Wir bieten Dir: - Eine unbefristete Anstellung - Langfristige berufliche Perspektive - Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung - Offene Arbeitsatmosphäre mit kurzen Wegen und schnellen Entscheidungen - Strukturierte Einarbeitung durch erfahrenes Fachpersonal - Kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee) und ein wöchentlicher Obstkorb - Kostenfreie Parkplätze direkt auf dem Firmengelände - 13tes Gehalt in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Industriemechaniker (m/w/d) – Instandhaltung Standort: Kaltenkirchen Anstellungsart(en): Vollzeit Werde ein Teil des Teams Wir suchen Dich für unser Partnerunternehmen als Industriemechaniker (m/w/d) Instandhaltung Deine Aufgaben: - Du führst Wartungs- und Reparaturarbeiten an unseren Maschinen und Anlagen durch - Du suchst gezielt nach Fehlern und behebst Störungen im laufenden Betrieb - Du fertigst Einzelteile wie Halterungen oder Gestelle - Du übernimmst Montage-, Demontage- und Umbauarbeiten - Du arbeitest an hydraulischen, pneumatischen und elektronischen Systemen - Du führst kleinere SPS-Programmierarbeiten durch - Du prüfst elektrische Anlagen und Betriebsmittel - Du installierst elektrische Einrichtungen und nimmst sie in Betrieb Was wir uns von Dir wünschen: - Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) - Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen - Kenntnisse in Hydraulik, Pneumatik und Maschinenbedienung - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Idealerweise Erfahrung mit zerspanenden Anlagen, Robotertechnik oder Elektroanlagen - Ein Staplerschein ist von Vorteil – genauso wie Kenntnisse in Siemens CNS- oder ISO-Programmierung - Höhentauglichkeit sowie Erfahrung mit FTS-Systemen wären ein Plus - Du arbeitest zuverlässig und selbstständig - Schichtbereitschaft (2 Schicht) - Du hast Spaß an Technik und bringst Neugier mit - Du bist ein Teamplayer, auf den man sich verlassen kann - Du legst Wert auf Qualität und behältst auch bei Herausforderungen einen kühlen Kopf - Du bist flexibel und offen für Neues Dein Ansprechpartner: Leif Hopp Telefon: +49 451 39 77 88 9 - 92 Mobil/WhatsApp: +49 171 - 540 81 03 E-Mail: jobs@kdw-hr.de Abteilung(en): Industrie

goldrichtig steht für Chancengleichheit, Seriosität und Teamplay in einer modernen Arbeitswelt. Werde als Mitarbeiter/in im Kundeneinsatz Teil des goldrichtig-Teams! Kaufmännische Mitarbeiterin Vertrieb und Büroorganisation (m/w/d) Standort: Wuppertal Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung - Allgemeine Büro- und Verwaltungsaufgaben - Telefonische und schriftliche Korrespondenz per E-Mail - Unterstützung der Geschäftsleitung sowie der Fachabteilungen - Pflege und Verwaltung von Kunden-, Lieferanten- und Projektdaten - Organisation von Terminen, Reisen und relevanten Unterlagen - Unterstützung im Bereich Angebots- und Auftragsabwicklung - Mitwirkung bei der vorbereitenden Buchhaltung - Prüfung, Erfassung und Ablage von Eingangs- und Ausgangsrechnungen - Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro und der Buchhaltung, insbesondere bei der Koordination und Klärung von steuerlichen und buchhalterischen Angelegenheiten Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Bürokauffrau/-mann - Erste Erfahrungen in der Buchhaltung oder im Rechnungswesen sind von Vorteil - Grundkenntnisse in den Bereichen Vertrieb, Korrespondenz, Logistik, Verkauf, Außenhandel sowie Kundenberatung und -betreuung - Erweiterte Kenntnisse in Büro- und Verwaltungsaufgaben, E-Mail-Kommunikation und Korrespondenz - Erfahrung in der Sachbearbeitung sowie in der Buchführung und -haltung - Strukturierte, präzise und zuverlässige Arbeitsweise - Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Outlook - Organisationstalent und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein - Freundliches und professionelles Auftreten - Englischkenntnisse sind von Vorteil Wir freuen uns, dich kennenzulernen! Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot - Ausgezeichnete Kundenunternehmen, kurze Arbeitswege - Langfristige Einsätze mit Übernahmeperspektive - Unbefristetes Anstellungsverhältnis - Sehr gute Bezahlung bei tarifvertraglicher Absicherung - Branchenzuschläge, Zulagen, Prämien - Urlaubs- und Weihnachtsgelder, Weiterbildungen - Vermögenswirksame Leistungen, goldrichtig-Betriebsrente - Hochwertige persönliche Schutzausrüstung - Einfache Zusammenarbeit dank zvoove Work, der JobApp, und Webportal - Einkaufsvorteile über die goldrichtig-Kooperationen Vertrau auch du deinen Fall den goldrichtig-Personalagenten an und bewirb dich! Kontaktdaten für Stellenanzeige goldrichtig personal GmbH Dein/e Ansprechpartner/in: Monika Kolka Hofaue 95 42103 Wuppertal +49 (0)202 69357000 Gerne kannst du uns auch deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail (max. 10 MB) unter bewerbung-wuppertal@goldrichtig-personal.de zukommen lassen. Abteilung(en): Backoffice Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung Tarifvertrag: iGZ

