Technischer Instandhalter / Mitarbeiter Instandhaltung Produktion (m/w/d) Über uns PNDetector ist ein innovatives Hightech-Unternehmen, führend bei der Entwicklung und Fertigung moderner Strahlungssensoren. Unsere Detektoren und Detektorsysteme werden weltweit erfolgreich in der Forschung, Mikroanalyse und der industriellen Qualitätskontrolle eingesetzt. Wir verfügen über einen eigenen, hochmodernen Reinraum für die Halbleiterfertigung, sowie zahlreiche Montage- und Testlabore für unsere High-End-Produkte. Diese Aufgaben interessieren Dich: - Unterstützung bei der Inbetriebnahme und Qualifizierung technischer Intrastrukturanlagen für die Versorgung und den Betrieb von Reinräumen und Laboren - Überwachungs- und Instandhaltungsarbeiten an technischen Anlagen für die Labor- und Reinraumumgebung (z.B. Lüftungs- und Wasseraufbereitungsanlagen etc.) - Durchführung von Routinearbeiten und -kontrollen der Anlagen mit gewissenhafter Dokumentation - Durchführung von Troubleshooting- und Fehlerbehebungsmaßnahmen - Kommunikation mit sowie Koordination und Betreuung von externen Dienstleisten bei Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten - Umsetzung und Unterstützung bei der Bearbeitung behördlicher Auflagen und Anfragen zum Betrieb der Anlagen Das zeichnet Dich aus: - Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. Industriemechaniker, Mechatroniker, Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung in der Betreuung, Planung oder Inbetriebnahme von technischen Versorgungssystemen - Hohe Technikaffinität und Hands-On-Mentalität, sowie strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Damit begeisterst Du uns zusätzlich: - Erfahrung im Umgang mit Reinraumtechnik - Englischkenntnisse sind von Vorteil Das bieten wir Dir: - Von Anfang an in guten Händen: strukturiertes und individuell angepasstes Einarbeitungskonzept mit Mentor*in - Vielfalt statt Eintönigkeit: Zusammenarbeit in einem offenen, internationalen Team mit flachen Hierarchien - Work-Life-Balance im Rahmen einer 38h-Woche, sowie eine flexible Arbeitszeitregelung - Lust auf mehr? Wir bezahlen unseren Mitarbeiter*innen Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Wir bezuschussen Deine Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass - Heute schon für morgen vorsorgen: Wir bieten Dir einen Zuschuss in Höhe von 25% zur betrieblichen Altersvorsorge - Firmenzuschuss zum Kantinenessen, sowie Obst am Arbeitsplatz - Neu in München? Wir unterstützen unsere angehenden Kolleg*innen bei ihrem Umzug in die bayerische Metropolregion Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Sende uns Deine vollständigen Unterlagen (CV, kurzes Motivationsschreiben und letztes Arbeitgeberzeugnis) unter Angabe der Referenznummer 0126-02-TEK-YF an jobs-pnd@pndetector.de. Deine Ansprechpartnerin: Julia Gunzl

Performance Marketing Expert:in (Teilzeit, max. 20h) 🚀 Hybrid: Remote und im Office – du hast die Wahl. Performance zählt. Ergebnisse zählen. Dein Impact zählt. Wir bei Vogt digital reden nicht, wir liefern. Deshalb suchen wir dich: eine Persönlichkeit mit Performance-DNA, datengetriebenem Denken und echtem Bock auf Wirkung. Kein Rumspielen mit Budgets, sondern echtes Wachstum gestalten. Was du bei uns machst 💥 - Du willst nicht nur Kanäle bedienen, sondern Conversions pushen? Dann los: Du konzipierst, steuerst und optimierst Kampagnen auf Google Ads, Bing & Co. - Du holst das Maximum aus Budgets: mit A/B-Tests, Zielgruppen-Segmentierung und Conversion-Tracking - Du analysierst Daten, erkennst Muster, ziehst Schlüsse und setzt direkt um - Du bringst deine Ideen für neue Funnels, Landingpages und Anzeigenformate ein - Du bist up to date bei Tracking, Consent Management & KI im Performance Marketing Was du mitbringst 🎯 - 2+ Jahre praktische Erfahrung im Performance Marketing - Fundiertes Know-how in Paid Advertising (Google & Bing) - Du denkst nicht in Klicks, du denkst in ROAS, Leads, Umsatz - Tools wie Google Tag Manager, GA4, Looker Studio, Merchant Center gehören zu deinem Werkzeugkasten - Du kennst die neuesten Entwicklungen in KI, Automatisierung & Tracking und nutzt sie smart - Du arbeitest selbstständig, mit klarem Fokus und hohem Qualitätsanspruch Was du bekommst ✨ - Teilzeitstelle mit Flexibilität (max. 20 Std./Woche) Ob Familie, Haustier, Early Bird oder Nachteule, wir finden einen Weg - Arbeiten, wie es zu dir passt, hybrid heißt bei uns remote und im Office– die Abstimmung ist flexibel - Ein kleines Team, das schnell entscheidet und echte Ergebnisse will Projekte, die Sinn machen und Kund:innen, die Performance wirklich wollen - Raum für eigene Ideen, Verantwortung und Weiterentwicklung Klingt nach dir? Dann los. Schick uns deine Bewerbung! Gerne mit Anschreiben, LinkedIn-Profil und deinem CV. Wo? Einfach hier oder per Mail an katharina@vogtdigital.de Wir freuen uns auf Dich! Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Suchmaschinenoptimierung - SEO, Kundenberatung, -betreuung Expertenkenntnisse: Data-Driven Marketing Zwingend erforderlich: Suchmaschinenwerbung (SEA), Performance-Marketing

Wir arbeiten erfolgreich seit 1996 als Personaldienstleister in Köln und Umgebung auf Basis der Arbeitnehmerüberlassung sowie Personalvermittlung mit namhaften Kunden verschiedenster Branchen zusammen. Worauf wartest Du noch? Unser Kunde, ein familiengeführtes Unternehmen für die Produktion von Rohstoffen, sucht Dich als Mechatroniker oder Elektrotechniker (m/w/d) mit fest geplanter Übernahme Wir bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag! Arbeitsplätze in der Nähe Deines Wohnortes Langfristige Einsätze bei Kundenunternehmen mit guter Übernahmechance Übertarifliche Zulagen, alle üblichen Sozialleistungen sowie Branchenzuschläge je nach Einsatzort Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss für VL usw. gemäß Tarif Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Tariflich festgelegte Zuschläge für Mehr- und Schichtarbeit Deine Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Anlagen zur Aufbereitung und Verpackung von Kiesen und Sanden Fehlersuche und Behebung von elektrischen und mechanischen Störungen in den unterschiedlichen Anlagenbereichen Reparatur von defekten mechanischen, elektrischen und elektronischen Anlagen Überwachung der Funktionsfähigkeit von Not-Aus-Schaltern und Seilzügen Überprüfung von mechanischen, elektrischen und elektronischen Anlagen nach gesetzlichen Vorgaben Ansprechpartner für die zentrale IT bei Problemen an der lokalen IT-Infrastruktur Aktive Mitwirkung bei kleinen und mittleren Investitionsprojekten Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker oder vergleichbare Ausbildung aus dem elektrotechnischen Bereich Kenntnisse in den oben genannten Aufgabenbereichen Hohe Belastbarkeit und Flexibilität, sowie Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen Sowohl selbständiges Arbeiten als auch Teamfähigkeit sind ein Muss Ausgeprägter Problemlösungswille Bereitschaft zur Fortbildung Höhentauglichkeit PC-Kenntnisse (Office-Software) Wir begleiten und beraten Dich während des gesamten Bewerbungsprozesses. In unseren Stellenanzeigen verzichten wir auf Gendern. Daher gelten sämtliche Personenbezeichnungen gleichermaßen für alle Geschlechter. Interessiert Dich die Stelle, schick uns gerne Deinen Lebenslauf vorzugsweise per Mail an bewerbung@das-personal.de oder auch per WhatsApp an 0162-3873196. Wir melden uns binnen 1 Tag bei Dir. Gerne kannst Du uns auch initiativ Deinen CV zusenden und wir schauen gemeinsam nach potentiellen Jobs für Dich. Danke für Dein Interesse und Deine Zeit, wir freuen uns Dich kennen zu lernen.

K2 Accounting Solutions - Voller Fokus für Ihr Kerngeschäft – Wir entlasten Ihre Finanzabteilung. Als spezialisierter BPO-Dienstleister für Rechnungswesen entlasten wir mittelständische Unternehmen durch maßgeschneiderte Outsourcinglösungen für Buchhaltung, Controlling und Lohn- & Gehaltsbuchhaltung. Unsere Expert:innen sorgen für Struktur, Verlässlichkeit und Effizienz in Ihrem Rechnungswesen – mit klaren Abläufe, digitalen Tools und operativer Verantwortung. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir eine/n Lohnbuchhalter/in (m/w/d) in Voll-/ oder Teilzeit. Wir sind ein eingespieltes Team aus Buchhaltungsprofis – spezialisiert auf Lohn, Baulohn und Finanzbuchhaltung. Was uns wichtig ist? Verlässlichkeit, Kollegialität und ein strukturiertes Arbeiten mit digitalen Tools. Ein offener Austausch gehört für uns ebenso dazu wie gegenseitige Unterstützung und der Raum, eigenverantwortlich zu arbeiten. Wenn du Lust auf ein starkes, wertschätzendes Umfeld hast, in dem du eigenverantwortlich arbeiten kannst: Wir freuen uns, dich kennenzulernen. TÄTIGKEITSFELD - Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandanten - Korrespondenz und telefonischer Kontakt mit den Krankenkassen, Finanzämtern und Mandanten - Begleitung von Betriebsprüfungen - Erstellung von Statistiken und Auswertungen DICH ERWARTET - Attraktive Vergütung: Dein Know-how ist wertvoll – bei uns wirst du dafür fair und zuverlässig bezahlt. - Vermögenswirksame Leistungen: Langfristig denken lohnt sich: Wir beteiligen uns an deinem finanziellen Aufbau – über vermögenswirksame Leistungen. - Gezielte Weiterbildung: Fachliche und persönliche Fortbildungen mit individuellen Angeboten, die dich – und uns als Team – weiterbringen. - Homeoffice: Eine ausgewogene Work-Life-Balance – mit geregelten Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit. - Ein dynamisches Team und eine nette, kollegiale Atmosphäre - Ein unbefristeter Arbeitsplatz mit Perspektive DEIN PROFIL - Idealerweise abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten oder mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung - Zertifikat Lohnbuchhaltung - Idealerweise gute DATEV (LODAS)- und MS-Office-Kenntnisse - Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweis Bewerbung bitte unter dem Link oder direkt nur deinen CV per E-Mail an info@k2accountingsolutions.de Wir freuen uns auf Dich! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Steuererklärungen anfertigen, Büroorganisation, Büromanagement, Korrespondenz, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Datev-Programm Rechnungswesen

RSA entwickelt und fertigt seit über 50 Jahren Entgrat- und Sägesysteme für Rohre, Bleche und Profile sowie Maschinen für die Rohrweiterverarbeitung. Zum Lieferprogramm gehören Entgrat-Anlagen mit den dazugehörigen Werkzeugen, Säge-Zentren mit Bearbeitungs- und Waschstationen, Kreissägemaschinen der Marke HÄBERLE sowie umfangreiche Service-Leistungen. Als international ausgerichtetes und in NRW führendes Unternehmen der Trenntechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Schwerte-Westhofen einen Sachbearbeiter Zoll / Auftragsabwicklung (M/W/D) in Teilzeit (20-30 Stunden/ Woche) - Sie sind verantwortlich für die Versandabwicklung inkl. der Erstellung von Lieferschein und Rechnung, von Transportpapiere und -dokumente (national, EU und Drittland, aller relevanten Versanddokumente sowie deren Zollabwicklung sowie Eingabe der Ausfuhrerklärung - Sie überwachen zugesagte Liefertermine, aktive Auftragsbetreuung und Sicherstellung der pünktlichen Lieferung beim Kunden, auch zur Sicherung