Mit 2.500 engagierten Mitarbeiter*innen bilden wir das Fundament des größten Arbeitgebers im Gesundheitswesen im Burgenland. Flexibilität, Herzlichkeit und Engagement prägen unsere vier Kliniken und die Direktion. Wir suchen Persönlichkeiten, die sich mit Kompetenz und Freude unserem sinnstiftenden Auftrag der Gesundheitsversorgung anschließen. 1 Arzt_Ärztin für Allgemeinmedizin Güssing Teilzeit/Vollzeit Eintrittsdatum: ab sofort

Die Klinik Güssing ist die südlichste der vier Kliniken der Gesundheit Burgenland. Die Versorgung umfasst die Bereiche Innere Medizin, Anästhesie- und Intensivmedizin, Chirurgie und Orthopädie. Eine Augentagesklinik und die Radiologie runden das medizinische Leistungsspektrum ab. Die Kombination aus moderner Technik, regionaler Verwurzelung und einem starken Teamgeist macht die Arbeit in der Klinik Güssing besonders ansprechend.

Die Abteilung für Anästhesie und Intensivmedizin versorgt folgende Arbeitsbereiche: Präoperative Ambulanz, Anästhesie, Aufwachraum, Intensivstation, Notarztwagen, Schmerzambulanz. Pro Jahr führen wir in der Klinik Güssing ca. 3000 Narkosen durch. Wir versorgen bis zu vier Operationseinheiten. Neben allgemeinchirurgischen werden vor allem auch geplante orthopädische Operationen (Hüft- oder Knieersatz) begleitet.

Die Intensivstation verfügt über 6 Betten und versorgt interdisziplinär und interprofessionell kritisch Kranke sowohl aus den konservativen als auch aus den chirurgischen Fachbereichen.

An unserer Intensivstation sind die wichtigsten intensivmedizinischen Verfahren etabliert. Mechanische Beatmungsverfahren, erweitertes hämodynamisches Monitoring, Neuromonitoring, CVVHDF u.v.m. gewährleisten in Kombination mit modernsten Therapiekonzepten eine qualitativ hochwertige Versorgung.  Laufende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten garantieren ein Arbeiten nach neuesten Erkenntnissen aus Wissenschaft und Forschung.

Ihr Wirkungsbereich

* Mitarbeit im intensivmedizinischen Bereich

** Die Abteilung umfasst 6 ICU-Betten der Kategorie 1

** Es werden Patient*innen der Inneren Medizin wie auch aller operativen Fächer an der Intensivstation versorgt, in enger Kooperation mit der Klinik Oberwart

* Möglichkeit der notärztlichen Tätigkeit

* Mitarbeit in der präoperativen Ambulanz

* Arbeiten in einer gut etablierten Schmerzambulanz

Ihr Fachgebiet

* Abgeschlossene Ausbildung in Allgemeinmedizin

* Notarztdiplom erforderlich

* Teamplayer, kommunikativ, kollegial, lösungsorientiert

Unsere Benefits

* Betriebliche Gesundheitsförderung

* Arbeiten in Wohnortnähe

* Zusätzliche freie Tage

* Bezahlte Mittagspause

* Vielfältiges, internes Bildungsangebot

Ihre Aufnahme ist in einem Beschäftigungsausmaß von bis zu 100% vorgesehen. Das Bruttojahresgehalt beträgt, bei entsprechender Qualifikation, auf Basis einer 40h-Woche mind. € 104.346,- (B2/17. inklusive Marktzulage). Durch facheinschlägige Berufserfahrung kann sich das Gehalt wesentlich erhöhen.

Zusätzlich steht das Erlangen von Zusatzqualifikationen, eine laufende Weiterbildung und Karrieremöglichkeiten bei uns im Fokus.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unsere Jobbörse unter www.gesundheit-burgenland.at/karriere.

Ihr exklusiver Ärzteservice im Burgenland:

*  Mag. Viktoria Lehner, MA

* Tel.: +43 (0)5 7979 36436

* Mail: arztservice@gesundheit-burgenland.at

Werden Sie Teil der Gesundheit Burgenland!

https://krages.onlyfy.jobs/application/de/apply/2rxasu73bp69sw70rog2u1trou05jc6 Das Mindestentgelt für die Stelle als Arzt_Ärztin für Allgemeinmedizin beträgt 104.346,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Pārtikas preču veikals "Primula" aicina darbā pārdevējus.