Kauffrau im Einzelhandel (m/w/d) Standort: Sebnitz Arbeitszeit: 25 - 35 Stunden pro Woche DU lebst im Großraum von Sebnitz und bist auf der Suche nach einer anspruchsvollen Herausforderung? DU wünschst Dir Beständigkeit und eine dauerhafte Perspektive in einem festen Team? DU hast bereits Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder bist motiviert Neues zu erlernen? Dann ergreife jetzt die Initiative und kontaktiere uns! Dein persönlicher Ansprechpartner ist Herr Wengler. Wir suchen DICH als Fachverkäufer (m/w/d) im Lebensmitteleinzelhandel, perspektivisch mit Führungsverantwortung (Schließdienst). Der Einsatz erfolgt in Teilzeit oder (bevorzugt) in Vollzeit entsprechend Deinen Vorstellungen. Für Deinen Einsatz erhältst Du: - eine strukturierte Einarbeitung, begleitet durch erfahrene Mitarbeiter - einen Stundenlohn in Höhe von mindestens 15,50 EUR, die genaue Höhe richtet sich nach Deinem bisherigen Werdegang - einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit - Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - nach erfolgreicher Probezeit für den Einkauf in Deiner Region die Ticket Plus® City Card von Edenred (bis zu 50 EUR/Monat steuerfrei) - auch als Tankgutschein nutzbar - permanente Unterstützung und Deinen persönlichen Ansprechpartner bei jobGIGANT Und das solltest Du mitbringen: - idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel oder Erfahrung im Umgang mit Lebensmitteln - kunden- und serviceorientiertes Denken und Handeln - Spaß an der Arbeit im Team, aber auch eine strukturierte Arbeitsweise um eigenständig Aufgaben zu übernehmen - zeitliche Flexibilität, um im Rahmen der üblichen Ladenöffnungszeiten verfügbar zu sein Du bist verantwortlich für: - volle Regale und je nach Absprache einsetzbar in unterschiedlichen Bereichen des Marktes - einen reibungslosen Kassiervorgang - eine freundliche und kompetente Beratung der Kunden - ein sauberes, ordentliches Arbeitsumfeld Und jetzt bist Du an der Reihe! Benötigst Du weitere Infos? Ruf uns an! Oder schicke direkt Deine Bewerbungsunterlagen: - per E-Mail: info@jobgigant.eu - via WhatsApp: 491774453191 - über unser Jobportal auf http://www.jobgigant.eu - per Post an jobGIGANT GmbH & Co. KG / Frankenberger Str. 2 / 09573 Augustusburg - telefonisch erreichst Du uns unter 037291-138593 Unser Anspruch ist es, jede Bewerbung umgehend zu bearbeiten. Solltest Du nach 5 Tagen noch nichts von uns gehört haben, kannst du gern mal nachfragen!

