Zakres obowiązków: - prowadzenie postępowania dowodowego w sprawie wypadku przy pracy rolniczej i rolniczych chorób zawodowych oraz analizowanie ich przyczyn i okoliczności, - tworzenie planów działalności prewencyjnej, prowadzenie szkoleń dla ubezpieczonych rolników i członków ich rodzin z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy w gospodarstwie rolnym, - prowadzenie szkoleń dla ubezpieczonych rolników i członków ich rodzin oraz dzieci i młodzieży szkolnej z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy w gospodarstwie rolnym, - prowadzenie wizytacji w gospodarstwach dłużników w celu ustalenia możliwości płatniczych bądź zabezpieczeń hipotecznych, - sporządzanie i analiza sprawozdań statystycznych z zakresu prowadzonych spraw, - obsługa telefoniczna i bezpośrednia klientów. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie - konieczne - pozostałe: [Inne] : 2 letni staż pracy przy wykształceniu średnim Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: wsparcie w tworzeniu planów produkcyjnych monitorowanie realizacji produkcji i raportowanie odchyleń przygotowywanie raportów i zestawień w Excelu generowanie oraz nadzór nad obiegiem zleceń produkcyjnych współpraca z działem produkcji, logistyki i planowania wsparcie zespołu operacyjnego w analizie danych produkcyjnych Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: Obsługa MS Excel- poziom zaawansowany - konieczne - pozostałe: Mile widziane pierwsze doświadczenie w logistyce, planowaniu lub produkcji Umiejętności pracy z danymi i analizowania informacji dobrej organizacji pracy i dokładności komunikatywności i umiejętności pracy w zespole Oferujemy: stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie produkcyjnej możliwość zdobycia praktycznej wiedzy z zakresu planowania produkcji wdrożenie i wsparcie doświadczonego zespołu rozwój zawodowy w obszarze operacji i logistyki umowa o pracę na pełny etat narzędzia pracy – laptop, telefon pakiet benefitów pracowniczych możliwość udziału w programie rozwoju umiejętności strzeleckich Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Utrzymanie w pełnej sprawności elektrycznej urządzeń i instalacji produkcyjnych (obsługa, konserwacja, regulacja, remonty elektryczne). Wg stanowiska. Wynagrodzenie do uzgodnienia z pracodawcą. Miejsce wykonywania pracy w Dobczycach. Tryb pracy 3 zmiany. Możliwość współfinansowania dojazdów z Krakowa: 1. przystanek początkowy Kraków-Herbewo przez Aleje do Dobczyc 2. przystanek początkowy Kraków- Nowa Huta kombinat przez Plac Centralny, Wielicka 3. Z Sułkowic przez Jawornik, Myślenice, Borzęta 4. Z Jodłownika przez Szczyrzyce, Dąbie, Raciechowice 5. Z Mszany Dolnej, Kasina Wielka, Wiśniowa, Czasław. 6. Bus wyjeżdża z Placu Centralnego z Krakowa w kierunku Nowego Kleparza przez Czyżyny, kursuje na wszystkie 3 zmiany (od godz. 4:45 rano). Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - inne zawody: Technik elektryk*, staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: Uprawnienia + doświadczenie zawodowe. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: kandydaci proszeni są o przyjście osobiste wraz z dokumentami aplikacyjnymi m.in. CV na adres: ul. Przemysłowa 6, 32-410 Dobczyce - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Utrzymanie w stałej sprawności urządzenia elektryczne poprzez przeglądy i konserwację : wymiana żarówek, monitorowanie lamp itp. Dokonywanie stałego przeglądu pomieszczeń, sprawdzenie i usunięcie ewentualnych usterek, sprawdzenie sprawności i naprawa urządzeń oraz sprzętu, naprawa urządzeń sanitarno-kanalizacyjnych i sanitarnych w razie potrzeby, wykonywanie drobnych prac tynkarsko-malarskich, dbałość o konserwację i właściwą eksploatację powierzonych narzędzi, kontrola i uzupełnienie na bieżąco oznakowania i bezpieczników w tablicy rozdzielczej, pomoc w czasie wakacji przy generalnych porządkach. - Praca na dwie zmiany w godzinach: 8:00-12:00, 14:00-18:00. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: doświadczenie w pracy w zespole - konieczne; komunikatywność, wysoka kultura osobista - konieczne; Zdolności manualne - konieczne; punktualność, kreatywność - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie min. zawodowe. Wymagane doświadczenie zawodowe min. 5 lat na podobnym stanowisku. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - Kontakt WYŁĄCZNIE telefoniczny (Tel. 32-258-83-14) w godzinach: 8:00-14:00 lub e-mail: sekretariat@tech8katowice.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - dokonywanie naliczeń wymiarów opłat dla lokatorów, zmian w opłatach eksploatacyjnych i sporządzanie nowych wymiarów opłat, - analiza oraz uzgadnianie i rozliczanie kartotek finansowych lokatorów lokali mieszkalnych, garaży, - prowadzenie windykacji należności z tytułu opłat za lokal, - przygotowywanie i wysyłanie wezwań przed sądowych, - sporządzanie wniosków wraz z dokumentacją do Radcy Prawnego w celu dochodzenia należności na drodze postępowania sądowego oraz komorniczego, - prowadzenie kartotek rozliczeń spornych i komorniczych w systemie komputerowym DOM5, - przygotowywanie dokumentów, wniosków, projektów uchwał na posiedzenie zarządu oraz prowadzenie korespondencji w zakresie prowadzonych spraw Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Mile widziane doświadczenie w pracy w spółdzielni mieszkaniowej oraz znajomość programu finansowo-księgowego DOM5. Wymagana znajomość pakietu MS Office (Word Excell) oraz samodzielność, terminowość, odpowiedzialność. Praca w systemie czasu równoważnego. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - cv - list motywacyjny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie kontroli budów, robót budowlanych i utrzymania obiektów budowlanych, prowadzenie postepowań administracyjnych i egzekucyjnych wynikających z ustawy - Prawo budowlane z zakresu właściwości powiatowego inspektora nadzoru budowlanego, przygotowanie projektów decyzji, postanowień i innych pism, załatwienie skarg i wniosków w zakresie właściwości Powiatowego Inspektora Nadzoru Budowlanego, inne zadania zlecone przez Powiatowego Inspektora Nadzoru Budowlanego w Nisku. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: budowlane - konieczne; wyższe (w tym licencjat), typ: budowlane - konieczne - umiejętności: obsługa komputera - konieczne - inne zawody: Inspektor budowlany - konieczne - pozostałe: Minimum 5 lat doświadczenia. znajomość ustawy Prawo budowlane i przepisów wykonawczych, znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego i procedur obowiązujących w administracji, umiejętność stosowania prawa w praktyce, znajomość systemu informatycznego oraz urządzeń biurowych, umiejętność działania w sytuacjach stresowych. Posiadanie obywatelstwa polskiego. Korzystanie z pełni praw publicznych. Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV do pracodawcy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1.Rozeznanie potrzeb życiowych osób i rodzin, 2.Prowadzenie pracy socjalnej skierowanej na pomoc osobom i rodzinom we wzmacnianiu lub odzyskiwaniu zdolności do samodzielnego funkcjonowania, 3.Monitorowanie działań podejmowanych przez klientów i zmian jakie one przynoszą, 4.Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych oraz prowadzenie postępowania administracyjnego w sprawach z zakresu pomocy społecznej, 5.Zawieranie i realizacja kontraktów socjalnych, 6.Opracowywanie wniosków w sprawach objętych kompetencją GOPS,, 7.Prowadzenie procedury ,, Niebieskie Karty” w grupach diagnostyczno-pomocowych, 8.Sporządzanie sprawozdań Umiejętność obsługi systemu POMOST, znajomość i umiejętność stosowania ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej, znajomość podstaw prawa administracyjnego w zakresie niezbędnym do prowadzenia postępowań administracyjnych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel) - konieczne; prawo jazdy kat B - konieczne - inne zawody: Pracownik socjalny, staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: OGÓLNY ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - utrzymanie sprawności technicznej oraz obsługa maszyn, urządzeń oczyszczalni ścieków i sieci kanalizacyjnej BRANŻA/RODZAJ PRACY: - Odprowadzanie i oczyszczanie ścieków DODATKOWE PREMIE I BENEFITY: - Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych - 13-te wynagrodzenie - premie dodatkowe OKRES ZATRUDNIENIA W PRZYPADKU PRACY NA PODSTAWIE UMOWY: - umowa o pracę na czas nieokreślony MIEJSCE WYKONYWANIA PRACY: ul. Wagonowa 35, 43-175 Wyry oraz teren gminy Wyry PRACA W DNIACH I GODZINACH: I zmiana 6-14 II zmiana 14-22 III zmiana 22-6 Od poniedziałku do niedzieli według grafiku Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: 1. Wykształcenie: minimum zasadnicze zawodowe 2. Doświadczenie zawodowe: co najmniej 1 rok 3. Uprawnienia: - prawo jazdy kat. B - uprawnienia SEP do 1 kV (mile widziane) 4. Umiejętność pracy w zespole Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: informacje dotyczące naboru na wolne stanowisko urzędnicze dostępne są na stronie internetowej UGiM Raszków, w zakładce BIP - Gmina - oferty pracy. Ofertę należy złożyć zgodnie z wymaganiami określonymi w ogłoszeniu. https://bip.raszkow.pl/gmina/oferty-pracy/n,399990,otwarty-i-konkurencyjny-nabor-na-wolne-stanowisko-urzednicze-dla-1-osoby-ktora-bedzie-zatrudniona-na-stanowisku-informatyka-w-urzedzie-gminy-i-miasta-raszkow.html Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: biegła obsługa komputera z obsługą internetu - konieczne; administrator baz danych - konieczne; administrowanie stron internetowych - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : znajomość urządzeń peryferyjnych, sieciowych, umiejętność ich instalacji i konfiguracji [Umiejętność 1] : obsługa i i serwis sprzętu komputerowego [Inne] : przy wykształceniu wyższym staż pracy nie jest wymagany Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv+ list motywacyjny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: -Obsługa i nadzór nad pracą kotłów energetycznych oraz urządzeń technicznych kotłowni; - Kontrolowanie stanu technicznego kotła i urządzeń pomocniczych; Wykonywanie bieżących przeglądów i konserwacji; - Reagowanie na awarie i nieprawidłowości w pracy instalacji; - Prowadzenie dokumentacji techniczno-eksploatacyjnej kotłowni; - Prowadzenie rejestru odezytów z przyrządów pomiarowych; - Współpraca z działem utrzymania ruchu; -Uczestnictwo w okresowych przeglądach urządzeń kotłowni oraz pracach remontowych; -Prace porządkowe na terenie zakładu. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - inne zawody: Palacz kotłów parowych, staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: -Wykształcenie min, średnie techniczne; -Umiejętność obsługi urządzeń i maszyn przemysłowych; -Umiejętność obsługi systemów komputerowych; -Umiejętność czytania schematów technologicznych; -Umiejętność pracy w zespole; -Gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym; -Mile widziane świadectwa kwalifikacji grupa G2 w zakresie eksploatacji. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv, list motywacyjny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE