Zakres obowiązków: - prowadzenie księgowości jednostki, w tym nadzór nad właściwym obiegiem dokumentów, - opracowanie treści Decyzji Zarządzeń Dyrektora z zakresu finansowo-księgowego, opracowanie na Zarząd Województwa w powyższym zakresie: - opracowanie projektów budżetu jednostki i planów finansowych, - sporządzenie oraz wprowadzanie harmonogramów realizowanych dochodów i wydatków w systemie KSATA, - sporządzanie deklaracji do PFRON oraz sprawozdań do GUS, - sporządzanie miesięcznych, kwartalnych sprawozdań budżetowych (Rb) oraz rocznych (Bilans, Zmiany w funduszu, Rachunek zysków i strat oraz Informacja dodatkowa) w systemie BESTIA. Oferta dostępna w sali E. Kontakt z pracodawcą - e-mail: wroclaw@dzpk.pl, tel.: 71 364 27 58. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Główny księgowy - konieczne - pozostałe: wykształcenie i staż pracy zgodnie z art. 54 ust 1 i 2 ustawa o finansach publicznych, doświadczenie zawodowe w funkcjonowaniu jednostek budżetowych (samorządowych), znajomość obsługi systemów finansowo-księgowych VULCAN, praktyczna znajomość przepisów ZUS oraz podatkowych (JPK, VAT, PIT), sprawna obsługa bankowości elektronicznej (przelewy), umiejętność sporządzania i rozliczania umów dotacji Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, list motywacyjny, zgoda na przetwarzanie danych osobowych, oświadczenie o niekaralności, kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Obsługa spraw i zapytań Klientów Lyreco w kontaktach telefonicznych, mailowych i na czacie. Przyjmowanie i rejestrowanie spraw Klientów w systemach zgodnie z obowiązującymi procedurami. Dbanie o poprawność i aktualizację danych Klientów w systemach operacyjnych. Budowanie i utrzymywanie dobrych relacji z Klientami. Współpraca z pozostałymi działami w firmie w celu zapewnienia sprawnej obsługi klienta. Praca wg. grafiku w systemie 3 zmianowym - 8-16 lub 9-17 lub 10-18 w cyklach tygodniowych. Praca w systemie hybrydowym (5 dni z biura/ 5 dni z domu). Wynagrodzenie - podstawa 5 300,00 zł + premia - 1 200,00 zł. Możliwość dowozu busem pracowniczym z Pruszkowa i Warszawy. Pracodawca preferuje kontakt mailowy w sprawie rekrutacji. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: Poziom wykształcenia - min. średnie. Staż pracy min. rok. Uprawnienia/ umiejętności - doświadczenie w pracy biurowej, w tym w pracy z dokumentami (faktury, noty księgowe), umiejętność obsługi komputera w stopniu dobrym (w tym Microsoft Office), umiejętność budowania pozytywnych relacji oraz umiejętność pracy w zespole, zaangażowanie w wykonywane obowiązki, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy, nastawienie na rozwój, stałe podnoszenie kwalifikacji i umiejętności, mile widziane doświadczenie w pracy w obszarze Obsługi Klienta oraz znajomość języka angielskiego. Znajomość programu SAP będzie dodatkowym atutem. Oferta jest skierowana do osób posiadających aktualne orzeczenie o niepełnosprawności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Wat verwachten we van jou?

Jij bent het aanspreekpunt en drijvende kracht achter dit project en hebt een publieksgerichte opdracht  binnen twee domeinen:

 

Als coördinator van kansrijk opgroeien vertaal je de visie en missie van <Kansrijk opgroeien in Molenbeek> naar de lokale praktijk. Je stimuleert en coördineert het initiatief. De doelstellingen van het project indachtig, houd je overzicht op het totaal van activiteiten. Je kan zowel inhoudelijk als praktisch meedenken en uitvoeren. Je bewaakt de taken en de werking van het partnernetwerk, en neemt zelf ook praktisch-organisatorische taken op jou. Je besteedt aandacht aan doelgerichte communicatie, monitoring en evaluatie op lokaal niveau. Je doet de administratieve en zakelijke opvolging van het project naar VGC. Je stemt af met de adviesraad van het project, bent staflid van De Molenketjes. Als oplossingsgerichte denker en doener handel jij proactief waarbij je steeds een gezonde balans weet te bewaren tussen de doelen van het project en de noden van de betrokken partners.