Betriebsleiter (m/w/d) Schweißtechnik Standort: Menden (Sauerland) Anstellungsart(en): Personalvermittlung DIREKTVERMITTLUNG! Sie möchten sich am Arbeitsmarkt neu orientieren? Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir zur nächstmöglichen Einstellung einen Betriebsleiter (m/w/d) mit ausgewiesener Schweißexpertise. Unser Partner aus Menden ist in der Metallverarbeitung tätig. Diese Position richtet sich ausdrücklich an Schweißaufsichtspersonen, die den nächsten Schritt in eine verantwortungsvolle Führungsrolle gehen möchten und bereits erste Erfahrung in der Betriebs-, Fertigungs- oder Abteilungsleitung mitbringen. Das erwartet Sie: - Gesamtverantwortung für die operative Führung des Betriebs mit klarem Fokus auf schweißtechnische Fertigungsprozesse - Sicherstellung der termingerechten Produktion und Auslieferung unter Einhaltung aller Qualitäts- und Schweißstandards - Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden in der Fertigung - Planung und Steuerung der Produktion und Prozesse in enger Abstimmung mit angrenzenden Abteilungen (z.B. Konstruktion) - Weiterentwicklung und Überwachung der Schweißverfahren, -prozesse und -qualitäten - Aktive Mitarbeit an der technischen Weiterentwicklung des Betriebs - Umsetzung moderner Lean-Management-Methoden in der Fertigung - Proaktive Unterstützung der Geschäftsführung bei Umsatz-, Kosten- und Ergebnisoptimierung - Personalplanung, Mitarbeiterentwicklung sowie Zielvereinbarungen Das wünschen wir uns: - Zwingend erforderlich: Qualifikation als Schweißfachmann (m/w/d), Schweißtechniker (m/w/d) oder Schweißfachingenieur (m/w/d) - Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) oder abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau) - Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden eines metallverarbeitenden Betriebs sowie der Produktionsplanung - Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Schnittstellenabteilungen, wie Konstruktion - Grundlegende Kenntnisse in CAD-Programmen, sicheres Lesen und Verstehen technischer Zeichnungen - Sicherer Umgang mit MS Office und ERP Systemen - Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen - Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität Ihre Benefits: - DIREKTE PERSONALVERMITTLUNG an unseren Partner - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - 30 Tage Urlaub - Arbeitgeberzuschüsse zur Altersvorsorge, VWL, betriebliche Gesundheitsförderung - Topmoderne technische Ausstattung - Einbindung in ein wirtschaftlich gesundes Unternehmen mit Familiencharakter und Wachstumpotenzial - Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungspotentiale - Flache Hierarchien, offene Unternehmenskultur - Ein offenes und freundliches Miteinander bei eigenverantwortlicher Arbeit Heuer & Schmidt bietet Ihnen: - Vertrauensvoller und diskreter Umgang mit Ihren Bewerbungsunterlagen - Persönlicher Ansprechpartner vor Ort - Ein erstes Gespräch am Telefon, um offene Fragen zu klären - Noch im Job? Auch Termineinstellungen sind möglich! Als Partner für Ihre Personalprojekte pflegen wir seit 1992 eine Leitkultur, in der traditionelle Werte fest verankert sind. Vertrauen, Professionalität und Verlässlichkeit sind die Säulen unserer täglichen Arbeit. Wir sind stolz darauf, Unternehmen mit qualifizierten Fachkräften (m/w/d) zu verbinden und gleichzeitig den beruflichen Werdegang unserer Kandidaten (m/w/d) aktiv zu unterstützen. Unser engagiertes Team legt dabei besonderen Wert auf eine individuelle Beratung und maßgeschneiderte Lösungen, um die perfekte Übereinstimmung zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Werden Sie Teil unseres Netzwerks und erleben Sie, wie wir gemeinsam Ihre Zukunft gestalten können - bei Heuer & Schmidt - Ihrer ersten Adresse für erstklassige Personallösungen. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen! Ihre Ansprechpartnerin: Frau Vanessa Hölcke HR Consultant HEUER & SCHMIDT Personalprojekte GmbH Am Papenbusch 9 58708 Menden Fon: +49 2373 919130 Url: www.heuer-schmidt.de Mail: bewerbung-menden@heuer-schmidt.de Abteilung(en): Engineering / Techniker / Meister, Gewerblich / Technisch