Prasības: 

- Vēlama iepriekšēja darba pieredze vai zināšanas tirdzniecības jomā. 

- Latviešu valodas zināšanas 

Darba režīms - 2 dienas strādā/2 brīvas vai savstarpēji vienojoties. 

Darba laiks - no plkst.10-20

Pieteikties, zvanot pa tālruni: 29575021 

vai sūtot CV uz e-pastu: servest@inbox.lv

Roule et Co est une association de promotion du vélo sur le bassin annécien. Elle emploie 8 salariés et compte 1600 adhérents/an. Son action consiste à promouvoir l'utilisation du vélo comme moyen de déplacement. Ses moyens : la gestion d'un atelier participatif de réparation, la gestion d'une vélo-école, l'organisation d'évènements en lien avec le vélo, la gestion d'une commission « circulation » pour le lobbying vélo auprès des élus. Roule & Co recherche une personne H/F pour un poste d'éducateur(trice) mobilité vélo La vélo-école propose des actions d'apprentissage du vélo auprès de différents publics : scolaires, adultes, personnes en réinsertion, jeunes... Depuis 2020, elle emploie des salariés pour répondre notamment aux besoins des structures scolaires dans le cadre des missions Savoir Rouler à Vélo. Roule & Co recherche un(e) éducateur(trice) mobilité vélo pour animer des séances de Savoir Rouler A Vélo . La mission de l'éducateur(trice) vélo école consiste, sous la responsabilité directe du responsable de la vélo école, consiste en : Animation de séances de vélo-école : En collaboration avec les autres éducateurs mobilité vélo, - Animer des séances de vélo école pour des adultes et enfants : public salariés, particuliers, structures d'insertion, scolaires, périscolaires, centres de loisirs, .. - Participer à l'élaboration des séances, documents pédagogiques et des bilans - Encadrer et former les moniteurs bénévoles de la vélo école - Gérer le parc de vélos de la vélo école Le (la) salarié(e) pourra être amené(e) ponctuellement à intervenir sur des permanences de l'atelier d'auto-réparation Diplôme requis - Qualification en animation mobilité vélo, idéalement BPJEPS activités du cyclisme, ou autre diplôme qualifiant (CQP AMV, licence STAPS.) avec carte professionnelle d'éducateur sportif Compétences requises : - Capacité à créer et animer des séances de Savoir Rouler A Vélo pour tout public : public majoritairement scolaire (de la maternelle au collège), et adultes (débutants ou confirmés) - Capacité à s'adapter à des publics différents et à des groupes de niveaux hétérogènes - Gestion du temps et des priorités - Sens de la planification et de l'organisation - Expérience dans l'animation de séances de vélo école et de la formation - Bonne connaissance de l'encadrement de public en milieu scolaire - Compétences en mécanique cycle Autres compétences : - Esprit d'équipe - Être à l'aise avec les outils informatiques et de gestion de projet - Sens de l'écoute et de la diplomatie - Pédagogie et patience - Autonomie et rigueur - Souplesse et disponibilité - Sensibilité aux valeurs de l'association - Usage du vélo comme moyen de déplacement au quotidien - Permis B Avantages : Forfait mobilité, tickets restaurant, mutuelle, prévoyance Type de poste : CDD jusqu'à fin juin (prolongement possible sur l'été) Durée hebdomadaire : 35h/semaine Rémunération : 2049 € brut mensuel lissé sur l'année (coefficient 285 de la CC ECLAT- groupe C). Points de reprise de carrière possible en fonction du profil Lieu de travail : Cran-Gevrier/Annecy Avantages : Forfait mobilité, mutuelle, prévoyance, tickets restaurant HORAIRES Du lundi au vendredi - Travail occasionnel les samedis et jours fériés Déplacements possibles sur le département DATE DE PRISE DE POSTE : dès que possible Merci d'envoyer CV et lettre de motivation par mail : info@roule-co.org Renseignements : 07 69 02 07 81

Job Description:

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge ??

Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic , champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.

