Zakres obowiązków: kompleksowe dokonywanie napraw mechanicznych i diagnostyka autobusów; utrzymanie właściwego stanu technicznego stanowiska (urządzenia i narzędzia); kontakt z kierownikiem warsztatu i wykonywanie poleceń związanych z koniecznymi naprawami. * praca w systemie 3-zmianowym 06:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: mile widziane wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na stanowisku mechanika/diagnosty, umiejętność diagnozowania usterek, znajomość programów diagnostycznych, komunikatywność, zaangażowanie w pracę, punktualność, czynne prawo jazdy kat.B oraz mile widziane prawo jazdy kat.D, diagnozowanie usterek oraz ich naprawa, duża wiedza z zakresu mechaniki pojazdowej (praktyczna i teoretyczna), wysoka kultura techniczna w realizacji zadań (dokładność i sumienność), bardzo dobra organizacja pracy i samodyscyplina. Oferta skierowana także do obywateli Ukrainy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/0604 | |mile widziane wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na stanowisku mechanika/diagnosty, umiejętność diagnozowania usterek, znajomość programów diagnostycznych, komunikatywność, zaangażowanie w pracę, punktualność, czynne prawo jazdy kat.B oraz mile widziane prawo jazdy kat.D, diagnozowanie usterek oraz ich naprawa, duża wiedza z zakresu mechaniki pojazdowej (praktyczna i teoretyczna), wysoka kultura techniczna w realizacji zadań (dokładność i sumienność), bardzo dobra organizacja pracy i samodyscyplina. Oferta skierowana także do obywateli Ukrainy. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - zbieranie wywiadów od rodziców/opiekunów w zakresie stanu zdrowia dzieci - obserwowanie stanu zdrowia dzieci i zgłaszanie wszelkich nieprawidłowości dyrektorowi żłobka i rodzicom - kształtowanie u dzieci postaw prozdrowotnych w zakresie żywienia i higieny - udzielanie pierwszej pomocy dzieciom oraz pracownikom w nagłych wypadkach oraz organizowanie pomocy lekarskiej w razie potrzeby - pomoc w układaniu planów pracy z dziećmi, sprawowania opieki nad dziećmi - szkolenie personelu w zakresie promocji zdrowia oraz ograniczenia szerzenia się chorób zakaźnych - prowadzenie indywidualnej dokumentacji dziecięcej - prowadzenie poradnictwa z zakresu pielęgnacji dziecka dla rodziców i pracowników żłobka - udział w szkoleniach oraz zebraniach z rodzicami wynagrodzenie proporcjonalnie do wymiaru etatu praca od godz. 9.00 do 10.00 Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące, typ: medyczne - konieczne - pozostałe: dyplom pielęgniarki/pielęgniarza/połóżnej/położnego i aktualne prawo wykonywania zawodu, posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania prawomocnym wyrokiem za przestępstwo popełnione umyślnie, stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku pielęgniarki/pielęgniarza/położnej/położnego, brak pozbawienia, zawieszenia lub ograniczenia władzy rodzicielskiej, wypełnianie obowiązku alimentacyjnego, w przypadku, gdy taki obowiązek został nałożony na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Pracodawca ceni cheć uczenia się i deklaruje gotowość do przyuczenia. Obsługa obrabiarek sterowanych numerycznie jak i konwencjonalnych, przygotowanie materiałów do obróbki, współpraca z technologami/ programistami oraz pracownikami innych działów, ksiegowanie zużycia materiału i zleceń produkcyjnych w systemie ERP - Microsoft Bisiness Central, dbałość o należyte wykonywanie swoich obowiązków, ewentualnie wyjaśnienie nieprawidłowości, zapewnienie prawidłowego obiegu dokumentów, obsługa programów typu ERP w zakresie produkcji, uczestnictwo w inwentaryzacji oraz wykonywanie czynności zleconych przez przełożonego. Wynagrodzenie od 4806,00 do 6000,00 zł brutto. Docelowo umowa na czas nieokreślony. Praca na 3 zmiany: 6-14; 14-22; 22-6 Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: obsługa komputera - konieczne; Znajomość rysunku technicznego - dodatkowe - inne zawody: Operator obrabiarek sterowanych numerycznie, staż: 3 miesięcy - dodatkowe - pozostałe: -wymagane wykształcenie min. zawodowe, -mile widziane uprawnienia UDT na wózki widłowe , -mile widziane uprawnienia do obsługi suwnic, -mile widziana umiejętnośc czytania rysunku technicznego, -mile widziane uprawnienia na żurawie stacjonarne , -mile widziane doświadczenie -umiejętnosć obsługi komputera ( EXCEL, OUTLOOK ) Pracodawca ceni cheć uczenia się i deklaruje gotowość do przyuczenia Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - w temacie maila proszę o podanie stanowiska na które prowadzona jest rekrutacja - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Oferta wyłącznie dla obywateli Polski Oferta pracy zgłoszona w formie naboru na wolne stanowisko pracy. Szczegółowe informacje pod adresem: https://24wog.wp.mil.pl/pl/bip/praca/-102798h-praca/ Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - pozostałe: Oferta pracy zgłoszona w formie naboru na wolne stanowisko pracy. Szczegółowe informacje pod adresem: https://24wog.wp.mil.pl/pl/bip/praca/-102798h-praca/ Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Prosimy nie przesyłać dokumentów aplikacyjnych do PUP. Oferta pracy zgłoszona w formie naboru na wolne stanowisko pracy. Szczegółowe informacje pod adresem: https://24wog.wp.mil.pl/pl/bip/praca/-102798h-praca/ Oferta wyłącznie dla obywateli Polski Wymagane dokumenty: oświadczenie o niekaralności, podanie o pracę + CV z dopiskiem "Referent - Sekcja Inwenteryzacji - Komenda" Dokumenty aplikacyjne powinny być opatrzone klauzulą o wyrażeniu zgody, jeżeli zawierają dane inne niż wymienione w art. 221 Kodeksu Pracy. Forma składania ofert: 1. ul. Nowowiejska 20, 11-500 Giżycko 2. e-mail: 24wog.sekcjapersonalna@ron.mil.pl Kontakt w sprawie ofert: p. Renata JAGIELSKA 261 335 659 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Le département RH a pour objectif de fournir des services RH rapides et professionnels, en plaçant les besoins de nos clients et partenaires au centre de nos priorités. Avec le service du personnel, nous contribuons chaque jour à une gestion qualitative, rapide et correcte des dossiers du personnel de nos collaborateurs. Par ailleurs, notre équipe est responsable de la traduction qualitative de la législation sociale en un service de conseil et de soutien interne moderne.