Lagermitarbeiter (m/w/d) Standort: Leingarten Anstellungsart(en): Vollzeit Dein Weg zu neuen beruflichen Perspektiven Hinter tempster steht ein engagiertes Team, das jeden Tag sein Bestes für Deine Karriere gibt. Als Teil der internationalen Domino RH Gruppe mit über 25 Jahren Erfahrung öffnen wir Dir die Türen zu attraktiven Arbeitgebern. In den Bereichen Industrie, Handwerk und Logistik finden wir den Job, der zu Dir passt – direkt in Deiner Region. Für ein regionales Industrieunternehmen in Leingarten suchen wir ab sofort einen Lagermitarbeiter (m/w/d). Freue dich auf Einen attraktiven Lohn mit Branchenzuschlägen Metall Elektro mit folgender Staffelung: Ab Beginn 15,53 €/h Nach 3 Monaten: 16,20 €/h Nach 5 Monaten: 17,55 €/h Nach 15 Monaten: 22,28 €/h Arbeiten in Tagschicht (Gleitzeit zwischen 7 und 16 Uhr) Vergünstigtes Mittagessen in der firmeneigenen Kantine Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Deine Aufgaben Verpacken von Ware nach Kundenvorgabe Vorbereitung der Ware für den Transport Beladen von LKWs mit einem Gabelstapler (falls Staplerschein vorhanden) Das bringst du mit Berufserfahrung im Lager erforderlich Gültiger Staplerschein von Vorteil Idealerweise Zuverlässigkeitsprüfung (ZÜP) und Luftsicherheitsschulung vorhanden Körperlich anstrengende Arbeit im hohen Maße Deutsch in Wort und Schrift Wir freuen uns auf deine Bewerbung und dass wir dich persönlich kennenlernen dürfen. Bewirb dich noch heute bei uns! tempster GmbH Herr Florian Peter Ferdinand-Braun-Straße 5 I 74074 Heilbronn Telefon: 07131 - 6161782 Mobil: 0160 - 92716949 E-Mail: heilbronn@tempster.de Tarifvertrag: iGZ DGB Entgeltgruppe: EG1

Über uns Dein Platz in der Welt der Technik – direkt vor deiner Haustür! Du liebst Autos, Technik und Herausforderungen, die jeden Tag spannend machen? Dann werde Teil unseres Teams an unseren Standorten in Bautzen, Kamenz, Görlitz oder Radeberg! Bei uns hast du die Chance, dein Können einzubringen, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und gemeinsam mit einem motivierten Team die Zukunft der Mobilität zu gestalten. KFZ - Mechatroniker (m/w/d) Standort: Bautzen Anstellungsart(en): Vollzeit Deine Aufgaben bei uns Durchführung von Wartungs- und Inspektionsarbeiten an Fahrzeugen Reparatur kleinerer mechanischer Schäden Reifenmontage und -wechsel bei Bedarf Fehlerdiagnose und systematische Ursachenanalyse Das erwarten wir von Dir Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, gern auch motivierte Quereinsteiger mit Erfahrung Begeisterung für Automobile und moderne Fahrzeugtechnik Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Selbstständige, sorgfältige und engagierte Arbeitsweise Teamgeist, Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft Diese Vorteile erwarten Dich Attraktive, übertarifliche Vergütung, deine Leistung wird fair belohnt Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Bis zu 30 Tage Urlaub, um ausreichend Energie zu tanken Individuelle Einarbeitung, damit du gut durchstartest Abwechslungsreiche Aufgaben mit Verantwortung, die deinen Arbeitsalltag spannend machen Gute Übernahmechancen bei unserem Kunden für deine berufliche Weiterentwicklung Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Durch unsere schnellen Entscheidungswege bekommst du innerhalb weniger Tage eine erste Rückmeldung von uns. Hast du Fragen? Unser TeamOne Bautzen steht dir gern auch telefonisch zur Verfügung: 03591 3511 216 Wir freuen uns auf dich! Abteilung(en): Automobilindustrie Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: BAP/DGB Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Kraftfahrzeugwartung, Kraftfahrzeugreparatur, Wartung, Reparatur, Instandhaltung

Vous êtes l'interlocuteur quotidien et le premier point de contact pour les collaborateurs ainsi que pour le management opérationnel. Vous soutenez au jour le jour la politique du personnel dans toutes ses dimensions et pour l'ensemble de nos sites (siège central à Bruxelles-Centre, station d'épuration de Forest et future station de Haren - à partir de 2027). En tant que membre de l'équipe RH (HRBP et payroll), vous contribuez à faire en sorte que chaque collaborateur puisse participer avec succès à la réalisation des missions d'Hydria.

Concrètement, vos principales responsabilités sont les suivantes:
- Recrutement & sélection : Vous êtes responsable du recrutement et de la sélection de nouveaux collaborateurs (profils techniques et personnels administratifs).
- Formation : Vous assurez la coordination, la mise en œuvre et le suivi du plan de formation annuel ainsi que des plans de développement individuels.
- Onboarding : Vous veillez à l'accueil et à l'intégration des nouveaux collaborateurs et accompagnez activement leur intégration dans l'organisation.
- Suivi des entretiens de fonctionnement : Vous garantissez l'avancement du cycle d'évaluation et assumez pleinement votre rôle RH à ce niveau ; vous êtes capable de coacher de manière orientée développement et résultats.
- Développement de projets RH : En tant que membre de l'équipe, vous participez à la consolidation des différents domaines RH (suivi de fonctionnement, bien-être, planification RH, Employee Self Service (ESS), etc.) ; vous prenez la responsabilité d'un domaine qui vous est confié ou apportez votre soutien à vos collègues selon vos compétences et votre expérience.