Je hebt ook een stimulerende, ondersteunende en sturende rol binnen het lokale partnernetwerk. Je kan (lokale) partners samenbrengen met het oog op het analyseren van lokale noden, problemen en kansen en mogelijkheden. Het bestaande lokale netwerk bouw je verder uit om relevante acties op te zetten die de doelgroep versterken. Je initieert, faciliteert en evalueert deze doelgerichte samenwerkingsverbanden.

Binnen het lokale partnernetwerk zet je in op goede individuele contacten met de partners en heb je steeds bijzonder aandacht voor een gelijkwaardige samenwerking tussen de betrokken organisaties

 

Een greep uit het te realiseren aanbod:

• Verdere uitbouw van de babytheek en van de pamperbank
• Organisatie van spel- en ontmoetingsmomenten
• Organisatie van opvoedingsondersteuning
• Betere toegang tot gezondheidszorg mogelijk maken
• Toegang tot en kwaliteit van huisvesting vergroten
• Verhoogde toegang tot kinderopvang en kleuterparticipatie
• Gezinnen krijgen informatie over (nog) niet benutte rechten en/of sociale voordelen en worden proactief ondersteund om sociale onderbescherming tot een minimum te herleiden.
• Je organiseert activiteiten en/of overlegmomenten voor een goede vooruitgang en kan zowel inhoudelijk als praktisch meedenken en uitvoeren.

Wat maakt van jou de ideale kandidaat?

Je hebt een hart voor de Brusselse context en hebt goesting om een netwerk bijeen te brengen en daadwerkelijk een verschil te maken door het opzetten van een aanbod voor de meest kwetsbare jonge gezinnen en kinderen in Molenbeek. Je houdt van netwerken, initiatief nemen en bent sterk in projectmatig en gestructureerd werken. Je begrijpt dat een idee niets is zonder planning en uitvoering. Administratie en rapporteren schrikken je niet af.

Een goede kennis van het Brusselse werkveld is een pluspunt, net als een sterke affiniteit met preventieve gezondheidszorg en relevante beleidsdomeinen. Je communiceert verbindend en inclusief en neemt een neutrale en integere positie in ten aanzien van partners en stelt "samenwerking" voorop.
 

Je beschikt over een diploma hoger onderwijs of je kan je ervaring en kwaliteiten aantonen met een relevante werkervaring (minimum 3 jaar).

 

Kerncompetenties

• Samenwerken
• Flexibiliteit
• Eigenaarschap
• Openheid
• Cliënt- en klantgerichtheid
• Integriteit

 

Functiespecifieke competenties

• Coördineren
• Netwerken
• Samenwerking stimuleren
• Zelfstandigheid
• Innoveren
• Strategisch handelen

Wij bieden

• Verloning volgens loonbarema's van PC 331, MV1
• Voltijds contract van onbepaalde duur (38u), deeltijdse (4/5) bespreekbaar
• Volledige terugbetaling woon-werk verkeer, dagelijks fietsvergoeding, mogelijkheid tot voordelige parkeerkaart.
• Eindejaarspremie
• 20 wettelijke verlofdagen, 10 wettelijke feestdagen, aangevuld met 2 extra verlofdagen. Vanaf 35 jaar verdere opbouw van extra CAO-verlof
• Mogelijkheid tot bijscholing
• Mogelijkheid tot opvang van eigen (klein)kinderen
• Informele en familiale werksfeer met erkenning voor inbreng en creativiteit
• Dynamische werkomgeving en job waarin je een verschil kan maken

 

