi söker dig som motiveras av att skapa de bästa förutsättningarna för teknikerna ute i fält och för organisationen. Arbetet innebär stort fokus på säkerhet, framdrift, engagemang och kvalitet. Vår förhoppning är att du kommer att hjälpa verksamheten att växa och därtill generera ytterligare möjligheter i samarbetet med kunder och leverantörer. Säkerheten kommer alltid först inom Vattenfall Services och tillsammans skapar vi Sverige säkraste arbetsplats! Som Projektledare kommer du arbeta med projekt för helhetslösningar inom Lokalnät. Du kommer främst arbeta från ditt kontor men du kommer även vara ute på site. Arbetet är självständigt men samtidigt krävs stort fokus på samarbete och kommunikation mot såväl interna som externa aktörer. Några av dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Ansvar för affärsmässig planering samt genomförandet av projekten genom arbetsledning och koordinering. Informera och rapportera om projektets status till beställare Ansvara för det ekonomiska utfallet i projekten samt hantera avslut och uppföljning på ekonomin Vara med på byggmöten och i förhandlingar med kund Aktivt bidra till att vi tillsammans skapar Sveriges säkraste arbetsplats Resor är en naturlig del av arbetet som Projektledare. För dig som arbetar med projekt kan stundvis resa med längre sträckor och övernattning tillkomma. Kravspecifikation Som Projektledare hos oss kommer du vara teknikernas främsta kontakt för arbetet som utförs i fält. Ledarskap är en stor del av vardagen och därför söker vi dig som har ett problemlösande och coachande angreppsätt. Utöver ledarskap är en stor del av arbetet att självständigt kunna driva projekten framåt. Vi söker därför dig som vill ta ansvar och som har ett stort engagemang för dina uppdrag. Du motiveras av att erbjuda service och kvalitet gentemot dina kollegor och kunder, du agerar affärsmässigt med ett gott entreprenörskap och du skulle aldrig låta lönsamhet gå före säkerhet. Hos oss på Vattenfall Services kommer säkerheten alltid först! Vi vet att du kommer utvecklas tillsammans med oss. Men vi ser gärna att du redan har: En avklarad gymnasial utbildning eller högre, gärna inom el, elkraft, bygg eller mark och anläggning eller annat relevant område. Arbetslivserfarenhet av arbetsledning eller projektledning Arbetslivserfarenhet inom el- eller elkraftsområdet alternativt övergripande elkännedom är meriterande Erfarenhet från entreprenadbranschen är meriterande Datorvana (Office-paketet) B-körkort, då resor förekommer i tjänsten God kunskap i svenska språket, både i tal och skrift. Engelska är meriterande Ytterligare information Vi erbjuder Efter flera decennier i energibranschen vet vi att våra medarbetare är vår viktigaste och mest värdefulla tillgång. Därför erbjuder vi dig en varierande arbetsvardag med stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Vi är en stor och trygg arbetsgivare som ändå känns familjär där medarbetarnas säkerhet, välmående och samarbete är viktiga delar av vår företagskultur! Hos Vattenfall Services kan du göra skillnad och tillsammans tar vi ansvar för en hållbar energiomställning, tillsammans ger vi kraft åt ett hållbart liv. Placeringsort: Örnsköldsvik, Sollefteå eller Strömsund Kontakt Vill du veta mer om tjänsten, kontakta rekryterande chef Karolina Matkala Nordlund karro.matkalanordlund@vattenfall.com . Vill du veta mer om rekryteringsprocessen, kontakta rekryterare Jessica Dinkel, jessica.dinkel@vattenfall.com. Fackliga representanter för denna tjänst är Alma Svensson Unionen, Johan Larsson SEKO, Torbjörn Blom Akademikerna och Magnus Tjergefors Ledarna. Du når alla via Vattenfalls växel, tfn 08-739 50 00. Välkommen med din ansökan senast den 30 augusti 2026. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Löpande urval kan förekomma. Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.