- Master en gestion des ressources humaines, sciences politiques, économie, sociologie, sciences du travail ou psychologie du travail (diplôme belge ou équivalent reconnu en Belgique).
- 5 à 10 ans d'expérience confirmée en recrutement, formation et coaching, de préférence dans un environnement industriel comportant plusieurs sites.
- Intérêt marqué pour les processus liés aux activités principales d'Hydria : économie circulaire, épuration des eaux, politique environnementale, etc.
- Capacité à développer une vision claire sur la manière dont le rôle d'HRBP peut soutenir efficacement la stratégie globale de l'organisation.
- Sens aigu de l'organisation et de la culture d'entreprise : vous captez ce qui se vit sur le terrain et savez le traduire en propositions ou actions concrètes. Vous pouvez adopter un rôle de conseil, de facilitation ou de médiation selon les besoins.
- Esprit d'équipe et attitude collaborative, vous partagez volontiers votre expertise avec vos collègues.
- Capacité à travailler de manière autonome, à gérer vos priorités et à garantir structure et efficacité dans vos missions.
- Dynamique, doté·e d'excellentes compétences interpersonnelles.
- Bonne maîtrise pratique (orale et écrite) de la seconde langue nationale, indispensable pour les contacts avec les collaborateurs et les responsables.
- Excellente maîtrise de MS Office ; la connaissance du logiciel MPLEO est un atout.

- Un contrat à durée indéterminée [38h/semaine].
- Un package salarial [selon barèmes] tenant compte de vos niveaux d'études et d'expérience professionnelle et complété de plusieurs avantages extra-légaux [assurance groupe et assurance hospitalisation gratuites, chèques repas, possibilités de formation complémentaire... ] + télétravail structurel (2 jours/semaine).

Du suchst als Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) im Raum Oldenburg und naher Umgebung eine neue Herausforderung? Perfekt, denn wir suchen ab sofort tatkräftige Unterstützung mit Herz und Humor für unser Kitateam! Durch das nahezu 30-jährige Bestehen der Impuls Personal GmbH sind wir als innovativer Personaldienstleister am Markt bekannt und stechen durch unsere Expertise insbesondere in den Bereichen Medizin & Pflege als auch Pädagogik hervor. Wir verstehen es, das perfekte Matching zwischen unseren Mitarbeitern und Kunden zu finden. An zwölf Standorten zählen mittlerweile rund 600 engagierte Mitarbeiter zu unserem Impuls Personal-Team. Sei auch Du dabei! *alle Personen-, Berufs-, Tätigkeitsbezeichnungen dieser Ausschreibung richten sich an alle Geschlechter! Dein Verantwortungsbereich: - Erziehung, Betreuung und Förderung von Kindern im Alter zwischen 1-6 Jahren - Durchführung von Elterngesprächen zur Entwicklung und individuellen Förderung der Kinder - Planung und Vorbereitung von kreativen Aktivitäten sowie Ausflügen Das macht Dich aus: - eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische/r Assistent/in, Sozialassistent/in oder Kinderpfleger/in (m/w/d) - Begeisterung und Kreativität für die Arbeit mit Kindern und die Fähigkeit, sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen zu können - Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen und Teamgeist - ...und als echte/r Rasselbandenbändiger/in: tolle Spielideen, viele spannende Geschichten und lustige Kinderlieder Das kannst Du erwarten: - Starte unbefristet mit individueller Arbeitszeit (Vollzeit, Teilzeit) und bis zu 35 Urlaubstagen pro Jahr - Erhalte eine übertarifliche Vergütung zzgl. Zulagen und Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) - Nach Absprache ist auch eine SpenditCard mit mtl. bis zu 50€ steuerfreiem Sachbezug möglich - Wir sorgen für Mobilität (Fahrkostenbeteiligung/ Jobbike) und halten Dich mit unserem Firmenfitness-Angebot fit - Erhalte eine Empfehlungsprämie von bis zu 1000€ bei Anwerben eines neuen Teammitgliedes - Dein persönlicher Ansprechpartner hat immer offenes Ohr für all Deine Belange rund um Deinen Einsatz! - …und das Wichtigste: Anerkennung & Wertschätzung für Deine tägliche Arbeit! Dein Weg zu uns: ...schnell, unkompliziert und ganz ohne Bewerbungsunterlagen! - Homepage: www.impuls-personal.de bzw. über das Eingabeformular dieser Webseite - E-Mail: bewerbung@impuls-personal.de - WhatsApp: anVanessa Maaß Du hast weitere Fragen? Pia Kellner steht Dir an unserem Oldenburger Standort telefonisch unter 0441 - 93 65 66 40 zur Verfügung. Alternativ kannst Du Dich gerne auch mit Vanessa Maaß, unserer Recruiterin, unter 0155 - 66 046 503 in Verbindung setzen.