der Kundenzufriedenheit - Sie sind Ansprechpartner( m/w/d) für externe Dritte wie Zollbehörden und Speditionen - Sie übernehmen die Artikelstammpflege und -überwachung im Bereich Intrastat/ Präferenz und Ursprungspflege - Sie verantworten die Ausstellung von Langzeit- Lieferantenerklärungen - Sie führen Zollfahrten durch - Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Sie haben erste Berufserfahrung in den Bereichen Export und Zoll eines Industrieunternehmens - Sie haben gute Kenntnisse in ATLAS und MS Office - SAP Business One-Kenntnisse sind von Vorteil - Sie verfügen über Gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Hands-on Mentalität gepaart mit serviceorientiertem Denken und Handeln runden Ihr Profil ab - Sie verfügen über Eigeninitiative Sorgfältige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise im Team sind für Sie selbstverständlich Wir bieten... - einen sicheren Arbeitsplatz - eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit - eine leistungsgerechte Bezahlung - die Mitarbeit in einem erfolgreich wachsen den Unternehmen des Sondermaschinenbaus mit einem guten Arbeits- und Betriebsklima alternativ senden Sie Ihren CV mit Zeugnissen und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des nächstmöglichen Eintrittstermins an: RSA cutting technologies GmbH Personalabteilung Frau Anke Seelig Adolph-Kolping-Straße 14 58239 Schwerte 02304-9111319 bewerbung@rsa.de Join the team! ...

Vertrieb Landtechnik / Technical Sales Manager (m/w/d) Wir sind ein traditionsreiches Maschinenbauunternehmen mit eigener Gießerei und einer klaren Mission: Hochwertige Landmaschinen für die Ackerbodenbearbeitung. Unsere Produkte stehen für Langlebigkeit und höchste Effizienz auf dem Feld. Um unsere Marktposition weiter auszubauen, suchen wir einen vertriebsstarken Profi, der Landtechnik im Blut hat und die Sprache der Landwirte und Händler spricht. Ihre Mission Marktausbau & Akquise: – Systematische Gewinnung von Neukunden sowie intensive Betreuung und Beratung unseres bestehenden Kunden- und Händlernetzwerkes. – Produktpräsentation: Durchführung von Maschinen-Vorführungen direkt auf dem Feld und Repräsentation unseres Unternehmens auf nationalen und internationalen Fachveranstaltungen und - messen. – Vertriebssteuerung: Erstellung technischer Angebote, Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss sowie konsequente CRM-Pflege. – Schnittstellenfunktion: Feedback aus dem Markt direkt an unsere Entwicklung weitergeben, um unsere Bodenbearbeitungsgeräte stetig zu optimieren. – Strategie: Aktive Mitwirkung an der Vertriebsplanung und Marktbeobachtung mit direktem Reporting an die Geschäftsführung. Ihr Profil Hintergrund: Technisches oder agrarwissenschaftliches Studium (Agrartechnik, Maschinenbau) oder eine fundierte Ausbildung im Landmaschinenbereich mit einschlägiger Vertriebserfahrung. – Expertise: Sie verstehen die Herausforderungen moderner Bodenbearbeitung und können den technischen Mehrwert unserer Maschinen (Guss-Qualität, Verschleißfestigkeit) überzeugend vermitteln. – Erfahrung: 3-5 Jahre im Vertrieb von Investitionsgütern, idealerweise im Landmaschinenhandel oder direkt beim Hersteller. – Persönlichkeit: Sie agieren als treibende Kraft mit hoher Reisebereitschaft, sicherem Auftreten und der Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. – Sprachen: Deutsch verhandlungssicher, Englischkenntnisse für die Betreuung internationaler Handelspartner sind von Vorteil. Was wir bieten – Paket: Attraktives Fixgehalt zzgl. einer leistungsorientierten Provision und moderner Infrastruktur. – Kultur: Ein bodenständiges, Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und echtem Teamgeist. – Freiraum: Großer Gestaltungsspielraum bei der Planung Ihrer Verkaufsaktivitäten und ein tiefgreifendes Onboarding in unsere Fertigung und Produktpalette. – Sicherheit: Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einer Branche, die die Basis unserer Gesellschaft sichert. Ihr Weg zu uns Senden Sie Ihre Bewerbung (Anschreiben, CV, Zeugnisse, Gehaltswunsch, Eintrittstermin) per E-Mail an: a.huppertz@tigges.com (https://a.huppertz@tigges.com/) Ansprechpartner: Dr. Andreas Huppertz +49 175 924 55 74 Gebr. Tigges GmbH & Co. KG Oelder Straße 6 59302 Oelde

FELGNER Personal + Arbeit ist seit 25 Jahre erfolgreich im Bereich Personalvermittlung tätig. Bei der nachfolgenden Position handelt es sich um eine Festanstellung bei unseren Mandanten. STELLENBESCHREIBUNG IHR PROFIL Bodenleger - Bodenlegerhelfer CODE 25011701 Ausbildung abgeschlossene fachbezogene Berufsausbildung, z.B. als Parkettleger oder Fußbodenleger oder Raumausstatter oder ähnliche Fachrichtung alternativ andere handwerklich orientierte Berufsausbildung, z.B. Schreiner mit angeeigneteter Berufserfahrung im Fachbereich Berufserfahrung-Kenntnisse Berufserfahrung wird erwartet, allerdings sind auch Berufsanfänger mit (dann allerdings mit Fachausbildung) willkommen Parkettleger sollten über Kenntnisse im verlegen von Massivparkett im schleifen und versiegeln verfügen Persönlichkeitsmerkmale ruhiges, ausgeglichenes Wesen gewohnt, sehr gewissenhaft und in guter Qualität zu arbeiten kommunikative Fähigkeiten, da Kundenkontakt körperlich fit teamorientierte Arbeits- und Verhaltensweise Montagebereitschaft für maximal 150 Km ab Wohnort Fahrerlaubnis Fahrerlaubnis Klasse B wünschenswert, aber keine Bedingung. Arbeitszeit Vollzeit Bodenleger, Parkettleger, Raumausstatter, Job, Arbeit, Stelle IHRE AUFGABEN Ihr Firmenstandort befindet sich in der Region Waldshut. Ihre Aufgaben im Überblick: - Einrichten und sichern des Arbeitsplatzes. - Auswahl von Werkstoffen, Geräten und Maschinen. - Arbeitsschritte festlegen und vorbereiten. - Luftfeuchtigkeit und Raumtemperatur beachten, sowie Zustände von Estrich und Holz messen. - Räume ausmessen und Materialbedarf errechnen. - Verlegemuster planen. - Untergrund vorbereiten. - Evtl. Unterbodenkonstruktion herstellen. - Klebestoffe auswählen. - Fußboden verlegen. - Fräsen und verschweißen der Nähte (bei PVC, CV-Belägen) - Sockel- und Wandanschlüsse anbringen. - Qualitätssicherung gewährleisten und kundenorientiert arbeiten. - Bei Parkett schleifen und versiegeln. Die Zuordnung von Arbeitsaufgaben erfolgt nach jeweiligen Kenntnisstand. Für Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte eine der folgenden Möglichkeiten: - E-Mail: felgner@t-online.de, - Internet: www.felgnerpersonal.de, - Telefon: 0371 6949907, - Post: Felgner Personal + Arbeit, Jägerstraße 8, 09111 Chemnitz, - WhatsApp oder SMS: 01723515667. Sie erwartet eine zügige Bearbeitung Ihrer Bewerbung, eine lückenlose Kommunikation und professionelle Unterstützung. Unser Ziel: Organisation eines Vorstellungsgespräches beim Arbeitgeber für Sie. (m/w/d)