Indiensttreding: zo snel mogelijk

BAE Systems Hägglunds i Örnsköldsvik befinner sig i en expansiv fas med anledning av nya miljardaffärer! Vi behöver nu förstärka med Beredare/Planerare inom avdelningen Prototyp och Skrov. Välkommen till en framtid fylld av möjligheter! Din framtida utmaning Du kommer att bereda och planera de produkter som tillverkas genom plåtberedning, svets och bearbetning. I dina huvudsakliga arbetsuppgifter ingår att: Utföra köpa-/tillverka-analys. Rapportera om tillverkningsunderlag ej stämmer eller om förbättring kan göras för effektivisering. Ansvara för att beredningsunderlag hålls uppdaterade. Utföra ändringar i underlag som operationslistor och stycklistor. Planera ut jobb i verkstaden, följa upp leveranserna och rapportera eventuella avvikelser. Aktivt delta i förbättringsarbeten som syftar till att minska kostnader och samtidigt öka kvalitet och leveranssäkerhet. Rapportering sker till Chef Beredning/Planering/Inköp/DPL. Den du är Vi tror att du har en akademisk utbildning på högskolenivå, alternativt har motsvarande praktisk erfarenhet. Har du praktisk erfarenhet av skärande bearbetning, plåtberedning och produktionstekniskt arbete mot verkstad är meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med beredning och/eller planering. Det är meriterande om du arbetat i affärssystemet SAP eller annat affärssystem. Då vi är en internationell koncern behöver du ha kunskaper i svenska och engelska. Som person är du är strukturerad och har högt eget driv. Du har lätt för att samarbeta och trivs också i en självständig roll. Du är en problemlösare som arbetar målinriktat. Vad du blir en del av Hos oss kommer du att ha kul på jobbet och ingen dag kommer att vara den andra lik! Du kommer att få vara med när produkten blir till från idé till dess att den rullar ut till kund. Du kommer att få jobba med framtidens teknik i ett globalt företag där du har stora möjligheter till kompetens & karriärutveckling. Om du inte kan se filmen, klicka på länken: https://youtu.be/sbvv-Jm2PhI BAE Systems levererar några av världens mest avancerade, teknikledande lösningar inom försvar, flyg och säkerhet. Vi har 82 500 kvalificerade medarbetare i mer än 40 länder. Genom att vi arbetar tillsammans med kunder och lokala partners, levererar vi produkter och tjänster med militär kapacitet, som skyddar människor och den nationella säkerheten samt säkrar viktig information och infrastruktur. BAE Systems Hägglunds fokuserar på utveckling, tillverkning, integration och support av ett brett spektrum av militära fordon till kunder över hela världen. Våra främsta produkter är medeltunga stridsfordon (CV90), bepansrade terrängfordon (BvS10), stöd och support samt elhybrida drivsystem för den civila marknaden. Pålitlig, Innovativ och Djärv är ledorden för vår verksamhet. Läs gärna mer om Örnsköldsvik och Höga Kusten på www.jobbaochlev.se/ - www.inspiration.ornskoldsvik.se - www.hogakusten.com/sv Kontaktperson Har du frågor, är du varmt välkommen att höra av dig till Jennie Walter, Chef Beredning/Planering/Inköp/DPL 0660 – 21 61 82 eller Olof Salmonsson, rekryteringskonsult, 070-3776738. Ansök gärna så snart som möjligt, dock senast 20 juni. Urvalsprocessen sker löpande och tjänsten kan tillsättas före ansökningstidens utgång. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Örnsköldsvik. Varmt välkommen med din ansökan!

The Finance Family söker nu en projektledare för finansiell rapportering i samband med implementation av Lumera, för ett uppdrag i Stockholm.Tjänsten startar som ett konsultuppdrag med möjlighet till förlängning efter uppdragets slut. Preliminär start: så snart som möjligt initialt t.o.m. 31 december 2026. Om rollen och arbetsuppgifter Vår kund genomför en transformation av försäkringsaffären mot standardsystemet Lumera. Förflyttningen framtidssäkrar och effektiviserar verksamheten, processer och arbetssätt. Transformationen påverkar inte bara kundnära affärsprocesser utan även processer för finansiell redovisning och rapportering, vilka i grunden ska spegla alla affärshändelser korrekt för att sedan paketeras i bokslut och rapporteras vidare till myndigheter och ägare. För att säkerställa en fortsatt effektiv implementering av Lumera behöver vår kund förstärka förmågan till samordning och kravställning (både internt såväl som mot Lumera) avseende redovisning och rapportering av försäkringsaffären. Du kommer i din roll agera Epic Owner för området bokslut och extern finansiell rapportering, vilket innebär att samordna arbetet i aktuella milstolpar och jobba tätt tillsammans med andra Epic Owners såväl som med chefer och medarbetare inom området. Rollen innefattar projektledning och koordinering såväl som operativt arbete och deltagande i allt från kravställning till testarbete inför implementation. Dina arbetsuppgifter innefattar: Samordna arbetet inom området bokslut och extern finansiell rapportering i transformationsprogrammet. Säkerställa att krav på finansiell redovisning och rapportering definieras och implementeras korrekt i det nya systemet. Leda och delta i kvalificerat testarbete inför implementation. Koordinera milstolpar och aktiviteter tillsammans med andra Epic Owners och verksamhetsrepresentanter. Bidra till förbättring av rutiner, processer och arbetssätt inom redovisning och rapportering. Vara en kunskapsresurs inom området och säkerställa god kommunikation mellan verksamheten och systemleverantören. Kvalifikationer och erfarenhet Vi söker dig som har: Praktisk erfarenhet av att ha implementerat Lumera för försäkringsaffären med fokus på finansiell redovisning och rapportering. Erfarenhet av projektledning och deltagande i större projekt. Erfarenhet av kravställning inom finansiell redovisning och rapportering. Erfarenhet av kvalificerat testarbete. Erfarenhet av ekonomi och finansiell rapportering inom försäkringsbolag. Vidare har du en stark förmåga att driva frågor framåt och säkerställa leverans i komplexa miljöer. Du arbetar målinriktat och trivs med tydliga deadlines. Som person är du strukturerad, kommunikativ och trygg i att koordinera flera intressenter samtidigt. Du samarbetar gärna med andra och har lätt för att få med dig kollegor i gemensamma mål. Du är lösningsorienterad, tar ansvar för dina uppgifter och bidrar till ett effektivt och kvalitativt arbetssätt.Låter denna tjänst som något för dig? Då är du varmt välkommen med din ansökan! Intervjuer och urval kommer att ske löpande, så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Se till att namn och kontaktuppgifter finns med i ditt CV.Tänk på detta innan du skickar in din ansökan (i enlighet med GDPR-lagstiftningen).Din ansökan ska ej innehålla personuppgifter kring civilstatus, familjesituation/barn, etniskt ursprung, ålder, politiska åsikter, religiös eller filosofisk övertygelse, medlemskap i fackförening, eller hälsorelaterad information. Vi ser fram emot din ansökan!