Produktionsmitarbeiter (gn) Vollzeit Stellen-ID: 2506 Standort: Kirn, Nahe Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche Beschäftigungsbeginn: 14.12.2025 Zweck und Ziel der Stelle Wir suchen Dich als Produktionsmitarbeiter in Kirn Unser Kunde ist ein namhaftes Unternehmen im Bereich Metallbearbeitung. Wir suchen für ihn im Rahmen der Personaldienstleistung ab sofort Produktionsmitarbeiter in Vollzeit. Bewirb Dich jetzt online für Deinen neuen Job: Mit einem aktuellen Lebenslauf benötigen wir auch kein Anschreiben mehr. Die Bewerbung geht für Dich somit noch einfacher und schneller. Deine Aufgaben als Produktionshelfer: - Durchführen von Montagetätigkeiten - Bedienen, Bestücken und Überwachen der Produktionsanlagen - Einfache Qualitätskontrolle Das bringst Du für Deine Arbeit als Produktionsmitarbeiter mit: - Bereitschaft zur Arbeit in mehreren Schichten - Erste Erfahrung in der Produktion wünschenswert - Führerschein und Fahrzeug zum Erreichen des Arbeitortes zwingend erforderlich Deine Benefits im neuen Job: - Stundenlohn bis 16€/Stunde brutto zuzüglich Schichtzulagen - Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit - Umfangreiche Sozialleistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Sehr gute Übernahmechance beim Kunden - Exklusive Mitarbeiterrabatte bis zu 30% bei Unternehmen wie Adidas, WMF, Apollo etc. Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Abteilung(en): Verarbeitung und Produktion Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung Tarifvertrag: BAP/DGB ggf. anhängende Branchentarifverträge Entgeltgruppe: 1

Sie suchen eine neue Herausforderung oder möchten sich verändern? Sichern Sie sich den Direkteinstieg in Ihren Wunschjob durch einen unmittelbaren Vertrag bei unserem Auftraggeber. Wir vermitteln Sie direkt, schnell und kostenfrei! Das bieten wir Ihnen - 30 Tage Urlaub - 37,9-Stunden-Woche mit geregelter Arbeitszeit - Weiterbildungen - Moderne Produktion- Technik auf dem neuesten Stand - Kaffeespezialitäten - Mitarbeiterevents - Gesundheitsprogramm - kostenlose Parkplätze direkt am Standort Tätigkeit - Inspektion, Wartung und Reparatur von hochmodernen Anlagen und Maschinen - Optimierung der Anlagen und Maschinen Fachliche und persönliche Anforderungen - Eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung - Kenntnisse im Umgang mit SPS-Steuerungen (Siemens, Omron, Allen-Bradley). - Erfahrung mit Strom- und Frequenzumrichtern (z. B. Nidec, Emerson, Lenze). - Idealerweise: Umgang mit Industrierobotern (z. B. Yaskawa). - Praktisches Denken und technisches Geschick - Ausgeprägter Teamgeist Wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung! Ihr ARMON Experten-Team Unternehmensbeschreibung Mit Herzblut, Leidenschaft & höchster Wertschätzung Willkommen bei ARMON, Ihrem zuverlässigen und effizienten Personaldienstleister aus der Region Rhein-Mosel, Eifel, Hunsrück, Westerwald und Taunus. Als in zweiter Generation geführtes Familienunternehmen verfügen wir über umfangreiche Erfahrung in der Überlassung und Vermittlung von Fachkräften an Unternehmen unterschiedlichster Größen und Branchen. Wir sind führend an unseren Standorten und legen großen Wert auf eine persönliche Betreuung mit einem offenen und ehrlichen Umgang auf Augenhöhe mit Auftraggebern, Mitarbeitenden und Bewerberinnen und Bewerbern.