Projektleiter (m/w/d) Logistik Einsatzort: Bad Honnef (DE) Start: 01.04.2026 – Ende: 30.04.2027 Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche Reisetätigkeit: ca. 10 % Arbeitsmodell: überwiegend vor Ort, einzelne Homeoffice-Tage möglich Sicherheitsausrüstung: Sicherheitsschuhe erforderlich Interviewprozess: 1-stufig, bevorzugt persönliches Gespräch Über die Position Als Projektleiter (m/w/d) Logistik übernehmen Sie die Verantwortung für ein komplexes Transformationsprojekt im Bereich Lagerlogistik. Sie steuern die Auslagerung von Lager- und ggf. Vormontageprozessen zu einem externen Dienstleister und treiben anschließend die Optimierung der neuen Abläufe voran. Dabei arbeiten Sie eng mit internen Fachbereichen sowie dem externen Partner zusammen und stellen einen effizienten und zuverlässigen Informationsfluss sicher. Ihre Aufgaben - Leitung des Projekts zur Auslagerung von Lager- und ggf. Vormontageprozessen an einen externen Partner - Sicherstellung eines reibungslosen Informationsaustauschs zwischen dem internen ERP-System und dem System des Dienstleisters - Planung, Steuerung und Überwachung des gesamten Projektverlaufs inklusive Meilensteine und Budget - Abstimmung mit internen Stakeholdern sowie dem externen Partner - Erstellung von Entscheidungsvorlagen zu Prozessänderungen, Optimierungen sowie Make-or-Buy-Szenarien - Nutzung von Lean-Methoden, KPIs und regelmäßigen Reportings zur Projektsteuerung - Kontinuierliche Identifikation und Umsetzung von Verbesserungsmöglichkeiten entlang der Wertschöpfungskette Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium in Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung - Mehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik eines produzierenden Unternehmens - Nachweisbare Erfahrung in der Umsetzung komplexer Projekte - Starkes Prozessverständnis sowie sicherer Umgang mit Lean-Werkzeugen - Routine im Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit SAP (S/4HANA) - Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Strukturierte, analytische Arbeitsweise und hohe Kommunikationsstärke Wir bieten - Verantwortungsvolle Rolle in einem strategisch bedeutenden Transformationsprojekt - Enge Zusammenarbeit mit internen Experten und externen Partnern - Flexibilität durch einzelne Homeoffice-Tage - Ein modernes Arbeitsumfeld mit klaren Entscheidungswegen Interesse? Dann bewerbt euch gerne bei mir mit einem aktuellen CV direkt an meiner Mailadresse P.Hanukovic[at]progressivege.com. Oder ruft gerne gleich durch +49 40 303335637 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: SAP S/4HANA Expertenkenntnisse: Projektmanagement Zwingend erforderlich: Logistik

Wofür wir stehen Wir sind ein mittelständisches Tech-Unternehmen und Partner für IT und Digital Business – mit dem erklärten Auftrag: IT strategisch zu denken, sie einfach zu machen und damit dem Mittelstand Sicherheit zu bringen. Wir suchen Menschen, die genau das aktiv mitgestalten wollen. Was uns dabei besser macht: Vielfalt. Darum bist du, so wie du bist, bei uns willkommen – unabhängig von Herkunft, Identität oder Lebensform. Dein Beitrag zum gemeinsamen Erfolg - Als Software Developer (m/w/d) entwickelst du mit den anderen Microsoft Dynamics Entwickler:innen systemübergreifende Schnittstellen und Serverless-Architekturen auf der Plattform Microsoft Azure. - Die Anwendungen werden in diesem Rahmen mit Azure Functions, Logic Apps, Blob Storage u.v.m. entwickelt. - Daneben unterstützt du als Experte unsere CI/CD Prozesse auf Basis von Azure Repos und Azure Pipelines. Dein aktuelles Potential - Du bringst ein abgeschlossenes Informatikstudium oder eine abgeschlossene Ausbildung (Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung) mit. - Idealerweise kannst du erste Erfahrung in der Entwicklung mit Microsoft Azure vorweisen. - Du beherrschst die Programmiersprache C# und bist mit Azure CLI, Azure PowerShell und anderen Tools rund um CI/CD vertraut. - Für dich sind Azure AD, Azure SQL, Azure Logic Apps, Service Bus, Azure Function Apps und App Services keine Fremdwörter. - Daneben brennst du für die Themen Automatisierung und Scripting und hast Erfahrung mit Windows Containern in Docker sowie mit Azure DevOps und Pipelines. Deine zukünftigen Mehrwerte - Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit möglich, hybrides Arbeiten.  - Fortbildung und Mentoring, klare Entwicklungspfade.  - Offenes, diverses Team und wertschätzende Feedback-Kultur.  - Ergonomische, bedarfsgerechte Arbeitsmittel.  - Verlässliche Regelungen für Eltern- und Pflegezeit.  - Weitere Benefits findest du hier (https://www.sievers-group.com/karriere/benefits/) . Du erfüllst etwa die Hälfte der Kriterien? Bewirb dich trotzdem – wir unterstützen deine Weiterentwicklung. Schick uns einfach deinen CV oder den Link zu deinem Profil (LinkedIn/Xing). Anschreiben oder Motivationsschreiben sind bei uns optional. Sie helfen uns aber, dich besser kennenzulernen.  Diese Festanstellung ist sowohl für Teilzeit als auch Vollzeit geeignet.  Bitte gib dein frühestes Eintrittsdatum und deinen Gehaltswunsch an. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Microsoft Dynamics 365, Programmiersprache C#, Microsoft Azure

Sales Engineer / Technischer Vertrieb (m/w/d) Lösungsfinder für Licht-, Steuerungs- und Antriebstechnik Du verkaufst keine Katalogware, sondern technisches Know-how. Bei der CMC Engineering GmbH bist Du das Bindeglied zwischen komplexen Kundenanforderungen in Europa und unseren Fertigungsressourcen in Fernost (Xiamen & Ningbo). Wir suchen keinen "Klinkenputzer", sondern einen strategischen Partner für unsere Kunden. Dein Impact - Business Development: Du identifizierst Potenziale, wo andere nur Probleme sehen. Du gewinnst Neukunden nicht über den Preis, sondern über die bessere technische Lösung. - Tech-Consulting: Du berätst auf Augenhöhe, verstehst die Sprache der Ingenieure und übersetzt sie in erfolgreiche Projekte. - Global Networking: Du steuerst Projekte über Kontinente hinweg und begleitest sie von der ersten Idee bis zur Serie. - Markt-Intelligence: Du hast den Wettbewerb und neue Trends in der Licht- und Antriebstechnik im Blick und entwickelst daraus neue Marktstrategien. - Präsenz: Du repräsentierst CMC auf Messen und direkt vor Ort beim Kunden – dort, wo die Entscheidungen fallen.  Was Du mitbringst - Mindset: Du hast den nötigen Biss für die Akquise, aber die Ruhe eines Beraters. "Nein" ist für Dich nur der Startpunkt einer Verhandlung. - Background: Du hast Erfahrung im technischen Vertrieb. Du musst kein Physiker sein, aber du solltest verstehen, warum ein Produkt funktioniert, wie es funktioniert. - Communication: Du verhandelst sicher in Deutsch und Englisch. Internationale Kommunikation ist für Dich kein Stressfaktor, sondern Alltag. - Mobilität: Du bist gerne dort, wo deine Kunden sind. Reisebereitschaft für Termine und Messen ist für Dich Teil des Erfolgs. Warum CMC? - Kurze Wege: Wir hassen unnötige Bürokratie. Wenn Du eine gute Idee hast, setzen wir sie um. Punkt. - Gestaltungsspielraum: Du baust deinen Kundenstamm eigenverantwortlich auf. Wir geben Dir das Vertrauen und das Werkzeug, du lieferst die Ergebnisse. - Wachstum & Sicherheit: Ein gesundes Familienunternehmen mit globalem Footprint bietet dir die Sicherheit, die Du für deine Karriereplanung brauchst. - Performance-Package: Attraktives Gehalt und ein Team, das Erfolge gemeinsam feiert. Bereit für das nächste Level im Tech-Sales? Wir freuen uns auf Deinen CV (ohne langes Anschreiben) an: bewerbung@cmceng.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Technisches Verständnis, Vertrieb, Akquisition