Notre site Airbus Atlantic basé à Rochefort (17) recherche ses futurs Assembleurs Structure Avion / Ajusteurs Monteurs (All Gender)

Vos missions :

A ce titre, vos missions principales consisteront à :

• Réaliser la préparation des composants à assembler, métalliques et composites (y compris les empilements hybrides)
  
• Vérifier que les composants à assembler sont ceux requis dans les plans et les ordres de fabrication
  
• Assurer la traçabilité pour les composants série requis
  
• Réaliser le perçage des composants, assurer la continuité de la structure, fixer les pièces, réaliser les protections de surface (comme le mastic, l'alodine, etc.)
  
• Tracer les opérations effectuées et vérifier que la référence des pièces et des composants soumis à traçabilité (tel que les mastics et les peintures) sont conformes et enregistrés
  
• Assurer l'exécution de toutes les opérations ci-dessus selon les exigences des plans, de la qualité et des normes applicables
  
• Appliquer les règles de santé et de sécurité dans votre environnement de travail
  

Ce poste est susceptible d'être en horaires d'équipes (2x8).

Parlons de vous !

• Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'ajustage ou de l'assemblage d'aérostructure, vous saurez mettre à disposition vos compétences au service de l'optimisation de la performance sur votre périmètre
  
• Ce poste nécessite de la rigueur et de l'autonomie; votre force de proposition sera un atout pour la performance de la ligne de fabrication
  
• Un niveau de Français courant est exigé
  

Parlons de nous !

Rochefort : Le site Airbus Atlantic de Rochefort est spécialisé dans l'assemblage d'éléments de fuselage pour les familles A320, A330, A350, A400M, F8X et G7500. Il produit aussi des sièges pilotes pour les avions commerciaux tous programmes confondus, les avions d’affaires, les avions militaires et les hélicoptères civils et militaires. Enfin, il conçoit et fabrique des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires commercialisés sous la marque STELIA Aerospace.

Pour en savoir plus : vidéo

Environnement & Conditions de travail :

Airbus Atlantic c’est aussi :

• Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.
  
  
• Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé et solidaire.
  
  
• L’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure.
  
  
• Avoir la liberté d’entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.
  
  
• Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d’entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d’entreprise (famille).
  
  
• Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous.
  
  
• Son plan d'actionnariat salarié et son plan d’épargne salariale.
  
  

Notre processus de recrutement :

Nous avons à coeur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :

• Entretien téléphonique avec un recruteur Airbus Atlantic
  
  
• Entretien avec le Manager Recruteur
  
  
• Entretien avec le Recruteur qui sera complété par un questionnaire de personnalité
  
  