Dans ce cadre, nous sommes à la recherche d'un·e collègue qui nous soutiendra dans la conception et la mise en œuvre d'un plan cafétéria, et qui est enthousiaste à l'idée de pouvoir co-construire cette nouvelle fonction tout en s'y développant. Concrètement, vos responsabilités sont les suivantes :

1. Soutien administratif polyvalent dans le cadre du plan cafétéria, notamment :

• Vérifier et assurer le suivi des choix individuels des collaborateurs dans l'outil du plan cafétéria
• Suivre et traiter les avenants
• Contrôler les attestations (p. ex. épargne pension, office@home, ...)
• Assurer le suivi d'un traitement salarial correct suite aux choix effectués
• Maintenir les informations à jour sur l'intranet
• Assurer le suivi logistique des avantages flexibles (mobilité, matériel multimédia, assurances, ...)

2. Vous agissez comme point de contact central pour toutes les questions relatives au plan cafétéria :

• Vous répondez aux questions pratiques et techniques des collègues payroll, des autres collègues RH et des collaborateurs d'autres départements concernant le plan cafétéria (avantages, impact salarial, ...). Afin de maîtriser cette matière, vous participez à différentes réunions de lancement et workshops.
• Vous êtes le point de contact pour le service comptabilité concernant l'impact financier.
• Vous assurez le contact avec notre fournisseur externe.
• Vous répondez vous même aux questions de fond ou prenez contact avec notre fournisseur externe afin d'apporter une réponse adéquate aux collaborateurs internes.
• Vous soutenez la préparation et la mise en œuvre des campagnes annuelles d'information relatives au plan cafétéria.

3. Soutien à l'équipe Payroll

• Vous soutenez les collègues payroll dans leurs tâches, en particulier durant les périodes où le volume de travail lié au plan cafétéria est moins élevé.