Jobba för originalet. Välkommen till Apoteket, nummer ett sedan 1971. Med visioner för framtiden och kvalitet i varje detalj, skapar vi förutsättningar för ett liv i hälsa. Hos oss utvecklas du i en kultur där din röst alltid blir hörd. Och allt vi får över ger vi tillbaka till samhället. Det är så vi gör skillnad på riktigt. Om Apoteket Storgatan Apoteket Storgatan ligger centralt vid torget i Olofström, med resecentrum precis intill och nära både privat och regional vårdcentral. Vi har många lojala stammisar, särskilt äldre kunder, som uppskattar personlig service och långsiktiga relationer. Vi är ett litet, personligt och samhällsnära apotek där farmaceutens kompetens står i centrum. Verksamheten befinner sig i ett utvecklingsskede, vilket ger dig möjlighet att ta ett tydligt ansvar och aktivt bidra till hur både arbetssätt och vardag formas framåt. Olofström är känt för sitt starka industriliv, och för sin unika närhet till naturen, med skog, sjöar och friluftsliv runt knuten. Samtidigt finns ett aktivt föreningsliv inom både idrott och kultur. Arbetstiderna för denna tjänst ligger inom ramen för det lokala apotekets öppettider: vardagar 09.00-17.00, lördagar 09.00-13.00 Unikt erbjudande - Karriär på Apoteket ⭐ Om du väljer att flytta till Olofströms kommun för att bidra till Apotekets vision och vara en del av vårt gäng vill vi hjälpa dig till en så bra start som möjligt i din kommande karriär hos oss. För oss är detta paket ett steg i att stärka vår vision Ett liv i Hälsa. Med vårt paket - Karriär på Apoteket får du förutom ett bidrag för inflyttning till kommunen om 30 000 sek även en bonus om totalt 90 000 sek (30 000 sek / år under 3 år) samt ett ytterligare tillägg om 3000 sek/ månad under en 3-årsperiod. Total ersättning (Karriär på Apoteket) är 228 000 sek vid anställning i 3 år. Din roll Våra farmaceuter arbetar alltid med omtanke, kvalitet och kundens behov i fokus. I din roll hos oss bidrar du till en trygg, professionell och välkomnande upplevelse för alla som besöker oss. I din roll har du hand om rådgivning, receptexpedition och egenvård, och tar ansvar för trygghet och service i varje kundmöte. Vi söker en farmaceut på heltid, alternativt två personer på deltid, som vill ta en aktiv och ansvarsfull roll i apotekets vardag. Rollen är bred och varierad, med stort utrymme för självständigt arbete och egna initiativ. För dig som har rätt förutsättningar finns möjlighet att ta utökat ansvar, exempelvis som Farmaciledare och/eller Varuansvarig. Du trivs med ansvar, är flexibel och driftig, och känner dig trygg i att arbeta självständigt, även som ensam farmaceut när verksamheten kräver det. Vad du kommer att göra hos oss: Ge professionell rådgivning och skapa mervärde i varje kundmöte, med omtanke och förståelse för människors olika behov. Bidra till patientsäkerhet och kvalitet i allt du gör, så att våra kunder kan känna sig trygga med oss. Dela kunskap och erfarenhet med dina kollegor – vi växer och utvecklas tillsammans. Hålla dig uppdaterad kring vårt sortiment och våra kampanjer, för att ge kunderna bästa möjliga hjälp. Bidra med idéer och initiativ för att utveckla både arbetsvardagen och kundupplevelsen på vårt apotek. Vem söker vi? För den här tjänsten behöver du vara legitimerad receptarie eller apotekare, med ett tydligt intresse för människor, hälsa och läkemedel. Du har antingen erfarenhet sedan tidigare eller är nyexaminerad. Du har ett varmt och professionellt bemötande där du ser varje kund. Du samarbetar gärna och bidrar positivt till teamet. Vi tror att du trivs i ett sammanhang där struktur och resultat går hand i hand. Vi erbjuder... Friskvårdsbidrag: 5000 kr per år. Personalrabatt: Förmånliga priser på många av våra produkter. Flexibla helgdagar: Möjlighet att byta arbetsfria helgdagar mot andra dagar på året. Förmånsportal (Benifex): Erbjudanden inom bland annat kollektivtrafik, leasingbil, gym och hälsobehandlingar. Trygga försäkringar: Förstärkt föräldrapenning, tjänstepension (ITP) och kompletterande försäkringar. Om oss Apoteket grundades 1971 och ägs av svenska staten, vilket innebär att vi arbetar både ansvarsfullt och långsiktigt. Vårt viktiga samhällsuppdrag handlar om att förbättra människors hälsa, läkemedelsanvändning och bidra till ökad patientsäkerhet. Med omkring 400 apotek och 3000 medarbetare över hela landet har vi nära samarbete med hälso- och sjukvården – alltid med omtanke om både människor och miljö. Vårt mål är tydligt: Ett liv i hälsa, för alla. Nyfiken? Det räcker gott. Hör av dig om rollen fångar ditt intresse! Vi berättar gärna mer om tjänsten och vår verksamhet – så du får en tydligare bild och kan avgöra om det känns helt rätt. Vänta bara inte för länge, urval och intervju sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka ditt CV tillsammans med svar på våra urvalsfrågor. Du behöver inte skriva ett personligt brev – frågorna är utformade för att hjälpa oss förstå mer om dina erfarenheter och kompetenser för matchning mot tjänst. Vi använder tester för objektivt urval som en del av vår rekryteringsprocess. Provanställning tillämpas. Välkommen till Apoteket!