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Atlantic

Contract Type:
Permanent
-----

Experience Level:
Professional

Job Family:
Assembly & Integration

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus u

Description du poste : Le poste Domino RH recrute son futur Responsable d'Agence prêt à relever des défis au sein de nos agences Domino CARE (secteur paramédical et petite enfance) en pleine expansion. Le Responsable d'Agence a pour responsabilité la gestion de son centre de profit et d'assurer les actions opérationnelles commerciales et recrutements adéquats au développement de l'agence ainsi que d'encadrer les collaborateurs. Vous serez en charge de la prospection physique et téléphonique, du phoning et des visites spontanées, ainsi que du développement de partenariats commerciaux. Vous assurerez une présence terrain hebdomadaire, ciblerez et identifierez les décideurs, et déploierez des accords-cadres pour développer une clientèle locale. Vous négocierez, rédigerez et signerez les conditions commerciales et tarifaires, tout en effectuant un reporting et un suivi en CRM. Vous développerez notre réseau et mènerez des actions de recrutement locales, telles que des forums et des salons. Vous serez responsable du sourcing de candidats via des CV-thèques, des relations réseau et des annonces. Vous animerez et contrôlerez la dynamique de recrutement de l'agence, en respectant les attentes. Vous mènerez des entretiens de recrutement, gérerez les dossiers et mettrez à jour la base CRM. En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous participerez à toutes les tâches liées au recrutement. Enfin, en tant que manager, vous accompagnerez nos collaborateurs dans leurs missions quotidiennes. Vous les soutiendrez lors des rendez-vous à enjeux et élaborerez des objectifs clairs. Vous accompagnerez, évaluerez, recadrerez et encouragerez les membres de l'équipe, tout en participant au recrutement des nouveaux collaborateurs. Vous analyserez les résultats financiers mensuels de l'agence et mettrez en place des actions de développement en collaboration avec votre N+1. Description du profil : De formation supérieure minimum BAC+2 à BAC+5 (école de commerce, université), vous disposez d'une expérience réussie de 2-3 ans sur un poste similaire dans le secteur des services. Responsable du centre de profit à part entière, vous avez déjà managé une équipe et vous aurez à coeur de construire une équipe en vous impliquant sur tous les aspects commerciaux et l'organisation générale du bureau. De nature dynamique, vous avez le sens de la négociation et de l'écoute, Animé par un fort esprit de service, vous êtes organisé et animé par la culture du résultat. Vous n'hésitez pas à prendre des initiatives et à partager vos décisions. Ce poste s'adresse à un profil confirmé, mais la candidature d'un collaborateur ayant fait ses preuves dans la fonction de commercial/consultant et souhaitant donner un nouvel élan à sa carrière peut être étudiée. Votre personnalité est donc essentielle pour ce projet évolutif et à long terme. Rejoindre Domino RH, c'est intégrer un groupe dynamique et en pleine croissance, où vous aurez l'opportunité d'évoluer professionnellement et personnellement dans un cadre riche en valeurs humaines. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer à notre mission de valorisation des Richesses Humaines, nous sommes impatients de vous rencontrer. Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique et passionnée. La suite L'équipe Recrutement se fera un plaisir de vous contacter pour un entretien RH à distance suivi d'un entretien opérationnel en agence pour finaliser le recrutement et démarrer l'aventure ensemble Package Fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle Forfait 41 h/semaine, 6 semaines de congés payés - 7 semaines de congés payés après un an d'ancienneté (10 demi-journées / an) Chèque-cadeau à Noël (après 6 mois d'ancienneté) - participation à l'abonnement sportif (après 1 an d'ancienneté) Mutuelle : 75% pris en charge par l'employeur - Prévoyance : 100% pris en charge par l'employeur Tickets-restaurants : 60% pris en charge par l'employeur (valeur TR de 9.00EUR) Véhicule de société ou participation aux frais de transport

LE CENTRE HOSPITALIER SAINT CHARLES DE COMMERCY Recrute :Un agent de Maintenance H/F Spécialité électricité Etablissement du Groupement Hospitalier de Territoire Sud Lorraine, le Centre Hospitalier Saint-Charles est situé à Commercy (55), axe Paris - Nancy. Commercy est une ville se situant dans l'Est de la France et plus particulièrement dans le département de la Meuse. Dans cette petite ville de 5 300 habitants, vous y trouverez toutes les infrastructures nécessaires (écoles, collège, lycée, complexe aquatique, cinéma, cabinets médicaux, pharmacie, laboratoires, dentistes, dermatologues, orthoptistes, kiné.). Idéalement située, proche de la RN4, vous serez à 25 min de Toul, 45 min de Nancy, 45 min de St-Dizier et à 1 h de Paris grâce à la Gare Meuse TGV. Commercy dispose également de sa petite gare (30 min de Nancy). Considéré comme hôpital de proximité, le Centre Hospitalier De Commercy compte 260 agents et reste un établissement à taille humaine. L'établissement comprend : - Un Pôle santé (médecine, SSR, long séjour) - Un Pôle personnes âgées (EHPAD Maurice Charlier, Pavillon Leichtmann, unité Alzheimer) - Un Pôle handicap (maison d'accueil spécialisée, centre pour enfants et adolescents polyhandicapés) - Un service de soins infirmiers à domicile - Des consultations externes (ophtalmologie, radiologie) - Un centre périnatal de proximité - Un self pour le personnel L'établissement recrute un agent de maintenance H/F à temps complet pour son service Maintenance dans le cadre d'un remplacement de 2 mois. Missions : Vous devez apporter votre aide aux agents du service dans leurs missions : o Effectuer des interventions de maintenance préventive sur les installations et le matériel de l'hôpital. o Réaliser des réparations urgentes et corriger les dysfonctionnements techniques. o Assurer le suivi et l'entretien des matériels médicaux et non médicaux. o Tenir à jour les registres de maintenance et les rapports d'intervention. o Respecter les normes de sécurité et les protocoles en vigueur dans l'établissement. o Participer à la sensibilisation du personnel aux règles de sécurité liées à l'utilisation des installations o Réparation et peinture des murs, plafonds et autres surfaces. o Remplacement ou réparation des revêtements de sol endommagés (carrelage, moquette, etc.). o Planification et exécution de contrôles réguliers sur les équipements et installations (éclairage, chauffage, climatisation, plomberie, etc.). o Remplacement des pièces usées ou défectueuses avant qu'elles ne causent des pannes. o Suivi des calendriers de maintenance préventive et des interventions programmées. o Diagnostic des pannes et identification des causes de dysfonctionnement. o Réparation ou remplacement des équipements en cas de panne. o Documentation des interventions réalisées et mise à jour des dossiers de maintenance. o Surveillance de l'état général des locaux, y compris l'hygiène et la sécurité. o Coordination avec d'autres services pour assurer un environnement fonctionnel et sécurisé. o Débouchage des canalisations et réparation des fuites. o Entretien des sanitaires et des équipements de plomberie. o Entretien des chaudières, climatiseurs et systèmes de ventilation. o Réglage des thermostats et vérification de la circulation d'air. Des compétences en électricités sont indispensables pour pourvoir le poste. Sens du relationnel, du faire équipe indispensable. Contrat à temps complet : 36h/semaine Correspondance statutaire : Agent d'entretien qualifié / ouvrier professionnel qualifié Profil : Débutants acceptés. Une expérience dans la maintenance générale / électricité serait appréciée. Rémunération : selon grille indiciaire et ancienneté Temps de travail : 36 heures par semaine - Travail en journée du lundi au vendredi Poste à pourvoir : Dès que possible Merci d'envoyer vos CV et lettre de motivation à : rh@ch-commercy.fr