• Vous disposez d'un diplôme de bachelier ou d'une expérience équivalente.
• Vous avez une bonne connaissance orale et écrite du français et du néerlandais.
• Vous disposez d'une connaissance de base en Payroll.
• De l'expérience avec un plan cafétéria / Flex Income Plan est un atout important.
• Vous êtes très orienté·e client et possédez d'excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. Vous communiquez aisément avec des interlocuteurs internes et externes et accordez une grande importance à la qualité du service.
• Vous faites preuve de flexibilité dans l'exécution de vos missions. Vous pouvez faire face à une charge de travail variable et à un éventail de tâches évolutif, en fonction du développement ultérieur du plan cafétéria. Vous gérez également bien le stress lors des périodes plus chargées.
• Vous vous distinguez par de solides compétences administratives et organisationnelles et êtes à l'aise avec différents types d'applications (internes et externes).
• Vous travaillez de manière très précise et avez le souci du détail.
• Vous aimez travailler avec des chiffres, disposez d'un bon raisonnement numérique et avez une bonne connaissance de base d'Excel ou de programmes similaires.
• Vous traitez les informations sensibles avec la plus grande discrétion.

• Nous vous proposons un CDI à temps plein.
• Rémunération brute en fonction de votre expérience pertinente (5 années d'ancienneté = 3432,88 €; 15 années d'ancienneté = 3900,99 €).
• Package varié d'avantages extra-légaux : Chèques-repas (9 euros) et restaurant d'entreprise, 13ème mois, prime supplémentaire en juillet, assurance groupe, assurance hospitalisation, assurance revenu garanti, remboursement complet des frais de déplacement domicile-travail en transports en commun, indemnité de télétravail, indemnité vélo, allocations familiales supplémentaires, etc.
• Lieu de travail : Siège de la MC à Schaerbeek (Chaussée de Haecht), avec possibilité de télétravail.
• Vous aurez l'opportunité de donner forme à cette nouvelle fonction, et de participer à la conception et à la mise en œuvre d'un projet d'envergure ayant un impact sur l'ensemble des collaborateurs de l'organisation.

„Deine Arbeit sorgt dafür, dass Medikamente ankommen.“ Haustechniker / Elektroniker für Gebäudetechnik & Fördertechnik w/m/d in Nesse-Apfelstädt Wir suchen dich als Haustechniker / Elektroniker (w/m/d) im Rahmen der Personalvermittlung für einen führenden pharmazeutischen Großhandel am Standort Neudietendorf. Dich erwartet eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem hochautomatisierten Umfeld – du stellst sicher, dass Gebäude-, Anlagen- und Fördertechnik jederzeit zuverlässig funktionieren und leistest damit einen zentralen Beitrag zur Arzneimittelversorgung. Keine klassische Instandhaltung „von der Stange“, sondern moderne Technik, Eigenverantwortung und ein stabiles Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive. Ihre Aufgaben: - Wartung, Instandhaltung und Reparatur der Gebäudetechnik (u. a. GLT, TGA, Telekommunikation, Büro- und IT-nahe Infrastruktur) - Betreuung und Instandhaltung der SPS-gestützten Fördertechnik - Sicherstellung eines störungsfreien technischen Betriebs - Dokumentation aller technischen Maßnahmen sowie Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards - Koordination externer Dienstleister und Abstimmung mit internen Fachbereichen Ihr Profil: - Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker, Haustechniker, Industrie- oder Servicetechniker (m/w/d) - Praktische Erfahrung im industriellen oder gebäudetechnischen Umfeld - Kenntnisse in Mechanik und Pneumatik von Vorteil - Sorgfältige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine hohe Eigenmotivation - Bereitschaft zu zeitlicher Flexibilität (Früh von 06:45 Uhr – 15:15 Uhr & spät von 11:30 Uhr – 20:00 Uhr alle 14 Tage Bereitschaftsdienst) Ihre Vorteile: - Finanzielle Sicherheit: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Sonderzahlungen und Prämien - Sichere Zukunft: Ein Arbeitsplatz in einem der größten deutschen Handelsunternehmen innerhalb einer krisen- und zukunftssicheren Branche - Berufliche Weiterentwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein strukturiertes Akademie-Programm - Work-Life-Balance: Familienfreundliche Rahmenbedingungen und feste Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - Langfristige Unterstützung: Kooperation mit einem Familienservice für Beratung und Hilfe in herausfordernden Lebenssituationen Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir vereinbaren zeitnah einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Ein Punkt, der Ihnen möglicherweise wichtig ist: Wir setzen seit vielen Jahren auf eine vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Gerade in den letzten Jahren konnten wir bereits mehrfach Kandidatinnen und Kandidaten erfolgreich in vergleichbare Positionen vermitteln, die bis heute zufrieden und langfristig beim Kunden angestellt sind. Diese nachhaltigen Besetzungen bestätigen unseren Anspruch, nicht nur Stellen zu besetzen, sondern Menschen und Unternehmen so zusammenzubringen, dass es fachlich wie menschlich passt – auf beiden Seiten. Ihr Ansprechpartner Herr Sebastian Sudhoff Kontakt S&B Personalservice GmbH Wetzlarer Str. 60 14482 Potsdam 0331 – 7049957 – 25 s.sudhoff@sundb.info (s.sudhoff@sundb.info?subject=Haustechniker%20/%20Elektroniker%20f%C3%BCr%20Geb%C3%A4udetechnik%20&%20F%C3%B6rdertechnik%20w/m/d%20-%20)