God Omsorg - en del av God assistans, bedriver avlösarservice, ledsagarservice och personlig assistans för kunder i vissa kommuner. Vi är ett företag med stort hjärta och hög kompetens som brinner för det vi gör och har lång erfarenhet inom bland annat assistans. Att värna om våra medarbetare och förenkla tillvaron för våra kunder är kärnan i vår verksamhet som kännetecknas av personligt bemötande, hög tillgänglighet och snabb service. Läs gärna mer om oss på vår hemsida: www.godomsorg.se Jag söker någon som får eftermiddagarna och kvällsstarten att rulla - så att jag kan fokusera på jobbet, livet med min fästmö, och allt däremellan. Jag heter Johnie, är 34 år och jobbar som Head of Engineering på Omni. Tekniknörd in i märgen. Jag lever med spinal muskelatrofi typ 2, vilket betyder att jag behöver assistans med det fysiska i vardagen. Det är här du kommer in. Vad gör du egentligen? Det här är inte ett jobb där du bockar av en lista. Det handlar mer om att vara en partner som gör att allt flyter på. I praktiken: Du är min förlängda arm - lyfter kaffekoppen, tar fram datorn och hjälper till med praktiska detaljer under eftermiddagens arbete/möten. Du hjälper till hemma - rutiner vid hemkomst, dusch, fixar kvällsmat och håller ordning. Du tänker ett steg före - ser vad som behövs utan att jag behöver säga det, men vet också när du ska hålla dig i bakgrunden Vem är du? Erfarenhet och CV:n är sekundärt. Det viktiga är vem du är. Jag söker någon som tar initiativ utan att köra sitt eget race. Som förstår att vissa dagar är lugna (perfekt för poddar och egen tid) medan andra är intensiva. Som läser av när jag behöver hjälp och när jag bara vill bli lämnad ifred. Du är diskret - du kommer ha insyn i både mitt privatliv och jobbgrejer. Det stannar mellan oss. Bra att ha: Körkort och/eller tidigare erfarenhet av assistentarbete. Men inget krav. Måste ha: Stark svenska och att vi klickar som personer. Vi kommer spendera mycket tid ihop, så kemin är avgörande. Arbetstid Cirka 50% beroende på vad som funkar bäst. Arbetstiden är huvudsakligen förlagd till vardagar, cirka kl. 07:00-19:00. Schema läggs 2-4 veckor i förväg. Ibland blir det sena kvällar eller resor - men inget du inte vet om i god tid. Går att kombinera med studier eller annat. Platser: Hemma i Sigtuna, kontoret i Stockholm, ibland på resande fot. Lön och anställning Fast timlön enligt kollektivavtal via God Omsorg. Plus OB, semester, tjänstepension och ersättning för utlägg. Du får en trygg anställning med stöd från erfarna samordnare, friskvårdsbidrag och möjlighet till utbildning. Om mig Jobbet handlar om att leda utvecklingen av Omnis plattform och bygga ett team där folk trivs och gör sitt bästa. Privat bor jag med min fästmö i Sigtuna. Gillar bra serier, resor, smarta hem och att hänga med nära och kära. Utmaningen just nu: balansera allt. Jobbet, hemmet, livet. Med rätt person vid min sida blir det möjligt. Nyfiken? Hör av dig så tar vi en fika och ser om vi klickar. Mer om mig: joina.johnie.se eller intervjun på Heja Olika