Située près de Chartres, Electroforge est l'une des sociétés d'excellence du groupe Setforge. Expert en forge par électro-refoulage, Electroforge produit des pièces complexes, de 50 grammes à 60 kg, en acier, acier inoxydable, titane et autres alliages, pour des applications de pointe dans l'automobile, les travaux publics, l'aéronautique, la défense, le ferroviaire, les scooter/moto, la robinetterie industrielle et pour le secteur de l'énergie. Structure à taille humaine de 38 collaborateurs, la société est reconnue en France et à l'export pour son savoir-faire, son agilité et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées. Tournée vers l'innovation, Electroforge a récemment intégré de nouveaux moyens d'usinage robotisé afin de développer son offre et travaille au déploiement de cobots, capteurs et solutions IA au sein de ses services ! Dans le cadre de son développement, Electroforge recrute un(e) Responsable Commercial(e). Vos missions : Sous la direction du Directeur de site, vous jouez un rôle central dans la performance commerciale d'Electroforge : Développement commercial -Développer le chiffre d'affaires sur le portefeuille existant et identifier de nouvelles opportunités en France et à l'étranger -Mener des actions de prospection ciblées en cohérence avec les capacités techniques d'Electroforge -Piloter les offres commerciales stratégiques, gérer les demandes de prix via le CRM et négocier les contrats Gestion et suivi client -Assurer la revue de contrat des pièces nouvelles et existantes -Entretenir une relation client de proximité pour anticiper les besoins et fidéliser le portefeuille -Collaborer avec le Bureau d'études et le service Qualité pour garantir la faisabilité technique des offres et la satisfaction client Pilotage et reporting -Suivre et analyser les KPI commerciaux pour orienter les actions et assurer un reporting régulier auprès de la Direction -Tenir à jour les prix de vente et garantir la traçabilité des dossiers clients -Travailler en réseau avec les commerciaux du groupe Setforge pour partager les opportunités et aligner les approches Titulaire d'un Bac+3 à Bac+5 en commerce ou ingénierie, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans un poste commercial, idéalement en environnement industriel ou B2B technique. Vous maîtrisez la suite Office 365 (excel, powerpoint, Teams, Outlook…) et êtes à l'aise avec les outils CRM. Votre anglais professionnel vous permet d'interagir aisément avec nos clients à l'étranger. Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous gérez plusieurs dossiers simultanément tout en collaborant efficacement avec les équipes. Votre sens du service client, vos qualités relationnelles et votre intégrité seront de véritables atouts pour évoluer dans un environnement industriel en pleine croissance. Pourquoi nous rejoindre ? Chez Setforge, vous intégrez un environnement dynamique et bienveillant où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre succès. Chaque talent est valorisé, avec de réelles perspectives de développement à travers des projets stimulants. Amené(e) à vous déplacer régulièrement en France et à l'étranger, vous disposerez d'une voiture de fonction. Un dispositif de télétravail partiel est possible et pourra être discuté lors de votre entretien. Rémunération selon profil. Poste en CDI, disponible immédiatement, basé à Gallardon (28), entre Chartres et Rambouillet. Candidatez en envoyant votre CV et votre lettre de motivation.

Description du poste Job Description:***Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic , nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.***Notre site Airbus Atlantic basé à Saint-Nazaire recherche son futur Soudeur (All Gender)***Vous rejoindrez le Service Soudure et serez rattaché au Responsable d'Equipe Autonome de Production. Vous serez responsable de réaliser le soudage de pièces aéronautiques sein d'une équipe de production fonctionnant en 2X8. Le travail se caractérise par : la grande diversité des références traitées (+de 10000), la diversité des procédés mis en œuvre et la grande rigueur demandée. Le titulaire est seul responsable de la qualité du travail fourni.***Votre mission***Vos missions principales consisteront à Préparation des pièces avant soudure***Dégraissage***Nettoyage***Réglage de la température***Démagnétisation***Réaliser des opérations de soudages en accord avec le processus prédéfini***Attester la conformité des pièces dans le cadre du processus d'autocontrôle***Signaler immédiatement les écarts au standard Sécurité et Qualité***Proposer des améliorations de processus, d'organisation ou de sécurité***Parlons de vous Vous avez la formation, les expériences et compétences suivantes Titulaire d'un diplôme (ou équivalent) dans le domaine de la soudure aéronautique ou une discipline apparentée,***Utiliser le système SAP,***Lire un ordre de fabrication, une fiche d'instruction et un plan,***Réaliser l'autocontrôle des pièces produites,***Etre rigoureux, autonome et responsable de sa production,***Etre force de proposition pour améliorer la performance de l'équipe,***Savoir communiquer au sein d'une équipe de production.***Parlons de nous Environnement & Conditions de travail Airbus Atlantic c'est aussi Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l'avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.***Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d'un collectif engagé et solidaire.***L'opportunité d'apprendre et d'évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure.***Avoir la liberté d'entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.***Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d'entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d'entreprise (famille Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s'engage en faveur de l'égalité des chances pour tous.***Son plan d'actionnariat salarié et son plan d'épargne salariale.***Notre processus de recrutement Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature 1. Entretien Technique avec le Manager Recruteur 2. Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement complété par un questionnaire de personnalité 3 . Entretien avec le/la Human Resources Business Partner.***Si vous n'avez pas d'expérience en aéronautique, **nous offrons également la possibilité de vous former via nos agences intérims partenaires, n'hésitez pas à les contacter Aura / Adequat / Crit / Derichebourg / Manpower / Randstad / Synergie This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Atlantic***Contract Type:***Permanent Experience Level:***Professional***Job Family:***Welder By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Description du poste Job Description:***Description de l'emploi***Votre futur job, si vous l'acceptez La sécurité est un élément essentiel dans le monde du transport aérien. Elle reste primordiale, autant au niveau de la conception et de l'intégration de systèmes à bord de l'avion, que dans le développement de systèmes permettant le contrôle des opérations et la navigation aérienne. Votre rôle en tant qu'ingénieur safety sera de contribuer à la conception, développement et maintenance de systèmes ATM sûrs, qui ont pour objectif final la gestion de l'espace aérien français. Dans ce contexte, vous serez amené à Jouer un rôle essentiel pour assurer la protection des personnes, des opérations et des informations sensibles sur un site dit « sensible Mobiliser toutes vos connaissances dans chaque incident rencontré Evaluer et réduire les risques dans un environnement où des vies sont en jeu Travailler en étroite collaboration avec d'autres départements tels que le bureau d'études, les opérateurs, les industriels en charge du développement des systèmes, ou les autorités. Vous aurez pour mission de Analyser les évolutions et les acteurs du changement afin d'identifier les dangers associés;***Effectuer les études de sécurité indispensables à la mise en service des évolutions des systèmes de gestion du trafic aérien;***Démontrer l'acceptabilité des risques liés aux évolutions étudiées conforme aux exigences de sécurité;***Aider à la construction du plan de sécurité et accompagner la démarche de déclaration de changement auprès des autorités;***Soutenir les ingénieurs de développement de systèmes afin de s'assurer que les choix de conception ne réduisent pas le niveau de sécurité actuel***Etes-vous notre futur talent Vous êtes Ingénieur Aéronautique / Aérospatial, de formation grandes écoles ou universités (BAC+5)***Vous possédez à minima + de 3 ans d'expérience en aéronautique et/ou ATM-UTM, avec de solides connaissances en gestion du trafic aérien***Vous connaissez la méthodologie de sûreté (EUROCONTROL eSAM, SESAR eSRM, ICAO Bow Tie) et les règlements d'exécution (UE) (e.g. 2017/373, 2023/1768, 2019/945, 2021/664)***Connaître les normes industrielles d'assurance de conception serait un plus (e.g. ED-153, ED 109/DO-278, ED-109A/DO-178)***Vous maitrisez l'anglais et le français dans le contexte professionnel/technique***Vous savez mettre votre créativité au service des problématiques rencontrées, être proactif , et sortir du cadre pour proposer des solutions***Autonomie, aisance relationnelle et dynamisme sont des atouts qui vous caractérisent***Airbus Protect c'est Un management de proximité et bienveillant***Un environnement de travail dynamique et des projets innovants***Un parcours de carrière adapté à vos aspirations***Une communauté d'experts reconnus***Une possibilité de s'engager dans des projets de R.S.E.***Un catalogue de formations complet***Du télétravail possible***D'autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution Venez vivre l'aventure Airbus Protect... On vous attend BUSafetyAP #JobAPFR #2to5YearsExp This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Protect SAS***Contract Type:***Permanent***Experience Level:***Professional***Job Family:***Qualification & Operability By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Description du poste Job Description:***Airbus Commercial Aircraft* recherche un *Architecte IT - Gestion de Configuration* (f/h) pour rejoindre notre *Organisation PLM* basé à *Toulouse, France Vous ferez partie de l'équipe Digital for Configuration Management (DPC). Au sein d'un Agile Release Train (SAFe), vous serez impliqué(e) dans la conception et la modernisation de solutions IT critiques visant à sécuriser les processus de gestion de configuration et soutenir la transformation digitale de nos applications historiques vers des plateformes modernes.***Votre environnement de travail Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air Parce que nous prenons soin de vous Avantages financiers Salaire attractif, accords d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d'actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.***Équilibre vie privée / professionnelle Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d'autres services.***Bien-être / santé couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.***Développement individuel:***des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.***Vos challenges:***Piloter l'architecture et la conception de solutions full-stack complexes, en garantissant la sécurité, la scalabilité et l'alignement stratégique.***Mener l'initiative de modernisation en migrant les applications existantes vers une plateforme moderne (ACS) et gérer la dette technique.***Optimiser les applications Angular complexes pour la performance et définir la stratégie d'automatisation des tests.***Agir en tant que visionnaire pour définir les futurs produits IT et assurer la liaison entre le Product Management et la technique.***Collaborer au sein d'un environnement SAFe pour délivrer des solutions de qualité à plus de 10 000 utilisateurs.***Votre carte d'embarquement:***10 ans d'expérience en Architecture IT (Java, Angular, Bases de données relationnelles, SOA Maîtrise de la méthodologie SAFe et des environnements Agile.***Solide connaissance de l'optimisation et de la performance des applications Angular.***Excellentes compétences en communication pour faire le lien entre les équipes techniques et le management.***La connaissance du PLM et des processus de Gestion de Configuration est un plus.***Anglais : niveau négociation. Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement LI-MO4 This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Operations SAS***Employment Type:***Permanent Classe Emploi (France): Classe G14***Experience Level:***Professional***Job Family:***Digital By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.