Kunden glücklich machen? Dann bist du hier richtig! MITARBEITER Verkauf im Innendienst Tempelhofer Feld w/m/d in Berlin Du willst keinen Job von der Stange, sondern eine Aufgabe, in der dein kommunikatives Talent, dein Organisationstalent und dein Blick fürs Wesentliche wirklich gefragt sind? Dann könnte das hier genau dein nächster Schritt sein! Für ein kundenorientiertes Unternehmen in Berlin suchen wir dich als Mitarbeiter*in im Verkauf Innendienst (m/w/d) – direkt in Festanstellung. Wir begleiten dich persönlich durch den gesamten Bewerbungsprozess, geben dir Orientierung, stehen dir bei jedem Schritt zur Seite und bringen dich ohne Umwege mit deinem zukünftigen Arbeitgeber zusammen. Wenn du Lust hast auf einen abwechslungsreichen Alltag, ein offenes Team und klare Abläufe – kombiniert mit Kundenkontakt und echter Gestaltungsmöglichkeit – dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen! Deine Aufgaben bei uns: • Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden und sorgst dafür, dass sie sich rundum gut betreut fühlen. • Du kümmerst dich um allgemeine Kundenanliegen – freundlich, lösungsorientiert und mit einem offenen Ohr. • Im Tagesgeschäft übernimmst du die zuverlässige Auftrags- und Angebotsbearbeitung. • Du behältst Rückstände und Termine im Blick und stellst sicher, dass alles rechtzeitig abgewickelt wird. • Auch die Bearbeitung von Retouren gehört zu deinem Verantwortungsbereich. • Gemeinsam mit dem Außendienst arbeitest du daran, neue Kunden zu gewinnen und bestehende Beziehungen weiter auszubauen. • Du sorgst dafür, dass die internen Abläufe reibungslos funktionieren und alles Hand in Hand läuft. • Bei Bedarf unterstützt du in unserer Ausstellung – vom Empfang über die Beratung bis hin zur Kassenbedienung – ganz ähnlich wie im Einzelhandel. Ihr Profil: • Eine kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation als solides Fundament. • Du arbeitest gern im Team, bist strukturiert unterwegs und kannst dich schnell in neue Aufgaben einfinden. • Selbstständiges, gewissenhaftes und sorgfältiges Arbeiten gehört für dich ganz selbstverständlich dazu. Wir bieten Ihnen: • Eine offene, herzliche Arbeitsatmosphäre, in der man sich schnell wohlfühlt. • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe. • Ein motiviertes Team, das eigenverantwortliches Arbeiten schätzt – inklusive einer umfassenden und strukturierten Einarbeitung. • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Sicherheit. • Betriebliche Altersvorsorge, die Sie in Ihrer Zukunftsplanung unterstützt. • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Sortiment. • 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung. • Die Möglichkeit, am JobRad-Programm teilzunehmen. Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir vereinbaren zeitnah einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Seit über zehn Jahren arbeiten wir erfolgreich mit unserem Kundenunternehmen zusammen und kennen die Abläufe sowie die Unternehmenskultur sehr genau. Allein in den letzten zwei Jahren konnten wir mehr als 15 Positionen erfolgreich besetzen – ein Zeichen für das Vertrauen, die enge Zusammenarbeit und die langfristige Partnerschaft, die uns verbindet. Ihr Ansprechpartner Herr Sebastian Sudhoff Kontakt S&B Personalservice GmbH Wetzlarer Str. 60 14482 Potsdam 0331 – 7049957 – 25 s.sudhoff@sundb.info (s.sudhoff@sundb.info?subject=MITARBEITER%20Verkauf%20im%20Innendienst%20Tempelhofer%20Feld%20w/m/d%20-%20)

Description du poste

TConnect recherche des interprètes indépendants qualifiés pour assurer des prestations d'interprétation dans les secteurs social, médical et juridique.

Les missions consistent à faciliter la communication entre des professionnels (assistants sociaux, médecins, juristes, etc.) et des bénéficiaires ne parlant pas le français ou le néerlandais.

Les prestations peuvent être réalisées :
 ¿ En présentiel (sur site)
 ¿ À distance (visioconférence ou téléphone)
 ¿ Traduction écrite

Responsabilités

¿ Assurer l'interprétation orale fidèle et complète entre les langues concernées
 ¿ Respecter la neutralité, l'impartialité et la confidentialité
 ¿ Intervenir dans différents contextes : hôpitaux, centres d'accueil, ONG, services publics
 ¿ Adapter son langage au contexte (médical, social, juridique)
 ¿ Gérer le bon déroulement de la communication entre les parties
 ¿ Respecter les horaires et les engagements pris

Profil recherché

¿ Statut Interprète indépendant (ou en cours de régularisation)
 ¿ Excellente maîtrise d'au moins deux langues (dont le français ou le néerlandais)
 ¿ Bonne capacité d'écoute et de communication
 ¿ Sens de l'éthique et de la confidentialité
 ¿ Expérience en interprétation (un atout)
 ¿ Connaissance des contextes social, médical ou juridique (un plus)

Langues recherchées (prioritaires)

¿ Tigrinya
 ¿ Amharique
 ¿ Tigré
 ¿ Afar
 ¿ Somali
 ¿ Arabe (dialecte soudanais)
 ¿ Oromo

Conditions de collaboration

¿ Rémunération (tarifs bruts, avant charges sociales éventuelles) :
   ¿ 25 €/heure (présentiel - frais de transport remboursés)
   ¿ 25 €/heure (visioconférence)
   ¿ Appels téléphoniques courts : 15 € (max. 30 minutes)

¿ Missions ponctuelles selon disponibilité
 ¿ Planning flexible

Avantages de la collaboration avec T.Connect

¿ Garantie de paiement des prestations effectuées, avec règlement à la fin de chaque mois
 ¿ Accès à un réseau de clients et de missions déjà établis, réduisant le temps de recherche de clients
 ¿ Flexibilité dans l'organisation des missions selon vos disponibilités
 ¿ Opportunité de développer une expérience solide dans les secteurs social, médical et juridique

 

Tööülesanded: Põhja-Tallinnas asuv Lasteaed Päikene ootab alates 1. septembrist 2026 enda lasteaiaperre koostööd väärtustavat ja tööalaselt pädevat logopeedi.

Omalt poolt pakume: toetavat meeskonda ja juba alates 2027.a. veebruarikuust kaasaegset ning mitmekülgset töökeskkonda lasteaia uues hoones;
mitmekesiseid arenguvõimalusi, hoides Sind kursis haridusuuendustega läbi koolituste ning projektide; võimalust panustada lasteaia arengusse; pikka suvepuhkust (56 kalendripäeva) ja paindlikku töökorraldust.

Muud nõuded: Ootame:
pühendunud ja hoolivat spetsialisti, kellel on erialane magistrikraad; avatud ja sõbralikku suhtlejat, kes valdab eesti keelt vähemalt C1-tasemel; koostööd väärtustavat meeskonnaliiget 1,0 ametikoormusega; loovat ja rõõmsameelset kolleegi, kellele pakub siirast rõõmu töö lastega.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tallinna Nõmme Huvikooli

Tööülesanded: Otsime huvikooli kosmose ja täheteaduse õpetajat, kelle kireks on astronoomia.

Omalt poolt pakume: Pakume:
- toetavat meeskonda ja mentorit, et saaksime võimalikult kiiresti ühiseid töövõite nautida - võimalust ennast haridusuuendustega kursis hoida, osaledes huvitavates koolitustes ja projektides - tänapäevast töökeskkonda ja väärtuspõhist juhtimiskultuuri, mis säilitab sinu töörõõmu pikka suvepuhkust ja paindlikku töökorraldust, et saaksid töö- ja eraelu sujuvalt ühendada.

Muud nõuded: Ootame:
Asjatundlikku astronoomia huvilist, kellel on (omandamisel) kõrgharidus, lastega töötamiseks vajalik pädevus ja oskus aidata igal lapsel parimal moel areneda. Osavat suhtlejat, kes valdab eesti keelt vähemalt C1-tasemel ning leiab kõigiga ühise keele ja viisi teha tulemuslikku koostööd. Optimistlikku kaaslast, kes naudib tööd lastega.

Kodus töötamise võimalus: Ei